第一篇：计量检定员培训计划

质量技术监督行业职业技能鉴定实训基地

【广电质培字 计量检第201207】

计量检定人员国家职业资格鉴定考核公告

各相关单位：

根据《劳动法》、《职业教育法》以及国家劳动和社会保障部202_年第六号令《招用技术工种从业人员

规定》，国家从202_年7月1日起，实行职业资格证书制度，在全社会建立学历证书和职业资格证书并重的人才结构。为进一步贯彻国家职业资格证书制度，逐步将我区计量检定人员考核纳入国家职业资格管理体

系，实现国家对计量检定人员必须持证上岗的要求，广电计量·质量学院作为国家质检总局质量技术监督行

业职业技能鉴定实训基地，对我区计量检定人员进行国家职业资格培训和考核，现将具体要求通知如下：

一、培训目的：

1、降低计量检定、校准成本，提高自校人员的专业水平。

2、使学员系统掌握计量相关的理论知识，熟练掌握计量器具的管理、调整、校准等工作技能。

3、使学员能达到初、中、高等级的国家职业标准要求，取得相应级别的职业资格证书，并能持证独立上

岗操作。

二、培训内容：

1、企业如何开展计量校准及自校准工作。

2、在相关实验室进行实际操作培训、各工种检定、校准技术理论知识讲解及考前辅导。

三、鉴定考核对象：从事长度、衡器、电器等计量器具的检定、检测、校准、维修的人员，管理人员。

四、职业资格鉴定等级：本次鉴定级别为初级、中级、高级、技师、高级技师五个等级。

五、教材及考核方式：统一采用劳动和社会保障部培训就业司认定的质量技术监督行业职业技能培训专用教

材；考核由理论和技能两部分组成。为减轻企业负担和不影响计量检定人员的工作，培训考核以自修为

主，结合面授的方式进行。

六、证书颁发：理论和技能两部分均合格者，由质量技术监督行业职业技能鉴定指导中心、劳动和社会保障

部颁发相应级别的国家级《职业资格证书》。该证书是计量检定人员职业技能水平的资格凭证，是用人

单位录用、使用和确定工资待遇的依据，是我国公民境外就业，输出劳务法律公正的有效证件。

七、时间：202_年7月9-13日或者 23-27日（一个项目3天，同1人每增加一个项目增加1天）。可登陆http://查询。

八、地点：信息产业部602计量站—广州市天河区黄埔大道中平云路163号

九、培训及考核费用： 初级：1550元/人 中级：1850元/人高级：2200元/人技师：3500元/人高级

技师：5500元/人（含教材、资料、培训考核、证书及午餐等费用），住宿统一安排，费用自理。

十、联系方式：

方锡林手机：*** 电话：020-38699960-8111 邮箱：fangxl@grg.net.cn

信息产业部军工电子602计量测试站

质量技术监督行业职业技能鉴定实训基地

质量监督行业职业资格的实施（节选）

摘自国家质检总局计量司、中国计量测试学会编写的《现代企业计量工作指导手册》增补本

按照中华人民共和国职业分类大典，质检行业国家职业资格主要包括：计量、检验人员职业19个，职业等级分为：初级（国家五级）、中级（国家四级）、高级（国家三级）、技师（国家二级）、高级技师（国家一级）。

（一）计量检定人员国家职业资格包括

从事计量器具的检定、检查、检测、电测、测量、校准、校验、维修、修理及检斤、计斤、司磅的人员。本类包括下列职业：

1、长度计量工（员）：从事长度量具、光学测量仪器等长度计量器具的计量检定、检查、校准、调整、修

理及测量的人员。

2、热工计量工（员）：从事热工仪表、计量泵、温度计、流量计、压力真空计等热工计量器具的计量检定、检测、检查、校准、调整及修理的人员。

3、衡器计量工（员）：从事天平、砝码、磅秤等计量衡器、器具的计量检定、检查、校准、调整、修理以

及检斤、计斤、司磅的人员。

4、硬度测力计量工（员）：从事硬度计、测力仪器、测力传感器、材料测试机等硬度测力计量器具的计量

检定、检查、校准、调整、修理的人员。

5、容量计量工（员）：从事计量罐、储液槽、船舶计量舱、金属及玻璃器等容量计量器具的计量检定、检

查、校准、调整、修理的人员。

6、电器计量工（员）：从事电流、电压、电阻、电功率、电能、电信号、脉冲、衰减、电磁、磁透、磁感

应、磁性材料、时间频率、有线电、无线电等电器计量器具的计量检定、检查、电测、校准、校验、调整及修理的人员。

7、化学计量工（员）：从事化工仪表、分析仪器等化学计量器具的计量检定、检查、校准、调整及修理的人员。

8、声学计量工（员）：从事声强、声压、声功率、听力、水声等声学计量器具的计量检定、检查、校准、调整及修理的人员。

9、光学计量工（员）：从事光辐射、光度、色度等光学计量器具的计量检定、检查、校准、调整及修理的人员。

10、电离辐射工（员）：从事测量电力辐射剂量、放射性活度的计量器具的计量检定、检查、校准、调整及修理的人员。

（二）检验人员（质检、化验）国家职业资格包括

1、化学检验工（员）；

2、材料成分检验工（员）；

3、材料物理性能检验工（员）；

4、产品环境适应性能检验工（员）；

5、产品可靠性能检验工（员）；

6、产品安全性能检验工（员）；

7、食品检验工；

8、纺织纤维检验工（员）；

9、贵金属首饰钻石宝玉石员。附件：国家职业资格鉴定报名回执表

职业资格鉴定考核报名回执表

单位开发票名称：

备注：

1、参加鉴定考核人数不限，此表可复印；

2、按要求逐项填写字迹要清晰、便于识别，身份证号码填写准确；

3、填毕后加盖公章传真至：020－38696502 ；（培训中心方锡林）

4、报到当天报到需提交的资料：（1）开票资料一份；（2）每报考一个项目需准备2寸彩色照片一张、1寸

彩色照片四张，（3）身份证复印件1份，（4）学历复印件1份。

联系人：填表日期：单位盖章：

第二篇：计量检定员培训计划

质量技术监督行业职业技能鉴定实训基地 【广电质培字 计量检第201210】

计量人员国家职业资格鉴定考核公告

各相关单位：

根据《劳动法》、《职业教育法》以及国家劳动和社会保障部202_年第六号令《招用技术工种从业人员规定》，国家从202_年7月1日起，实行职业资格证书制度，在全社会建立学历证书和职业资格证书并重的人才结构。为进一步贯彻国家职业资格证书制度，逐步将计量人员考核纳入国家职业资格管理体系，提高计量人员的技能水平，广电计量·质量学院作为国家质检总局质量技术监督行业职业技能鉴定实训基地，对计量人员进行国家职业资格培训和考核，现将具体要求通知如下：

一、培训目的：

1、降低企业计量成本，提高自校人员的专业水平。

2、使学员系统掌握计量相关的理论知识，熟练掌握计量器具的管理、调整、校准等工作技能。

3、使学员能达到初、中、高等级的国家职业标准要求，取得相应级别的职业资格证书。

二、培训内容：

1、企业如何开展计量校准及自校准工作。

2、在相关实验室进行实际操作培训、各工种检定、校准技术理论知识讲解及考前辅导。

三、鉴定考核对象：从事长度、衡器、电器、热工、容量等计量器具的检定、检测、校准、维修的人员，管理人员。

四、职业资格鉴定等级：初级、中级、高级三个等级，技师和高级技师的考评工作另行安排。

五、教材及考核方式：统一采用劳动和社会保障部培训就业司认定的质量技术监督行业职业技能培训专用教材；考核由理论和技能两部分组成。

六、证书颁发：理论和技能两部分均合格者，由质量技术监督行业职业技能鉴定指导中心、劳动和社会保障部颁发相应级别的国家级《职业资格证书》。该证书是计量人员职业技能水平的资格凭证，是用人单位录用、使用和确定工资待遇的依据，是我国公民境外就业，输出劳务法律公正的有效证件。

七、时间：202_年10月22日-10月26日 每月定期开班（一个项目3天，同1人每增加一个项目增加1天）

八、地点：信息产业部602计量站—广州广电计量检测股份有限公司

九、培训及考核费用： 初级：1550元/项 中级：1850元/项 高级：2200元/项

（含教材、资料、培训考核、证书及午餐等费用），住宿统一安排，费用自理。

十、联系方式：

方锡林

手机：***

电话：020-38699960-8111 邮箱：fangxl@grg.net.cn

信息产业部军工电子602计量测试站 质量技术监督行业职业技能鉴定实训基地

质量监督行业职业资格的实施（节选）

摘自国家质检总局计量司、中国计量测试学会编写的《现代企业计量工作指导手册》增补本

按照中华人民共和国职业分类大典，质检行业国家职业资格主要包括：计量、检验人员职业19个，职业等级分为：初级（国家五级）、中级（国家四级）、高级（国家三级）、技师（国家二级）、高级技师（国家一级）。

（一）计量人员国家职业资格包括

从事计量器具的检定、检查、检测、电测、测量、校准、校验、维修、修理及检斤、计斤、司磅的人员。本类包括下列职业：

1、长度计量工（员）：从事长度量具、光学测量仪器等长度计量器具的计量检定、检查、校准、调整、修理及测量的人员。

2、热工计量工（员）：从事热工仪表、计量泵、温度计、流量计、压力真空计等热工计量器具的计量检定、检测、检查、校准、调整及修理的人员。

3、衡器计量工（员）：从事天平、砝码、磅秤等计量衡器、器具的计量检定、检查、校准、调整、修理以及检斤、计斤、司磅的人员。

4、硬度测力计量工（员）：从事硬度计、测力仪器、测力传感器、材料测试机等硬度测力计量器具的计量检定、检查、校准、调整、修理的人员。

5、容量计量工（员）：从事计量罐、储液槽、船舶计量舱、金属及玻璃器等容量计量器具的计量检定、检查、校准、调整、修理的人员。

6、电器计量工（员）：从事电流、电压、电阻、电功率、电能、电信号、脉冲、衰减、电磁、磁透、磁感应、磁性材料、时间频率、有线电、无线电等电器计量器具的计量检定、检查、电测、校准、校验、调整及修理的人员。

7、化学计量工（员）：从事化工仪表、分析仪器等化学计量器具的计量检定、检查、校准、调整及修理的人员。

8、声学计量工（员）：从事声强、声压、声功率、听力、水声等声学计量器具的计量检定、检查、校准、调整及修理的人员。

9、光学计量工（员）：从事光辐射、光度、色度等光学计量器具的计量检定、检查、校准、调整及修理的人员。

10、电离辐射工（员）：从事测量电力辐射剂量、放射性活度的计量器具的计量检定、检查、校准、调整及修理的人员。

（二）检验人员（质检、化验）国家职业资格包括

1、化学检验工（员）；

2、材料成分检验工（员）；

3、材料物理性能检验工（员）；

4、产品环境适应性能检验工（员）；

5、产品可靠性能检验工（员）；

6、产品安全性能检验工（员）；

7、食品检验工；

8、纺织纤维检验工（员）；

9、贵金属首饰钻石宝玉石员。

第三篇：计量检定员培训课程

计量检定员培训课程 【课程内容】 概述

第一章：计量仪器的重要性

1）、计量是产品质量的重要保证

2）、计量是节能降耗的重要手段和企业经济核算的重要依据 3）、计量对现代社会的影响

第二章：法定计量单位

1）、国际单位制-辅助单位 2）、国际单位制-导出单位 3）、国际单位制-词头 4）、国家选定的非国际单位 5）、计量单位使用方法 6）、计量值的换算

第三章：长度计量的几项基本原则

1）最小变形原则 ①热变形 ②弹性变形 2)阿贝原则 3)封闭原则

第四章： 量块的基础知识

1)量块的基本特征 2)量块的等和级划分 3)量块的等和级关系

第五章：测量基础知识

1）、测量方法 2）、有效数字 3）、误差 4）、精度 5）、偏差、标准偏差和公差

6）、测量不确定度

第六章：计量仪器的配备与选择

计量仪器的配备要求

1）、物料进、出厂的计量仪器； 2）、原材料消耗和半成品流转的计量仪器；

3）、定额指标管理的计量仪器

计量仪器主要特性

1）、有关工作范围的特性 2）、有关工作条件的特性 3）、有关响应方面的特性

4）、有关准确度方面的特性 5）、有关性能方面的特性

计量仪器的选择、采购 第七章：计量仪器的管理 1）、计量仪器的验收、入库； 2）、计量仪器的分类,计量管理体系建立；

3）、计量器具借用、领用、保管制度;4）、计量仪器的正确使用与维护保养；

5）、计量仪器的ABC分类管理； 6）、计量仪器周期检定、检查制度；

7）、计量仪器现场抽（检）查制度； 8）、C类计量仪器检查办法；

9）、计量仪器的标志； 10）、不合格设备及其数据处理。

第八章：计量仪器校准（针对学员的计量器具）

1）、测量标准的传递和追溯 2）、检定、校准、比对的概念

3）、强制计量管理（检定）的仪器

4）、计量检定规程

①千分尺检定规程 ②卡尺检定规程

③千(百)分表检定规程

5）、检定/校准的人员资格要求 6）、检定/校准的环境要求 7）、校准周期的确定方法

第九章：国际质量/环境管理标准对计量的要求

1）、ISO9001标准 2）、TS16949标准 3）、ISO14001标准

4）、量规、仪器管理作业常见之缺失 5）、体系审核中常见量规仪器管理作业缺失 第十章：测量系统分析（MSA）简介

1）、量测系统 2）、量测系统基本特性 3）、GR&R分析（计量型）

4）、GR&R分析报告 5）、GO/NOGO分析（计数值型）

第十一章:常见计量器具使用注意事项

1)千分尺使用注意事项 2)卡尺使用注意事项

3)千(百)分表使用注意事项

第十二章: 常见计量器具的维修

1)千分尺 2)卡尺

3)千(百)分表

4)投影机(精度补正,角度补正等)5)硬度计

①洛氏硬度计 ②维氏硬度计 培训目标：

1.有了准确可靠的测量设备，才有可能获得准确的测量结果；

2.有了准确的测量结果，才能帮助您准确判断产品是否合格、过程参数是否异常 , 才能为资料统计提供准确的信息；正确的仪器校正管理，能有效提高工作绩效，并降低内外部成本！

第四篇：计量检定员岗位职责

1.接受检定校准任务并依法执行检定、校准工作。

2.监督检查各部门、生产厂计量管理工作。

3.指导企业开展计量管理工作并提出改进意见。

4.负责企业最高计量标准的维护保养。

5.合理安排检定计划。

6.解决企业运行过程中提出的计量难题。

第五篇：计量检定员总结

总结

本次学习了计量概述、法制计量、计量单位、计量器具、计量检定、量值传递与溯源、测量误差和数据处理等八个方面的内容，这些内容及介绍了计量人员尤其是计量检定人员应该掌握的基础知识，同时也介绍了当前计量工作中正在发展的一下心得概念、理论和方法。