第一篇:纸坊乡泰兴种禽繁育有限公司简介
纸坊乡泰兴种禽繁育有限公司简介
纸坊乡泰兴种禽繁育有限公司在县领导的重视下,在纸坊乡党委、政府和县畜牧局的大力支持下成立于2009年12月,占地12000多平方米,注册资金150万元。公司主要业务是良种畜禽的繁育与推广、畜产品加工与销售等。公司技术力量雄厚,现聘用专业技术人员10人,其中高级职称1人,中级2人,初级3人,初级以上专业技工3人。公司目前在纸坊乡阳庄村建成年孵化量为10万余只优质肉种鸡苗,现有羊子存栏500只,今年羊子出栏1000余只。出栏育肥养子500余只、高品质良种绒山羊500余只。计划每年向饲养户提供8万只优质肉种鸡苗。今年以来在示范基地的带动下,在全乡已发展500只养鸡户20余户,5000只养鸡户2户,农户总计存栏各类鸡数达到3万多只,预计销售收入300多万元;已发展15只以上养羊户192户,50只以上养羊户25户,100只以上养羊户5户,500只以上养羊户1户;在乡畜牧站的支持配合下,全年共培训人次达到3000人以上,大大提高了农户从事养殖业的积极性。
泰兴种畜禽繁育基地机构健全、管理严格、财务公开、效益良好,为县域农村经济发展和农业产业调整与开发必将起到“龙头”带动作用。
第二篇:纸坊乡征兵工作情况汇报材料
纸坊乡征兵工作情况汇报材料
为了保质保量地完成好我乡今冬征兵工作任务,乡党委、政府将征兵工作作为一项重点工作来抓,根据市、县征兵会议精神,经乡征兵领导小组研究决定,结合我乡实际,严格按照上级的部署和要求,加强组织领导,采取有力措施,扎实开展工作。目前,征兵工作已全面展开。现汇报如下:
一是早动员、早宣传,深入摸底。乡党委、政府要求各村要把征兵宣传工作作为完成今冬征兵任务的重要工作来抓,要在“早”字上下功夫,打好“主动仗”。充分利用固定标语、横幅、各种会议等多种渠道有效地开展全民国防教育,宣传《国防法》、《兵役法》、《民兵法》和《征兵工作条例》以及一系列优惠政策。充分调动了适龄青年的参军积极性,并协调工作人员深入各村进行前期宣传和调查摸底工作,按照优中选优的原则确定文化素质高、身体条件好的适龄青年为预征对象,为确保新兵质量奠定了坚实的基础。截至目前,全乡共张贴标语30余条,制作横幅标语20条,发放宣传资料200余份。
二是健全组织,强化领导。兵役登记工作一开始乡党委、政府召开了3次专题会议。分析了今年征兵工作的新形式和新特点,对今冬征兵工作进行了部署。乡党委书记白小平同志就征兵工作提出了四点要求:一是加大宣传力度,激发适
龄青年参军入伍的热情,为征兵工作创造良好的社会环境。二是要加强组织领导,切实做好征兵协调保障工作,保证征兵工作顺利进行。三是要采取有力措施,严格执行征兵政策规定,落实岗位责任制,廉洁征兵。四是完成征兵任务的同时,加强兵源质量,确保将最优秀的青年送到部队。
三是严把初审关,确保今年兵员质量。乡设立征兵办公室。并严把初审关,对预征对象的身高、体重、毕业证等信息进行了初审。已有25位青年初审完毕。
今后的工作打算:
一是加强领导,确保征兵工作落到实处。各村要做到
支部书记亲自抓。要深入到适龄青年家中,开展走访活动,掌握真情实况,有针对性地采取对策措施,扎实深入地做好平时征兵准备工作落实,为向部队输送高素质兵员打下坚实基础。
二是加大宣传力度,确保征兵工作顺利开展,在每个
村人流量大的位置张贴标语,增大标语张贴的数量;在广大党员和群众中宣传征兵政策,动员广大适龄青年积极报名。
三是认真确定预征对象,确保征兵工作的质量。各村
要及时跟进、主动作为,切实把思想觉悟高、身体条件好、学习成绩优秀、积极报名参军的学生确定为预征对象。
第三篇:10纸坊乡科普协会职责
纸坊乡科普协会职责
1、坚持科学技术是第一生产力的发展理念,树立和落实科学发展观,认真实施“科教兴乡”战略,带领乡、村科协发展科普事业,积极推动社会经济又好又快发展。
2、健全和完善乡、村科协组织网络,壮大科普协会队伍,搞好村委会“一站一栏一员”建设,促进乡科协工作制度化、规范化。
3、扶持和发展农村专业技术协会,建立科普示范地、示范村、示范户、实行档案管理制,提供产前、产中、产后服务,推进“三土”产业建设。
4、组织发展多种形式的农村科普活动。抓好农村党员、基层干部和群众的实用技术培训;搞好农函大招生和教学;引进试验示范和推广新技术新品种;利用宣传资料、广播、电视等形式,宣传普及科技知识等。
5、搞好科普示范基地、示范村、示范户和农村专业技术协会典型调查,每年至少提交一至三份典型经验材料或调查报告。按时报送工作计划和工作总结。
6、创造性的开展工作,积极主动完成好乡党委、政府和上级科协组织安排的其他各项工作。
第四篇:24-2纸坊乡2008年科普总结
纸政发„2008‟120号
纸坊乡人民政府
2008年科普工作总结
2008年,我乡深入贯彻党的十七大会议精神,坚定不移地实践科学发展观,以科学发展观的要求为依据,在县科协的指导下,在乡党委、政府领导的领导下,我乡科普工作者团结一心,努力拼搏,奋发向上,开拓进取,圆满完成了08年的科普工作,现总结如下:
一、成立创建活动组织领导机构,制定实施方案,明确职责
按照乡党委、政府的工作要求,成立了纸坊乡创建科普示范乡工作领导小组,同时,制定了实施方案,明确目标责
1任,工作责任,领导小组成员分工负责,按照实施方案的目标任务,时间要求完成各项创建工作,并及时收集整理好各行政村和乡上科普工作材料,上报县科普创建办。
二、进一步组织开展科普学习教育宣传活动,提高思想认识
通过一系列的科普学习宣传活动,学习了有关文化资料、科普知识,增强了广大群众和干部的科普意识,牢固树立科学技术是第一生产力的思想,促进经济和社会和谐、健康、稳定发展。
三、加强干部的学习培训,提升工作人员综合素质
积极组织协调广大干部有计划地开展多种形式的适用技术、管理、市场经济知识等内容的培训,提升科普工作人员综合素质,今年已累计开办培训班和知识讲座9期,培训了各类技了术骨干人员1200人(次)。同时积极组织学习培训,鼓励干部自学深造,如开办科技、安全知识、护林防火、实用养殖技术等培训班3期,人数240人(次)。通过各种形式的培训,为科普工作储备了优秀的科技人才。
四、加强设施建设,搭建科普活动舞台
在乡党委、政府的关怀与有关科技部门的支持下,乡科协克服重重困难,组织科技下乡,科技兴农等大型活动,在各个行政村搭建科协活动场所,为全乡科普工作顺利进行提供了场所。
五、抓好群众性、社会性、经常性科普宣传活动,提高全民科学素质。
成立了科普示范乡领导小组,制定了具体可行的工作方案,积极组织科普系列活动,与群众面对面宣传科普知识,发放书本、讲义、宣传单等各种资料1500多份,取得了较好的效果。
六、结合社会主义新农村建设等工作,带动农村经济发展
在乡党委、政府的领导下,与各个行政村共同努力,使全乡的新农村建设顺利开展,针对以往农村基本设施建设水平低,农民生活质量低的实际,重点合理规划配套设施,改变村容村貌、今年完成了新农村入口宣传专栏、综合文化活动室等工作,并对下一步工作做出了规划和部署。
总之,在乡党委、乡政府的领导下,在有关科技部门的支持与帮助下,通过发动和组织开展创建“全国科普示范乡”活动,切实提高了我乡的科普工作水平,干部、群众的科学文化素质大大提升,进而提高全乡人民的生活质量,促进乡域经济建设和社会的全面进步。在今后,我乡要继续抓好科普信息体系建设,凝心鼓劲,促进乡经济稳步前进。
(此页无正文)
2008年12月24日
主题词:科学普及全年工作总结 纸坊乡人民政府2008年12 月24日印发
共印发25份
第五篇:有限公司简介
邵武宏泰矿业有限公司简介
邵武宏泰矿业有限公司成立于2003年3月,是一家集采选、矿山建设、地勘、矿冶研究为一体的现代矿业企业。并在2011年1月以2300万人民币被杭州锐驰矿业有限责任公司收购,隶属于杭州锐驰矿业有限责任公司。近年来,公司连续被评为邵武市“优强企业”和“纳税大户”等荣誉称号。邵武宏泰矿业总部位于邵武市华光南路,下设办公室、财务部、生产技术部、人力资源部、经营开发部、工农协调办等6个综合管理部门。公司拥有在册员工120余人,大中专以上学历的员工70余人,中高级职称以上员工30余人,研究生4人、工程师2人。是一家企业发展势头强劲,职工素质优良,具有现代管理理念与制度的公司。公司固定资产1800万余元,年产值4000万余元,累计上交税费500余万元。在硬实力不断提升的同时,着眼文化管理,以“发展经济、繁荣市场、回馈社会,”为目标,公司正以稳健的步伐,踏上了企业发展、壮大之路。力争为邵武市全面建设小康、和谐社会,促进邵武市社会稳定和经济发展作出新的更大的贡献。
邵武宏泰矿业有限公司简介
邵武宏泰矿业有限公司成立于2003年3月,是一家专业集采选、矿山建设、地勘、矿冶研究为一体的现代矿业企业。并在2011年1月以2000万人民币被杭州锐驰矿业有限责任公司收购,隶属于杭州锐驰矿业有限责任公司。近年来,公司连续被评为邵武市“优强企业”和“纳税大户”等荣誉称号。
邵武宏泰矿业总部位于邵武市华光南路,下设办公室、财务部、生产技术部、人力资源部、经营开发部、工农协调办等六个综合管理部门。是一家企业发展势头强劲,职工素质优良,具有现代管理理念与制度的公司。以“发展经济、繁荣市场、回馈社会,”为目标,公司正以稳健的步伐,踏上了企业发展、壮大之路。力争为邵武市全面建设小康、和谐社会,促进邵武市社会稳定和经济发展作出新的更大的贡献。