下载文档第一篇：卫生管理培训试题及答案专题
卫生管理培训试题
一、填空题： 10题，每题1分，共10分。
1、《药品生产管理规范》各项卫生措施的核心是：。
2、卫生在《药品生产管理规范》中是指、、。
3、物料进入生产区前，应在外包装清洁处理间进行脱去外包装，若不能脱去外包装的应对外包装进行，保证清洁、无尘；工作结束后及时，生产区能存放多余的物料。
4、每天或每批生产结束后应按规定进行，生产中使用的各种器具、容器应清洁。
5、药品受其它杂质的污染后，引起药品质量的变化或对人体健康带来的危害主要有药品疗效的变化、、对人体健康带来危害。
6、最常见的两种污染形式是、杂质污染；传播污染的四大媒介、水、人、表面。
二、判断题（对的打“√”，错的打“×”）10题，每题2分，共20分。
1.清洁的程序要求是：先物后地；先内后外；先下后上；先拆后洗；先整后零。（）
2、厂区内可种植花草，以使环境整洁。（）
3、不同生产操作应有效隔离，不得互相妨碍。（）
4、洁净厂房的墙壁与天花板，地面的交界处宜成弧形或采取其他措施。（）
5、与药品直接接触的设备表面应平整光滑，不易积尘、不长霉、无脱落物，不与加工的药品发生化学变化或吸附所加工的药品。（）
6、传染病患者、体表有伤口者、皮肤病患者及药物过敏者不得从事直接接触药品的生产。
()
7、生产人员应经安全培训、操作技能培训和GMP知识培训才能上岗。()
8、门窗、玻璃、墙面、顶棚应清洁，无灰尘，地面应平整，无积水、杂物。（）
9、生产场所无非生产用品，不在生产场所内吸烟、吃东西、睡觉、会客，不晾晒工装。（）
10、厂区环境的卫生要求是：:厂区环境清洁整齐;人流物流分开；生产区内无废物和垃圾;厂区卫生有专人及时清扫、消毒；厂内车辆及其他物品须放在规定区域。（）
三、选择题：10题，每题3分，共30分
1、药品生产企业的生产人员应当建立健康档案（）
A、一年体检一次B、二年体检一次C、每年至少体检一次
D、每年至少体检二次E、轮流抽检，至少两年轮一次
2、工艺用水包括（）。
A、井水B、饮用水C、纯化水D、B＋C3、确需在生产管理部门放置的主要原辅料、包装材料，不宜超过（）的使用量，特别情况企业应另行规定。
A.1天B.2天C.3天D.4天
4、下列符合GMP对厂区环境要求的是（）。
A、厂址应设在大气含尘、含菌浓度较低，自然环境和水质较好的地区，洁净区应远离铁道、码头、机场等交通要道。
B、生产厂房应远离散发粉尘、烟气和有毒性的区域，如实在不能远离时，厂房应建在污染源的下风侧。
C、厂区应绿化，尽量减少露土面积，绿化可铺植草坪或种植对大气含尘、含菌浓度不产生有害影响的和不产生花絮、绒毛的常青树木，不应种花。
D、厂区内应基本达到无积水、无垃圾、积土和无蚊蝇孳生地。
E、厂区应有保证药品生产所需水、电、汽、气公用配套设施。
5、下列符合GMP对人员净化用室和生活用室的设置要求的是（）。
A、人员净化用室入口处应有换鞋设施和防止昆虫、鼠类等动物进入的设施。
B、人员净化用室中，外衣存衣柜和洁净工作服柜应按定员每人一柜。
C、人员净化用室内空气净化要符合要求。
D、舆洗室应设洗手和消毒设施，宜装手烘干器。
E、厕所和浴室不得设在洁净区内，宜设在人员净化用室外。
6、中药饮片生产过程中防止污染、交叉污染和混淆的措施有（）。
A、中药材不能直接接触地面，挑选后药材的洗涤应使用流动水，用过的水不得用于洗涤其它药材。不同药性的药材不得在一起洗涤。洗涤后的药材及切制和炮制品不宜露天干燥；药材及其中间产品、成品的灭菌方法以不影响质量为原则。
B、不同产品品种、规格的生产操作不得在同一生产操作间同时进行，有数条包装线同时进行包装时，应采取隔离或其它有效防止污染或混淆的设施。
C、每一生产操作或生产用设备、容器应有所生产产品的物料名称、批号、数量等状态标志。
D、做好清场管理工作，生产前应确认无上次生产遗留物，防止混淆。
7、清场记录内容包括（）
A、工序B、品名、生产批号C、产品数量
D、清场日期、检查项目及结果E、清场负责人及复查人签名
8、清场的内容包括（）
A、设备、容器及其它器具的清洗B、操作间的清洁
C、物料的清点D、文件的整理
9.生产区不得存放哪些物品？（）
A杂物、废弃物B非生产物料C个人杂物D生产记录
10.一般生产区卫生要求是什么？（）
答：A门窗、玻璃、墙面、顶棚应清洁，无灰尘，地面应平整，无积水、杂物。
B生产用工具、容器、设备按规定放置，按规程清洁；
C原辅料、中间产品、成品分类定点码放，有防尘措施，有明显的状态标记；
D楼道、走廊、电梯间不能存放物品，保持通畅、清洁；
E生产场在不影响正常生产的情况下吸烟、吃东西、睡觉、会客，不晾晒工装。
五、问答题：共4题，每题10分，共40分
1、GMP对工作服的管理有什么要求？
2、在生产中个人卫生应该注意什么？
3、GMP的培训目的和培训对象是什么？
4.药品生产企业各类人员素质要求是什么？
卫生管理培训试题
一、填空题： 10题，每题1分，共10分。
1、防止污染及交叉污染。
2、环境卫生、工艺卫生、人员卫生。
3、洁净处理，结料退料。
4、清场。
5、药品物理性状的改变。
6、尘粒污染、空气。
二、判断题（对的打“√”，错的打“×” 10题，每题2分，共20分。
1.×
2、×
3、√
4、√
5、√
6、√
7、×
8、√
9、×
10、×
三、选择题：10题，每题3分，共30分
1、C2、D3、C4、ABCDE5、ABD6、ABCD7、ABDE8、ABCD
9.ABC
10.ABCD
五、问答题：共4题，每题10分，共40分
1、（1）应根据各生产区域的规定穿戴工作服装，并遵守净化程序；（2）穿戴工作服装后要对着镜子检查穿戴工作服装的情况，要求：帽子要包住全部头发，口罩要罩住口鼻，衣服要拉
好，鞋子要穿好等；（3）不同洁净级别的工作服不得混用，并不得穿离规定区域；（4）工作服装应编号，专人专用。
2、（1）每年进行一次健康检查，并建立个人健康档案，经检查后，凡患有传染病、隐性传染病、精神病、皮肤病者一律调离岗位，不得从事直接接触药品的生产；
（2）生产人员应经常洗澡、理发、刮胡须、修剪指甲、换洗衣服，保持个人卫生；
（3）每日上岗前应在更衣室穿戴好清洁、完好、符合不同生产区域工装要求的工衣、工鞋、工帽；
（4）工作前要将手洗干净，直接接触药品的操作人员不得佩戴首饰，不得涂抹化妆品；
（5）离开工作场地时，必须脱掉工衣、工鞋、工帽。
3、目的：（1）适应环境的变换；（2）满足市场的需求；（3）满足员工自我发展的需要；（4）提高企业效益；
对象：（1）在岗人员；（2）新进人员；（3）转岗、换岗人员；（4）临时聘用人员。
4.（1）企业主管药品生产管理和质量管理的负责人应具有医药或相关专业大专以上学历，有药品生产和质量管理经验。
（2）药品生产管理部门和质量管理部门的负责人应具有医药或相关专业大专以上学历，有药品生产和质量管理的实践经验，有能力对药品生产和质量管理中的实际问题作出正确的判断和处理。
（3）要求各级管理人员受过高等教育或相当水平，并经过所从事专业培训；
（4）要求质检人员具有中专以上文化程度并经过专业培训；
（5）要求一般操作人员应具有初中以上文化程度并经过相应的专业性培训；
（6）要求从事特殊要求生物制品生产操作和质量检验人员应经过专业技术培训和安全知识培训。
第二篇：7S管理培训试题及答案
人力、行政部
7S管理培训试题
部门
姓名
职务
得分
一、填空题（每空1分，共20分）
1、“7S”指的是、、、、、、。
2、“三清”原则是、、。
3、行走中抽烟、烟蒂任意丢弃是7S中的 问题。
4、整理主要是排除 浪费。
5、物品摆放乱属于7S中的 处理的内容。
6、制定“要”和“不要”的判别基准是 的推行要领之一。
7、“7S”中“素养”遵守的原则是、、。
8、“清洁”是、、做到制度化、规范化，维持其成果。
二、选择题 请把正确的答案写在括号里（每题3分，共30分）
1、办公职场中哪些行为是错的（）
A、代打卡 B、2天倒一次垃圾 C、3米外喊人 D、同事见面可不打招呼
2、我们对7S应有的态度是（）
A、看别人如何行动再说 B、认真学习C、应付检查 D、积极参与行动
3、公司什么地方需要7S（）
A、仓库 B、工作现场 C、全公司的每个地方 D、办公室 4、7S能给公司及员工带来什么好处（）
A、安全有保障 B、提高工作效率 C、提高公司形象 D、增加工作负担
5、谁承担7S活动中成败的责任（）
A、总经理 B、7S推行委员会 C、班组长以上干部 D、公司全体员工
6、成功的7S需要全体员工（）
A、不断改进 B、关注细节 C、快速行动 D、事不关己
7、下列情况属于安全隐患的是（）
A、电源插座无标识 B、电灯开关无标识 C、电源线破损 D、消防器材未定期检查
8、整顿中的“3定”是指（）
A 定点、定方法、定标示 B 定位、定品、定量 C 定容、定方法、定量
协同成长
创造完美
人力、行政部
D 定点、定人、定方法
9、任何人都能在（）内找到所需要文件和表单 A 30秒 B 60秒 C 45秒 D 90秒 10、7S活动推行中，下面哪个最重要?()A 人人有素养 B 地、物干净 C 工厂有制度 D 生产效率高。
三、简答题（每题10分，共30分）
1、7S管理实施的目的是什么？
2、请说出7S中“素养”的定义、目的及原则？
3、请写出个人办公区域内，办公桌面上允许放置的物品？
四、论述题 共20分
简述本人在7S管理中有哪些责任？说说你在今后的工作中以后如何做好7S？
协同成长
创造完美
人力、行政部
7S管理培训试题答案
一、填空题（每空1分，共20分）
1、“7S”指的是 整理 整顿 清扫 清洁 素养 节约 安全。
2、“三清”原则是 清理 清除 清楚。
3、行走中抽烟、烟蒂任意丢弃是7S中的 素 养 问题。
4、整理主要是排除 空 间 浪费。
5、物品摆放乱属于7S中的 整 顿 处理的内容。
6、制定“要”和“不要”的判别基准是 整 理 的推行要领之一。
7、“7S”中“素养”遵守的原则是 守纪律 守时间 守标准。
8、“清洁”是 整 理、整 顿、清 扫 做到制度化、规范化，维持其成果。
二、选择题 请把正确的答案写在括号里（每题3分，共30分）
1、办公职场中哪些行为是错的（A B C D）
A、代打卡 B、2天倒一次垃圾 C、3米外喊人 D、同事见面可不打招呼
2、我们对7S应有的态度是（B D）
A、看别人如何行动再说 B、认真学习C、应付检查 D、积极参与行动
3、公司什么地方需要7S（C）
A、仓库 B、工作现场 C、全公司的每个地方 D、办公室 4、7S能给公司及员工带来什么好处（A B C）
A、安全有保障 B、提高工作效率 C、提高公司形象 D、增加工作负担
5、谁承担7S活动中成败的责任（D）
A、总经理 B、7S推行委员会 C、班组长以上干部 D、公司全体员工
6、成功的7S需要全体员工（A B C）
A、不断改进 B、关注细节 C、快速行动 D、事不关己
7、下列情况属于安全隐患的是（A B C D）
A、电源插座无标识 B、电灯开关无标识 C、电源线破损 D、消防器材未定期检查
8、整顿中的“3定”是指（B）
A 定点、定方法、定标示 B 定位、定品、定量 C 定容、定方法、定量 D 定点、定人、定方法
协同成长
创造完美
人力、行政部
9、任何人都能在（A）内找到所需要文件和表单 A 30秒 B 60秒 C 45秒 D 90秒 10、7S活动推行中，下面哪个最重要?(A)A 人人有素养 B 地、物干净 C 工厂有制度 D 生产效率高。
三、简答题（每题10分，共30分）
1、7S管理实施的目的是什么？
答：为营造干净整洁的办公场所，合理配置、使用各种资源，减少浪费，降低办公成本，提升员工工作热情和素养，培养团队协作精神，塑造良好的企业形象。
2、请说出7S中“素养”的定义、目的及原则？
答：培养文明礼貌习惯，自觉遵守各项规章制度，养成良好的工作习惯；目的是提升“人的品质”，成为对任何工作都讲究认真的人。三守原则：守纪律、守时间、守标准。
3、请写出个人办公区域内，办公桌面上允许放置的物品？
答：办公桌面上物品仅为显示器、鼠标、鼠标垫、文件框、文件夹、电话、笔筒、计算器、水杯、花草，其他必须品放到抽屉中。
四、论述题 共20分
简述本人在7S管理中有哪些责任？说说你在今后的工作中以后如何做好7S？
协同成长
创造完美
第三篇：职业卫生知识培训考试试题及答案
职业卫生知识培训考试试题及答案
姓名：
部门：
得分：
一、单项选择题（共5题，每题4分，共20分）
1.《中华人民共和国职业病防治法》于（B）修订并颁布实施。
A.2001年10月27日 B.2011年12月31日 C.2012年1月1日 D.2011年7月1日
2.职业病指（C）。
A.劳动者在工作中所患的疾病 B.用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病
C.企业事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病
D.工人在职业活动中引起的疾病
3.对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害统称（A）。
A.职业病危害 B.职业危害 C.职业危害因素 D.职业卫生危害
4.职业活动中存在的各种有害的（C）以及在作业过程中产生的其他职业有害因素统称职业病危害因素。
A.粉尘、物理、化学因素
B.粉尘、物理、放射
C.化学、物理、生物因素 D.粉尘、物理、生物因素 5.建设项目的职业病防护设施应当与主体工程（D）。
A.同时设计，同时投入生产和使用
B.同时设计，同时施工
C.同时施工，同时投入生产
D.同时设计，同时施工，同时投入生产和使用
6.职业病危害因素侵入人体的途径有:(D)
A.呼吸道
B.皮肤
C.消化道
D.呼吸道、皮肤、消化道
7.职业健康检查费用由（B）承担。
A.劳动者 B.用人单位 C.劳动和社会保障部门
D.工会组织
8.疑似职业病病人诊断或者医学观察期间，用人单位(A)解除或者终止与其订立的 劳动合同。
A.不得
B.可以
C.经领导批准可以
D.必须
9.对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置，设置（A）。
A.警示标识和中文警示说明 B.警示标识
C.警示说明
D.警示语言
10.用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的（A）如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。
A.职业病危害及其后果
B.职业病防护措施和待遇等
C.职业病危害及后果、职业病防护措施和待遇等
D.职业病病名
二、填空题（共5题，每题4分，共20分）
1.用人单位工作场所存在（职业病危害因素）的，应当及时、如实向所在地安全生产 监督管理部门申报危害项目，接受监督。
2.新建、改建、扩建建设项目和技术改造、技术引进项目可能产生职业病危害的，建设单位在可行性论证阶段应当向安全生产监督管理部门提交(职业病危害预评价报告)。
3.职业健康监护档案应当包括劳动者的（职业史）、职业病危害（接触史）、职业健康（检查结果）和职业病诊疗等有关个人健康资料。
4.职业健康检查包括：（上岗前）、在岗期间、离岗时和应急的健康检查。
5.用人单位不得安排(未成年)工从事接触职业病危害的作业。
三、判断题（共5题，每题4分，共20分）
1.职业卫生的监管范围：存在职业病因素的企业、事业单位、个体经济组织，包括行政单位和部队。（×）
2.职业病没有法定职业病和非法定职业病之称。（√）
3.用人单位在和劳动者订立合同时，劳动者无权知道干的是什么工种，接触的是什么危害因素。
（×）
4.我国1988年起实施的《职业病范围和职业病患者处理办法》中职业病的名单有10类115多种职业性疾病。(√)
5.劳动者可以在用人单位所在地的医疗卫生机构进行职业病诊断。
(×)
四、简答题（共
4题，每题
分，共
40分）
1.职业病的定义
答：是指企业、事业单位和个体经济组织（以下统称用人单位）的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。
2.职业病危害的定义
答：职业病危害，是指对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害。
3.根据《职业病防治法》的规定，劳动者在职业活动中应尽的职业卫生义务有哪些？
答：劳动者应当学习和掌握相关的职业卫生知识，增强职业病防范意识，遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程，正确使用、维护职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品，发现职业病危害事故隐患应当及时报告。
4.简述噪声的危害
答：1.对神经系统的影响：产生头疼、脑胀、昏晕、耳鸣、多梦失眠、心慌、记忆力减退等神经衰弱征候群。
2.对心血管系统的影响：交感神经紧张、心跳加快、心律不齐、心电图T波改变、传导阻滞。血压变化。
3.对视觉器官的影响：眼痛、视力减退。
4.对消化系统的影响：食欲不振、恶心、胃张力减低。
第四篇：职业卫生培训考试试题(附答案)
职业卫生培训考试试题附答案
姓名
得分：
一、单项选择题（共15题，每题4分，共60分）
1、《中华人民共和国职业病防治法》于（）正式实施。A、2001年10月27日
B、2002年5月1日 C、2002年1月1日
D、2002年7月1日
2、职业病指（）
A、劳动者在工作中所患的疾病
B、用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病
C、工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病
D、工人在职业活动中引起的疾病
3、职业病防治的法定责任者是（）
A、单位负责人
B、劳动者
C、医疗机构
D、国家
4、对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害统称（）A、职业病危害
B、职业危害 C、职业危害因素
D、职业卫生危害
5、职业活动中存在的各种有害的（）以及在作业过程中产生的其他职业有害因素统称职业病危害因素。
A、粉尘、物理、化学因素
B、粉尘、物理、放射 C、物理、化学因素、生物因素
D、粉尘、物理、生物因素
6、职工的职业健康检查档案由（）保管
A、用人单位
B、职工个人
C、专业机构
D、企业主管部门
7、对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置，设置（）A、警示标识和中文警示说明
B、警示标识
C、警示说明
D、警示语言
8、职业病危害因素侵入人体的途径有（）
A、呼吸道
B、皮肤
C、消化道
D、呼吸道、皮肤和消化道
9、（）依法享受国家规定的职业病待遇
A、接触有害作业的工人
B、接触有毒、有害的劳动者 C、职业病病人
D、工伤职工
10、发生危险化学品事故后，应该向（）方向疏散。A、下风
B、上风
C、顺风
D、原地
11、当你发现突然有大量毒气散发时，应迅速戴上适合的（）A、防毒面具
B、眼镜
C、手套
D、口罩
12、国家规定每年（）月的最后一周是职业病防治宣传周。A、4
B、5
C、6
D、7
13、用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定，（）对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。A、必要时
B、定期
C、不定期
D、间断
14、用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的（）如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。A、职业病危害及其后果 B、职业病防护措施和待遇等
C、职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等 D、职业病病名
15、根据《职业病防治法》，下列（）项不属于劳动者在职业活动中应尽的职业卫生义务。
A、正确使用和维护职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品 B、发现职业病危害事故隐患及时报告 C、在有职业危害因素的作业场所设置警示标识 D、遵守职业病防治法律、法规、规章及操作规程
二、多项选择题（共4题，每题5分，共20分）
1、职业健康检查包括（）
A、上岗前
B、在岗期间
C、离岗时
D、应急的健康检查
2、用人单位不得安排（）工从事接触职业病危害的作业 A、未成年工
B、孕期、哺乳期的女职工
C、未经上岗前职业健康检查的劳动者 D、有职业禁忌的劳动者
3、职业病有哪几项特点（）A、职业病因明确
B、所接触的危害因素通常是可以检测的
C、在接触同样职业病危害因素的工人中，只出现个别病人 D、越早发现，越容易恢复
4、劳动者在预防职业病时应尽的义务为（）A、学习和掌握相关的职业卫生知识
B、遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程
C、正确使用和维护职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品 D、发现职业病危害事故隐患及时报告
三、判断题（共10题，每题2分，共20分）
1、职业卫生的监管范围：存在职业病因素的企业、事业单位、个体经济组织，包括行政单位和部队。（）
2、职业病没有法定职业病和非法定职业病之称。（）
3、用人单位在和劳动者订立合同时，劳动者无权知道干的是什么工种，接触的是什么危害因素。（）
4、在合同期间，用人单位调换工种，劳动者无权拒绝。（）
5、对技术服务机构作出的职业病诊断，用人单位和劳动者双方有争议的，不实行鉴定。（）
6、在职业性健康检查中体检单位认为对部分劳动者需要复查和医学观察的劳动者，用人单位可以不理会。（）
7、职业健康检查是指平时健康检查。
（）
8、劳动者可以在用人单位所在地的医疗卫生机构进行职业病诊断。（）
9、职业健康检查和相关医学观察的费用应由劳动者自己承担。（）
10、疑似职业病病人诊断或者医学观察期间，经领导同意，用人单位可以解除或终止于其订立的劳动合同。（）
答案：
单项选择题：（15×4=60）
1-5.ABAAC
6-10.AADCB 11-15.AABCC 多项选择题：（4×5=20）
1.ABCD
2.ABCD
3.ABD
4.ABCD 判断题：（10×2=20）
1-10.×√××××××××
第五篇：职业卫生试题及答案..
一、单项选择（50个，请从备选答案中选择惟一一个正确选项，并在后面的答题卡中将其涂黑）1、2012年是《职业病防治法》颁布实施（）周年，也是新修改的《职业病防治法》实施第一年，贯彻落实好《职业病防治法》，对加强我国职业病防治工作、保护广大劳动者健康及其相关权益、促进社会和谐稳定、经济又好又快发展具有十分重大的意义。
A、10
B、20 C、5
D、8
2、《中华人民共和国职业病防治法》于2001年10月27日第九届全国人民代表大会常务委员会第二十四次会议通过2001年10月27日中华人民共和国主席令第六十号公布，自（）起施行。
A、2001年5月1日
B、2001年10月27日 C、2002年5月1日
D、2002年10月27日
3、《中华人民共和国职业病防治法》所称职业病，是指（）（以下统称用人单位）的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。
A、企业、事业单位
B、企业、事业单位和个体经济组织
C、企业、政府单位
D、企业、政府单位和事业单位
4、职业病的分类和目录由（）行政部门会同国务院安全生产监督管理部门、劳动保障行政部门制定、调整并公布。A、国务院卫生
B、卫生 C、国务院
D、国家
5、职业病的分类和目录由国务院卫生行政部门会同国务院安全生产监督管理部门、劳动保障行政部门制定、调整并公布。目前我国职业病共分10大类（）种。A、100
B、110 C、115
D、120
6、今年《职业病防治法》宣传周活动从4月25日至5月1日，宣传主题是“（）。”
A、职业安全无小事
B、防治职业病，爱护劳动者 C、要职业，更要健康
D、工作·健康·和谐
7、为了做好《职业病防治法》的宣传工作，指导各地区组织好《职业病防治法》宣传周活动，4月16日，（）联合下发了《关于认真做好〈职业病防治法〉宣传周活动和贯彻落实工作的通知》。
A、国家安全生产监督管理总局与卫生部
B、国家安全生产监督管理总局与卫生部、人力资源和社会保障部
C、国家安全生产监督管理总局与全国总工会
D、国家安全生产监督管理总局与卫生部、人力资源和社会保障部和全国总工会
8、（）的主要负责人对本单位的职业病防治工作全面负责。A、用人单位
B、劳动部门 C、卫生部门
D、工会
9、本法第二条规定的用人单位以外的单位，产生职业病危害的，其职业病防治活动可以参照本法执行。（）用工单位应当履行本法规定的用人单位的义务
A、劳务派遣
B、临时工 C、合同工
D、正式工
10、用人单位应当建立、健全职业病防治（），加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平，对本单位产生的职业病危害承担责任。
A、规章制度
B、责任制 C、机构
D、组织
11、用人单位的主要负责人和职业卫生管理人员应当接受（）
培训，遵守职业病防治法律、法规，依法组织本单位的职业病防治工作。
A、技术
B、技能
C、安全
D、职业卫生
12、国务院和县级以上地方人民政府劳动保障行政部门应当加强对（）的监督管理，确保劳动者依法享受（）待遇。A、社会工伤保险
B、工伤社会保险 C、劳动工伤保险
D、工伤劳动保险
13、用人单位工作场所存在职业病目录所列职业病的危害因素的，应当及时、如实向所在地安全生产监督管理部门（）危害项目，接受监督。
A、申请
B、备案
C、申报
D、审查
14、职业病危害，是指对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害。职业病危害因素包括：职业活动中存在的各种有害的（）因素以及在作业过程中产生的其他职业有害因素。A、化学、物理、生物
B、化学、物理、生理 C、生理、物理、生物
D、化学、物理、生化
15、没有证据否定职业病危害因素与病人临床表现之间的必然联系的，应当诊断为（）。
A、流行病
B、传染病 C、职业病
D、遗传病
16、新建、扩建、改建建设项目和技术改造技术引进项目（以下统称建设项目）可能产生职业病危害的，建设单位在可行性论证阶段应当向安全生产监督管理部门提交（）。A、职业卫生预评价报告
B、职业病危害预评价报告 C、职业安全卫生预评价报告
D、职业安全预评价报告
17、建设项目在竣工验收前，建设单位应当进行（）。A、劳动防护设施验收评价
B、安全卫生设施验收评价 C、职业卫生设施验收评价
D、职业病危害控制效果评价
18、职业病危害严重的建设项目的（）设计，应当经安全生产监督管理部门审查，符合国家职业卫生标准和卫生要求的，方可施工。
A安全设施
B卫生设施 C劳保设施
D防护设施
19、建设项目的职业病防护设施所需费用应当纳入建设项目工程预算，并与主体工程（）。A同时检验
B同时设计，同时施工，同时投入生产和使用 C同时验收 D同时使用
20、用人单位必须采用有效的职业病防护措施，并为劳动者提供个人使用的（）。
A、劳动保护用品
B、安全防护用品 C、劳动防护用品
D、职业病防护用品
21、对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所，用人单位应当设置报警装置，配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的（）。
A、安全区
B、危险区
C、泄险区
Ｄ、隔离区
22、用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门的规定，定期对工作场所进行职业病危害因素（）。A、检测、评估
B、监测、评价 C、检测、评价
D、监测、评估
23、任何单位和个人不得将产生职业病危害的作业转移给不具备职业病防护条件的（）。不具备职业病防护条件的（）不得接受产生职业病危害的作业。
A、单位和个人
B、企业和单位 B、企业和个人
D、工作者
24、向用人单位提供可能产生职业病危害的设备的，应当提供（），并在设备的醒目位置设置警示标识和中文警示说明。警示说明应当载明设备性能、可能产生的职业病危害、安全操作和维护注意事项、职业病防护以及应急救治措施等内容。A、中文说明书
B、英文说明书 C、技术说明书
D、安全说明书
25、对放射工作场所和放射性同为素的运输、贮存，用人单位必须配置防护设备和报警装置，保证接触放射线的工作人员佩戴（）。
A、射线累积计量仪
B、个人剂量计
C、便携式射线报警仪
D、便携式放射线检测仪
26、用人单位和医疗卫生机构发现职业病病人或者疑似职业病病人时，应当及时向所在地卫生行政部门和（）报告。确诊为职业病的，用人单位还应当向所在地劳动保障行政部门报告。接到报告的部门应当依法作出处理。
A、安全生产监督管理部门
B、劳动部门 C、公安部门
C、工会
27、对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者，用人单位应当及时（），所需费用由用人单位承担。A、进行健康检查和医学观察 B、组织救治和医学观察
C、组织救治、进行健康检查和医学观察 D、进行健康检查
28、用人单位应当为劳动者建立（）档案，并按照规定的期限妥善保存。
A、员工健康检查
B、职业健康监护 C、定期健康检查
D、职业健康体检
29、劳动者离开用人单位时，有权索取（），用人单位应当如实、无偿提供，并在所提供的复印件上签章。A、本人职业健康监护档案 B、职业健康监护证明
C、本人职业健康监护档案证明 D、本人职业健康监护档案复印件
30、对违反职业病防治法律、法规以及危及生命健康的行为提出（）是劳动者享有的职业卫生保护权利。
A、检举、控告
B、批评、检举和控告 C、举报、告发
D、检举、批评
31、工会组织应当（）用人单位开展职业卫生宣传教育和培训，对用人单位的职业病防治工作提出意见和建议，与用人单位就劳动者反映的有关职业病防治的问题进行（）解决。A、监督；协调
B、督促并协助；协调并督促 C、协调；协助并督促
D、督促并协助；督促
32、用人单位违反本法规定，已经对劳动者生命健康造成严重损害的，由安全生产监督管理部门责令停止产生职业病危害的作业，或者提请有关人民政府按照国务院规定的权限责令关闭，并处（）以下的罚款。
A、五万元以上十万元
B、十万元以上三十万元
C、十万元以上二十万元
D、十万元以上五十万元
33、未取得职业卫生技术服务资质认可擅自从事职业卫生技术服务的，或者医疗卫生机构未经批准擅自从事职业健康检查、职业病诊断的，由安全生产监督管理部门和卫生行政部门依据职责分工责令立即停止违法行为，没收违法所得；违法所得五千元以上的，并处违法所得（）以下的罚款。A、二倍以上五倍
B、五倍以上十倍
C、二倍以上十倍
D、一倍以上十倍
34、向用人单位提供可能产生职业病危害的设备、材料，未按照规定提供中文说明书或者设置警示标识和中文警示说明的，由安全生产监督管理部门给予警告，责令限期改正，逾期不改正的，处（）以下的罚款，情节严重的，责令停止产生职业病危害的作业，或者提请有关人民政府按照国务院规定的权限责令关闭。A、五万元以上十万元
B、一万元以上十万元
C、五万元以上二十万元
D、一万元以上五万元
35、用人单位和医疗卫生机构未按照规定报告职业病、疑似职业病的，由有关主管部门依据职责分工责令限期改正，给予警告，可以并处一万元以下的罚款；弄虚作假的，并处（）以下的罚款；对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，可以依法给予降级或者撤职的处分。
A、一万元以上三万元
B、一万元以上五万元
C、二万元以上十万元
D、二万元以上五万元
36、用人单位未按照新修改的《职业病防治法》公布有关职业病防治规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施的，安全监管部门将给予警告，责令限期改正；逾期未改正的给予罚款，依据新修改的《职业病防治法》，罚款上限由原来的二万元上调
至（）元。
A、三万元
B、五万元
C、八万元
D、十万元
37、医疗卫生机构承担职业病诊断，应当经省、自治区、直辖市人民政府（）批准。省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门应当向社会公布本行政区域内承担职业病诊断的医疗卫生机构的名单。
A、安全监管部门
B、卫生行政部门
C、工会
D、人力资源和社会保障部门
38、为了加强职业卫生工作的社会监督，促进职业病危害项目的申报工作，《职业病危害项目申报办法》规定：安全生产监督管理部门应当建立健全举报制度，依法受理和查处用人单位违反本办法行为的举报。（）均有权向安全生产监督管理部门举报用人单位违反本办法的行为。
A、本人
B、单位
C、任何人
D、任何单位和个人
39、《用人单位职业健康监护监督管理办法》规定，用人单位应当选择由（）级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担职业健康检查工作。A、省
B、市 C、县
D、乡
40、《职业卫生技术服务机构监督管理暂行办法》根据甲级、乙级和丙级职业卫生技术服务机构的业务能力和水平，界定了不同的区域范围和业务范围（业务范围仅针对建设项目）：（）级职业卫生技术服务机构，只能在其所在的省、自治区、直辖市范围内从事相应的职业卫生技术服务活动。A、甲
B、乙 C、丙
D、乙和丙
41、安全监管部门应当按照《职业病防治法》的规定，及时提供日常监督检查信息，督促用人单位提供职业病诊断鉴定有关资料；根据相关部门机构的申请，组织现场调查，及时反馈调查结果资料；若劳动者对用人单位提供的工作场所职业病危害因素检测结果等资料有异议，在（）内对异议作出判定；若劳动者的用人单位解散、破产，无用人单位提供工作场所职业病危害因素检测结果等资料，在30日内对工作场所职业病危害因素情况
作出判定。
A、20日
B、30日 C、60日
D、90日
42、我国《职业病目录》规定的职业病名单中列出的法定尘肺病有（）种。A、10
B、13 C、15
D、18
43、我国以往的职业病专项调查数据和十几年来卫生部公布的职业病报告数据都表明，（）一直是我国最主要的尘肺病，两者占报告尘肺病例总数的90%左右。
A、矽肺和煤工尘肺
B、煤工尘肺和石墨尘肺
C、矽肺和碳黑尘肺
D、碳黑尘肺、石棉尘肺和水泥尘肺
44、接触铅的工人应穿工作服、但不得穿工作服进食堂、宿舍和其他场所。饭前要用肥皂洗手，下班后淋浴更衣，不将工作服同家庭装放一起清洗。不在车间内吸烟进食。车间铅尘浓度高时，应带（）。应定期做健康检查。A、防尘口罩
B、面纱口罩 C、头盔
D、防毒面罩
45、预防镉中毒的关键在于严格控制镉源、镉毒排放和消除镉污染源。冶炼和使用镉的生产过程应有排除镉烟尘的装置，并予以密闭化。镀镉金属板在高温切割和焊接时，必须在通风良好的条件下进行，操作时戴（）。做好就业和定期体检，特别要定期测定尿镉和尿中低分子量蛋白。一旦发现镉中毒病人应及时调离镉作。各种肾脏疾病、肝脏疾病、慢性肺部疾病、贫血、高血压病和骨软化症应列为职业禁忌症。A、防尘口罩
B、面纱口罩 C、头盔
D、防毒面罩
46、对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者，用人单位应当及时组织救治、进行健康检查和医学观察，所需费用由（）承担。
A、用人单位
B、个人 C、家庭
D、政府部门
47、用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案，并按照规定的期限妥善保存。职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、14
职业病危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关（）资料。
A、个人健康
B、家庭健康 C、个人档案
D、家人档案
48、国家对从事放射性、高毒、高危粉尘等作业实行特殊管理。具体管理办法由（）制定。A、国务院
B、全国人大
C、卫生部
D、人力资源与社会保障部
49、中国职业安全健康协会(英文缩写：COSHA)成立于（），是在政府主管部门及相关部门的支持下，由全国职业安全健康与安全生产工作者及有关单位自愿结成，并经民政部批准登记成立的全国性、公益性、专业性和非营利性社会组织，是推动和发展我国职业安全健康与安全生产事业，保护劳动者安全健康的重要社会力量，是中国科协的团体会员。其前身是中国劳动保护科学技术学会。
A、1983年
B、1993年
C、2003年
D、2010年
50、尘肺病人的临床表现主要有（）症状，此外一些病人可有喘息、咯血以及某些全身症状。A、咳嗽、咯痰、胸痛
B、咳嗽、咯痰、胃痛、呼吸困难 C、咳嗽、咯痰、头痛、呼吸困难 D、咳嗽、咯痰、胸痛、呼吸困难
二、多选题（30个，请从备选答案中选择2个以上正确选项，并在后面的答题卡中将其涂黑）
1、用人单位应当采取下列职业病防治管理措施：（）A、建立、健全职业卫生管理制度和操作规程 B、制定职业病防治计划和实施方案
C、建立、健全职业病危害事故应急救援预案 D、建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案
2、产生职业病危害的用人单位，应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的（）。A、规章制度 B、操作规程
C、工作场所职业病危害因素检测结果 D、职业病危害事故应急救援措施
3、劳动者享有下列哪些职业卫生保护权利？（）A、获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等职业病防治服务 B、了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施
C、要求用人单位提供符合防治职业病要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品，改善工作条件
D、拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业
4、《职业病防治法》所称职业病，是指企业、事业单位和个体经济组织（以下统称用人单位）的劳动者在职业活动中，因接触（）和其他有毒、有害因素而引起的疾病。A、粉尘 B、放射性物质 C、细菌 D、以上全是
5、此次职业病防治法知识竞赛的主办单位有（）。
A、国家安全生产监督管理总局
B、卫生部
C、中华全国总工会
D、人力资源和社会保障部
6、用人单位应当保障职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇。这些待遇包括:（）
A、用人单位应当按照国家有关规定，安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查
B、用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当调离原岗位，并妥善安置
C、用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者，应当给予适当岗位津贴
D、用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者，应当给予口头表扬
7、依据《中华人民共和国职业病防治法》，以下哪些表述是正确的:（）
A、职业病病人的诊疗、康复费用，伤残以及丧失劳动能力的职业病病人的社会保障，按照国家有关工伤保险的规定执行 B、职业病病人除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律，尚有获得赔偿的权利的，有权向用人单位提出赔偿要求
C、劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由该用人单位承担
D、劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由劳动者本人承担
8、发生职业病危害事故或者有证据证明危害状态可能导致职业病危害事故发生时，安全生产监督管理部门可以采取下列临时控制措施：（）
A、责令暂停导致职业病危害事故的作业
B、查阅或者复制与违反职业病防治法律、法规的行为有关的资料和采集样品
C、封存造成职业病危害事故或者可能导致职业病危害事故发生的材料和设备
D、组织控制职业病危害事故现场
9、安全生产监督管理部门及其职业卫生监督执法人员履行职责时，不得有下列行为：（）
A、对已经取得有关证明文件的，履行监督检查职责
B、对不符合法定条件的，发给建设项目有关证明文件、资质证明文件或者予以批准
C、发现用人单位存在职业病危害的，可能造成职业病危害事故，不及时依法采取控制措施
D、发现用人单位存在职业病危害的，可能造成职业病危害事故，及时依法采取控制措施
10、违反本法规定，有下列行为之一的，由安全生产监督管理部
门给予警告，责令限期改正；逾期不改正的，处十万元以下的罚款：（）
A、未采取本法第二十一条规定的职业病防治管理措施的 B、工作场所职业病危害因素检测、评价结果没有存档、上报、公布的
C、未按照规定公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施的
D、未按照规定对职业病防护设施进行职业病危害控制效果评价、未经安全生产监督管理部门验收或者验收不合格，擅自投入使用的
11、用人单位违反本法规定，有下列行为之一的，由安全生产监督管理部门责令限期改正，给予警告，可以并处五万元以上十万元以下的罚款：（）
A、未按照规定对工作场所职业病危害因素进行检测、评价的 B、未按照规定及时、如实向安全生产监督管理部门申报产生职业病危害的项目的
C、未实施由专人负责的职业病危害因素日常监测，或者监测系统不能正常监测的
D、订立或者变更劳动合同时，未告知劳动者职业病危害真实情况的
12、安全生产监督管理部门履行监督检查职责时，有权采取下列措施：（）
A、进入被检查单位和职业病危害现场，了解情况，调查取证 B、查阅或者复制与违反职业病防治法律、法规的行为有关的资料和采集样品
C、责令违反职业病防治法律、法规的单位和个人停止违法行为 D、查阅或者复制与违反安全生产法律、法规的行为有关的资料和采集样品
13、职业病诊断，应当综合分析下列因素：（）A、病人的临床表现 B、病人的职业史
C、职业病危害接触史和工作场所职业病危害因素情况 D、临床表现以及辅助检查结果等
14、从事职业卫生技术服务的机构和承担职业健康检查、职业病诊断的医疗卫生机构违反本法规定，有下列行为之一的，由安全生产监督管理和卫生行政部门依据分工责令立即停止违法行为，给予警告，没收违法所得。（）A、超出批准范围从事职业卫生技术服务
B、超出资质认证或者批准范围从事职业卫生技术服务或者职业健康检查、职业病诊断的
C、不按照本法规定履行法定职责的 D、出具虚假证明文件的
15、对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置，设置警示标识和中文警示说明。警示说明应当载明产生职业病危害的（）等内容。A、种类 B、后果 C、预防
D、应急救治措施
16、用人单位违反本法规定，有下列行为之一的，由安全生产监督管理部门给予警告，责令限期改正，逾期不改正的，处五万元以上二十万元以下的罚款；情节严重的，责令停止产生职业病危害的作业，或者提请有关人民政府按照国务院规定的权限责令关闭：（）
A、拒绝监督检查的，未按照规定进行诊治的
B、未按照规定对工作场所职业病危害因素进行检测、评价的 C、工作场所职业病危害因素的强度或者浓度超过国家职业卫生标准的
D、对职业病防护设备、应急救援设施和个人使用的职业病防护用品未按照规定进行维护、检修、检测，或者不能保持正常运行、使用状态的
17、安全生产监督管理部门及其职业卫生监督执法人员履行职责时，不得有哪些行为（）。
A、对不符合法定条件的，发给建设项目有关证明文件、资质证明文件或者予以批准
B、对已经取得有关证明文件的，不履行监督检查职责
C、发现用人单位存在职业病危害的，可能造成职业病危害事故，不及时依法采取控制措施
D、发现用人单位存在职业病危害的，可能造成职业病危害事故，及时依法采取控制措施
18、下列叙述正确的是（）。
A、用人单位违反本法规定，造成重大职业病危害事故或者其它严重后果，构成犯罪的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法追究刑事责任。
B、生产、经营或者进口国家命令禁止使用的可能产生职业病危害的设备或者材料的，依照有关法律、行政法规的规定给予处罚。C、职业卫生监督执法人员应当依法经过资格认定。
D、用人单位违反本法规定，造成重大职业病危害事故或者其它严重后果，构成犯罪的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法给予处罚。
19、建设单位违反本法规定，有下列行为之一的，由安全生产监督管理部门给予警告，责令限期改正；逾期不改正的，处十万元以上五十万元以下的罚款；情节严重的，责令停止产生职业病危害的作业，或者提请有关人民政府按照国务院规定的权限责令停建、关闭：（）
A、未按照规定进行职业病危害预评价或者未提交职业病危害预评价报告，或者职业病危害预评价报告未经安全生产监督管理部门审核同意，开工建设的；
B、建设项目的职业病防护设施未按照规定与主体工程同时投入生产和使用的；
C、职业病危害严重的建设项目，其职业病防护设施设计未经安全生产监督管理部门审查，或者不符合国家职业卫生标准和卫生要求施工的；
D、未按照规定对职业病防护设施进行职业病危害控制效果评价、未经安全生产监督管理部门验收或者验收不合格，擅自投入使用的。
20、建设单位违反本法规定，有下列行为之一的，由安全生产监督管理部门给予警告，责令限期改正。逾期不改正的，处十万元以上五十万元以下的罚款。（）
A、建设项目的职业病防护设施未按照规定与主体工程同时投入
生产和使用的
B、未按照规定在产生严重职业病危害的作业岗位醒目位置设置警示标识和中文警示说明的 C、拒绝卫生行政部门监督检查的
D、职业病危害严重的建设项目，其职业病防护设施设计不符合国家职业卫生标准和卫生要求施工
21、产生职业病危害的用人单位的设立除应当符合法律、行政法规规定的设立条件外，其工作场所还应当符合下列职业卫生要求：（）
A、职业病危害因素的强度或者浓度符合国家职业卫生标准 B、有与职业病危害防护相适应的设施
C、生产布局合理，符合有害与无害作业分开的原则
D、设备、工具、用具等设施符合保护劳动者生理、心理健康的要求
22、职业健康监护档案应当包括劳动者的（）等有关个人健康资料。A、职业史
B、职业病危害接触史 C、体检报告单
D、职业健康检查结果和职业病诊疗
23、违反本法规定，有下列情形之一的，由安全生产监督管理部门责令限期治理，并处五万元以上三十万元以下的罚款；（）A、隐瞒职业病危害的
B、隐瞒本单位职业卫生真实情况的 C、使用产生职业病危害的设备或者材料的
D、可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所、放射工作场所或者放射性同位素的运输、贮存不符合本法第二十六条规定的
24、根据《职业病危害项目申报办法》的修订，国家安全监管总局相应修订了《职业病危害项目申报表》，明确了申报内容。用人单位应通过该申报系统进行申报。申报工作流程有：（）。A、登录申报系统注册 B、在线填写和提交《申报表》 C、安全监管部门审查备案
D、打印审查备案的《申报表》并签字盖章，按规定报送地方安全监管部门
25、针对职业健康检查结果所采取的措施，《用人单位职业健康
监护监督管理办法》规定：（）
A、用人单位应当根据职业健康检查报告采取对有职业禁忌的劳动者，调离或者暂时脱离原工作岗位
B、对健康损害可能与所从事的职业相关的劳动者，进行妥善安置
C、对需要复查的劳动者，按照职业健康检查机构要求的时间安排复查和医学观察
D、对疑似职业病病人，按照职业健康检查机构的建议安排其进行医学观察或者职业病诊断
26、《职业卫生技术服务机构监督管理暂行办法》依照《职业病防治法》（）的规定，在职业卫生技术服务机构层级设置上向基层倾斜，加强基层职业卫生技术服务体系建设，改变了原卫生部门两级管理的体制，将职业卫生技术服务机构的资质认定与监督管理权限下放至设区的市级人民政府安全生产监督管理部门，把职业卫生技术服务机构的资质分为甲级、乙级和丙级3个等级，分别由国家、省级、市级安全监管部门认可并颁发证书。A、第十九条 B、第二十七条 C、第二十九条 D、第三十七条
27、按照《工作场所职业病危害警示标识》（GBZ158）的规定，设置（）等警示标识和中文警示说明，在存在或产生高毒物品的作业岗位，按照《高毒物品作业岗位职业病危害告知规范》（GBZT 203）的规定，设置高毒物品告知卡，告知卡应当载明高毒物品的名称、理化特性、健康危害、防护措施及应急处理等告知内容与警示标识。A、图形 B、警示线
C、警示语句 D、斑马线
28、承担职业病诊断的医疗卫生机构应当具备下列条件：（）A、持有《医疗机构执业许可证》
B、具有与开展职业病诊断相适应的医疗卫生技术人员 C、具有与开展职业病诊断相适应的仪器、设备 D、具有健全的职业病诊断质量管理制度
29、未取得职业卫生技术服务资质认可擅自从事职业卫生技术服务的，或者医疗卫生机构未经批准擅自从事职业健康检查、职业病诊断的，将会受到哪些处罚:（）
A、由安全生产监督管理部门和卫生行政部门依据职责分工责令立即停止违法行为，给予警告，没收违法所得
B、违法所得五千元以上的，并处违法所得二倍以上十倍以下的罚款；没有违法所得或者违法所得不足五千元的，并处五千元以上五万元以下的罚款
C、情节严重的，由原认可或者批准机关取消其相应的资格，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法给予降级、撤职或者开除的处分
D、由安全生产监督管理部门依据职责分工责令立即停止违法行为，没收违法所得
30、职业病病人变动工作单位，其依法享有的待遇不变。用人单位在发生哪些情形时，应当对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行健康检查，并按照国家有关规定妥善安置职业病病人。（）A、分立 B、合并 C、解散 D、破产
单选题
1-5 ACBAC 6-10 BDAAB 11-15 DBCAC
16-20 BDDBD 21-25 CCAAB 26-30 ACBDB 31-35 BDCCD 36-40 DBDAB 41-45 BBAAD 46-50 AAAAD 多选题 ABCD 2 ABCD 3 ABCD 4 AB 5 ABCD 6 ABC 7 ABC 8 ABCD 9 BC 10 ABC 11 BCD 12 ABCD 13 BCD 14 BCD 15 ABCD 16 ABCD 17 ABC 18 ABCD 19 ABCD 20 AD 21 ABCD 22 ABD 23 ABCD 24 ABCD 25 ABCD 26 AB 27 ABC 28 ABCD 29 ABCD 30 ABCD
