第一篇：班组对车间安全责任状

安全责任状

安全生产重在预防。为严格车间的安全管理，明确安全责任目标，全面加强综合治理，达到稳产、高产；创造良好的生产环境，确保生产及各项工作中人身安全和公司财产安全，班组对车间特签订安全责任状。

一.责任人：

值班组长是本班组第一安全责任人，必须对本班的安全、环保管理负全面责任。

二.责任目标：

1.落实各岗位安全生产责任制度,监督和督促本班组人员严格执行操作规程。

2.全年无违章、违纪；违纪率为零。

3.全年无环保污染事故，外排指标合格率100%。

4.重大人身伤亡，火灾爆炸、机械设备和工艺操作事故为零。

5.工伤负伤率为零。

6.安全教育覆盖面达100%。（班组安全活动）

7.各岗位劳动安全和防护用品、用具、消防器材，要100%清洁、灵活、齐全、完好备用。

8.各班组长认真贯彻执行公司、车间制订的安全操作规程、各项规章制度和技术标准。制定班组年度安全生产计划，并列为班组日常工作重点来抓。

三.考核办法：

1.日常工作按照公司安全管理细则进行月考核，年累计。

2.本着“谁主管，谁负责”的原则，对责任目标完成情况，将根据年终总结

班组事故次数和事故大小给奖励和处罚。

3.对发生重大安全；环保事故或受上级安监环保部门处罚的单项安全事故；

环保超标事件的班组取消年终奖安全环保奖励，对事故班组从重处罚，直至追究责任人的刑事责任。

立状车间：恩德车间

班组负责人：

第二篇：班组安全责任状

安全生产责任状

为认真贯彻安全生产工作的重要精神，坚持“安全第一，预防为主”的安全生产管理方针，继续落实好单位“安全生产责任制及其相应的规章制度和措施”，进一步提高全体员工的安全生产意识，防止各类事故的发生，确保安全生产管理目标的实现，特签订安全生产责任状如下：

员工对公司的安全生产负直接责任，必须遵守公司的各项安全管理制度，不违反劳动纪律、不违章作业，严格履行本人的安全职责，全力支持配合车间主任及各班班长做好安全生产工作，确保安全责任制在本单位全面落实。

1、熟悉本单位工作流程，通晓事故防范事项，力争做到人身、设备安全事故双为“0”的目标。

2、严格遵守公司和厂制定的各项安全生产管理规定，严格遵守劳动纪律，接受各部门主要负责人的生产指挥和领导。积极配合公司的安全教育培训工作。

3、坚持做到上岗前4小时内不得饮酒，不在工作时间及工作区域内吸烟。

4、上岗期间劳保齐全，精神饱满，坚决不带情绪上岗，不带病上岗。

5、每次在各种操作之前，务必坚持“一看、二准、三操作”的原则。

6、以身作则，不违章指挥，不违章操作。

7、做到不迟到、早退、无故旷工，严格遵守公司考勤制度（详见《考勤管理制度》）。

8、服从上级安排，积极配合单位和部门的各种安全检查和指导，按照“分层管理，层层落实”原则承担隐患整改责任。

9、认真按安全操作规程进行生产操作，履行安全制度，做到“三不伤害”，及时反映和处理安全隐患，积极参加事故抢救。

10、员工与单位负责人签定安全责任状，始终把安全工作放在首位，在安全的前提下组织当班生产，当“安全和效益”发生冲突时，坚持安全第一的原则。

11、发生安全事故，应第一时间通知上一级领导，并组织抢救，坚持“四不放过”对事故进行分析，配合提出整改措施和对事故责任者的处理意见，严禁对事故瞒报、隐报和漏报。

班组责任人： 班组员工： 日期： 日期：

各部门安全生产责任状

安全管理负责人与各部门领导签订

车间负责人安全责任状、车间主任对本车间安全生产全面负责。

2、保证国家和企业安全生产法令、规定指示和有关规章制度在本车间贯彻执行，把职业安全卫生列入议事日程，做到“五同时”。

3、组织制定并实施安全管理规定、安全操作规程和安全措施计划。

4、组织对新工人（包括实习、代培人员）进行车间安全教育和班组安全教育；对职工进行经常性的安全思想、安全知识和安全技术教育；开展岗位技术练兵；定期组织安全技术考核；组织并参加安全活动。

5、坚持每天交接对运转设备、工作现场和所辖区域进行一次全车间安全检查，落实隐患整改，保证生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具等处于完好状态，并教育职工加强维护，正确使用。

6、组织开展各项安全生产活动，总结交流安全生产经验，表彰并奖励安全生产先进班组和个人。

7、对车间发生的事故坚持“四不放过”原则，及时报告和处理，并负责保护现场，查明原因，分清责任，采取防范措施，对事故责任人提出处理意见，及时上报上级领导。、负责一级动火和固定动火点的申请，组织并落实好动火的安全措施。9、严格执行好安全值班制度。

安全管理机构负责人： 车间主任：

日期： 日期：

销售部安全责任状

1按照谁主管、谁负责的原则，销售部门安全生产工作负责。组织制定修订和审批销售部门安全管理制度，组织实施并监督检查执行情况。

3组织并参加销售部门的安全检查，落实事故隐患的整改。4 负责销售部门的安全宣传教育培训和考核工作。定期召开销售部门的安全生产工作会议，分析安全生产动态，及时解决安全生产工作中存在的问题。组织销售部门参加安全生产竞赛活动，总结先进经验。贯彻“五同时”的原则，保证供应的原材料、设备产品、配件质量符合国家标准，应质量问题造成事故，负责追究有关人员的责任。

安全管理机构负责人： 责任人：

日期： 日期：

办公室安全责任状 协助企业领导全面贯彻上级有关安全生产的方针、政策，及时转交上级和有关部门的安全生产文件和通知。做好公司安全会议（活动）记录，对安全部门的有关资料及时组织汇审下发。组织检查落实干部值班制度。负责临时参观学习及办事人员的登记和进厂安全教育。管好所辖单位的安全工作，制定和健全安全生产责任制和规章制度。5 进行总结、安排工作时纳入安全工作。

安全管理机构负责人： 责任人：

日期： 日期：

采购部门安全责任状

1、对所管辖范围内的安全生产负责，建立健全安全规章制度和操作规程及管辖范围内的应急响应与预案，并定期演练；

2、按“安措计划”、“劳保计划”做好物资采购、供应工作。对订购的设备、配件、劳动保护用品质量负责，其质量必须符合国家、省、市有关标准和规定；

3、加强对购入设备、配件及有关原材料的质量管理，使其安全可靠性能符合企业要求；

4、负责危险化学品的采购和销售过程中安全措施的监督和落实工作；

安全管理机构负责人： 责任人：

日期： 日期：

财务部门安全责任状

1、按规定提出和使用安全费用；

2、在编制基本建设和工程费用计划的同时，编制安全技术措施费用计划，确保资金到位，监督安全生产资金专款专用。

3、保证事故隐患治理费用、安全教育费用的资金到位。、负责审核各类事故处理费用支出，并将纳入企业经济活动分析内容。5、保证劳动保护用品、保健食品和防暑降温饮料的开支费用。

安全管理机构负责人： 责任人：

日期： 日期：

技术部门安全责任状

1、编制和修订的工艺技术操作规程，工艺技术指标必须符合安全生产的要求，对操作规程、工艺技术和工艺纪律执行情况进行检查、监督和考核。

2、在制定长远发展规划、编制全厂技术措施计划和进行技术改造时，应有安全技术和改善劳动条件的措施项目，不得以任何理由消减安全技术措施项目和挪用安技措施经费。制定增产节约措施时，应符合安全技术要求。

3、负责因工艺技术原因引起的事故的调查处理和统计上报，参加基层上报事故的调查处理。

4、执行安全生产“三同时”的原则，组织技措项目的设计施工和投入使用时的“三同时”审查。、组织并检查各生产单位对生产操作工作的安全技术培训考核。6、负责组织工艺技术方面的安全检查，及时改进技术上存在的问题。

7、组织开展安全技术研究工作，积极采用先进技术和安全装备。8、在技术改造和新建、改建、扩建项目建成时，负责组织验收和审查工作。

安全管理机构负责人： 责任人：

日期： 日期：

特种作业人员安全责任制

1.凡属国家规定的特种作业人员（如：电工、电气焊工、登高架设工、塔吊起重工、信号工、急救人员、机械操作工等工种），必须按国家建设部规定要求持证上岗。

2.特种作业人员，除应接受三级安全教育外，还应接受特种作业人员的专门针对性的安全教育，严格安全技术操作规程，并经有关部门培训考试合格后凭操作证方可上岗操作。

3.特种作业人员由企业每年进行一次复审教育和参加体检，由企业安全部门负责进行考核，自发证之日起定期到发证机关进行复审考核。

4.工种发生变化时，应经企业安全有关部门同意，进行备案，一般工种转变为特殊工种时，应接受特殊工种安全技术教育，经有关部门考核合格后方可持证上岗。

5.特种作业人员必须要责任心强，熟悉本工种业务技术和本工种安全知识和检查标准与操作规程，不冒险蛮干，发现问题及时处理。

6.特种作业人员必须保存好自己的上岗证件，如有丢失及时汇报。7.凡特种作业人员必须遵守以上制度及公司规章制度。

生产车间负责人： 责任人：

日期： 日期：

安全管理人员责任状

总经理与安全机构领导签订

安全管理人员责任状

1.组织或者参与拟定本单位安全生产规章制度、操作规程；

2.参与本单位涉及安全生产的经营决策，提出改进安全生产管理的建议，督促本单位其他机构、人员履行安全生产职责；

3.组织制定本单位安全生产管理工作计划和目标，并进行考核； 4.组织或者参与本单位安全生产宣传教育和培训，如实记录安全生产教育培训情况；

5.监督本单位安全生产资金投入和技术措施的落实；

6.监督检查本单位对承包、承租单位安全生产资质、条件的审核工作，督促检查承包、承租单位履行安全生产职责；

7.督促落实本单位重大危险源的安全管理，监督劳动防护用品的采购、发放、使用和管理；

8.组织落实安全生产风险管控措施，检查本单位的安全生产状况，及时排查事故隐患，制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为，督促落实安全生产整改措施；

9.组织或者参与本单位生产安全事故应急预案的制定、演练； 10.法律、法规、规章以及本单位规定的其他职责。总经理签字： 责任人签字：

日期： 日期：

班组安全生产责任状

车间负责人与班组签订

一线员工安全生产责任状

班组负责人与员工签订

安全生产责任状

为认真贯彻安全生产工作的重要精神，坚持“安全第一，预防为主”的安全生产管理方针，继续落实好单位“安全生产责任制及其相应的规章制度和措施”，进一步提高全体员工的安全生产意识，防止各类事故的发生，确保安全生产管理目标的实现，生产车间负责人与各班组签订安全生产责任书：

车间班组对本班组的安全生产全面负责。在车间主任的领导下，负责车间的安全生产工作，协助车间主任贯彻上级安全生产的指示和规定，并检查监督执行：

1.负责或参与制订车间有关安全生产管理制度和安全技术操作规程，并检查执行情况；

2.做好班组职工的安全思想、安全技术教育与考核工作，负责本班组新入场员工的三级安全教育，督促检查班组、岗位三级安全教育；

3.每天要深入检查，及时发现隐患，制止违章作业；

4.工作期间经常查看班组生产各工序人员操作、卫生及机械设备运转情况，要严格把关，若有违反操作规程或机械运转不正常现象，要作出处理办法和措施；

5.查看本班各工序与实际情况、图纸是否相符，是否完整；

6.检查本班有无脱岗、睡岗等现象，检查各工序有无浪费原材料现象； 7.在劳动作业中坚持上岗人员佩戴劳动防护用品情况；

8.认真学习国家安全生产的法律、法规、规章和本单位安全生产管理制； 9.自觉接受安全生产教育和培训，掌握本岗位所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理的能力；

10.发现事故隐患或其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位车间负责人员报告；

11.从作人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，应停止作业或者在采取可能的应急措施后，撤离作业现场；

12.13.对强令冒险作业和违章指挥，应当予以拒绝； 做好事故救援和配合上级对事故的调查。

车间负责人：

日期：

班组负责人： 日期：

第三篇：班组安全责任状

万年县供电有限责任公司生产班组202_安全生产维护稳定责任书

为深入贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”方针，强化各项安全管理，全面落实安全责任，确保实现公司安全生产目标。公司所属各单位应按照“某发展、重管理、促和谐”的工作思路，严格执行安全生产的各项规章制度；认真落实“企业控制重伤和事故、车间控制轻伤和障碍、班组控制未遂和异常、员工控制差错和违章”的四级控制措施；认真实现安全生产的“可控、能空、在控”。确保员工人身安全不受伤害，确保国家财产不遭损失、确保电网安全稳定运行、确保设备健康良好。根据国家电网公司和江西电力公司安全管理的有关要求，结合本公司安全生产的具体规定，特签订本安全生产维护稳定责任书。

一、安全生产目标：

1、不发生人身事故；

2、不发生电网事故；

3、不发生误操作和误调度事故；

4、不发生设备事故；

5、不发生交通事故；

6、不发生火灾事故；

7、不发生负主要责任的由于供电安全引起的用户人身死亡事故；

8、不发生泄密事件；

9、10kV线路跳闸率低于11.82次/百公里.年，跳闸次数不得超过次；

二、维护稳定：

1、不发生员工越级上访、集体上访及其它影响企业稳定的事件；

2、不发生影响和损害公司形象的重大事件；

3、不发生员工参与的围堵、冲击政府办公场所、公司办公大楼等要害部门的事件；

4、不发生员工参与的各类涉案事件；

三、考核内容及要求

1.严格执行“两票三制”及相关安全生产管理制度、杜绝违章作业、违章指挥和违反劳动纪律行为，确保“两票”开票率、合格率达100%；

2.供电区域内设备管理分工明确，责任到人，并按有关规程、规定要求开展设备巡视维护和检修工作，发现设备缺陷和安全隐患及时采取有效措施进行整改，确保设备完好率达100%； 3.严格界定电力设施的产权分界点，签订明确的产权划分和维护管理协议，并依据产权归属明确各方的安全管理责任；

4.对外发承包工程和临时用工（包括农村电工）必须严格鉴定劳动用工关系，明确双方的权利、义务和责任，按公司“对外发承包工程及骋请临时工”文件的有关规定，签订好安全责任协议； 5.根据《用电检查管理办法》的规定，定期或不定期地对供电区域内的客户安全用电情况进行检查，发现危及安全的重大缺陷和隐患，及时下达危险告知书，并督促限期整改； 6.认真执行有关供电设备停、送电管理制度，尽量减少停电次数和停电时间，缩小事故停电范围，确保供电区域内供电可靠率达99.4%以上；

7.按期完成公司下达的安全生产整改措施，做好本所（站）安全生产工器具的保管和周期性期试验、定期检查工作；

8.坚持定期开展安全日活动和安全分析会，认真开展“安规及各种规程”学习、事故预想和反事故演习等现场枝术培训，做好电力设施保护和安全用电知识的宣传普及工作； 9.建立健全安全生产管理的各种技术资料和管理台帐，认真填写有关记录，按时填报有关安全生产报表；

10.发生农电生产和农村触电伤亡事故及时向供电所或县公司报告，并立即组织事故调查，消除

事故根源，防止事故扩大，尽量减少事故损失。

11、负责辖区内10ＫＶ及以下配电网络巡视、维护、检修工作，完成公司下达的检修、技改计划、安措、反措计划及其它工作任务；

12、严格执行各类施工、检修作业前报告制和现场监督制，落实“安全监督卡”和班前班后会、派工单、工作任务单等制度；

13、认真做好辖区内35kV及以上输电线路的护线工作；

14、认真做好辖区内10kV及以上线路新建、改造工程的协调、现场安全监护和配合停电等工作；

15、在本单位内结合专业特点制定好安全生产的考核细则，以“反违章”工作为平台扎实开展好各种考核工作；

16、积极参与线路跳闸原因的排查和分析工作，并提供相应的信息；

17、组织好本单位的春、秋季安全大检查和各种专项检查、特巡工作，并根据结果向有关部门提供检查报告；

四、责任期限：202_年1月1日至202_年12月31日

五、考核与奖惩

遵照赣东北供电公司制定的《农电安全生产管理考核办法》和《反违章考核办法》，及公司关于供电所（营业站）管理的有关办法中有关条款执行。

甲方:万年县供电有限责任公司珠山供电所

所长：书记：

乙方：责任人：

第四篇：车间对班组安全生产责任书

动力厂车间与班组安全目标责任书

为做好动力厂各班组安全生产工作，层层落实安全生产任责任制，保障职工生命安全和健康，防止人身伤害事故发生，完成本我厂安全生产目标，车间（科室）与班组签订《安全目标责任书》。

部门（车间/科室）班组

车间主任（签字）：班长（签字）：

一、安全目标及考核要求

以厂发（202_）1号文件提出的安全目标及《关于实施安全管理量化考核办法的通知》要求，做为考核标准。

二、工作要求

1、各班组要严格按照厂的各项规章制度，实行安全管理。

2、班组长及班组安全员，要充分发挥对本班组职工安全生产的监督和管理职能。

3、对于生产过程中的不安全行为和不安全因素，要及时进行教育和纠正，充分利用班组安全例会机会，做好职工安全技能培训和职工的安全思想意识教育。

三、考核奖罚

1、实现班组全年安全目标，在全额奖励80元基础上，经日常安全管理考核后进行兑现。

2、未能实现全年安全目标或未达到日常安全管理考核最低标准，取消全额奖励；发生轻伤事故处罚40元；发生重伤以上至工亡事故处罚 80--800元；发生影响重大的安全生产事故加重处罚力度。

3、发生安全事故后，除进行经济处罚外，将本着“四不放过”的原则，按照公司、厂的有关规定对事故责任人及班组负责人进行行政处分。

本责任书一式两份，车间与班组各一份。

车间安全员（签字）：

班组安全员（签字）： 年月日

第五篇：班组安全生产责任状

班组安全生产责任状

江西建工装潢公司：项目部（以下简称甲方）（以下简称乙方）

为了明确甲乙双方在：施工过程中安全生产的责任，确保施工生产的顺利进行，根据国家及行政主管部门法规和公司有关管理制度，特订立本合同，以便共同遵守。

一、合同目标制度和规定。

1、杜绝工程建设四级以上重大安全事故。

2、杜绝重伤事故的发生。

3、杜绝施工现场重大火灾、高空坠落和重大设备事故。

4、负伤频率1‰.5、如发生安全事帮，属本人责任事故或本班组责任事故（由事故调查组按三不放过原则进行分板）发生费用均由本人或班组承担。

二、安全生产目标的措施。

1、乙方保证在施工过程中，严格遵守本工程的安全技术操作规程，和江西建工装潢公司《安全生产文明施工奖惩规定》。做到“三不伤害”—— 不伤害自己、不伤害他人、不补他人伤害。坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，处理好安全与进度，效益的关系。遵守施工现场的各项规章制度，班组人员应支持安全员工作，听从施工员指挥，接受甲方对其安全生产的监督、检查，做到文明施工，工完料清。

2、班组长在接到任务单以后，所有操作人员上岗前，先检查一遍操作场所，再对组织进行“三上岗”（即：上岗交底、上岗检查、上岗纪录）。遵守各项规章制度，注意交通安全，环境卫生和保卫消防工作，如有违反都按每人次1000——202_元处罚。

3、甲方保证支持协助和指导乙方安全工作为乙方提供施工安全技术场所、环境，对乙方提出合理要求应当采纳，对违章指挥有权拒绝。

4、本合同一式三份，甲乙双方各执一份，公司安全科一份，本合同签字之日生效，工程完工后自行失效。

甲方：乙方：

年月日年月日