第一篇：河北省足球裁判工作现状研究

河北省足球裁判工作现状研究

作者：田顺尹河北商贸学校 摘要

本文对河北省足球裁判员队伍的基本结构、知识结构、业务水平、选拔、培训、考核、管理、社会关注等多个方面进行了调查分析和研究。通过分析并找出解决的办法，为促进河北省足球裁判员的健康发展提供了依据。

河北省足球管理中心管理裁判员的机构部够健全，裁判员的管理松散，没有系统的培训，用于培养裁判的资金少，裁判员学习不到先进的理论知识。裁判员之间缺乏交流。通过研究提出以下建议：

1首先要建立完整的裁判委员会机构，配备管理人员，完善裁判员的管理。给予培养裁判员的经费。

2在各大高校足球专选班中选拔裁判员苗子，补充裁判员的后备力量 3利用各地市广泛的业余足球比赛给较低级别的裁判员以锻炼的机会。4多聘请高水平的裁判员讲师来我省讲课，建立裁判员之间的交流平台 关键词：河北省 足球裁判员 选拔 培训 考核 管理

1．前言

我省的裁判员水平很低，由于没有很好的锻炼机会，我们很多优秀的裁判员苗子没有被培养起来，我省足管中心对裁判员的管理与培养都处在刚起步的阶段，资金很缺乏，裁判员的培训班每年只有一次，裁判员之间的交流就很少。裁判员的后备力量缺乏，省内正规比赛少，裁判员的锻炼机会就少。但我省的裁判员从学历，业务水平和综合实力并不比其他省市差多少，我相信在省足管中心的领导下，我们河北省的足球裁判员会发展起来的。因此本课题选择河北省足球裁判员作为研究对象具有现实意义

2．研究对象与研究方法

2.1研究对象

河北省足协注册的裁判长和裁判员。

2.2研究方法

2.2.1文献资料法

查阅了有关足球裁判员发展的书籍，访问官方网站，整理有关裁判员的期刊与论文，为本论文提供了重要的依据

2.2.2逻辑分析法

对调查的结果和数理统计的结果进行归纳和分析，运用相关理论知识进行演绎、对比、推理。

3．结果与分析

足球裁判员是足球比赛中的法官，决定着比赛的胜负，是足球比赛中不可缺少的一部分下面对河北省足球裁判员及裁判长的现状进行分析。

3.1河北省裁判员现状分析

3.2人数级别结构

我省没有国际级裁判员。通过调查发现，河北省现役裁判员注册的人数正在逐年减少，女性裁判员不足10人。与男性相比女性裁判员受性别和家庭等因素的影响较大，能长期从事裁判工作的女性裁判员很少。

3.2.1河北省裁判员队伍的职业分析

河北省现役裁判员的职业以体育教师和大学生为主，达到河北省裁判员总数的85.1%。由于体育教师或高校体育学院的大学生大多有过专业足球经历，在大学期间也多以足球为专选课程，对足球有很深的了解，且能够较长时间的保持身体素质，以及有较为宽裕的时间从事足球裁判工作。

3.2.2 执法场次分析

河北省国家级裁判员平均每年参加的足球比赛场次较多。河北省现役国家级裁判员能够参加全国职业联赛执法的有6人；4人参加全国U系列足球赛事，平均每人每年参加比赛18场；在省运会的时候国家级裁判员也全都参加，一般的年度足球赛事主要是青少年的比赛，则由低级别裁判执法。河北省现役裁判员每年能够参加的比赛很少，由于各地市足球水平参差不齐，实力差距悬殊，真正又锻炼价值的比赛更是少之又少。有此可见，一级以下的裁判员每年能够参加的正式比赛场次很少，有够作为裁判员拿哨子执法的锻炼机会就更加少了，即使有也是那种双方实力差距很大，进球数能达到两位数的一边倒的比赛，锻炼价值不高。

3.2.3后备力量

在被调查的河北省高校有专业足球运动经历的学生中，只有11人对足球裁

判工作显示出兴趣，表示愿意学习并从事足球裁判工作，仅占调查总人数的11.1%，其中有2名女学生。从一个侧面说名河北裁判将面临后继无人的情况，如果不扭转这个局面，今后将面临省内赛事抽调裁判员困难的尴尬局面。

3.2.4裁判员的管理

通过访问河北省足球协会领导得知，202_年至202_年的河北省全部正式足球比赛裁判长7人次，共有裁判员40人次因各种原因请假。河北省裁判员参加省内裁判工作请假现象较为严重。通过调查发现，多数裁判员请假的原因为裁判工作与本职工作时间冲突，没有办法协调造成的。有一小部分裁判员请假是因为裁判任务与全国比赛任务时间冲突。

河北省足球协会下属的裁判委员会负责全省裁判员的管理。通过调查发现河北省裁委会机构设置不完善、人员配备不足，导致除了基本工作包括选派、注册、培训、考核、申报一级裁判员等，没有发挥更多的工作职能。从表3.11可以看出，北京、上海、湖北、广东等的裁委会机构设置完善、系统。河北省的足协裁委会只有2名工作人员负责所有裁判工作。与北京、上海等地的足协裁判委员会机构相比，有非常大的差距。

3.3 足球裁判工作存在的问题

3.3.1从事裁判员工作的人数少，后备人才不足

在河北省注册的裁判员人数自202_年以来越来越少，整体呈下降趋势，女性裁判员数量更少，对足球裁判工作感兴趣的人很少，后备力量严重匮乏。

3.3.2裁委会机构不完善，资金紧张

河北省足球协会裁判委员会机构设置不完善，没有专职从事裁判管理工作的人员。仅有的两名工作人员还身兼数职，人员配备严重不足，难以发挥出更多的职能；用于裁判工作的资金不足，每年用于裁判工作的费用不足万元。这是阻碍河北省裁判员发展的重要原因之一。

3.3.3年轻裁判员缺乏执法实践

河北省每年的正规比赛只有4项左右，才赛的队伍也少，比赛场次少，所以裁判员的锻炼机会也就很少了

3.3.4裁判员缺乏交流的平台

河北省裁判员只有参加年终培训班和省内足球赛事时，裁判员之间、裁判员与其业务的主管部门之间才有机会进行沟通交流，其余的时间几乎没有任何的联系。

4结论与建议

纵观全文，河北省足球裁判员学历高，体能好，年龄相对年轻有很大潜力，但缺乏学习和交流，总结出以下问题：

1河北省足球裁判员越来越少，且逐年递减。

2河北省裁判员的锻炼机会少。

4河北省足球管理中心管理裁判员的机构部够健全，裁判员的管理松散，没有系统的培训，用于培养裁判的资金少，裁判员学习不到先进的理论知识。裁判员之间缺乏交流。通过研究提出以下建议：

1首先要建立完整的裁判委员会机构，配备管理人员，完善裁判员的管理。给予培养裁判员的经费。

2在各大高校足球专选班中选拔裁判员苗子，补充裁判员的后备力量 3利用各地市广泛的业余足球比赛给较低级别的裁判员以锻炼的机会。4多聘请高水平的裁判员讲师来我省讲课，建立裁判员之间的交流平台

第二篇：足球裁判

纳税浅谈作为一名“合格”的裁判员

应具备的若干能力与素质

关键词：合格裁判员，能力，素质

虽然偶尔看足球比赛，但对于足球的一些规则并不是特别了解，以前在绿茵场上的狂奔，只是在放松，一种心灵的释放，一种征服欲的使然。而在这学期的足球裁判鉴赏课上，我学得了好多东西，足球的基本规则，还观看了很多场精彩的足球比赛视频，学会如何去欣赏一场精彩的比赛。通过对这门课的了解学习，学习到许多以前不知道的知识，对体育，尤其是足球裁判员的这个职业有了更新的了解，我认为作为一名裁判员应该具备以下的能力与素质。

裁判员是比赛的执法者、管理者和服务者。他的职责是为双方球队提供一个公正、公平的比赛环境，促使双方严格地遵守比赛规则精神，保证比赛的公平、有序、精彩、激烈的进行。随着赛事竞赛水平和比赛激烈程度的提高，对裁判员的要求也越来越高，而裁判员的基本能力素质也会直接决定比赛水平的高低。因此，从裁判员所要具备的基本素质和能力着手，在此基础上探讨如何提高临场执裁能力是非常必要的。

我认为一名合格的裁判员应该有自己的职业道德，要做到公平，公正，可以正确的划清合法与违法、是与非、轻与重的界限，做出客观正确的判罚，避免出现黑哨、假球等等，从而提高裁判工作的质量。其次，应该有良好的身体素质，我们知道，在整个比赛过程中，裁判员和运动员一样，根据情况积极地奔跑，合理的选位置，才能做出准确的判断，这样才能适应快节奏的比赛要求。所以说良好的身体条件是必不可少的。然而反应能力和广阔的视野范围也是很重要的，裁判员必须及时捕捉到犯规或者其他信号。如今比赛速度之快，对抗性之强都令人难以想象。所以在如此短暂的时间内，裁判员必须做出正确的判断。裁判员主要以视觉传递信息，这就充分说明裁判员宽广的视野范围和重要性。因此，一名合格的裁判员应该视觉敏锐，利用余光仔细观察，全面了解场上情况，有助于减少漏判和错判。最后，我认为除了裁判员必须具备的素质外，还要培养裁判员的综合能力，如今国际性的比赛越来越多，尤其对于中国的裁判员来说，掌握一门外语是必要的，如果裁判和球员之间不能很好的沟通，也许裁判会出现错判，从而

导致裁判与球员的纠纷。

作为一个裁判，不仅要有专业的知识能力，更要有一个裁判该具有的素质，在赛场上，裁判和球员共同是主角，只有做到该做的，做好该做的，才能成为一名“合格”的裁判。

下面，我谈一谈学习了足球裁判鉴赏课，我对欣赏足球比赛的一点心得体会吧！

首先，我们应该弄懂比赛规则。比赛规则是我们观看比赛还有裁判评判的标准，没有的规则，就没有比赛。

其次，我们应该学会从不同角度去欣赏足球比赛。足球比赛精彩异常，战术变化繁多，球星表演引人入胜，教练员临场指挥斗智斗谋，裁判员执法如山，阵型布局捉摸不透，如此这般，一场高水平的足球赛，将给球迷带来全方位的享受。怎样从各不相同的角度去品味足球比赛，里面确实大有学问。

1、看双方排出的阵型，这对了解双方的攻防意图、整队的实力及战术风格大有好处。

2、看球星的表演。一场比赛开始后，静静地去欣赏一下球星的高超球技,那种感觉是非常绝妙的。四年一度的世界杯之所以有那么大的吸引力，很重要的一点就是每每有足坛的新星涌现出来。意识极强，球技出众，作风过硬，风度倾人。贝利、贝肯鲍尔、马拉多纳、普拉蒂尼、米拉等，无不是在世界杯上大放异彩的。世界杯造就了球星，为球星提供了表演舞台；球星塑造了世界杯，为大赛增光添彩。

3、看教练员的临场指挥水平。一个球队的实力和好成绩的取得，与教练员的水平有极大的关系。教练员在比赛中的指挥，从某种意义上讲，比主力队员在场上的作用还要重要。因此，衡量一名教练的水平，临场指挥能力的高低是一个重要参考依据。

4、看裁判员执法是否合理。一场比赛能否顺利进行、双方的技术和战术水平能否得到最大限度的发挥，裁判员的水平高低和执法是否合理将起到至关重要的作用。一名高水平的、执法公证的裁判员，他应是一名善于处理赛场复杂情况的能手，他能控制双方的过激情绪，及时惩罚那些严重违章的队员，而不管你的名气有多大。在对关键球，特别是有争议的球的处理上，果断、准确，手执清晰，语言简洁，让人心服口服，经得起推敲。可以说有一名好的裁判，比赛就成功了一半。另外，他还应该是一名心理学家，能及时洞察犯规队员是有意还是无意，在制罚的同时，会使用自己的魅力去征服球员，收到红、黄牌所达不到的判罚效果。球迷在观察的时候，不要忘了观察一下裁判员的执法是否合理，起到一个舆论监督的作用。

最后，当然我们也应该学会做出自己的评价，以提高观赏水平。欣赏足球比赛，观看比赛的精彩场面固然是一种奇妙的享受，而赛后如能融入自己的观点去品味、评论它，却同样能使你陶醉其中不能自拔。有人曾说：真正的球迷，足球给他带来的乐趣，三分之一在赛前，三分之一在赛中，还有三分之一是在赛后。一场激烈、精彩的比赛结束后，对成、败双方得失的因果关系作出自己的判断，对双方技战术特点谈谈自己的看法，那会使我们观察的档次提高。

通过这门课的学习，老师幽默风趣的语言和形象的肢体动作，使我对足球裁判有了进一步的了解。人生犹如足球，不仅要遵循规则，而且要遵守道德。

第三篇：足球裁判总结

足球裁判总结

足球裁判总结

参加了山东省残运会足球裁判和市十三届市长杯的足球裁判，现在静下心来总结一下两次裁判工作：

一、感谢县教育局、二中领导老师的支持，在领导的支持下我才有机会走出去，与更高层次的足球裁判进行交流，才有了学习和锻炼的机会。在更高一级的联赛中锻炼，开拓了视野，不仅是裁判方面，对于淄博市足球的整体把握和对足球训练的科学性上也获得了大量的宝贵经验。

二、足球裁判需要不断的学习和实践，原来自己认为对于规则已经掌握的非常熟练，但是在担任初中组的裁判中还是感觉自己的跑位有些跟不上中学生的快速往返，在担任小学组男子决赛的裁判过程中，张店区西六路小学和周村区凤鸣小学的对阵，周村的第一个进球是否有越位的问题，自己在脑海中回忆了很多次，在触球瞬间的场上情况，位置分析、是否获利等都进行了综合判断，现在感觉对于瞬间即逝的判罚自己还需要在确保正确性的前提下提高预判性和果敢性，尽可能的减少判罚引发的争议。足球的规则总是在不断的调整和完善之中，崇尚进攻的足球理念改变了一些传统的足球判罚，这还需要自己进一步去适应。

三、针对比赛中获得好成绩的代表队进行了分析，从中可以看出，周村、张店、临淄等这些强队之所以能够取得好的成绩，关键的因素就是训练科学、系统，并非短时间的功力足球、集训足球，教练员都是长时间的扎根于基层足球训练，与学生一同进行训练，了解学生的心理和技术特点，在临场指挥中有的放矢，针对不同的选手采取了有针对性的技战术部署。这给了自己很大的启示，因为自己喜欢足球，所以在二中高一年级进行了足球教学，这极大的鼓舞了自己扎根足球教学实践的信心，不能急功近利，要从培养学生的足球兴趣、足球技能、足球战术素养，提升学生的足球文化氛围，用足球促进学生积极运动，增进健康体能开始，在足球中让学生获得快乐，把自己的足球理念贯穿到平时的二中足球教学中。我在踢球中感受着快乐，在教授足球中收获着成功的喜悦。参加裁判工作让自己有机会跳出一个足球教练员的角度来阅读比赛，收获颇丰。

四、营造足球校园文化。一个好的足球校园文化对于促进足球的开展非常重要，亚足联城市展望计划对于校园足球建设非常重视，在与其他的教练员交流中自己获得了很多好的建议，我会继续将二中高一年级的班级足球联赛开展好，在这个基础上进一步开展三个年级的班级联赛、寝室联赛、年级联赛，进而组织与一中、三中、四中、实验中学等学校的邀请赛，在比赛中促进足球的普及和发展。我校是亚足联足球展望计划的学校，有着很好的条件，我相信在领导的支持下，我校的足球会得到更好的发展。

五、对于足球教学，自己的设想是先足球游戏——足球规则——足球技术——足球战术，让学生通过自己的教学能够懂规则，会踢球，在三年的学习中让学生学习、锻炼足球裁判能力，在学习后能够担任基层的足球比赛裁判，足球正规的足球比赛。

六、建议教育局加大对学校足球工作的指导，对于县城内的初中可以建立周末的主客场联赛制度，一中和二中也参与其中，对于没有主场的队伍可以与体育局联系，在县里的体育场举行，通过比赛提高学生对于规则的理解，提高技战术水平。

七、加大对高青县裁判的培养，邀请更高水平的裁判讲师到县里讲学，鼓励现有的裁判进行进修学习，提高裁判员水平。

第四篇：202_年足球裁判工作总结

202_年足球裁判工作总结

以前，我是一名“资深”足球球迷，在踢足球的同时，也对足球裁判工作产生了浓厚的兴趣，希望个人能力可以得到全面提升。自从202_年7月我参加了由房山足协统一组织的三级裁判员学习培训班并完成了学员考核，之后注册于房山足协。通过学习才逐渐了解各种全面的足球裁判执法规则，在202_年即将过去之际，现将今年的足球裁判培训学习及执法工作总结如下：

一、足球培训学习

在足球三级裁判员培训班中，俞元聪老师的规则讲解使我受益匪浅，深入浅出的教学方式很容易理解在执法中会遇到的难题，后面的体能训练理念更如雪中送炭一般，给我带来了最迫切需要掌握的训练方法。

二、足球裁判工作

1、房山足协U15足球邀请赛

8月份得到赵老师通知，参加了房山足协U15足球邀请赛的第四官员和助理裁判员的学习机会，在胡海龙老师和王子豪老师的指导下学习了4场裁判员执法工作。

2、延庆赛区的赚动365足球赛

同月又和赵士举老师和曲不折老师参加了延庆赛区的赚动365足球赛的执法，分别学习了两场第四官员和助理裁判员的工作，3、三高足球基地的中小学生联赛

10月份参加了三高足球基地的中小学生联赛的执法，亲身体验了三场裁判员和三场第四官员的比赛执法工作。原来自己认为对于规则已经掌握的非常熟练，但是在担任这些场次的裁判过程中还是感觉自己在跑位和触球瞬间的场上情况，位置分析、是否获利等综合判罚上自己还需要在确保正确性的前提下提高预判性和果敢性，尽可能的减少判罚引发的争议。

三、心得体会

从课本培训学习到亲身体验，感受到足球裁判员要具备很高的业务能力，能够理解规则并能够运用到实践判罚当中去。足球比赛本身是一个集体运动，所以裁判员也要有整体性、相互沟通，才能更好的共同完成执法工作。/ 2 通过以上的实践学习虽然积累了比赛执法经验，但更多的也是感受到了自己的不足，这其中的原因主要有自身对规则精神的理解方式以及对场上情况的分析产生的偏差，也有在跑位和选位时的不合理因素，这些都是我在之后的裁判工作中必须要解决的问题，还有是对于比赛规则的理解和如何运用到比赛执法当中作为判罚的依据，几次的实践学习也清楚自身要提高的地方，比如从开场前的检查，包括球场，球员和足球都要认真仔细检查，再到比赛过程中的如何正确使用旗语，熟练运用规则，做到公平、公正，力求判罚准确性。作为一名新的裁判员要不断的学习理论知识和多去实践参与比赛的执法，新的一年我将加强个人心理素质建设，加强对规则的理解，进一步提升自身裁判水平。

最后，感谢各位老师的支持，在您们的支持下我才能接触到足球裁判工作，才有了更多学习和锻炼的机会并获得了大量的宝贵经验。

裁判员

202_年12月25日 / 2

第五篇：足球裁判培训计划

共青杯裁判培训计划

背景：

每届共青杯的成功举办，裁判起到一个至关重要的作用。裁判是一场比赛顺利健康进行的决定因素，若果没有一批优秀的裁判，我们的足球比赛可能出现许多不和谐的因素。因此组建一支优秀的裁判队伍是非常有必要的。而伴随新一届共青杯的来临，我们裁判组也迎来了新的挑战。学长们的毕业，我们的队伍无疑缩小了，所以我们急切需要迎进一批新的血液来扩建我们的队伍。新成员在足球裁判各方面都可能不太熟悉，所以有必要在赛前对他们进行系统的理论与实战相结合的培训。

目的：

增进同学们对足球的热情，提高足球知识，使同学们具备作为足球裁判的基本条件，能够顺利的执法一场足球赛事。

培训程序：

1，理论知识的培训。本学期15周到17周2，实战能力的提升。本学期17周到20周和下学期开学到大赛前

第二周。

3，讨论在学习过程中遇到的问题，总结归纳并解决。

大赛前一周。

4，大赛前最后一周同时完成对裁判的考核。

理论依据:

国际足球理事会第124次大会和特别会议于202_年3月6日修改后的《足球竞赛规则》。

实战内容：

共青杯前举行的各种比赛均可作为实战练习的环境，执法正规的足球比赛。

享受待遇：

每次执法共青杯都有一定裁判津贴

将评选出优秀裁判并颁发校级证书

活得下届比赛执法优先权

共青杯组委会 202_年11月28日