第一篇：专题组织生活会发言材料 四风（模版）

会前，根据通知要求，我认真学习了总书记在指导省委常委班子专题民主生活会时的重要讲话及市委书记近期的系列讲话精神，对照自身在“四风”方面存在的问题，认真做了自我剖析，现向各位领导汇报，敬请大家提出宝贵意见，我将虚心接受，认真整改。

一、在形式主义方面

通过认真学总书记的系列讲话精神及省委强卫书记、市委保生书记的相关论断，我深刻地认识到形式主义的严重危害性，既妨碍党的路线、方针、政策的贯彻执行，又严重损害党群、干群关系，损害党和政府的形象。在深刻剖析自己后，我认为自己在形式主义方面存在四方面问题:

一是“打雷少下雨”，即用发号施令代替亲力亲为。平时推动工作，习惯于“以会议贯彻会议，以文件落实文件”。遇到一些老秘网重要工作或棘手问题，虽然自己会努力动脑筋、想办法，但在在推进过程中，习惯于发号施令，把自己的想法交待部门去落实，没有做到事必躬亲，尤其是缺少会后的督办和问效，导致一些工作有安排无落实，没有达到预期效果。比如前段时间洪塘镇发生的花炮爆炸事故，就是因为落实“打非治违”不严，督查不到位而引起的。

二是“雨过地皮湿”，即用浅尝辄止代替刨根问底。自己常常以“老袁州”自居，认为对区情比较了解，对政府工作也相对熟悉，因此放松了学习充电，缺乏刨根问底的精神，很多都是浅尝则止。在具体工作上,主要停留在听取部门汇报的层面，而且基本上就是听取主要负责同志的汇报，对分管部门其他同志的意见很少去了解，以致自己掌握的情况不仅浮在表面，还存在片面。

三是“蜻蜓点水”，即用走马观花代替深入基层。应该说，现在办公条件好了，下去基层调研也很方便，但总感觉与群众的距离更远了，与群众的感情也更生疏了。不像过去下乡调研，直接进村入户与群众谈感情、交朋友、结穷亲，能了解和掌握群众的一些真实想法。现在多数情况下，下乡只是为了完成上级布置的某项任务，为“调研”而调研，为“走群众路线”而下基层，反思自己内心的变化，真的是要赶快警醒过来。

四是“唯上唯书”，即用因循守旧代替敢为人先。自己在工作中有一些“求稳怕事”的思想，满足于做“太平官”。遇到需要决策的事项，就有“三个习惯”：一是习惯“看人”，喜欢参照周边地区的成效;二是习惯“看势”，喜欢观望上级的态度;三是习惯“看旧”，喜欢沿用过去的做法。正是由于自己在工作上因循守旧，缺乏创新思维，导致在分管领域上，即便有新的想法，也不愿提出。现在全区财政形势如此严峻，与自己抓工作开拓精神不够，办法不多，措施不力有很大的关系。

二、在官僚主义方面

习近平同志曾在多个重要场合谈到官僚主义的危害，并列举了官僚主义的一些表现形式，对照自身，虽然自己没有那么“面面俱到”，但归纳起来，也存在“四种官僚主义”，即：脱离群众的“高高在上”式官僚主义、骄傲自满的“强迫命令”式官僚主义、讨价还价的“不愿担责”式官僚主义和与人无争的“老好人”式官僚主义。

——脱离群众的“高高在上”式官僚主义：现在自己主要精力放在抓财源建设、项目争取上，不是往省市跑，就是坐在办公室批文件、看材料、听汇报，与群众直接交流得少了，对群众具体的、内心的、真实的想法也掌握得不够。由于平时工作比较忙，对群众的信访件也都是批转到相关部门去办理，至于办理结果是否满足信访人的诉求，事后也很少过问。对所挂点的联系村主动关心得少，特别是很少主动到挂点村去帮助村民解决一些实际问题，都是等到年底了，利用政策帮助村子里解决一些项目资金问题，存在脱离群众，没有做到真正和联系点的群众交朋结友。

——骄傲自满的“强迫命令”式官僚主义：由于自己原来一直在政府这边工作，对政府工作的运行规律和各块工作都比较熟悉，对相关政策也了解得比较透彻，有时在相关工作部署上，没有很好地征求部门意见，也没有科学地考虑部门是否更够完成，就简单地强迫命令部门要开动脑筋，多想办法，确保完成任务，至于部门如何去完成，自己却很少关心、很少指点，只问结果，不管过程。

——讨价还价的“不愿担责”式官僚主义：对待区委、区政府的决策部署，自己大部分时候都能带头贯彻执行，但对于一些需要承担一定风险的事项，自己就缺乏主动分忧的精神，存在明哲保身的思想，一定要等到主要领导拍板，或者集体研究后，才敢甩开膀子去干。

——与人无争的“老好人”式官僚主义:到今年，我参加工作已经有三十年，年轻时的一腔热血剩得不多了，对待工作也缺乏精益求精的态度。虽然对于自己分管的工作，还是敢于发表意见，敢于坚持自己的主张，但对于不是自己分管的工作，多数情况下存在多一事不如少一事，事不关己高高挂起的现象。如果征求自己的意见，基本上就是一味地认同，不愿因工作理念不同而得罪人。

三、在享乐主义和奢靡之风方面

平时常常自我感觉良好，认为自己在享乐主义和奢靡之风这两方面应该没有太多的问题，但对照习总书记的相关讲话精神，静下心来深入分析，发现自己在这“两风”上确实存在问题，突出表现在三个方面：

一是安于现状，动力不足。存在“船到桥头自然直”的思想，工作上满足“过得去”，不想更多地听取意见、研究问题，不想更多地“栽刺”，不想更多地创新，满足于现有学识和见解，陶醉于已经取得的成绩，不立新目标，缺乏新动力。只想安于现状，慢慢来，平平过，缺乏攻坚克难的锐气和韧劲。

二是贪图安逸，创新不够。到政府担任常务以来，应该说，自己在工作中也花了不少心思、动了不少脑筋，在各位领导的帮助及共同努力下，前两年的财政收入任务基本上完成的不错。但正是由于之前任务完成的较好，在思想上少了忧患意识，没有对今年严峻形势作出正确的研判，还有就是在培植税源、加强税收精细化管理上没有那么用心、尽力，在完成财税任务上办法也不多，创新也不够，导致今年的财税任务完成起来非常吃力，到10月底，连续几个月在全市排位垫底。按照宜春现在的发展形势，以后的发展任务肯定会一年比一年重，所以自己还是要多尽责、多吃苦，多做“栽树成荫”的工作。

三是碍于情面，要求不严。平时工作和生活中，我在奢靡之风方面也有需改进的地方，例如在公务应酬和接待上，存在提高接待标准的现象，逢年过节也会收受一些土特产之类的礼品，虽然知道这样不对，但总是碍于情面，不愿让别人难堪。

四、在对近亲属和身边工作人员的教育监管方面

自我反思，自己还是能自觉遵守领导干部廉洁自律的有关规定，特别是在财政资金使用、项目安排、人事问题等方面从不以权谋私，并能严格要求亲朋眷属及身边工作人员，不为他们谋取私利。在人员选聘上，坚持公平、公正、公开的原则，做到不看关系看成绩，不看身份看水平。没有为亲戚朋友和身边工作人员开口子、谋位子。但对于分管口的一些同志，自己还是有愧疚的，平时知道分管口的同志因工作性质经常要与钱打交道，所以我经常在会上强调要做到廉洁自律，但由于疏于管理，没有在制度上研究制订较好的管理办法，分管部门或多或少存在一些违规，而且近年财税部门也出了一些事情，这些都说明自己工作还存在不到位的地方。

针对以上问题，在今后的工作中，我将按照这次民主生活会的要求，虚心听取各位领导同志的意见建议，结合工作实际，做到四个倍加努力。

一是在锤炼党性，加强学习方面倍加努力。通过市委开展的以思想大解放推动经济大发展活动为契机，不断加强党性修养，提升抓经济发展的能力，不断解放思想，创新工作思路，做到不甘平庸，敢为人先。

二是在推动落实，发扬钉钉子精神方面倍加努力。在对待市、区的工作部署上，以踏石留印、抓铁有痕的精神带头抓好贯彻落实。主动为解决当前财税面临的艰巨形势，多深入调研，多动员鼓劲，多建言献策。改变以往以开会布置推动工作的作法，多去相关部门了解实情，掌握更多第一手资料。

三是在深入基层，紧密联系群众方面倍加努力。要抽出时间多去挂点帮扶村了解群众困难，帮助他们解决一些实际问题，做到向群众学习、为群众服务、给群众谋利、对群众负责、请群众监督，认真贯彻执行好党的群众路线。

四是在秉公用权，加强分管领域廉政教育方面倍加努力。践行廉洁自律的各项规定，谨小慎微，在细节和小事上绷紧党性这根弦，树立求真务实的清廉形象。加强对分管部门的廉政教育引导，对部门领导要不定期地进行谈心谈话，了解他们的思想动态，以高尚的人格带领分管部门投入到各项工作中去。

以上发言，不妥之处，请各位领导同志批评指正。谢谢大家!

第二篇：小学教师四风组织生活会个人发言提纲

组织生活会个人发言提纲

xxx小学教师 xxx

按照会议要求，为切实解决“四风”等方面所存在突出问题，现结合自己的工作实际，在对照检查的基础上，制定个人整改措施如下，请大家监督落实。

一、存在问题和不足

（一）形式主义方面

对学生了解不多，深入学生生活少。喜欢随波逐流，不管自己的情况如何，喜欢照搬和机械模仿，三分钟热血，不能可持续发展，表面好看，缺少思考。

（二）官僚主义方面

宗旨意识不强，对学生和家长提出的问题能够认真解决，但在思想上的认识还不到位。有时候贪图安逸，在攻坚克难的决心和力度上做得还不够，在进去精神上还有待加强。

（三）享乐主义方面

安于现状，不思进取，不愿吃苦受累。有贪图安逸生活的思想，工作只求过得去，不求过得硬。

（四）奢靡之风方面

存在铺张浪费现象，不注重小事，没有树立勤俭节约意识，存在讲吃讲喝现象。

二、整改措施

（一）形式主义方面

要创新工作方法，加强教学实效，对教学工作做到心中有数。要深入学生生活，了解学生家庭情况，尊重学生，关心学生，认真备课，保证教学质量，创新教学方法，在教学细节上多下功夫。

（二）官僚主义方面

认真学习《党章》，增强全心全意为学生和家长服务的意识，主动化解矛盾，发扬担当精神，及时解决问题，不怕担责，摒弃明哲保身，规避风险的心理，为学生和家长多办实事和好事。

（三）享乐主义方面

要切实增强教学工作的紧迫感和责任感，切实履行教师工作职责，乐于奉献，兢兢业业，把全部心思和精力用于教育和教学工作中，尽心竭力为教育事业勤奋工作，增强工作的主动性和创造性，高效率完成各项工作。不断增强工作的事业心和责任感，发挥党员干部的先锋模范作用，严格要求自己，工作向高标准看齐，不断提高工作能力和工作水平。

（四）奢靡之风方面

树立勤俭节约意识，对公共财物要像爱惜自家东西一样去爱惜，不铺张浪费，不大手大脚，注重从点 滴小事做起，从节约一滴水、一度电、一张纸做起，珍惜公共财物，注意养成勤俭节约的良好习惯。弘扬艰苦奋斗的优良传统，用党章严格要求自己，时刻自重、自省、自警、自励，不该拿的东西不拿、不该去的地方不去、不该吃的饭不吃，生活简朴，淡泊名利，克己奉公，自觉抵制奢靡之风，树立教师良好形象。

第三篇：转变作风反对“四风”组织生活会发言材料

组织生活会个人存在问题整改方案

州安监局工贸科 年建佳（2017年6月30日)

按照党支部安排，下面我结合自身思想、工作、生活、学习等情况，就“四风”“四气”问题进行对照检查如下。

一、存在问题

通过“两学一做”学习教育和“学转促”专项活动开展，我采取自己查、同事提、领导点等方式，共查找4类12个问题，对照“四风”“四气”问题表现，建档立卡并逐条制定了整改措施。具体问题如下：

形式主义方面：一是总目标意识树得还不够牢固；二是落实一些工作中，有时做表面文章，用力不足；三是重发文通知，轻工作落实检查的作风未彻底改变。

官僚主义方面：一是深入基层不够，有脱离实际表现；二是工作抓大不放小，束缚了干部作用发挥；三是开会学习时间长，学习理论多、业务少。

享乐主义方面：一是真抓实干、务求实效的精神不强；二是安于现状、进取心不强；三是置身于群众、联系群众不紧密等问题。奢靡之风方面：一是勤俭节约做的还不够；二是贯彻落实中央八项规定常态化机制需进一步完善；三是发扬优良传统，艰苦奋斗的意志还需加强。

二、整改情况

针对以上问题，我能立知立行、立纠立改，能自觉以“两学一做”学习教育和“学转促”专项活动为契机，把自己置于群众监督之中，积极开展谈心谈话活动，虚心听取群众的意见建议，以抓铁留痕、踏石有印的工作作风，久久为功、弛而不息、知行合一、以知促行的精神抓好问题整改和作风建设。一是在学习上带头，带头参加集体学习，认认真真学好《中国共产党章程》《习近平系列讲话》、法律法规和上级党委、政府文件精神等，全面准确掌握精神实质，以此指导活动的开展。二是在查找“四风”“四气”表现上带头，多次在讨论点评会上带头发言，真正把自己摆进去，找准自己在作风上和工作中存在的主要问题，用严格的尺子衡量自己，进行深刻的自我剖析，深挖根源，分清是非，经验教训。三是在行动上带头，带头深入基层一线查隐患促发展，带头参与“访惠聚”工作和民族团结一家亲活动，积极深入走访群众、服务群众，带头发声亮剑，送党课进社区，弘扬正能量、传递好声音，为社会稳定和长治久安总目标的实现，推动昌吉州安全生产贡献自己的力量，促进作风转变。四是在明确整改方向、边学边改、解决问题上带头，正视查摆出来的问题，正视自己身上的毛病，不回避矛盾，真正拿出改的诚意和决心，以改进作风 的实际行动和成效提高自己，带动和取信于群众。目前，台账问题已基本整改完毕，对一些易反弹，需长期整改的问题，我将在下步工作中强化整改，不断巩固整改效果，实现工作作风根本好转。

三、下步打算

（一）进一步加强理论学习。坚定理想信念，坚决反对“四风”“四气”，自觉改正自身存在的问题。带领干部深入推进“两学一做”学习教育和“学转促”专项活动，以活动为契机，组织干部进一步强化学习，把学习作为提升素养和提高工作能力的重要手段，加强自身理论修养，提高对党章、党规、党纪、党性认识，从思想上改变自己，从行动上改变自己，做一名优秀的共产党员，做一名为人民服务的好干部。

（二）进一步树立群众观点。坚持把群众工作理念贯穿工作全过程，用群众工作统揽工作。坚持以人为本、执政为民的理念贯穿于全部工作中，始终站在最广大人民群众的立场上说话办事。

（三）进一步转变工作作风。紧紧围绕社会稳定长治久安总目标，把开展“两学一做”学习教育、“学转促”专项活动和推动工作有机结合起来，把思想摆进去，深查细析作风方面存在的问题，采取有力措施，在边学边查中认真加以整改，进一步推动维护社会稳定工作和安全生产监管工作各项任务的有效落实。

第四篇：反对四风组织生活会实施方案

反对四风组织生活会实施方案

反对四风组织生活会实施方案

根据市委、市教育工委和学校党的群众 路线教育实践活动实施方案的要求，结合上 级有关“查摆问题、开展批评”环节的工作 要求，现就我校在党的群众路线教育实践活 动中开好专题组织生活会的工作制定如下 实施方案。

一、会议主题 以为民务实清廉为主题，以“反对‘四风’、服务群众”为重点，切实改进工作作风，提 高服务群众的本领。

二、目标任务 紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性,按照 “照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总 要求，联系个人工作实际，认真查找在“四 风”方面存在的问题，深入剖析根源，落实 整改措施，以整风精神开展批评和自我批 评，促使党员牢固树立马克思主义群众观点 和宗旨意识，引导教工党员按照党员“五带

头”的具体要求，牢记育人职责，积极践行 社会主义核心价值观，带头服务师生，在本 职岗位上做出突出成绩，充分发挥党员先锋 模范作用。

三、参加人员和时间安排 以支部为单位召开专题组织生活会。学校 领导干部以普通党员身份参加所在支部专 题组织生活会。各支部专题组织生活会应于领导班子民 主生活会之后召开，大致安排在 8 月 20 日 －22 日。

四、方法和步骤

1.会前准备

（1）深化学习教育，打牢思想基础。在 前期学习教育的基础上，联系工作和思想实 际，带着问题、带着责任进一步学习《习近平平关于党的群众路线教育实践活动论述摘 编》《习近平关于教育工作重要论述摘编》、，特别是学习习近平同志参加河北省兰考县 委领导班子民主生活会的重要讲话，进一步 增强宗旨意识和马克思主义群众观念，为开 好专题组织生活会奠定思想基础。

（2）结合实际听取意见，突出自我查摆。要按照教育实践活动要求，结合自身工作实 际，聚焦作风建设，认真听取意见。听取意 见以个别访谈为主要方式，其中，中层党员 干部要重点听取校级领导、一线教师的意 见，教职工党员要重点听取中层以上干部、同学科教师、年级组教师的意见。要结合听取意见情况，认真查摆存在的问 题，查摆以“自己找、领导点、群众提”为 主，要对照“三严三实”要求，通过六查—— 查修身严不严、查用权严不严、查律已严不 严、查谋事实不实、查创业实不实、查做人 实不实来深入查摆“四风”问题和关系群众 切身利益的问题，特别是发生在群众身边的 不正之风问题。

（3）提前部署安排，开展谈心交流。专 题组织生活会召开前，党总支要召开全校党 员大会将会议主题、目标、内容和程序等告 知全体党员，确保党员全部知晓和掌握。全 体党员要围绕整治“四风”来开展谈心谈话，不能以谈工作

代替谈心，也不能用平常工作 时的谈话代替谈心谈话。谈心时，既主动谈 自己存在的问题，也诚恳地指出对方存在的 问题，提出改进的具体建议。谈心时间要安 排充分，敞开心扉、坦诚相见，多作自我批 评，相互沟通思想、增加了解、化解矛盾，有话讲在当面，力求谈开谈透谈通，达成共 识或基本共识，把矛盾和问题解决在专题组 织生活会前。

（4）党员干部带头，撰写发言材料。党支 部委员、中层党员干部，应参照校级领导干 部的对照检查材料要求撰写发言材料，重点 分析“四风”方面存在的问题，提出整改措 施。其他党员要按照会议主题内容和目标，撰写简要的发言提纲，发言提纲突出个性特 点，不求全责备。党支部委员、中层党员干 部的对照检查发言材料于 6 月 20 日前送学 校活动办交分管领导审阅，其他党员对照检 查发言提纲于 6 月 20 日前交支部书记审阅。

第五篇：党支部组织生活会四风对照检查报告

党支部组织生活会四风对照检查报告

党支部组织生活会四风对照检查报告

按照县委和局党委统一部署，党支部围绕“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求，经过学习教育、听取意见、查摆问题、开展批评、立足实际、注重实践，通过群众提、自己找、上级点、互相帮形式，扎实推进学习教育实践活动深入开展，取得了初步成效。现根据局党委8月7日工作安排，将本支部对照检查情况报告如下：

一、遵守和执行党的政治纪律情况

自开展党的群众路线教育实践活动以来，党支部始终不渝把严守党的政治纪律作为思想和行动的基本准则，毫不动摇地坚持党的领导，坚持政治信仰不动摇、政治立场不含糊、政治方向不偏移，同党中央保持高度一致。坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本要求高度统一，充分利用QQ空间学习园地认真组织党员学习党章，学习中央关于开展教育实践活动有关要求，学习习总书记关于教育实践活动一系列重要指示精神，特别是指导兰考县委常委班子专题民主生活会时的重要讲话精神，让党员搞清楚党员的条件和标准。坚决贯彻党中央、省、市、县委和局党委的政令，做到有令必行、有禁必止。严格执行党内政治生活纪律，贯彻民主集中制，注重发扬民主，自觉按照党的组织原则和党内政治生活准则办事，切实做到纪律面前人人平等、纪律面前没有特权、执行纪律没有例外。恪守党章和党纪国法，自觉按照党的组织原则、党内政治生活准则和制度规定办事。认真落实党风廉政建设责任制，努力管好xx片畜牧系统人员，力求做到清正廉洁、务实为民。

二、贯彻中央八项规定、转变工作作风方面的基本情况

通过学习教育，党支部将“八项规定”内化于心、外化于行，时时处处以此规范约束党员干部，从自身做起，从具体问题改起，以人民群众满意作为衡量党员干部作风的根本标准。以更加务实扎实的作风，带着深厚的感情去做好工作，努力解决群众的困难与期盼，为支部干部职工作出示范和表率。

近期来，在局党委行政的领导下，采取一系列措施加强和改进工作作风建设，取得了一定的成效。通过局领导的示范督促，全体党员干部依法治牧、科技兴牧的意识不断增强，工作节奏明显加快，工作绩效明显提升，生态、现代畜牧业发展的步伐在五乡一镇畜牧兽医站逐步迈开。在通过深入走访畜牧科技示范户，对养殖户的家庭成员基本情况、主要收入情况、家庭住房情况、生产发展情况、群众反映的困难和诉求等的主要问题，党员联系群众、服务群众工作开展情况进行详细询问和建立民情台账，并宣讲党的十八大和十八届三中全会精神、党的群众路线教育活动和县畜牧局畜牧科技示范活动有关方针政策。

党支部认真贯彻执行党的群众路线教育实践活动精神，按照局党委《关于党的群众路线教育实践活动的实施方案》精神，拟定了《开展党的群众路线教育实践活动工作方案》，并深入xx镇百晟养猪专业合作社、舞雩乡高河二小区现代畜牧养殖小区，下渡乡君瀚豪猪养殖场、永忠牛业合作社开展党的群众路线教育活动专题调研和征求意见，通过采取座谈交流、个别访谈等实地走访相结合方式，建立了教育实践活动支部联系制度。目前在支委成员间谈心谈话、党员交心谈心的基础上，围绕“如何保持共产党员的先进性”“入党为什么、党员干什么”“群众路线怎么看、作风转变怎么办、推动发展怎么干”等进行认真反思，深刻总结在思想、工作、学习和社会生活等方面的情况，主要找差距、谈不足和整改方向。以“八项规定”对照检查增强了党性，历练了党员干部的工作作风，提高了工作能力，增进了感情，转变了作风。?

三、“四风”方面存在的突出问题

对照有关规定和要求，结合多方面征求到的意见建议，支部通过认真查找、深入剖析，努力梳理了在“四风”方面存在的问题，主要是：

（一）形式主义方面。

1、理论学习不够深入，学习的整体意识还不够强。虽然党支部书记参加了局党委织组学习，没有及时组织党员集中学习讨论，导致个别党员政治理论和业务学习不深入、不系统、不透彻，没有把政治理论学习放在一个重要的位置，特别是在学习的自觉性、积极性和主动性方面表现不足，存在实用主义，要用什么才去学什么，与工作关系密切的才学，与工作关系不大的少学，往往以会代学的情况多，系统学理论少，而交流提高撰写学习心得体会少。

2、工作的积极性、主动性、创新性不够，进取精神需进一步提高。有时思想观念还不能适应生态现代畜牧业发展的新要求，对所站工作的形势情况不清楚，对涉及畜牧专业的工作在全局发展中的定位认识还不够准确，站位提不高，眼界放不宽，考虑处理问题就事论事，思路不宽。有时精神懈怠，工作激情明显下降，工作思路不宽不新，工作举措不实不力，工作亮点不多不特，存在怕乱求稳、怕冒风险、安于现状的思想，缺乏“只有努力才能改变，只要努力就能改变”的进取精神。在接到工作任务，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特别是任务多、压力大的时候更是如此，存在着应付以求过关的想法，影响了工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己。具体表现在，当工作任务繁重，人手又紧张，工作压力大，带着情绪工作，因此会出现应付的情况，只求完成不求最好。有时在工作发展思路上唯条件论，有时从客观条件上找原因多，从自身工作思路、工作作风、精神状态等方面努力程度不够，积极性不高。有时在统筹全局、分工协作、主动配合、围绕中心、协调发展方面还不够好。对支部和站上工作中出现的热点、难点、焦点问题敏锐力不够。有时习惯于常规思维，习惯于凭老观念想新问题，靠老经验办新事情，在思考、决策和处理问题时缺乏系统性、科学性和前瞻性，运用新思想、新方法研究解决新情况、新问题的水平不高，只局限于做好本职工作不出问题就行了，缺乏思考如何把事情做得更好。有时工作上习惯于依葫芦画瓢，工作只求过得去、不求过得硬；有的只会埋头做事，不会主动思考，想办法、出点子较少。

3、政策执行力不够强。支委成员各居一方，相互配合不够，有时相互推诿，出现中梗阻，干工作消极畏难，工作疲踏，效率不高，存在支部工作部署多，督促检查少，致使不少工作有布置无动作，有要求无效果，执行有时流于形式。

（二）官僚主义方面。

1、深入各乡镇站调研为民服务的宗旨不够，群众意识不强。虽然经常在基层，但主动性不强。一旦到各乡镇站了解情况时、研究各乡镇站干部职工在想什么，盼什么、急什么、要什么等方面、解决困难和问题的情况少，习惯于在所在的兽医站想事做事，习惯于常规式、本位式地工作，有时到村社，与养殖户或经营者面对面，出于目的性、针对性的多，真正与他们沟通思想的少；看先进典型的多，了解落后情况的少；了解面上情况多，发现深层次问题少；对重点工作研究多，对支部党员干部身边的一些问题关心少、关心不够。

2.在工作上与干部职工谈心交流少，思想工作做得不够细致。听取党员干部职工的意见不及时不全面，对党员干部思想状况和职生活情况了解不全面，帮助干部职工解决实际困难不多，导致有时候有官僚主义的工作作风，大而化之，没有深入细致地去化解矛盾。

3、支部党员干部队伍思想建设薄弱。部分党员干部团体意识、大局意识不强，个人主义和自我意识时有表现。存在说的多、做的少，言行不一的问题，导致党员干部队伍缺乏活力。

（三）享乐主义方面。一是存在安于现状，进取精神不强。在工作紧、任务重、压力大时，也有过畏难情绪和等一等、看一看的想法，二是奉献精神不够，存在畏难厌战情绪，情绪低迷。总想着“多一事不如少一事”的想法。

（四）奢靡之风方面。一是存在对“八项规定”的重要性认识不足、宗旨谈漠了等问题，其表现为：认为本系统已是清贫单位，风险系数就低，在一定程度上不会存在作风勤俭的问题。但是在公务会训中，虽然注意节约，但和光盘的要求有一定差距。二是存在讲面子、讲排场的现象。有时下村社还嫌弃群众接待差。

四、产生问题的原因分析

结合支委成员自身的5个方面13条整改措施，经过深刻剖析，针对支部对照检查，认为政治坚强和“四风”方面存在的突出问题，原因是多方面的，既有客观原因，更有主观原因。从客观上看，面对烦琐的党建工作任务，专心抓工作的精力明显不足，以业务为重的情况较为突出。从主观上看，主要是缺乏党性锻炼。主要表现在马克思主义功底不厚，政治水平不强，对新形势的路线、方针、政策理解不深，党员在宗旨意识、党性修养和世界观、人生观、价值观等方面还不同程度存在着差距和问题。

（一）政治理论学习抓得不紧、不实，缺乏党性锻炼。对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观等学习不够深入、理解不够透彻、贯彻不够自觉。特别是对辩证唯物主义和历史唯物主义，理解不透、把握不准，导致有时出现认识不到位。主要表现在马克思主义功底不厚，政治理论水平不强，忽视了在学习—实践—再学习—再实践的实践论要求。

（二）对改造世界观的持续性认识不足。思想是行动的先导，有什么样的思想观念，就会有什么样的行动表现。面对“四风”缺乏认识，特别是随着市场经济的不断发展，对拜金主义、享乐主义、个人主义、不良社会风气等腐朽落后的东西抵制不力，没有抵挡住歪风邪气的侵蚀，世界观、人生观和价值观这个总开关把得不牢靠，对党员的要求有所放松，没有时刻以最高标准严格要求每一位党员干部。而且受传统观念的影响，认为不热情接待说明对客人不够客气，每个菜却都吃光显得主人寒碜，不喝酒不抽烟就没有了气氛，就不够朋友，认为个人无法改变，而只能随大流。基层群众是朴实热情的，认为帮助群众解决点问题，破费招待作为感激，当面拒绝有碍情面思想，这些都是改造主观世界不够自觉主动，缺乏艰苦奋斗的精神表现。

（三）宗旨意识、党性修养还不够强。全心全意为人民服务的宗旨意识树立得还不牢固。有时候没有处理好对上负责与对人民群众负责的关系，接受群众的监督还不够广泛深入，对群众负责的意识淡薄了一些，思想深处对“为了谁、依靠谁、我是谁”问题认识不是很清楚。一是当前考虑个人得失多、考虑组织工作少，对上级负责多、对群众负责少。有时放松了党性修养的要求，放松了对增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重视，放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求。有时在追求物质享受等不良风气滋长的大环境影响下，产生了从众心理和攀比心理，随波逐流、思想滑坡，出现讲享受、讲待遇和讲面子、讲排场的现象，不能时时处处对照党员标准严格要求自己，八小时以内要求严格，八小时以外要求就相对放松，在单位上要求高，在社会上要求就比较低，言行举止还没有做到一以贯之。党性修养不强，思想就容易滑坡，精神就容易空虚，作风就容易松懈，一些问题就会随之而来。

（四）纪律执行还不够严格。支部在执行中央、省、市、县委的各项政治纪律是坚决严格执行的，对局党委的决策部署也是不折不扣落实的，但有时图一时轻松，简单个开会学习讨论，对纪律和决策的落实情况缺乏比较硬的督促检查，有时存在畏难情绪，有的该执行的纪律坚持不够，有的该落实的决策执行不力，有时缺乏敢于担当的责任和勇气，没有同不良风气和行为作坚决的斗争，致使一些有关改进作风的规定和纪律没有完全执行到位，讲成绩时锦上添花、文过是饰非，讲问题遮遮掩掩、羞羞答答，最后“你好我好大家好”一团和气。对一些不正之风、不良倾向，有时出于大局考虑，采取了容忍黙认，这在一定程度上助长了好人主义的蔓延。

（五）服务群众机制制度还不够完善。党员干部科技示范、帮扶服务群众制度有待于进一步完善细化。有些条款已经不适应新形势新任务新要求，有的存在针对性操作性不强的问题。有的经实践检验行之有效、群众认可的制度，又存在执行落实和检查评估不到位的问题。

总之，形式主义方面问题，本质上是主观主义、功利主义的表现，根源是没有树立和坚持正确的政绩观。官僚主义方面问题，本质上是脱离实际、脱离群众的表现，还是正确的权力观树得不够牢。享乐主义方面问题，本质上是革命意志消退、奋斗精神消减的表现，根源上还是放松了世界观、人生观、价值观的改造。奢靡之风方面问题，根源上还是党性修养不够、思想改造不彻底、个人要求不严格的原因。

五、今后努力方向和主要整改措施

针对在群众路线教育实践活动中査找出“四风”方面的突出问题，通过认真剖析和开展批评与自我批评，支委成员一致认为，无论是学风问题还是工作作风问题，无论自身要求放松还是廉洁自律意识标准不够等问题，其根本原因是理想信念出现动摇，群众观念有所淡化和支部党建工作有所失误所致。开展党的群众路线教育实践活动是提高党的执政能力建设和先进性建设这一主线，加强思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设的重要举措。为此，支委会将紧紧围绕局党委工作部署搞好整改，落实党建工作责任制，确保党的建设各项任务落到实处，把群众路线教育活动的成效体现在全面建设水平的明显提升上。

（一）进一步加强学习，增加思想认识。把学习作为一种精神追求、一种政治责任，切实加强理论学习，以理论上的清醒和坚定，始终保持思想上、政治上的清醒和坚定。进一步增强学习的自觉性和系统性，继续深入学习党的十八大和十八届三中全会精神，学习习总书记一系列重要讲话精神，不断用党的理论和政策武装头脑、指导工作、推动实践。牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、和正确的政绩观、权力观、利益观，同时，系统地学习相关业务知识、法律法规知识，不断提高政策理论水平和管理艺术水平。坚持学以致用，切实用先进的理论指导工作实践。坚持个人自学和集体学习相结合的制度，积极参加局党委行政组织学习，学习相关政策法律法规，研究分析业务工作等。提前精心设计主题，结合支部中心任务和重点工作确定学习内容，在采取支部QQ空间学习园地学习基础上，开展专题讲座、辅导报告、讨论交流等形式进行。坚持学用结合、学以致用，把学习成果转化为指导实践、推动工作的实际成效。自觉做到“多学习、少应酬，多实干、少做秀，多补位、少拆台，多奉献、少索取” ,努力做为人民服务的带头人，做人民群众信赖的贴心人。

（二）进一步加强支委和党员队伍建设。一是坚持民主集中制，提高支部科学决策、民主决策的水平。强化集体领导观念，重大问题由集体讨论和决定。增强民主意识和民主作风，集思广益，博采众长。在决策前慎密论证，广泛征求意见，凝聚集体智慧，为科学决策提供正确的依据。同时，注重增进支部党员的团结，党员之间坦诚相见，平等相待，友好相处，相互信任，相互支持，相互补充，努力打造一个“学习创新型”、“民主团结型”、“为民服务型”、“清正廉洁型”的好支部。二是认真落实中央“八项规定”实施，进一步转变作风，发扬特别能吃苦、特别能奉献、特别有思想、特别能作为的精神，切实履行好“为党分忧、为民解难”的神圣职责，努力把本支部建设成为推进现代生态畜牧经济发展的示范窗口。

（三）进一步强化宗旨意识。牢固树立为人民服务的宗旨意识和“群众利益无小事”的理念，努力发挥五乡一镇畜牧兽医站的参谋作用，当好职工们的勤务员。牢记肩上的重担和使命，牢记党和人民的重托，不断强化责任意识，切实把主要精力和心思集中到干事创业上，兢兢业业地把工作完成好。时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，把推动问题解决作为基层畜牧工作的出发点和落脚点，切实维护好群众的合法权益。在 “4+2”畜牧党建工作基础上，务实开展“1+3+5”畜牧服务型党组织的创新与探索，自觉地从思想上尊重群众、感情上贴近群众、工作上依靠群众、行动上服务群众。

（四）要进一步解放思想，务实创新，增加工作实效。要进一步增强改革意识，坚持解放思想，实事求是，与时俱进，善于从政治、全局的高度认识事物，不断完善和提高党员干部素质，在科学理论的指导下，通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新。当前面对基层畜牧工作的新要求，敢于担当、务求实效，坚持只有努力才能改变，只要努力就能改变，针对工作中存在的薄弱环节和突出问题，有针对性地采取改进工作、完善机制等措施，不断提升工作水平。

（五）切实加强党的建设和思想政治教育。充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。认真坚持“三会一课”制度，加强党员干部的教育管理，坚持定期的组织生活会制度，把党员干部之间谈心交心活动制度化、经常化，鼓励党员干部互相找不足、提意见，讲真话、讲实话、讲心里话，开展积极健康的思想斗争，使基层党组织服务群众、做群众工作制度化、常态化、长效化，把工作的重心转到服务发展、服务民生、服务群众上来。

（六）严格自律，加强作风建设和制度建设。要以身作则，严以律已，坚持真抓实干、敢于担当、变革创新、务求实效的作风，要求党员做到的支部委员自己率先做到，在工作生活中带头讲大局、讲团结、讲奉献，带头创造佳绩，带头遵纪守法，带头宏扬正气，传递正能量。进一步完善各项规章制度，严格按照各项管理制度办事，认真执行中央有关厉行节约、反对铺张浪费的规定，带头抵制享乐主义和奢靡之风。

总之，这次党的群众路线教育实践，围绕“学习教育、听取意见、查摆问题、开展批评、落实整改、建章立制” 几个环节深入推进，特别是在反对四风问题今后改进措施与努力方向上作出公开承诺，接受监督，并以实际行动履行践诺。