第一篇：09下机电团委工作计划

机电工程分院团委202_年下半年工作计划

一、指导思想

继续以抓好学风建设为主线，以自我管理、自我服务为重点，解决学生思想、学习问题，不断提升学生的思想道德素质，切实加强学生德育工作，团结和带领广大团员青年为60年国庆和学院评估做出新的贡献。

二、重点工作

1、完成上级交给的各项工作任务。

2、完成庆祝建国60周年纪念教育活动。

3、做好迎接新生及新生适应教育的各项工作。

4、开展安全、文明教育活动，建设美好和谐校园。

5、广泛开展学生科技创新活动，建立健全各项规章制度。

6、开展学生职业生涯设计大赛，加强学生就业和创业指导。

7、加强对学生团体的指导和管理，开展高质量的学生团体活动。

8、为毕业生的专升本、就业工作保驾护航。

9、加强对学生党员的管理。

10、做好问题学生的工作（贫困生、心理问题患者、沉迷网络者、无学习劲头者等）。

三、具体任务和措施

（一）发挥主人翁意识，完成庆祝建国60周年纪念教育活动的各项工作。凝聚力量，扩大宣传，烘托浓厚的60年国庆氛围。从学生管理的基础工作抓起，引领广大青年发扬主人翁意识，以实际行动为国庆添彩。在10月份开展一次迎国庆纪检、卫生文明月。在国庆期间开展几项精品活动，为国庆献礼，例如国庆图片展、革命诗歌朗诵大赛等。同时以此为契机，增进各团支部集体荣誉感，组织开展班级板报设计制作评比大赛。

（二）思想政治教育，以理想信念教育为核心，深入进行树立正确的世界观、人生观和价值观。

坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想以及科学发展观武装青年学生，坚定“永远跟党走”的信念。发挥学校学科优势，积极开展科学发展观教育，促进学生敬业爱校，激发为全面建设小康社会而刻苦学习的激情。

以爱国主义教育为重点，深入进行弘扬和培育民族精神教育。加强爱国主义教育，弘扬民族文化，加强民族传统教育，培育民族精神，树立青年学生的民族自尊心、自信心和自豪感。建设先进文化，开展革命传统教育，创新爱国教育形式，培养爱国情怀。发展青年文化，开展时代精神教育，培养改革精神和创新能力。

以基本道德规范为基础，深入进行公民道德教育。认真学习和贯彻《八荣八耻》荣辱观，积极开展道德实践活动，引导大学生从我做起，从现在做起，从身边的小事做起，做到知行统一。

（三）做好迎接新生及新生适应教育的各项工作

分院成立了院长沈建增、书记孙振保为组长的迎新领导小组，制定了学院迎新计划，选拔迎新志愿者并提前做好培训工作，做好学生助理班主任的选拔和指导工作，尽快使新生适应大学生活。

要抓好新生的入学教育，对新生围绕信念适应、学业适应、心理适应和养成适应加强教育，积极组织引导开展新生适应性教育。例如我们安排有学院总体情况介绍、职业生涯规划、继续教育、大学生心理健康、学习适应性教育等讲座，并且聘请校外校内知名教授学者等参与其中，预计通过适应性教育，帮助新生走好大学第一步，为今后发展奠定基础。

（四）进一步加强学生党建工作，对学生党员进行教育，开展各项教育活动。

通过学习教育，使广大学生党员干部进一步坚定理想信念，加强道德修养，严明政治纪律，严格党的组织生活，督促党员认真履行义务、保障党员正确行使权利，不断提高党员队伍的素质，增强党的先进性。由学生支部牵头，以民主生活会为活动载体对学习活动做出具体安排和部署，在学生党员和入党积极分子中掀起学习党章的高潮。本学期党课培训的重点为09级新生，加上07、08级共预计1000人以上，因此提高党课培训的质量至关重要，党课结业时采取闭卷考试的方式较好。

全面把握和坚持发展大学生党员的标准，按规定、按计划、按规范要求积极慎重地做好发展党员工作，本学期发展党员工作预计于12月份进行。通过多种渠道和形式加强党员队伍建设，建立健全党员长期受教育的学习机制、自我纯洁

机制、激励竞争机制、监督约束机制，教育引导广大党员始终保持共产党员的先进性。加强对入党积极分子的教育培养，把培养教育贯穿在发展党员工作的全过程。

（五）继续完善科技创新工作体系，提高学生科学素养。

建立以院建筑协会、汽车协会、电子协会为依托，以院建筑教研室、汽车教研室、电子教研室为后盾，以各种专业实践、科技竞赛等为载体切实提高广大学生的科技素养和水平。在继承的基础上创新，继续探索机制，完善工作体系，以培养青年学生的创新意识、创造思维和创业能力为内容，以全国大学生电子设计大赛、数学建模大赛为龙头，继续深化建筑测量大赛、汽车技术比武等常规活动，分层次地开展各类科技创新活动。引导青年学生开展研究性学习,培养学生的创新精神,提高学生的创新能力。

（六）加强学生干部队伍建设

1、完善学生会、班委会建设，实施干部问责制，增强使命感和责任感。

2、重视学生干部培养，以能力建设为核心，提高干部整体素质。

3、加强队伍机制建设，固化队伍建设成果。不断总结学生干部队伍建设中的好做法、好经验，努力使之固化为机制。

重点建立学生干部培训学习机制、研讨机制、调研机制，学生干部考核问责评议机制等，促进和提高学生干部队伍建设，使学生干部对学生工作理解达到新的水平。

（七）加强对我分院社团的管理

我分院以前的学生工作比较以学生会为主，各项任务均交给学生会来承担办理，往往忽视了对各个学生社团的管理监督，而使一些社团名存实亡，不能正常履行其职能，起不到作用。这个学期要加大对社团的管理，进行整顿。每个社团在开学后要拿出象样的工作计划，开展实实在在的活动，团委将对起进行监督，对仍不见气色的社团要进行合并或是直接撤消。

（八）加强学风建设

加强新生入学教育工作。从一入学就着手让新生养成一个良好的学习习惯，积极引导他们尽快从高中的学习模式转入大学的学习模式，形成我要学习的主动学习氛围。对于学生中出现的问题及时排查、及时解决，重点帮扶；从大一新生

入手，采取逐级管理模式，严格晚间自习制度，保证高效率的学习质量。

培养专业兴趣。我们要针对这个情况加强对同学的专业思想教育，不断强化专业意识，培养同学们的学习兴趣，营造积极向上的学习氛围。

加强考风考纪建设。在学校重大考试前都要进一步强调考风考纪，提倡诚信应考，杜绝作弊，可给每位同学发放了《积极备战、诚信应考、刻苦努力、争创佳绩》的倡议书，鼓励同学们筑就诚信品格，坦诚迎接考试。

营造轻松、愉悦的学习氛围。以班级、宿舍为载体，以课外活动为依托，通过开展各项社团活动丰富广大同学的课余文化生活，拓展视野，使广大同学以良好的精神面貌投入到学习和考试中。

（九）继续完善大学生心理健康教育。

1、以团体辅导、心理协会为载体，加强对新生的入学教育。

2、以各班“心理委员”为抓手，密切监测同学情况，及时进行危机干预，将不安定因素消灭在萌芽状态。

3、以心理讲座为补充，聘请校内外知名的心理问题专家给大家指点迷津。

机电工程分院团委

202_年8月20日

第二篇：机电学院团委工作计划

机电学院团委工作计划

202_年下半年，在校团委、学院党委行政的领导下，机电学院团委将认真落实深入学习实践科学发展观的成果，按照我校“转变作风、改进学风、突出实干、强化创新、力促和谐”的工作要求，在坚持“服务大局、引领青年、夯实基础、着眼长效”总体工作思路的基础上，全面落实“一线工作法”，下移工作重心，做好基层团组织建设，以加强“学风、安全、就业”建设为着力点引领青年，服务学生成长成才。

一．学习实践活动成果抓落实

牢固树立以学生为本的工作理念，深入基层了解学生，从用科学发展观指导学院团委工作。要坚持党的领导，把团的工作放在学院的发展建设中定方向，树立可持续发展的理念，立足于学院学风建设长期目标的实现，着眼于学院发展的长效机制的建设，推动学院团学工作的进一步发展。根据整改的要求，学院团委要在完成工作任务的基础上，在继续加强学生思想品德教育，进一步提升学生心理教育水平，提升学生综合素质，创新学生干部队伍建设，进一步完善学生勤工助学工作制度等方面下功夫，切实完成整改任务。

二．主题教育求实效

学院将提高学生思想品德素质放在首位，在校团委统一领导下，在学院党委、行政直接指导下，学院团委制定以主题教育为抓手，对学生进行社会主义核心价值体系教育。

1.根据学校统一领导开展“知荣辱、明方向、树新风”主题教育。

结合学院实际，选择合适专题，继续深化理想信念、品行养成、文化素养、创新创业等方面的教育，发动学生积极参与到“唱响八荣八耻”大学生合唱比赛中，引导学院学生加强学生荣辱观教育和成人成才教育。

2.结合建国六十周年，深入开展“我爱我的祖国”庆祝建国60周年主题教育

学院以建国60周年为契机，通过各种形式的演讲、征文、书画、图片等形式，在全院范围内广泛开展爱国主义教育，深入进行社会主义价值观教育，引导学生爱党爱国爱校，坚定理想信念。

3.结合202_届新生入学，以多种活动做好新生入学适应性教育

从202_届新生入校伊始，学院团委将把新生工作重点放在新生的适应性教育、安全教育、习惯养成教育、理想信念教育等方面，充分利用新生“青春领航员”和“阳光助学岗”做好新生入学引导工作。举行新生辅导员入学教育、新生入学专业教育、新生入学心理讲座、新生团体辅导、新生“我的大学理想”征文活动、新生内务整理比赛等多种活动形式，帮助新同学走好大学第一步，为建立良好的学风、院风打下良好的基础。

二．团组织建设着力创新

1.加强团员干部队伍建设

以加强作风建设为重点，切实加强团的思想建设、组织建设、作风建设和队伍建设。坚持“一线工作法”，做到立德、勤学、善思、实干。团委辅导员要带头做到脚到、心到、脑到和手到。进一部完善的学院团组织定期谈话制度、工作项目议事制，加大基层调研的制度建设力度，进一步激发团组织的生机和活力。完善团干部先优评选及考核制度建设，做到以学风带动就业，以工作推动安全。

2.明确方向，着力创新

坚持“以党建带团建”，在科学发展观指引下，创新业余党校教育形式，增强教育的效果。充分发挥各级团组织作用，着力加强社团团组织建设，繁荣社团活动。将考研、就业、实践、创业纳入到社团活动之中，加强社团激励及淘汰制度建设，充分发挥各院级社团在学院学风建设中的作用。结合202_级同学毕业工作，充分发挥学生会的潜力，及时提供考研信息、就业信息、公务员考试信息、创业信息、大学生西部计划等信息，引导学院毕业生正确发展的方向。加强学院团委工作宣传力度，充分利用各种媒介，提升学院团的工作的影响力、号召力，推动学院团的建设进一步发展。

械与电子工程学院团委

202_年9月12日

机电学院团委202_年下半年工作项目一览表

9月份

1、“唱响八荣八耻”大学生合唱比赛

2、大学新生心理适应讲座

3、大学新生团体辅导

4、大学生内务整理比赛

5、我的大学理想演讲比赛

6、“知荣辱、明方向、树新风”主题教育

10月份

7、班级、社团团组织换届

8、考研、就业、创业信息导航活动

9、“我爱我的祖国”庆祝建国60周年主题教育

10、组织参加大学生素质拓展大赛

11、参与“杰出青年农大行”创业论坛

12、冬季防火安全消防演练

11月份

13、纪念建院50周年系列活动

14、“大学生就业创业见习基地”建设

15、参加第五届优秀团日设计大赛

16、举办机电学院业余党校

12月份-1月份

17、参与“感动农大”202_美丽学子评选活动

18、基层共青团工作评学交流活动

19、安排寒假社会实践工作

20、落实困难学生假期返家勤工补助

21、学院团的工作的总结工作

第三篇：下学年机电团总支工作计划

时光流逝，岁月如梭。伴随着酷暑的结束，新的一学期即将来临，这将是一个崭新的出发点，一个新的开始，一个新的征程。对于本学期的工作安排如下：

一.招新工作

由于本学期学生会的改革，各专业恢复了由团总支负责的形式，所以我总支面临的第一个问题，第一件事情就是招新的工作。这学期我总支准备招7名正式干事，3名预备干事。招预备干事的原因是：为了提高工作的质量、效率和换届后的干事能够更好的从事相关工作。

二.团总支的模式

为了明确各自的任务和工作，使工作能够有序的完成，初步将团总支分为三个组的管理模式。如下：

1.组织组。共三人，一名组长，一名正式干事，一名预备干事。

工作方面：主要负责新生的团员档案的整理、毕业生的团员档案整理、团费的收绞，新入团员等方面的相关工作。

2.宣传组。共三人，一名组长，一名正式干事，一名预备干事。

工作方面：主要负责平时各项活动的宣传和宣传板、宣传栏的制作等方面的相关工作。

3.活动组。共四人，一名组长，两名正式干事，一名预备干事。

工作方面：主要负责各项活动的组织和安排等方面的相关工作。

4.主要干部。共三名，书记一名，组织委员一名，宣传委员一名。

工作方面：全方面的负责各项事物的管理和安排。

三.管理方法。

1.团总支的管理。

机电团总支每一名成员都肩负着各自的使命和任务，我们应当在其他同学面前起好表率作用，严格要求自身的行为规范。因此我结合了以前从工作各方面反映出的现象制定出一系列的规章制度，要求每位成员都必须严格遵守，实行有奖有惩，赏罚分明的管理方法来严格规范每位成员的行为规范。

2.班级的管理。

对于班级。要求每个班的团支部书记每个月作一次工作小结的汇报，然后通过各“支部月工作汇报”的会议来促使大家相互的交流、讨论，从中来发现问题、找出问题、解决问题，从而加深班于班之间的友谊、和谐，建设良好的学习风气。

四.活动方面

将以阳光体育中的篮球比赛，乒乓球比赛，羽毛球比赛，足球比赛，知识竞赛，辩论赛，征文比赛，演讲比赛等的活动类型作为参考，然后开校后再通过与其他成员讨论出明确的活动方案，我们将从活动的意义，调动同学们的积极性等方面去考虑，抓住机电的特色，搞出机电的特色。

对于本学期各方面的工作计划和安排初步定为以上几大点。我们将本着“全心全意为同学创造价值”的指导思想，携手共创机电风采。

第四篇：202_~202_第二学期机电系团委学生会工作计划

202_~202_第二学期机电系团委学生会工作计划 新学期，我们将迎来新的任务与挑战，对此我们也要做出相应的计划，做到未雨绸缪。在新的一年里，我们要展现机电系学生会崭新的一面，以更好的姿态面对接下来的工作，为此做出如下计划：

一、工作理念

1.学生会内部建设：

① 构建特色学生会文化，继承并发展传统特色项目，落实好每一项工作，在保证常规工作完成的前提下，寻找新的工作思路，提高活动的质量，贯彻执行“活动精简化”的思想，办同学们真正喜欢且有意义的活动。② 采取“扁平式”管理，关心、呵护基层人员，加强与其交流，并通过更好的方式对其进行培训，增强其服务意识，端正工作态度，加强综合素质能力，让其在学生会有所得、有所获。

2.加强与外系的交流：与外系学生会成员保持密切联系，在沟通、交流的过程中借鉴经验学习、创新。

二、工作重点

1.团员青年文化塑造

① 第十届大学生科技节

以第十届大学生科技节为载体，继续金工技能邀请赛、CAD大赛等专业特色活动，积极备战全国机械创新大赛等专业赛事。

② 体育事业的发展

举办系运动会，增添“全民健身”的运动氛围。继续加强对田径运动员体能训练及户外拓展等等，增强其内部成员的感情。组建乒乓球队、羽毛球队、排球队等队伍，备战相关体育赛事。

③ 加强宣传力度

加强系网站的建设，让有关信息传达的更加及时。联合微博协会，加强对官方微博、QQ的管理。进一步发挥宣传中心作用，既提升我系系级刊物的宣传层次和宣传效果，又能够借助多种宣传渠道实现有效宣传。

④ 协会、社团的运作

今年刚刚成立的社团协调部对于社团、协会的管理还在进一步的摸索当中，我们将向其他院校的学生会交流学习，借鉴更多的经验来管理好我系的社团、协会。其下学期工作重点有，加强辩论队的训练，多多组织与各个院系的辩论队的交流提升自身实力，备战校辩论赛。文艺方面我们将初步建立主持人培训班、舞蹈队等，为筹备文艺晚会等打下坚实的基础。

⑤ 202_届毕业生晚会的筹备

⑥ 继续开展自律委员会的一切工作，提高学生的自我管理能力，同时加强督促和引导规范工作。

2.管理制度的规范

① 加强对学生会干部、干事的管理，下学期我们将下发干部干事管理条例，严格按照条例来进行干部、干事考核，积极调动我系学生会成员的工作积极性。

② 认真落实主席团例会、干部例会、部门例会等制度，工作要定期计划、总结及明确阶段任务。

③ 在日常工作及校、系活动中，注重结合本科教学评估整改的要求积累相关素材，及时总结、凝练和提升，形成相应工作规范。已经确定相应规范的部门或工作，注重对工作开展的效果进行相应分析，适时调整工作规范，以适应新形势的要求。

第五篇：机电系团委学生会202_-202_学年第一学期工作计划

202_~202_第一学期机电系团委学生会工作计划

202_届团委学生会的工作即将进入尾声，此时我系团委学生会也将要注入新鲜的血液，如何发挥好这股新的力量也是我们所要面临的重要问题，我系团委学生会将秉承“继承优良工作作风，发扬开拓创新精神”的理念，实现“自我管理，自我服务，自我教育”的功能。为了能更好的实现我系学生会“三自功能”，加强服务我系广大师生的意思，现做出如下计划：

一、学生会组织文化建设

一个学生组织发展的好与坏，关键在于如何组织学生会内部文化建设。高校学生会组织文化是社会文化、青年文化、高校文化等交织形成的文化产物，对于学生会组织发展具有重要的作用。

1.继续发扬“活动精简化”的优良传统，活动的目的在于吸引广大师

生同学，使其深刻体会到活动的真正意义所在，一个活动质量的高低取决于同学们对其认可度及其内涵，因此加强与各团支部联系，确认本学期活动计划是关键。

2.以“学生会是我家”为主题，开展“扁平化”管理模式，关心、呵

护学生会的每一位成员，形成共同维护学生会这个家的思想。

3.加强新一届干部干事培训，特别是思想上。作为学生会的一面成员，首先要端正自己个人的思想，树立正确的学生会意识，才能有效的发挥学生干部的作用。办公软件的应用相对学生干部来说是一门重要的功课，加强学生会成员的办公软件培训也是学生会文化建设中重要的一笔。

4.传统文化的传承。学生会文化墙、行事历、公告栏等的设计，干事

干部考核制度的完善（公布的方式），学生会全体例会、学生会干部例会（形式改善，方向主要是使大家近期的经验更加深刻的交流、关注时事热点、加强学生干部的口头表达能力等）定期召开、部门风采展可与干事风采大赛相结合，加强学生会的内部组织文化建设。

5.资料的汇编。统一要求，定期汇编各部门材料。

二、工作重点

1.迎新工作

本学期正值新生来临之际，如何让自己的学弟学妹更好适应大学生活，并且

对我系团委学生会留下好印象正是此次工作的关键。

2.学生会换届纳新

202_届团委学生会的工作已经进入尾声，202_届的学生会也将慢慢履行他们的职责。而我们要做的就是划分各个部门的职能，拔高学生会门槛，提高学生会骨干的质量，做到结构人员精简，提高办事效率与质量。

3.校第十届田径运动会

开学初筹备系运动员选拔事宜，加强我系“全民健身”意识，备战校第十届田径运动会。

4.继续开展自律委员会的一切工作，提高学生的自我管理能力，同时加强督促和引导规范工作。

5.加强系网站的建设，让有关信息传达的更加及时。联合微博协会，加强对官方微博、QQ的管理。进一步发挥宣传中心作用，既提升我系系级刊物的宣传层次和宣传效果，又能够借助多种宣传渠道实现有效宣传。

6.社团纳新筹划

三、月计划

第1周—第4周：（9/3——9/30）

1、第一周，组织学生会各部门讨论本学期工作总体方向和执行方案。

2、第一周周一（9月3日）晚，迎新有关工作协调会。

3、第一周周三（9月5日）下午，暑期社会实践总结汇报会。

4、第一周，组织田径运动队所有队员开展训练备战校运会。

5、第二周至第四周做好系干部的分部门换届工作，包括换届动员大会。

6、第三至第四周做好系学生会纳新工作。

7、第二至第四周，学生会及助理辅导员围绕科创、系级奖惩规范及社会工作等

新生关心的问题，有针对性地开展新生入学教育，尤其鼓励新生到校级组织锻炼。

8、发行暑期实践专刊和新生专刊（注重树立典型）。

9、9月8日-9日迎新。10、11、12、9月10日教师节活动 选拔新生优秀运动员。探讨各基层团支部开展主题团日活动。

13、确定校大学生宿舍文化节、文化艺术节、校职业生涯规划节三大节的工

作方向。14、15、青年志愿者及红十学期工作方向。学生科创工作研讨及表彰。

第5周—第8周：（10/1——10/28）

1、落实校运动会的准备工作。如：教师、学生报名；组织训练；入场式策划。

2、开展新一期的学生干部培训，如：办公软件培训等。

3、新老两委交流会。

4、系刊、就业专刊定期发行。

5、逐步进行校大学生宿舍文化节、校大学生文化艺术节、校职业生涯规划节三

大节开展。

6、进一步落实校运动等各项重点工作：运动员强化与冲刺训练、啦啦队方案、入场式训练。

7、开展干事培训与交流。

8、省三维数字创新设计大赛。

第9周—第12周：（10/29——11/25）

1、全力备战校田径运动会。

2、逐步开展各种球类比赛、新生演讲赛、十佳歌手大赛等三大节具体活动。

3、省机械创新设计大赛。

第13周—第16周：（11/26——12/23）

1、继续开展各种球类比赛、新生演讲赛、十佳歌手大赛等三大节具体活动。

2、大学生创新性实验计划项目中期答辩。

3、12月青年志愿者服务月

第17周—第19周：（12/24——1/11）

1、学期总结及下学期工作计划。

2、各部门材料汇编

备战期末考