第一篇：竟聘发言

竟聘发言

各位领导、大家好：

我叫XXX，来自公司业务处营销二科。今天能够站在这里参加竞聘，我既紧张又兴奋，紧张的是我将面临各位领导和同志们对我的考评，我能否将自己的业务知识与才能真正的发挥出来，得到大家的认可，最终取得竞聘成功；兴奋的是，通过这次竞聘，使我增强了竞争意识，对今后的工作既是一次促动又是一次挑

战，这也是我这次参加竞聘的主要目的。下面，我先简单介绍一下我的工作经历：

2000年7月我毕业于哈尔滨工业大学涉外会计专业，被分配到中国银行哈尔滨市分行，先后从事了柜员岗位和事中监督岗位的工作，由于我虚心学习，认真请教，很快地熟悉了业务并成为业务能手，98年被评为“支行先进工作者”。

由于我在南通分理处工作优秀，表现良好，2002年3月，我通过选拔、考核后，调入南岗支行公司业务部，开始从事信贷工作。我首先从事综合统计工作，在这个岗位上，我基本掌握了信贷业务的有关知识和业务流程，使自己的综合能力得到了提高，为今后从事具体信贷业务打下了良好基础；兼任信贷员以后，我先后主要负责了黑龙江大学、黑又亮有限公司、奋斗副食等14家企、事业单位的信贷业务。在工作中，我将综合岗位学到的知识和自己积累的的工作经验运用到具体的信贷实践中，圆满地完成了各项工作任务。在紧张的工作之余，我兼任南岗支行的团支部书记，组织了诸如联欢会、演讲赛等一系列文体活动，使自己的组织能力、协调能力得到了提高。

由于在工作中的良好表现，自2000年参加工作以来，2001年我被评为“支行先进工作者”，2002年调入支行信贷部后，2003年被评为“支行先进工作者”，2004年被评为“支行存款先进个人”，并借调省行保全处、风险管理处多次，2005年通过考试调入省行公司业务处营销二科。

在省行公司业务处营销二科，我负责北鹤木业、天鹅出租公司等六家贷款企业，贷款总额2亿多元。由于有了在支行打下的基础和在保全处、风险处的工作经历，在领导和同志们的帮助下，我较快地适应了省行的工作环境和工作要求，工作努力、踏实。除管好分管的贷款户外，我还积极努力开发新客户，曾和伊利乳业达成贷款意向，虽然最后未能合作，但是锻炼了自己，积累了营销经验，为今后的工作打下了良好基础。

各位领导，以上是我的工作简历。今天我参与竞聘的岗位是中级客户经理。客户经理制，是中行为适应市场的需要而实行的先进的管理模式，我认为我会较快地适应新形势下的新任务，因为担任客户经理我有如下优势：

1.事业心、责任感强。我大学毕业后，参加工作就在中行，我热爱中行，热爱中行事业，愿意为中行的改革腾飞做贡献。参加工作这几年，我工作努力，成绩突出，先后得到表彰多次，从一名分理处柜员成长到今天省行公司业务处的一名信贷员，我的成长进步除了领导、同志们的帮助、支持外，我个人的因素正是我有较强的事业心、责任感，所以无论在什么岗位，都能够努力做到兢兢业业，任劳任怨，努力进取。

2.具有一定的信贷工作经验。从2002年至今，已从事信贷工作4年，掌握了公司业务里前台的营销业务、后台的综合与管理业务，并熟悉保全业务、风险业务。先后管理贷款企业20余户，涉及工业、商业、学校等各行各业。独立从事过贷前调查、贷中审查、贷后跟踪与管理的全过程。并熟练掌握贷款五级分类、信用评级、新一代信贷系统等程序。我觉得，这些宝贵的工作经验是我完成信贷工作的重要前提。

3.有信贷工作所需的基本专业知识与技能。我在大学学的是会计专业，专修了会计、金融、市场营销、公共关系、管理、法律等40多门课程，并通过了中级经济师的考试。这些知识和专业思维为我顺利的理解和掌握银行各项业务，快速适应岗位要求奠定了良好的基础。现在我对企业的帐务处理、财务报表、资金运作等方面都比较熟悉和了解，通过运用我的专业知识和业务技能，我可以最大程度地掌握企业的资产、负债、所有者权益等情况，了解企业的偿债能力与盈利水平，可以将我行的贷款风险降到最低值，确保我行信贷资金安全，努力为我行争取最大的收益。

4.通过在我行工作的6年，我不仅是一名成手信贷员，我还熟悉、掌握储蓄、会计、结算等业务，具有了客户经理所必备的基本素质与要求，能够较为准确把握市场信息、以高效、优质的服务满足客户需求，并能较快、较好地适应客户经理的新要求，马上投入到新的工作中去。

以上是我参加本次竞聘的理由，如果本次竞聘成功，取得了客户经理的职位，我将不负所托，积极地寻找新客户、挖掘新资源，做好我行的“推销员”、“采购员”和企业的“服务员”，以客户为中心，以追求我行效益最大化为目标，开拓创新，全心全意做好工作。如果竞聘不成功，说明我还有一定的不足和差距，今后不论在哪个岗位，我都将一如既往地认真工作，加强学习，争取早日达到客户经

第二篇：竟聘稿

竟聘xxx分社主任演讲搞

各位领导、各位同事：

大家好！

我叫xxx，今年x岁，中共党员，经经管理本科学历，我本人来自xx信用社。感谢谯城区联社党委给我这次学习和锻炼的机会，使我有幸面对机遇，迎接挑战。为了能够充分发挥我的所知所学，体现自己的能力，实现自我价值，为我们的信合事业发展做出更多的贡献，故参加XXX分社主任的竞聘。

我竞聘XXX分社主任的优势主要体现在以下方面：

一、工作经历丰富。参加工作以来，我先后任XX信用社储蓄记账员五年，任XX信用社会计，内部副主任兼会计，XX信用社内部副主任兼会计，副主任兼农贷会计，共计十二年，在这十多年里我多次被XX联社评为先进工作者，出席过原XX市人民政府先进工作者一次，同时也受到联社领导多次表扬和鼓励，也曾多次参加XX联社举行的业务技术比赛，并多次取得了第一、第二的好成绩。代表XXX联社参加过XX市总工会和人民银行联合举办的业务技术比赛，取得了机器计息第三名的好成绩，并颁发了荣誉证书。2006年至今任XX信用社内部副主任兼委派会计。2007被XXX联社评为优秀委派会计，2008年4月参加了省联社第二期会计主管在安徽财经大学举行的培训班，班发了结业证书；2008年5月参加了省联社稽核员资格考试，7月份省联社已颁发稽核资格证书。在这期间经历了信用社深化改革，在改革过程中虽然新业务不断发展，电子化进程在加快，但

在每一次新旧交替的过程中，我都能很快地接受和适应。

二、有较强的事业心、进取心和开拓创新意识。我充分认识到只有改革和创新才是信用社发展的生命力所在，才能在激烈地竞争中不断壮大，才能促进管理水平和经营效益的进一步提高，正因为有了这种认识，我坚定干好工作的信念。更加热爱本职工作，珍惜自己的岗位，做到勤学苦练，对工作尽职尽责、一丝不苟，全身心地投入，认认真真做好每项工作。

三、充分具备这一职务所要求的专业知识和综合知识。实事求是地讲，在长期信用社工作中，我始终坚持不懈地学习，使自己不断得到充实，坚持干中学学中干，完善自我、提高自我。在工作期间，我自学了电大中专会计函授，参加了中共安徽省委函授大专、本科经济管理的系统学习。通过较为系统的学习，认真的工作也得到领导的认可。2007年3月我代表XX联社曾两次到XX联社、一次到XX联社辅导综合上线工作，受到XX办事处的表扬。由于能认真履行好自己的职责。2007年我被XXX联社评为优秀委派会计。

四、具备较强的工作能力和组织协调能力。在工作中我始终坚持学以致用的原则，努力把学到的知识应用于实际工作中去。通过大力宣传中间业务，实现了资源共享，共同发展。通过对信用社资金来源和增减变化情况的分析，较全面掌握了工作的节奏，为保障信用社资金的安全、合理运营做出了成绩。同时我在工作中能够很好地处理本职工作与其它工作之间的关系，内外勤工作之间的关系，积极帮助同事解决存在的困难和问题。

五、具备良好的工作作风。我始终坚定不移地认为，良好的工作作风和出色的业务能力同等重要，尤其对我们金融服务行业。所以我在工作中一直坚持以“顾客为本”的思想，认真解决顾客遇到的困难和问题。我认为只有具备良好的工作作风，才能树立良好的形象，赢得顾客的信赖。在认清自己所具备的上述优势的同时，我也认识到自身存在的一些不足，如在把理论水平更紧密与实际工作相结合，推动本职工作开展方面做得还不够，工作的方式方法上也有待进一步创新，业务熟练程度虽然较高，但深度不够等等。这些都有待于在今后的工作中加以改进和完善。在以后的工作中，我将继续巩固并更加充分地发挥以上优势，尽快弥补自身的不足，争取使自己的综合素质和业务技能得到进一步提高。如果我竞聘到这一岗位，我将做好一下工作：

一、强化服务意识，提高服务水平。众所周知，金融行业是一个重要的服务型行业，主要依靠服务求发展，依靠服务求生存。要想提高服务水平，首先要培养良好的服务意识，努力塑造良好的企业精神和企业文化。牢记服务的宗旨。第二要提高服务质量，坚决避免把服务停留在嘴皮子上、停留在文字上。我将严格要求每个职工在工作中做到一下几点：一是对顾客面带笑容，提供微笑服务。二是耐心回答顾客所问的每一个问题。三是通过自身努力能为顾客解决的问题必须给予解决。四是实行首问负责制，每一个首先得知问题的工作人员，必须负责解释清楚，不能相互推诿。第三推广使用行业文明用语。根据工作特点制定出一定数量的文明用语。如您好、请您输入密码、您

收好请慢走、请不要着急，我们会尽力为您解决等等。要求每位员工遇到类似工作场合时必须使用文明用语。第四建立健全储户投诉制度，及时了解顾客反馈意见，对照意见改进服务。

二、努力学习新业务，掌握新技能。新业务不断发展，知识不断更新，随着综合业务步步深入，操作系统不断升级，新业务，新知识的应用是不可避免的。这就需要我们在保证熟练完成现有业务的同时，增强工作的积极性、主动性。学习一些将来可能用到的知识。只有这样，才能更好地适应新形势的需要。要想实现上述目标，必须从现在起，提高对员工业务水平的要求，在内部建立一整套科学的学习考评制度，营造一种良好的、积极向上的学习氛围，使大家充分认识到学习对自身发展的重要性。在这方面，我一定要充分做好表率。通过强化学习，促进工作效率和工作质量的提高，最终要让储户感觉到，我们工作质量更好、我们的工作效率更高、我们的综合素质更强。

三、树立团队精神，提高整体凝聚力。一个企业的发展要靠团结。只有团结才能出战斗力，团结出凝聚力、团结出人才，所以要从我做起，塑造一流的团队。首先要身先士卒，严格要求自己，做到不利于团结的话不说，不利于团结的事不做。多为他人着想，多做换位思考。使大家能够愉快的开展工作，激发内在潜力，释放出更大的工作热情。在维系良好关系的同时，绝不当老好人。要坚持原则，秉公办事。

四、加强内部管理，向管理要效益。管理水平决定工作效率和效益。管理制度的创新同样可以促进企业的成长。要想做好一个分社管理创新，我认为首先应加强金融业管理知识的学习。在这方面，我本

身也应进一步加强。第二要加强横向沟通，积极借鉴其它分社在管理工作中的一些好的经验和方法，为我所用。第三在管理上要敢于创新，走别人没有走过的路。同时，在管理中要强化“以人为本”的概念，争取实现由制度管理向自我管理转变。通过转变，最大限度地调动每一名员工的积极性。力争创造出一流工作业绩。以上是我本人竞聘这一岗位的一些想法。各位领导、各位评为本人一直坚定不移地认为：不断学习、实践、在学习是获得成功的关键。

在此，我可以说，在现实的学习、工作和生活中，我一直在努力做到这一点。也正因为这样，自身的知识水平、实际技能和思想道德修养才得以不断提高。我始终坚信，无论在什么工作岗位上，只要有足够努力，就一定会获得成功！我将以实际行动证明我是一个优秀的信合人。谢谢大家！

第三篇：竟聘稿

各位领导各位老师：大家好！

首先感谢各位领导为我提供了这个锻炼自己,展现自我的机会。为了磨砺自己,提高自己，今天我勇敢地走上台来阳光幼儿园保教主任这个职位，我有能力挑起这副重担。首先我想谈谈对阳光幼儿园保教主任岗位的理解：我认为作为幼儿园保教主任，要甘当园长助手，甘于奉献，乐于奉献。还要自觉维护园长的权威，自觉服从园长的领导，组织上合力，工作上合拍，协助园长有效地开展好工作。我认为保教主任要做到为幼儿服务、为家长服务、为教学服务、为全体教职工服务。同时在生活中、工作中要以诚待人、以理服人、以言动人、以情感人。对待教职工要能尊重，别人的长处，善待别人的短处，理解别人的难处，关心别人的苦处。要以真心换真情，多一些理解，少一份疑虑；多一些真情，少一份虚伪；多一些体贴，少一份冷落；多一些温暖，少一份疏远；要实现高效率就要做到腿勤、嘴勤、手勤、脑勤。

我感到自己参加幼儿园保教主任岗位的竞争还是有一定优势的：

通过希望幼教这几年的成长，在幼教专业中我成长改变了很多，不断创新，不断改善，对园领导交办的工作任务能尽心尽力完成，事事有回应，由于保教主任工作繁多，我始终将把握工作的轻重缓急、分清主次，作为自我管理的主要内容，工作节奏把握得当。我也能注重团结，与老师和睦相处。接人待物做到以诚相待，为开展好工作营造出团结的氛围，使大家都有一个好的心情，齐心协力搞好工作。虽然我有一点优势，但这些成绩的取得都离不开园长对我的关心与帮助，离不开老师们对我的理解与支持，在此，请允许我借此机会向大家表示感谢！

当然，我也有许多有待提高的地方。相信我在以后的工作中将不断改进与提高。如果说我有幸当选保教主任我要为幼儿园创特色、创品牌，创优质服务、提高核心竞争力出谋划策，还要一如既往地为身边的老师服务，努力营造宽松、和谐、愉快、信任的工作氛围，增强集体的吸引力、凝聚力和战斗力。更要进一步完善后勤工作管理制度，形成管理网络，结合本园实际，落实操作规范，进一步提升管理水平。简而言之，要以自身的行动感染人，要以共同的目标团结人，要以科学的管理激励人，努力实现指挥合理化，管理制度化，服务优质化，参谋有效化。

如果领导和同志们选择了我，我将不辱使命，全力以赴干好本职工作。如果我未能当选，我也会服从分配，一如既往地勤奋学习，努力工作。无论面对是成功还是失败，有了这份经历和锻炼，相信我将更加坚实地踏上明天的征程。

第四篇：竟聘材料

尊敬的各位领导、各位评委：

你们好！

我叫

，男，现年

岁，中共党员，文化，经济师。

年入行，先后在 等部门工作，任，圆满完成了各项工作任务，多次被

行评为优秀共产党员、先进工作者和工会积极分子。我竞聘的职位是中国工商银行

分行稽核监督部总经理。

我今天参加竞聘的目的：

1、自觉接受组织的挑选，积极拥护和支持市分行的干部人事制度改革。

2、对工行稽核监督工作的意义、对象、内容、任务、作用和职责明确，并承诺在其位、谋其事，履其职，尽其责，自觉接受各级领导的监管和指导。

3、依据国家法律和金融方针、政策、规章制度对本行同级机构及辖属各级行处的各项业务和财务活动进行有效的监督和检查，保证其准确、完整合法、有效，防止差错和舞弊，防范和化解经营风险，促进经营管理的改善和经营效益的提高。

4、到一个新的工作岗位，对新的环境会产生新的感觉，能够调动其工作积极性，更能激发活力，提高热情。

我之所以竞聘 分行稽核监督部总经理职位，是因为我具有以下优势：

1、具备稽核监督部总经理应具备的政治素质。我党性较 强，坚持四项基本原则，对党忠诚老实，有模范执行党和国家的各项方针、政策、法令和上级行的指示精神及各项规章制度的自觉性，坚持原则，秉公办事，实事求是，客观公正，不循私情，廉洁奉公、正直为人、爱岗敬业、诚实做事。

2、具备稽核监督部总经理应具备的业务素质。我较熟悉党和国家的有关金融方针政策，法律制度及我行的主要业务知识和主要专业的核算过程，同时还具一定的组织、判断、分析和文字综合表达能力。有较好的综合业务基础和业务技能。自到银行工作以来，我始终不忘学习、勤钻研、勤思考、多研究、不断丰富自己、提高自己，在各个岗位上均表现良好，都圆满完成各项目标任务。

3、有较强的事业心和高度的责任感，有吃苦耐劳的精神和开拓创新的意识，有能适应稽核监督工作千头万绪、繁杂细小、面宽量大的心理准备和分析、处理问题的能力。

4、有搞好稽核监督工作的基础和组织协调能力。在未从事稽核检查工作以前，我先后在信贷、会计、出纳、银行卡、个人金融业务、办公室、后勤中心等部门从事业务和管理工作，深知稽核监督工作的原则性和重要性。

5、尊敬领导、团结同事。有维护领导形象和同事关系的经验和智能，群众基础较好，能带好一支队伍，完成各项工作任务。

6、具有较丰富的工作经验、社会阅历，身体健康，精力充沛、敬业精神强、爱岗意识浓，全身心地投入到自己所热爱的工作中去。所以无论是在思想上、学习上、工作上、管理上、职业道德修养上、从业观念上、法律法规意识上，还是在政治素质和业务素质及精神状态上都较适合从事稽核监督工作。

假如我能够竞聘上岗，我将在 分行党委的领导下，强管理、严纪律、重团结、勤工作，尽职责：

一是解放思想，实事求是，与时俱进，开拓创新，讲学习、讲政治、讲正气、讲纪律，更加努力地提高自身政治和业务素质。

二是学习贯彻实践“三个代表”思想和“十六大”会议精神，落实

行长会议精神。

三是贯彻以“五观”为基本内容的经营理念。保持谨慎思维，平稳规范运作，提高员工遵纪守法、按规操作的自觉性，坚定不移地走现代商业银行之路，树立正确的人生观、价值观。

四是强化思想政治工作。加强个人修养和同事、部门间的沟通和协调，发挥团队精神，积极开展依法合规、遵章守纪、稳健经营、规范服务为主要内容的职业道德教育和稽核监督文化建设，贯彻好“十字”行风，加强党风和廉政建设，以党风带动行风，努力营造健康向上，遵章守制，规范操作，真实合法的稽核监督氛围。

五是抓好制度建设。建立健全稽核监督工作各项管理制度，模范地贯彻落实好党和国家的各项金融方针、政策和有关规定，身体力行，率先垂范。

六是强化管理。按照稽核监督工作原则和标准，积极参 与到全行的各项经营管理活动中去，落实岗位责任制，坚持定期工作汇报制度，接受各方面的监督和指导。勤计划，巧安排，抓督促，加大考核力度，经常开展深入扎实而不是浮皮潦草的“扫雷工程”和稽核监督工作，查摆问题，纠正违章，堵塞漏洞，遏制不良现象发生，努力实现“三无”目标。

七是当好参谋助手，服务行长决策，及时准确地掌握各方面工作动态和反馈信息，开展调查研究，注重调查分析，进行科学判断，为领导决策提供可靠的依据。

八是转变工作态度，改进工作方法，端正稽核监督服务理念，树立良好的工作作风，以“做明白人，干实际事，认真尽责”为信条，恪尽职守，勤奋工作，严于管理。在分行党委的领导下，让

分行的稽核监督工作再上新台阶。

各位领导、评委们，尽管我的经历不多，学位不高、阅历不深。但凭我具有的政治素质、业务素质及工作能力和群众基础以及对稽核监督工作的热爱和崇敬，加之有在座各位的支持和鼓励，在分行党委的正确领导，通过自身的奋斗、努力和发挥团队作用，我自信是能够胜任

分行稽核监督部总经理工作的。

请大家相信，我做的会比说的更好！谢谢大家！

第五篇：竟聘

锻练自己，奉献X行

---------XXX 今天晚上，我有机会参与此次竟聘，能站在这个演讲台上，首先要感谢支行党委为我们提供这次公平竞争的机会！我认为，参与的过程本身是一种锻炼，参与的经历本身也是一种财富的积累。

我竞选的岗位是XX县X行XX支行副行长。

我叫XXX，现年XX 岁，XX文化，助理经济师。1990 年入行，参加X行工作以来，先后在XX营业所、XX储蓄所、XX部、XXX部等部门从事过储蓄、事后监督和客户经理等工作，现在XX支行从事客户经理工作。参加工作二十年来，在各位领导和同志们对我的培养、帮助、关怀下，使我从过去对X行陌生到熟悉到热爱，锻炼成长为今天一名思想进步、业务熟练的X行员工，我的每一点进步和在座的每位领导和同志们都是分不开的，在此表示衷心的感谢。

我参加这次竟聘，本着“锻炼自己、奉献X行”的想法，竞聘XX支行副行长，主要基于以下几方面考虑：首先，我热爱所从事的X行工作，愿意为X行事业付出最大努力。参加X行工作20年来，我无论什么工作岗位，都能严格要求自己，踏踏实实做好自己的工作，以为X行工作为荣，我坚信，无论在那个工作岗位上，只要有这种意念，加上足够的努力，那就一定会获得成功。第二，具备一定的理论水平和工作能力。参加工作以来，我始终做到干一行、爱一行、学一行、专一行，坚持不断完善自我、提高自我，努力把自己的工作做到最好。从事客户经理工作以来，我先后参与了XX厂、XX厂、XX公司等我行黄金客户的营销和管理工作，在对这些大客户的服务中，我做到了不卑不亢，既热情服务又不失原则，体现了Ｘ行作为国有商业银行的大行风范，受到了客户和支行领导的好评。第三，对ＸＸ支行的工作环境和客户比较熟悉和了解，ＸＸ支行作为主要为ＸＸ厂和ＸＸ公司服务的Ｘ行机构，我在ＸＸ支行工作的二年多来，在无数次和ＸＸ厂和ＸＸ公司的交住中，对二个大客户有了更深层次的了解，也建立了浓厚的感情。从感情上愿意为他们服务，从能力上能为他们服好务。

如果有幸得到各位领导和同志们的信任和支持，我将在支行党委的正确指引下，围绕上级行所制定的工作计划，开拓进取、团结一致，配合ＸＸ支行行长全面完成支行下达的各项任务。

过去不代表将来，以后的工作将面临更多的挑战。我将注重自身素质的提高，全面发展，尽快使自己成为政治过硬、业务精良、懂经营、会管理的复合型人才。

初步的工作设想如下：1、以身作则，率先垂范。在以后的工作中，不论在学习还是工作上我都要起到模范带头作用，严以律己，身先士卒，榜样的力量是无声的，做好表率律已足以服人，量宽足以得人，身先足以率人。2、服务好ＸＸ厂和ＸＸ公司二大黄金客户，创新服务和充分发挥我行金融产品的优势，提高我行的在众多金融机构的核心竞争力。在巩固传统信贷业务的基础上，增加营销力度，扩大与二个大客户的合作范围和份额，在国际业务、信用卡、理财业务等业务上实现突破，进一步提高企业对我行的金融贡献度。同时在服务好二个大客户的基础上，积极营销二个企业更多的上下游客户到我行开户办理业务。3，以服务带动业务增长。Ｘ行作为一个服务行业，良好的服务始终是致胜的法宝。在竞争日益激烈的今天，更是要将服务提高到一个新的高度，赋与新的内容，如对大客户、VIP客户实行差别化服务，针对ＸＸ厂职工观念先进的特点提供特色产品服务等。营销代替不了服务，而良好的服务可以吸引客户。4，做好“服务三农”工作，服务三农作为农行新时期的工作重点，也是我行业务的新的增长点，ＸＸ支行周围经济发展较快，要有针对性选择一些发展前景好、技术含量高、产品有市场的中小企业作为我行的目标客户，作为信贷业务的补充，寻找新的业务增长点。

我想，只要有爱Ｘ行，有为Ｘ行发展奉献的责任心和事业心，有开拓进取的干劲，有积极向上的精神，就一定能够把工作做好。当然，个人的能力和水平终究是有限的，同时我也知道我自身还有很多不足需要去克服，但我相信，在支行领导和同志们的支持和帮助下，我会不断进取，不断进步。最后我要以一句话结束我的演讲：无论成败与否，我无怨无悔，无论在哪个岗位，我会努力做到最好！

谢谢大家！