第一篇：市畜牧兽医管理局加强基层兽医站规范化建设提高综合服务水平

市畜牧兽医管理局加强基层兽医站规范化建设

提高综合服务水平

市畜牧兽医管理局将基层兽医站规范化建设作为重要工作

来抓，以硬件上档次带动软件上水平，使乡镇畜牧兽医管理站规范化建设取得了较大成效。一是思想重视，强化组织领导，建立常抓不懈的工作机制。专门成立了规范化建设工作领导小组，具体负责全市各镇（街道）规范化建设工作的督促、指导和协调，定期研究部署任务，解决遇到的拆迁、建设资金筹措、工程管理等一些实际问题，确保了规范化建设的顺利进行。二是因站制宜，基础设施“搭台”，确保硬件更“硬”。聘请建筑设计部门结合各站所处位置及周围建筑风格，设计出建筑图纸，统一规划设置办公室、会议室、档案室、微机室、化验室、物资储备库等，办公面积均在600平方米以上，形成了功能齐全的综合服务中心。三是队伍管理、制度建设“唱戏”，确保软件不“软”。定期对基层站工作人员进行培训、考核，不断加强政治理论和业务知识学习,提高依法管理畜牧兽医工作的水平；健全各项规章制度，完善落实动物防疫、规模饲养场监管、重大动物疫病防控和畜产品质量安全、检疫监督管理等责任制工作；严格要求工作人员文明服务、规范执法，塑造良好的畜牧兽医部门形象。

第二篇：市畜牧兽医管理局举办

市畜牧兽医管理局举办

“七一”重要讲话精神宣讲报告会

为更加全面、准确地学习贯彻胡锦涛总书记“七一”重要讲话精神，根据市委的统一部署，7月27日下午，诸城市畜牧兽医管理局在六楼会议室举办学习胡锦涛总书记“七一”重要讲话精神专场辅导报告会。市畜牧兽医管理局局长齐延青与全局干部职工共150多人参加了报告会。

报告会邀请市委党校理论研究室主任、高级讲师张茂辉同志作了学习“七一”重要讲话精神专题辅导报告。张茂辉同志从历史与现实交汇的视角，就如何理解胡锦涛总书记“七一”重要讲话中阐述的党史上的“三件大事”、“三个成就”，党的建设面对的“四个考验”、“四个危险”、“五个方面建设”，以及推进中国特色社会主义事业等方面的内容，进行了深入浅出的解读。

自市委下发《关于深入学习胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立90周年大会上的讲话精神的通知》以来，市畜牧兽医管理局结合实际，采取多种有效措施，在全局上下迅速掀起学习贯彻胡锦涛总书记“七一”重要讲话精神的热潮。大家纷纷表示要更加全面地、准确地学习贯彻胡锦涛总书记“七一”重要讲话精神，不动摇、不懈怠、不折腾，以更加出色的工作成绩，推动我市畜牧业转型跨越发展!

（程淑萍）

第三篇：加强规范化建设 提高机关服务水平1

加强规范化建设提高机关服务水平涛雒镇党委、政府

按照区委、区政府关于加强机关规范化建设的有关要求，以加强机关规范化建设、提高政务服务水平为主题，以创建“学习型、服务型、效能型、创新型、廉洁型”机关为目标，全面提升机关服务领导、服务基层、服务群众的水平。努力实现“执政为民观念进一步强化、工作作风进一步好转、办实事效果显著、促进经济发展又有新作为”的工作要求，机关规范化建设取得了良好成效。

一、创新工作机制，实施“制度化”管理

强化制度建设，实施建章立制。各站所根据本站所应承担的任务和设定的职能，科学合理地设置岗位，切实解决因人设岗、职能交叉等问题，自觉做到在“越位”中“退位”，在“错位”中“复位”，在“缺位”中“补位”。结合站所职能，对每一工作岗位的工作性质、工作任务、工作量、任期目标等进行了细化，形成制度，建立起人人有事干、事事有人管、事事都干好、样样有考核的管理机制。在严格执行机关管理、考勤、学习、值班、车辆等工作制度的基础上，进一步深化了各站所服务承诺、事项办理结果等内容的公开，在各站所特别是窗口站所，如镇便民服务中心，深入推行岗位责任制、服务承诺制、首问负责制、限时办结制，加强考核，强化监督，提高工作质量、工作效率和管理效能。努力建设“为民、诚信、务实、廉洁、高效”机关。

突出“四个坚持”，加强“制度化”管理：一是坚持联系实际。要与全镇中心工作相结合，与推动和谐社会建设相结合，与各站所的业务工作和提高机关干部综合素质能力相结合，立足当前，着眼长远，1建立了科学规范、切合实际的“学习型乡镇”建设的学习制度，每周五举办周末讲坛，由班子成员和站所长轮流担任主讲，然后全体机关人员进行座谈评议，最后由主要领导点评总结。通过像周末讲坛等一系列制度的建立和完善，引导每一位机关工作人员以科学思维和发展的眼光审视、完善每一项制度，积极探索建立新的制度，认真总结好的做法、好的经验，用制度的形式固定下来，坚持下去。二是坚持重点突出。按照轻重缓急，正确处理好制度与实际工作的关系，用真功、立严规。尤其是认真贯彻落实民主集中制等各项规定，进一步完善民主科学决策机制，确保机关工作的民主化、科学化、法制化，镇驻地生活区的启动就是这些制度落实的结果。三是坚持可操作性。在实践中认真研究探索有效的制度体系，如在机关门厅设立了工作督查栏，将各分管领导和各站所的和月度工作目标张贴明示，实施月初“报帐”、月中“查帐”、月末“结账”的月工作督查制度，既重计划，又重落实，既看过程，还看结果，强化工作执行，按照便于执行、便于检查、便于监督的原则，把制度规定具体化，增强了可操作性。四是坚持狠抓落实。制度的效用和效果取决于抓落实的力度。各站所立足于“敢”字当头，敢下决心，敢于碰硬；在“严”字上下功夫，严规矩，严执行，严处罚，真正做到制度面前人人平等，将制度的最大效能充分发挥出来。

二、规范工作程式，实施“格式化”管理，各站所根据各自的工作特点、工作职责，把每一项工作内容进行了科学的设置、整理、归类，形成的一整套科学、规范、可操作的工作流程和管理模式。在实施过程中，一是设定工作目标。使工作目标具有连续性、创造性、前瞻性，明确完成目标的思路和方法；二是设定工作规程。建立管理资料，形成固定统一的格式，明确由谁来执行

2和怎样执行、谁来评价和怎样评价、谁来监督和怎样监督、谁来考核和怎样考核等问题，达到自我约束、自行运转的效果。三是设定工作责任。以有效的途径和方法，确保在规定的时限内，迅速、果断、高效、及时地完成工作目标。四是设定考核内容。使日常考核、阶段考核、考核内容具体化、考核指标标准化、考核分值合理化、考核方法科学化，通过严格的考核促进工作。

正确处理“三个关系”，加强“格式化”管理，：一是处理好严密性与灵活性的关系。在实际运用过程中，不仅严格遵守各项规章制度，还因地制宜、灵活运用，具体情况具体分析，防止被格式套牢，不敢作为。二是处理好关键环节与一般环节关系。从目前机关工作的现状和实际情况出发，正确处理好重点和一般的关系，重点抓好影响工作效果、效率和效益的关键环节，从明确人员分工、优化工序流程入手，确保工作效果。三是处理好科学化和规范化的关系。在规范化的基础上，不满足于现有管理经验的简单总结或规章制度的机械转化，针对各站所的业务性质，充分考虑工作内容合理、宽严及详略程度，以提高规范化的科学性和正确性。

三、提高工作质量，实施“精细化”管理

“细节决定成败”。从细节入手，跳出定势，突破常规，强化危机意识、责任意识和发展意识，积极创新“精细化”管理的方式方法，努力做到业务上力求精通，工作成果力求精品，协调合作上力求精密。突出一个“细”，使工作的每个环节必须规范、科学、周到，具体做法：一是细化工作目标和标准。围绕全镇经济社会发展总体规划和镇党委、政府的中心工作，制定切实可行的工作目标，高起点、高标准，分层次量化分解站所和工作人员的目标任务，使每一个站所和每一位工作人员明确各自的重点工作、日常工作和创新任务，全面推行“定目标、3定任务、定时限、定责任、定考核、定奖惩”“六定责任制”，确保目标任务的顺利完成。二是细化工作规程。在梳理各站所业务职能基础上，进一步明确工作责权和程序，把每一项工作具体到站所、个人，做到相互协作、密切配合、讲究效率。并坚持按制度规定办事，按程序办事，确保流程畅通和工作成效。三是细化管理内容。对全局性工作，细化到人、事、财、物等各个环节，及时搞好检查督促，并建立工作督查栏。对日常办公，细化到电话、传真、电邮、来人来访等具体工作，做到“件件有着落、事事有回音”。对办公成本，细化到笔、墨、纸、电、油、电话等日常费用支出，精打细算，励行节约。对办公环境，加强“清理、整顿、清洁、维持、素养”精细管理。细化到水房、厕所、绿地、花盆有人管，办公物品有人整，努力保持整洁有序的工作环境。

做到“三个结合”，加强“精细化”管理。一是与创新性工作相结合。在“精细化”管理中，完善工作方法的基础上，加大创新力度，实施“一线工作法”、“一站式服务”等，不断规范工作程式，促进工作效率的提高。二是与人本化管理相结合。合理吸纳以人为本理念，使制度的设计与运行体现人性化特点，预留一定的灵活变通空间，激发主观能动性，促进制度的执行与落实，提高工作的实际效益，达到互动共赢的目的。三是与系统性工作相结合。把各方面的作用充分调动起来，使“精细化”管理趋于系统化。正确把握、协调和理顺各方面的关系，做到相互影响、相互促进、相互补充，从而极大地促进了机关规范化建设。

第四篇：基层畜牧兽医工作总结

年工作总结

在202_年的全年工作中，本人在市畜牧局及中心站、文峰街道办事处党委的领导下，所辖区域内的畜牧防疫检疫工作取得了较好的成绩，现将本人在职一年来的工作总结如下：

一、一年来工作情况总结：

1、全面完成了春秋两季动物强制免疫。

一年来，重点完成了动物防疫工作，猪瘟、口蹄疫、牛羊口蹄疫、禽流感免疫均基本达到99%以上。共免肉鸡只、蛋鸡只、猪只、羊只；并利用所学的畜牧兽医专业知识做开展了畜禽驱虫以及疾病防控指导，有效的抑制了传染病的发生。

2、圆满完成了全年动物检疫工作

严格按照国家有关《动物检疫法》规定的操作规程进行在对猪的检疫执行中，产地的每一个步骤都非常细致，确保群众吃上放心肉，共检疫肉鸡20000只、猪5000只、；今年，经本人检疫检出有问题的生猪4头，并对这些问题猪的畜主做了耐心细致的思想工作，且按有关规定做好了问题生猪的无害化处理，减少和避免了病死猪肉的上市销售，保证了群众吃上放心肉，从而保护了人民群众的生命健康。

3、积极开展法律法规宣传 认真贯彻实施《中华人民共和国动物防疫法》，依托领导的帮助在所辖区域内积极开展了《中华人民共和国动物防疫法》的宣传，加强了养殖户的法律意识，使强制免疫工作更加顺利的完成。

4、畜牧业发展势头良好

虽然所辖区域内正在进行新农村改造建设、房屋拆迁、房地产开发，散养户锐减。但是畜牧业生产方式却正在进行着深刻的变化，规模化养殖和集约化养殖正在兴起，现有东南村大型猪场1个，洪南社百头牛场1座。养殖规模虽然还比较小，不过随着社会不断发展，在市委市政府和畜牧兽医局的正确领导下畜牧养殖行业必定会出现一副欣欣向荣的景象。

二、存在的主要问题

１、有些村社农户对防疫工作的重要性认识不够，因此工作难度大，费用难收。２、村与村、社与社、户与户发展不平衡，拒打现象突出。

３、由于口蹄疫注射后反应频频，甚至造成死亡，前些年造成死亡的，因资金无着落，赔偿没得到落实，造成防疫员、农户有恐惧心理，能够不打则不注射或少注射，从而影响到防疫密度及质量。

４、牲畜佩戴标识后有些会发炎，因些，佩戴标识率低。

三、今后努力方向

１、加强学习，苦练内功，不断提高组织管理，沟通协调能力及业务水平，加强对村社防疫员的培训，不断提高他们的思想认识，统一思想，提高防疫水平。２、加强沟通协调，形成上下沟通，齐心协力的动物防疫体系。

３、利用不同形式，加大宣传力度，强化村社农户对动物疫病防制重要性认识，使他们的思想由兽医站站要我们防疫，变为我们要求要防疫，由被动变为主动。

４、加强防疫后服务，对反应大的要及时进行解救，并做好解释，减少死亡率，解除农户的后顾之忧。

总之，动物防疫是一个复杂而庞大的社会系统工程，它不仅关系千家万户的经济效益，而且还关系到人类健康，工作量大，涉及农户多，必须上门服务。现在人们对此又不够重视，因此，要真正搞好防疫，仅靠站里几个人是无法实现的，还需要上级各部门、各级组织及广大农户的上下协调，共同努力，积极配合，才能实现。

第五篇：市畜牧兽医管理局春季检测任务工作总结

***市畜牧兽医管理局春季

检测任务工作总结

根据《中华人民共和国动物防疫法》、《重大动物疫情应急条例》、《***省动物防疫条例》和***市畜牧局《202_年***市动物疫病监测计划》等有关规定，及《202_ 年***市动物疫病监测计划》，上半年圆满的完成了检测任务。

一、指导思想

全面掌握和分析高致病性禽流感、口蹄疫、高致病性猪蓝耳病等主要动物疫病疫源分布和疫病流行规律，评估重大动物疫病免疫效果，积极开展重大动物疫病风险评估，发布预警预报，及时发现、消除疫情隐患，提高动物疫病预防控制工作的针对性、实效性和科学性。

二、疫情监测

认真贯彻落实疫情报告和举报核查制度，对群众举报的情况迅速反应，第一时间到达现场，认真处理。同时开展免疫效果检测工作，特别是种鸡场、蛋鸡场、规模饲养场，定期开展免疫效果检测，掌握免疫质量情况。202_年1-5月份，疫病防控中心检测禽流感、新城疫***份，牛口蹄疫***份，猪瘟***份。全市**处镇（街、区）兽医站总共采样家禽***份，猪***份，牛***份，羊***份。采样涉及自然村***个，种蛋禽场***处，养猪场***个，奶牛场***个。

三、疫情分析

每月定期去乡镇兽医站检查和督促动物的免疫工作，对各类动物的疫病进行摸底考察，确保第一时间收集材料，对出现的问题及时解决，对乡镇站解决不了的问题或者出现可疑病例，我们都是带回认真分析和检查排除。确保无重大疫情和人畜共患病的发生。通过跟前几年的对比发现，昌邑市各类养殖比较规范，免疫工作比较到位。这也是积极响应政府和上级主管部门号召的结果。

在工作中我们也发现，由于工作人员水平参差不齐，工作中难免会出现误差，在今后的工作中我们要加大对工作人员的培训力度，增强业务能力，尽量避免工作中的失误。再者各养殖场比较分散，由于投入资金的差异、业主认识水平的差异，各养殖场无法做到完全的统一和符合要求，以后我们要加大宣传力度，帮助各养殖场规范饲养，科学饲养，杜绝重大疾病的发生。