第一篇：2011年中总结

年中总结

2011年已经过去大半，在上半年的工作中经过不断地学习和努力，我逐渐熟悉和了解了沥青运输的全部过程；在不断努力的工作和协调之中保证全年工作计划的顺利完成，并在此期间努力提高我的服务意识及服务观念，为来年更高的目标做准备。

在过去的六个月中，我公司合计提供沥青运输服务达15641.21吨，服务项目部及沥青用户达11家，有效的保障了项目沥青的正常使用，为公司和集团的发展贡献了自己的力量。当然，对于在工作之中存在的问题也需要有一个清楚的认识和了解：

1.沥青运输日常工作的记录及管理使用电子表格记

录，这也是公司对各部门的统一要求，这样既节约了成本也便于公司统一管理。但就沥青运输来说，电子表格的不规范和不及时是目前的主要问题，我们记录时只是对厂家装货及发车做了记录，对于车辆是否抵达目的地及卸货的信息却没有跟踪记录，只是特别强调后才做临时汇报，对这项日常工作没有足够的认识。在以后的工作中要对此 一项坚决落实，从而做到对沥青运输车辆的实时监控。

2.在沥青运输的过程中押车是经常出现的问题，大家都见怪不怪，押车的原因也很多，这不但造成承运商运

力减弱及额外费用的增加，也对我们日常调度及车辆安排产生一定困难；项目拌和站沥 青卸不掉原因有很多，而且大多不是人为原因造成，我们虽然无法控制，但是绝大部分因素事先我们可以通过与项目及时联系而提前得知，所以与项目勤打电话联系很重要，它可以让我们及时获得项目生产信息，为合理的安排车辆提供了时间，这样就最大程度的避免了人为因素造成的押车。所以每天与沥青所发项目的联系是我们必须要做的工作。

3.物流公司是一个上联物资.下接承运商的中间环节，所以服务是企业生存与发展的根本，也是重中之重。如何提高服务质量是当前工作的重点，我想对于物资公司除了要及时安排运输车辆，及时返单以外多沟通也是必须要做的，毕竟我们没有自己的车队，更好的提高合同车队的服务质量是对与物资公司长期合作更有利的保障。而对于承运商来说，我们不但是托运方也是管理者，管理的好坏将直接影响项目及物资公司对我运输质量及能力的可信度，并最终决定今后运输合同的签订；所以在物资计划到位的情况下，首先要提前准备充足的运力以保证沥青能拉出来，良好的车况及司机的服务意识是调配车辆的前提，其次是安全顺利的将沥青拉运到位，这个过程的控制主要靠电话联系司机及项目集料室；最

后及时返单也很重要，承运商返单慢会造成我与物资公司对账不及时，从而无法结算运费，造成运营资金紧张等问题。

现在我们公司是以货物运输为主，仓储为辅的物流企业；在现有的工作中优质的服务是关键，但是服务项目及环节缺乏明确的管理，也就是说不能系统地成为日常工作的一部分。有些工作总是想起来才去做，比如上游运货单位或是新开项目的信息采集不够及时，这样的信息早一天知道就比别人多了一分签单的希望；而下游承运商资料少市场价不明确是制约我们运输与定价能力的关键，这一点在以后的工作中应该刻意的去收集储存。上半年是沥青使用的淡季，进入7月以后项目使用沥青的量会进入高峰期，这会造成沥青运输车辆相对减少，虽然我们前期已经做了准备，但是困难还很大，我会尽其所能管理好沥青运输这一块，为公司创造更好的利润。

第二篇：总结中特

一、构建和谐社会的基本原则和目标任务是什么？

（1）基本原则：

第一，必须坚持以人为本。这是构建社会主义和谐社会的根本出发点和落脚点。第二，必须坚持科学发展。这是构建社会主义和谐社会的工作方针。第三，必须坚持改革开放。这是构建社会主义和谐社会的主要动力。第四，必须坚持民主法治。这是构建社会主义和谐社会的重要保证。

第五，必须坚持正确处理改革发展稳定的关系。这是构建社会主义和谐社会的重要条件。

第六，必须坚持在党的领导下全社会共同建设。这是构建社会主义和谐社会的领导核心和依靠力量。

（2）目标和主要任务

①社会主义民主法制更加完善，依法治国基本方略得到全面落实，人民的权益得到切实尊重和保障；

②城乡、区域发展差距扩大的趋势逐步扭转，合理有序的收入分配格局基本形成，家庭财产普遍增加，人民过上更加富足的生活；

③社会就业比较充分，覆盖城乡居民的社会保障体系基本建立； ④基本公共服务体系更加完备，政府管理和服务水平有较大提高；

⑤全民族的思想道德素质、科学文化素质和健康素质明显提高，良好道德风尚、和谐人际关系进一步形成；

⑥全社会创造活力显著增强，创新型国家基本建成； ⑦社会管理体系更加完善，社会秩序良好； ⑧资源利用效率显著提高，生态环境明显好转；

⑨实现全面建设惠及十几亿人口的更高水平的小康社会的目标，努力形成全体人民各尽其能、各得其所而又和谐相处的局面。

二、简述我国当前道德建设的基本策略。

道德是一定社会用以调节人与人之间包括个人与个人、集体、社会之间关系的价值观念和行为 规范的总和。社会主义道德建设就是要确立一套与社会主义经济基础和上层建筑相适应价值观念 和行为规范。社会主义道德建设的主要内容包括社会公德、职业道德和家庭美德。我国的思想道 德建设是以社会主义荣辱观、社会主义核心价值体系等为主要内容开展的。

社会主义道德建设要以集体主义为原则。

（一）集体主义是社会主义经济、政治和文化建设的必然要求。

（二）集体主义的基本内涵是：强调集体利益和个人利益的辩证统一；集体利益高于个人利益；强调重视、保障、发展个人的正当利益和自觉创造精神。

（三）社会主义集体主义原则具有多层次的道德要求：全心全意为人民服务、无私奉献、一心为公是最高层次，是共产党和先进分子的道德目标；先公后私、先人后己是较高道德觉悟者的道德目标；公私兼顾、不损公肥私是普通公民的道德目标。

三、为什么把生态文明建设融入经济建设、政治建设、文化建设、社会建设各方面和全过程？怎样理解融入的意义？

十八大强调，要“把生态文明建设放在突出地位，融入经济建设、政治建设、文化建设、社会建设各方面和全过程，努力建设美丽中国，实现中华民族永续发展”。这不仅意味着生态文明建设已经成为我国现代化建设的一项基本战略，也意味着我国现代化发展理念的根本转变。之所以要把生态文明建设融入经济建设、政治建设、文化建设和社会建设各方面和全过程，这是由生态文明的本质和内涵所决定的。

生态文明是一种超越了工业文明的新型文明形态，是一种新的文明观和发展观，它具有经济、政治、文化、和社会四个相互联系的维度。生态文明建设是中国特色社会主义事业的重要内容，关系人民福祉，关乎民族未来，事关“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴中国梦的实现。建设生态文明，关系人民福祉，关乎民族未来。

四． 设美丽中国对实现中华民族伟大复兴的理论意义和现实意义

1.走向生态文明新时代，建设美丽中国，是实现中华民族伟大复兴的中国梦的重要内容。2.中国将按照尊重自然、顺应自然、保护自然的理念，贯彻节约资源和保护环境的基本国策，更加自觉地推动绿色发展、循环发展、低碳发展，把生态文明建设融入经济建设、政治建设、文化建设、社会建设各方面和全过程，形成节约资源、保护环境的空间格局、产业结构、生产方式、生活方式，为子孙后代留下天蓝、地绿、水清的生产生活环境。

3.建设美丽中国：是建设生态文明，是关系人民福祉、关乎民族未来的长远大计；面对资源约束趋紧、环境污染严重、生态系统退化的严峻形势，必须树立尊重自然、顺应自然、保护自然的生态文明理念，把生态文明建设放在突出地位，融入经济建设、政治建设、文化建设、社会建设各方面和全过程，努力建设美丽中国，实现中华民族永续发展。

五、如何把握我国的基本国情

我国社会的基本国情是： 我国正处于并将长期社会主义初级阶段。这是在经济文化落后的中国建设社会主义现代化不可逾越的历史阶段，需要上百年的时间。我国的社会主义建设，必须从我国的国情出发，走中国特色社会主义道路。

第一，必须清醒认识我国社会主义初级阶段基本国情。我国仍处于并将长期处于社会主义初级阶段，这是从社会性质和社会发展阶段上对我国国情所作的总体性、根本性判断。所谓社会主义初级阶段，简要地说，就是社会主义的不发达阶段。从20世纪中叶社会主义改造基本完成，到21世纪中叶基本实现现代化，至少100年时间，都是社会主义初级阶段。党的十七大再次强调社会主义初级阶段问题，就是要求我们继续把社会主义初级阶段基本国情作为推进改革、谋划发展的根本依据，认清全面建设小康社会、基本实现现代化的长期性、艰巨性，提高想问题、办事情决不可脱离实际的自觉性。

第二，必须清醒认识当前我国发展的阶段性特征。党的十六大以来，以胡锦涛同志为总书记的党中央科学分析我国全面参与经济全球化的新机遇新挑战，全面认识工业化、信息化、城镇化、市场化、国际化深入发展的新形势新任务，深刻把握我国发展面临的新课题新矛盾，提出了关于深刻认识和把握我国发展的阶段性特征的重要思想，党的十七大报告从八个方面对此进行了系统阐述。要适应我国发展的阶段性特征，奋力开拓中国特色社会主义更为广阔的发展前景，就必须继续解放思想，坚持改革开放，推动科学发展，促进社会和谐，更加自觉地走科学发展道路。科学发展观正是在这样的实践基础上孕育和诞生的。

第三，必须把社会主义初级阶段基本国情与我国发展的阶段性特征有机统一于发展中国特色社会主义新的伟大实践。我们要深刻认识和全面把握当前我国发展的阶段性特征与社会主义初级阶段基本国情之间的辩证统一关系，进一步增强坚持党的基本路线一百年不动摇和深入贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。

六、社会主义市场经济体制的含义、特征和目前存在的问题及解决的对策。

基本含义：社会主义市场经济是同社会主义结合在一起的，在国家宏观调控下，市场在资源配置中起基础性作用的经济。

基本特征：坚持公有制的主体地位；以共同富裕为根本目标；能够实行强有力的宏观调控。存在问题

（1）国有经济布局和结构不合理，非公有制经济发展艰难。（2）市场秩序比较混乱，社会信用严重缺损市场秩序比较混乱。（3）投融资体制改革进展缓慢，金融体制存在较大缺陷。（4）收入分配制度问题突出，社会保障制度漏洞较多。（5）政府职能转换滞后，社会公共管理的职能明显薄弱。解决对策

（1）坚持和完善公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度。（2）建设统一开放竞争有序的现代市场体系。

（3）确立企业的投资主体地位，深化金融体制改革。

（4）实行效率与公平并重的收入分配政策，切实完善社会保障体系（5）转变政府职能，加强宏观调控

七、我国经济新常态的特征及其如何应对？

第一个特征就是由经济增速由过去的高速增长或者是超高速增长，转向了一个中高速增长，这个中高速2020年以前底线就是6.5%。

第二个特征是发展方式由规模速度型粗放增长向质量效率型集约增长转变。这是实现经济大国向经济强国转变的关键所在。

第三个特征是产业结构由中低端向中高端转换

第四个特征是增长动力由要素驱动向创新驱动转换。

第五个特征是，资源配置由市场起基础性作用向起决定性作用转换。

第六个特征是，经济福祉由由先富先好型要向包容动向平等。

第一，要正确认识新常态的机遇与挑战。一方面，要从思想上做好过“紧日子”的准备。在经济新常态下，中国经济年均增长速度放缓了2—3个百分点，经济发展方式也必须摆脱过去那种吃资源饭、环境饭、子孙饭的粗放型模式，转为依靠结构优化、生产率提高、开拓创新型模式。这对于习惯于旧模式的我们来说，是不得不接受的严峻挑战。我们必须认清形势，主动进行调整。一是发展规划不宜太野心勃勃。二是改革的推进不宜太过激进。三是经济发展要更加注重效益。另一方面，也要看到新常态下的机遇，建立起足够的信心。尽管中国经济进入了新常态，但中国面临的基本国情和发展阶段并没有发生大的变化，经济发展的基本面仍然较有利。一是仍处在新型城镇化的黄金阶段，无论是30%以上的城市户籍人口，还是53.7%的城镇化率，从总量上远低于经济发展阶段应有的水平，加之城镇化的质量差距，新型城镇化发展的潜力和市场空间巨大，可以为经济发展提供足够的动力。与此相关还有工业化、信息化和农业现代化。二是人口红利，特别是潜在的人才红利依然较大。三是体制改革红利依然较大。四是对外开放仍可释放足够的动力。五是现阶段中国特色社会主义发展模式下，政府间相互竞争的红利依然较大。因此，我们认为，新常态下的“紧日子”，应该，也可以是过得去的“紧日子”，是可持续且比较健康的“紧日子”。第二，要更加精心地应对社会矛盾。过去积累的一些矛盾，随着经济增长速度的放缓会逐步凸显出来，而作为托底的社会保障体系和社会管理手段还相对比较滞后。因此，面对各种社会矛盾我们必须更加精心地应对，以免因小酿大，因局部而失全局。第三，要勇于改革创新，最大限度地提高劳动生产率。尽管我国经过30多年的体制改革，社会主义市场经济体制已经基本建立，但相对于实际需求，还有很大的改革空间，十八届三中全会已经做出了总体部署，关键是要加以落实。应对新常态必须向体制改革要红利。要通过改革，使我们的治理体系和治理能力不断趋于现代化，充分发挥市场在资源配置中的决定性作用，让一切劳动、知识、技术、管理、资本的活力竞相迸发，让一切创造社会财富的源泉充分涌流，让发展成果更多更公平惠及全体成员。信息化背景下的科技创新是应对人口老龄化的唯一法门利器，既要鼓励自主科技创新，又要注意引进和利用世界科技创新成果，信息技术、3D打印、新能源、新材料、大数据利用等均是重要突破方向。

第四，要继续挖掘人口红利，创新利用人才红利。尽管随着人口结构的变化，人口老龄化在加重，我国人口红利正在衰减。但是，我们完全可以通过逐步提高退休年龄、逐步提高劳动参与率、逐步提高总和生育率（如单独二孩政策）等措施，拉长人口红利释放期，减小其对经济发展的负面影响。另外，在现有人口结构的基础上，可以通过一系列措施，如企业改革，人员流动和教育培训等，充分挖掘、培养和形成人才优势，开发和利用人才红利，即 “人口质量红利”。根据中国2010年人口普查和人口变动抽样调查的资料推算，2013年末，大专及以上学历的人口已经超过1亿人。直接影响创新能力的“研究人员总规模”在2010年达到121万,首次超越美国的119.8万人，跃居世界第一位。而且中国高端劳动力人才的成本相对较低。如果我们能够充分利用上述人口质量红利，中国经济完全可以在新常态下实现知识驱动、创新驱动、产业升级驱动型的较高质量增长。

第五，要以不断改善民生作为我们的政策目标。应对新常态，化解社会矛盾，保持经济健康可持续增长，重要的前提是要保持社会和谐稳定，方法之一就是要保证在经济发展和推进体制改革时，能够使民生不断得到改善。当然，福利的刚性又从另一个方面要求我们，这种改善必须是渐进和可持续的。

八、自2008年国际金融危机以来，国际形势发生了新变化，如何认识当今世界的新变化？

答：当前，国际关系进入新世纪以来发生的深刻变化正在继续，一些具有规律性的特点和趋势进一步显现。

一、时代主题明朗化：这是当今国际形势发展的基本依托。20世纪上半叶世界上发生的一切，标志着时代主题以“战争与革命”为特征。二战之后，时代主题逐渐转向“和平与发展”。

二、世界格局多极化：当今承认多极化并主张建立多极世界的国家日渐增多。人们的基本共识是：国际关系具有建设性的多极化进程，有助于建立一个平衡、稳定、民主、不对抗的新秩序，这一趋势客观上符合所有国家的根本利益。

三、经济趋于全球化：全球化是在市场化和信息化条件下，伴随经济一体化和经济自由化应运而生的。发达国家对经济政策进行改革性调整，技术创新速度加快；发展中国家普遍改变发展战略，实行开放政策，两者都促进了经济全球化。然而经济全球化却是一把双刃剑，它既会促进世界经济持续增长，也将使各国的经济安全面临风险和挑战。

四、安全环境复杂化：当今世界存在两大祸根，从全球性范围讲，是指霸权主义与强权政治；从地区性范围讲，是指国际恐怖主义、分裂主义和极端主义。

结合我国具体实际情况来谈： 一、十八大以来，从新一届领导集体就任伊始，就展开频繁的外交行动，反映出我国外交的许多新特点和全面战略布局的构思。⒈是全面铺开，凸显重点。新一代领导人这一年的外交活动，涵盖大国、周边、发展中国家和多边各个领域，但轻重缓急思路清晰，突出大国和周边两大重点。首先是着力运筹大国关系。2打主动仗，下先手棋，推出了一系列促进和平、发展和合作的具体倡议，展现中国维护世界和平、推动共同发展的态度和立场。3，大力开展经济外交，推动经贸合作，取得众多实质成果。

二、中国发展的成功举世瞩目，这也使我国与世界的关系发生着深刻变化。世界各国，尤其是发展中国家对我国寄托更多期盼，希望中国在世界事务中发挥更大作用，经济上进行更有实效合作。与之同时，有些国家特别是一些发达国家对中国的疑虑增大，对中国强大起来的对外取向捉摸不定，充满怀疑，不断散布种种“中国威胁论”。另外，我国的发展利益外溢，与各国关系更加关联，国内一些人的不妥言行也引起外界的误解和误判。面对世情、国情的深刻变化，我国新一代领导人以宽广的全球视野、稳健的进取意识和积极的开创精神，不断采取新举措，推出新理念，展示新风貌，在坚持传统外交大政方针同时，与时共进，开创外交的新思想和新道路，昭示中国作为新兴大国的外交特色，树立负责任大国的光辉的形象。

三、围绕为实现中国梦创造国际环境这一核心习主席外交活动始终围绕一个核心，就是为实现民族振兴中国梦争取有利的外部条件。中国外交为维护主权、安全和发展服务，服从于实现“两个一百年”战略目标。

九、改革开放以来，中国与世界的关系发生了广泛又深刻的变化，如何认识和评价这种变化？

答：对中国外交而言，国际关系正经历二战结束以来最深刻的转变，中国自身及其与外部关系也出现了前所未有的变化：历经30多年的改革开放，中国坚定走和平发展道路，努力开创中国模式，日益与世界融合，并被视为变化着的世界中最重要的变量。身处这一历史转折期的中国外交战略，需要在自我角色定位、战略姿态和中长期目标等方面实现重大转进和提升。中国未来国际战略要把握世界发展变化大势，找准自身定位，以新观念、大思路谋篇布局、应对挑战，以宏大战略视野、超越性思维，实现具有创立中国和平发展范式意义的战略转进。

未来十年中国的国际战略可以说就是实现和平发展的外交战略。不久前发表的《中国的和平发展》白皮书，明确阐述了中国和平发展的对外方针和政策。从国际战略角度讲，未来十年中国的主要目标和任务大体可以概括为：把握世界发展变化大趋势，找准自身定位，以新观念、大思路谋篇布局、应对挑战，以我为主，扬长避短，用开创性思维破解难题。

一、我们处在这样一个历史拐点：国际关系正在经历二战结束以来最深刻的转变。对中国外交而言，与以往处境最大的不同还不是外部世界的变化，而是中国自身的变化及其带来的中国与外部关系的变化。所以需要在自我角色定位、战略姿态和中长期目标等方面实现重大转变和提升。

二、21世纪的第二个十年是上述大变局向更广范围、更深层次展开的历史时期。中国国际发展战略必须紧紧扣住“转变”这个关键词，必须以新的视角和站位来审视中国与世界的关系，展开创造性的思考、运筹并以之处置实际问题。中国如要保持外交战略的主动，就必须站得更高，想得更大，看得更远。就此而言，“谦虚谨慎”的提法比“韬光养晦”提法更为适当。从全球化、多极化和中国崛起带来的世界政治结构性变化的视角，用更具先导性和战略主动性的思维方式，认识国家间关系的变化形态及其带来的“多种可能性”，是新时期中国外交战略拥有深邃思想和开创性品质的基础。

三、根据以上认识，在21世纪第二个十年，中国的外交战略思考需要从模糊走向清晰。同时，对国际战略思想和基本目标充分的公开宣示也必不可少。在新的历史条件下，中国外交战略首先要厚植战略根基，强化战略内生力。而且它要求经济发展战略和政治安全战略两条腿都要坚强有力。此外，中国外交战略还要明确战略重点，发挥战略优势。

作为中国改革开放和全球化进程互动的历史性产物，中国和平发展的内在属性要求中国外交战略能够反映鲜明的时代精神和中国特色，并在一定意义上包含着一种期望：中国和平发展的实现过程也是一种新的大国和平崛起的外交范式形成过程。

十、为什么中国共产党在成立90多年，执政60多年的今天仍然能够充满生机与活力，请谈谈你的看法？

答：中国共产党依然充满生机和活力主要是由于它在执政60年里能够具有真正与群众同甘共苦、风雨同舟的担当意识，及其勇于正视错误、修正错误的负责态度和言行，赢得了广大人民群众的理解与支持。其中有四个方面值得我们认真思考。首先，党领导社会主义革命和建设所取得 的伟大成就，使人民群众对党领导的中国社会主义事业的前途充满信心。其次，中国共产党历史上所犯错误一般是动机与效果严重背离导致的。从中国共产党执政后独立探索寻找自己的社会主义建设道路的视角来分析，“大跃进”、“文化大革命”等错误的发生，反映出主观认识与客观实际、动机与效果的严重背离。再次，即使在困境中，中国共产党领导的社会主义事业仍然显示出强大的生命力。如果我们对中国共产党领导中国人民探索社会主义建设道路的过程作具体的、历史的分析，就应该承认,中国社会主义建设的各项事业取得了举世公认的重要成就。最后，中国共产党能够正确对待所犯错误。对于在探索过程中出现的严重失误，中国共产党并不讳言，而是公开郑重地承认并反思错误、改正错误，引以为戒，体现出一个成熟大党应有的风范。勇于正视错误、修正错误之后，继续发展才会有正确的方向。不断追求真理，随时纠正错误，就能得到最广大人民群众的支持而立于不败之地。

十一、为什么要以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程，全面提高党的建设科学化水平？

党的十七大报告中党的建设部分最突出的特点就是强调“以 改革创新精神全面推进党的建设新 的伟大工程” ,并且提出了体现改革创新精神的总要求和一系列创新举措。这充分体现 了我们党准确把握时代潮流和世界大势、具 与时俱进的远见卓识。以改革创新精神加强党的建设,为新世纪新阶段全面推进党的建设新的伟大工程提供了指导原则和行动纲领。

首先,以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程,是顺利完成党肩负的执政使命的现实需要。改革创新是当今时代精神 的核心,也是增强党的创造 力、凝聚力、战斗力的必 由之路。

其次,以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程,是党正确应对新课题新考验的现实需要。改革创新是马克思主义政党的鲜明特征。

第三,以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程,是解决党的建设自身存在问题的现实需要。

第四，提高党的科学化水平是党的建设历史经验的深刻总结，是党的建设规律的重要体现。

第五。提高党的科学化水平是积极应对世情，国情，党情深刻变化的现实需要。第六，提高党的科学化水平是继续推进党的建设新的伟大工程的必然要求。当今世界正在发生广泛而深 刻的变化,当代 中 国正在发生广泛而深刻的变革。世情、国情、党情的发展 变化,决定 了以 改革创新精神加强 党 的建设既 十分重 要 又十分紧迫。我们必须全面贯彻党 的十七 大精神,把党 的执政能 力建设和先进性建设作为主线,坚持党要管党、从严治党,贯彻为民、务实、清廉的要求,以坚定理想信念为重点加强思想建设,以造 就高 素质党 员、干部队伍为重点 加强组织建设,以保持党同人民群众的血肉联系为重点加强作风建设,以健全民主集中制为重点加强制度 建设,以完善惩治和预防腐败体系为重点加强反腐倡廉建设,使党始终成为立党为公、执政为民,求真务实、改革创新,艰苦奋斗、清正廉洁,富有活力、团结和谐的马克思 主义执政党,始终成为领 导中国特色社会主义事业的坚强领导核心。

十二、持马克思主义在意识形态对坚持和发展中国特色社会主义的意义

马克思主义是被100多年来世界历史发展进程，特别是我国革命、建设和改革实践反复证明了的科学真理，具有鲜明的科学性和真理性，是我们认识世界、改造世界的强大思想武器。我们的事业需要马克思主义。只有坚持以发展着的马克思主义为指导，中国特色社会主义事业才能沿着正确方向胜利前进。指导思想不能搞多元化。强调以马克思主义为指导，不搞指导思想多元化，与各个历史时代统治阶级思想占统治地位有一个根本的不同,就是马克思主义作为我们的思想武器,不仅仅因为它反映了我国经济基础的要求，而且它来自于实践，同时是为实践检验所证明了的客观真理。客观真理是一元的。就是说，人们对客观事物的认识可以不同，但符合客观实际的真理性认识只有一个。当今世界的理论虽然有许多种，但反映人类社会发展规律、符合中国实际，作为我们指导思想的科学真理只有一个，这就是中国化马克思主义。只有以中国化马克思主义为指导，才能保证中国走社会主义道路，实现建设中国特色社会主义的伟大历史任务。搞指导思想多元化，必然把谬误同真理混为一谈，其结果，绝不是为当代中国发展寻找什么新的理论支持，而是否定、消解真理的指导作用。这种思潮的泛滥，必然动摇我们事业的理论基础，进而动摇我们的整个事业。指导思想一元化不会影响思想文化的繁荣。坚持以马克思主义为指导，是繁荣发展我国哲学社会科学的内在需要，是哲学社会科学坚持正确方向的重要前提。

坚持中国特色社会主义理论体系就是真正坚持马克思主义

坚持马克思主义的指导地位，必须搞清楚什么是马克思主义、怎样对待马克思主义。只有搞清楚这个问题，对马克思主义的坚持才能坚持得住，对马克思主义的发展才能发展得好。

第三篇：中旭培训个人总结

精鹰特训营-执行力培训心得

非常荣幸能够参加中旭公司为期三天的“精鹰特训营—执行力”培训课程，在这里要再次感谢公司、感谢程总为我们提供如此好的学习机会。通过三天的头脑风暴，首先将内心深处近乎尘封的激情与动力重新焕发出来；同时，通过执行力的学习、理解，结合自身具体工作及部门管理实际，发现了工作中存在的一些问题，更重要的是找到了一些良好的、有效的做事及管理的方法和技巧。相信，随着今后与具体工作的结合、深入并持续运用，对个人成长及工作的持续、有效开展，将起到重要作用。

具体到三天的学习，我认为有以下几点非常重要，在这里和大家分享一下，以便共同提高、共同进步：

一、责任。责任这个词大家并不陌生，责任是执行意愿的第二大驱动力。我们经常讲责任、“要负责”，但是在具体工作中，“责任”二词大打折扣。很多时候人们都不敢担当、不去担当，在问题面前找借口、找理由，没有尽到应尽的责任，没有负起百分百的责任。各种事故、问题的出现，各种目标的未完全达成，理由可能有许多，但未尽百分百的责任一定是很重要的原因。“责任意识深入到骨髓的时候，也是人的意愿度最大的时候”、“没人愿意负责到底，除非把他变成’我’的责任。”举一个很朴实的例子，我们经常听到父母说“即使砸锅卖铁，也要供孩子上学。”为什么他们会这样说，我认为这就是百分百负责任的表现，父母都望子成龙、望女成凤，他们明白这是“他”的责任。回过头来，看看我们这些年走过的路，做过的事，想想我们的工作，是不是真正“挑起了这份担子”，负起了百分百的责任。工作是这样，管理更是这样，特别是作为管理者，工作安排下去了，并不代表责任就完成了：沟通到不到位，下属是否真正领会了具体工作要求；工作是否明确责任人，要杜绝“扯皮“现象的发生；工作执行过程进展如何，要随时监督、检查。当下，不论是个人、企业乃至整个社会，普遍存在”责任意识“缺乏现象，这是一件很可怕是事情。只有重新树立责任意识并且使责任意识深入骨髓，人人敢于担当、勇于负责，对自己、对他人、对企业、对社会负起百分百的责任，社会才会更好的、更和谐的发展。我们的企业也是一样，应当借助这次机会，深入开展“责任意识”大讨论，反问自我、是否真正对自己、对工作负起了百分百的责任，要让责任意识深入人心、深入骨髓，以结果为导向，百分百负责，追求价值、创造效益。

二、团队。“没有完美的个人，只有强大的团队。”三天的培训，特别是最后一天的活动环节，使我们进步一步强化了团队意识，认识到了集体协作的重要性。在当今社会，竞争如此激烈，更应当充分发挥团队的作用，调动团队中每个人的积极性、主动性，向着同一个目标，大家齐心协力、共同努力。如果说公司是一个大的团队，那么我们的每个部门就是一个小的团队，一个基层团队，只有基层团队做好了，大团队才会做好，而基层团队的好坏，很大程度上取决于带领该团队的中层管理人员的能力和素质。“打造团队并带领团队取得业绩是评价中层管理者的主要标准”，中层管理者80%的效能是团队效能。结合当前实际及具体工作，我们的中层管理者，应当反思自己的工作：平时是不是自己做得很多，管理很少；个人能力很强，团队能力较差等等。要做强做大我们的企业，必须先做强做大我们的团队。

通过培训，我更清楚地体会到工作中对自己的角色，有了高度的认知，明白自己的职责与作用，同时也要认识到沟通和团队的重要性。在实际工作中做到以下几个方面：

1、不断强化大局意识和责任意识。始终保持健康向上的精神状态，增强攻克难关的进取意识，做一个敢于负责，勇挑重担的优秀团干。

2、经常反思工作、学习和生活，把反思当成一种文化，通过反思，及时发现自身存在的问题。

3、有正确的观念和良好的心态。一个人如果有积极心态，乐观面对人生，乐观地接受挫折和挑战，那么这个人就成功了一半。

4、注重团队发展，增强团队整体素质。团队由个体组成，在实际工作中要切实了解团队的运作，重视和团队每一个成员的沟通讨论，相信每一位成员都能为团队做出贡献，凡事都应以当事人的心态来发现和解决问题，尊重每一位成员。这样才能做到团队目标明确、成员各负其责、并且互相认同，整个团体就像一个大家庭，充满包容，充满理解，充满默契让每一个身在团体的人都感到莫大的骄傲和自豪。

三、流程。“每个人都会按照自己的习惯或理解来做事情，按照统一的流程、统一的方法也许你会不习惯，但至少可以保证底线的结果。”现在企业生产都讲“流水线”，这就是按照统一的流程、统一的标准，批量生产合格的产品。人的能力有限，人容易被“情”左右，我们提倡讲“法治”，靠制度说话，就是追求客观性，摒弃主观的因素。优化的流程、严格按照流程去执行，我认为是当今企业生产、管理的制胜法宝。作流程、优化流程，不是员工的而是管理者，特别是中层管理者的重要职责。结合工作和部门管理实际，将一切能够标准化、流程化的工作，逐步建立并优化，形成流程，“流程即是最好的方法”，有了流程，一切工作有了内容可执行，有了标准可复制，有了要求可落实。而中层管理的重点，也放到了流程的建立、优化、固化和监督落实上。

四、激励。确定的、及时的、正面的激励很重要。保证工作完成，保证员工激情，保证员工负责，监督检查惩罚只是一方面，而监督检查是消极的一方面，被动的一方面，真正让员工主动做、乐意做的是奖励。作为中层管理者，在具体工作及管理中，应当转变理念，从管理人到经营人，特别是针对新员工的培养，如同“种树”，只有不断浇水、施肥，它才能更好、更快的成长。我们的一些制度，一些具体的管理工作，应当从惩罚变成奖励，可能惩罚不需要成本，但是调动员工积极性，追求最大结果、实现企业效益的最有效保证应当是奖励。

五、态度、结果。在日常生活、工作中我们对待任何事情的态度将会影响、决定最终结果。平常工作中，有了想法而无实际行动，更谈不上有无价值的结果，私下抱怨就成为一种习惯。很多习惯就是在不知不觉中养成的，是某种行为、思想、态度在脑海深处逐步成型的一个漫长的过程，一旦形成，好的、坏的习惯，都有很强的惯性。所以，通过培训，我更能体会以积极的态度面对工作的重要性。通过每次的活动看看做得成功在哪里？不足之处在哪里？为何做得不够好？今后遇到类似的问题如何解决？在不断的反思、归纳、总结中学习和提高自己。只有这样积极的心态面对，才是对工作的负责。要始终坚信，态度决定一切！

六、企业文化

是企业中不可缺少的一部分，优秀的企业文化能够营造良好的企业环境，提高员工的文化素养和道德水准，对内能形成凝聚力、向心力和约束力，形成企业发展不可或缺的精神力量和道德规范，能使企业产生积极的作用，使企业资源得到合理的配置，从而提高企业的竞争力，下面来具体说一下企业文化的作用。步骤/方法

1.1 企业文化具有凝聚力的作用 企业文化可以把员工紧紧地团结在一起，形成强大的向心力，使员工万众一心、步调一致，为实现目标而努力奋斗。事实上，企业员工的凝聚力的基础是企业的明确的目标。企业文化的凝聚力来自于企业根本目标的正确选择。如果企业的目标既符合企业的利益，又符合绝大多数员工个人的利益，即是一个集体与个人双赢的目标，那么说明这个企业凝聚力产生的利益基础就具备了。否则，无论采取哪种策略，企业凝聚力的形成都只能是一种幻想。

1.2 良好的企业文化具有引力作用 优秀的企业文化，不仅仅对员工具有很强大引力，对于合作伙伴如客户、供应商、消费者以及社会大众都有很大引力;优秀的企业文化对稳定人才和吸引人才方面起着很大的作用。同样的道理合作伙伴也是如此，如果同样条件，没有人不愿意去一个更好的企业去工作;也没有哪一个客户不愿意和更好的企业合作。这就是企业文化的引力作用。1.3 企业文化具有导向作用 企业文化就像一个无形的指挥棒，让员工自觉的按照企业要求去做事，这就是企业文化的导向作用。企业核心价值观与企业精神，发挥着无形的导向功能，能够为企业和员工提供方向和方法，让员工自发的去遵从，从而把企业与个人的意愿和远景统一起来，促使企业发展壮大。

1.4 企业文化具有激励作用 优秀的企业文化无形中是对员工起着激励和鼓舞的作用，良好的工作氛围，自然就会让员工享受工作的愉悦，如果在一个相互扯皮、勾心斗角的企业里工作，员工自然就享受不到和谐和快乐，反而会产生消极的心理。企业文化所形成的文化氛围和价值导向是一种精神激励，能够调动与激发职工的积极性、主动性和创造性，把人们的潜在智慧诱发出来，使员工的能力得到全面发展，增强企业的整体执行力。1.5 企业文化具有约束作用 企业文化本身就具有规范作用，企业文化规范包括道德规范、行为规范和一是规范。当企业文化上升一定高度的时候这种规范就成生无形的约束力。它让员工明白自己行为中哪些不该做、不能做，正是企业文化所发挥的“软”约束作用的结果。通过这些软约束从而提高员工的自觉性、积极性、主动性和自我约束，使员工明确工作意义和工作方法，从而提高员工的责任感和使命感。

1.6 企业文化具有竞争力作用一个好的企业文化，可以带动企业的健康发展，员工的积极性能调动，工作起来更有热情，同时提高了生产效率，对企业的效益的提高，注入了新的力量，企业文化的建设对企业的好处不言而喻，企业的竞争力不光是表现在技术上，还体现在企业文化上。

注意事项：企业文化作用是显而易见，关键在于如何打造优秀的企业文化，使企业产生强的竞争力，而立于不败之地。企业管理中也要把企业文化建设作为重中之重，做好企业文化，对企业的好吃是显而易见的。

总结：

三天的培训让我感触很大，收获很多，中旭的一些理念和具体工作方法，确实值得我们学习和运用。今后，结合自身工作，我会逐步将所学融入到工作和实践中，用“责任、团队、流程”等理念武装自己的头脑，指导自己的工作。切实以结果为导向，抓好过程控制，做好即时激励，承担起百分百的责任，接受惩罚，力争为华宇公司做出更大的、更好的结果。

第四篇：洞中敬老院活动总结

九九重阳节 浓浓敬老情——洞波中学重阳节敬老活动总结

金秋十月爽，九九话重阳。在这秋高气爽，稻谷飘香的季节，我们迎来了又一个重阳佳节。为传承优良家风，弘扬中华民族爱老敬老的传统美德，洞波中学开展了丰富多彩的以“九九重阳，久久关爱”为主题的系列敬老活动。

11月2日上午，洞波中学团员志愿者代表、和教师代表们，在校团委储兴振、刘树娟、田茂杰老师的带领下，带着牛奶、面包、水果等礼物，连同全校师生满满的关爱，前往洞波敬老院开展慰问活动。洞波敬老院是洞波中学志愿者服务基地之一，每年重阳节学校都会送去祝福和慰问品。走进敬老院，孩子们便忙开了。帮老人梳头、打扫房间，和老人们一起聊天，听老人讲过去的事情，给老人讲笑话，老人们的脸上笑开了花，快乐与温暖溢满心头。接着，孩子们表演了精彩的节目，有舞蹈、独唱、合唱等，精彩的演出赢得了老人们的阵阵掌声。最后，向他们致以问候和祝福，感谢他们为社会发展付出的辛勤劳动。看着一幅幅暖心的画面，让人倍加感动。

洞波中学通过重阳敬老活动的开展，使学生们了解到老年人更需要关爱、需要快乐和健康，尊老、敬老、爱老的情感在大家心中深深地生根发芽，并终将开出绚丽的道德之花！

第五篇：中青班党性锻炼总结

中青班党性锻炼总结

中青班党性锻炼总结2007-02-06 09:46:10

中青班党性锻炼总结

南阳市信访局陈晓忠

自××××年×月×日参加市委党校第期中青班以来，经过４个月系统认真的理论培训，作为一名年轻同志，较全面地丰富了自身知识，提高了实际工作能力。特别是系统学习了市委党校教师们和市委主要领导讲授的一节节生动精彩的讲座，大大提高了自身的思想境界，拓宽知识层面和认识深度，加之和来自不同工作岗位的同学们聚集一堂，相互交流、借鉴工作经验、思路、方法，较全面地提高了自己的理论水平和工作能力。现结合身体体会，围绕强化“一个意识，树立三个形象”，对此次学习进行总结。

一、认真系统地学习了“三个代表”的重要思想，强化了服务大局的意识

通过党校中青班学习，使我进一步加深了对“三个代表”重要思想的理解，增强了实践“三个代表”重要思想的自觉性，同时进一步认识到作为一名党员、一名信访工作者围绕中心工作、服务大局的重要性。

信访干部是联系党委、政府、群众的桥梁和纽带，我们的工作作风、生活作风，我们对群众的感情、态度，我们对具体事物的看法、主张，都会在具体的工作过程和结果中影响广大基层干部、党员和人民群众对党的看法，同时也是一名党员干部实践“三个代表”的最终体现。因此，信访干部一定要始终围绕全市中心工作来开展，坚持“发展是第一要务”，并要把经济发展作为检验工作的标准。

二、以公道正派要求自己，内强自身素质

公道正派是信访干部工作最基本 的要求，信访部门和每个信访干部理应成为公道正派的表率，把坚持公道正派体现在具体实际工作中的各个方面，真正做到“对己清正，对人公正”，并把它落实到信访干部思想道德建设和具体工作实际之中去。首先要有公道正派之心。要有清醒的认识，要以对党、对事业高度负责的精神，坚持原则，加强修养，要不断学习，加强党性锻炼，提高思想政治素质，进一步树立正确的世界观、人生观、价值观以及权力观、地位观、利益观，守得住清苦、耐得住寂寞、挡得住诱惑、顶得住压力，把从事信访工作的经历作为磨练自己、提高自己的过程。要有强烈的事业心，始终保持奋发向上的精神状态，积极开展各项工作，认真履行岗位职责，任劳任怨，无私奉献。要有强烈的责任意识，敢于讲真话、讲公道话，敢于得罪人。要时刻警醒自己，严格自律，防微杜渐，增强拒腐防变的能力。其次要有公道正派之能。要通过以下三方面的学习，努力增长自己 的才干。一是要深入学习政治理论，特别要深入学习领会“三个代表”的重要思想和党的十六大精神，以此指导党的建设和干部工作的实践，提高自己运用理论解决问题的能力，打牢坚持公道正派的思想基础；二是要学习信访业务，要刻苦学习信访工作各个方面的业务知识，熟悉党的路线方针政策，精通并认真贯彻执行《国家信访条例》、《河南省信访条例》，并熟练地运用到本职工作中去；三是要与时俱进，努力学习各种专业知识，如学习一些经济、法律、文化等方面的知识，以及各种新知识、新技能，拓宽知识面，更新知识结构，要认真思考探索新时期信访工作的工作方法，解决信访中接访、案件交办、转办不及时和案件催办不力等问题，使自己成为理论功底坚实、工作视野开阔的信访干部。再者要有公道正派之术。要坚持与时俱进，不断开拓创新，善于总结一些行之有效的经验做法，注意学习借鉴外地、外系统的成功实践，使我市的

信访工作更加有效、更富活力。要注意工作方法，平等待人，加强沟通交流，积极主动地做好协调联系工作，努力把各项工作做深、做细、做实，寻求方方面面的理解和支持，从而形成工作的合力。另外要有公道正派之实。工作做得好不好、是不是坚持了公道正派的原则，归根到底要在工作实际中得到实践和检验。信访工作也出生产力，工作中一名合格称职的信访干部，在做好稳定工作的同时也促进了全市经济建设和社会各项事业的快速发展，而且能够起到良好的导向作用。因此，信访部门工作影响大、责任更大，每个信访干部经常要有一种如履薄冰、如临深渊的感觉，自加压力，奋发进取，通过我们扎实有效的工作，真正做到及时发现每一起不安定因素，化解在矛盾的萌芽期，不失职不越权，妥善处理好每一起群众来信来访，要牢固树立信访工作无小事的责任意识，树立严谨细致，一丝不苟快速高效的工作作风。对我市经济的健康稳定持

续发展真正做到保驾护航作用。

三、树立信访干部新形象，推进职业道德建设

要不断加强自身修养，树立信访干部的正派形象，不断推进职业道德建设。信访干部面临着多方面的考验，需要不断加强自身修养，增强自我约束能力，树立起公务员良好的世界观、价值观、人生观，经常加以自我反省、自我总结，经常想一想当一个信访干部应该做什么，不应该做什么，不断加强学习，提高对“三个代表”重要思想的认识，树立正确的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观，自觉加强党性锻炼，这是信访干部职业道德建设最重要的内容。同时做为一名称职合格的信访干部，要强化以下“四个锤炼”：

⒈要在加强理论学习上不断锤炼自己。要加强以公道正派为核心内容的职业道德建设，离不开勤奋学习。理论上的成熟是政治上成熟的基础，只有掌握正确的理论，才能有正确的思想和行

动。不能认为已经在党校进行了系统的理论学习，就可以放松对错误思想的认识，而是要下真功夫，花大力气，努力在“三个代表”重要思想的认识上达到新的高度，从而认真贯彻“三个代表”的重要思想。

⒉要在改造主观世界中不断锤炼自己。我们要加强以公道正派为核心内容的职业道德建设，就必须改造主观世界，努力提高党性修养。要增强政治责任感，正确对待权力，使用权力，把党和人民赋予的权力用来为人民服务；要经常反省自己，检点自己，坚持真理，修正错误，使自己的行动切实符合“三个代表”的要求；要筑牢反腐防线，做到警钟长鸣，保持清正廉洁。遵循党的宗旨，躬身实践，执政为民。

⒊要在接受党内监督中不断锤炼自己。严格党内生活，健全监督机制，是加强以公道正派为核心内容的职业道德建设的必然要求。我们要自觉地将自己置于党组织和其他党员的监督下，接

受组织的教育和帮助，贯彻执行民主集中制原则，切实增强党的观念和组织纪律观念，提高思想政治水平，更好地认识和纠正缺点错误，不断完善自己。

⒋要在投身社会实践中不断锤炼自己。加强以公道正派为核心内容的职业道德建设必须坚持在社会实践中经受考验，反对关起门来修身养性。切实做到坚持两个“务必”，谦虚谨慎、戒骄戒躁，发扬党的艰苦奋斗的优良作风，要把公道正派的原则和职业道德的规范融入到本职工作的具体实践中去，并用实践及其结果对照检查自己的思想和行动，以便在今后的实践中更好地坚持公道正派

以上这些就是我参加中青班学习活动的心得体会，在今后的学习工作中，我要更加深入、扎实地进行理论学习，用理论创新来推动工作创新，使自己的工作水平取得进一步的提高，做一名真正的人民公仆。