第一篇：二○一一年人口计划生育综合治理工作目标管理责任状(局)

二○一二年度

人口和计划生育综合治理工作目标管理

责

任

状

**县工商行政管理局

二〇一二年二月

根据2012年省市县人口和计划生育工作目标管理考核方案的要求，结合我局工作实际，县局确定你单位2012年度计划生育综合治理工作目标如下：

一、将人口计划生育综合治理工作列入年度目标管理综合考核的重要内容，明确一定分值，成立领导小组，并与监管责任人签订《人口和计划生育综合治理工作目标管理责任书》。确定所长担任组长，内勤（兼职内勤）任计划生育工作专干负责抓好落实。

二、计划生育率达100%，已婚育龄妇女避孕措施落实率99%，妇科病检查率95%，计划生育宣传工作到位率达95%以上。

三、结合本单位实际，积极创新人口和计划生育综合治理工作内容和方法。

四、主要职责

1、将人口和计划生育综合治理工作列入年度目标管理综合考核的重要内容，明确一定分值，并与监管责任人签订《人口和计划生育综合治理工作目标管理责任书》。确定具体工作人员负责抓好落实，年度内县局对你单位履行人口计生综合治理工作职责至少全面监督二次。年终进行考核评估，兑现奖惩。

2、在登记注册或验照已婚育龄妇女的营业执照时，核查其婚育证明；对有婚育证明的经营户直接将信息录入到《**省工商综合业务管理系统》，同时登记在《有证台账》中；没有婚育证明的，只需将基本信息登记在《无证台账》中，并在一个月内通报其现居住地乡（镇）或者街道人口计生机构。（年检查验信息在6月30日前一

次性通报）。

3、指导个协分会协助当地人口计生部门做好个体从业人员的计划生育工作，对违法生育的个体工商户、私营企业依法落实相关处理措施。

4、审批和监督管理涉及计划生育技术的广告时，及时依法查处违法制作、发布有关非医学需要选择胎儿性别广告的行为。

5、已领取《独生子女父母光荣证》的家庭从事个体经营（除国家限制行业外），在办理工商登记时，免收工本费；创办企业时，注册资金可以最低标准分期到位。

6、县局按照“属地管理”的原则，组织协调本单位所在地计划生育工作。当年有政策外生育的（含上年度政策外生育未上报的），实行计划生育“一票否决”。

县局决定，年终根据调查考核评估排队结果进行奖惩，特立此书。

**县工商行政管理局（盖章）责任单位（盖章）

局长（签字）：负责人（签字）：

二〇一二年二月二十一日二〇一二年二月二十一日

此书一式二份，县局、责任单位各存一份。

第二篇：二OO八年人口和计划生育工作目标管理责任状

二OO九年人口与

计划生育工作责任状

大谭镇人民政府

二OO九年人口和计划生育 工作目标管理责任状

为了确保二OO九人口和计划生育工作目标的实现，镇政府决定与你村签订《二OO九年人口和计划生育工作目标管理责任状》。具体目标如下：

一、人口控制目标

计划生育率达100%，无非法抱养，无怀孕超过7个月引产，违法生育上报及时准确。

二、工作目标

1、保持村屯两级计生干部相对稳定，村委会必须设立1名计生主任，配齐配强村协会“五老”副会长，大嫂队长必须由热爱计生工作的、素质好的女同志担任。

2、要常年坚持大嫂队长例会制，日常工作与年末工资挂勾，在不出现违法生育的前提下，保证每名大嫂队长全年工资不少于

500元。

3、全年无大（中）引产，使用短期、无避孕措施育龄群众引流产的，不占用四项手术经费，怀孕超过7个月引产按计划外生育处理。

4、抓好重点人群（流动人口、下岗失业人员、离婚丧偶、再婚户）的计划生育管理与服务。

5、加强对信访工作的领导，把问题解决在村里，杜绝上访。

6、积极搞好第一季度和第三季度的B超检测指纹采集工作，一次性集中普查率、指纹采集率必须达到95%以上。第二、四季度的重点人访视率必须达到100%。

7、利用“五一”、“十一”“春节”等放长假时机，由村民委牵头，搞好流动人口访视，访视率要达到95%以上，流入人口的《婚育证明》查验率和流出《婚育证明》持证率均要达到80%以上。

8、及时办理《生育登记单》和二多胎生育指标，杜绝怀孕后无正当理由引流产。

9、当年违法生育案件及时上报率要达到100%，以前发生的违法生育案件征收社会抚养费结案率达到80%以上。

10、保证对计划外生育事业经费的投入，育龄妇女计划外怀孕在5个月（含5个月）--7个月内，落实计划外的一切费用由村里负责。

三、考核办法

考核按百分计算，未完成人口控制目标的实行一票否决。

“工作目标”中的1、4、5、8项，凡一例不达标的，扣3分，6、7、9项，有一项降低10%，扣2分；2、3、10项未达标的，每一项扣5分。

四、奖惩

根据考核，得95分以上的为一类达标，得90－95分为二类达标；得80－90分为三类达标；分别奖3000元、2000元、1000元。出现一例计划外生育，按考核

方案中第五条规定执行。

五、奖励对象

各村支部书记主任、妇女主任、治保主任、会计主任。

主管单位：

大谭镇人民政府

签 字：

责任单位： 村民委员会 签 字： 2009年月日

第三篇：2001人口与计划生育目标管理责任状（推荐）

孙楼中心校2011人口与计划生育目标管理责任状 为认真贯彻党的十七届五中全会精神和《中共中央国务院关于全面加强人口和计划生育个统筹解决人口问题的决定》，履行《中华人民共和国人口与计划生育法》和《江苏省人口与计划生育条例》中规定的法定职责，根据县委县政府和镇党委、教育局党委的统一部署，为全面完成2011年人口与计划生育目标任务，结合我镇各校实际情况制定本责任状。

一、各小学、幼儿园必须认真履行下列计划生育工作职责：

1、严格执行人口与计划生育工作政策与相关规定，稳定低生育水平，计划生育率100%。

2、主要负责同志对本校、本园的人口与计划生育工作要负总责、亲自抓，将人口与计划生育工作摆上重要议事日程，纳入与教育教学管理同等重要的位置，切实做到认识、责任到位、措施到位。

3、各校成立由主要负责人任组长、分管负责人、德育主任、教职工代表为成员的人口与计划生育工作领导小组，人口与计划生育工作有专人负责。

4、严格执行育龄女教职工请假制度，建立女教职工与男教职工配偶育龄妇女信息档案、双查情况记录及因事因病或其他各种因素请假人员档案，及时报送管理信息。

5、组织育龄妇女定期进行计划生育检查，检查率100%。

6、与镇计划生育指导站协调开展避孕节育服务，已婚育龄妇女综合避孕节育措施期内落实率100%。

7、各校要开设人口、生理、和性健康课程或讲座，健康、科学、规范地开展青春期教育，健全教育活动档案。

8、积极开展婚育新风进万家活动，把新型婚育文化纳入各校精神文明建设中，认真开展人口与计划生育宣传教育。

9、加强计划生育管理，确保不出现违规、违法生育的问题。

二、中心校与镇党委、教育局党委对各校履行人口与计划生育工作职责情况进行检查考核，对因计划生育工作重视不够而出现违规、违法生育问题的学校、幼儿园，在2011在综合考核中，主要负责人实行一票否决制，取消评先、评优资格。对因失职、渎职造成本校违规、违法生育的相关责任人，视其情节轻重追究责任，给予相应的纪律处分。对违规、违法生育人员按照《中国共产党纪律处分条例》、《行政机关公务员处分条例》、《徐州市实施江苏省人口和计划生育条例办法》和县委县政府以及县教育局、镇党委的有关规定从严从重处理，直至开除。

三、本责任状一式两份，中心小学与各小学、幼儿园各执一份。

中心校（章）学校（章）

校长（签字）校长（签字）

年月日年月日

第四篇：二O一一年人口与计划生育工作总结

XX二O一一年人口与计划生育工作

总

结

XXX辖管四个渔委会、四个村委会和一个社区居委会，全镇户籍总人口30578人，已婚育龄妇女XX人，其中一孩夫妇XX人，二孩夫妇XX人，三孩夫妇XX人。2011年全镇人口出生XX人，出生率XX，计划生育率XX%,自然增长率XX‰。一年来我镇计划生育工作在镇委、镇府的高度重视下，精心部署，严格按照省、市、县人口与计划生育工作会议、文件精神的部署和要求，走可持发展的人口管理路子，加强领导，强化“三为主”管理，加大计生基础设施硬件建设的投入，强化计生重心下移，狠抓责任的落实，不断完善计生优质服务网络建设。在相关部门密切配合，广大群众积极参与，通过全镇干部职工的共同努力下使我镇在实现经济建设和精神文明工作取得丰硕成果的同时，较好地实现我镇人口与计划生育管理向低出生、低死亡、低增长的稳定低生育水平转变，成功地摸索出一条有效的综合治理人口与计划生育工作的新路子。

总结一年来工作，我镇人口与计划生育管理工作主要做好以下方面工作：

一、提高认识，加强领导

我镇始终把计划生育工作摆在党委、政府日常重要的工作议程上抓，坚持党政一把手亲自抓，分管领导具体抓，班子成员协力抓，干部、职工共同抓，形成一种齐抓共管的良好工作机制。年初，镇长与 各渔（村）居委会、镇直单位、驻队组长签订责任书，挂点领导与计生办专干、驻队干部职工分别层层落实，责任到人，切实负起计划生育任务包干责任。在健全责任制的基础上，镇委、镇府制订层级考核制度，严格奖惩兑现制度，狠抓平时性工作的落实。在重视计划生育工作方面，经常召开镇班子成员计生专题会议或报告，会议扩大到各渔（村）居委会书记、主任参加，及时总结计生工作经验，分析存在问题，制定对策方案。镇委学习中心组也经常定期召开专题的人口理论学习，积极寻找我镇计生工作存在的问题，分析问题存在的原因，从中寻找解决问题的办法。

二、依法行政

加强计划生育依法管理，做好窗口服务的工作。我镇健全了计划生育行政复议制度和应诉制度，完善生育证的申请、审批、发放制度，独生子女病残儿鉴定，审批制度、行政案件错案追究责任制度、流动人口计划生育管理制度、申请人民法院强制执行制度等一系列依法管理制度。镇计生部门指导好渔（村）居委会按照法律程序制订出《计划生育村规民约》，公布上墙，加强了渔（村）居民的计划生育法律意识和自我约束。同时，镇计生办对全镇计生工作人员进行了法律法规和《新条例》知识培训，并在全镇掀起了声势浩大的依法管理计划生育有关法规政策的宣传教育活动。

三、狠抓“四术”库存和双查工作的落实，库存就是任务的统一思想 2011年，全镇共落实“四术”XX例，其中结扎XX例（纯二扎17例），上环XX例，补救措施XX例。在工作中，坚持人性化的管理理念，以人为本，大力宣传避孕药具的使用，各渔（村）居委都设有一名药具管理员，严格按照避孕药具知识指南发放药具，专人负责送药具到户，宣传避孕药具使用知识，随访到户，发现问题及时解决解到户，药具的使用同时也重点对流动人口宣传发放。避孕药具的投放使用，解决了我镇因为育龄妇女身体各方面的原因应落实而暂未能落实措施的情况。2011年，我镇根据上级部署，进一步加强领导、完善干部层级工作责任制，利用信息化管理，促进药具工作落实。同时我镇加大了查环查孕管理工作力度。加强对未查对象跟踪了解，促其参加双查，切实摸清对象计生情况，做到底子清，情况明。

四、提高服务水平，优质服务，积极开展已婚育龄妇女常见病普查普治优质服务工作

根据国家计生委《关于全面推进计划生育优质服务工作的意见》和落实省计生委《关于进一步做好以技术服务为重点的优质服务的意见》的有关规定，切实加强普查普治工作的领导，加大宣传力度，扩大普查普治工作的宣传教育面，并努力提高普查普治项目优质服务水平。

五、加强流动人口管理

一是规范了流动人口目标管理责任制。我镇流入人口少，外出务工人数不多,但仍然存在计划外生育的隐患，如何规范流出人口的管理是我镇抓好流动人口工作的关键。对此，镇委、镇府将流动人口管理与常住人口同管理同服务同考核，镇与各村、镇直各单位层层签订了目标责任书，要求对流动人口采取镇村共抓办法，各司其职，综合施治。二是规范了流动人口综合治理。计生办每年都把流动人口计生管理服务工作，列入专项督查内容进行督查，每月对目标责任单位进行一次抽查。三是规范了流动人口管理机制，为每个流出人员建立了全镇统一的流动人口管理档案。流出前与村签订一份合同书，流出的已婚育龄妇女，属参加查环查孕的,在流出前到计生服务参加“双查”后，方可办理《流动人口婚育证明》。流出的已婚生育妇女要落实一项有效的避孕措施，办理《流动人口婚育证》留上联系电话，流出后及时提供一个准确的通讯地址和联系方法。对流出的人员，各村都明确了一个帮扶人，帮扶留守儿童和老人在生产、生活中的困难。通过管理机制的运作，基本上堵塞了各个环节的漏洞。四是规范了流动人口留守家庭留守儿童帮扶机制，解除流动人口的后顾之忧，从流动人口婚育证明的办理发放、独生子女父母奖励费的发放以及帮收帮种等方面，深入到农户实行“一条龙”服务。

今年来，我镇继续加大流动人口的清理清查力度及服务力度，继续健全了有关流动人口《计划生育证明》档案管理制度、外来流动人员双查制度、流动人口计划生育信息通报制度等三项制度，强化了办证和验证程序。

六、提高宣传力度

我镇通过镇村二级婚育学校及分校的加强办班宣传优生优育，“女儿也是传后人”等新的婚育观念，通过进村户的宣传单及固定宣传牌、宣传标语和宣传板报，宣传活动等多种形式普及全镇范围全方位进行宣传引渡群众改变旧的婚育观念。

七、加强队伍建设

今年我镇在加强计划生育协会组织上，扩大会员的活动空间，严格把好会员申请、考核、审批关，健全和完善协会的各项规章制度和活动计划，积极开展协会的各种活动，发挥协会队伍的作用。目前，全镇各渔委会都建立了计生协会，有协会会员2315人，会员占全镇总人口的7.57%；计划生育队伍建设直接关系到全镇计生工作的质量，为此，镇委、镇政府的年初精心挑选出一支责任心强、业务精、肯干、耐苦的镇计生队伍。同时，镇计生办对全镇计生工作人员进行计划生育统计业务知识培训，举办人口理论学习培训班和举办计生“一法一例”学习培训班等多形式、多渠道地增强计生工作人员业务、政策法规、婚育科普知识等计划生育有关知识，有效地提高计生工作人员的整体素质和业务技能。

八、科学规范“表、卡、册”等方面的管理工作

今年，我镇在规范“表、卡、册”管理工作上，除了严格按照“两个规范”科学建立人口计划生育管理制度，统计报表制度，“一卡九册”统计归档，并都进行了科学逻辑整理外；还加强计生例会。为了更好地总结全镇渔（村）居委会当月计生工作情况和布置下阶段计生工作，我镇按期每月定期召开计生例会。及时总结工作经验，分析存在问题，积极为镇委、镇府和镇计生部门制定正确决策和方案提供科学的依据；并通过计生系统信息微机管理，及时掌握当前计生工作情况，对外出及流入已婚人员进行平台跟踪调查了解，掌握其避孕节育动态。同时我镇在计生工作坚持做到“三清”、“四到位”、“五管理”工作，“三清”，一是计生思路清；二是做到计生底子清；三是做到计生奖惩清。“四到位”，一是做到计生人员到位；二是做到计生责任到位；三是计生经费到位；四是计生宣传到位。“五管理”，一是科学规范人口计划、统计和档案“三位一体”管理；二是强化计生“三为主”管理；三是加大流动人口计划生育管理；四是加强计生协会管理；五是加强计划生育依法管理。

虽然我镇计划生育工作做了大量具体细致的工作，较好地完成了上级下达的各项指标和任务，但也存在着不可忽视的三个方面的问题，主要有：

1、计划外二孩出生未得到有效控制。主要原因是双查工作开展未能达到预期目标，个别领取独生子女证的夫妇抢生，主要是存在传统的婚育观念意识还未转变过来；

2、男女性别比与去年同期对比虽有所降低，但仍然有所偏高现象。偏高的原因主要在于个别群众还抱有重男轻女的想法；

3、责任制管理尚待进一步健全，虽然我镇今年在责任制上狠下功夫，但个别包户干部仍然有工作不到位的现象，对对象户诸如一些计生政策、婚育知识宣传工作未做到具体、细致、耐心，一定程度上影响我镇的计生工作开展。

总结和分析我镇今年来所做的计生工作和存在的问题，今后我镇人口与计划生育工作将继续加强领导重视，强化“三为主”管理工作力度，不断加大计生基础设施硬件建设的投入，抓实查环查孕工作，大力清朝四术库存，进一步健全计生管理责任制，逐步建立一个依法管理，村民自治，优质服务、政策推动，综合治理的计划生育治理工作机制。

第五篇：二O一一年人口与计划生育工作总结

XX二O一一年人口与计划生育工作

总结

XXX辖管四个渔委会、四个村委会和一个社区居委会，全镇户籍总人口30578人，已婚育龄妇女XX人，其中一孩夫妇XX人，二孩夫妇XX人，三孩夫妇XX人。2011年全镇人口出生XX人，出生率XX，计划生育率XX%,自然增长率XX‰。一年来我镇计划生育工作在镇委、镇府的高度重视下，精心部署，严格按照省、市、县人口与计划生育工作会议、文件精神的部署和要求，走可持发展的人口管理路子，加强领导，强化“三为主”管理，加大计生基础设施硬件建设的投入，强化计生重心下移，狠抓责任的落实，不断完善计生优质服务网络建设。在相关部门密切配合，广大群众积极参与，通过全镇干部职工的共同努力下使我镇在实现经济建设和精神文明工作取得丰硕成果的同时，较好地实现我镇人口与计划生育管理向低出生、低死亡、低增长的稳定低生育水平转变，成功地摸索出一条有效的综合治理人口与计划生育工作的新路子。

总结一年来工作，我镇人口与计划生育管理工作主要做好以下方面工作：

一、提高认识，加强领导

我镇始终把计划生育工作摆在党委、政府日常重要的工作议程上抓，坚持党政一把手亲自抓，分管领导具体抓，班子成员协力抓，干

部、职工共同抓，形成一种齐抓共管的良好工作机制。年初，镇长与 各渔（村）居委会、镇直单位、驻队组长签订责任书，挂点领导与计生办专干、驻队干部职工分别层层落实，责任到人，切实负起计划生育任务包干责任。在健全责任制的基础上，镇委、镇府制订层级考核制度，严格奖惩兑现制度，狠抓平时性工作的落实。在重视计划生育工作方面，经常召开镇班子成员计生专题会议或报告，会议扩大到各渔（村）居委会书记、主任参加，及时总结计生工作经验，分析存在问题，制定对策方案。镇委学习中心组也经常定期召开专题的人口理论学习，积极寻找我镇计生工作存在的问题，分析问题存在的原因，从中寻找解决问题的办法。

二、依法行政

加强计划生育依法管理，做好窗口服务的工作。我镇健全了计划生育行政复议制度和应诉制度，完善生育证的申请、审批、发放制度，独生子女病残儿鉴定，审批制度、行政案件错案追究责任制度、流动人口计划生育管理制度、申请人民法院强制执行制度等一系列依法管理制度。镇计生部门指导好渔（村）居委会按照法律程序制订出《计划生育村规民约》，公布上墙，加强了渔（村）居民的计划生育法律意识和自我约束。同时，镇计生办对全镇计生工作人员进行了法律法规和《新条例》知识培训，并在全镇掀起了声势浩大的依法管理计划生育有关法规政策的宣传教育活动。

三、狠抓“四术”库存和双查工作的落实，库存就是任务的统一思想

2011年，全镇共落实“四术”XX例，其中结扎XX例（纯二扎17例），上环XX例，补救措施XX例。在工作中，坚持人性化的管理理念，以人为本，大力宣传避孕药具的使用，各渔（村）居委都设有一名药具管理员，严格按照避孕药具知识指南发放药具，专人负责送药具到户，宣传避孕药具使用知识，随访到户，发现问题及时解决解到户，药具的使用同时也重点对流动人口宣传发放。避孕药具的投放使用，解决了我镇因为育龄妇女身体各方面的原因应落实而暂未能落实措施的情况。2011年，我镇根据上级部署，进一步加强领导、完善干部层级工作责任制，利用信息化管理，促进药具工作落实。同时我镇加大了查环查孕管理工作力度。加强对未查对象跟踪了解，促其参加双查，切实摸清对象计生情况，做到底子清，情况明。

四、提高服务水平，优质服务，积极开展已婚育龄妇女常见病普查普治优质服务工作

根据国家计生委《关于全面推进计划生育优质服务工作的意见》和落实省计生委《关于进一步做好以技术服务为重点的优质服务的意见》的有关规定，切实加强普查普治工作的领导，加大宣传力度，扩大普查普治工作的宣传教育面，并努力提高普查普治项目优质服务水平。

五、加强流动人口管理

一是规范了流动人口目标管理责任制。我镇流入人口少，外出务工人数不多,但仍然存在计划外生育的隐患，如何规范流出人口的管理是我镇抓好流动人口工作的关键。对此，镇委、镇府将流动人口管理与常住人口同管理同服务同考核，镇与各村、镇直各单位层层签订了目标责任书，要求对流动人口采取镇村共抓办法，各司其职，综合施

治。二是规范了流动人口综合治理。计生办每年都把流动人口计生管理服务工作，列入专项督查内容进行督查，每月对目标责任单位进行一次抽查。三是规范了流动人口管理机制，为每个流出人员建立了全镇统一的流动人口管理档案。流出前与村签订一份合同书，流出的已婚育龄妇女，属参加查环查孕的,在流出前到计生服务参加“双查”后，方可办理《流动人口婚育证明》。流出的已婚生育妇女要落实一项有效的避孕措施，办理《流动人口婚育证》留上联系电话，流出后及时提供一个准确的通讯地址和联系方法。对流出的人员，各村都明确了一个帮扶人，帮扶留守儿童和老人在生产、生活中的困难。通过管理机制的运作，基本上堵塞了各个环节的漏洞。四是规范了流动人口留守家庭留守儿童帮扶机制，解除流动人口的后顾之忧，从流动人口婚育证明的办理发放、独生子女父母奖励费的发放以及帮收帮种等方面，深入到农户实行“一条龙”服务。

今年来，我镇继续加大流动人口的清理清查力度及服务力度，继续健全了有关流动人口《计划生育证明》档案管理制度、外来流动人员双查制度、流动人口计划生育信息通报制度等三项制度，强化了办证和验证程序。

六、提高宣传力度

我镇通过镇村二级婚育学校及分校的加强办班宣传优生优育，“女儿也是传后人”等新的婚育观念，通过进村户的宣传单及固定宣传牌、宣传标语和宣传板报，宣传活动等多种形式普及全镇范围全方位进行宣传引渡群众改变旧的婚育观念。

七、加强队伍建设

今年我镇在加强计划生育协会组织上，扩大会员的活动空间，严格把好会员申请、考核、审批关，健全和完善协会的各项规章制度和活动计划，积极开展协会的各种活动，发挥协会队伍的作用。目前，全镇各渔委会都建立了计生协会，有协会会员2315人，会员占全镇总

人口的7.57%；计划生育队伍建设直接关系到全镇计生工作的质量，为此，镇委、镇政府的年初精心挑选出一支责任心强、业务精、肯干、耐苦的镇计生队伍。同时，镇计生办对全镇计生工作人员进行计划生育统计业务知识培训，举办人口理论学习培训班和举办计生“一法一例”学习培训班等多形式、多渠道地增强计生工作人员业务、政策法规、婚育科普知识等计划生育有关知识，有效地提高计生工作人员的整体素质和业务技能。

八、科学规范“表、卡、册”等方面的管理工作

今年，我镇在规范“表、卡、册”管理工作上，除了严格按照“两个规范”科学建立人口计划生育管理制度，统计报表制度，“一卡九册”统计归档，并都进行了科学逻辑整理外；还加强计生例会。为了更好地总结全镇渔（村）居委会当月计生工作情况和布置下阶段计生工作，我镇按期每月定期召开计生例会。及时总结工作经验，分析存在问题，积极为镇委、镇府和镇计生部门制定正确决策和方案提供科学的依据；并通过计生系统信息微机管理，及时掌握当前计生工作情况，对外出及流入已婚人员进行平台跟踪调查了解，掌握其避孕节育动态。同时我镇在计生工作坚持做到“三清”、“四到位”、“五管理”工作，“三清”，一是计生思路清；二是做到计生底子清；三是做到计生奖惩清。“四到位”，一是做到计生人员到位；二是做到计生责任到位；三是计生经费到位；四是计生宣传到位。“五管理”，一是科学规范人口计划、统计和档案“三位一体”管理；二是强化计生“三为主”管理；三是加大流动人口计划生育管理；四是加强计生协会管理；五是加强计划生育

依法管理。

虽然我镇计划生育工作做了大量具体细致的工作，较好地完成了上级下达的各项指标和任务，但也存在着不可忽视的三个方面的问题，主要有：

1、计划外二孩出生未得到有效控制。主要原因是双查工作开展未能达到预期目标，个别领取独生子女证的夫妇抢生，主要是存在传统的婚育观念意识还未转变过来；

2、男女性别比与去年同期对比虽有所降低，但仍然有所偏高现象。偏高的原因主要在于个别群众还抱有重男轻女的想法；

3、责任制管理尚待进一步健全，虽然我镇今年在责任制上狠下功夫，但个别包户干部仍然有工作不到位的现象，对对象户诸如一些计生政策、婚育知识宣传工作未做到具体、细致、耐心，一定程度上影响我镇的计生工作开展。

总结和分析我镇今年来所做的计生工作和存在的问题，今后我镇人口与计划生育工作将继续加强领导重视，强化“三为主”管理工作力度，不断加大计生基础设施硬件建设的投入，抓实查环查孕工作，大力清朝四术库存，进一步健全计生管理责任制，逐步建立一个依法管理，村民自治，优质服务、政策推动，综合治理的计划生育治理工作机制。