第一篇：基层党建工作培训学习心得

（篇一）

转眼间，培训班的课程已经接近结束。经过这几天的学习，我想我们每一位学员都有不同的但很大的收获。在这以前，我未接触过具体的党建工作。对党建工作只有一个虚的认识，通过这次的培训，使我对即将从事的工作有了一个新的了解，以下是我这几天的几点体会：

一是多种形式的学习，提高了理论水平。市委两新工委叶书记在讲课中就聚焦贯彻中央要求、深入思想意识和紧扣目标任务、认真履职尽职三个方面的问题，对新形势下开展党建工作的重要意义、党建工作指导员的工作责任、要求以及方式方法等方面，深入细致地讲授了如何成为一名优秀的党建工作指导员，关键要静下心来学习，静下心来思考，静下心来工作。同时，市委组织部两新办徐主任就《基层党建指导站建设工程》进行了详细解读，让我更加意识到党建指导员只有自身能力提高了，才能去指导他人开展工作。

二是明确了工作方向。党建工作指导员作为抓党建工作最基层、最一线的工作人员，必须要明确自己的工作职责和提高自己的整体素质。要把握自己的角色定位，找准自己的位置，要在工作中当好“三员”。一是当好一线调研员。把摸清基层党组织建设底数作为指导站的首要任务，普遍深入所指导区域，开展调查研究，建立基层党组织工作台账，做到底数清、任务清、状态清。二是当好一线指导员。按照组织健全、制度完善、运行规范、活动经常、档案齐备的要求，指导基层党支部加强规范化建设，组织党支部认真学习贯彻中央精神特别是党的十九大精神，学习习近平新时代中国特色社会主义思想，让党的声音传达到“神经末梢”，覆盖到每个党员。三是当好一线督导员。指导站通过巡回督查、重点督办等方式对街道党工委加强区域性党组织建设、党建工作项目化管理、党建特色社区等基层组织建设任务进行督查指导，推动全面从严治党在基层落地生根。

三是前辈的座谈，找准了差距。实地参观了江溪街道党建工作指导站，听取江溪街道基层党建工作指导站站长就《如何做一名合格的党建工作指导员》座谈交流。桑梅书记对每一项党建工作的思路都很清晰明了，他们的党建工作特色亮点和成功经验都值得我们去认真学习。作为一名年轻的党务工作者，在实际工作中肯定会遇到很多棘手的问题，必须认识到自己的不足之处，找出差距借鉴别人优秀的工作方法来完善自己的工作方法。

四是丰富了自身党建知识。这次学习内容丰富，课程多样化。为了提升党建工作指导员的能力和水平，区委组织部安排了《发展党员工作流程讲解》、详细解读了《党支部标准化规范化建设工程》等课程，使我在最短的时间里，学习到了最适合的知识。

这次培训无论是课堂学习还是参观学习，都让我从各个角度获得了知识。感谢组织部给我们年轻党务工作者这次学习的机会。以上是我对这次培训的几点心得体会，不妥之处，敬请批评指正，谢谢大家！

（篇二）

一句话感悟：党建引领共治，服务需求共赢。

9月8日至14日，短短七天的**城市党建学习培训，通过**交大教授及组织部门党建专家深入浅出的理论讲解，先进街社、村镇党建服务中心的实地参观，感受的**城市党建工作理念新、设置活、服务实，受众广。特别是楼宇党建、金领驿站、潮汐停车等组织设置模式、服务方式、活动载体等城市党建特色经验做法，对我们如何抓好区域城市党建有很大的启发和引领。学习借鉴，对比反思，立足实际，从突出政治功能、提升组织力着手，坚持需求导向，区域资源整合，在做好、做实、做强两个作用发挥上下功夫，努力构筑区域党建引领的社会治理工作格局。

一是立足区域共建共享，整合资源联动，提升组织合力。充分发挥党建统带作用，以带建促建联建共建联盟等方式，积极挖掘区域各类资源，整合共享，服务区域社会管理和公共服务。通过构筑区域“党建统带、区域整合、联合共振”的大党建格局，进一步增强组织的整体合力。

二是立足党群需求热点，拓展项目功能，提升组织活力。全面深化“党建+”服务项目，根据社区、“两类”组织、机关等资源优势及热点需求，靶向定位，精准服务，活化载体，活动凝聚。通过组织拓展、党员带动，引领全民广泛参与，进一步激发组织活力。

三是立足组织功能发挥，模式设置活化，提升组织引力。积极推行“地缘划定，趣缘结合，业缘联盟”的组织建设模式，组建“服务型，文化型、创业型，互助型”等党组织，使组织建设既体现功能性有实效，又体现趣味性强引力，从而增强基层组织的凝聚力、战斗力。

（篇三）

根据市直机关工委的安排，我于8月6至9日参加了**市直机关第二期党支部书记轮训班。这次培训虽只有4天，但内容非常丰富：既有扎实的理论学习，又有生动的现场实践，还有庄严的红歌演唱；

既有省直机关工委专家的精彩讲授，又有**领导们的用心指点。可谓组织周密，纪律严明，课程安排紧凑，学员受益匪浅。组织者怕我们呷不饱，还发下6大本党务工作书籍，用心良苦。知道、做到，才能得到。我作为一名党支部书记，决心将在轮训班所学到的知识运用到日常党建工作中去，推动本支部建设成为一个坚强的战斗堡垒。

一、结业后始终保持学习劲头

学然后知不足。通过这次为期四天的学习，深感自已以前对党务工作的理解还停留在表层，在党建日常工作上还显得粗枝大叶，本支部的管理和建设离“五化”标准还有较大差距。这次轮训班的结业不是结束，而是一个新的开始。要做好四堂理论课的消化吸收运用的工作。要利用半年到一年的时间，看完发下的6大本党务工作书籍，并学以致用。

二、紧扣“初心”强化理想信念

无论在毛泽东故居、韶山宾馆、毛氏宗祠、毛泽东纪念馆聆听老师讲解，还是在观看大型实景演出《中国出了个毛泽东》“飞夺泸定桥”场景时，我不住发问：入党为了什么？共产党为什么建立新中国？我不由得想起了“此地甚好”的瞿秋白、写下《清贫》《可爱的中国》的方志敏、宁死也不背叛丈夫和革命的杨开慧、在刑场上举行婚礼的陈铁军和周文雍、无数没有留下名字的先烈……伴随着雄壮有力的《我宣誓》，我告诫自已，要珍惜今天的生活，始终不忘初心：建设一个公平公正自由幸福富强的社会，要从自已做起、从小事做起，履行对党和人民的诺言。

三、突出“五化”扎实建好堡垒

今年，市人大常委会机关党委将我支部推荐为第一批创建“五化”的支部，我要争取机关党委的重视和支持，充分发挥支委一班人的作用，团结支部全体同志，向先进单位学习，对照创建标准，因地制宜制订创建方案并抓好落实，确保创建成功，为后续的支部创建工作积累经验。

四、践行“传统文化”推动党建创新

从去年初开始，我支部经市人大常委会机关党委推荐、市直机关工委批准，开展了“弘扬传统文化，建设良好家风，做合格党员”的党建创新活动，先后被**电视台、《**日报》报道。今后，我要带领支部全体同志继续坚持经典诵读，学习传统文化。要办好微信公众号“九州家风”，形成党建品牌。要在工作、生活中践行传统文化，做到“六个结合”、实现“五促”，避免“两张皮”现象。

（篇四）

9月8日至14日，短短七天的**城市党建学习培训，通过**交大教授及组织部门党建专家深入浅出的理论讲解，先进街社、村镇党建服务中心的实地参观，感受的**城市党建工作理念新、设置活、服务实，受众广。特别是楼宇党建、金领驿站、潮汐停车等组织设置模式、服务方式、活动载体等城市党建特色经验做法，对我们如何抓好区域城市党建有很大的启发和引领。学习借鉴，对比反思，立足实际，从突出政治功能、提升组织力着手，坚持需求导向，区域资源整合，在做好、做实、做强两个作用发挥上下功夫，努力构筑区域党建引领的社会治理工作格局。

一是立足区域共建共享，整合资源联动，提升组织合力。充分发挥党建统带作用，以带建促建联建共建联盟等方式，积极挖掘区域各类资源，整合共享，服务区域社会管理和公共服务。通过构筑区域“党建统带、区域整合、联合共振”的大党建格局，进一步增强组织的整体合力。

二是立足党群需求热点，拓展项目功能，提升组织活力。全面深化“党建+”服务项目，根据社区、“两类”组织、机关等资源优势及热点需求，靶向定位，精准服务，活化载体，活动凝聚。通过组织拓展、党员带动，引领全民广泛参与，进一步激发组织活力。

三是立足组织功能发挥，模式设置活化，提升组织引力。积极推行“地缘划定，趣缘结合，业缘联盟”的组织建设模式，组建“服务型，文化型、创业型，互助型”等党组织，使组织建设既体现功能性有实效，又体现趣味性强引力，从而增强基层组织的凝聚力、战斗力。

（篇五）

**年8月6日至9日，我带着如何开展好新时代基层党支部工作的疑惑，参加了市直机关党支部书记第2期轮训班，能有幸参加这么一次难得的学习机会，与省直机关工委领导、市直机关工委领导、韶山市的老师、市直兄弟单位的支部书记们能在一起学习交流，感觉获益良多。下面我浅谈几点体会。

一、课堂教学内容丰富

此次的课堂教学，培训内容丰富，重点突出。老师们在课堂上分别向学员们阐述了如何落实全面从严治党要求，抓好党支部工作、如何创新基层党建工作方式方法、如何推进新时代机关党建工作、如何做好党建业务性工作等方面的内容，这些培训内容既涵盖了基层党支部书记应该掌握的党建业务性理论知识、创新党支部工作开展的方式方法，培训内容十分贴合基层党支部工作的真实需求，特别是老师们能有机结合省、市、基层党建工作中存在的诸多问题，现场进行了解题答惑，为我们基层党支部书记指明了工作纲领和要诀。

二、伟人故里振奋人心

在毛泽东同志故里--韶山，我们面向毛主席铜像举行了献花篮，重温入党誓词，现场高唱《我宣誓》这首让人心情难以平静之歌，参观了毛泽东故居、毛氏宗祠，聆听了毛泽东同志的动人故事，听讲了白晓波同志的《毛泽东-不忘初心牢记使命的光辉典范》专题报告，观看了大型实景演出《中国出了个毛泽东》，让我深受教育与启发，感觉一代伟人之伟大，是来自于他一生始终拥有一颗坚定的红心。此次韶山之行，提升了我的党性，鼓动我内心去追求上进。

三、当好书记信心倍增

在参加培训之前，我对干好党支部书记工作心存焦虑，认为本身从事的办公室工作本来就比较锁碎而繁重，现在党建工作政治站位高，工作要求实，来不得半点马虎，以前个人认为只要能按部就班地组织支部党员学习领会十九大精神和新时代习近平同志治国理政思想，把发展支部党员、落实支部标准化建设等常规性工作做到了即可，不求有功，但求无过就自我满足了。通过培训，的确提升了个人的思想境界，就下步如何当好支部书记增添了信心。我想只有认真学习和思考，结合自己支部党员从事的水利工作特点，充分调动全体党员的主观能动性，把一切工作落实到支部去，真正把支部党建创新工作来服务于水利中心工作大局。如让党员在安饮工程进农村建设中为精准扶贫助力，在推动河长制工作中开展党员家庭来巡河等活动。

在今后的党务工作中，我将把这次党支部书记轮训中所学到的知识和各位领导和老师们传授的经验用到实处，结合水利行业实际，不断提高自己基层党务工作的水平和能力，把支部的党建工作越做越好。

第二篇：基层党建工作培训

基层党建工作培训

培训讲师：谭小芳

培训时间：1天-2天

培训地点：客户自定

培训收益：

1、探索基层党建创新

3、着力提升基层党建工作水平

4、创先争优抓骨干，强化培训提素质

5、加强基层党建工作，打造高素质队伍

培训前言：

党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础，加强党的基层组织建设对于提高党的执工程，通过组织轮训、讲座等方式，不断提高其工作能力和水平。同时，充分利用报纸、电视、电台、互联网络等各种媒体，积极宣传推广基层党建创新工作中的好经验、好做法，最终实现“抓基层党建，促科学发展”的培训目的。

一、毛泽东、邓小平、江泽民基层党建理论的同与异

1、一脉相承的科学体系

2、与时俱进的历史发展

3、毛泽东、邓小平、江泽民基层党建设理论的启示

启示之一：基层党建设理论与实践要与时俱进

启示之三：坚持“三个代表”思想是抓好基层党组织建设的根本保证

二、机关党建工作如何有“有为”和“有位”？

1、增强党员素质、树立机关形象、不断增强党的意识、争当科教兴市先锋

4、切实履行指导职责、充分发挥机关党委作用

三、经济体制改革带来社区体制的变化

1、经济体制的变革：从计划经济走向社会主义市场经济

2、生活方式的变化：从单一走向多样

4、经济体制改革带来社区居民利益实现形式的新变化

四、政治体制改革带来社区体制的变化

1、积极稳妥地推进政治体制改革是我国改革开放的重大部署

2、我国政治体制改革必须坚持“三位一体”

五、社区党建工作创新的基本思路

1、以改革创新的精神加强党的建设

2、社区体制变化背景下社区党建工作面临的新挑战

3、社区党建工作创新的重点是推进和领导社区体制改革

六、推进和领导社区自治组织建设

1、在完善社区居民会议制度方面发挥领导作用

2、推进和领导社区居委会建设

5、在领导社区自治组织的工作中推进基层民主

七、推进和领导社区社会组织建设

1、推进和领导社区工青妇组织建设、推进和领导社区社会组织建设

八、基层党建工作的指导思想和目标

1、基层党建工作的基本任务

2、基层党建工作的基本原则

3、基层党建工作的基本要求

九、基层党的基层组织建设

1、国有企业和集体企业党组织的定位及职责

2、非公有制企业党组织的定位及职责

3、基层党组织设置的一般原则

4、基层党组织设置的基本要求

【案例分享】

★北京各级党组织：以服务群众为切入点推进党建创新

【疑难问题】

★如何增强党的基层组织的执行力？

1、基层党组织活动的基本要求

2、基层党组织活动的主要内容

3、基层党组织活动的方式

4、基层党组织活动的信息化手段

1、基层党员队伍建设的重要意义

2、发展党员的指导方针

3、正确认识党员标准

4、基层党组织发展党员的重点对象、吸收私营企业主中的先进分子入党的要求

十二、基层党的群众工作

十三、基层精神文明建设

十四、基层党建工作资源保障

十五、在推进和领导社区体制改革的过程中实现社区党建的全面创新

案例：推进基层民主，促进社会和谐的“金钥匙”

十六、基层党建工作培训总结

第三篇：基层党建培训班后的学习心得

基层党建培训班后的学习心得

基层党建培训班后的学习心得

——干·事·情

社区是整个社会的基层，是联系党、政府和群众的纽带。社区工作的开展，对整个社会的发展有着直接重大的影响。作为社区工作者，面对的是众多居民，接触的是居民大大小小最琐碎的事，我们的工作更有意义，也更重要。

第一个字：干

认清使命，摆正位置，为民服务应该干字在先。想干事是岗位使命。“你呼我应、三级联动”必须带领大家在搞建设、抓发展、保稳定等方面抹上浓墨重彩的一笔，成为整个街道、整个区，乃至整个广州发展的强力推手。

干实事是群众期盼。党员群众我选上社区主任的岗位，最朴素的心愿就是期盼大家改变全社区的面貌，让全社区的基础条件更完善，道路硬化、花木美化、路灯亮化、卫生洁化，让全社区的生态环境更亮丽，黑瓦粉黛、绿树成荫、碧水青池，让社区民风乡情更淳朴，矛盾即时化解，邻里相守互助，乡风文明清和。一份份实实在在的期盼是对社区干部干事的鞭策，每一位干部都必须心怀改变的梦想，饱含干出一番业绩的决心和信心。

能干事是价值体现。深入基层摸民情，统筹开展好党的建设、项目建设、民生实事、社会事业各项工作，做到工作有调查、有规划、有部署、有落实、有督查，主职干部既多谋善断，又率先垂范，干着指挥，带着冲锋，展示组织协调能力。运用法治思维和法治方式处置问题，化解矛盾，提升依法办事能力。

干成事是责任所在。上面千条线，下面一根针，我们就是这根针的针尖，是社区基层组织建设和各项工作的第一责任人，是基层一线的指挥员、操盘手。上级的政策再好、规划再美、项目再多，缺少贯彻落实，都是无本之木、无源之水。我们每一位社区干部务必做到份内之事无论多难也要迎难而上，应尽职责无论多重也要勇挑在肩。

第二个字：事

重任在肩，克难攻坚，立诺必践应该事在人为。大局的事。实现老城市新活力提供坚强基层工作者保证。实现党建引领下的基层社会治理“事事有回应、件件有着落”工作格局,切实解决基层治理“最后一公里”问题。

群众的事。群众工作无小事。一名称职的社区干部，应该时刻把居民的冷暖挂在心头，只有你心中装着群众，群众心中就装着你；只有你踏踏实实为百姓谋福利，老百姓才会真心实意拥护你。当前，群众最迫切，最关注的就是旧楼加装电梯，改变生活，我们拉高标杆，争强创先，硬着头皮、厚着脸皮、磨破嘴皮、踏破脚皮，创造条件干出实绩。争取顺利完成旧楼加装电梯革命。

顺心的事。我们说一个地方好不好，不仅是说这个地方经济发达、环境整洁就好，更要注重软环境好不好，民风好不好。概括起来就是三个字：一个字是“善”，一个字是“洁”，一个字是“和”。人心善，与人为善，人心向善，别人遇到困难能拉一把，遇到歪风邪气能挺身而出。思想洁，有健康的生活爱好，抵制封建迷信和“黄、赌、毒”等丑恶现象。党群和，干部一呼百应，干事业奋勇争先，党员群众积极主动，自觉参与，演绎“家和万事兴”。只有营造起优良的家风、社风、民风，才能说我们的社区建设到了一个高水平。这是个滴水穿石、持之以恒的工作，就要靠我们基层工作者下大功夫、花大心思来持续推动。

第三个字：情

以上率下，凝聚合力，共谋发展应该情真意切。

情况要熟。我们来自群众，知百姓冷暖，道百姓疾苦，担任干部后看待问题的视角和立场就会有所区别。要保持对群众的深入了解，就要走进家门口、走入群众中，与群众交朋友。要勤于访，无论上班值班还是平时，要见缝插针走社区入户，用脚步丈量民情。在群众身边。要开好会，每个月13号是我们党群学习会（群情分析）时间，我们尽心竭力熟悉了解民情，但眼睛还不够远，耳朵还不够长，就要借助群情分析会把班子耳闻目睹的民情讲出来，共同判断分析，做到民情困难即时即解，始终保持对民情的一目了然。

情感要深。群众工作“一枝一叶总关情”。我们干部做工作要带着情感，怀着一颗对社区老少负责的心。“群众的眼睛是雪亮的”，哪怕群众一时不理解，都要把工作做到群众心坎里，大多数群众能感受到村干部的真情实意。情意要真。我们管的地方不大，与群众抬头不见低头见，面对的又是乡里乡亲，很多事情要讲政策，更要讲真情。要在小事上体现真诚，如办理“公租房”不要怕麻烦，多跑一里路、多说一句话、多一些关怀，既可以把事情办好，又让群众知情知热，成为你忠实的粉丝。要在难事上体现真心，要善于联系本社区实际来分析和解决问题，要将情与理结合，多敲几次门，多喝几杯茶，畅通心结推进工作，特别是群众矛盾纠纷，往往公说公有理，婆说婆有理，我们一定要第一时间见人见事见理，走进矛盾漩涡，不能退避三舍，只有你真心对待，推心置腹，不偏不倚，一定能化干戈为玉帛。

情怀要宽。中国人最重情怀，心底无私天地宽，“吏不畏其严而畏其廉，民不服其能而服其公”，公则明，廉则威。要树得起公心，这份公心就是对党的忠诚，对事业的忠诚，唯有忠诚才是对党性最好的诠释，才是对群众最好的礼遇。

干字当先，勠力同心，以非凡的努力干出非凡业绩。这三天培训辅导的更是履行职责时必须遵守的规范程序和规定，目的就是提醒我们在今后打工作中，不断地剖析自己，在实际的工作中找到自己的不足，通过不断的学习和积累，提高自己的工作能力。我坚信，在未来的日子里，我将伴随着社区共同成长。

第四篇：基层党建工作培训心得体会

时间如梭，岁月如流，回顾培训日子，时间虽短，但选题广泛，内容充实，在培训期间学习如何做好村委会党建工作、村委会建设与管理等内容，通过这次培训使我进一步丰富了理论知识，更新了思想观念，增强了好本职工作的紧迫感与使命感。

一、培训体会

1、要勤奋学习，不断提高素质。时代在进步，社会在发展，科技进步日新月益，知识更新日益加快，学习如逆水行舟，不进则退。象蚂蚁搬家那样不断地日积月累，象蜜蜂酿蜜那样做到深加工。要勤于思考，善于积累，不仅要从书本过程上学习，还要向实践学习，向周围同志学习，才能适应工作的需要，才能做好本职工作。

2、党建工作要严以律已，宽容待人。应把老百姓最难解决，最难办的事情，帮他们解决，让居民有安全感；做好弱势群体工作，让他们感觉到村委会工作者的温暖；文明礼貌用语,做到来有问声，问有答声，去有送声的优质服务。

3、村委会工作者要业务精、业务通。如村委会卫生工作方面一要组织多形式的宣传卫生知识,结合实际联系工作；二深入基层了解居民群众的身体健康,他们需求的是什么,特别是弱势群体是重点关心的对象；三建立家庭档案,充分利用卫生资源；四明确职责,制定工作计划,资料的搜集,总结各项工作的统计。还有如计生方面的工作：一做好孕情跟踪；二严格把关强化生育关念；三做好妇检，康复工作；四服务态度要好,要以优质服务作为服务的宗旨；五流动人口与常住人口同管理同服务；六建立健全办证验证制度。

二、培训启迪

1、在党建方面：一加大宣传力度,提高党员思想认识；二做到管理有序，工作有计划，任务有安排；三充分发挥党组织的协调工作的重要性；四充分发挥党支部的平台,调动党员,的积极性。

2、在村委会建设方面：一加强村委会干部自身素质的培养,文明礼貌有语；二加强队伍建设,办实事,好事；三加强与各部门的协调能力.成立各种为人民服务的机构,让居民群众感受到村委会的温暖；四巩固党组织的引导核心作用，建立健全组织制度,带动居民群众，引导他们走上正常化，规范化；开展各种形式的党务活动。建立奉献村委会党员示范机制，把本村委会的退休党员、在职党员、流动党员、辖区单位党员登记造册，建立村委会党员档案，建立村委会党员报到服务制度，党员代表会议制度和党员志愿者服务队，做到从群众关心的问题入手，以居民群众的实际要求为出发点，真正为居民群众办实事、好事，不断增强党和群众的凝聚力。五进一步开展村委会社会治安、综合治理、普法及依法治理工作，预防和减少犯罪，维护社会的持续稳定，为本村委会居民群众创造良好的生活环境，以促进社会安定团结为目的，坚持精神文明建设、社会治安综合治理和城市环境整治工作紧密相结合，从而促进我村委会文明建设的深入发展。

三、培训感受

回顾昨日，兄弟村的工作理念，工作氛围，深深感染着我、激励着我。面对自己的家园，面对深爱的居民朋友，还急需快马加鞭，一是以着以人为本的管理理念，为民办实事的执政组织机构，提高执政的素质；二是建设和谐健康的村委会文化，提高居民精神文化素质；三是思索不止，奋斗不已，谦虚谨慎，追求不止的工作作风开展工作；四是奉献爱心、超越自我、完善自我的姿态工作在村委会，立足在村委会，让村委会确实成为居民的港湾，温馨的家园。

相信在不久的将来xx村委会将是一朵璀璨的明星，立足于xx镇。

第五篇：基层党建工作法学习心得

白兔镇组织基层党建法学习心得

为迎接省第十二次党代会召开，深入实施党建工作创新工程，以方法创新推进基层党建实践创新，省委组织部在全国首次集中系统推广九个领域基层党建工作法，针对农村、国企、外企、民企、社区、机关、学校、社会组织、政法窗口单位等不同领域党建工作的难点问题，结合基层优秀党务工作者的创新实践，总结梳理具有面上推广价值的规律性经验，设计流程示意图，明确推进步骤和有效路径，为各领域基层党组织开展工作、发挥作用提供易学好用可操作的工作样本。

我镇今日组织大学生村官学习九个基层党建工作法，为推进基层党组织创新方法，制定工作规程，加强规范建设提供了更好的学习的平台和机会。以下为九大基层党建工作法简要内容：

农村党建篇：常德盛“乡情工作法”着眼农村工作实际，顺应农民致富需求，兼顾农村乡土风俗，充分发挥农村基层党组织领导核心作用，坚持把强村富民作为第一要务，把共同富裕作为目标追求，把率先争先作为精神动力。其核心要义是，紧贴村情善谋发展，饱含亲情善待百姓，顺应民情善聚民心。

国企党建篇：陶云南“育才工作法” 遵循人才是第一资源的发展理念，其核心要义是，坚持人才兴企、人才强企，构筑人才高地，打造人才堡垒。外企党建篇：陈惠芬“融和工作法” 立足外资企业实际，充分吸收包容并蓄的吴文化精髓、亲商安商的服务理念、持续创新的进取精神，把党的工作与企业生产经营有机融合。其核心要义是，与外商情相融，与员工心相通，与企业利相合。

民企党建篇：曹龙祥“同心工作法” 推动民企党建由“粗放式”向“内涵式”发展的根本转变，实现党建工作与企业发展的相融互促。其核心要义是，党组织与企业思想上同心同德、目标上同心同向、行动上同心同力。

社区党建篇：胡琴渊“零距离工作法” 着眼于加强社区党建，建设和谐社区，把党的组织体系构建到群众身边，把服务网络覆盖到千家万户，把社会矛盾化解在社区基层，其核心要义是，组织渗透零距离、为居民群众服务零距离、党组织与党员群众沟通零距离。

机关党建篇：姬焕玲“绩效工作法”坚持围绕中心、服务大局，把建强队伍作为重要保证，把群众满意作为根本标准，引入现代管理理念，运用绩效考核方法，推动党建目标定量化、工作任务具体化、实施过程规范化、考核精细化。其核心要义是，科学定标融入中心、过程优化规范管理、开门评议彰显民意、创先争优激发活力。

学校党建篇：汪永进“树人工作法”贯彻党的教育方针，围绕培养创新新型人才，把支部建在学科上，把高校党建基本要求与青年教师、学生党员的专业发展需求结合起来，把党的活动与学术研究、教书育人融为一体，实现了党建工作与教学科研、人才培养的有效衔接和良性互动。其核心是学科引领聚才、学术提升育才、文化铸魂励才、团队培养成才。

社会组织党建篇：钱佐先“金桥工作法”紧扣社会中组织特点，把诚信服务作为党建工作的载体和抓手，推动社会中介组织科学管理，规范运作，为农民工搭建就业桥梁，为流动党员搭建管理桥梁，为地方经济发展搭建服务桥梁，凸显党组织的先进形象和社会公信力。核心是构建称心堡垒，打造红色纽带，实现互利双赢。

政法窗口单位党建篇：陈燕萍“连心工作法”坚持人民利益至上，司法公正至上，把群众感情贯穿于办案的全过程，把人民群众当亲人，以心换心了解民心，真情调节凝聚民心，人性服务温暖民心，真心真意为群众排忧解难，增进群众对党的感情，保持党和群众血肉相连。核心是情法辉映，曲直可鉴，民心为大，鱼水情深。

以上九大基层党建工作法的学习，可以帮助我们进一步推动和宣传好的党建工作经验，它把来自于江苏基层一线党务工作者鲜活生动的实践，总结提炼成具有面上推广价值的普遍规律，对于我们的学习具有很大的导向性和指定性，同时为我们日后的基层党建工作提供了好的思路、好的方法以及好的典型。这次学习深刻了解到作为一名大学生村官来说基层党建工作是基础，日后要将好的经验和做法与大家共享使得党建工作能够更加体现时代性，把握规律性，富有实效性，同时能够进一步推动党建工作的发展，为服务群众、凝聚人心、促进和谐起到积极作用。