第一篇：事业激励的含义

事业激励的含义

事业激励是指企业发展的目标和前景能够吸引人才，能够让人才留下来，并为之奋斗。企业发展需要人才来推动，人才队伍稳定需要事业来吸引。

越是高层次的人才越看重成就和发展。好的事业，既能吸引人才，又能留住人才。当所有员工都深信其所在企业具有广阔前景和崇高社会价值时，他们就会充满热情，就会主动发掘自身潜能，并与企业风雨同舟，为实现自己和企业的共同目标而努力奋斗。

因此，企业要发展，就要不断给人才创造成长的机会，提供好的项目。

第二篇：事业祝福语激励篇

事业祝福语激励篇

送你一片永不枯萎的绿叶,让你的每一天都拥有春天的温馨,把千万个祝福拧成一条幸运绳,挂在你的脖子上,让幸运永远伴随着你!祝你每天都有个好心情!下面是教师范文吧小编为大家准备的事业祝福语供大家参考。

祝你：生活越来越好，脾气越来越小，经济再往上搞，事业一路小跑，忧愁不来打扰，保证没有烦恼，还有艳福不少，异性为你倾倒!

看你最近的，我猜你一定是在事业上有了。再也不像原来那样，所以才能。愿你以后更是，和爱人。

对待事业，要得寸进尺，才能事业有成;对待感情，要粗中有细，才能和和

美美;对待生活，要不论短长，才能无忧无虑。祝你一生顺利!

事业就像滚雪球，积累是成功的最大理由，没有什么更简单的接口，需要的就是不断的追求，慢慢你会发现自己已经很牛。

坚强的你，能使平凡的人生更加辉煌，软弱的你，能使平凡的人生更加的平凡，微不足道的你只要有一颗坚强的信心能使平凡的你具有惊人的事业。

为梦想，沧海桑田;为事业，风霜雨露;为生活，酸甜苦辣。朋友，人生不易，我们友谊铭记，愿你安康祥吉，快乐如意!

黎明送一抹红霞，祝你事业红艳;清晨送一缕微风，愿你工作顺风;白天送你一片阳光，给你温暖;天冷了，保暖保身体!

好男人，事业勤勤肯肯，职业兢兢业业，幸福塌塌实实，赚钱明明白白，问候全心全意，最重要的是，对老婆还要附首贴耳!

没有一种梦想，是可以不需要努力，而必须实现的;没有一桩事业，是可以不经历风雨，而轻松成功的;相信我，付出必有收获。

面对事业，出力流汗;面对困难，不紧不慢;面对美女，看了就算;面对家庭，平安团圆;面对老婆，朝夕相伴。面对朋友，请客吃饭;面对短信，快乐开畅!

愿你的事业红火，恋人漂亮，薪水加倍，股票增涨，快乐无边，幸福如愿，四海有朋，健康特长，烦恼云散，朋友贴心。我对你的祝福，夜夜留香!

志在四方事业拼，不分日月与星星。舟车劳顿天涯路，忽闻手机短信声。功名利禄浮云过，最暖人心问候情。

短信虽短情谊绵，思念牵挂之情意，全靠短信来祝愿;短信不长情意长，问候送到你身旁，真心鼓励与赞赏，伴你勇把事业闯。

第三篇：发展慈善捐款事业重在加强管理还是重在制度激励

发展慈善捐款事业重在加强管理还是重在制度激励

之制度激励

谢谢主席，各位评委：

感谢对方辩友的精彩发言，然而对方的发言仍然存在几处漏洞，请允许我择要指出：

一，对方辩友认为当今慈善捐款制度已经足够完善，然而现行的千疮百孔的制度有以下难以克服的局限性：第一，慈善捐款事业准入门槛过高，以至于慈善机构太少。第二，当今制度对捐款者缺少激励，以至于很少有人能长期坚持捐款。第三，当今慈善捐款制度多为地方制度，难具统一性。这些问题都是加强管理所鞭长莫及的。

二，对方辩友认为加强管理可以增加人们对慈善机构的信任度。然而，这只是治其一时，却不能从根本上长久地解决问题。唯有增加慈善机构的数目，使其内部机构形成激烈的竞争，自发的自律，才能由内而外的，从根本上长久地解决问题。

三，对方认为慈善机构数目太多，疏于管理，所以要加强管理。您的前提存在错误，1000个馒头显得不少，但是如果有一万个人在吃就显得少的可怜。我国有一千多个慈善机构，有过捐款记录的仅九十余家，享受国家免税优惠的仅有九家，这九家还都有官方背景。如此说来，我国的慈善机构真的不多。所以我们要做的是降低门槛而不是加强对现有机构的管理。四，对方认为管理存在灵活性，可是灵活性会引发能动性，能动性会导致随意性。我们并不否认圣君贤相在国家治理中发挥的巨大作用，但是我们却不能寄希望于每一个管理者都是华盛顿。而制度恰恰可以使没那么完美的管理者无法作恶。

五，对方辩友认为管理可以迅速见效，而制度激励却见效缓慢。您如果是在管理捐款者，强制他们捐款或者进行摊派，这样的确见效很快，但是这不是慈善。

六，对方认为通过政府的行政管理可以增加慈善捐款的透明度。我们并不否认管理在净化行业环境中发挥的作用，但是通过管理发挥此作用必须保证管理的各个环节没有一个恶人存在，这一点显然与现实相违背。

七，对方辩友有这样一个推论：因为制度需要通过管理来落实所以管理就比制度重要。按照这个逻辑，任何管理都要以制度为框架，所以制度就比管理更重要。这种本就相互矛盾的逻辑您能同意吗？

八，对方辩友认为管理能够涉入到制度不能涉及的细小的方面，但是目前的制度主要是在针对大宗的捐款，大方向上已经出现了错误，则我们越是落实的详细就越是错的离谱。此外，由于人的能动性作用，管理细化后往往会打破原有制度的制约作用。

对方辩友为我们讲述了加强管理的三个好处，但是我们并不能由之得出加强管理优于制度激励。我方则从捐款的获得，落实和反馈三个层面归纳出发展慈善捐款事业重在制度激励。首先，制度激励能够吸引更多的民间慈善机构，打破捐款机构的官方垄断。我国现有的慈善机构中获得政府承认的仅百余家，获得免税优惠的仅有九家，且均存在二政府色彩。慈善机构数目少，形式单一已经成为群众捐款积极性发展的瓶颈，突破这一瓶颈的最好方式无疑是用制度来激励民间慈善力量，简化审批手续。

其次，制度激励比加强管理更能提高群众的慈善意识。通过对群众的教育和对慈善事业的宣传，有利于形成积极捐款的社会风气和慈善捐款文化。从而在文化的传承和发展中从根本上长久的解决善款的来源问题。

最后，引入社会作为第三方监督慈善机构有利于净化慈善机构和增加社会对慈善机构的信任。我国慈善机构长期作为二政府存在，众所周知，触及利益比触及灵魂更难，自己监督自己是难以真正发挥监督的作用的，只有把社会监督引入才能真正对慈善机构起到监督作用。

第四篇：工程造价含义

工程造价的直意就是工程的建造价格。泛指一切建设工程，它的范围的内涵具有很大的不确定性。

工程造价是指进行某项工程建设花费的全部费用。这从投资者——业主的角度来定义的。投资者选定一个项目后，就要通过项目评估进行决策，然后进行设计招标、工程招标，直到竣工验收等一系列投资管理活动。在投资活动中所支付的全部费用形成了固定资产和无形资产。所有这些开支就构成了工程造价。从这个意义上说，工程造价就是工程投资费用

二工程造价是指工程价格，即为建成一项工程，预计或实际在土地市场、设备市场、技术劳务市场等交易活动中所形成的建筑安装工程的价格和建设工程总价格。工程造价的第二种含义是以社会主义商品经济和市场经济为前提。它以工程这种特定的商品形成作为交换对象，通过招投标、承发包或其他交易形成，在进行多次性预估的基础上，最终由市场形成的价格。通常是把工程造价的第二种含义认定为工程承发包价格。

所谓工程造价的两种含义是以不同角度把握同一事物的本质。以建设工程的投资者来说工程造价就是项目投资，是“购买”项目付出的价格；同时也是投资者在作为市场供给主体时“出售”项目时定价的基础。对于承包商来说，工程造价是他们作

第五篇：反担保含义

反担保含义

反担保又可称为求偿担保，偿还约定书或反保证书。是指为保障债务人之外的担保人将来承担担保责任后对债务人的追偿权的实现而设定的担保。

反担保是指债务人或第三人向担保人做出保证或设定物的担保，在担保人因清偿债务人的债务而遭受损失时，债务人向担保人作出清偿。它反映了两者之间的权益关系。在保险业务中，保险人为保险标的出具的付款担保中，通常都包括被保险人应承担的部分，也就是被保险人应向保险人出具其自负责的担保证明，即被保险人向保险人提供反担保。又称偿还约定书或反保证书。

反担保是指为债务人担保的第三人，为了保证其追偿权的实现，要求债务人提供的担保。在债务清偿期届满，债务人未履行债务时，由第三人承担担保责任后，第三人即成为债务人的债权人，第三人对其代债务人清偿的债务，有向债务人追偿的权利。当第三人行使追偿权时，有可能因债务人无力偿还而使追偿权落空，为了保证追偿权的实现，第三人在为债务人作担保时，可以要求债务人为其提供担保，这种债务人反过来又为担保人提供的担保叫反担保。

目的

是确保第三人追偿权的实现。我国《担保法》第4条规定：“第三人为债务人向债权人提供担保时，可以要求债务人提供反担保。反担保适用本法担保的规定。”

具备条件

一是第三人先向债权人提供了担保，才能有权要求债务人提供反担保； 二是债务人或债务人之外的其他人向第三人提供担保；

三是只有在第三人为债务人提供保证、抵押或质押担保时，才能要求债务人向其提供反担保；

四是须符合法定形式，即反担保应采用书面形式，依法需办理登记或移交占有的，应办理登记或转交占有手续。

担保适用的原则、方法、标的物、担保物种类适用于反担保。但反担保的担保方式只有保证、抵押、质押。

反担保是担保人转移担保风险的一种措施，其本质和担保并无差别。