第一篇：优秀员工先进事迹材料

本人古宗利，于１０年９月进入酒店任工程部主管一职。两年的时间里，我见证了公司的发展与成长，在各位领导和同事们的帮助下我也学到了许多知识，也成熟了很多，这也是为以后的工作埋下了更多的“种子”。干一行，专一行。如今，凭着这股专劲，使原本电工出身的我成为了集多工种为一身的全能型复合多面手。

我记得很清楚，刚来的第一天，就遇到了“麻烦”，也许是对我工作的一种考验吧了；我从未修过这么“庞大”的机器（洗碗机）出故障了，从同事和啊姨口中得知，这头铁驴耍皮气好久了，三天两头罢工，凭着经理给我的工作原理图和我的工作经验，终于将它制服了；没过多久部门人员严重流失，就赶上了酒店“升星”，对我来说就是及大的挑战，也是一种荣兴，见证它的成长历程，在这两月期间，基本以酒店为家，虽说是部门管理人员，调配日常维护维修以及领导安排的其他工作。但还是常年工作在第一线 轮班倒，有时一上就是连续几天几夜，经常顾不上吃饭，（嘿嘿；还经常和经理一起吃一份工作餐）带领兄弟们加班加点到很晚，第二天仍旧照常准时上班。人手少，工作量大，也就充当一名普通员工，为了做好后勤保障工作，确是很辛苦；特别冬天，长期服役的中央热水器经常罢工，每次出问题爬那房顶不知来来回回多少次，最后实在没力气了就裹衣就地躺一会，因为是冬有天，客人是上帝不能没有热水淋浴，要是这样就失去了我们服务的宗旨，所以维修工都是“晴天一身灰、雨天一身泥”。我记得有

一次接到报修电话，一楼商务中心前面“下雨了”，凭着长期的维修经验，知道又是那条管破了，经理和我就去查找，查到１４０３房时找到了是一条排污管爆裂，臭味泼鼻而来，让人呕心，但这是我们的工作，我还在想怎么弄时，经理已经爬到上面去了，我也就跟着纵身欲上。刚补完，上面又下来了，就这样来来回回不知多少次，总算完工了。可我们的衣服早以菱得出水了，相互看了一下，都只剩下两个眼珠在动，因为夹缝里面空间太小，又脏又没有通风设备，上面还有那最讨厌的空调管纤维物，那呕心的味道早已鼻塞了。筋疲力尽下到办公室已经晚上１０点多了，我问老大还吃晚饭吗？他说身上都是红点、又氧又臭先洗澡再说吧。。我知道前辈们这样的经历已经不知道多少次了，对我来说也算是一种阅历吧！做好每一行都不容易，我们既然选择了就要能独挡一面，精通岗位的业务技能，成为一名技术能手，单有技术也不行，还要为酒店的节约能耗下功夫。以前单楼梯走道灯就有１５８个４０瓦灯泡，共６３２０W，每天24小时亮着，每月平均都要换几十个，更换时又太高，玻璃罩又易碎，针对这样的情况，跟老大商良，属性把它们全部更换成（通士达）５W节能灯就只剩下790W了。这一换还真起到作用了，几月下来就没有往上爬过，省钱别说还减少了工作量，真是双赢。这样的双赢，工程部数不过来了，太多了！主要是为公司降低维修费用和购置成本，尤其是在今年5月份，主楼空调布水器坏了，又是客流高峰，天气无比的炎热，这时空调怎么能罢工呢；马上联系外修报价，一

听吓了我一跳，就一布水器８０００多，还要等时间。我就跟经理商良，我们自己弄弄看，于是我叫来了相应的加固材料（才１００多元），经理和我冒着炎热，在那“蒸笼”（中央空调散热器）里面摸爬滚打半天，差点都变成烤饼了！开机运行正常，别提那滋味和成就感有多好了；我们的工作就是要争时间、抢速度、速配合，不用太多的语言，在最短时间内恢复设备正常运转。这就是我们出色的工作成绩和技能。

大山里出来的孩子，已经养成了军人的作风，做事坚决果断坚忍不拔的性格。我认为班组建设同样需要这种精神，担任部门管理一职我更是深知这种重要性，尤其是参加多次员工培训后，使我觉务得到了更进一步的提高，在班组内积极培养复合型人才，以安全、高效、综合技能为重点，建立健全班组各项制度，不断提高安全意识和技术水平，在工作中互相交流工作经验，对兄弟们的工作给予充分认可，奖惩分明，生活中给予关心和照顾，通过以上工作和举措，即增强了凝聚力和战斗力也有利于管理工作的开展和团队协作精神的提高。作为一名部门主管，带领员工认真完成领导交给的个各项任务自是责无旁贷，把团队精神贯彻到底。为构建一个和谐明主的优秀班组继续努力。。

古宗利

201２年７月1６日

第二篇：优秀员工先进事迹

优秀员工先进事迹

xx于2009年8月5日来到xx,算算手指已足四年了,从一名小工到一名重要岗位上的主管,除了天份就是好学和敬业.xx的工作格言:xx是我家,我会用心去经营他,好的出品来自于厨师的好心态和对食材严谨的管理,我要用我的勤快和责任心带好我的后厨团队.切配线是后厨食品成本管控和菜品质量管控的重要关囗,切配线工作人员的工作质量与出品质量是息息相关.作为切配线主管这个职位特别辛苦,忙碌了一天,其他厨房人员却可以休息一会准备下班的时候,切配主管的工作才刚刚开始,除了督促下属彻底把刀具和砧板消毒外,还要把里里外外的食材和半成品清理一遍,按规定封存好或存放好,再根据明天的订单和经营情况做好申购计划,并审核各出品线递交上来的申购单,看申购数量是否合理,然后整理好报单,晚上工作到很晚,早上6点多就上班开始验收所申购的食材,验收是严谨与繁锁的环节,不容许有任何粗心大意,任何疏忽都会影响菜品的质量和成本,xx经常还要到市场考察,切配主管这个职位很艰苦，而xx主管从没抱怨过,一年如一日,一日复一日,天天如此,在桐乡店消费低,客流量大生意好,工作量大，在xx主管的带领下管理下,桐乡店菜品质量得到了保证,始终如一.xx主管是桐乡后厨这个优秀团队的一员,对自己的工作质量而要求高,高度配合厨师长和行政总厨,对切配线实施标准化和量化管理,出品质量在桐乡市同行业同档次中是美誉度最高的.今年三月份,在xx的管理下,毎道菜品都制定了标准配方,制定了菜品成本卡和出成标准,并严格执行,桐乡店今年的毛利率上升了1.5%点,这与xx主管对食材的使用和切配管理有很大关系.2013年7月12日晚,xx主管值班结束后准备下班时,前厅值班经理送来了8日中午临时预订的4桌宴会订单,他仔细浏览了订单,发现有好几道菜待明天上午上班再配备肯定来不及,他二话不说,默默地一个人在厨房忙碌着,一直到晚上12点多才把准备工作做好,第二天又一清早赶过来上班,毎个同事都被他这份责任心感动了,正是因为他这份付出,第二天的宴会菜品才得到保证,近年来，xx主管积极组织积参与菜品开发,大胆创新，质量管理精工细作，菜品质量得到顾客的高度好评，在食品安全方面，更是严格把关，问题菜品得到了很好的控制！

xx主管以其尽职尽责,爱岗敬业,积极进取追求完美的精神是广大员工学习的榜样,正是因为有这样的好员工,我们xx才能得以健康发展.

第三篇：优秀员工先进事迹

优秀员工先进事迹

平凡之中见精神，没有什么惊天动的英雄事迹作为一名普通员工，作为一名三号炉看水大班长杨军伟同志在工作中任劳任怨、一丝不苟一心扑在工作上。

上班早一点、加班多一点，对他来说是家常便饭，为工作放

弃了多少个人休息时间。我们申特钢铁厂有三座高炉，杨军伟是由原来两座小高炉看水大班长调到新建的三号大高炉做看水大班长的。作为一名大班长，带领员工认真完成领导交给的各项任务，在工作中用自己的实际行动去带动身边的人，高标准严要求，而本人在工作中更是严格要求自己，认真履行职责，爱岗敬业，服从上级领导的管理，完成好上级交给的各项任务，从来不打折扣，以身作则，充分发挥自己的先锋带头作用，脚踏实地的工作。

上班对他来说不分日夜晚上下班回家，只要厂里有事接到电

话后马上从家里赶过去，没有任何怨言。小高炉有问题只要打电话要叫他过去帮忙，他尽量赶紧过去。尤其最近小高炉炉缸热流高、冷却壁漏水查水困难只要叫到他都积极过去帮忙查漏和出主意。在帮助其它高炉的时候同时保质保量的保证好自己本高炉的设备正常的运行和使用。

杨军伟同志真正的做到了脚踏实地的工作，使部门的先进性在实践工作中得以体现。坚持原则，谦虚谨慎，以身作则并多次受到铁厂领导的表扬。

优秀员工先进事迹报告

杜旭同志在申特钢铁公司炼铁厂担任炉前技师一职同也是炉前大班的角色。对待工作特别认真，踏实勤奋，责任心很强休现出了一名优秀职工的模范作用。

回顾这两年的工作，他在铁厂领导的支持与帮助下，严格要求自己，按照领导要求，较好地完成了自己的本职工作。在工作中他能遵章守纪、团结同事、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨，在任何时候都起到模范带头作用。

爱岗敬业是做好工作的关键，做好本职工作把一点一滴的小事做好。炉前的工作是生产中的重要环节，出铁的好坏直接影响到高炉内的顺行，抓好炉前的工作是高炉稳定生产的重重之重所以他高标准严要求带好队伍。在工作中工作对他来说不分白天和晚上下班回家，厂里有事不管大高炉还是小高炉只要接到电话后马上从宿舍赶过去，没有任何怨言。

炉前的备品备件管理和使用都严格控制，如炉前开口用的六角钢大高炉不能使用能使用到小高炉上他安排人收集在一起送小高炉继续使用，做到能循环使用的决不浪费。

杜旭同志在工作中真正的做到了脚踏实地干工作，尽职尽责无条件良好的完成了生产任务，受到铁厂领导的表扬。

第四篇：优秀员工先进事迹

优秀员工先进事迹

蒲翼，中国共产党员，进入川中汽车城加油站工作一年有余，现担任加油站班组组长职务。入职以来，该同志以他出色的工作能力，无私奉献的精神，践行着自己的入党誓词。赢得了领导，同事和广大客户的交口称赞。被评选为2015年先进工作者。一． 服从管理

该同志入职工作以来，严格要求自己，严格遵守公司的各项定和部门纪律要求，按时上下班，按时参加会议、学习，没有出现过无故迟到早退和无故缺席现象，在工作中尽职尽责。二． 工作标准高

在加油站的实际工作中，认真负责。他加强业务学习，以更好的适应工作环境，不断提升自身的知识、技能。通过不断的学习该同志在加油站的历次书面和实践考试中都名列前茅，做到了业务样样精通。而该同志在提升自身的同时还不忘帮助班组成员，督促班组成员努力学习各项技能技术，在2015年11月的全站技术比拼中，蒲翼带领本班获得了班组比拼中的最好成绩。

三． 不畏恶势力

2015年岁末某日，凌晨4点左右。该同志正在值夜班，有一辆大型货车在加油后，停靠在加油站护栏边，驾驶员离车进入超市购物并作短暂的休息调整。而就在此时，蒲翼在监控器上发现一辆黑色无牌轿车在不开车灯的情况下，缓慢行驶到客户车辆旁边，而后下来人员用工具破坏客户的车辆油箱。他立即反应过来是偷油贼，他立即跑到加油区大声怒斥此等违法行为。邪恶在争议面前总是不堪一击的。在他的正义凛然下，偷油贼被吓退，保证了客户的财产安全，得到了客户的赞扬。

奉献源于责任，作为一名共产党员就要无私奉献。在以后的工作中，他还会一如既往的努力工作，认真负责，勤奋工作，成为一名优秀的虹桥人。

第五篇：优秀员工先进事迹

先进个人事迹材料

周志军同志作为育苗工厂和大棚蔬菜生产的负责人，在育苗工厂和大棚蔬菜的几年工作中，该同志善于抓住蔬菜育苗和大棚蔬菜生产的关键环节，工作刻苦钻研、兢兢业业、任劳任怨，在注重发挥部门 团队作用的同时，起到了“领头羊”的作用，成为公司所有员工学习的榜样。

一、热爱本职岗位，努力钻研业务。

自工作以来，该同志通过自 己的不断努力，先后担任露地生产管理员、育苗工厂主任、育苗工厂和大棚蔬菜生产部负责人。现已成为育苗工厂育苗和大棚蔬菜生产工作方面方面的核心骨干。随着公司的日益发展，育苗工厂承接的育苗业务也日益增加，对于应对这样的问题，该同志要求对方提供详细的苗规格、定植时间、定植密度等，在此基础上，该同志认真做到有问题必究，并制订详细的育苗处理方案，确保了苗的正常提供和公司客户提苗的保障性，为公司树立了良好的企业形象。

二、抓好班组安全，提高安全意识。

在工作中，该同志一贯注重安全生产，每次生产安全活动前都精心准备，如：每天上班前组织例行会议，告知生产的重点和大家的安全意识。并且关心身边的每一个同事，为他人的生命和财产安全着想，这不仅提高了大家的安全意识，而且让大家对工作更加热心。

三、管理力求精细，工作兢兢业业。

由于育苗工厂和大棚蔬菜生产品种较多、范围较大，该同志管理的责任就更为艰巨。为此，除了注重抓好外部的业务开拓，内部的管理也是精益求精。该同志善于统筹兼顾，注重基础管理做到部门人员分工明确，鼓励各生产组独立开展工作，有效提高了工作质量。“以公司为家”是该同志日常工作的真实写照。几年来，几乎没有节假日和双休日，时常奔波于管理现场，奔波于开拓业务的路途之中，从不计较个人得失。

四、深入现场，亲力亲为。

作为育苗工厂和大棚蔬菜生产负责人，该同志每天将大量的时间花在了现场育苗上。不管是炎炎烈日的夏天还是刮风下雨寒冷的冬天，该同志坚持深入现场，细致巡检，在没有工作时，认真检查育苗生产线、设备、和电热线等小设备；有作业时，仔细检查作业现场环境、播种设备、浇水设备，检查员工操作是否符合规范，及时纠正在育苗过程中不规范的操作。每逢蔬菜育苗季节，是公司生产的重点时间段，这段时间也是最忙的时候，带头修理播种设备，检查设备维修记录，育苗现场安全巡检，检查设备是否处于安全工作状态和蔬菜正常生长，有时忙得连到中午吃饭的时间都很少，在的认真工作和管理下，育苗工厂内菜苗生长正常，同时也确保了提供大量的优质种苗。

五、注重沟通协作，力克工作难点。

这几年里，公司在育苗生产方面遇上了前所未有的困难与挑战。作为主要育苗部门，主动加强了与公司内相关部门的交流和协作，确保公司提供优质的蔬菜苗。平时，该同志注重与员工的交流，经常共同探讨工作中的难点和重点，为人处事严谨而不失 宽容，平易近人、待人随和。

在自己的工作岗位上，以崇高的事业心和强烈的责任感，以百倍的工作热情、勤勤恳恳，忘我工作，履行着自己的职责，为公司的改革发展事业，默默地奉献着光和热。

淮安华萃农业科技有限公司

2015年1月3日