第一篇：环协主持词

男：尊敬的各位领导 各位来宾

女：亲爱的同学们合：大家晚上好

男：欢迎大家来到燕山大学环境保护协会成立十周年庆祝晚会暨环保宣教团启动仪式的现场，我是主持人辛雨非。

女：我是主持人王亚薇。

男：燕山大学环境保护协会成立于2000年，至今已走过了十年的风风雨雨。

女：十年来，在各级领导的支持和关怀下，在各兄弟社团的帮助下，在一届届成员的努力下，燕大环协已经发展成为一个在秦皇岛市颇具影响力的环保学生社团，为环保事业做出了自己的贡献。

男：如今，环协在各级领导的支持下，又把自己的特色活动“环保进小学”推向了一个新的阶段，成立环保宣教团。

女：没错，这次环保宣教团的成立得到了海港区环保局和白塔岭小学领导的大力支持。在此，我代表燕大环协向你们表示感谢。男：近年来，海港区环保局在环境监测，环境问题处理，解决环境信访问题等方面都做出了巨大贡献，成为秦皇岛环保事业的中流砥柱，推动了秦皇岛向国际旅游名城的发展。

而秦皇岛市的德育先进学校白塔岭小学也通过此次活动增强了小学生的环保意识。

女：好，接下来由我荣幸地为大家介绍到场的领导和嘉宾，他们是海港区环保局谢京海局长，燕山大学环境与化学工程学院团委

张志超书记、海港区环保局宣教办公室孙伟主任，白塔岭小学德育办公室方馥馨主任，燕山大学环境保护协会毕景志会长、及秦皇岛市各大媒体的记者朋友们，欢迎

同时，参加启动仪式的还有来自法律协会、人文艺术团、菁苑艺术团、砼梦艺术团、原野社、日语协会、创业爱好者协会、环保先锋、双截棍协会、吉他社等各兄弟社团的同学们，欢迎你们。

男：那么接下来呢，就让我们共同来了解一下环保宣教团。环保宣教团是燕山大学环境保护协会成立的一个新部门，负责小学宣传教育工作。虽然每年各学校组织都会进入小学进行宣教活动，但各组织零零散散的说教并不能产生预期的效果，反而使宣教活动成为了一种大而空的形式。因此我们成立环保宣教团，进行长期的、系统的、有计划性的环保教育活动，将环保教育正式纳入小学生的日常课程之内，将大学生短期的支教活动联系起来，起到一个长期的教育作用，从而实现“环保从孩子抓起”的宣言，响应对小学生展开环保教育的号召，同时也为大学生们提供了一个服务社会的平台。这也将成为秦皇岛作为旅游城市，在环境教育方面的一大特色。

今天在环保局、白塔岭小学、学校的大力支持和环境保护协会各成员及志愿者的共同努力下，环保宣教团终于成立了

女：我们也可以看到，环保宣教团的不仅是功在当代，更是在下一代人身上播下了环保的星星火种。好，接下来，就让我们有请谢京海局长为环保宣教团启动仪式致词，掌声欢迎

男：感谢谢局长的讲话。下面让我们有请张志超书记致辞，有请。女：感谢张老师的讲话。

男：那么接下来呢，就让我们以最热烈的掌声，有请谢京海局长，张志超书记，方馥馨主任上台，为燕山大学环境保护协会环保宣教团启动仪式剪彩。

女：请礼仪小姐引导领导嘉宾上台。

（剪彩，等待）（主持在剪彩中应该还有话吧，比如说数一二三之类的，反正别让冷场就行了）

男：感谢各位领导。

女：在咱们环保宣教团的活动中，环保教育辅导员的工作十分重要，接下来就让我们有请五位环保教育辅导员上台，由白塔岭小学方馥馨主任为他们颁发聘书。有请。

感谢领导，也请各位辅导员到台下就坐。

男：除了环保教育辅导员，咱们宣教团的各位宣教员也是认认真真，十分辛苦的。下面就让我们掌声有请各宣教员上台，并有请谢京海局长 张志超老师上台为他们颁发荣誉证书。

再次感谢各位领导，也恭喜各位团员。请到台下就坐。

女：地球是人类的母亲，生命的摇篮。

男：所以说，环保的责任重于泰山，希望能通过今天环保宣教团的成立，让更多的孩子认识到环保的重要性，投身到环保事业中来，造福子孙后代。

好，接下来，我宣布：环保宣教团启动仪式圆满结束。

女：这也意味着，燕大环协十周年庆典晚会马上就要开始，请大家睁大眼睛，一场饕餮盛宴即将上演。

（然后黑灯，播放视频，舞蹈准备）

男：首先是原野社为大家带来到开场舞

第二篇：环协工作总结

2012——2013学年第一学期欣源环保协会工作总结 不知不觉中就到期末了，时间是那么快过去了。在这一学期，我们共同成长。欣源紧紧连接着一群拥有着不同性格，但都同样热爱环保的人。他们为了一个共同的目标，聚集在一起，在快乐中环保，在环保中学习，在学习中成长。一个学期以来，欣源传承着家文化，坚持快乐环保，让环保的理念传达到身边的每一个人。与其说欣源是一个社团，到不如说是一个充满友好与欢乐的大家庭。在这个大家庭中的所有成员都有一个梦想——用自己的努力去为欣源的壮大发展贡献自己的一份力量。事实证明，我们在为我们的梦想而行动着。

本学期以来，欣源从迎接新生的到来，前后进行了纳新的一系列活动，在壮大欣源的队伍，让欣源得以更好的传承下来，使环保的力量跟好的扩撒开来。在这一学期内，欣源先后举办了不同的活动，在扩大了欣源在校园里影响的同时，也丰富了同学们的第二课堂，更为重要的是为环保事业呢做出一点贡献。下面是欣源从以下几个方面进行学期的总结：

一、本学期完成的工作一览

1.开始准备学院的迎新工作;

2.完成了纳新以及会员的动员大会;

3.新老干事见面会;

4.第一次对新干事进行培训并组织协会内部进行了外出团队建设活动;

5.11月份举办了本学期的第一次协会活动：低碳生活，青年责任;

6.11月——12月份，以每月两次的频率到梅园小学进行环保教育;

7.参加了以福建省环保志愿者协会承办的“生态家园——城市生活垃圾分类（环保）”创意竞赛;

8.组织协会内部干事在学院附近进行观鸟活动并定期对干事进行环保知识普及;

9.参与了由世界自然基金会、厦门市林业局、厦门旅游广播主办的，由厦门观鸟协会承办的保护湿地的活动;

10.12月15日参加厦门五缘湾的湿地公园赏鸟普及活动;

11.12月15日协会派遣两名干事参加了在福州的由环境保护部会同全国人大环资委、全国政协人资环委、发展改革委、科技部、教育部、共青团中央、全国妇联八部委共同主办，由环境保护部宣传教育中心和中国青年志愿者协会共同承办的“千名青年环境友好使者行动培训”;

12.12月11日——27日进行由香港环保协会主办的，由全国200多所环保高校联合举办的“水果贺卡”活动;

13.12月27日将进行协会的学期总结会;

二、本学期完成的具体工作

（一）进行会员纳新、动员大会、干事纳新以及干事培训

基本在10月份完成了上面这4项工作，我们利用动员大会对协会的进行了宣传同时呼吁大家关注环境问题。协会招收了13个干事，并且在进行破冰会之后，立即展开了新干事的培训活动，主要让他们了解协会的文化以及历史等，同时针对学校的工作进行活动流程等的培训。

（二）举办了”低碳生活，青年责任”活动

我们通过给枯树印上彩色树叶以及现场签名的方式，调动大学生对环保公益事业的积极主动性和“环保从我做起”的责任感，宣传一种每个人生活的环保小行为就能让大家身边的环境变得无比美丽。在活动后期，我们进行了总结。

（三）梅园小学的环保教育

每次选取不同的主题通过不同的方式进行授课，我们通过这种方式，希望能够从小抓，树立环保的意思。我们不仅可以达到宣传环保的意图，同时我们培养了个个方面的能力。

（四）水果贺卡的活动

水果贺卡活动是去全国几百所学校联合举办的活动，旨在通过用水果代替纸质贺卡的方式，给同学带来温暖的同时，同时可以达到减少树木砍伐，达到环保的目的。

三、工作中存在的问题

1．11、12之间的沟通缺乏主动性；

2．在干事上，出现了专业分配不平均，干事内部出现了很大的意见分歧等；

3、新干事对活动流程等不熟悉；

4、有时分配的任务没能及时完成，执行力有待提高；

5、在协会文化的传承上出现小小断层，所以下学期会在这方面做一些努力；

6、在举办活动准备中细节还是没有注意到，导致发生一些临时性问题；

7、今年跟其他高校的联系没有上学期那么紧密；

总之，我们欣源在即将过去的一学期里稳步发展，圆满成功的举办了各项活动，虽然出现了各种问题，但我们相信通过每次活动完的分享会，我们都能牢记经验和教训，同时吸取别人的成功之处，为我所用。同时我们也希望有好的经验与优点能与兄弟社团共同分享，共同进步。最后希望所有的“欣源人”秉着“欣源有我，我有欣源”的态度去处理好一切事情，同时，也为了欣源更好的明天而努力奋斗着。当然了，在其中的过程中，我们还存在着不少的问题与不足。

福建师范大学闽南科技学院学生社团联合会欣源环保协会2012年12月18日

第三篇：环协组织章程

碧海蓝天环境协会活动组织章程

南京大学金陵学院碧海蓝天环境协会

活动组织章程

本章程经过【2011】第二次会员大会表决通过

说明

一、根据校团委颁布的《南京大学金陵学院社团管理章程》和校团委有关规定制定此章程。

二、此章程范本，旨在为学生社团制定章程时提供依据，规范社团行为。

三、学生社团制定章程，原则上应包括此章程范本所涉及的内容，并可根据实际情况作适当的补充。

四、学生社团据此制定的章程，须报校团委核准方能生效，校团委将以核准后的章程为据进行监督管理。

五．社团的活动必须遵守国家的法律法规和学校的校纪校规。

一．总则

第一条．协会名称：南京大学金陵学院碧海蓝天环境协会

第二条．社团性质：碧海蓝天环境协会成立和活动的目的是向全校，社会宣传环保，增强全校师生的环保意识，倡导环保，低碳生活的生活方式的非营利性公益组织。

第三条．社团宗旨: “环保生活，共创共享”

第四条．本社团是南京大学金陵学院社团联合会的成员，接受南京大学金陵学院党委宣传部的领导，接受南京大学金陵学院团委和校学生会的监督管理，接受南京大学金陵学院社团联合会的指导

第五条．社团组织和活动必须按照学校团委和社团联合会的要求，和民主公开的原则。

第六条．凡是参加本社团的人员必须无条件遵守本章程。

二．入会退会流程

第一条：申请加入本社团的会员，必须具备下列条件：

1.具有南京大学金陵学院正式学籍

2.承认本社团章程

3.遵守校纪校规，未有违反校纪的记录

第二条：会员入会退会的程序

1.所有有意加入本协会的同学，应该在每年招新的时候填写《环

境协会招新信息采集表》，并向本会缴纳足额的会费之后，领取会员卡。

2.在中途欲加入本协会的，须向秘书处提出申请，获得同意后，应该足额缴纳会费，领取会员卡。

3.本协会没有会员强退制度，不论任何情况，只要会员不主动退

环保生活，共创共享-1-

出，便一直是本协会的社员。如果因自身问题，想退出，须向秘书处说明，由秘书处注销会籍，回收会员卡，之前收取的会费一律不退。

三．权利和义务

第一条．凡是加入环境协会的会员，不管担任何职，都平等的享有以下权利：选举，被选举权，建议监督权，质询权，参加社团组织的任何活动的权利，自由加入和退出社团的权利。

第二条．凡是加入环境协会的会员，不管担任何职，都平等的履行以下义务：足量缴纳会费，完成受派的任务，听从上级的安排，遵守社团和学校的章程和规定，自觉维护本社团的合法权益。

四．组织形式

本社团总共设立4个部门，分别为：实践部，宣传部，环教部，秘书部。为确保活动协调有序，各个部门按照“大部制”原则，总揽职责范围内的一切事务。除了常设这四个部门以外，还设立会员大会，部门会议制度。

会员大会

第一条：由会长召开，所有会员参加。是社团的最高权力机构

第二条:包括的职权有：1.任免权，即有权任免包括会长在内的所有干部。

2.审核权，即有权审核社团的经费收支，活动章程的修改，人事的任免等等。3.表决权，表决社团的所有决议。4.会员大会还应该根据实际情况，提出社团下一阶段的活动目标和活动内容，并对此进行监督。5.会员大会有权终止任何决议和决策。6.决定会员大会认为应该由其决定的事务

部门会议

第一条：由各部门部长和副部长定期召开，收集部员的意见和建议，并提出下一阶段的活动内容，回顾上一阶段的活动总结。部门会议原则上应该定期召开，定期向会长提交会议报告。

职权行政部门

实践部

实践部主要负责活动除宣传，记录以外的其他所有的工作，实践部部长原则上由副会长兼任，协助会长处理日常工作。

实践调研部下设活动组，策划组，外联组3个小组，其中活动组主要负责活动的实施，包括采购，场地租借，流程审批等一系列的活动，策划组主要实施活动的策划，原则上策划组组长和活动组组长不得由一人兼任，外联组主要实施活动经费的筹集和对外，对内赞助活动的处理，外联组组长不得兼任其他部门的职务

秘书处

秘书处直属会长，负责日常经费的筹划，活动社团内部的审批，活动新闻稿的书写，以及活动的监督，并且与社联保持联系，另外，秘书处还负责保管成员的资

料，人事变动，配合其他部门完成招新流程等其他工作。秘书长不得兼任其他的职。原则上秘书处下设新闻组，财务组，活动组，3个小组各司其职，完成上述职能。秘书处每月向社联和会员内部提供社团财务报告，并接受社联和社团内部任何人的财务调查。

宣传部

宣传部根据实践调研部的活动方案策划，制作，张贴海报和传单以及其他的宣传材料。宣传部还负责配合秘书处进行新闻稿的起草工作

环教部

环教部负责校外的（有合作的中小学）环境宣传，另外在校内配合宣传部的校内环境教育的宣传活动

五．干部任免流程

会长：

第一条：任期1年，不得连任，采取个人报名参与竞选和前任会长提名相结合的方式，由会员大会实行差额选举，选举后由会员大会任命，会长对会员大会负责。会长不得兼任其他社团的主要负责人。

第二条：会长中途离职的，向会员大会请辞，获得批准后，由副会长继任会长，并提名一名部长接任副会长的位置，空缺的部长位置由理事接任，代会长，代部长代行职权的时间不计入任期。

第三条：如果会长在任期内，没有切实履行自己的职责，没有带领社团很好的发展，大多数会员对会长不信任时，会员大会有权进行罢免，对于罢免会长的非常态会员大会可以由副会长或者所有部长联合召开，罢免行为须通过参与人数的2 /3以上通过，并在决议上附上所有出席会议会员的签名，即便会长否认，该会员大会通过的决议同样有效。

第四条：按程序更换会长后，应即使向社联提出备案。

第五条：会长行使一下职权

1.召集和主持执行机构会议；

2检查会员大会、社团执行机构决议的落实情况；代表本社团签署有关重要文件

第六条：副会长由实践部部长兼任，副会长行使以下职权

1.主持办事机构开展日常工作，组织实施工作计划；

2．协调各分枝机构、代表机构、实体机构开展工作；

3.协助会长（社长）处理其他日常事务。

部长：

第一条：任期1年，不得连任。原则上由理事接任，或者由原部

长推荐，或者会员独立参加选举，对于选举中可能出现的空缺职位，可以由新任会长直接提名。不管任何一种形式，必须通过会员大会1/2以上通过，并获得新任会长的许可和任命才算有效。

第二条：部长因为个人原因，中途请辞，必须向会长提出申请，在获得会长的许可之后，向秘书处备案，空缺的部长由会长征求部员意见之后，任命其中一名理事担任，代部长在代理职权的时间不计入任期。

第三条：如果部长在任期内没有尽责，玩忽职守，会长可以直接罢

免，并报秘书处备案。

理事：

第一条：任期1年，可连选连任。由各部部长从新一届会员中产生，或者邀请老会员担任指导。理事主要帮助部长处理社团事务，组织各部部员参加活动。

第二条：原则上5名部员配备1名理事，理事因个人原因退出工作的，须向该部部长提出辞职请求，并且向部长推荐合适的继任人，获得部长同意后，并报秘书处备案。

第三条：对于不合格的理事，部长可以直接罢免，并报秘书处备案。

会员：

第一条：可以随时自由加入和退出社团，社团没有强退制度，只要

自己不主动提出退团，协会永远不得强制其退出。

第二条：主动退出的会员应该向自己部门的部长提出，向秘书处备

案。

六.本社团经费来源

（一）会费；

（二）捐赠；

（三）在核准的活动范围内开展活动或服务的收入；

（四）其他合法收入。

第一条.本社团按照校团委有关规定收取会员会费。

第二条．本社团经费必须用于本章程规定的业务范围和事业的发展，不得挪作他用，不得在会员中分配。

第三条．本社团建立严格的财务管理制度，保证财务资料合法，真实，准确，完整。

第四条． 本社团具有专门的财务人员。财务人员变动时，必须与接管人员办清交接手续。

第五条．本社团资产管理必须执行南京大学金陵学院规定的财务管理制度，接受会员大会和校团委的监督。资产来源属于专项资金或者社会捐赠、资助的，必须接受校团委的监督，并将有关情况以适当方式向会员公布。

第六条．本社团换届或更换社团负责人之前必须接受校团委组织的财务审计。

第七条．本社团资产，任何单位、个人不得侵占、私分和挪用。

七．活动流程

活动的审批，开展，应该遵守学校的规章制度，所有的活动都必须经过会长和社联的审批，任何部门都不允许私自开展活动。会员如有活动的方案或者想法，应该在部门会议中提出，部长认为确实可行后向会长报告，会长如若认为可行，应该召集各部部长讨论，并且分配任务。但凡遇到社团的大型活动，或者“主题活动”（每年定期举办的），由会长或者部长直接安排任务。

本章程中未说明的活动流程，应该以社联的相关要求进行。

八．社团注销解散

1.非特殊紧迫状况，未遇到生存绝境，不允许任何人主动注销本社团。

2.注销本社团需由会长和副会长同时提出，并且召开会员大会，出席会员大会的人数必须达到在册会员人数的4/5，并且获得出席会议人数的3/4以上通过，并且没有任何一个副部长以上干部反对，报社联批准后才允许注销。

3.因不可抗拒之力，包括不限于学校政策的调整等而必须注销社团的，按照社联的章程进行注销。

4.社团解散或者合并之前，须在团委，社联组织下成立清算组织，清理债权债务，处理善后事宜，在善后阶段，社团不开展清算以外的其他活动。

九．附则

1.自本章程发布之日起，以前之所有章程规定一律作废。

2.如若本章程中与学校相关部门的规定有冲突应该以学校的规章制度为准。

3.本章程不得随意修改，如若必须修改，必须由会长提出，并召开会员大会，出席会员大会的人数必须达到所有会员的2/3，且获得此次会员大会2/3会员以上通过，由会长签署，副会长副署公布后才算有效。

4.本章程中除特别说明的以外，其他会员大会表决“大多数”仅仅表示1/2以上

5.本社团拥有对该章程的最终解释权。

碧海蓝天环境协会

2011年6月23日

第四篇：2011年环协工作总结

2011年~2012年第一学期绿唤环协的工作总结迎着阵阵凛冽的寒风，十二月的钟声响起来了，我们绿色的召唤唤环保协会这一学期的工作也将画上一个圆满的句号。在协会里每一位成员的辛勤工作和学校社团联合会的大力支持下，绿色召唤唤环保协会顺利完成了这一学期的工作任务。我们协会一如既往地贯彻创会时的信念，发扬“天天环保，共同成长”的精神，积极地开展招新、环协会员教育课、校园环境调查、刷树和清扫校园等活动。在这一系列活动中，我们一直倡导环保理念，宣传更多的环保知识，提高广药人的环保意识，为更好地营造我们广药中山校区的环保氛围出一份微薄之力。

金秋十月，我们协会广泛宣传，吸收了一些环保积极分子作为协会的新干事，也招纳了不少绿唤环协的新会员，为协会补充了新鲜的血液。于是，在新老成员的协作下，新老干事之间、干事和会员之间慢慢加深了了解，并成为了朋友。这对我们协会各部门包括财秘部、策划部、环教部、宣传部和外联部的工作的新进展起了重要的促进作用。

绿唤，即绿色的召唤，是我们协会的名号，也是我们环保信念。我们非常希望这一环保信念能传遍神州大地，影响更多的人，让大家一起投身环保事业。为此，我们协会积极筹备和开展会员教育课。我们主要通过PPT展示、手工展示、游戏互动和环保交流等多种灵活的方式让会员们在轻松的氛围下获得更多的环保知识。相信在我们的引领下，会员们会不断加深对保护环境的认识，树立起保护环境的信

念继而向周围推广。

而为了提高我校学生的环境保护意识，我们协会积极响应学校建

设绿色校园的号召，于11月23日至11月29日举行了校园环保情况的调查活动。我们发动全体干事和会员对学校宿舍区、教学区和运动

场的卫生情况和绿化情况作了一个详细调查。调查后，我们把调查的结果张贴公告，并希望广大师生针对相关情况给学校出一些环保建

议，让学校的环保建设更上一层楼。同时，这次活动也希望掀起广药

环保之风，让大家为建设绿色广药出一份力。

当呼啸的北风吹来，我们感受到了冬天的寒意。出于让校园里的树木安全过冬及清洁美化校园的需要，我们在校园内广泛招募志愿

者，发起旨在“给树木穿衣，给校园洗澡”的刷树和清扫校园的活动。

此次活动于12月3日~12月4日举行。在活动过程中，各位干事尽

心竭力，指引广大志愿者进行刷树和清扫校园。而广大志愿者们，也

不嫌累、不怕脏，积极配合干事们开展刷树和清扫活动，体现出了广

药人那种“保护环境，人人有责”的主人翁意识。

总体来说，我们协会基本完成了本学期的相关工作。在协会总

体成员努力下，协会内部很和谐，形成一股很强的向心力，让我们在开展活动中很顺利，很成功。相信这学期我们努力积累下的经验将会

为绿唤环协的将来打下更坚实的基础。可不容忽视的是，我们绿唤环

协仍处于成长过程中，在需多方面存在缺陷，难免容易犯错误。所以

我们协会的发展面临严峻的挑战。但是，我们会化压力为动力。保持

投身环境保护事业的热情，努力改正自身的缺点，在吸收之前教训和

宝贵经验的基础上不断向前发展。我们知道，路漫漫其修远矣，但我们定然不抛弃，不放弃，继续环保的征程。

广东药学院中山校区

绿色的召唤环保协会

2011.12.18

第五篇：环协竞选演讲稿定稿

环协竞选演讲稿

大家，晚上好！我很高兴有这个机会站在这里参加这次的环协换届竞选。首先，请允许我先自我介绍一下，我是来自10英语的张静林，环协宣传部的一员。

回顾大一

时光荏苒，匆匆一年已经过去了。回想刚来时参加社团招新的情景，没有犹豫，就加入了环境保护协会。并后来成为宣传部的一员。参加社团的活动，为我的大学生活添加了别样的趣味。观鸟讲座，让我了解了很多本专业学不到的知识，拓宽了我的视野；地球一小时活动，让我感到环境保护的力量和价值。

存在挑战

虽然我对环协了解还不够多，不够全面。但我会继续努力，高中时期的班干经历，让我养成了很强的责任心。说实话，今天站在这里对我个人来说，是个不容易的过程。首先是由于校区的问题而造成的不便和时间紧张，再加上就是对自身能力的怀疑。但自我挑战是我进步的原动力。正如一位哲人说过，当你发现时间不够用时，也就是你该好好想想怎样合理规划利用时间的时候了。能力是学习和锻炼才会进步和提升的。一个积极向上的青年，可以通过不断的学习来完善自己，可以在实践中证明自己。

竞选目标

所以，今天，我站在这里，竞选环协副社一职。努力争取这份责任，不是为了荣誉和名号，而是希望伴随大家一起成长，一起为环协的发展献出一份微薄但很坚实的力量。

我希望以主人翁的心态对环协的成长尽自己的绵薄之力。我知道我还存在一些不足。资历太浅使我在工作上无法像其他老成员那样游刃有余，无论成功还是失败，我都会尽自己的最大力量做好自己的本职工作。

假如我当选环协副社，我的任期目标有：

1.加强各部之间的联系与合作，团结更多的成员积极投身于环协的建设；

2.积极协助社长协调各部门内部的工作，打造一支高素质的校园环保队伍；

3.加强协会的精神文化建设，精神文化是一个组织的灵魂。有利于各成员的积极高效合作。

认真实干

我知道，再多灿烂的话语也只不过是一瞬间的智慧与激情，朴实的行动才是开在成功之路上的鲜花。我想，如果我当选的话，一定会言必行，行必果。担起一份责任，尽一份力量。

希望大家支持我，投我一票。谢谢！