第一篇：劳动事务代理花名册（职业介绍专用）

单位名称(盖章)：_____________ ____年____月____日 单位：元/人

工种

姓名

身份证号码

岗位

上岗时间

介绍费

备注

注：本花名册一式两份，用人单位存根一份，派遣公司留用一份（费用结算根据）。

第二篇：劳动事务代理花名册(档案寄存专用)

单位名称：__________________(盖章)_____年___月____日单位：元/年姓名身份证号码档案编号档案调入单位存档期限寄存费单位联系电话个人联系电话服务内容人事档案的保管、转移、政审手续、出具相关证明、领取办理退休等服务。（乙方存档材料不是从参加工作至政

审之日的全部材料则只能提供部分服务。）（转载自本网http://，请保留此标记。）

注：本花名册一式两份，用人单位存根一份，派遣公司留用一份（费用结算根据

第三篇：劳动事务代理合同书

劳动保障事务代理合同书

甲方：（委托单位或个人）

乙方：（代理机构）谷城县佳信劳务派遣有限公司

根据鄂价费[2005]183号文件精神和《湖北省劳动保障业务代理暂行办法》（鄂劳力[1999]139号)，经甲、乙双方协商一致，自即日起建立劳动保障事务代理关系，并签订本合同。

一、乙方接受甲方的委托，为甲方联系代理下列各项中第项共人的劳动保障业务：

1、提供劳动保障政策法规政策咨询服务；

2、代理劳动保障关系；

3、代管职工档案，接待档案查询；

4、代办职工调动和社保基金转移手续；

5、代办达到法定退休人员的退休手续，落实相关待遇；

6、办理退休人员养老金待遇的调整手续；

7、办理未达到法定退休年龄死亡人员养老保险个人帐户中个人部分的继承手续；

8、代办退休人员死亡后丧葬费、抚恤金的申报落实手续；

9、代办工伤认定及伤残等级评定；

10、与劳动保障事务相关的其他事项。

二、甲方必须为乙方的代理行为提供下列保证；

1、甲方保证委托代理的事项符合国家和地方法律、法规和规章的规定，并负责向乙方提供与委托代理事项相关的各种真实、完整的原始材料。对不符合法律、法规和规章规定的委托事项，乙方可不予代理，不属违约行为。

2、甲方委托乙方代理的养老保险缴费时间约定为每年8月，甲方应按约定的时间缴纳到乙方指定帐户。

3、甲方因拖欠缴纳养老保险而影响到法定退休时间，乙方不承担任何法律责任。

4、甲方达到退休年龄后，在委托乙方办理退休的过程中，按规定发生的费用由甲方自行承担。

5、本合同代理期满，甲方应在15个工作日内办理续订或转出手续，超出合同期如不按时续订合同缴纳代理服务费或办理转出手续，经催办两次仍未补办的，应按交费标准的50%向乙方缴纳超期托管费。

6、甲方应严格遵守国家的各项法律、法规，若有违纪违法行为，一切由甲方负责，乙方不承担任何责任。若甲方被判刑、拘役，本合同自行解除。

三、甲方在本合同第一条款委托代理期间，应按鄂价费

[2005]183号文件要求，每人每年元，向乙方支付代理服务费。若甲方按照约定一次性交清委托代理服务费的，乙方承诺甲方按照总金额的50%收取。

四、甲方在委托代理期间，就业地点、联系电话发生变

化，应及时通知乙方，以免乙方在履行需甲方配合的代理事项时发生延误。如因以上原因造成损失，一切责任均由甲方负责。

五、乙方如不按本合同约定条款提供代理，甲方有权要求乙方退还该项业务的代理服务费并支付退还金额10%的赔偿金。

六、本合同有效期满时自行终止，可根据双方意愿续签。在合同有效期内，如一方要求变更或者解除合同，须提前三十天书面通知另一方。经双方协商一致后，可变更合同相关内容或者解除合同。

七、本合同经甲、乙双方签字盖章后生效，合同期限自年月日至年月日止。

八、本合同未尽事宜，由甲、乙双方协商决定。

九、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方：（签章）乙方：（签章）

年月日年月日

联系电话：联系电话：

第四篇：劳动、人事事务代理协议

劳动、人事事务代理协议

甲方：工商注册号：

地址：联系电话：

乙方：身份证号码：

地址：联系电话：

甲乙双方经过友好协商，就甲方为乙方提供劳动、人事事务代理服务的相关事宜签订如上合同：

一、甲方责任：

1.甲方向乙方提供有关劳动法律、法规政策的咨询服务。

2.甲方代理缴纳乙方处人员年日至年日之间的上海市非正规保险费等事务。

3.甲方根据乙方提供的名单，制定社会保险费清单。

4.上述条款甲方只负责代办、相关费用由乙方提前支付。甲方在收到乙方款项后作日 办妥缴纳工作。

二、乙方责任：

1.遵守国家相关的法律、法规，乙方应该与员工订立劳动合同，并尽量配合并保障甲方所嘱咐有关乙方员工个人利益的各项工作。

2.乙方应提供身份证复印件一张，照片二张（一寸），及每月险月份名单。

3.向甲方按时提供所需费用，如外地落户上海的人员需开具上海市公安局户籍证明。

4.若乙方不能做到上述各项。则视为乙方违约，由乙方承担由此产生的相应责任，甲方有权中止合同。

5.乙方在委托甲方代缴上海本市非正规组织人员社会保险费期间涉及工作、生育等劳动用工社会保障方面所发生的有关费用和责任均由乙方支付有关费用并承担责任。

三、协议期限和代理服务费用：

1.协议期限为：年月年

2.代理服务费每人每月人民币元（大写整），以季度付费。

3.支付日期及形式：乙方于每月甲方开户行：账号：

四、其他

1.本协议未尽事宜，有甲、乙双方协商解决或用补充合同另行约定。

2.本合同在履行中，如因国家新颁布的有关法律、法规和规章造成本协议必须修订时，均应以新颁布的有关法律、法规和规章为准，由甲、乙双方协商修订。

3.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经甲、乙双方盖章签字后即生效，两份合同具有同等的法律效力。

甲方：乙方：

年月日年月日

第五篇：劳动事务代理协议书

劳动事务代理协议书

甲方： 地址： 电话：

乙方： 地址： 电话：

根据中华人民共和国有关法律法规、规章规定，经甲乙双方自愿平等协商，建立劳动保障事务代理关系，订立本合同。

一、协议期限

本协议自2018年04月01日至2019年03月31日止，期满可续签。

二、乙方提供以下代理服务：

1、代办甲方委托人员(以下简称托管人员)的养老保险、基本医疗保险、补充医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险六项社会保险的参保、缴费、转移，以及协助落实有关待遇；代办甲方托管人员的住房公积金事宜；

2、协助办理达到法定退休年龄的托管人员退休手续；

3、按月反馈代理业务信息，及时通报有关代理业务政策（如社会保险基数、征缴比例等）的变化，提供劳动保障政策法规咨询服务；

4、代办与劳动保障事务相关的其他约定事项（包括但不限于各项保险的享受及赔付）。

三、甲方承担以下义务：

1、保证委托代理事项符合国家和地方法律、法规和政策规定，负责按乙方要求提供与委托事项相关的各项真实、有效、完整的原始材料。

2、在每月10日前将本月由乙方代缴的社保费足额汇入乙方指定账户。托管人员病、残、伤、亡等后的工资待遇由甲方按政策办理，乙方不承担任何责任。

3、甲方按每人每月50元的标准向乙方支付代理服务费，并在合同生效后按月足额支付。

4、甲方应在代理合同期满前一个月内书面告知乙方办理续订或终止手续。合同期满前，甲方未提出续订和终止合同的，至合同期届满，乙方将视为合同已终止，那么乙方将不再履行合同义务，同时封存个人档案，由此所造成的损失则由甲方承担。

5、甲方保证及时向乙方提供代理期间托管人员就业以及解除劳动关系的真实情况。

6、甲方在合同履行期间，违反劳动保障法律法规政策，侵害劳动者合同权益，其法律责任自负，与乙方无关。

7、托管人员如发生工伤安全事故，甲方应在发生事故的12小时内向乙方报

告，并按有关规定自工伤发生日起的20天内提供托管人员申报工伤认定所需资料，后由乙方上报社保局及人社局工伤鉴定科，所发生的工伤费用应按国家法律法规的有关规定处理。

四、结算方式：

甲方应按时将由乙方代缴的社保金及代理服务费按时汇入乙方以下账户： 开户名称： 银行账号： 开户行：

五、甲方托管人员与乙方不构成隶属关系和劳动关系，乙方不作为甲方托管人员的用人单位，无需承提就业、社保等方面的义务。

六、甲方托管人员的增加或辞退，应在每月十日前给乙方提供名单及合同复印件或解除劳动合书等相关资料。乙方需在收到甲方款项（含服务费及社保费、住房公积金）后开具合法票据给甲方。

七、甲方托管人员非因工发生的伤亡安全事故，与甲、乙双方无关，甲方应提供有关资料和协助有关部门的取证工作。托管人员在工伤过程中所发生的工伤安全事故，由乙方根据甲方提供的有关资料按有关规定负责办理，由此而产生的合理费用应由甲方负责支付。

八、乙方如未按本合同约定条款提供代理服务，甲方有权要求乙方退还相应事项的代理服务费和支付应退还金额10%的违约金。

九、甲方如未按本合同规定的向乙方支付各项费用的，乙方有权停止相关服务，由此而造成的一切后果由甲方负责。

十、本协议遇到不可抗拒或政策变化等原因致使协议无法继续履行或双方认为需要修改、补充时，由甲乙双方协商处理；争议不能协商解决的，任何一方可申请所在地的仲裁委员会裁决。

十一、本合同未尽事宜，由甲乙双方协商确定。

十二、本协议经甲乙双方签字盖章后生效，本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力。

甲方(盖章)： 乙方(盖章)： 法人代表(签章): 法人代表(签章): 联系人： 联系人： 联系电话： 传真：

电子邮箱： 银行账号： 开户银行：

****年**月**日

联系电话： 传真： 电子邮箱： 银行账号： 开户银行：

****年**月**日