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建设中国特色社会主义社会当前面临问题之我见
编辑:风华正茂 识别码:21-629526 12号文库 发布时间: 2023-08-11 09:50:53 来源:网络

第一篇:建设中国特色社会主义社会当前面临问题之我见

建设中国特色社会主义社会当前面临问题之我见

生:兰景丽

号:09111040126 专

业:应用心理学

级:2009级一班

指导老师:李志

四川理工学院人文学院 二〇一〇年十二月

摘要

1978年,具有重大历史意义的十一届三中全会召开,作出以经济建设为中心实行改革开放的历史性决策。

1982年,在中共第十二次全国代表大会上提出来“把马克思主义的普遍真理同中国的具体实际结合起来,走自已的道路,建设有中国特色的社会主义”的思想。

。。。

改革开放三十二年以来,中国一度从贫穷落后濒临崩溃的边缘发展到09年世界各国GDP排名的第二,人民生活从温饱不足、食难裹腹到总体小康,这样日新月异、翻天覆地的巨变,形成了如此历史性的转折。纵有如此傲人的成就,我们在建设社会主义的道路上,却还面临着一些亟待解决的问题。正如胡锦涛主席在2003年的某次讲话中所说的:“中国特色社会主义是不断发展的事业,我们在前进中还会遇到这样那样的新情况、新课题。还要应对各种可以预料和难以预料的风险和挑战,因此还要继续新的实践和新的探索。”① 或许,这就是矛盾的普遍存在的共性。所以,我们首先要承认矛盾,然后集中力量解决主要矛盾。

关键词:贫富差距

腐败

引言

对于“建设中国特色社会主义社会当前面临的问题”,不同身份的、不同立场的、不同阶级的、不同层次的知识水平的等等的人,都有着他们自己的观点看法和见解。总的来说,我们在取得发展成就的同时,也面临着些许亟待解决的问题。然而这些问题的广泛性、复杂性和长期性不是一两个人三言两语就能够将其剖析陈述得客观、深刻、清晰和全面的。而我,作为一个当代的、关注国家发展的大学生,虽然现有的知识水平和认识水平很有限,但也有着自己的一些看法。

一、贫富差距越来越大

1978年,随着十一届三中全会的召开,改革开放政策开始大力推行。而改革开放的巨大成就,最引人注目的则首推经济的发展。对于经济上发生的翻天覆地的巨大的转变,相信每一个国人都有着深刻地切身体会。农作物大幅增产,农民收入大幅增加,乡镇企业异军突起,工业厂房机器轰鸣。而作为我自己,印象最深刻的是逐渐从温饱线以下、低矮的土墙房慢慢变成拥有大彩电、小楼房的普通农家。

经济社会的欣欣向荣、蓬勃发展,使得人民的生活水平和生活质量都得到了极大地提高,举国上下都分享了改革开放带来的繁荣和发展。

然而,据世界银行估算,2009年中国的基尼系数已经攀升至0.47,这意味着财富已经过度集中在少数人手中。中国的经济改革研究基金会国民经济研究所副所长王小鲁指称,中国居民最高收入和最低收入各10%家庭之间的收入差距,从21倍扩大到55倍。这个数据,比台湾还严重。②

首先,农村与城市之间的差距越来越大。

中国自古以来就是农业大国,新中国的的建设始于中国千百年的农业大国的基础上,改革开放政策和社会主义现代化建设同样也在此基础开始。由此可见,九亿勤劳的、朴素的农民为祖国的建设和发展做出了怎样的巨大的贡献。虽然他们的生活也发生了相当程度的转变和改善,但是,在我看来,他们并没有像其他社会阶级层一样充分的享受到改革开放的成果。因为从一开始,国家就实行的是倾斜的政策。建国初期,国家百废待兴,需要大量的资金来建设。因为工业更能在短时间内创造更多的价值和加速国家建设,于是,“农村支持城市,农业辅助工业”的政策便出台了。

来自农业部的数据表明,2009年城乡居民收入比由2008年的3.31∶1扩大到3.33∶1。

农业部有关负责人透露,2009年城乡居民收入绝对差距由2008年的11020元扩大到12022元。同时,农村内部收入差距也在不断扩大。目前仍有4007万农村人口尚未脱贫。

中国人民大学农业与农村发展学院的副院长孔祥智认为,当务之急是先确保农民收入的持续提高。此外,使农民在各个方面都能享受到应有的待遇,比如加入新农合后,即可以享受到政府提供的120元的补贴,这是另一种形式的收入的提高。③

农民工工资被拖欠、农民工就业难、农民工留守子女教育问题、农民看病难等一些列问题都还亟待解决。虽然国家已经有了一些相应的举措和政策相继出台,如:减免了农业税、实行“九年义务教育”、“新农合”、“工业反哺农业”和调整个人所得税起点等,但是,这些措施具体落实到地方的效果,并非如何的明显。诚然,我们不能要求这些举措起着立竿见影的作用,因为如此愈加明显和加大的贫富差距不是不费九牛二虎之力就能解决的,况且,我国的农民基数又是如此之大。但是,我想,我们的国家适当的加强力度是绝对有必要的。

其次,地区之间的差距也越来越大。

十一届三中全会以后,随着改革开放的浪潮,创建了深圳等沿海城市为经济特区,因此得到了国家的大力扶持。随后,又开放了大连等经济技术开发区,长江三角洲等经济开放区。在改革开放二十多年以后,东部沿海地区和中西部的经济发展水平与收入水平都存在着一定程度的差距。无论是科技文化医疗卫生发展水平,还是城镇居民、农民人均可支配收入,抑或是人民的生活质量,东部地区明显高于中西部地区。

有相关数据表明:1980年,东、中、西部三大经济区域的的经济发展差距之比为:1.92∶1∶0.90;1990年,三大经济区域的经济发展差距之比为:1.64∶1∶0.90;到了2002年,三大经济区域的经济发展差距之比为:2.32∶1∶0.94。④

虽然三大区域的经济发展差距在改革开放之前就存在,而且,也不可能完全没有差距;并且,在20世纪90年代初也曾出现过一定程度的缩小,但是,在此之后,因为东部地区凭借着良好的经济基础、发展条件和国家的优惠政策与扶持等有利条件,同中西部的差距幅度更加远远超过了前期缩小的水平。所以也就出现了广大群众在就业时喊出“宁要东部一张床,不要西部一幢房”的现象。国家也意识到这个问题的严重性,因此提出“西部大开发”的伟大战略。但是,三大区域的经济发展差距仍然很大。

现阶段,我国社会贫富差距的客观存在是一个不争的事实。财富和贫穷的这两大积累的两极分化的趋势越越大,因此,少数富人或为富不仁,或铺张浪费,或富二代飞扬跋扈等等,引起了广大人民的憎恶,甚至引起了少数人产生了仇富心理。譬如说:某某高校出现的富二代大学生开着昂贵的轿车、跑车在校园穿梭。而有一些贫困的学生却连学费都要靠国家的资助,如此才能完成学业。贫富差距,由此可见。

在邓小平的社会主义观中,以避免两极分化,实现共同富裕,体现社会主义的优越性,是一个十分重要的思想。⑤ 邓小平曾说:“一部分地区(人)有条件先发展起来,一部分地区(人)发展慢点,先发展起来的带动后发展的,最终达到共同富裕。”⑥ 而面对现阶段的贫富差距问题,成为了我们实现共同富裕的阻碍。所以,我们必须足够重视并加强解决的力度,增加解决的措施,以便更好的、早日的实现共同富裕,最终实现共产主义社会。

二、腐败问题屡反不绝

众所周知,中国共产党不仅是中国工人阶级的先锋队,而且是中国人民和中华民族的先锋队。他代表中国先进生产力的发展要求;代表先进文化的前进方向;代表中国最广大人民的根本利益。

在建党以来,中国共产党领导我们翻身把歌唱。先是推翻了三座大山,后来又引领着我们进行经济和国家的建设。作为执政党,中国共产党的领导权威深入人心。因而,广大的人民群众高歌:“没有共产党,就没有新中国。。。”随着改革开放的不断推进,国民经济不断快速增长,中国共产党的“腐败”问题也日益凸显。而“反腐败”,也几乎成为了近些年来出现频率最高的词语之一。

在我看来,与腐败紧密相连的事物就是,权利与金钱。

官员们公权私化,个人利益至上,金钱至上,贪污受贿,权钱交易。如此一来,久而久之,形成了所谓的官场上的“潜规则”。腐败也因此成为了普遍的社会问题,政治问题。腐败官员的党的先进性与艰苦朴素的优良作风也因此丧失。比如:09年重庆的打黑风暴调查,有50因贪污腐败而锒铛入狱;近日,原甘肃省兰州市市长张玉舜涉嫌受贿被逮捕;近日,四川原副省长李达昌滥用职权案被移交北京检方;“外逃贪官杨秀珠牵出14人,浙原打私办副主任被判11年”;原海南纪检干部张庆因贪污受贿被判处无期徒刑,等等。还有因此而产生的诸如“我爸是李刚”等恶性事件的“官二代”的不良现象。甚至还有官员“裸官”,自己只身在国,而将妻子儿女全部转移至国外,为自己“不落马”早早地铺好了后路,准备随时逃之夭夭。

权利和金钱,将其双眼蒙蔽。每个落马的官员在东窗事发之间都抱以一种“鸵鸟心理”、侥幸心理。殊不知,古人云:法网恢恢,疏而不漏。终将难逃法律的制裁。

对于这样的现象与问题,我觉得,源于我们的政治体制存在着一定的不合理。我们的民主基础还很薄弱,官员们的权利又过分集中。最基本的、基础的群众几乎没有实现自治。绝大数的官员的产生都是有上级考核委派,并非出自群众的选票。这一点,和西方的民主就有着很大的差别。我们的官员为了提升或其他,则不余余力地“巴结讨好”上级,一系列的“形象工程”、“面子工程”也因此不断产生,劳民伤财。而西方有些国家则恰恰相反,由于政治体制的缘故,他们不敢如同中国一般。为了在政治上有所建树,他们努力为选民做实事,一切为选民服务。相比之下,我们中国的民主基础太薄弱。很多时候,群众都“手无缚鸡之力”。如此,官员的权力集中与膨胀,显得“在所难免”。

针对于腐败问题,国家也十二分的重视。毕竟作为执政党的内部出现了如此可能威胁执政地位的问题,当然不敢小觑。反贪局也因此而成立。用以专门调查和处理贪污腐败案件。但是,我想问的是:反贪局又由谁来有力监督和查办呢?

腐败行为,在一定程度上甚至可以说成是政府官员们对劳动人民所创造的财富的公然抢劫和剥削。我们在加重对这种现象的反省力度的同时,还应该对当前政治体制制度的合理性进行探索,以便做出适当的、符合发展的、相应的调整。

坚持共产党的领导是不能动摇的。但是,实现一定程度上的直接民主也是必要的。为了适应国家更好的发展,适当的调整我们的政治体制制度更是有必要的。我们要吸取西方的一切肯定的、有价值的优秀的文明成果。并且,在建设我们自身的中国特色社会主义民主政治的过程中,注意借鉴西方的在民主建设方面的有益成分,以实现我们自身社会主义民主。

三、小结

事物在不断的变化发展,在变化发展的过程会不断遇到矛盾与阻碍。而矛盾是事物发展的动力源泉,前途也是光明而充满生机与希望的。

坚持中国共产党的领导不动摇,坚定不移地走有中国特色的社会主义发展之路。面对以上问题,和其他一些作为我认识水平还达不到因而没认识到却客观存在着的问题,我们需要在党的指导下,在广大人民群众的积极参与和配合下,共同努力解决。并且,我们相信中国共产党有那样的执政实力与责任心。我们会永跟党的正确步伐,坚定地迈步在社会主义建设的道路上。

为早日实现全民小康而努力!为早日实现共产主义社会而奋斗!

四、结束语

参考文献:

①:胡锦涛 《在“三个代表”重要思想理论研讨会上的讲话》

人民出版社 2003年版

②:资料网 《世界银行估算 2009年中国的基尼系数已攀升至0.47》 2010年8月27日

③:凤凰网(财经类)2010年2月25日

④:罗文东、吴波 《邓小平社会主义观与中国特色社会主义》

合肥工业大学出版社 2005年版

⑤:罗文东、吴波 《邓小平社会主义观与中国特色社会主义》

合肥工业大学出版社 2005年版

⑥:《邓小平文选》第三卷 人民出版社 1993年版

第二篇:当前社会保障制度面临的主要问题

当前社会保障制度面临的主要问题

社会保障制度的建立,对于保障公民的基本人权、维护社会稳定、发展社会主义市场经济、实现社会正义与公平等方面有着积极的作用。当前,我国社会保障制度还面临着许多问题,主要有:(一)社会保障的覆盖面问题

社会保障的覆盖面直接影响到社会保障制度的适用范围,它关系到社会成员中有多少人能够直接享受到社会保障权利,关系到社会保障制度的作用能否充分发挥。目前我国社会保障的覆盖面还比较低。例如,在社会保险五险中,养老保险是参保人数最多的,但也只有16554万人,而我国城乡就业人员为73740万人,其中第一产业从业人员等于第二、第三产业从业人员之和。从上述参加社会保障的人数与从业人员的人数相比看,我国社会保障覆盖面仍然很低。目前,乡镇企业职工、进城农民工、城镇私营企业就业人员以及许多灵活就业人员大多没有参加社会保险,而这部分人员占从业人员的比例逐年增大。因此,我国社会保障覆盖面还比较低,与国际相比,只相当于低收入国家的水平。

(二)个人账户与社会保障基金问题

社会统筹与个人账户相结合是目前我国养老保险和医疗保险所采取的筹资和管理模式。但在这套制度的实施过程中,出现了一些难以回避的矛盾和问题,最突出的是个人账户的空账问题。实现个人账户以后,不同年龄段的职工因缴费年限不同而出现个人账户资金的不同。针对这种情况,考虑历史遗留的问题,目前对不同年龄的职工采取了不同的办法来计发养老金,也即所谓“新人新办法、老人老办法、中人中办法”。由于“老人”和“中人”在过去的传统制度下并没有养老金的缴费积累,所以他们也就无法凭借现在的个人账户领取养老金。实际上,对于这两部分人的养老金问题,不得不依靠当前基本养老保险制度中的缴费积累来支付,甚至动用“新人”个人账户中的资金来填补“老人”的退休金,其结果是“老人”“中人”的账户是空的,“新人”的账户也是空的,再加上一些企业采取各种手段逃避或拖延缴费,这就使得个人账户变得有名无实。如果空账继续维持,将会在未来若干年后造成养老保险金的支付危机。个人账户的做实,取决于“老人”和 “中人”账户的资金来源。由于“老人”和“中人”在旧体制下没有实行缴费制,而是由国家包下来,在财务上有一部分工资不作为企业成本,而是作为企业的超额利润上缴给国家,当职工生老病死时再由国家补偿给劳动者。现在实行新的养老保险制度,国家对这部分劳动者予以补偿,在理论上是完全公平和合理的。

(三)就业与失业保险问题

就业是民生之本,扩大就业关系到改革发展和稳定的大局。在今后的若干年内,就业将成为影响我国社会发展最大的难点。目前我国就业主要面临着来自城乡的双重压力。据估计,现在我国每年最多能够创造的就业机会是900多万个,但竞岗的人数是2000多万。到2005年3月底,全国共有城镇登记失业人员832万,城镇登记失业率为4.2%,但如果加上未登记的实际失业人员,失业率可能超过10%[7]。今后10年,还将有1.5亿-2亿以上的农村劳动力需要向非农行业和城镇转移。此外,下岗职工再就业的问题已成为当前就业矛盾的焦点。

(四)城镇贫困人口问题

改革开放以来,在人民生活水平全面提高的同时,社会贫富差距也在扩大。目前我国人均GDP已超过1000美元,但收入差距不但没有缩小,而且还在快速扩大。衡量收入不平等的基尼系数已达到0.45左右,而且居高不下,城镇20%富裕家庭拥有全部金融资产的67%以上,城乡实际收入和福利差距接近6比1,城乡平均有20年的收入增长距离。目前,我国已建立起了城市居民最低生活保障制度。城市居民最低生活保障制度的建立,对解决城市贫困人口的生活起了重要的作用。但目前最低生活保障制度仍存在一些问题,如资金来源不足,保障的标准较低。全国低保全年支出约150亿元,各城市最低生活保障金人均水平从高的约300元到低的不到40元不等,全国人均为55元[8]。实施范围有限,仅限于城市的低收入人群,广大的农村贫困人口还未能包括其中。

(五)农村养老保障问题

农村养老保障问题同样是目前社会保障制度建设中的一个难点。农村养老问题如何解决,这是一个涉及面很大的问题。我国有8亿多农民,对农民的养老问题不解决,就难以实现建立社会保障的目的,也会对社会构成巨大的不安全隐患。上世纪80年代农村经济体制改革以前,农民养老主要由农村集体组织承担了大部分的责任,后随着土地和收入分配旧体制的瓦解,赡养老人的责任又转由家庭来承担,但由于制度的变迁,传统的家庭赡养老人的功能正逐步弱化,建立适合当前农村特点的养老保障制度势在必行。

(六)社会保障管理体制问题

目前,社会保障管理体制还存在许多问题,管理分散、政出多门,未能形成统一的管理体制。如养老保障问题,国企职工归劳动和社会保障部门负责,公务员归人事部门负责,贫困群体归民政部门负责,多头管理现象严重。由于众多机构共同行使社会保险职能,容易造成多头管理、各自为政的局面,既缺乏宏观协调,又缺少综合平衡,同时,又加大了管理成本,阻碍了社会保障改革进程。

第三篇:当前作风建设面临问题及对策思考

当前作风建设面临问题及对策思考

当前作风建设面临问题及对策思考

————烟草行业“改进作风年”活动学习体会

烟草在线专稿

引:结合当前一些干部员工中存在的思想不正、作风不实、执行不力、守纪不严、创新不够等作风问题,以扎实开展的“改进作风年”活动为契机,充分认识改进和加强作风建设的意义、认真分析当前作风建设方面存在的问题及原因、进一步改进和加强作风建设,为扎实做好卷烟生产等各项管理工作创造积极条件。

一、充分认识改进和加强作风建设的意义

贵州中烟工业有限责任公司总经理、党组书记白云峰在2013年贵州中烟工作会议上作的报告中提出:“我们要着重在作风上进一步扎实,更高层次的科学发展需要我们进一步焕发奋发有为的精神状态,脚踏实地的工作作风,不甘平庸、心存志远,励精图治、勇往争先,全力后发赶超、奋发图强。”面对烟草行业持续快速发展新形势和新要求,作为卷烟工厂的管理人员,我们应从实现“贵烟”发展目标的战略高度出发,认真学习国家局《关于在全行业开展“改进作风年”活动的通知》和贵州中烟党组《以“转作风、提效能、促发展”为主题深入开展“改进作风年”活动方案》等相关文件精神,充分认识改进和加强作风建设的意义、认真分析当前作风建设方面存在的问题及原因,扎实开展“改进作风年”活动,进一步改进和加强作风建设,努力增强大局观念、增强全局意识、提升能力素质、改进工作作风、密切联系实际、高效廉洁履职,努力把卷烟生产等各项管理工作做好。

改进和加强作风建设是适应新形势、迎接新挑战的迫切需要。纵观我们过去的各项工作历程,所取得的每一项成绩,都是坚持实事求是、加强作风建设的结果。当前,我们前进的道路上必然有许多难以预料的困难和问题,只有大力弘扬求真务实精神,大兴真抓实干之风,才能科学地判断形势,抓住并充分用好重要发展机遇期。为此,我们要充分认识改进和加强作风建设的意义。

改进和加强作风建设是弘扬好作风、树立新形象的有效途径。改进和加强作风建设既是烟草行业的优良传统,也是各级管理干部应具备的政治品格;改进和加强作风建设为我们树立正确世界观、人生观和价值观提供了现实途径。因为什么时候放松了作风建设,我们的作风就会滑坡,什么时候加强了作风建设,我们的思想作风和工作作风就会更加好转。

改进和加强作风建设是增强凝聚力、提高执行力的基础前提。本企业持续快速发展的事实表明,哪个部门的作风建设做得好,哪个部门的凝聚力就强、执行力也很高。作风建设坚持得不好,必然削弱所属干部员工的战斗力,严重时还导致一盘散沙的不良局面。只有把作风建设作为一项基本功,形成精心谋事,埋头干事的良好氛围,才能增强干部员工的凝聚力,提高执行力。

改进和加强作风建设是谋划新发展、开创新局面的重要保障。改进和加强作风建设既是检验工作态度、工作作风的依据,也是衡量工作成效的重要标志。谋而不抓,等于不谋;谋而不实,必定落空。抓好谋划及落实,各项管理工作就能充满生机,否则,再好的蓝图也是空中楼阁。只有改进和加强作风建设,以求真务实的行动谋发展,我们才能在激烈的竞争中立于不败之地。

二、当前作风建设方面存在的问题及原因分析

近年来,我们在加强队伍管理、完善分配激励机制、强化学习培训等方面都做出了突出的效果。然而,在肯定成绩的同时,也要清醒地看到“思想不正、作风不实、执行不力、管理不严、缺乏创新”等问题在一些人身上仍然不同程度的存在,有的还比较突出,在不同程度上影响了相关工作的持续进行和健康发展。

思想不正。相对其他企业来说,干部员工压力较小,收入较高,普遍存在着依赖烟草、依赖企业的思想,缺乏必要的责任感和危机感,对严格规范、注重效率的承受能力较弱,这或许有长期工作在良好的发展环境里的原因。一些人不认真践行“负责任、重执行、求卓越”的核心价值观,对本企业的发展不关注、不关心,工作无所用心、思想因循守旧,发展只满足于维持现状。平时不加强自身理论学习,提高自身业务水平。在困难面前,强调客观因素多,发挥能动性、创造性和主动性少,责任感、危机感、紧迫感不强,工作不求做得好,只求过得去,得过且过,进取精神不强,攻坚克难的意识逐渐减弱。

作风不实。不坚持实事求是,不从实际出发,急功近利,不按企业发展、市场变化的客观规律办事。有的工作思路单一,只安于表面,把自己份内的事做好就可以了;有的工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻;有的工作作风上拖沓,工作落实不及时;有的工作方法简单,作风不够主动,在预见性和超前性方面也不够强,工作忙于应付;有的实施管理不深入,对一些突发性工作调查了解不够,没有作全面了解就主观从事。

执行不力。工作执行力差,有令不行,有禁不止,政令不畅,办事拖拉,不讲效率,相互推诿扯皮,敷衍塞责,平时不抓紧,忙时乱应付,与本企业发展要求不相适应。有的只为困难找理由,不为解决问题想办法,使上级的决策部署在执行过程中走样、变味,落实大打折扣,不符合上级要求或与上级精神背道而驰;有的不注重学习领会上级精神,不主动加强学习业务知识,不与时俱进;有的不把心思放在工作上,不把精力放在落实上,不注重工作实效,不注重基础工作,不注重过程管理,只为检查时能应付过关;有的大局意识不强,全局观念较差,把本部门利益和个人如何平稳过渡看得太重。

守纪不严。主要表现为不严格遵守管理制度,不严格落实管理措施。有的不遵守工作纪律,自由散漫,无故迟到、早退、串岗、脱岗,玩忽职守,工作时间内上网聊天、玩游戏等;有的缺乏规范的程序意识,事前无计划,事中无报告,事后无反馈,办事拖沓,推诿扯皮;有的工作缺乏积极性、主动性,工作思路不清晰,被动开展工作,满足于做好上级要求的工作,主观能动性不强,不能创造性地开展工作,一旦出现问题就找理由为自己推脱责任。

创新不够。创新不够就是学习抓得不够,没有能力使自己认识新事物,找到新思维;就是自我满足、安于现状、不思进取。这样,就致使很多工作走老路,发展陈式化,求稳不求进;就是对本职工作思考不够、分析研究不够,以及对新事物和未来设想思考研究不够等。

综上所述,笔者认为,造成上述作风建设问题的原因主要有:一是知识陈旧。学习热情不够,早年的知识存底掏空殆尽,新知识未及时补充,工作墨守成规、固步自封更是自然,头脑对新形势新情况新问题反应迟钝自在情理之中,面对工作困境只能是拆东墙补西墙,四处应付;二是监督乏力。不良的工作作风的形成并非一朝一夕,纠正起来也不能指望一天两天之功。当前,一些环节监督乏力、制度措施皮软是导致工作作风问题纠而无力、整而无力的一个重要原因。这叫上级监督下级太远,同级监督同级太软,下级监督上级太难,组织监督时间太短,纪律监督为时太晚;三是约束不力。主要指在一些管理环节,没有作风建设作为企业发展战略的一项重要内容,制定行之有效长短期规划和必要的措施,并表现为应付上级检查验收的多,结合自身实际进行有目的、有计划地进行培训教育的工作还比较薄弱;四是工作无压力。由于管理机制等方面的原因,一些人满足于现状,形成了不钻研技术和业务,照样衣食无忧的认识和状态,干好干坏一个样,甚至出现了“不会干”却成为逃避责任的最好理由等反常现象。

三、进一步改进和加强作风建设的思考

从一定意义上讲,一个好的工作作风是各级管理干部以身作则带出来的。改进和加强作风建设必须从各级管理干部做起,精心安排,落实责任,确保思想到位、措施到位、执行到位、自查到位、整改到位。“我们要着重在作风上进一步扎实,更高层次的科学发展需要我们进一步焕发奋发有为的精神状态,脚踏实地的工作作风,不甘平庸、心存志远,励精图治、勇往争先,全力后发赶超、奋发图强。”这是公司党组关于改进和加强作风建设的最新要求,我们必须认真抓好落实。要从各级管理干部抓起,一级抓一级、一级带一级、一级管一级。各级管理干部要认真学习和落实国家局《关于在全行业开展“改进作风年”活动的通知》和公司《以“转作风、提效能、促发展”为主题深入开展“改进作风年”活动方案》等相关文件精神,不作秀、不扰民、不虚浮,率先垂范抓落实,争当求真务实的实践者,争当改进和加强作风建设的推动者,争当管理创新、促进发展的引领者,以自身的实际行动影响和带动所属干部员工以满腔热情、富有激情、充满智慧、奋力创新的良好精神状态用心履职、勤勉工作。

改进教育方式。面对烟草行业和贵州中烟的持续快速发展,我们要认真学习贯彻国家局下发的《国家烟草专卖局关于在全行业开展“改进作风年”活动的通知》等相关文件精神,把“改进作风年”活动与“235”教育等活动结合起来,不断改进作风建设的思想工作与教育方式,以进一步强化大局意识、责任意识和创新意识,充分发挥企业集中教育和自我学习提高的联动作用,使全体干部员工都能以“满腔热情、富有激情、充满智慧、奋力创新”的最好精神状态开展工作。

改进宣传方式。要进一步改进内部会议、专栏、简报、电子月刊及教育引导等宣传方式,积极宣传先进典型,推广好的经验和做法,曝光突出问题,形成强大声势,营造改进和加强作风建设的浓厚氛围。要以开展“改进作风年”活动为契机,重点抓好正反方面典型的宣传,树立一批作风朴实、真抓实干、成绩突出的正面典型,查处个别作风不实、不尽责、玩忽职守的反面典型,努力在行业内形成一种弘扬正气、惩治邪气的良好氛围,把作风建设提高到一个新的水平,为改进和加强作风建设创造良好的舆论氛围与环境。

加强制度落实。制定一个好的制度不容易,把制度落到实处更不容易。一项制度能否发挥效用,关键在于落实。作风建设更应如此,我们一定要把公司党组和本厂党委关于作风建设的各项制度及要求落实到每一项工作、每一个环节之中,真正做到言必信、行必果,实现作风的真正改进。要对照相关规定,查找自己在作风方面存在的突出问题,并努力改进;各级管理干部要切实负起监管责任,对不符合相关制度和规定的行为及现象,要及时责令整改、严肃纠正。只有确保和做到政令畅通、上下一致、齐抓共管,作风建设才会取得实实在在的成效。

强化精神激励。根据马斯洛的个人需求层次理论的划分,个人的需求分为五个层次,从低到高排序为:生存需求、安全需求、尊重需求和自我实现需求。并且,当个人较低层次需求得到满足后,就会产生对较高层次需求的欲望。所以,我们要改变传统的以物质激励为主的机制,建立和强化以目标发展为导向的激励机制。激发所属干部员工站在新的发展起点,站在实现自我人生价值的高度,立足本职岗位,认真践行“两个至上”,不断增强事业心和责任感,真正改进和加强自己的作风,努力为本企业的持续快速发展贡献聪明才智。

加强检查考核。要针对所属干部员工在思想、作风、管理等方面存在的问题,制定出有针对性的作风建设纪律,进一步加强检查考核,对顶风违纪的行为坚决予以严惩,决不姑息迁就,决不心慈手软。要不断改进和加强日常督查、明察暗访等有效形式,及时发现并解决作风建设中出现的突出问题,并及时通报检查结果,要不定期召开工作协调会,及时研究、解决作风建设中出现的新情况、新问题,加强对作风建设的综合指导,确保作风建设的规范推进。

做到四个结合。改进和加强作风建设不能单打独斗,必须做到与“改进作风年”活动相结合,使改进和加强作风建设能统筹兼顾、协调推进,确保实效;必须做到与深入“235”教育实践活动相结合,使“两个至上”、“三个始终”、“五种意识”真正成为广大干部职工的共同价值追求、行为准则和自觉行动;必须做到与落实更加规范、更富效率要求相结合,使我们的工作更加规范、更富效率;必须做到与各级管理干部率先垂范、带头改进作风相结合,要求下级做到的自己首先做到,要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己坚决不做,以实际行动为干部职工做表率、树标杆。

确保持之以恒。办事情最怕半途而废,抓工作最怕虎头蛇尾,作风建设也应如此。改进和加强作风建设也不能急于求成,因为作风问题具有顽固性、反复性,抓一抓有好转,松一松就反弹,相关规定执行起来会不会是一阵风或是流于形式,关键看能否见诸行动、长期坚持。我们要以咬定青山不放松的决心,不达目的不罢休的韧性,“踏石留痕、抓铁有痕”的劲头,认真抓好“改进作风年”活动的落实,把执行改进和加强作风建设的各项规定作为一项经常性工作来抓,把改进和加强作风建设的各项要求和责任落实到日常工作之中,形成常态化。按照国家局和贵州中烟党组的相关规定,我们既要及时总结、着力巩固已经取得的成果,又要着眼长远,建好章立好制,建立健全作风建设的长效机制,形成用制度管人、管事、管作风的内在动力和持久推动力,为“卷烟上水平”目标的顺利实现、为促进贵州卷烟工业的持续快速发展奠定坚实的基础、创造良好的环境与条件。

第四篇:中国特色社会主义之我见

中国特色社会主义之我见

资环学院 环科0902班邓玖林0120908270207

自从鸦片战争开始了中国踏入现代的步伐,中国一直处在各种势力的围追堵截中,中国的经济,社会,文化的发展处处受打击,处处受排挤,我们的先人们就是在这样的环境中积极的探索适合我国的发展模式,其中的最重要的当中国共产党的诞生及其奋斗历程。在共产党的领导下我们建立了新中国并且确立了社会主义制度。随后就进入了中国特色社会主义建设的时期。我对于中国特色社会主义的看法下面将从中国特色社会主义经济,政治,文化三方面来进行阐述。

在建国之初受苏联的影响我们实行的是计划经济,在50年代确实起到了巨大的作用但是高度集中的计划经济体制在运行过程中也暴露出不少问题。它的主要弊端是:政企职责不分,条块分割,国家对企业统的过死,权力过于集中,忽视商品生产,价值规律和市场机制的作用,分配中平均主义严重。这样就压抑了广大职工的积极性,主的性,创造性,使得原本应该生机怏然的社会主义经济在很大程度上失去了活力。先后经历了以毛泽东,邓小平,江泽民为核心的三代领导集体积极的反省,探索和实践终于找到了一条适合我国的经济发展道路也就是社会主义市场经济理论。这就要求我们突破过去公认的计划经济和市场经济是代表社会主义和资本主义两种经济制度本质属性的观念。我们要实行的是公有制为主体,多种所有制经济共同发展的基本经济制度。在坚持公有制经济为主体的基础之上鼓励,支持和引导非公有制经济的发展。我们在深化分配制度改革,健全社会保障体系的大发展的进程中要主义把握“好”与“快”直之间的度和先后顺序,无论是从现实出发还是从未来着眼,我们都应该好字当先,坚持好中求快,努力实现又好又快发展。伴随着经济的发展对环境的破坏已经到了无法回避的地步,两型社会的建设显得尤为重要,节约资源保护环境事关国计民生和子孙万代的生存问题,因此不容忽视。

我们一直在追求小康,其中一个很重要的环节就是发展社会民主政治,建设社会政治文明,这同时也是构建社会主义和谐社会的根本保证。发展这会主义民主政治最根本的是要把坚持党的领导,人民当家作主和依法治国有机统一起来。人民民主专政是我国的国体,还是马克思列宁主义关于无产阶级专政的理论同我国革命具体实践相结合的产物,是中国共产党在领导革命战争中的一个创造。人民代表大会制度是中国人民当家作主的根本政治制度,是中国的政体,是党在国家政权中充分发挥民主,贯彻群众路线的最好实现形式。同资本主义国家的议会制度不同,他们之间有着本质的区别。我们参与选举的代表们可以是共产党员,民族党派人士也可以是无党派人士,这体现了我国的基本政治制度是中国共产党领导的多党合作和政治协商制度,这是由我国的历史条件和现实条件多决定的,也是我国政治制度中的一个特点和优点。

中国是世界四大文明古国之一,中华文化能一直延续到今天,这是值得骄傲的,现在我们是处社会主义社会中,社会主义文化的概念也已融入我们生活的各个方面,是我党在建党80多年的奋斗历程的产物,它和社会主义经济,社会主义政治有着同等重要的意义。我们建设中国特色社会主义文化归根到底是为了满足人们日益增长的精神文化需求,不断丰富人们的精神世界,增强人们的精神力量,促进人的全面发展。建设中国特色社会主义文化的根本任务是以马克思列宁主义,毛泽东思想,邓小平理论和三个代表重要思想为指导,全面贯彻科学发展观,着力培养有思想有道德有文化有纪律的公民,切实提高全民族的思想道德素质和科学文化素质。努力建设具有中国特色的社会主义文化,弘扬中华文化,让中国风再次世界民族之林引起一翻狂潮,这就是我们这一辈人的任务,我们要为此进行不懈的努力。

第五篇:中国特色社会主义之我见

中国特色社会主义之我见

中国特色社会主义是科学社会主义同中国实际国情相结合的产物,既是科学社会主义的印证,也是科学社会主义在中国的创新和发展。中国特色社会主义是社会主义共性与中国特色个性的统一。中国特色社会主义不仅在理论上丰富和发展了科学社会主义,也为科学社会主义在实践中的拓展提供了新的模式。随着年龄的增长、阅历的丰富、知识的积累,我对中国特色社会主义有了更深层次的感悟。

首先,我们必须接受的一个事实就是,中国特色社会主义是一个不断探索的过程。中国共产党对中国特色社会主义的探索,自新中国建立就开始了。以毛泽东为核心的中国共产党第一代领导集体,在20多年的探索过程中,积累了许多宝贵的经验,同时也留下了一些深刻的教训。在进一步探索中国特色社会主义的进程中,我认为1978年召开的党十一届三中全会具有划时代的重大意义。以邓小平为核心的中国共产党第二代领导集体,总结了历史经验和教训,冲破教条主义的束缚,明确提出建设中国特色社会主义的新命题,成功开辟了中国特色社会主义新道路。自此之后,我们沿着第二代领导集体开创的中国特色社会主义道路前进,继续推进中国特色社会主义事业向前发展,秉承与时俱进、求真务实的原则,进一步丰富和发展中国特色社会主义的理论成果和实践成果。

其次,我们应当懂得,中国特色社会主义是一种在经济、政治、文化、社会等方面都具有鲜明中国特色、符合中国国情的社会主义。在经济制度上,我们逐歩确立了以公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度,极大地解放和发展了社会生产力,确立了社会主义巿场经济体制的改革目标。在政治制度上,我们把党的领导、人民当家作主和依法治国有机统一起来,建立并不断完善人民代表大会制度、中国共产党领导的多党合作和政治协商制度、民族区域自治制度以及基层群众自治制度。总而言之,中国特色社会主义有利于保持党和国家活力,有利于解放和发展社会生产力,有利于维护和促进社会公平正义,有利于维护民族团结和社会稳定。

最后,我们必须承认,尽管在中国特色社会主义理论的指导下,我国发生了翻天覆地的变化,人民的生活水平得到了极大提高。然而,我国现阶段并且以后很长一段时期仍然处在社会主义初级阶段,仍然面临着生产力落后、商品经济不发达等问题。我们仍旧需要解决人民日益增长的物质文化需要和落后的社会生产之间的矛盾。当前中国面临很多严峻的挑战,比如环境污染严重、贫富差距悬殊、西方资本主义围剿、官员贪污腐败严重、民众信仰缺失等等。我个人认为最严重的问题就是民众信仰缺失问题。正是因为民众缺乏坚定的信仰,才会导致一系列社会问题。中国人民群众中间存进几种影响力较大的信仰,比如马克思主义、佛教、道教、基督教、伊斯兰教等。马克思主义在党员群体中已经深入人心。然而,马克思主义并没有在广大人民群众中发挥很好的教化作用。大部分群众信仰不坚定,容易受到升官发财等腐朽思想侵蚀,因而道德伦理缺失,做人做事找不到平衡点,造就了他们无止境地贪婪,最终引发恶果。部分人甚至打着发扬中国特色社会主义的旗号,恣意歪曲中国特色社会主义理论,故意把一些歪风邪气称为中国特色社会主义,以公谋私,损公肥私。因此,现阶段,我们应该肃清这种败类,净化社会风气,在人民群众心目中树立正确的中国特色社会主义观,树立坚定的共产主义信仰理念。

毫无疑问,中国特色社会主义使中国实现了快速发展。当前,中国的改革开放已经进入到一个新的关键时期。未来我们要实现中华民族伟大复兴不会一帆风顺,它必将面临诸多问题。但我们有理由相信,中国特色社会主义将一如既往地帮助中国应对挑战、解决问题,并且会在新的环境与新的发展之路上再放异彩,给中国人民带来更多福祉。因此,我们必须毫不动摇地坚持和发展中国特色社会主义。

建设中国特色社会主义社会当前面临问题之我见
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