第一篇:见习班主任制度
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见习班主任制度
班主任是学校教育工作的中坚力量,是学校教育思想、教育方针的最直接的贯彻者和执行者,班主任队伍教育和管理水平的高低将直接影响着学校教育思想的实现效果,进而影响着学校其他各方面的工作。培养一支思想过硬、勇于奉献、具有一定教育管理水平和能力的班主任队伍,是切实提高学校德育工作水平和质量的坚实保障。为了储备班主任后备人才、扩大选材面,学校决定出台见习班主任制度?具体内容如下:
一、见习班主任工作职责
1、自觉制定理论学习计划,认真学习相关教育管理知识,不断充实理论知识,提高业务素养?学校通过班主任培训、选派学习等形式,为见习班主任搭建学习的平台,促进其逐步熟悉班主任业务?掌握班主任工作方法?
2、学校负责选派指导班主任进行业务知识和管理实践指导,协助指导班主任并参与班级管理?见习班主任要做到定期深入班级,定期和指导班主任进行交流,按时参见班级各项活动,协助指导班主任做好班级规范教育、班级日志记载、问题生转化、突发及偶发事件处理等工作,不断积累班级管理素材。
3、每学期至少独立设计和主持一次班级德育或团队活动,以及班级安全教育主题会。
4、协助指导班主任做好其它有关班级的临时性工作?
二、指导班主任工作职责
1、指导见习班主任业务学习和管理实践工作,主动邀请和严格要求见习班主任参与班级管理工作,做到指导到位、督促到位、跟踪到位、检查到位。
2、主动分派见习班主任一定班级管理任务,搭建见习班主任和学生沟通、交流平台,提供见习班主任班级管理实践机会。
3、对班级管理和活动设计等方面的意图和依据,要做到及时、主动传授或交流。对问题生的教育策略、典型教育案例、特长生培养、特质生关注、家庭教育指导等方面,应做到分析讲解到位。
4、每学期指导见习班主任组织和设计一次班级德育或团队活动,以及班级安全教育主题会,并写出书面评价和改进意见?
5、指导见习班主任撰写学生管理教育论文,并为其提供必要素材和理论依据,创造交流机会。
6、督导见习班主任履行工作职责,对见习班主任工作表现和工作成效进行客观评价和考核。
三、日常管理和量化考核
1、见习班主任确定由个人申请和学校认定相结合,指导班主任由学校指定。
2、见习班主任由学校德育部门和指导班主任双重管理和考评。见习班主任考核由四部分组成,德育管理部门考核占25%,指导教师评定占25%,学生评价占25%,指导班主任班级量化考核成绩占25%。见习班主任考核成绩分为优秀(90分以上),合格(60—90分),不合格(60分以下)三等。
3、指导班主任工作考核实行与见习班主任捆绑制。见习班主任考核不合格,对指导班主任工作成绩实行一票否决,取消指导班主任评先选优资格;见习班主任考核优秀,指导班主任可享受同等条件下优先待遇。
4、见习班主任见习期间可享受半数班主任年限待遇,见习班主任考核等业务资料由德育部门向学校提交并存入教师业务档案。见习班主任工作突出,经个人申请、学校考核,可安排班主任岗位。
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第二篇:天津市建立中小学见习班主任及岗位培训制度
天津市建立中小学见习班主任及岗位培训制度
2010-02-23 15:40
内容提要:今年天津市将正式实施中小学班主任证书制度,对中小学新参加工作和拟担任班主任工作的教师颁发《天津市中小学班主任证书》,同时还将建立中小学见习班主任制度、中小学班主任岗位培训制度,现代化的班主任制度体系将有力促进全市中小学班主任队伍基本素质的进一步提高。
昨天(22日)从天津市教委获悉,今年本市将正式实施中小学班主任证书制度,对中小学新参加工作和拟担任班主任工作的教师颁发《天津市中小学班主任证书》,同时还将建立中小学见习班主任制度、中小学班主任岗位培训制度,现代化的班主任制度体系将有力促进全市中小学班主任队伍基本素质的进一步提高。据了解,凡新参加工作的教师和学校其他任课教师及根据学校工作安排拟担任班主任工作的,必须担任为期一年的见习班主任。教师见习前,各区县教育局将对教师进行岗前培训和心理健康教育培训;教师见习期满,要写出见习总结,学校将对其见习期间履行职责的情况予以考核。凡考核合格的见习班主任,学校和区县教育局将登记存档,作为该班主任见习合格的依据和取得《天津市中小学班主任证书》的条件之一,该证书是教师从事班主任工作的依据,在全市范围内有效。
第三篇:见习班主任总结
见习班主任工作总结
城关初中 李宁静
本学期我担任了初一(2)班的见习班主任工作,在这短短的工作﹑学习和实践的时间里,我学到了很多的东西,这里面包括我的指导老师陈老师给了我很大的帮助.在班主任陈老师的关心和帮助下,我认真做好每一项工作,对待学生不敢有丝毫马虎,真正的做到互相关心、互相帮助。在这个过程中,我发现了班主任工作的烦琐,细碎,当然更主要的是这个工作的重要性以及如何管理好一个班级,并帮助这个班级形成一个良好的班风。我想从几个方面来回顾一下我这一个学期见习班主任各个方面的表现:
一、作好计划,繁而不乱
班主任工作繁重异常,这是众所周知的。因此,在开展班主任繁重的工作之前,应先根据本班的实际情况制定详尽的工作计划。如果没有制定一个切实可行的计划,跟着感觉走,就会使工作显得被动,而且繁重的工作就会显得更凌乱,以至工作难以开展,不能达到预期的目标,而且将来还可能出现一些不可预测的问题。
二、抓好常规工作
我作为见习班主任能做到班主任日常工作的一些“必到”:每天早上早早来学校,参加晨会;及时管理相关的卫生工作;能积极参与到班会工作中去。除了以上几个“必到”之外我还积极了解班级学生的相关情况,走到学生中间,和他们谈心交流。
三、具体工作
1.德育方面:做好德育工作.五育并举,德育为首.班会课是德育工作的主阵地,从《让我们的青春插上理想的翅膀》主题班会中我了解到他们有着多才多艺的一面,有着很多平时学习中没
有表现出来的优点,这使我对孩子们有更加全面的认识。要走进学生的心灵最重要的就是要与他们多沟通,而不是一味的责骂,心与心的交流胜过一切!平时更是要利用一切机会渗透德育教育.2.学习方面:作为见习班主任,了解学生的学习情况也是非常重要的,我在陈老师那里学到了非常重要的一点:互相监督,互相学习。在班级中不乏有一些学生,平时学习懒散,陈老师运用集体的力量来感化他,促进他学习,而不是老师一味的单纯说教。总之在班级管理方面:我作为初一(2)班的见习班主任,在班主任陈老师的带领下,能积极配合班级开展各类活动,关心班内的各项事务,认真塌实地干好每一次交给的任务,在班内还积极开展主题班会。在各类活动中,我时刻注重向老班主任学习,平时仔细观察,及时记录下来;课余还积极看相关的班主任学习的书籍,在思维共振中不断进步。
3.卫生方面:陈老师是一个工作非常认真负责的老师,她不但能督促学生认真积极的进行值日,而且在卫生工作上还有一套自己的方法。比如说当面对班中有同学没有认真做值日,她没有严厉的批评,而是用自己实际的行动来给学生示范,给他们最好的榜样,我想在实施班级各项制度时,不仅要有相关的班级班规,而且还要实际的实施策略。从卫生方面我觉得要做到“落实到位,奖罚分明,细心仔细”,教学生如何去做卫生的方法,而不是一味的去做。
以上便是这一学期来,我在见习班主任工作中的点滴收获。当然也有一些不足之处,比如在教育管理学生上有时会有些情绪化的东西在里面,往往追求速效,不够有耐心,这些都是我以后工作中需要改正的,真正做到“有恒心,有爱心,有能力”的好老师。
第四篇:见习班主任工作总结
见习班主任工作总结
本学期,我担任高一(1)班的见习班主任,在学校领导的支持下,我顺利地完成了学校布置的各项任务,在这个过程中,有顺利也有挫折,有成功也有失败,既有困惑,也有启迪,交织着酸甜苦辣,现就本学期班主任工作做如下总结:
一、培养良好的班集体
能否形成一个积极向上,努力学习,团结和睦的集体是至关重要的。只有在良好的班集体中,教师开展教育和教学活动,才能收到较好效果。在培养班集体方面,本学期我主要从以下几方面入手:
(一)注重教室文化的建设
开学初,由于班级教室的重新调整,我组织全班学生把教室布置好,让教室的每一块壁,每一个角落都具有教育内容,富有教育意义。在具体布置时,针对班内学生的特点,从大处着眼,小处着手,制定班级文明公约,张贴名人名言,使学生行有可依,激发学生的上进心。并设立评比栏。
(二)注意班干部的培养
高一新生入学后,班干部选举,由学生民主投票,产生一支能力较强,有一定影响力的班干部队伍。对待班干部,我积级引导,大胆使用,注意培养他们的工作能力,要求他们以身作则,“各守其位,各司其职,各尽其责”。另外,定期召开班干部会议,研究解决出现的问题,同时布置新的工作和任务。这样,由于班干部积级配合,以身作则,从而带动全班,收到了较好的成效。
(三)注意养成教育和传统道德教育的结合高一学生由于刚进入新的校园环境,又没有升学上的压力,个别学生纪律开始松动起来,不喜欢别人对他们的行为约束和管教,一些不良行为随之而来,如旷课等,面对这些违纪情况,如果不注意引导或引导不当,学生很容易在这个特殊的学习和生活阶段走入岔道。
二、严格的要求是最大的尊重
教育是一门艺术,教育是心灵的耕耘,必须讲究教育有艺术。在实践工作中,我感受最深的便是马卡连珂的一句名言:“严格的要求是最大的尊重”。的确,只有既严格要求学生,又给予他们最大的尊重,才能把班主任工作做好。
刚开始出于对学生的关爱,却忽视了严格要求,结果班风涣散,面对这种局面,我苦苦地思索,寻找解决问题的良策,向有经验的老班主任请教,明白了对学生应严中有爱,以爱动其心,以严导其行,既要严格要求,又要给予最大的尊重。
总之,班主任工作可以说是千头万绪,要想带好一个班级确实值得我们去研究,去多想想方法,特别是象我们这样的青年教师。
第五篇:见习班主任工作总结
见习班主任工作总结
班主任工作是琐碎,繁忙的,然而做好班主任工作是一个好教师的标志,也能从中体验到做教师的快乐。
一、经常赏识和鼓励学生能使学生愉快地学习,健康地成长,顺利地完成学业,成为对社会有益的人,是我们每一个教师的愿望和责任,也是我们的教育所希望达到的目标。而把“赏识教育” 运用到班级管理中将起到事半功倍的作用,及时恰当的对学生进行表扬和鼓励。每次考试的成绩分析,他总是鼓励多过批评,并且非常注意措辞用语。这样一来,无论优秀生还是后进生,都会信心满满、干劲十足的迎对下一次考试。在担任六(2)班见习班主任工作将近一月的时间里,我越来越深切地感受到班主任工作的重要、深奥,它不只是一项工作,更是一门艺术。担任班主任可以给我们带来忙碌与艰辛,但同时,它带给我们更多的是从和这些天真可爱的孩子们相处中得到的快乐与欣慰。在以后的工作中,我将继续学习与提高,为自己早日成为一名正式的班主任而努力奋斗
二、班主任工作情况
1、加强学习提升自己的理论素养。平时我比较注意学习,阅读了相关的理论知识,积极思考针对学校的学生如何开展心理健康教育等内容,力求使自己的素质不断提升。
2、积极参加全校教职工大会,认真学习学校下达的上级文件,关心国内外大事,注重政治理论的学习。每周按时参加升旗仪式,从不缺勤。服从安排,人际关系融洽。
3、积极参加学校组织的班主任例会,从不迟到、请假。通过参加例会,了解学校的工作安排,积极配合班主任做好班级工作。
4、利用多种形式,了解学生心理,做好学生的心理疏导工作,使他们更快的适应学校生活、城市生活。
三、主要收获与心得
1、真心对待学生莫老师一早就告诉我,六(2)班的孩子和其他班比起来,基础稍差。我明白,越是如此情况,越是难以管理,问题学生自然不少。有些学生学习态度很散漫,对于教师的管教表现出厌烦情绪,遇到这种情况,我心里很生气,但我硬是把火气压住,和他们平静地做了一次长谈。我这才知道,他们的基础太差,听课很吃力,就想放弃,认为自己的学习无须老师过问。我从人生的理想上面慢慢开导他们,让他们逐渐认识到自己的价值,重拾起学习的信心。我们应该坚信,没有问题学生,关键是自己有没有放真心在他们手心。
2、时刻做好准备作为见习班主任和本班的正式班主任还是有一定区别的。一开始,我就遇到了难题。因为我在六(2)班只是任课,和孩子们密切接触的时间自是不多,所以不太了解班内情况。作为一个不了解班级情况的见习班主任是没有办法开展任何工作的。所以,我硬是在3节课内记住了全班41名同学的名字。当我能够不用点名册和孩子们交谈时,可以感觉到他们内心的感动。同时,我向莫老师及本班的其他任课老师了解班级的具体情况,从掌握的信息中分析班级特点。遇到空闲,还将自己的一些想法与莫老师进行沟通和讨论。渐渐地,自己逐步了解了班内每一个学生,为做好班级辅助管理工作做好了准备。因为我没有任何的经验,可能出现错误,我也只有在不停的实践中慢慢的改正自己了,什么事物都要有一个慢慢了解的过程,我相信我会慢慢适应我的新岗位的。经过这些天的当实习教师的过程,我发现我已经慢慢的爱上了教师这个职业,我会在以后的工作中继续努力的,以上是我进来的工作总结,不足之处请指正.我一定再接再厉,努力工作.
20011.4.10