第一篇：怎么开展团委工作改

竞聘团委副书记演讲稿

各位领导，各位同事：

大家好!首先真诚地感谢各位领导和同事给了我这次难得的机会展示自己！首先自我介绍一下：我叫李洋，25岁，202_年7月毕业于北京石油化工学院，大学本科学历，中国共产党党员。我于202_年毕业后进入物资公司综合管理部，担任计量统计岗位工作，主要负责生产经营、能源、计量等管理工作。到目前的三年时间里，我通过在综合管理部计量统计岗位的工作和学习，加深了解公司涉及的相关行业知识和现状，深入学习并掌握了统计专业知识及工作实务，并取得了统计资格证和初级统计师的职称。通过不断提高自己知识和业务水平，使我对物资公司生产经营、能源计量、资产管理等各个环节熟悉掌握，为我打下了坚实的业务基础。通过参加公司团委定期举办的理论学习和实践培训，以及组织的各项丰富多彩的社会活动，更使我充分认识和体会到物资公司团组织在青年中的重要带头和表率作用。这些经历使我有坚定的信心和足够的能力来参加这次竞选。多年来，在集团公司和物资公司两级领导的带领下，公司的团委工作与集团公司同步发展，工作重点十分突出，工作创新很多，实效非常明显，这些成绩是公司团组织和广大团员共同努力的结果。共青团组织是一个先进青年的群众组织，在公司党委的领导下，在企业生产经营建设中发挥着青年生力军和突击队作用，工作光荣而神圣，内容繁多而复杂。团委副书记正是为协调企业发展与全体团员青年xx。如果我能胜任这个职位，我想以“创新载体，丰富内涵，加强服务，突出特色”为工作思路，切实加强基层组织建设和基层工作，增强对广大团员青年的吸引力和凝聚力，开创共青团工作的新局面，扎实推进我公司共青团各项事业的发展。

一、坚持党建带团建，加强团员青年的思想政治建设

1、抓住契机，开展多种形式的教育活动。多年来，公司党委一直充分重视党建带团建工作的重要性，党委书记、总经理多次出席团青工作会议并发表重要讲话，强调党建带团建工作的重要性和紧迫性。随着公司党建带团建工作的不断深入，我认为可以通过把增强共青团员意识的多种形式的主题教育纳入到公司“党员先进性教育活动”中，利用今年中国共青团成立88周年，五四爱国主义

青年运动91周年的契机，开展以“青春与五四同行，青年与时代共进” 为主题的一系列纪念活动，公司各级团组织可围绕主题选择性地开展理论学习、社会实践等纪念活动，增强广大团员青年意识。比如举办纪念五四运动91周年图片展，通过重温五四精神，回顾共青团光辉历程，激励团员青年增强历史责任感和使命感；举办以“展现青年风采，实现科学发展”为主题的讨论会，引导团员青年重新思考五四运动的现代意义，弘扬爱国主义精神，充分展示公司团员青年参与贯彻落实科学发展观的踏实态度和与时俱进的精神风貌。各级团组织要通过电视、报刊、网络等媒体组织团员青年及时了解党的文件精神，国内外时事，通过集中学习与自学、讲座与讨论相结合的方式深入学习党的文件精神。

2、深入开展“争当青年岗位能力”活动。为加强团员青年对“三个代表”和科学发展观重要思想的学习、理解和把握，参与到企业生产经营、安全管理的全过程中，并找准结合点，团组织可以通过积极参与创建开展“争当青年岗位能力”活动以及青年安全生产示范岗等活动，发挥青年整体优势，激发青年在岗位实践、岗位成才中的创造潜能，发挥团组织生力军和突击队作用。比如，针对企业生产实际，充分利用特定时段，在全公司各级团组织中广泛开展：提一条合理化建议，完成一项课题攻关，开展一次“节能降耗”劳动竞赛，组织一次义务活动。不仅促进青年员工岗位能手活动的深入开展，而且还有效的增强了团组织的吸引力。

3、大力开展青年志愿者活动。可以把青年志愿者活动同各单位环境保护工作联系起来，组织团员青年参加各种突击性的服务活动，在各单位厂区的绿化、美化、净化生产和生活环境方面，发挥团员青年生力军和突击队作用，树立企业的良好形象。此外，还可以积极开展生态环境保护和倡导低碳节能活动，组织青年参与开发和推广资源节约、替代和循环利用技术，提高资源利用率，推动节约型企业建设，积极开展生态文化进厂区、进工地活动，鼓励青年参与环保实践。

二、加强团组织自身建设，全面推进团建设工作登上新台阶

1、完善基础工作，创新团组织工作机制。根据我们企业自身特点，要因企制宜地建立健全团的基层组织，制定《物资公司共青团(青年)工作管理办法》、《物资公司各团支部月度考核制度》、《争先团员教育机制》等规章制度，编辑和试行《基层团委工作手册》和《团支部（总支）工作手册》等；认真做好团组织发展和“推优”工作，增强团组织的凝聚力，为团组织建设注入新的生机和活力；各级团组

还可以依托社会团校、住总党校等途径，定期对团员青年进行《党章》、《团章》的理论学习和实践培训，加强对青年积极分子的思想政治工作，提高思想政觉悟，积极向党、团组织靠拢；通过认真开展团员教育评议和新进团员注册工作，加强对团员队伍的管理，希望通过各项基础工作的完善和创新，使团的各项工作得以扎实推进，工作机制在务实中创新。

2、全面推进创新“五四红旗团委”工作。团的组织建设是开展团的工作的基础，是共青团工作的永恒主题。没有一个健全有力的共青团组织网络，团的工作就无从谈起。因此，创建“五四红旗团委”活动的根本在于加强团组织建设。历年来公司“五四红旗团委”的创建工作得到公司党委的高度重视，党委将五四红旗团委的创建工作纳入到公司三年整体规划的考核中，全面落实党建带团建各项工作措施，为创建工作营造了良好氛围。公司团委在今后创建工作中，一是要继续在公司开展“创建五四红旗团支部”工作，全面推进支部目标管理考核制度；二是要完善各项制度，制定《团组织管理办法》，不断规范管理；三是要适应当前形势的发展，不断探索新时期的共青团工作方法，利用网络新载体扩展团的工作。

三、进一步拓宽宣传领域，大力推进团的宣传工作

1、积极拓宽各类宣传途径。可以创办共青团刊物，利用我公司物语报资源，做好团委举办的各种活动的报道和优秀团员青年的事迹报道、各团支部也可以进行重点工作的情景报道，把共青团刊物办成青年人的心声和天地。此外，还可以创办公司自己的电视台，发挥广大青年的兴趣和能力，拍摄公司专题报道，新闻简讯，人物访谈，青年榜样、知识讲堂等节目，通过网络播出，既搭建了青年展示才华的舞台，又拓宽了宣传途径，xxx2、巩固完善团委宣传网站。在其他部门的配合下打造出一个反映我公司团委工作成绩、团员青年先进事迹和团员青年交流思想、倾诉烦恼的网站。让这个网站成为展现团员青年风采、团组织和团员沟通、团员和团员沟通的园地。各级团组织要充分利用局域网OA自动化办公系统，以及开辟“物语报”青年团员专栏等途径，组织团员进行经常性的团务知识的学习培训和即时性的工作交流。

四、贴近青年，为团员青年健康成长创造良好的空间。

1、团员青年之家。团委是“团员青年之家”，要充分利用这个优势，通过多种形式正确引导团员青年树立正确的从业观、发展观、成才观。公司团委可以通过

开展青年思想状况调研、开通“青年知识分子服务热线”、定期召开“青年工作联席会”，在网上建立青年职工QQ群和邮箱、各级团支部负责人深入基层等形式，广泛开展交心谈心活动，建立了团员青年意见反馈体系，为团员青年排忧解难，解决实际问题。

2、服务青年，为团员青年搭建展现风采的舞台。服务青年是共青团工作的出发点和落脚点。各级团组织要坚持“以服务促建设，以服务求活跃”的方针，切实为青年办实事，办好事，努力在工作和事业上为青年提供切实有效的帮助。各级团组织要抓住当前青年团员追求时尚，引领潮流的特点，紧跟发展的需要，充分利用节假日开展丰富多彩寓教于乐的活动，比如举办青年朋友感兴趣的拓展训练、跆拳道、健身操、现代舞等充满青春活力，健康向上的活动吸引更多的青年员工参与进来，营造共青团活动的新氛围。

各位领导，各位同事，我作为一名青年党员，深感荣幸生活在物资公司这个大家庭里，我的成长离不开企业的培养。202_年是物资公司实行三年发展规划的关键之年。已经把“xxx”作为全年的中心任务和各项工作的指导方针，提出了“xxxx”。作为企业的一名青年员工，这时所肩负的责任也更加艰巨，这就要求我们不但应具备“与时俱进”的精神，努力提高自身素质，更应发挥其特有的热情与激情，把“企业兴衰我有责”作为我们根本出发点，同时，也应该有志愿服务广大团员青年的热情，带动大家共同进步，共同服务于企业的发展，服务于社会的进步，而团委正是一个很好的平台，这里可以有效的增强我们的团员意识，增强我们的使命感；在这里可以充分体现“青年团员聚是一团火，散是漫天星”的真谛。

希望各位领导各位同事给我这个机会，我会用我的热情与真诚服务于广大青年朋友，借助团组织这个平台，为物资公司，为住总贡献自己的力量！谢谢各位。

第二篇：乡镇团委工作开展情况总结

团委202_工作总结

202_年镇团委在镇党委、政府与上级团委的正确领导下，认真学习十七大会议精神，深入贯彻落实科学发展观，把构建和谐社会的重要理念与日常工作相结合，紧紧围绕党政中心工作与上级团委的目标任务，强化自身建设，谋求积极发展，圆满完成了镇团委07年计划中提出的各项工作任务。为使今后工作更上一个新台阶，现将07年工作总结如下：

一、走进青少年，服务全社会。

1、法制校园，加强青少年思想道德教育。

07年，镇各中小学校团总支（支部）广泛开展对《公民道德实施纲要》、《预防未成年人犯罪法》、《未成年人保护法》等法律、法规的学习、宣传工作，巩固学校法制和德治工作，有效预防和减少青少年违法犯罪，为青少年的成长创造良好的环境。在纪念日、传统节日，镇团委还组织全镇各团组织寓教于乐地开展各种主题鲜明的活动，如为烈士扫墓，讲述革命烈士的英雄事迹等，对青少年进行革命传统教育，激励大家不断弘扬革命精神，继承光荣传统。

2、城乡互动，增进青少年学习交流。

镇团委积极组织镇五所中小学校参与“共创和谐，从我做起”创意实践活动竞赛，为青少年在学习之余提供了展示个性的平台，提高他们的动手能力，并上报竞赛方案两个。

携手浙江财经学院开展了关于新型农民合作医疗保险的暑期社会调查，调查涉及三个村，学生们走村入户，了解农户关于对新型农民合作医疗保险的认知程度，倾听他们对合作医疗的意见建议，反馈材料及调查表格余份，并结合此次工作召开了气氛热烈的座谈会。

联合余杭高级中学开展“三走进”暑期社会实践，并根据每位学生的特长进行了合理化的工作分配，尽量使他们能够在短时间内熟悉岗位，体验社会。实践结束后，回访？？？

镇团委和杭州市委组织部、团市委、浙江工业大学一起建立了“远程教育服务基地”，暑期对全镇13个村、2个社区进行了远程教育系统的操作指导，使相关工作人员熟练掌握了远程教育系统的具体操作，还对远程教育系统进行了维护和检修，以保证系统工作更加稳定。

3、志愿活动，树立青少年服务社会的思想

3.5学雷锋志愿活动日，我们以“岗位学雷锋、真情促和谐”为主题，开展了一系列的志愿服务。镇机关团支部22个青年志愿者和JS村5名青年志愿者冒着小雪在JS寺景区内开展了“清洁景区”活动。志愿者们还对经营户们进行了

劝导，希望大家共同努力保持景区的清洁。在此期间，麻车头村的团员青年，清洁整修了邵母桥老年活动室，还为活动室添置了暖水瓶、茶杯、茶叶等日常用品，给老人们提供日常生活之便。

3月12日植树节，西山村团支部的志愿者组织了植树活动，共种植山玉兰600多棵，为推进“绿色环保志愿服务“和营造JS优美的生态环境作出了自己的贡献。

4月21日第六届中国茶圣节开幕式上青年志愿者们的身影无处不在。机关团支部的工作贯穿始终，默默无闻的配合文化服务中心的工作需要。在开幕式上，机关团支部的年轻人们各司其职，主动承担起讲解、维护秩序、后勤保障等等任务。还有消防队、夜巡队的志愿者们都在为开幕式服务。为弘扬禅茶文化，打造和谐旅游，和谐JS，为构建“生活品质”之城添砖加瓦。

4月28日下午，潘板中学团总支100多名团员在该校团支部书记的带领下，对JS镇潘板片主要街道进行了一次大规模的清除牛皮癣活动。镇机关团支部和各村（社区）团支部对“清洁JS”的活动给予了积极支持，发挥共青团组织青年生力军的力量。

长乐中学团总支为了进一步完善“青年志愿者工作”，结合新中考综合实践活动中优秀青年志愿者的评比，建立了由各支部书记及团干事担任青年志愿者大组组长制度。每一志愿者都有一本意志愿者服务手册，对校内外进行定点与不

定点的服务，团总支每一学期末进行志愿者服务时数的认定。07年该校青年志愿者队伍结合“清洁余杭”行动开展了“清洁校园”活动，彻底清除了校园卫生死角。在节能周活动中，志愿者上街进村发放了宣传资料，进行节能知识的宣传。

同时，我们延续去年的 “便民服务活动”和“青春暖夕阳敬老服务”活动，共有65名志愿者参与其中。通过这一系列活动的开展，有效的号召了广大团员在平凡的岗位上365天天天学雷锋，要将雷锋精神体现在具体的工作岗位上、行动中，为构建和谐社会发挥一份光和热。

二、抓全面工作，促自身发展。

1、加强沟通，基层团建常抓不懈。

基层团建工作一直是镇团委常抓不懈的一项工作。07年，镇团委下辖桥头社区团支部进行了换届选举工作，镇团委在社区领导及相关工作人员的积极配合下，顺利完成了此次选举工作。

长乐中学团总支在07年上半年进行了大量细致深入的工作，健全基层团组织的建设，完善了团员资料档案库，解决一直以来团员资料的遗失问题，对先前的团总支资料进行了整理归档，并输入电脑进行保存。对每个团员毕业后的去向进行登记。并进一步完善了团总支的自身建设，定期上团课，过团员组织生活。开展了五四团日活动，增强团员意识，体现团员价值。

为确保团员整体素质，中学团总支提高了入团“门槛”，着重加强入团三个环节的建设：入团前的认识、入团、入团后的表现。让每个团员体现出团的先进性。还针对“统统入团”的情况，加强对入团积极分子的审定与考核，严格把好入团关，避免一些品行不良学生混入团组织。5月，结合“五四”活动，共发展了新团员188人。并集中举行新团员入团宣誓、老团员重温入团誓词的仪式，开展以“举团旗、学团章、交团费、唱团歌、戴团徽、过团日”为主题的团员意识教育活动，增强了新团员的团性观念，提高了团组织的凝聚力和战斗力。

2、信息畅通，上级交办任务件件有落实。

镇团委在工作中时刻保持与上级团委步调一致，对于上级团委交办的各项工作都能一一认真对待，及时向团区委报送团信息，反映团的工作情况。

杭州市农村青年兴业带头人协会（筹）会员推荐工作 团内新春“快乐团团购”服务活动的布置；

完成08年“手拉手”助学的申报及助学金划拨工作； 推荐杭州市优秀学生会干部一名。

完成团费收缴、统计年报工作及团报团刊的征订工作。继续做好信息报送工作。

3、与时俱进，开展团干部思想建设。

镇团委在开展各项工作的同时，还非常重视对全镇团干部的思想道德建设。根据团区委《关于在全区共青团组织中开展“作风建设年”活动》的要求，我们组织了全体团(总支)支部书记学习了文件，认真领会区委和上级团组织部署精神，充分认识了新形势下加强团干部作风建设的重要性和紧迫性。

在第四季度例会中，镇团委组织全体团干部开展了学习十七大会议精神的活动。活动中，大家认真学习了十七大会议的重要精神，团干部纷纷从自身出发踊跃发言，交流对十七大会议精神的心得体会，深刻领会十七大对建设新农村，深入学习科学发展观，以及构建和谐社会等方面产生的重要意义。

三、存在不足

202_年，我镇的团工作虽然取得丰硕成果。但仍存在不足：一是活动缺乏创新，造成凝聚力的不足；二是需要更进一步的发挥非公有制经济团组织的作用；三是团的活动经费和阵地仍然欠缺。这些亟待解决的问题需要我们在下一步的工作加以努力和改进。

第三篇：认真开展好团委工作

认真开展好团委工作

公司三月将开展评选202_共青团各类先进及复查考核“青年文明号”“青年安全生产示范岗”的活动，13日公司团支部书记组织各支部书记开会，大家一起讨论这项工作的具体开展情况，接着各支部书记拿着文件回到分厂转达给领导。

我们分厂书记拿到文件后，很重视团的工作，立即召集团委、职工代表、工会代表一起商议起评选的事情，本着公平、公正、公开的原则评选出大家都一致认同的优秀团员等，现在这项工作已经接近尾声，我们将按时将评选结果及材料交给公司团委。

第四篇：殡改工作开展情况汇报

殡改工作开展情况汇报

各位领导，同志们：

大家下午好！

破千年旧俗，建生态家园。“风俗之变，迁染民志，关之盛衰。”我们源村自202_年5月1日全面实施殡葬改革以来，在县委、县政府的正确领导下，按照《**县殡葬管理办法（试行）》和《**县殡葬管理实施细则（试行）》的要求，坚持以为民服务宗旨，围绕倡导移风易俗、节地环保、厚养薄葬新风尚，经过全镇广大职工的积极努力，做到了全面推行遗体火化、集中安葬、和规范治丧，工作取得了实实在在的成绩。现将我镇殡改工作汇报如下：

一、组织领导强保障

殡葬改革，是一场充满艰辛的风俗习惯的革命。要赢得改革的胜利，必须有一个强有力的组织体系来保障。为确保殡改工作顺利开展，我镇成立了以镇长为组长的殡改工作领导小组，各村专门组建了殡改工作指导组和殡改工作领导小组，形成镇、村、组三联动的殡改网络体系。将殡改工作纳入重要议事日程，多次召开会议安排部署殡葬改革和公墓建设工作，出台专题文件，建立健全殡葬管理目标责任制，层层签订责任书确保殡改工作顺利推进。

二、加强宣传改观念

殡改政策一出，必然与根深蒂固的封建传统丧葬旧观念交锋。几千年的民族传统都以“入土为安，厚殓重葬”，找一块“风水宝地”作为自己生命的最后归宿，然殡改不仅要将遗体火化，而且还必须集中安葬在公墓山。要想顺利的推进殡改工作，破解“千年难题”，如何解开群众思想上的疙瘩，引导他们把亡人遗体火化，集中安葬，这是首要问题。为此我们源村所采取的办法是，宣传，宣传，再宣传。从5月起，声势浩大的宣传工作全面铺开。我们利用各种宣传途径向群众宣传殡改的重大意义，镇村广大党员干部以身作则，主动做好亲戚朋友的思想工作，积极倡导推行文明丧葬新风。全镇共制作横幅36幅；永久性殡革宣传标语54幅，发放公开信和殡改宣传手册到每家每户。在强大的宣传攻势下，广大人民群众从最初的想不通到后来的基本认同，从对政策的抵制向理解和主动配合转变，为深化殡葬改革营造了良好的社会氛围。

三、建设到位促开展

遗体火化后找一块“风水宝地”厚葬的观念，历经几千年已在广大群众思想中根深蒂固，同时也是家属对亡人的尊重。为使殡改工作人性化，最大限度满足群众意愿，在搞好殡改工作的前提下，我们经过召开群众会，在充分征求群众意愿和推进生态建设的基础上规划建设了25块公益性公墓，同时对进公墓的道进行了硬化，方便群众安葬遗体、吊唁亡人。如今，在“风水宝地”上规划的25个公益性公墓山已建设完成，安葬坟墓113穴，无不良事件发生。群众的抱怨声变少了，赞同声增大了，大家都说政府开展殡改工作是“功在当代，利在千秋”。

下一步我镇将借今天会议的东风在深化管理上做文章，在落实长效机制上下功夫。

一是继续抓思想认识的提高。继续加强对群众的宣传引导，从关注民生和维护社会稳定的高度做好殡葬改革管理工作，根除丧葬陋习，倡导厚养薄葬新风。

二是以规章制度建设为抓手，建立健全公益性公墓管理制度，确保公墓管理制度化、规范化。

三是继续加强骨灰跟踪管理，堵住私建坟墓的口子，从源头上杜绝骨灰乱葬乱埋和超标准坟墓现象的发生。

各位领导，同志们，以上是我镇前阶段殡葬改革、公墓建设的体会和认识，比较兄弟乡镇工作还有距离，尚需努力。我们定将以今天会议为新起点，再接再历，努力工作，彻底打胜打好殡葬改革工作这一硬仗！

我的汇报完了，谢谢大家！

第五篇：浅谈如何开展党建带团建工作 团委工作

浅谈如何开展党建带团建工作

共青团是党领导的先进青年组织，是党的助手和后备军，共青团和青年工作也是党的工作之重要组成部分。团的建设对于党的建设具有极其重要的作用，没有党建的团建是没有保障的团建，没有团建的党建是不完整的党建。

新时期、新形势下开展党建带团建工作,是进一步增强和改善党建的迫切需求。加强党建的同时提升团的建设，不断增强团组织的吸引力、凝聚力和战斗力，对于共青团更好地担负起团结教育青年的责任，更好地当好党的助手和后备军，具有较为积极的现实意义和深远的历史意义。

新形势下的党建带团建工作，根本在“建”，关键在“带”。不仅要组织上“带”建、队伍上“带”优、更要在机制上“带”全，才能更好地推动团工作开展落实，指导和帮助团组织搞好建设，有效发挥团组织的凝聚力和战斗力，这样“党建带团建”工作就有了坚实基础和组织保证。从工作的角度上看，必须重在“带”字上下功夫，从思想、组织、机制、队伍骨干建设上带，保证“党建带团建”工作取得实际成效。下面是我对党建带团建工作的一些思考：

1、引领思想建设，把握政治导向。上级党委应将思想政治工作放在首位，切实加强团的思想政治教育工作。积极开展青年思想教育活动，不失时机地组织企业团员青年开展政治思想理论，牢固树立科学发展观念，增强团员青年的思想政治工作力度和深度。一是组织广大团员青年进行爱国主义、集体主义和社会主义教育，激发团员青年的爱国热情，增强民族自豪感。二是加强团员青年理想信念教育。帮助团员青年树立正确的世界观、人生观和价值观，坚定正确的理想信念。

2、夯实组织建设，激发内在活力。党委应将夯实团组织建设纳入党建的整体格局中，坚持做到党建团建同步开展。对团的工作经常提出新的思路和举措，深入青年、了解青年，不定期对团工作开展情况进行指导，为团建出谋划策，给团的工作指点迷津，将党建与团建工作结合起来，促进团建工作开展，激活团组织内在潜力，从而真正做到“以党建带团建，以团建促党建”。

3、完善机制建设，优化团建环境。重视落实和规范完善“党建带团建”工作机制，是推动团组织建设的根本保证。因此，要树立“团依靠党，党带动团”的思想观念。不断优化团建工作环境。党委在定期听取共青团工作和汇报的基础上，要为共青团工作指路、铺路、开路，促进共青团工作的发展和进步。要将目标长远、切实可行的“青年工程”或“青年工作发展规划”纳入党建工作之中，保证共青团工作远期有目标，近期有重点，从而完善党建带团建，党建促团建的长效机制。

4、带动队伍建设，主抓骨干培养。突出重点，加强团组织队伍建设，抓骨干建设和培养。不断增强团干部解决问题的能力，以保证团组织中有一批精力充沛、敢于创新、勇于实践、精神昂扬的骨干力量。建立青年人才储备，把优秀团干部管理纳入党的干部管理序列，坚持高标准、严要求，将基层团组织作为培养锻炼基层党的后备力量的重要来源。

综上所述，坚持党建带团建，是加强和改进团建设的本质要求，所以共青团更要始终不渝地坚持党的领导，围绕党的中心工作发挥作用，始终做到“党领导团，团跟紧党”，这样才能是党团建设配套联动，相互促进，共同发展。