第一篇：韩语系2010模拟招聘大赛策划书（模版）

韩语系大学生就业协会2010下半学年

模拟招聘大赛

活动时间：2010下半学年

活动计划：就本学期开展活动

活动一：大学生模拟招聘大赛

活动二：“我就是名牌”大学生创业活动

活动三：优秀大学生创业演讲

活动方案大纲：

活动一：

一、活动标题：大学生模拟招聘大赛

二、活动背景：大学校园，是莘莘学子吸取知识和培养能力的海洋，在这片温暖的海域里，我们努力拼搏，学习专业知识和掌握专业技能的同时，也培养了自主学习的能力，然而，尽管众有所云“知识改变命运”，面对着日益残酷的社会竞争和错综复杂的社会关系，走出校园温床的我们，难免会不知所措，甚至不堪一击。正是基于此番现状，为给同学们提供一个重新认知自我，认识社会的的平台。使学生体会到在社会主义市场经济制度条件下，大学生就业的形势严峻，社会竞争的残酷，青少年应转变就业观念，认识到就业应该多样化、自主化、灵活化。要树立自主择业的意识，发挥个人的优势，通过劳动力市场或自主创业，积极主动的选择适合自己的职业。

三、活动目的：为了丰富我院同学生活提高同学们的综合能力，为广大同学创造良好的锻炼平台，使广大同学能够理论联系实际，从校内走向校外，学以致用，不断强化知识、深化知识、优化知识。本次模拟招聘会已在广大同学通过模拟招聘的形式了解社会实际的求职困难现状，从而强化知识，深化知识，并且为毕业求职提前做好准备。就业协会准备举办“大学生模拟招聘大赛”。

四、组织机构：

主办：韩语系就业协会及韩语系学团社

协办：参与本活动的长春市各企业（待定）

活动时间：待定

活动地点：待定

五、活动前期：

在校内开展宣传活动（主要有海报、展板、校园广播），及时向广大同学传达信息，使更多的师生了解此次活动的目的与形式，推动活动的顺利展开。另外，社团将对活动所需经费、场地以及必要物资进行预算，作出统筹规划。

六、内容、形式：

1.联系长春部分企业，例如移动公司、联通、麦当劳、肯德基和必胜客

（百盛集团）、某某某外语学校，某某某培训机构等等（这些公司对应届毕业生的需求很大，要求也不是很高），邀请合作公司的HR当招聘会的评审，并且承诺为提供部分实习机会，赞助活动资金。活动进行期间会给这些公司做一定的宣传。

2.征求指导老师意见，对活动具体操作流程进行审核。

七、活动开展：

1.集合各班的报名参赛选手参加一次求职面试培训（拉某个培训机构的赞助，免费为参赛选手做赛前培训，形式可以是讲座），学习如何写简历和求职面试的技巧。培训后的参赛选手向大赛的组委会提交简历。

2.初赛：

a.自我介绍。要求：富有新意，节目内容健康向上，有一定的深度，能反映良好的精神风貌；要求：选手自备PPT，准备背景音乐，自我介绍的方式不限。

b.由评审向每位选手的就自我介绍进行评审和提交的简历进行提问。c.晋级决赛。

3．决赛：模拟招聘。决赛形式：（赛前：组委会给参赛选手安排几家不同的公司求职面试。每位选手抽签决定选择一家。）

第一轮：参赛选手进行模拟面试。胜出者进行复试。

第二轮：复试。求职胜出。（名额示组委会与合作企业协议而定）

4．奖项设定：参加决赛者都获得证书。胜出者获得合作单位真实实习机会。

韩语系就协傅贇斐2010-10-8

第二篇：韩语系

以下红色为具有硕士研究生招生资格，绿色为民办或独立学院。具有博士研究生招生资格的只有延边大学、解放军外国语学院、复旦大学、北京大学、北京外国语大学和上海外国语

大学。

以下共列出113所。（独立学院实为独立院校）

黑龙江（11）：哈尔滨8 齐齐哈尔2 牡丹江1

哈尔滨--1黑龙江大学（硕）2哈尔滨师范大学3哈尔滨理

工大学

4哈尔滨工业大学5黑龙江东方学院6黑龙

江大学剑桥学院

7黑龙江外国语学院（对外汉语朝语方向；原哈尔滨师范大学恒星学院，即将升本）

8哈尔滨理工大学远东学院

齐齐哈尔--1齐齐哈尔大学2齐齐哈尔工程学院（原齐齐哈尔职业

学院，即将升本）

牡丹江--1牡丹江师范学院

吉林（14）：长春10 延吉1 四平2 吉林1

长春--1吉林大学（硕）2长春理工大学3吉林财经大

学

4长春师范学院5华桥外国语学院6吉林

农业大学发展学院

7东北师范大学人文学院8长春工业大学人文信息学院9长春

大学旅游学院

10长春大学光华学院

延吉--1延边大学（博）

四平--1吉林师范大学（硕）2吉林师范大学博达学院

吉林--1北华大学

辽宁（4）： 沈阳1 大连2 丹东1

沈阳--1辽宁大学

大连--1大连外国语大学2大连民族学院

丹东--1辽东学院

天津（4）： 1天津外国语大学（硕）2天津师范大学3天津师范大学津

沽学院

4天津外国语大学滨海外事学院

北京（8）： 1北京大学（博）2北京外国语大学（博，硕士为韩英汉口译方向）

3北京语言大学（硕）4北京第二外国语学院（硕）

5对外经济贸易大学（设有韩汉口译方向，但针对韩国学生）‘约100人’（硕）

6中央民族大学（博）（朝语针对朝鲜族，还有韩语专业）7北京工业大学8中国传媒大学

河北（3）： 保定1 石家庄1 秦皇岛1

保定--1河北大学‘约120人’

石家庄--1河北经贸大学

秦皇岛--1河北外国语学院（原河北外国语职业技术学院，即将升本）

陕西（2）：西安1 渭南1

西安--1西安外国语大学（硕）

渭南--1渭南师范学院

四川（1）：1--四川外语学院成都学院

重庆（1）： 1四川外语学院（硕）（属四川省）

云南（2）：1云南师范大学文理学院2云南师范大学商学院（申请之中）

湖南（4）：长沙3 岳阳1

长沙--1湖南师范大学（硕）2中南林业科技大学3湖南涉外经济学院

岳阳--1湖南理工学院

湖北（2）： 武汉1 恩施1

武汉--1华中师范大学

恩施--1湖北民族学院

广西（1）：桂林--1广西师范大学

广东（5）：广州4 珠海1

广州--1广东外语外贸大学（硕）2中山大学3广东外语外贸大学南国商学院

4广东白云学院

珠海--1吉林大学珠海学院

上海（5）： 1复旦大学（博）2上海外国语大学（博）3上海海洋大学

4上海商学院5上海外国语大学贤达经济人文学院江苏（11）：南京3 扬州2 盐城1 徐州1 常熟1 苏州2

南京--1南京大学2南京师范大学（硕）3中国传媒大学南广学院扬州--1扬州大学（硕）2扬州大学广陵学院

盐城--1盐城师范学院

徐州--1徐州工程学院

常熟--1常熟理工学院

连云港--1淮海工学院

苏州--1苏州大学2苏州大学应用技术学院

安徽（2）：1合肥学院2安徽外国语学院（原安徽外国语职业技术学院，即将升本）

浙江（1）：

绍兴--1浙江越秀外国语学院（民盟创办）

河南（2）：洛阳1 郑州1

洛阳--1解放军外国语学院（博）

郑州--1郑州轻工学院

山东（28）：济南4 淄博1 曲阜1 日照1 聊城2 烟台6 青岛8 威海3 潍坊1 临沂1

济南--1山东大学（硕）2山东师范大学3济南大学4山东师范大学历山学院

淄博--1山东理工大学

曲阜--1曲阜师范大学杏坛学院

日照--1曲阜师范大学日照校区（外国语学院）

聊城--1聊城大学2聊城大学东昌学院

烟台--1烟台大学（硕）2鲁东大学（原烟台师范学院）3山东工商学院4烟台南山学院（龙口市，南山集团所建）

5烟台大学文经学院6青岛农业大学海都学院（莱阳市，为原莱阳农学院校区）

青岛--1中国海洋大学（硕）2青岛大学（硕）3青岛科技大学4青岛农业大学（原莱阳农学院）5青岛理工大学6青岛滨海学院

7青岛黄海学院（原青岛黄海职业学院，即将升本）

8青岛工学院（原中国海洋大学青岛学院，即将改名）

威海--1山东大学威海分校（硕）2哈尔滨工业大学（威海）3哈尔滨理工大学荣成校区

潍坊--1潍坊学院

临沂--1临沂师范学院

各种机构对韩国语院校的排名很不正确，像武书连的大学评价排名中的很没道理。一所大学对学生来说，看得就是学生素质、教学质量、培养环境等；而不是专业规模、开课广泛度等等。

个人在这几年对韩国语专业院校的感觉是，能够开设研究生的院校还是很不错的。还有就是虽无硕博士点但却是重点大学本科的院校，也值得报考。（以下主要针对研究生）2011.03.25更新

★★★★延边大学--朝鲜语专业的开山祖师，还有最强的师资阵容，现今各大学的韩语系基本都源自延大。但地理位置欠佳，经济不发达，加之当地朝鲜族人才多，对就业有一定影响。如果想读研搞学术，还是很不错的选择。

★★★★★北京大学--北大没有差专业，不过朝鲜语专业相对北大的名气来说并不太强，就业和北外、对外经贸等不太一样，政府部门、驻外机构等定向就业的相对较多。

★★★★★北京外国语大学--非常不错的，师资很好，机会特多，不过很难考啊，可以说北外是最能学到真东西的地方。

★★★★对外经济贸易大学--本科设置得很好，就业较好。研究生教育一般，但是只有2年，机会很多。社会对外经贸大的认可度非常高，所以外语也连带受欢迎，就业质量几年以前非常好，现在略有下滑，但实力仍很强。近几年有多名进入外交部等中央及北京市级机关的毕业生。

★★★★北京语言大学--学校安安静静，职场气氛稍弱了点。在这里感受一下安逸的研究生生活也蛮不错的。如果不想搞学术，只想找个更好的工作，个人水平又高的话，还是不建议报考这里。前几年有进入外交部的本科生。

★★★★中央民族大学--分朝鲜语言文学系和外国语学院韩语专业两种，朝文系招鲜族，有硕士和博士，但韩语专业师资要弱不少，并且还没有研究生。

★★★北京第二外国语学院--被北外给遮住了，在北京市的就业来看在北大、北外、外经贸大之后，和北语差不多。

★★★★★复旦大学--绝对的研究型，韩国语专业的论文丛集多出自此。

★★★★★上海外国语大学--上外的韩语属应用型培养，针对性较强，非常值得一考，性价比很高。尤其是上海的韩语实习机会比北京还多，在学习期间比较有机会锻炼。总的来说，上外的韩语在应用方面应该是全国最好的，再差也不会出了前三名。

★★★★广东外语外贸大学--很强的，很难考。属于短小精悍型。广外的韩语在华南今年出尽了风头。

★★★吉林大学--不温不火的那种。吉大太大，所以朝鲜语专业并不太突出，不过还蛮不错，本科和研究生就业也中等吧。

★★大连外国语学院--以前是非常好的，本科教育优于研究生教育。但招收人数太多，影响

了教学质量。不过机会蛮多的，就业不算太差。

★★天津外国语大学--地理位置挺好，就业也不错。这几年一些报考京沪高校未进面试的学生大多选择天外，是调剂的首选，搞学术也挺适合。

★★★★南京大学--新设院校里的黑马，就业喜人。学生素质高，很受韩语界好评。但还没有研究生。

★★★山东大学--地理位置不太好，研究生教育实属一般。山东韩语院校报考山大的学生很少。

★★★烟台大学--师资、专业都是超好的，但是学校不太强，学生素质也相对差了一些。属于强势专业落在相对弱势学校里的那种。如果这所学校在北京，实力会与北外不相上下，当然这只是如果。

★★★山东大学威海分校--专门的韩国语学院，培养较为专业，在山东的竞争力很强，与海大不相上下，建议一报。

★★★★中国海洋大学--区位优势明显，就业比较有保障。去大城市的很多，近年实力提升非常快，已有进入外交部的。

黑龙江大学--新设的，水平一般。

湖南师范大学--华中南唯一的硕士点，水平一般。

青岛大学--还不错，师资也还可以，但名气被海大盖住了。

第三篇：模拟招聘大赛策划书

模拟招聘大赛策划方案

一、活动目的本次活动目的一：为了提高同学们的简历制作能力，了解什么样的简历才受企业单位欢迎，为以后找工作“铸造”一块含金量十足的“敲门砖”。

目的二：同时也为大学生提供一个近距离接触招聘的平台，使广大同学全方位地了解面试的相关知识和技巧，并提供了一个实际展现自我的舞台。在面试过程中我们将以最权威的指导、最直接的沟通、最真诚的交流，为在校大学生将来求职就业提供最宝贵的经验。

二、活动主题

职场新秀，成长必修技

三、活动对象

广西医科大学基础医学院长学制124班全班学生

五、活动时间

2013年10月20日

六、主办单位

广西医科大学基础医学院长学制124班

七、宣传方式

1、班级宣传：为了使同学们更加了解本次活动。

2、网络宣传：班级在Q群、微博，网站把活动的主要信息发布在上面。

八、活动安排

1，完成策划书

2，完成宣传单以及宣传海报的制作

3，邀请班主任担任评委老师和企业面试官

4,开始比赛，观众及班主任进行提问

5，观众及班主任进行投票选出最佳选手

6，班主任进行活动总结

九、注意事项

1．安排参赛者和观众座位

2．主持人台上注意带动观众氛围。

3．提醒参赛者提前准备的PPT格式。

广西医科大学基础医学院长学制124班

2013年10月20日2

第四篇：模拟招聘大赛策划书

一份好的策划书往往能够决定您的目的是否能够快速有效达成。不妨看看好范文推荐的《模拟招聘大赛策划书》供您参考：

一、活动背景

当代大学生普遍对于未来的职业生涯缺乏长远的规划和有针对性的准备，对社会就业方面的具体情况缺乏了解，导致学习目标不明确，甚至失去对未来的追求，而企业也无法从大学好范文中补充大量新鲜血液，从而形成大学生就业困难和企业难觅人才并存的现象。造成该现象的主要原因在于学生和就业单位缺乏交流沟通。对就业信息的空缺，使得学生难以了解社会和企业对人才的要求标准，企业也无法将此要求顺利地传达给学生。同时由于金融风暴的影响,就业市场整体不景气,企业裁员风潮不断涌现,导致大学好范文就业形势更加严峻。

面对大学生就业的严峻形势和人才市场激烈的竞争，为了让同学们了解招聘的基本礼仪及流程，进一步加大就业指导力度，创新就业指导方式，提高就业竞争力，特举办模拟招聘大赛。

二、活动意义

1、从企业的角度：

(1)为企业提供走进校园与同学进行面对面交流的机会;

(2)使企业了解高校教育状况，有针对性地开展人力资源工作;

(3)可通过参与模拟招聘大赛，提前抢夺高校优秀人才，进行人才储备;

(4)可以借助此次大赛，宣传其企业文化，在学生当中树立良好的企业形象，扩大企业的社会影响，树立良好的人才培养使用环境。

2、从学生角度：

(1)让同学们真切感受求职面试的实况;

(2)通过应聘相关职位，巩固专业知识，提高相关素质;

(3)使同学们能够根据社会的要求和自身的特长，作好职业规划以应对日益激烈的就业竞争;

(4)使同学们在活动中能了解并进一步剖析自身的求职竞争能力，促进其求职观念的改变，引导其对求职能力的培养。

三、组织安排

主办：江西财经大学工商管理学院学术部

承办：工商管理学院07人力资源管理、宏远人力资源社

四、活动时间和地点

报名：2009年4月7日-4月10日，南北去食堂门口

培训：2009年4月11日，待定

初赛：2009年4月12日-4月14日，南北区食堂门口参赛选手递交简历

2009年4月15日-4月16日，筛选简历

复赛：2009年4月18日，南区机房和研究生教室

决赛：2009年4月25日，大学生活动中心高雅艺术欣赏厅

五、活动内容

1、赛程：

此次大赛分为初赛、复赛、决赛三个部分，整个活动历时十八天。

在初赛前，将邀请专业老师对报名人员进行一次关于如何写好求职简历和面试技巧的培训。

2、岗位安排：

项目管-理-员、招聘专员、营销助理、出纳和外贸助理

3、关于报名：

(1)报名方式：

报名点现场报名、院系推荐及其他报名(电话、短信和邮件等)

(2)注意事项：

初赛开始前，报名选手应上交求职简历和职位申请表(职位申请表到时会放在群共享里)，求职简历和职位申请表需提交电子稿与文字稿各一份，电子稿需以附件形式发送至活动专用邮箱：www.teniu.cc，文字稿于初赛前递交至相关人员，截至初赛开始仍未交简历者视为弃权处理。

六、宣传方面

1、宣传手段：

海报、展板、横幅、报名点、传单、网络等。

2、赛前宣传：

(1)印象性宣传

方式：海报、展板、横幅

内容：大赛概况，基本流程，赞助企业广告

(2)具体性宣传

展板：介绍大赛详细的情况(包括比赛详细流程，参赛的所有细节，大赛创新点等)和赞助企业广告;

传单：在南北区食堂门口发放，以进一步扩大大赛和赞助企业影响力及宣传效果;

报名点：组织人员将与学生进行面对面的交流，进一步加深同学对大赛及具体细节的了解。同时，发放报名表及宣传资料。发放赞助企业情况和企业广告。

3、赛中宣传：

(1)海报：在复赛及决赛开始之前将制作相应宣传海报，用于公布复赛及决赛开始时间及进入下一轮比赛的参赛选手名单，比赛细则等。

(2)ppT演示：在决赛面试环节的开始和空档时间，我们将展示活动ppT, 内容包括大赛前期的活动状况、主办单位、承办单位、相关企业的宣传以及大赛整体介绍。

(3)横幅：在学校主要道路和食堂附近设大赛全名横幅。

4、赛后宣传：

海报、展板：大赛结果将在全校范围内公布，并对大赛作概括性总结。

七、活动流程

1、初赛流程：

(1)成绩由简历情况来评定

(2)简历筛选：先由学生代表对简历进行初选，再由相关人力资源专家、学校就业指导中心老师进行筛选，采用打分制，取平均分，按排名先后进入复赛。进入复赛的人数控制在报名人数的15%以内。

(3)简历筛选标准：

外观设计:包括纸张格式、版面设计、篇幅长度等;

简历内容:包括个人基本信息、求职意向、教育背景、实践经验等;

简历用语:包括文字、措辞、文风、语气、礼仪、外文的使用(英语简历会视具体情况加分)等;

突出重点:包括内容是否吸引读者、技能是否关联职位等;

真实程度:较大比例地进行随机抽查，寻问调查简历的真实程度，如有虚假概不取用。

2、复赛流程：

(1)对进入复赛的选手进行一次人才测评，结束后，将会对测评结果进行总结反馈;

(2)无领导小组讨论：按照岗位的不同进行分组，小组由五个不同岗位的参赛人员组成。以小组为单位，现场提供一个案例，进行讨论，讨论过程中，评委将会观察各参赛选手的表现，十五分钟后将结果以宣讲的方式展示给评委和观众。

(3)评委点评：评委将就每一环节进行详细的点评，并宣布进入决赛的人员名单，人数为15人。

3、决赛流程：

(1)个人才能展示：每名选手拥有3分钟时间向考官和观众展示自己才能, 并向企业推荐自己,不得超时。此后，每名选手在5分钟内回答面试考官提出的两个与岗位有密切联系的专业问题。同一岗位各选手问题不得重复,不得超时。考官在选手回答结束后打分。

(2)工作实践提问：由该岗位面试考官组组长进行现场提问，内容包括工作实践和人生规划等方面，问题由考官现场准备。问题最多3个，回答时间为6分钟。不得超时。回答结束后，考官根据选手表现进行打分。

(3)现场提问：观众或其他参赛选手现场向当前选手提问(约3-5分钟),之后邀请现场嘉宾对比赛情况和选手表现予以点评和指导,同时,由工作人员对每位选手的决赛三个环节得分进行统计，并得出获胜选手名单。

(4)院领导和企业代表发言并宣读获胜选手名单。

(5)颁发各奖项。

八、奖项设置

1、决赛获胜者获“优秀项目主任”“ 优秀招聘专员”“ 优秀营销助理”“ 优秀出纳”和“优秀外贸助理”称号

2、设最佳口才奖、最佳思辨奖、最佳风采奖各一名

3、其他进入决赛的选手获优胜奖

4、获奖选手均获院级奖励一个

5、有价值不等的物质奖励

九、经费预算

1、宣传费用

横幅(40元/条*2)80元

海报(0.5元/张*50)25元

展板(5元/个*4)20元

宣传单(0.08元/份*500)40元

2、比赛费用

报名表(0.1元/份*20)2元

请柬(1元/份*20)20元

饮用水(1元/瓶*20)20元

3、奖品奖项费用

奖状(4元/个*8+1元/个*7)39元

物质奖品 200元

总计：446元

第五篇：校园模拟招聘大赛策划书

策划书摘要：随着时代的发展，人们生活水平的日益提高，汽车已不再是奢侈品，它已经进入了千家万户，深入到千万人的心中。在临沂市汽车文化蓬勃发展的今天，汽车文化也得到了广泛的传播。首届临沂大学汽车文化节的举办，将为全体师生提供精神享受和物质支持的平台，也是展示我市汽车文化产业发展水平的窗口，它承载着弘扬汽车文化，振兴汽车文化产业的历史使命。

关键词：首届;临沂大学;汽车文化节;策划方案

外部策划书

一、序文

首届临沂大学汽车文化节的策划方案，其目的在于弘扬临沂地区传统而又富于独特的汽车文化精神，展现鲁南沂蒙人民对于打造汽车文化上的独特造诣，从而更进一步的提升我市在汽车行业、汽车文化产业上的知名度和影响力，为临沂的汽车文化打品牌。在整合当前临沂地区汽车产业蓬勃发展取得优秀成果的基础上，创新汽车文化产业的发展模式，从分利用我市独特的地理优势及全国物流之都的交通优势，进一步繁荣鲁南汽车文化产业，吸纳人才，为临沂招商引资，使之持续、快速、健康的发展，为繁荣国产汽车产业添砖加瓦，贡献力量。

二、策划的宗旨

策划首届临沂大学汽车文化节的宗旨，一方面在于从文化层面上对青年大学生进行引导，努力拉近在校大学生与汽车的距离，让大学生更多地体验汽车带来的多彩生活，同时科学地引导大学生未来的汽车消费导向，培养爱国责任感，从而进一步的倡导打造理性的消费理念。

另一方面也在于展现临沂地区汽车文化产业连获硕果的独特魅力，扩大招商引资，为临沂市能够再次创办世界级的汽车文化节做好舆论宣传和前期的造势，进而带动整个区域的汽车文化产业蓬勃发展。

三、策划的内容

一、展馆展示

基于以上宗旨及目的意义的结合点，我们设想联合汽车企业、充分利用企业和学校的资源，汇聚全市优秀的文化产业组织机构，鲁南汽车城、香江进口车采购基地等知名的企事业单位，在高校内进行大规模的汽车文化推广，并力求将汽车文化节打造成为优秀的校园活动品牌。本届汽车文化节让大学生更好的接触社会、了解社会、引领社会潮流。让当代大学生做有思想、有道德、有文化、有纪律的新时代青年。同时此次汽车文化节着重打造汽车营销培训活动，将挖掘温大潜在的汽车公司和4S店人才，充分联合企业相关资源进行培训并取得就业实习岗位，输送人才，实现校企双赢。本届汽车文化节可以大致分为“五大展馆”和“两大展区”。

(一)五大展馆

第一展馆：汽车图书产品展示馆

1、《车行天下》等一系列最前沿的汽车款式、汽车性能图展;

2、《汽车美容保养大全》等一些列关于爱车保养的日常小技巧等等。

第二展馆：安全行车知识普及馆

1、《汽车驾驶人交通安全知识手册(2010新版)》;

2、有关“雨雾冰雪等非正常天气的安全安全行车须知”及肇事图片展;等等。

第三展馆：“汽车文化知识竞赛”馆

1、古往今来各大汽车logo识别大赛;

2、新概念环保车型logo设计大赛;等等

第四展馆：创意才艺展示馆

1、“模拟汽车销售大赛”;

2、“靓车摄影大赛”;

3、“汽车模特大赛”;

第五大展馆：名车展示馆

1、中华高档车实体展示;

2、长城中档车实体展示;

3、世界名流限量版豪车模拟展示;以“宝马7系”“法拉利”为例，等等。

(二)展区展示

其中，第一大区，主要展示鲁南汽车城及香江进口车基地所销售的各高中低档的国产汽车，并且全部是实体车展示，全体师生均可近距离接触体验其性能及质感。

第二大展区，主要面对有志于从事汽车文化产业的师生，并将以现场招聘高质量优秀人才的方式对师生采取校园招聘，达成就业协议，签订就业合同，将理论与实际高效的联系在一起，搭建校企合作新平台。

二、才艺表演

(一)经细致选拔出的在校大学生扮演车模，出席开幕式演出和优秀节目系列演出。

(二)大型文艺汇演。

(三)创意活动

(一)临沂大学首届汽车文化节——“2013十佳车模选拔活动”;

(二)临沂大学首届汽车文化节——“2013汽车销售大赛前十强”;

(三)临沂大学首届汽车文化节——“2013新概念环保车logo设计大赛”

四、推介交易

(一)开展汽车文化产品、文化服务及其衍生产品的投资合作项目的招商活动;

(二)举行项目签字仪式。

五、论坛峰会

探讨临沂地区与其他各省市区的有效企业家对接论坛。

四、资金预算

首届临沂大学汽车文化节的预算经费大约在100万人民币左右，起中前期造势宣传费用在20万人民币左右，布置展馆费用在80万人民币。

五、进度安排

活动时间：2013/5/15—2013/6/1

5一、2013/5/15(周一)

18:00在临沂大学图书馆前举行欢迎仪式。

20:00在临沂大学举办“临沂大学车迷联谊晚会”

二、2013/5/16(周二)

9:00组织领导和嘉宾在临沂红色馆参观

9:45在临沂大学图书馆前举行本届活动开幕式。

10:30在临沂大学图书馆前举行重点产业项目签约仪式

三、2013/6/15(周五)

14：20 在临沂大学沂蒙大讲堂召开闭幕式暨总结表彰大会

六、分工安排

(一)首届临沂大学汽车文化节重要活动日程(2013年5月15日到20日)组委会新闻发布会

时间:2013年5月15日14:00

地点：临沂大学沂蒙大讲堂

主办：临沂大学团委

联系人：白先生 ***

(二)欢迎仪式

时间:2013年5月15日18:00

地点：临沂大学图书馆前

主办：临沂大学文学院

联系人：王先生 151655629

51(三)走进大学——车友联谊晚会

时间:2013年5月15日20:00

地点：临沂大学传媒报告厅

主办：临沂大学音乐学院

联系人：张先生1516556295

2(四)开幕式

时间:2013年5月15日9:45—10:15

地点：临沂大学图书馆

主办：临沂大学党委宣传部

联系人：王先生 1516556295

3(五)、企业家论坛

时间:2013年5月20日至6月12日18:00—21:00

地点：临沂大学文学院五楼报告厅

主办：临沂大学文学院

联系人：孙先生 151655629

54(六)“十佳车模”及“销售十强”评选活动

时间:2013年5月16日至6月14日14:00—16::00

地点：临沂大学大学生服务中心

主办：临沂大学团委

联系人：徐先生***

(七)、闭幕式暨总结表彰大会

时间:2013年6月15日18:00—21:00

地点：临沂大学沂蒙大讲堂

主办：临沂大学

联系人：唐先生***

七、策划所需物品及场地

一、所需物品

公文笔、纸张等办公用品。

桌椅、沙发若干套

展台红地毯若干米

舞台、灯光音响设备若干组

二、所需场地

临沂大学图书馆，沂蒙大讲堂，传媒学院报告厅，文学院报告厅，大学生服务中心一楼展厅。

八、参考资料

【1】策划书——汽车文化推广活动

【2】温州大学第七届汽车文化节策划书(简版)

【3】襄樊学院汽车文化节策划方案

内部策划书

作为世界新兴的汽车大市场，中国目前已成为全球汽车消费需求中增长最快的国家。汽车进入千家万户,不仅成为人们的代步工具，而且深刻影响着人们的生活方式。近年来，国内外知名汽车品牌专营机构纷纷进驻我国,汽车已成为人们的重要消费品，并逐步形成具有丰富内涵的独特汽车文化现象，并且潜在的汽车消费群体和细分市场也在逐步形成。

高校成为汽车的主要潜在市场之一，青年大学生也无疑是关注、欣赏并塑造汽车文化的一支中坚力量，更是构成了中国汽车市场未来的庞大的潜在消费群体，我们可以断言，大学生十年之内必然成为汽车消费的主力军，所谓“谁赢得了青年，谁就赢得了未来”，这在汽车市场上仍然是至理名言。高校市场将是汽车商家的必争之地，对这个市场进行的宣传推广也将成为各大商家品牌策略的重点之一，成功的市场推广会显著影响大学生未来购车的消费意向。因此我们认为，校园汽车活动对企业而言是一个良好的展示机会。

首届临沂大学汽车文化节，坚持“体现当代特征、体现当代大学生特点、体现学院特色”的目标，紧紧围绕“普及汽车文化，体现专业特色、活跃校园生活、弘扬创新精神”的活动主题，精心策划和组织“企业家论坛”、“汽车模特大赛”、、“文明行车月”、“靓车摄影大赛”、“汽车文化节LOGO设计大赛”环保概念车设计大赛”等一系列丰富多彩的活动。通过本次活动，推进汽车文化在高校的普及，提升主办单位和协办单位的美誉度。同时此次汽车文化节着重打造汽车营销培训活动，将挖掘温大潜在的汽车公司和4S店人才，充分联合企业相关资源进行培训并取得就业实习岗位，输送人才，实现校企双赢。

鉴于首届临沂大学汽车文化节召开的积极意义及其不可或缺性，此次活动得到了临沂市人民政府的广泛支持，同时鲁南汽车城和香江进口车采购基地也为其冠名支持，为保证首届临沂大学汽车文化节的高质量顺利召开奠定了物质与精神基础;与此同时，为保证首届临沂大学汽车文化节策划方案的实施，相关部门应当做好监督保证措施。方案的实施过程中，会遇到这样或那样的问题，比如新闻发布会能不能按时举行等。为防范不确定因素的发生，相关部门应做好防范措施。此外，相关部门还要制定好相关评估措施。由于实践过程的复杂性，方案的实施会受到各种主客观环境和条件变化的限制和影响，因此对策划方案及策划中的每一个过程应注意及时修正和补充。