第一篇:大学生求职礼仪金正昆讲稿整理
09级汉语言文学1班陈啸0905010020秘书学作业
大学生求职礼仪
——金正昆“求职礼仪”整理
正如金正昆所说,在市场经济飞速发展的今天,一次成功的应聘面试,往往会改变人的一生。要在在短短的时间内博得考官的青睐,那么我们在求职应聘的时候就要注意很多问题了,求职礼仪即求职者在求职应聘时必须熟悉掌握的交际规则也就显得格外的重要了。首当其冲的便是良好的职业形象。这包括三点:训练有素(即包括专业技能也包括职业道德);具有潜力;善于合作。
求职礼仪包括求职前准备和面试礼仪。
机会都是给有准备的人,求职准备非常重要。求职准备,我们要做好以下几点。
第一,做好相关信息的收集。去求职应聘,一定要对自己
所求职的那个单位、部门、职务有比较详尽的信息的了解,如公司的全称、业务范围、公司类型,部
门业务、该职务的要求与职责等等。而这些信心必
须真实有效。
第二,做好自我定位。要量力而行,做自己能做的爱做的事。
第三,写好求职信。写求职信又需要注意这几点:
一要言简意赅。无需太长,电脑打印一页就够了,前三行要 1
尽量出彩,排版要到位。
二要书写规范。字迹要清晰工整。要用钢笔宝珠笔或者签字笔,而颜色要选择黑色的墨水和蓝黑墨水。
三要扬长避短。多写自己的优势,在写职业经历的时候应该把写的论文、知识产权专利、发表的著作或者大学学的课程等与该职位最有关的,放在前面,尽量呈倒梯形排列。
第四,准备好相关的资料。别人收到求职信有可能要求提供
进一步的材料;面试时进一步材料也要备齐。
第五,做现场表现的模拟。有备而来,尽量万无一失。以上就是求职前的准备,而在面试过程中我们也有很多问题需要注意。在面试现场的应对上我们要注意这几点:
第一,要举止有度。要注意仪表、注意动作,仪表要整洁、规范、文雅,如穿着要庄重,女性要画淡妆等。
第二,要注意语言。言语须得体,吐字要清晰,使用礼貌
用语,有问必答。
第三,“知之为知之,不知为不知”,切忌胡扯。
第四,注意沟通方式。不同的职位对同样的问题会有不同的要求,我们要学会“到什么山上唱什么歌”。
除了以恰当的方式应对面试现场之外,还有一点在求职礼仪 中也很重要,那就是互动问题,现场互动或者与该部门、该职位的互动。互动即良性的交流,其实整个面试过程就是一个互动的过程,但有些特别环节我们需要注意。这就需要我们的悟性了,比如不同的职位对人的性格的要求,比如诚信很重要。
金正昆教授的演讲让我们收益匪浅,此处整理得或许还不够完善,我会继续学习。作为一名大三的学生,踏出校门走向职场的生活也临近了,我们虽然还未毕业,但已经应该具备此类的素养,并且在学习、生活、工作的过程中不断地完善,不只是求职的,还有其他各方面的礼仪。
第二篇:金正昆礼仪讲稿
名片礼仪
现代社会,人们越来越注重名片的使用。联系业务,结交朋友,互留名片似乎成为初次相识时不可缺少的程序。然而在人际交往中,这些小小的卡片却往往会使人们不知所措,名片上面究竟印什么比较得体?面对大人物,该如何索要名片?交换名片时,又该注意些什么? · 介绍礼仪
现代生活,人们交往范围日益广泛,似乎每天都在认识新的面孔,结交新的朋友。初次认识,总少不了介绍。介绍自己,介绍别人。得体的介绍往往会给对方留下良好的第一印象,因此人们又把介绍称为交际之桥。在人际交往中,介绍有很多技巧。谁先介绍?谁后介绍?什么时候介绍最为恰当?介绍的内容又该注意些什么?这些问题通常决定着介绍的成功与否。· 电话礼仪
在现代人际交往中,有一种工具日益成为人们沟通的桥梁,这就是电话,聊天谈事情,约会交朋友,人们在享用电话所带来的便捷的同时,却发现烦恼随之而来。您是否遇到过这样的情况,忙碌的时候老有电话捣乱,甜甜的美梦总被铃声打断。其实,困惑人们的还不仅仅是这些,电话什么时间打最得体?电话使用又该注意些什么?使用电话又有哪些技巧? · 握手礼仪
见面时最为普通的――握手礼。千万不要小看它,正是这简单的一握,蕴藏着丰富的信息,简单的一握,蕴藏着复杂的礼仪细节究竟什么样的握手礼仪,能给别人留下深刻的印象呢?让您了解不同国家的相见礼仪,帮您掌握基本的握手礼仪,成就您的个人魅力。· 座次礼仪
座位?酒桌前,看着满桌的菜肴,分不清究竟自己该坐在哪把椅子?汽车里,上座到底是哪个位置?行进中,前后左右又该如何体现对客人的尊重?如此众多的问题使得人们往往迷失在座次的选择上。其实从小到大,人与人之间的交往一天也没离开过顺序的排列,上学站队,考试排名,推杯换盏,你来我往,这其中即有明确的标准,又有约定俗成的礼数。· 宴会礼仪
古往今来,宴会一直是人际交往的一种重要形式,早在《礼记·礼运篇》中,就有“夫礼之初,始于饮食”的结论。千百年来,人们在摆席设宴中形成了一整套纷繁复杂的礼仪。大到菜单的制订,小到餐具的使用,其中的讲究使得很多人面对宴会而无所适从。请客需要注意些什么?如何才能少花钱多办事?参加宴会又有哪些注意事项? · 西餐礼仪
在人们交往范围日益广泛的今天,西餐对于我们来说已经并不陌生,外国朋友来了,吃腻了中国菜了,通常拿起刀叉,来顿西餐过过瘾,但是与中餐相比,西餐礼仪的繁琐复杂可不仅仅是筷子和刀叉的区别。人们常说,西餐吃的是情调,但是对于很多人来说,情调没吃出来,问题倒一大堆。面对三、四副刀叉该如何使用?餐具的摆放又有哪些讲究?白白的餐布到底有哪些用途?点菜又有什么技巧?
礼者敬人也。礼是“对别人的尊重”,仪是“规范的形式”,“礼仪”就是通过规范的形式恰到好处地表达你对别人的尊重。仪表礼仪
男人穿西装的最高标准:
三色原则(全身颜色在三种颜色以内);
三一定律(鞋子、腰带、公文包三样东西同一颜色,最好都是黑色)。重要人士:男人看表,女人看包
一般人士:男人看腰(腰上不能挂东西),女人看头(发型和化妆)。
穿短袖衬衫(不是制服)大可不必打领带,时尚人士一般不用领带夹,穿制服的工作人员和大人物才需要用领带夹。头发:
男人:前发不附额,侧发不掩耳,后发不及领;
女人:工作场合不要让头发自然而然地披散过肩,要庄重保守。
化妆是一种个人隐私行为,不要在公众面前表演,否则有引人注目之嫌。日常交往
请人吃饭应该先问:您不能吃什么?
家里来了互不认识的客人,女主人应该彼此引见一下。
上茶顺序:先客人后主人、先长辈后晚辈、先女性后男性,先地位高的,后地位低的。自我介绍时,第一次要用全称,第二次才可以用缩略语。
第三方人员为其他人员做介绍时,先介绍地位低的一方,再介绍地位高的一方,先介绍个人,再介绍集体。
接过名片一定要认真地看一会,了解对方确切身份,然后收藏到衬衣兜里。和别人聊天时,1/3到2/3的时间应该看着人家。
握手要用右手(除非没有右手),地位高的人先伸手,女性先伸手。客人来时主人先伸手,客人走时客人先伸手。
客人来访时,主人先伸手;客人告辞时,客人先伸手。与多人握手的礼仪:由尊而卑;由近而远;顺时针方向前进。
握手时一定要寒暄,不能不吭气,同时要以表情进行配合,两眼要注视对方。节庆送礼
主人要有意制造节庆聊天的话题:近况、时事、轻松愉快的话题。节假日拜访别人时一定要事先预约,出访前再次确认一下,避免“扑空”。节庆聊天四个忌讳:不要谈悲哀的事情,不要随意质疑别人,不要轻易下是非判断,不要全盘否定对方的兴趣。
过年回家给爸爸妈妈爷爷奶奶带点小礼品,让他们知道孩子长大了,惦记着他们。欧美国家,菊花是死者专用的,万万不可用来作为礼品相送。
送礼品给客人时,本地客人人家告辞时送,外地客人临行前一夜送,给人家留一个打包的时间。电话礼仪
节假日,晚上10点后早上7点前没有紧急事情不要打电话给别人。打电话要有效率,尽量控制在3分钟之内。
重要最好事先列好通话内容提纲,把最重要的事情放在最前面,通话结束后最好重复下要点。和别人通电话,地位高的人先挂电话,求人的人等自己的求助对象先挂。接电话的基本原则:铃响不过三声,要及时接电话。位置礼仪
中国传统公务政府礼仪座次排列规则:前排高于后台,中央高于两侧,左边高于右边(当事人之间的左和右)。
国际座位惯例是右高左低。
座位排序五大技巧:面门为上,以右为上,居中为上,前排为上,以远为上。进电梯时陪同人员先进后出,等待电梯时单行右站。
陪同客人上楼梯,要把墙让给客人,让客人走内侧,主人走外侧。客人如果不认路,主人要站在客人左前方1米至1.5米处带路。
吉普车上座是副驾驶座。双排座轿车:主人亲自开车(配偶不在)时,上座是副驾驶座;专职司机开车时,上座是司机后排的对角线座位。
女性上轿车:背对车门坐进去再收双腿,下轿车:先伸双腿到车外再起立。餐饮礼仪
参加宴会六不准:不吸烟,进嘴事物不吐出,让菜不夹菜,祝酒不劝酒,餐桌上不整理服饰,吃东西不发出声音。
吃西餐时双手要放到桌面上,不能放到桌下去,餐具不能用布擦。西餐正餐的上菜顺序:
1、头盘(色拉、泥子、冻子之类);
2、汤(红汤、白汤、清汤);
3、副食(白肉,如鸡肉、鱼肉等);
4、主食(红肉,如牛肉、羊肉等);
5、饮料(咖啡、红茶、白兰地等)。
西餐餐巾的作用:女主人把餐巾铺在腿上,表示宴会开始;女主人把餐巾收起来放桌上,表示宴会结束。中途外出接电话,要把餐巾放在椅子上,表示暂时离开;餐巾可以用来擦下嘴。西餐刀叉用法:吃一道菜换一副道具,从外到内依次取用。英国式吃法:左叉右刀,从左边开始切,切一块吃一块。美国式吃法:先切完,然后用手拿刀叉开始吃。
吃到一半跟别人交谈时,要把刀叉放到盘子,成“八”字形,刀子口朝内,叉子弓朝上,表示还要继续吃的。
西餐勺子的用法:
1、由远到近取用;
2、不能含在嘴里;
3、哨子不用时不能立在那里;
4、由远到近顺时针舀过来喝。
自助餐礼仪:排队取用,多次少取,用餐途中多跟别人交流。
第三篇:20、求职礼仪金正昆
求职礼仪
1、高考是千军万马过独木桥,求职是八仙过海
2、找工作时双向选择/人生重要的一部
3、败在非专业领域,败在求职礼仪上
4、最重要不是穿着打扮,学生身份,就要朴实无华,关键是主考官看你是不是顺眼,临场表现很重要
5、职业形象的塑造:具有潜力、大是大非、善于合作(和而不同、和睦相处)
6、准备,有备而来:提前到达按时入场、相关信息的搜集(公司情况、公司全称、标志求职部门、职位职责所在等,注意真实有效)自我定位(做你能做的事、做你爱做的事、写好求职信{言简意赅,最多一页,书写规范}、扬长避短、准备好了相关的材料(学位证书、职业证书、获奖证书、发表过的论文)现场表现的模拟(衣服试穿、问题模拟)
7、临场:注意举止有度(整洁{钱前发不覆额,侧发不盖耳,后发不及领}规范、文雅)语言注意(吐字清晰、礼貌用语、有问必答、知之为知之,不知为不知、注意沟通方式)
8、互动:良性的互相交流。
第四篇:大学生求职礼仪
求职礼仪课程感受
专业:10级制药工程一班姓名:谈振兴学号:
2010650726
孔子云:“不学礼,无以立。”我国是历史悠久的文明古国,几千年来创造了灿烂的文化,形成了高尚的道德准则、完整的礼仪规范,被世人称为“文明古国,礼仪之邦”。中国人也以其彬彬有礼的风貌而著称于世。而我们作为一个面临着求职与就业的大三的学生,此时此刻,学习必要的求职礼仪对我们来说是至关重要的。
在求职礼仪中,最重要也是最直观的就是服饰礼仪,服饰礼仪应遵循三大原则:整洁大方、整体和谐、展示个性。作为男性,求职面试时的服装当然是西装,但就是穿西服也有很大的讲究。最基本的就是遵循“三三原则”。第一,三色原则——全套撞树不超过三种;第二,三一定律——皮鞋、公文包、皮带的颜色保持一致;第三,是三大禁忌:西装必须打领带,西装上的标签必须拆除,穿深色西装不可配白色袜子。其实,简简单单的穿衣服也是一门学问,穿西装,要遵循七原则——要拆除衣袖上的商标、要熨烫平整、要扣好纽扣、要不卷不挽、要慎穿毛衫、要乔配内衣、要少装东西。其次,选择西装也是很重要的。黑色西装显得庄重大方、沉着素静,搭配白衬衫和红黑灰领带。而中灰西装则显得端庄稳健格调高雅,主要搭配暗灰衬衫和银灰、深蓝色的领带。暗蓝色的西装是最广泛的应用,穿着暗蓝色西装显得人格外精神不易出错,主要搭配灰蓝衬衫和暗蓝色领带。咖啡色西服是一种不常见西服,这种西服不衬
亚洲人皮肤,所以要谨慎使用,主要搭配淡黄色衬衫和咖啡色领带。除了穿衣之外,男性在求职中、也要展示一个良好的个人形象。要有端正的发型,谈吐举止也要注意,作为求职者,要保持诚恳的态度,注意自己身体语言的运用,交谈时要有目光接触。对于自己的一些不太雅观的身体姿势和习惯动作要有意识收敛,讲话时合理控制自己的噪音。如果面试时是站着的,那么站立应当身体挺直、舒展、收腹,眼睛平视前方,手臂自然下垂,丁字步。这样的站姿给人一种端正、庄重、稳定、朝气蓬勃的感觉而坐着时,不可瘫坐在椅子上,不要只坐椅子的一点空间,更不能跷二郎腿。正确的坐姿应该是坐在椅子的前三分之二,身体正直,可略微前倾。面试开始前和结束后,进出面试室的走姿也是非常重要的,走路时要提一口气,身体挺直,步伐不可过大,眼睛要往前看。
既然是面试,那么谈话肯定占据相当大的一部分比例,而且是整个面试过程中最重要的。求职时的面谈礼仪就显得尤为重要。首先,进入主考官的办公室一定要先敲门再进入,等到主考官示意坐下再坐,如果有指定的座位,坐在指定的座位上即可。如果没有指定的座位,可以选择主考官对面的位子坐下,这样方便与主考官面对面的交谈。千万别反客为主,面谈还没有开始就先丢一分。其 次,当主考官要求你作自我介绍时,不用像背书似的把简历上的一套再说一遍,那样只会令主考官觉得乏味。用舒缓的语气将简历中的重点内容稍加说明即可,如姓名、毕业学校、专业、特长等。主考官想深入了解某一方面时,你再作介绍。用简洁有力的话回答主考官的提问,效果会很好。保持积极自信的心态,是面试中智慧语言不断迸发的前提。面谈时,讲话要充满自信。回答问题时尽量详细,要按招聘人员的话题进行交谈。面谈时,一般情况下,应该有问必答。当主考官提出的问题令你感到受冒犯或者与工作无关时,可以有礼貌地回问为什么问这样的问题,或者委婉地回答。一些在平时可以有的动作、行为出现在面谈过程中,是不礼貌的,它们会被主考官作为评判的内容,进而影响你的录用。
求职礼仪贯穿着整个求职过程,从发出简历那一刻开始,一直到拿到Offer整个过程中,都要注重求职礼仪。具有好的礼仪习惯将给我们自身增添更多砝码,让我们在众多求职中脱颖而出!
第五篇:大学生求职礼仪
社会交往理论与实践
课程作业
姓名:
学号:学院:
专业:X X X X X X
大学生求职礼仪
很快就要从学校步入社会,我们的理想都很美好,但是现实的社会是很残酷的,优胜劣汰很平常。找工作,是我们必须要面对的。大学生求职应聘是人生中相当重要的一步。想一举成功,除了要具备良好的专业素质以外,掌握求职应聘礼仪将会起到事半功倍、锦上添花的作用。求职应聘礼仪是大学生在求职应聘过程中必须要遵守的行为准则和礼仪规范。
当今社会是个人才济济的社会,同样也是一个注重礼仪的社会。找工作,面试,这一关,是非常重要。谁有能力能在面试过程中打动面试官,让面试官在第一印象里就对你有欣赏,谁就是成功者。作为一名大学生要想在毕业以后找到一份好的工作,除了要具备扎实的专业理论知识,还应该注视求职面试的礼仪。这一学期,通过对《社会交往理论与实践》这门课程的学习,我了解很多关于礼仪礼节方面的知识。同样也了解了一些与大学生求职面试相关的礼仪,这让我受益匪浅。我觉得大学毕业生在面试时要想求职成功,应该注意以下几方面的基本礼仪。
一、面试前知识的准备礼仪
首先,你得对自己做出一个正确的定位。选择一个适合自己的行业,而不是适合自己专业的行业。多和他人交流,听取他们的意见,最后结合自己的性格特征,兴趣取向等方面,搞清楚自己能做什么?要做什么?想清楚了就去准备,去做。永远不要忘记“机会总是留给那些准备好的人的”。其次,根据自己定位,需要了解一定的知识。比如回顾以前的专业知识,查询相关知识。如果在面试之前已经知道了面试公司的类型,我们可以提前通过网络等多种渠道了解公司的基本情况。若能在该面试中适当运用,就会间接地表达你对该职位的热爱和做事的认真细心,以增大求职成功的机率,最后充分准备求职材料。
二、简历的书写礼仪
个人简历是一种书面的自我介绍,应尽量提供自己最优秀的一面。但不能吹嘘,必须实事求是,绝对诚实。书写个人简历时要简练,篇幅不宜过长,一般不超过两页纸。最好使用打印字体,绝对不能出现文字或语法错误,也不能有涂改痕迹。简历一般应包含以下内容: 姓名、性别、年龄、住址、电话、E-mail、求学经历、曾经获得的学位证书及各种资格认证、学过哪些课程、参加各项活动所取得的成绩及所获奖励情况。
三、面试的仪表礼仪
在求职面试最初的交往活动中,仪表往往比一个人的简历、介绍信、证明、文凭等书面材料的作用更直接,更能产生直觉的效果。主考官往往通过仪表来判断求职者的身份、学识、个性等。并形成一种特殊的心理定势和情绪定势,这种
心理定势和情绪定势是非常重要的。因为一个人对另一个人的印象和观感,在初次见面时的短短几分钟内就已经形成,这个印象无形中左右着主考官的判断。因此,求职者一定要注重求职时的外表形象。
求职面试,要设计好自己的形象。应试当天的穿着打扮对录取与否有着举足轻重的影响。参加面试时,服装应大方得体。如果去机关、事业单位或大公司面试,最好穿西装或者套装。男生穿西装时,避免穿着过于旧的西装,颜色以素净为佳,衬衫以白色比较好。尽量选择颜色明亮的领带,但太过鲜艳显得花哨。领带不平整给人一种衣冠不整的观感,尽可能别上领带夹。以穿着熨烫笔挺的长裤为好,忌裤腿太短、裤腿管太大。皮鞋应以黑色为佳,并配以深色袜子,忌配运动式皮鞋、白色袜子。
女生面试时尽量选择带领子、袖子的服装,注意着装整洁,穿着应有白领丽人的气息。套装是最合宜的装扮,裙装不宜过短。应穿着高跟鞋,最好避免平底鞋,千万不要穿拖鞋。服装要遵守三色原则,即全身颜色不多于3种。服装颜色以淡雅或同色系的搭配为宜,颜色切勿过于花哨,样式亦不宜暴露。
四、面试的仪容和仪态礼仪
仪容面试时,头发要梳理整齐,切勿顶着一头蓬松乱发去应试。男生发型以短发为宜,并注意保持头发清洁。另外要保持手部的清洁,指甲应修剪整齐。女生可以化个淡妆,应略施脂粉,切勿浓妆艳抹,不宜擦拭过多的香水。发型应美观、大方,不能太夸张或另类。
仪态,站姿。站立时要挺拔、优雅、头正、下颌微收、双目平视前方、面容平和自然、面带微笑、两肩平放、气下沉、自然呼吸、两臂放松、自然下垂于体侧、虎口向前、手指自然弯曲、挺胸、收腹、立腰、两腿并拢直立、夹紧两脚跟相靠、两脚的脚尖打开、身体重心均匀放于脚掌、脚弓向上。
站立时避免探脖、斜肩、驼背、挺腹、撅臀、耸肩、双腿弯曲或不停颤抖等不雅动作。也不要将手插入裤袋或交叉在胸前,更不能下意识地做摆弄衣角等小动作,那样会显得拘谨,给人缺乏自信的感觉。另外,站立交谈时,身体不要倚门、靠墙、靠柱,双手可随说话内容做一些手势,但不可手舞足蹈。
坐姿。从座位的左侧入坐,轻稳坐下,入座时要轻、要稳,女士入座前要先整理衣裙下摆,双目平视,嘴唇微闭,下颌微收,双肩平正放松,两臂自然弯曲平放在腿上,也可以掌心向下放在椅子或沙发扶手上。坐姿要求挺胸、提臀、立腰,上体自然挺直,双膝自然并拢,双脚尖向正前方或交叠,男士双脚可平行打开。
坐时勿弯腰驼背。就坐时应避免不雅体态,不要动作太大,不要低头,不要大弯腰。需要注意的是,如果与考官一起入坐时要让考官先入座,入座后坐满椅子的2/3轻靠椅背。侧身与他人交谈时,应尽量把上身侧向对方。
走姿。行走时要头正肩平、目视前方、挺胸收腹、重心前倾、臂摆幅度小、步速平稳、步幅适度、表情与步履自然。避免身体前俯后仰、走八字步、步幅太
大或太小,身体切勿乱摇摆,以免给人轻佻、缺少教养的感觉。
眼睛是心灵的窗户,面试中目光礼仪很重要。面试场合应采取社交凝视,注视部位在对方的双眼与唇心之间区域。应聘者目光应坦然自信,与考官谈话不妨面带诚恳的微笑正视他。微笑是令人愉快的面部表情,可以营造和睦、友好的氛围,增强亲和力可为面试加分。
五、面试的时间礼仪
提前一点时间到达面试地点是非常必要的。无论在什么情况下,都不要让考官等你。去面试时至少要给自己留出20分钟的富裕时间,这样即使迷路或塞车也能按时到达。同时也利于调整自己的心理,做一些简单的准备,避免仓促上阵,手忙脚乱。
成功的面试应有适当的时间限制。一般来说,在高潮话题结束之后或者是在主试人暗示之后就应该主动告辞,不要盲目拖延时间。但过早地想离场会使主试人认为你应聘没有诚意。
六、面试的应答和告别礼仪
应答,在应答过程中,要注意相应的原则和礼节规范。务必要使自己的谈吐表现得文明礼貌、言辞标准、语言连贯、内容简洁。
自我介绍忌拖沓,要有分寸。切忌以背诵朗读的口吻把求职材料上写得清清楚楚的内容再说一遍,那样只会令主考官觉得乏味。应根据你所应聘的岗位重点地介绍与之相关的学历、经历、能力及个性特征等。
求职应聘是一种检测性的被动交谈,事前应有充分准备,不要出现面试恐惧症。对于主考官可能提出的各种各样难以回答的问题,应聘者要做到临阵不慌、用冷静的心态、理智的语言、正确的思维予以恰当的回答。在面试中,如果遇到实在不会答或不懂的问题,就应坦诚相告。
告别面试时,要特别注意对方结束面谈的暗示,适时礼貌告辞。即使面试失败,也要面带微笑地向主考官致谢。
七、面试后应具备的礼仪
实际上,面试结束并不意味着求职过程的完结,也不意味着求职者就可以袖手旁观以待聘用通知的到来。许多求职者只留意应聘面试时的礼仪,而忽略了应聘后的善后工作。求职者不应该翘首以待聘用通知的到来,有些事你还需要继续做。表示感谢,为了加深招聘人员对你的印象,增加求职成功的可能性。面试后两天内,你最好给招聘人员打个电话或写封信表示谢意。
礼仪是无声的“语言”。是促进交流、合作的手段,是一个人公共道德修养的体现,也是衡量个人形象的重要标准。作为大学毕业生,面试中礼仪其实占了很大的比重。参加面试要掌握必要的基本礼仪,学会推销自己,为成功求职铺平道路。只有这样,才能发挥自己的竞争优势,在求职中取胜,也有利于实现自己的理想。