第一篇：长治市工商局郊区分局党总支先进材料

长治市工商局郊区分局党总支先进材料

一年来，我局以引深 “五增五创”工作主题，落实“四个创新”为目标，广开言路、吐故纳新，在组织建设、作风建设、市场监管、队伍建设、非公党建等方面努力创先争优，争做全区、全市工商系统各项工作排头兵，先后获得全省治超工作先进单位和爱国卫生先进单位及全区先进集体、依法治理先进单位、环保工作先进单位、综合治理先进单位、人口和计划生育先进单位、绿化造林先进单位、“三八”红旗集体等荣誉，全面展示了新班子、新队伍的新形象。

一、抓党建，看党员，理论素养明显提高

我局以贯彻四中、五中全会精神为契机，着力打造坚强的战斗堡垒。一是加强党员干部理论学习和培训，组织召开形式多样的民主生活会、座谈会和党员大会，原原本本学习《党章》、《关于推进学习型党组织建设的意见》等文献理论；二是加强基层党组织和党员队伍建设，发展预备党员2名，转正党员3名，为党组织输入了新鲜血液；三是狠抓党风廉政建设和权力制约监督。扎实开展了两个风险点防范管理，建立了廉政文化长廊和廉政屏保，认真落实《党风廉政建设责任制目标》，全局中层以上干部进行了廉政承诺，基层工商所配备了支部书记和纪检监察员，切实加强廉政监督。为提高党员宗旨意识，分局组织全体名党员赴革命老区

开展了革命传统再教育活动。通过一系列措施，党员的党性观念和知识素养不断提高、先锋模范作用得到充分发挥，党组织的创造力、凝聚力、战斗力进一步增强。

二、抓队伍，看作风，思想风貌大为改观

全局紧紧抓住“转变作风抓整顿，让干部受教育，让群众得满意”的主题，积极推进干部队伍建设、政风行风评议和法制建设，以“勇于进取、敢于争先”的郊区工商精神，打造一支政治坚定、业务精通、作风过硬的工商队伍。一是强化作风整顿。以开展“作风整顿月”活动为契机，认真开展批评与自我批评，撰写心得体会和服务承诺，同时选聘政风行风监督员、评议员开展明察暗访，对3名干部进行了诫勉谈话；对基层所实施了远程视频监控考勤，采取述职述廉等措施，多角度开展民主评议活动，全局形成了风清气正、比学赶帮的喜人局面。二是狠抓学习培训。采取领导授课、以会代训以及“走出去、请进来”的方法，对应知应会的理论业务知识进行了全面培训，先后开展了法律知识竞赛、无纸化办公知识应用、“一一一二以案说法”等活动，扎实推进了法律法规应用、信息化操作，为夯实知识基础，打造“学习型”工商迈出了坚实步伐。三是强化法制建设。推行说理性执法，开展案卷评查，大张旗鼓地开展了“3.15”、“4.26”、“12.4”等法制宣传等一系列“五五普法”活动。市局杨宽德副局长多次亲临郊区指导法制工作，提出了崭新的工作思路。由于工

作突出，区依法治理领导组将分局推荐为全市“依法治理先进单位”，有力促进了和谐执法。四是强化文明创建。开展了形式多样的精神文明创建活动，先后组织了新春文艺晚会、元宵灯会、焰火晚会以及丰富多彩的文体活动，营造了“团结紧张、严肃活泼”的工作氛围。

三、抓监管，看市场，经济秩序日趋规范

根据上级工作部署，全局共查处各类经济违法违规案件47起，尤其在 食品流通领域安全监管、商标广告管理、查处非法传销、严查无照经营、开展“红盾护农”等方面进一步完善监管机制，加大查处力度，严查违法行为，去年5月份，执法人员在长北查获3吨更改厂名厂址玉米种子，狠刹了农资违法经营行为，维护了农民权益。9月份在 关村查处的制售假冒汾酒案，制假者被依法移交司法机关，现已被批捕待判。11月份在郊区鹿家庄进行传销的3个窝点共76名传销人员被一举查获，11名传销人员被移交司法部门判处了有期徒刑。10月份，我局查处的两辆小油罐车非法经营案在全市引起较大反响；此外，在两节市场检查中还查获2280件假酒、600余件烟花。通过一系列扎实有效的工作，有效规范了市场秩序，促进了经济、社会繁荣稳定。

四、抓维权，看消费，百姓权益保障有效

在推进“消费与服务”主题工作中，引深“一牌八进”宣传，深入农村、农户，详细宣传法律法规，途径9个乡、镇、办、区，广泛宣传了工商法律法规，及时发布消费警示；全年共受理消费者申诉举报298起，处理率达100%，为消费者挽回经济损失113万元。

五、抓服务，看行动，促进发展硕果累累

以打造服务型工商，推动郊区经济转型跨越发展为己任，全面推行“延时服务”、“预约服务”、“限时服务”、“跟踪服务”等机制，为企业发展和落户郊区提供高效便捷的服务。企业年检率达到 95 %；个体验照率达 80 %。全年新发展各类企业122户，个体工商户1054户，在45户企业建立了党支部，派出了党建指导员，使企业党支部成为联系企业与党和政府沟通的桥梁纽带。

一年来，全局各项工作虽然面临经费紧、时间紧，头绪多、人手缺等困难，但在上级领导的亲切关怀下，在全局干部职工齐心协力的努力下，各项工作均得到了上级和群众的肯定。看到成绩的同时，我们深知各项工作与兄弟单位相比还有差距，尤其在党建工作上还要向先进典型学习，以进一步加强党建工作。

今后，我局将紧紧围绕国家、省、市局的以及区委区政府的部署，在区直工委的大力指导下，以百倍的信心，以更加务实的作风，全面致力创先争优，努力在党的建设、优化服务、市场监管、消费维权、队伍建设上大有作为，坚定不

移的落实上级交办的各项工作任务，树立勤政为民的良好工商形象，争做转型跨越发展的排头兵。

二○一一年六月二十二日

第二篇：长治市国土资源局郊区分局

长治市国土资源局郊区分局

关于执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政

若干准则》情况的总结报告

接区纪检委下发关于认真贯彻实施《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》的通知后，局党组高度重视，立即按照有关要求对学习活动的开展进行了细致安排部署，认真组织实施。在全局党员干部的密切配合下，学习活动取得了明显成效，进一步增强了广大党员干部的党性和公仆意识，坚定了反腐倡廉的信心，提高了遵纪守法和廉洁从政的自觉性，从而有力推动了党风廉政建设，为我局行政工作的健康发展营造

了良好的氛围。

一、加强领导，精心组织

根据区委区政府和纪检委的统一部署和安排，为学习贯彻好《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》，我局党组及时召开会议，统一安排部署，认真细致的进行了学习。通过学习，统一思想认识，明确开展学习《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》是中央根据目前党风廉政建设和反腐败斗争的形势，全面落实从源头上治理腐败的重要举措，也是不断推进党风廉政建设的重要活动。为此，我局成立了学习《廉政准则》领导小组，确保活动顺利进行。

二、加强学习，提高认真

结合实际，我局采取多种形式组织党员领导干部积极开展学习贯彻《廉政准则》活动，收到了明显效果。局党组决定，先行组织局领导班子成员认真细致的通篇学习，并每人抄写学习笔记。而后再召开全体党员领导干部学习，并就《准则》的深刻内涵参照中央纪委法规编写的学习“八个严禁”、“52个不准”逐条进行对照学习检查。三是通过分析一些利用职务上的便利谋取不正当利益的违法违纪案例，对全体领导干部进行警示教育。通过学习，广大党员领导干部充分认识到党风廉政建设和党员干部廉洁从政在党的建设中的重要性和必要性，认识到反腐

斗争的长期性、严峻性。

三、狠抓廉政风险防范工作建设，筑牢拒腐防变关口

在开展学习贯彻《廉政准则》的活动中，我局严格按照上级纪检部门的会议和文件精神，结合国土部门反腐倡廉实际，着手在全局开展了廉政风险防控工作，从建立健全惩治和预防腐败体系入手，对机关内部职权进行了全面清理，公示权力“清单”、绘制权力“流程图”，制定防范措施，自报风险等级，按照职责分解到业务科所的具体岗位和工作人员，共绘制出工作注程图24幅。排查风险点1128个，归纳为36项，个人制定防控措施560条，使全体干部职工普遍强化了风险意识和自律

意识，收到初步成效。

针对查找出来的风险点，分局负责人按照“风险定到岗、制度建到岗、责任落到岗”为标准，建立了 “三类风险、三道防线、四个环节”，切实加强对权利规范运行的监督制约，每一位干部都慎重的对待和行使手中的权力，不断完善从源头上预防腐败的制度机制。

三、夯实基础，加强建设，推进党务公开

1、公开内容全面、真实、具体、合法

坚持把党员、群众关注的热点、焦点、难点问题作为公开的重点，凡是对不涉及党和国家秘密的工作，按有关保密规定可以公开的党内事务原则上都要求进行公开。我局党务公开的内容主要包括：党组织建设情况，领导班子建设情况，干部选任和管理情况，党风廉政建设情况，联系和服务党员、群众情况等。

2、公开程序规范、有序、到位

对公开的项目、范围和形式，事先由下属党支部委员会或负责人提出，经局党总支委员会主要责任人对支部委员会提出公开内容进行审核（重要事项由党组织集体研究决定），经局党务公开领导小组审核同意

后，予以公开。

四、公车专项治理情况

在开展学习贯彻《廉政准则》的活动以来，我局在公务用车规范化管理上狠下功夫，严格落实公务用车使用登记和公示制度，做到不遗漏，不隐瞒，确保了登记自查数据的真实性、准确性，治理工作收到实效。

目前，我局现有车辆编制数为26个，实际车辆为27辆，其中壹辆丰田越野车为省政府防汛办配发（不属于超编车范畴），执行车辆为21辆，公务用车为6辆。没有出现公车私用等情况。

另“公车专项治理”情况统计表己上报长治市公车专项治理办公室。

五、统筹安排，有机结合

在开展学习贯彻《廉政准则》的活动的同时，我局党组合理布臵，自觉把学习宣传《廉政准则》同深入开展学习实践科学发展观活动结合起来，同党性、党风、党纪教育结合起来，同干部管理、机关作风建设结合起来，同业务工作结合起来。结合工作实际，提高具体贯彻实施《廉政准则》的意见和措施，使《廉政准则》规定具体化，真正把《廉政准则》落到实处，做到以学习促党建、以学习促改革、以学习促廉政、以学习促发展，以解决好“当干部为什么，当了干部干什么和卸任之后留什么”三个问题为统领，把廉洁从政的理念贯穿于各项工作中。通过开展学习活动，全体党员领导干部受到了一次深刻的党风党纪教育，切实增强了“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的廉洁从政意识，工作中真正做到廉洁从政，勤政为民。

六、督促贯彻，落实检查

将学习《廉政准则》活动贯彻到日常工作实际中，加强监督，落实检查，将学习贯彻《廉政准则》情况作为民主生活会、述职述廉、个人有关事项报告以及落实党风廉政建设责任制和干部考核的重要内容，作为民主评议党员领导干部的重要标准，作为干部考察、奖惩和党员考察、奖惩的重要条件，通过考评、廉政谈话和信访监督等方式，切实加

强监督检查。

开展学习贯彻《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》活动，是全体党员干部今年乃至今后加强党风廉政建设的重要工作。我们将一如既往抓好，使其更加深入扎实地开展下去，牢固树立党员领导干部正确的世界观、人生观、价植观、守法观和廉洁从政的自觉性和法律意识，自觉有效抵制各种腐朽思想的腐蚀。

二〇一一

年九月七日

第三篇：长治市工商局郊区分局目标责任管理办法（小文档网推荐）

长治市工商局郊区分局

202_年工作目标责任制百分考核办法

为认真贯彻落实202_年省、市工商行政管理工作会议精神，根据全市工商行政管理工作总体要求，以科学发展观为指导，以“五个更加”为统领，充分发挥工商行政管理职能作用，大力实施服务提质、监管提力、维权提效、执法提级、形象提升的“五提工程”，实现我局202_年整体工作上台阶的工作目标，为郊区经济社会转型跨越发展做出积极贡献。特制定《长治市工商局郊区分局202_年工作目标责任制百分考核办法》。

一、考核依据

考核主要依据市局下达的工作目标责任制，区委、区政府下达的工作任务和本局制定的工作目标。

二、考核领导组

成立考核领导组，负责对各股（室）所的日常工作情况和专项工作进行考核。

组 长：苏明才（党组书记、局 长）副组长：李 勇（党组成员、副局长）

范屯良（党组成员、主任科员）

张和平（党组成员、副局长）

张建斌（党组成员、副局长）何丽宏（党组成员、纪检组长）成 员：各股（室）所负责人

下设办公室，办公室设在人教股，办公室主任由王海芳担任，主要负责日常工作。

三、考核方式

考核采取综合考核与业务考核相结合，日常考核与年终考核相结合的方式进行。考核分数累加计算年终得分，90分以上为优秀；80—89分为良好；70—79分为合格；60—69分红牌警告；60分以下（不含60分）负责人调离原岗位。

四、考核内容

（一）综合考核项目及分值标准（45分）

1、环境卫生（5分）

办公环境做到窗明几净、整洁有序。局检查组采取日常检查的办法，查到一次卫生不合格扣0.1分。

2、工作纪律，着装风纪（5分）

严格执行上、下班考勤签到制度，认真履行请销假规定和外出下乡领导签字制度（以请假条、外出下乡单为准）；严格遵守着装规定，保持严谨的政容风纪。局检查组进行日常检查，查到一次三表（考勤表、请假条、外出下乡单）不符的扣0.1分，发现着装不规范的每人扣0.1分。

3、政治业务学习（5分）

严格执行学习制度和干部教育培训计划，按照学习安排，写好笔记，撰写心得体会，每缺一项扣0.1分；学习笔记不够2万字，心得体会篇数每少一篇，每人扣0.1分，考学不及格的每人扣0.5分。

4、作风纪律（5分）

要严格作风纪律，上班期间上网聊天、打游戏的发现一人次扣2分；酒后执法、闹事的发现一人次扣2分；集体统一行动不服从安排，无故不参加的一次扣1分；工作中乱作为的扣2分；造成恶劣影响的取消年终集体与个人评先评优资格。

5、通讯报道（5分）

各股（室）所要高度重视舆论导向作用，及时反映工作动态，以虚促实，认真完成通讯报道工作，全年达到国家级媒体1篇，少一篇扣1分；省级媒体每季度1篇，少一篇扣0.3分；市级媒体每月1篇，少一篇扣0.1分；每月至少报送工作信息3篇，少一篇扣0.05分。

6、文书、档案管理；统计报表，工作总结（5分）文书、档案要做到归类准确、摆放整齐、内容完整，在抽查中发现不符合要求的一次扣0.1分；统计报表，工作总结应按要求及时、准确上报，如不按时上报或错报、漏报一次扣0.1分。

7、党风廉政建设（5分）

严格执行《廉政准则》、“六项禁令”等有关规定，违规一次扣3分，如被媒体曝光或被纪检委通报，取消全年评先评优资格。

8、征收计划（5分）

要保质保量，按时完成全年行政计划，未按时完成的单位负责人待岗培训，并取消本单位评先评优资格。

9、领导交办事项（5分）

按时完成领导交办的工作任务，如未按时完成一次扣0.5分。

（二）业务考核项目及分值（55分）

办 公 室

一、服务全局工作（15分）

1、根据省、市局要求，有效开展办公自动化工作，提高工商系统公文、信息的数字化传输效率，切实为工商工作宏观管理、科学决策服务。（5分）

2、做好领导的参谋和助手，加强与上级、同级和下属单位之间的联系，及时掌握动态、提供情况、传递信息、提出建议、反馈决策、督办落实等。（10分）

二、文字信息工作（10分）

1、负责综合性、全面性的领导讲话，领导交办的文稿和其它专题材料的草拟工作。（3分）

2、负责做好全局信息宣传报道工作。（3分）

3、积极协助领导开展调研活动，及时反馈信息。（2分）

4、负责组织协调人大代表议案、政协提案的办理、回复工作。（2分）

三、日常工作（12分）

1、负责来电、来信、来访的登记、传达工作，对不属于职责范围的，须说明情况并转接到有关股室办理。（3分）

2、负责上级来文的签收、登记、拟办、承办、催办、督办、征办工作，做好印章管理、文书立卷归档等工作。（3分）

3、负责本局发文的编号、印发、归档等工作。（3分）

4、贯彻执行有关档案工作的政策、法规和规定，负责全局的收集、整理、保管和统计工作，做到管理有制度，借阅有手续，借用有登记。（3分）

四、后勤保障工作（10分）

1、负责机关日常事务（车辆管理、接待服务、机关餐厅、安全保卫、卫生保洁、物品购臵、实物保管、报刊征订等）工作，确保为全局提供优质高效服务，做好后勤保障工作。（5分）

2、负责局务会议和其它会议及各类政务活动的筹备和组织安排以及文字记录工作。（5分）

五、其他工作（8分）

1、负责组织指导全局各类统计工作，做好统计资料的整理、审核、分析工作。准确、及时地完成上级安排的各项统计报表上报和统计分析任务，不得虚报、漏报、迟报、瞒报。（2分）

2、负责全局固定资产的管理工作，搞好固定资产的分类，统一编号，建立固定资产档案，登记账卡，做到账、卡、物三相符。（2分）

3、重视综合治理工作，突出抓好铁路护路工作，有部署、有检查、有记录；信访工作有记录，无越级上访事件，无责任事故。（2分）、负责处理领导交办的其它工作。（2分）

人 教 股

一、干部教育培训（5分）

以科学发展观为指导，以建设“三个过硬”干部队伍为目标，切实加强干部教育培训工作，全面推进干部队伍建设，做到有计划、有创新、有资料、有考核、有实效。

二、政治业务学习（10分）

认真负责本局的政治理论业务学习，坚持集中学习与自学相结合的方法，做到有计划、有安排、有检查、有记录、有落实、有总结。学习情况将作为年终评先评优的重要依据。

三、考勤请销假（5分）

认真负责本局工作人员的考勤、签到、请销假和休假工作，做到详实仔细。

四、人事劳资管理（15分）机构编制、人事、劳资管理规范，制度健全；人员定岗、调配手续健全；各类人事报表准确、及时；日常专项工作高质高效、规范到位。

五、基层队伍建设（8分）

认真做好一般干部的考核工作。健全完善公平科学的干部考核评价体系，创新育人、选人、用人机制。基层建设、队伍建设工作规范有力、职能到位，基层人员调配到位、手续健全。

六、廉政建设（5分）

会同监察室切实搞好党风廉政建设和着装风纪等工作。

七、其它工作（7分）

1、无违反计划生育政策现象，在评先评优、晋升、晋级中进行计划生育审查，严格实行计划生育“一票否决”。（5分）

2、老干部工作及政策落实到位。（2分）

党 办

一、党建工作（25分）

加强思想建设、组织建设，重视党建工作，坚持中心组学习制度、坚持“三会一课”制度。严格执行《建设学习型工商机关实施方案》和各种制度规定完成的学习任务。全年党建工作有计划、有安排、有落实、有总结，责任到位。总支、支部任期届满及时进行改选。

二、落实精神文明建设（20分）

加强精神文明建设，争创省级文明单位、青年文明号单位和最佳服务机关，带动全局各项工作顺利开展。

三、工、青、妇工作（10分）认真做好工、青、妇各项工作。

财 务 股

一、票据管理（15分）

1、统一使用省财政厅印制的专用票据，做到票、款、账、表相符，入口关合法。（10分）

2、票据管理使用要规范，出口关严密，不得出现丢失、损坏现象。（5分）

二、收入管理（10分）

行政性收费、罚没收入按规定及时足额上缴财政专户，不得挪用、截留，且圆满完成征收预算。

三、支出管理（10分）

1、按规定编制会计凭证、登记现金日记账、银行日记账、总账等。（5分）

2、支出管理符合规定、程序合法、严格执行《预算法》；按规定及时、准确上报财务各项报表。（5分）

四、会计档案管理规范（10分）

会计档案管理规范有序、资料完整，符合规定达标标准；固定资产管理规范有序，符合省、市局要求，严格做到“账账、账表、账实”三一致，管理监督到位。

五、其它工作（10分）

1、固定资产购臵合理，大额支出申报及时。（2分）

2、预算外支出按规定及时足额上缴，不得挪用、截留。（2分）

3、各项支出符合规定，程序合法。（2分）

4、按照有关规定进行内部审计。（2分）

5、做好财务安全防盗工作。（2分）

监 察 室

一、党风廉政建设工作（15分）

党风廉政责任制工作机构健全且责任明确，要层层签订责任书。班子对所承担的反腐败工作任务有部署、有措施、有检查、有总结；严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》；完成基层工商所所长述职述廉工作。

二、政风行风评议工作（20分）

1、政风行风评议工作组织机构健全、有方案、有落实。（5分）

2、规章制度健全，规范行政、执法、服务行为，强化队伍管理，不发生违纪违法案件和在社会上造成不良影响。（5分）

3、加强工商所建设，对工商所工作有部署、有方案、有措施、有典型，每年督导不少于两次。（5分）

4、开展作风整顿、纪律整肃等活动，有动员、有部署、有检查、有落实。（5分）

三、廉政风险防控工作（10分）

廉政风险防控工作有方案、有组织领导，全面开展工作，按步骤查找风险点，制定防控措施。

四、其它工作（10分）

1、信访受理处理有登记台账；自查、上级交办的案件有结果、有反馈。（5分）

2、积极开展预防职务犯罪等活动，有安排、有落实；对各主要工作形成的资料，装订整齐有序。（5分）

市场监督管理股

一、商标监管工作（10分）

1、大力宣传商标法律知识，确保商标注册总量稳步增长，做到有方案、有行动、有总结。（3分）

2、大力实施品牌战略，加快推进企业品牌建设，认真做好著名商标和驰名商标推荐、认定工作，做好农产品商标和地理标志工作，推广公司（合作社）+农户+商标的经营模式，指导地理标志、集体商标和证明商标的注册工作；积极推行“一企一商标，一村一品”工作。（3分）

3、加大商标行政执法力度，打击商标侵权行为。（2分）

4、开展驰名、著名商标质押融资工作。（2分）

二、合同信用监管工作（10分）

1、信用体系建设（7分）

⑴对历年来认定的“守合同重信用”企业，驰名、著名商标的信息以及查办案件信息，完成入库建档工作，并对“守重”企业进行逐个复查，切实建立起“守重”企业退出机制。（4分）

⑵开展房地产市场交易秩序专项整治，做到有方案、有行动、有成果。（3分）

2、开展合同帮扶企业、农民合作社，全面推行“订单合同”。（3分）

三、市场规范管理（20分）

1、继续开展“红盾护农”行动和推动经纪人活农工程。加大对农资市场监管力度，落实“两账两票”、“一卡一书”及农资备案工作，建立农资市场预警和消费警示制度，发布农资消费警示。（4分）

2、加大“四大”节日市场、旅游黄金周市场监管，做到有方案、有总结。（3分）

3、重要商品市场开展专项整治。⑴汽车市场专项整治；⑵二手车和汽摩配件市场监管；⑶成品油专项整治；⑷粮食、蚕茧收购及棉花加工市场监管；⑸“限塑”情况；⑹水果、蔬菜、禽肉及重大动物疫病防控；⑺农村市场专项整治及文明集市与诚信市场创建活动，查办各类市场对口案件。（9分）

4、服务地方经济发展，开展卫生城市、文明城市创建等活动及其它工作。（4分）

四、广告工作（10分）

1、强化广告市场准入资格和经营行为，做好广告登记备案工作。（6分）

2、开展虚假广告专项整治，净化广告市场，加大对食品、药品、医疗、房地产、招生广告的整治力度。（4分）

五、其它工作（5分）

及时、准确上报各种方案、总结、报表等。

经济检查股

一、开展流通领域食品安全专项整治（13分）

1、严格落实《流通环节食品安全监督管理办法》、《食品流通许可管理实施办法》、《国务院关于加强食品等产品安全监督管理的特别规定》以及流通环节食品安全监管“八项制度”。积极做好《食品流通许可证》发放、换证工作和场地查看工作。（8分）

2、食品经营户持证率达到100%，索证索票率达到100%，进销货台账建立达到100%，经营户自律七项制度上墙率达到100%。（5分）

二、打击传销和变相传销（10分）

严厉打击传销活动，有方案、有落实；直销监管工作有安排、有检查。

三、治超工作（7分）治超工作有组织机构，有制度措施，严厉查处非法储售煤场、改装拼装车辆、无证修理点。

四、查办各类案件（15分）

1、查办限制竞争案件。（5分）

2、查办商业贿赂案件。（5分）

3、完成其它经检对口案件。（5分）

五、12315消费维权（10分）

1、全面完成“一会两站”的建设，覆盖率达100%。（5分）2、12315指挥中心制度健全，群众申诉举报渠道畅通，接待群众咨询、申诉、举报热情，举报办结率达98%以上。（5分）

法 制 股

一、行政执法监督（22分）

1、案件核审有台账、有记录、有整改。（10分）

2、依法受理听证申请，认真组织听证。（3分）

3、对重大疑难案件进行集体评审，有评审会议记录、纪要和评审决议执行情况的记录。（3分）

4、重大行政处罚决定有台账，按时向上级机关备案。（3分）

5、开展日常执法监督检查活动，有检查记录。（3分）

二、法制宣传教育（13分）

1、“12.４”法制宣传日、“五五”普法教育工作有方案，有总结。（5分）

2、认真做好全局干部职工法律知识培训工作。（6分）

3、认真开展“办案能手”的评选工作。（2分）

三、案件评查工作（10分）

1、一年至少开展两次执法案件评查，有方案，有记录，有整改措施。（8分）

2、规范使用执法文书，文书管理有制度。（2分）

四、依法行政工作（10分）

1、创建省、市、区级依法行政示范单位，有方案，有成效。（5分）

2、加强领导干部依法行政意识，落实局领导“四到场”制度。（5分）

企业登记注册监督管理股

一、企业登记注册（30分）

1、登记注册

登记注册受理、审核程序合法规范（一审一核、审核合一），档案材料齐全有效，符合法定形式。信息录入及时、准确、完整。（12分）

2、完成非公有制经济考核指标。（5分）

3、年检验照工作规范合法，年检验照率达标。（8分）

4、年内无因登记、年检验照引起的投诉、举报、行政复议或行政诉讼。（5分）

二、企业监督管理（25分）

1、文化环境整治

专项整治工作（含戒除网瘾机构和黑网吧整治）有部署、有总结、有效果。（5分）

2、查处两虚一逃行动

有方案、有总结、有效果。（5分）

3、查处取缔无照经营（10分）

按要求召开联席会议，或向政府和有关部门报告或通报；查处无照经营工作有专门安排，有无照经营户台账和统计报表。

4、安全生产工作（3分）

对安全生产工作有安排布臵、检查落实，年内无安全责任事故。

5、流动人口登记管理工作（2分）

对辖区个体工商户流动人口登记管理工作有安排、有登记、有总结汇报。

协 会

一、能够按时完成上级协会安排布臵的各项工作，有安排、有部署、有总结。（15分）

二、在会员中组织开展争创“文明诚信个体户”、“光彩之星”、“青年文明号”等各类创先争优活动。（15分）

三、推进非公有制企业党建工作有成效。（10分）

四、受理、调解消费者投诉，有记录记载，围绕年主题开展各项工作。（15分）

工 商 所

一、党风廉政建设（8分）

1、每年至少开展一次向服务对象述职述廉活动。（2分）

2、政风行风有方案、有措施，按要求召开政风行风对话会，组织问卷调查。（2分）

3、年内无重大违纪违法案件和在社会上造成恶劣影响，无信访案件。（2分）

4、按要求完成分局党组党风廉政建设、政风行风工作。（2分）

二、财务管理（6分）

1、严格执行收支两条线财务管理制度，票据填写规范完整，按时足额上缴各类规费，无违反收费标准和丢失、损毁票据现象。（4分）

2、科学合理使用办公经费。（2分）

三、安全管理工作（3分）

1、认真落实安全管理制度，值班有安排有记录；严格执行车辆管理制度；加强防火、防水、防盗管理工作，及时消除安全隐患。（2分）

2、严格执行综治工作制度，按照上级要求组织落实。（1分）

四、支部工作（4分）

支部工作有制度、有计划、有考勤、有笔记及相关资料；坚持“三会一课”制度，认真做好党费收缴工作；积极培养发展入党积极分子；认真开展创先争优活动；支部工作宣传报道每年不少于3篇。

五、经济户口和证照管理（8分）

加强个体工商户登记注册管理工作，建立健全经济户口台账，电子信息录入及时准确。按时完成个体工商户验照工作，验照率达到95%以上，录入率达到100%，录入准确率达到98%以上。

六、消费维权保民生（6分）

及时受理消费者投诉举报，有记录有结果，调解处理率达到98%以上。加强“一会两站”建设，推进12315“一牌八进”工作，创建无传销村（社区）。

七、市场监管（20分）

1、落实日常市场巡查制度，主动实施行政指导，做到事前告知、事中制止、事后规范纠正。（5分）

2、认真完成“红盾护农”、“酒类市场”等各类专项整治行动和治超工作。（5分）

3、食品安全监管（7分）

按照《食品安全法》的规定，对辖区内食品经营户进行日常巡查，有记录；严格落实索证索票和进销货台账制度；签订责任书；积极推进食品安全示范店工作，年底辖区内各行政村建设食品安全示范店达到100%。

4、创建文明城市工作（3分）

全面落实创建全国文明城市工作，确保市场主体准入、集贸市场整治等职能到位，积极配合相关部门查处取缔街边违法广告牌和“伸舌头”经营行为。

主题词： 目标责任制 工商 考核办法 通知

抄送： 市工商局。长治

市

工

商

局

郊

区

分

局

202_年5月4日印发

第四篇：长治市郊区

长治市郊区关于保障性安居工程 建设专项监督检查工作情况汇报

根据山西省保障性安居工程建设领导组办公室关于印发《保障性安居工程建设专项监督检查工作方案》（晋保办字„202_‟6号）的通知，区政府严格按照保障性安居工程建设监督检查的主要内容进行了自查分析，经认真梳理汇报如下:

一、保障性住房制度建设

202_年，根据《长治市人民政府关于解决城市低收入家庭住房困难的实施意见》（长政发„202_‟64号）文件精神，我区制定出台了文件《关于解决城镇低收入家庭住房困难的实施意见》（郊政发„202_‟71号），并结合当时申请廉租住房租赁补贴发放工作，草拟了《长治市郊区廉租住房申请、审核、公示、登记及复核细则》等配套政策。

202_年，长治市人民政府出台了《关于进一步加强住房保障工作的实施意见》（长政发„202_‟88号）、《关于印发长治市经济适用房管理办法的通知》（长政发„202_‟89号）、《关于印发长治市廉租住房保障实施办法的通知》（长政发„202_‟90号）、《关于印发长治市公共租赁住房管理办法的通知》（长政发„202_‟91号）、《关于印发长治市廉租住房和公共租赁住房配建实施办法的通知》（长政发„202_‟92号）等五个政策性文件，文件对廉租住房、经济适用住房和公共租赁住房的申请、审核、公示、退出等程序作了详细解释，对保障标准、保障面积等作了明确规定。我区已将上述文件登录在郊区人民政府网站，方便广大城镇低收入住房困难家庭查阅申报。

此外，在保障性安居工程建设中，我区严格按照国家规范，落实项目法人责任制、招标投标制度、合同管理制度和工程监理制度等“四项制度”，逐步完善住房保障工作机制，确保工程质量。

二、保障性安居工程目标任务分解及完成情况

202_年，市政府下达我区的安居工程建设任务是：回购廉租住房60套，城市棚户区改造（城中村改造）开工建设住宅1200套。

廉租房建设 为了不断加强住房保障工作制度化、规范化管理，202_年我区在廉租房租赁补贴提标扩面的基础上，利用结余中央廉租房专项补助资金500.4万元，从大辛庄农场回购60套商品房作为廉租房进行实物配租，逐步实现城镇廉租房保障方式向多元化发展。目前，该项目施工顺利，12月底可竣工。

棚户区改造 202_年，根据《长治市人民政府关于进一步加强住房保障工作的实施意见》（长政发[202_]88号）和《长治市郊区202_年推进市域城镇化城乡一体化行动方案》（郊委办发„202_‟14号）文件，我区将结合新区建设和城中村改造，组织投资2亿元，开工1200套棚户区（城中村）改造任务，开创市域城镇化、城乡一体化工作的新局面。截至目前，已开工1952套，建筑面积24万平方米，完成投资1.73亿元。

三、保障性住房建设用地落实情况

长治市国土资源局郊区分局隶属于长治市国土资源局，用地储备、用地供应计划均由郊区国土分局上报市局，由市局审核后统一发布。目前，郊区分局已供应土地0.4642公顷，保障性住房用地手续已上报正在审批过程中。

四、保障性住房资金筹集、管理和使用情况

202_年，我区制定了《长治市郊区住房保障资金管理办法》，制订了较为完善的廉租住房、经济适用住房和公共住房租赁保障资金内控制度、财政财务监督检查制度。

202_年，我区未建立住房保障资金预决算制度、未编制住房保障资金预算，原因是区国土局于202_年上划市级管理，土地出让金净收益缴入市财政，郊区无法提取住房公积金增值收益专项保障资金。

五、保障性住房建设管理情况

根据市政府［202_］64号文件“在长治市区范围内的廉租房和经济房由市政府统一规划、统一建设、统一保障,城区、郊区、高新区不再另行建设”之规定，我区两年内没有建设保障房，只对部分低保住房困难家庭实施租赁补贴。

目前，我区发放廉租住房租赁补贴家庭569户，保障标准为最低收入家庭人均面积低于13平方米，租赁补贴标准为5元/平方米〃月〃人；正在建设经济适用住房480套，保障标准为人均可支配收入低于11415元、人均住房面积低于18.6平方米。

六、保障性住房分配和管理情况

根据《长治市房地产管理局、长治市民政局关于长治市城镇低收入家庭住房情况调查的通知》（长房地发[202_]5号）文件要求，我区于202_年对全区城镇低收入家庭住房状况进行了调查摸底。经统计，全区城镇低收入住房困难家庭798户，2632人；申请廉租住房保障最低收入住房困难家庭1054户，3100人。

目前，我区正在实施廉租住房保障569户，发放廉租住房租赁补贴112.01万元；申报廉租住房实物配租保障对象128户，等待配租；对申报经济适用住房家庭进行了复审后，符合条件490户。

为确保工作顺利开展，制订了五大具体措施：

一是抓调查研究。区住建局与相关部门配合，深入调研，全面澄清低收入人均住房面积13平方米以下的住房困难户的底子和棚户区的底子，制订出《长治市郊区“十二五”住房保障发展规划》（试行），报区政府审批。

二是抓项目启动。区住建局做好廉租房、经济适用房设计、报批、立项，规划设计等前期工作，力争年底竣工验收，202_年分配入住。

三是抓矛盾调处。对在建廉租住房和经济适用房建设项目，区政府加大各类矛盾处理力度，确保建设进度。

四是抓资金筹措。区政府一方面积极向上争取资金，另一方面按照上级文件规定的资金筹措渠道迅速落实住房保障配套资金，确保住房保障资金需要。

五是抓协调推进。区住建局在局内部要成立住房保障工作领导小组，同时建议区政府成立住房保障工作联合办公机构，从国土、规划、建设、建工、发改、民政、财政、监察等相关部门的相关科室抽调人员实行联合办公，明确各自职责，共同协调配合，做好住房保障工作。明确专人负责，形成住房保障工作网络。

长治市郊区住房城乡建设局 二○一二年八月二日

第五篇：公路分局党总支先进材料

公路分局党总支先进材料

公路分局党总支先进材料

公路分局党总支先进材料

公路分局总支委员会能按照上级党组织要求，以保持共产党员先进性教育成果，紧密结合公路工作的实际，充分发挥党组织战斗堡垒和党员的先锋模范作用，坚持以“依法行政、运行高效”为核心，认真抓好公路分局两个文明建设，团结带领广大共产党员和全体干部职工为圆满完成各项工作任务而共同努力，在完成工作任务、提高执法水平、开展文明创建、提高凝聚力、向心力等方面做了大量具体工作，主要体现在以下几个方面：

一、抓班子，发挥核心作用 一个部门的工作能否搞好，能否圆满完

成各管理工作任务，关键在部门领导班子。开展保持共产党员先进性教育活动以来，以同志为书记的公路分局领导班子成员认真学习，坚持民主集中制原则，把先进性教育成果与公路分局的工作实际结合起来，认真开好总支民主生活会，统一思想，提高认识，相互配合，相互支持。重要问题领导班子先统一意见，然后集体行动，发挥整体效应，起到事半功倍的效果。领导班子成员坚持在工作中高标准，严要求，处处起模范带头作用。在今年“春运”、“五一”等重大节假日期间，公路分局领导班子成员亲自值班，碰到问题立即赶到现场解决，为的公路事业的健康、有序、和谐发展保驾护航。

二、抓骨干，发挥中坚作用 抓好骨干队伍建设，调动各队、各相关股室的积极性，保证公路分局各项工作目标任务的顺利开展。

建立公路分局党员、支部定期学习制度，定期召开局中层干部会议，联系工

作实际进行讨论，集思广益，使公路分局各项工作安排能得到广泛的支持，实施起来也取得较为满意的效果。

政治上关心他们，积极促进他们的进步，努力争取使他们早日跨进党组织的大门。指定党员作为他们的联系人，定期找他们谈心。目前，公路分局基层各队长、机关中层以上干部中，一半以上是党员，而且还涌现出了一批像、等一批业务精、觉悟高的省级先进个人及劳模。

三、抓队伍建设，发挥整体优势 自开展先进性教育以后，公路分局党总支更加注意在队伍建设上下大力气，坚持抓好公路分局全体党员的作风纪律教育及机关作风建设。加强队伍建设，提高队伍整体素质，是公路分局追求和实现“依法行政、运行高效”的基础保证。今年来，公路分局党总支以江泽民同志“三个代表”重要思想为指导，结合以前的保先教育成果和当前的以“学习党章”、“八荣八耻”新形势下的

教育，全面加强了队伍建设工作。坚持教育和严格管理相结合，建立健全了各项规章制度，以制度作保证来规范党员和局执法人员的言行，把先进的思想观念、依法行政的标准融于各项制度中，渗透到每个党员、群众的工作、学习和生活中，使公路分局的思想政治工作由虚变实、由软变硬，将自律与监督统一在每个队员的实践活动中。

四、坚持开展丰富多彩的组织活动，不断改进活动内容和工作方式。当前，党致力于建设有中国特色的社会主义事业，一方面人们的竞争意识，经济意识，民主法制意识和开拓精神明显增强，另一方面，人们思想活动的独立性、多变性、差异性和功利性也明显增强。这就要求基层支部要适应新形势，不断改进工作方法，引导开展积极向上的组织活动。公路分局中青年职工较多，思想也比较活跃，而公路养护属野外作业，工作环境较艰苦，特别是公路体制改革面临新变化时，少数职工中存在出

工不出力，“做一天和尚撞天钟”的想法，针对这些想法，支部组织多种形式学习活动，加强了对公路部门的前景和我们应承担的责任的教育活动，还经常组织给党员上党课。例如“端正入党动机，首先从思想入党”、“认清形势、转变观念、立足本职，创造性开展工作”、“学先进、学典型，平凡岗位作贡献”等。组织党员职工参观秋收起义纪念馆，烈士陵园、毛泽东同志脱险处等进行革命传统教育。开展“创优争先、建功立业”，“学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章”“树立社会主义荣辱观”等活动，启迪和教育广大党员、干部职工。平凡的岗位上为单位的发展，社会的进步做出贡献。

五、抓支部建设，发挥先锋模范作用 今年按照省委、市委、县委的关于开展学习党章、社会主义荣辱观教育的“八荣八耻”。公路分局总支立即组织党员、入党积极分子认真学习《党章》，学习胡锦涛总书记提出的社会主义荣辱观“八荣

八耻”。坚持开好党员大会，认真做好预备党员、发展对象、入党积极分子的培养、教育、考核工作。充分发挥总支的作用，并把支部建设和日常工作结合起来，用党的优良传统鼓舞人，用优秀党员的事迹感召人，使全体党员、工作人员在做好自己本职工作的同时，不断加强自身的思想道德建设，不断提高依法行政的能力和为人民服务的本领。把公路分局打造成一支政治坚定、业务精通、清正廉洁、人民信赖的队伍。