第一篇：四川人社厅、商务厅相关领导莅临四川万企共赢考察调研

四川人社厅、商务厅相关领导莅临 四川万企共赢企业考察调研

（四川人社厅、商务厅领导莅临四川万企共赢调研）

202_年4月2日，省委组织部副部长、人社厅厅长、省公务员局局长王建军，人社厅党组成员、副厅长张光伟，人社厅就业促进处处长谭刚，人社厅职业能力建设处处长过衍，省就业局副局长李健在商务厅副厅长刘祥超，商务厅人事处处长孙跃华，商务厅电商处处长苏代林，省电子商务协会秘书长徐晔的陪同下，一行9人莅临四川万企共赢环球电商基地进行调研考察。

四川万企共赢董事长杨涛首先对省委组织部副部长、人社厅厅长、省公务员局局长王建军等一行领导的来访表示热烈欢迎，在总裁刘安伦等企业领导的陪同下，先后带领参观了品牌部、运营部、商学院、全网营销等部门，并向其介绍了企业发展总体情况、远景规划和商务模式。

（四川省委组织部副部长、人社厅厅长、省公务员局局长王建军一行参观万企共赢）

四川万企共赢作为西南地区首家全面、系统的一站式电商服务基地，从202_年11月成立之初到至今，已成功打造四川本土电商品牌“邓伯伯柚子”，并通过3天时间取得柚子类目销量第一的佳绩。此外，在“四川省第六届乡村旅游文化节”上凭借《四川眉山邓伯伯不知火 “蜜柚”》获得202_四川旅游名优土特产包装创意设计大赛“银奖”殊荣。

（（图左）王建军厅长与刘安伦总裁（图右）交谈）

在交流过程中，刘安伦总裁介绍：“目前西部地区电子商务发展相对滞后，西南地区电子商务的发展必须依靠专业人才，但西南地区这一领域专业人才相对缺失。为解决西部电商人才缺失问题，公司建立了四川万企共赢商学院，开创以“理论+实操+互动”的人才孵化培育模式，为企业输送人才。”202_年底，与四川商务职业学院、泸州职业技术学院等达成校企合作，通过实操、实战体验，让更多在校大学生深入了解电子商务。

在听取刘安伦总裁的介绍后，王建军厅长一行对四川万企共赢商学院“理论+实操”相结合的人才孵化式培育模式表示推崇与赞赏，并就目前商学院能向社会提供优秀、高技能、高素质的电商人才提出建议。王建军一行表示，企业在发展中遇到的困难和诉求，人社厅将会积极协调资源，帮助企业发展，为西部乃至全国输送出更多的优质电商人才。

第二篇：山东省环保厅领导莅临公司考察

山东奇威特人工环境有限公司

山东省环保厅领导莅临公司考察

宣教部 胡景生

8月18日，山东省环保厅王青主任、李宝林书记、梁凤贺以及德州市环保局耿局长等一行5人莅临山东奇威特太阳能科技有限公司考察指导工作，董事长李文、总监巩美兰进行接见，在接待室董事长 李文详细阐述了产品研发历程、产品环保节能优势、知识产权、市委市府政策助推、产品销售等情况。

然后在奇威特巩美兰总监的陪同下，王青主任一行先后参观了公司太阳能基地，荣誉室、太阳能产品制造车间、燃气热泵产品制造车间，在制造车间，环保厅领导认真听取工程师对产品的讲解，并对太阳能产品及燃气热泵产品在科技创新、经济和社会效益、环保节能方面取得的成就表示高度赞赏。

环保厅领导听取董事长李文汇报

山东奇威特人工环境有限公司 环保厅领导在太阳能基地

环保厅领导听取工程师讲解

202_年8月19日

第三篇：浙江省政府领导莅临湖北浙江商会考察调研

3月9日下午，浙江省政府副秘书长、政策研究室主任李学忠一行七人前来联合会视察，并就“进一步推进浙商回归发展”等问题进行调研，征询在鄂浙商的意见建议。

浙江省人民政府经济合作交流办公室副主任郑宪宏一同考察调研。随李学忠副秘书长来鄂调研的有省政研室人事秘书处处长黄辉、综合研究处处长吴国庆、副处长汪全力、主任科员徐新、宋智斌。我会会长何明东、党委书记执行会长蒋红雨、荣誉会长任雪涛全程陪同视察调研。

李学忠副秘书长一行在商会领导陪同下参观了联合会办公室，并在联合会会议室召开“在鄂浙商座谈会”，座谈会由郑宪宏副主任主持。

会上，李学忠副秘书长对联合会成立八年来所做的工作给予充分肯定，对联合会所取得的成绩表示由衷赞赏。此次来湖北调研，主要是围绕进一步推进浙商回归发展，征询在鄂浙商的意见建议。

何明东会长代表联合会热烈欢迎家乡领导莅临我会，向在座的领导汇报了联合会的具体工作情况，以及在鄂浙商的发展状况，并就浙鄂两省政策导向、商业氛围、投资方向、优劣势作了充分比较，非常看好浙江省浙商回归工程。

会上，出席座谈会的在鄂浙商纷纷踊跃发言，向李学忠副秘书长详细介绍了企业现状，就浙商回归中存在的制约和问题、改善浙江发展环境、进一步推动浙商回归提出了意见和建议。大家对浙江省近年来重视在外浙商的一系列举措表示高度赞同，愿意回乡投资发展。

座谈会在友好热烈地气氛下结束，李学忠副秘书长感谢大家提出了中肯的意见和建议，表示会如实向浙江省领导反映情况，为推动浙商回归创造良好的发展环境。

联合会总顾问周正友，党委副书记陈海平，特邀常务副会长、武汉市丽水商会会长程建高，常务副会长李国能、王汝华、王清荣、付俊，副会长张富玲、黄进义，副秘书从冬菊、周和中参加了座谈会。

第四篇：社企共建一家亲 结对共赢齐发展

社企共建一家亲 结对共赢齐发展

今年以来，黄河涯镇党委结合馨秋社区和馨秋种苗科技有限公司实际，积极探索社企共建新模式，打造“社企共建一家亲”党建品牌，引导企业与农村社区不断扩大共建优势，将企业发展与新农村建设融为一体，实现“支部、企业、农村、农民”四方共赢。

党建共管，夯实根基促活力。为扩大党建资源优势，积极搭建党建资源共享平台，社企双方协定共享组织阵地，同过组织生活，每月召开一次党建联席会，共商社企党建发展规划，努力实现社企党建对接。探索建立党员互动式管理制度，对家在社区、人在企业工作的党员，由双方党组织共同管理，共同对其表现进行考核，表现突出的党员，年终由社企双方联名表彰，使党员在家、在企业都能以高标准严格要求自己，同时，也为社企双方营造了浓厚的创先争优氛围，促进了社企党组织共同发展。截止目前，社企双方共同开展组织活动7次，同过组织生活5次，召开党建联席会议5次，对11名党员进行了互动式管理，进一步夯实了社企共建的组织基础，增添了组织活力。

人才共育，优势互补促发展。社企双方根据自身优势，互派优秀人员学习锻炼，共同打造“知党情、跟党走、能创业、善管理”的复合型人才，着力缓解人才短缺状况，通过人才的培养、反哺，推动社企双方的共同发展。一方面，社区党组织充分发挥组织建设方面的优势，利用组织活动场所、农村党员远程教育平台等，丰富企业党员学习党建知识的途径和方式，引导企业党员不断提高党性修养。另一方面，企业发挥资金、信息、先进技术等方面的优势，举办有机果品蔬菜种植技术、管理经验交流等培训，由社区党组织选派优秀社区党员群众参加，切实提升党员群众发展经济的能力。今年以来，社企双方共开展党员培训6次，举办实用技术培训15次，在提高社区党员群众生产生活能力的同时，也为企业输送了有干劲、有技术的劳动力，实现了社企双赢。

民生共筑，凝聚合力促和谐。为加大改善民生的力度，着力提高人民群众幸福指数，社企双方开展了两项民生活动，将共建成果反哺于人们群众。一是开展社企志愿者服务活动。由社区和企业党员、热心群众组成“社企志愿者服务队”，定期开展志愿服务活动，整洁社区和企业环境卫生，帮助社区困难党员群众解决生活和就业难题，周末或节假日到市区内设立广告站，帮助企业宣传产品，提高企业知名度，增加企业销售渠道等；二是开展岗位双选活动。社区为企业提供民事纠纷调解、环保卫生监督、扶贫帮困调查、社务公开监督、社区文化宣传等岗位，让无职员工根据自己的特长、爱好和能力，认领岗位，在业余时间为社区党员群众办实事，做好先锋模范。企业为社区党员群众提供企业职位，对优秀党员群众采取优先录用方式，主动帮助馨秋社区解决富余劳动力。今年以来，社区为企业提供民事纠纷调解等岗位8个，充分发挥了企业员工在馨秋社区新农村建设中的先锋模范作用，为社区带来了健康文明的生活氛围；企业为社区提供就业岗位200多个，馨秋村民仅从公司获得劳务收入每年超过200万元，极大的提高了社区村民的生活水平。共建工作开展以来，社企双方党员群众幸福感明显增强。

第五篇：开启人才订单培育新模式,谱写校企合作新篇章 ——万企共赢与泸州职业技术学院签署战略合作协议

开启人才订单培育新模式，谱写校企合作新篇章

——万企共赢与泸州职业技术学院签署战略合作协议

202_年4月30日，四川万企共赢企业管理有限公司与泸州职业技术学院正式签署电子商务人才培训协议并举行授牌仪式，仪式后就校企电商人才培养新模式与相关校领导进行了研讨，并开展了“互联网品牌打造”的知识普及讲座。

此次，校企双方达成资源共享、互建基地的战略协议，成立四川万企共赢企业管理有限公司泸州运营中心与泸州职业技术学院人才培养和科研基地，形成“人才共育、过程共管、成果共享、责任共担”的校企合作长效机制，不断创新人才培养模式，提高了人才培养质量，走出了一条适合自身发展、融入行业企业、服务社会发展的特色道路。

万企共赢商学院作为西南地区首家电商全产业链的“黄埔军校”人才培养基地，为缓解企业电商人才缺口，勇于承担起社会赋予的责任，积极探索，在长期实战经验的基础上，针对现状开发了《实践培训》、《网络天下》、《图谋天下》等系列课程；同时，在教学形式上，通过“实操+互动”的教学模式，让零基础学员学以致用，掌握运营的核心技能。

按照培训协议，为能更好地服务于企业需求，校企双方成立专业教学指导委员会，定期开展合作交流，就人才需求进行教学改革研究，商议解决方案，积极开展产学研合作，共同提高业务能力和社会服务影响。

万企共赢通过与学校建立战略合作关系，将对学生采取“订单式”人才的培养模式，为企业人才培养带来新的契机，为企业的快速发展提供保障，并在校企合作共建的过程中积累经验，探索人才储备创新之路，为公司注入新活力，力争打造“学生受益、学校收益、企业受益、社会收益”的多赢局面，实现电子商务人才培养战略目标。在校企合作的道路上，万企共赢将不断完善学生实践的软硬件设施，加大投入力度，充分发挥校企合作优势，与学校互相促进，实现企业与院校的互利共赢。

开展校企合作，探索创新型人才培养战略不仅有利于企业人才的储备和可持续发展，也是大中专院校谋求自身发展、实现与市场接轨、大力提高育人质量、培养实用型技术人才的重要举措，更是缓解社会就业压力的有效途径。

让学校资源与企业需求、技术实现完美对接，切实提高育人的针对性和实效性，是打造技能型人才的必由之路。在全世界都“触网”的大时代面前，在“政园企校”四方共建机制下，公司愿与广大职业高等院校一起，为祖国培养更多实用型、富有创新意识的电子商务人才，为早日实现职业教育现代化而不懈努力！