第一篇：三1梁筱

读《水孩子》《伊索寓言》《笑破肚皮的开心

小品》有感

三一班梁筱

水孩子：读了这本书我觉得汤姆很可怜。做个扫烟囱的孩子还不够，每天还要挨打，挨饿。可汤姆还是硬着头皮挺了过去。我很同情汤姆。

伊索寓言:上面有很多感人的故事。其中就有一个叫作《狮和农夫》很感人。主要内容 是：狮子上了农夫的当：农夫把狮子的爪子剁掉把牙齿拔掉可农夫还是不愿意把自己的女儿嫁给狮子。我明白的道路是：不能轻易相信敌人的话。笑破肚皮的开心小品：上面有很多的搞笑的故事，比如说《到哪里》：某日一位小姐打电话叫计程车，小姐说：“我在某某路口我要搭一辆计程车。”司机说：“你穿什么衣服。”小姐说：“我穿白色裙子蓝色上衣”司机问：“到哪里。”小姐说: “到膝盖。”上面的这位小姐非常好笑。

指导老师：付登宏

第二篇：肖筱——教师节

教师节

9月10日星期一晴

今天是教师节，是全国老师们的节日。学校安排我和同学们十二人来为优秀老师献花。

当节目进行到第三个环节的时候，我们就出场给优秀教师献花。我的心情既紧张又兴奋。老师们在舞台上就位后，同学们鱼贯出场，我抱着献花，面带微笑向老师走去。当来到老师面前，我把手中的鲜花献给他并向他敬礼，台下响起一片热烈的掌声。本来我紧张的心情一下子好多了。后面又出场几次献花，同学们都更放松了。这是一次很隆重的聚会，也给我带来很棒的体验。

第三篇：肖筱求职信

求职信

尊敬的院领导：

您好!非常感谢您能在百忙之中阅读我的个人求职信，我深感荣幸!

我叫肖筱，是吉首大学医学院临床医学专业2012届本科毕业生。毕业在即，贵医院深厚的文化底蕴、良好的声誉及发展前景深深地吸引了我，我由衷的希望能够成为你们的一员，与贵医院共创辉煌。

在校期间，我认真学习掌握医学临床理论知识和专业技能知识，同时我还努力学习了英语及计算机等方面的知识，通过了全国大学英语四级考试、湖南省计算机应用水平二级考试、全国计算机等级考试(二级VF)，并获得普通话二级甲等证书。此外，我还在娄底市中心医院实习的过程中学习和基本掌握了常见疾病的诊断及治疗。

诚实做人、踏实做事是我的人生准则，复合型知识结构使我能够胜任医院相关工作，在莘莘学子中，我并非最优秀的，但我拥有坚持不懈的奋斗意志、积极进取的精神以及踏实肯干的工作态度。

“知遇之恩，涌泉相报”，若能蒙您垂青，我将深感荣幸，并在日后工作中，以不懈拼搏之劲，不失进取之心，克尽己能，和全体员工一同用汗水去争取更大的飞跃！衷心希望贵医院能给我一个发展的机会。

最后真心祝愿贵医院的事业蒸蒸日上！

求职人：肖筱

第四篇：求真务实(洪筱明)

求真务实、严以治政、不断开创工作新局面

富堨镇党委书记、人大主席：洪筱明

今年以来，在县委、县政府的正确领导下，在上级各部门的大力关心支持下，充分发挥党委、人大、政府班子人员的集体智慧，团结和带领广大干部群众，认真落实科学发展观，积极稳妥地开展各方面工作，尽心、尽力、尽职做事，谦虚、忠诚、坦荡为人，较好地完成了各项工作任务，取得了一定成绩。现将本人勤政、廉政方面情况汇报如下：

一、狠抓班子建设，强化队伍管理，注重团队效应 一个地方的发展和进步，除客观的自然基础因素外，人文的管理因素也十分重要，甚至起着决定的作用。作为一个党委书记，我从调任的那一天起，就狠抓班子建设，强化队伍管理，注重团队效益的发挥，特别是今年充分利用村两委换届的机遇，在程序合法、手续到位的前提下，积极引导广大干部群众选出了大局意识强，民本意识浓，政策水平高，清正廉洁的人担任村两委人员。选强村支书，配优村干部，并对新任村干实行任前培训，狠抓班子建设。再次是强化队伍管理，注重团队效益的发挥，一是加强干部的学习教育，经常以会代训，组织干部学理论、学政策、学法律，通过学习教育，使镇村干部能积极正确地宣传执行落实党的政策，党委、政府的精神，从而达到百姓对政策的理解和支持，干部不乱说话，群众认真听话的效果。二是加强干部管理，今年以来，进一步修正和完善机关干部管理十七项制度，村级工作运行规则，工作绩效考核和责仼追究等制度。通过制度管理，增强了干部的责任感，增强了工作透明性、公正性，增强了干部行为的规范性。三是加强干部协调与沟通，增强团结意识，始终强调团结出力量，团结出政绩，团结出干部。作为一班之长，对镇村干部在认识上的差异，性格上的差别，思想上的代沟，能力上的差距，既要认真了解，区别对待，更要加强他们之间的协调与沟通，使他们建立起一种平等、互助、信任、理解、团结的浓厚情感，作到心往一处想，劲往一处使，充分发挥集体的智慧和力量，彰显团队精神和团队效益。

二、狠抓党风廉政建设，树立过硬的作风和优良的品质品德 担任正职十三年，我始终铭记自己是一个出身贫寒的农民儿子，今日之位来之不易，今日之职责任重大，始终告戒自己遵党纪、守国法、作人民公仆，自己的言行举止既要对家庭、个人负责，更要对组织和社会负责，谨小慎微，养正气，狠抓党风廉政建设，树立过硬的作风和优良的品质品德。始终坚持凭良心做人，担责仼干事。一是加强自我管理和家庭人员管理，严格廉洁自律，坚持按法律、政策，单位制度，原则办事，从未以权为自己、为家人开方便之门，从未用公款报销应由个人支付的费用，从未因个人的爱好喜恶、推荐、使用、提拔干部，在法律、政策、制度面前人人平等，正确行使手中之权。再次是管理好自己和家人，凡是有损党和政府形象的话不讲，凡是有损同事、同志之间团结，不利于工作的话不听，凡是用公款为个人和家庭成员的宴请不受，用党员领导干部的标准来要求自己，做到防微杜渐。二是制定和完善机关各项相关廉政建设制度，带领党员干部对照制度的规定和纪律的要求约束好自身行为，与各单位签订《党风廉政建设的责任状》，层层落实责任，逐条考核、坚决兑现。同时，加大人大的监督与纪委查处力度，今年来，纪委在镇党委的直接领导下，在县纪委具体指导下，根据群众举报，共处理处置不合格党员干部四名，有效地促进了我镇的党风廉政建设。三是坚持工程建设，资产处置公开招投标。做为业主单位镇政府、镇经济发展公司或村集体讨论招标的方式、方法及标的先交由相关单位认定，再由相关单位按照规定程序招投标，我个人从不插手干涉，只管工程安全、质量、进度和资金协调，自觉筑拒腐防变防线。四是推行制度化管理，机关形象焕然一新。我们制定了相应会议、考勤、学习、考核等各种规章制度，坚持用制度约束人、管理人、规范人，真正做到统一管理、公正管理。通过狠抓了考核制度落实，达到转变干部作风和规范干部行政行为的目的，全镇呈现出可喜局面：业余时间学习的多了，上网娱乐的少了，政策法律理论水平有提高；下村为民服务解决问题，入住农村的多了，迟到早退的少了，干部的威望有提高；想做事、能做事、做成事的干部多了，推诿、推脱、不负责的少了，党委政府的形象、诚信度得到提高。五是坚持镇村财务管理透明化，勤俭节约干事业。通过规范财务审批制度、来人来客接待制度与公务用车管理制度，假公济私、超标接待、公车私用现象得到有效遏制，坚持党政主要领导不直接分管财政，大笔开支必须经党政领导会集体通过，并且镇村实行财务、政务、党务三公开。

三、紧扣目标管理，集中精力抓大事。

党委书记是班长，其地位旳特殊性，决定了其责仼重大，必须集中精力思大事，抓大事，确保一个地方的稳定和快速发展是大事。具体地讲紧扣目标任务，确保高质量地完成目标仼务是大事。今年以来，团结带领党政班子成员凝心聚力谋发展，齐心合力干事业。农村经济、招商引资、园区建设、财政收入、企业发展都取得了较好成效。提前和超额完成财政收入、招商引资等任务。

1、大力调整农业产业结构，确保农业增效、农民增収。富堨是农业大镇，一年来，我们积极抓住地处城郊区位优势、土地资源优势、产业优势，大力发展大棚菰菜、瓜果等产业。以园艺新村千亩高标准大棚蔬菜为依托，向城郊周边地区发展，形成一定规模。在承狮村大力发展礼品瓜产业，并注册公司、包装上市营销，产生了较大影响，取得较好经济效益。

2、强力融资完善园区功能，大力发展工业经济。围绕工业强镇目标，今年以来，积极对上争取和多方融资，进一步完善园区基础殶施，污水、自来水、区间道等工程顺利建成并有效投入使用，绿化、亮化等工程也基本结束。上述项目的建成使用，不仅极大地攻变了园区环境，提升了园区品位，也有效地促进了园区工业经济的发展，今年来建成投产工业项目五家，其中新增规上企业达到3家以上。园区工业产值超7亿元，规上企业产值全年有望超6亿元，园区企业产生稅收超3000万元。金仕特种纸业全年税收有望突破1000万元，科宏公司运作上市计划如期顺利推进。

3、扎实推进民生工程建设，努力改善人居环境，提升百姓生活质量。始终坚持立党为公、执政为民理念。在今年党代会上，镇党委向全镇人民庄严提出工作十件大事，事事关系民生。一年来，我们丝毫不敢含糊，件件记在心上，抓在手中。通过全镇上下的合力攻坚和上级党委政府的支持，基本上得以落实，有望全部实现。峤山滑坡区移民、高铁移民安置、农村安全饮水、水毁道咯、桥梁修复等事关民生的工程积极创造条件，基本得以完成。机关大院进行修改建，服务环境进一步优化。以道路整治为重点的城镇建设全面启动。文明创建成果进一步得以巩果。扎实做好维稳工作，确保人民安居乐业！

四、正视自身不足，力求不断提高

（一）存在的缺点与问题。在担任党委书记期间，虽然取得了一定的成绩，但离上级党委政府与人民群众的要求仍有一定差距，自身仍存在许多问题和不足，主要表现在：一是知识层面更新不快，对于新政策、新知识、新思想主动消化理解少，被动接受的多，政策理论水平有待进一步提高。二是忙于事务，下村组、到企业时间不多，了解情况、联系群众有待进一步加强。三是解决农村实际问题的方法有待进一步增多，能力和水平有待进一步提高。在我镇，仍然有久拖未决的遗留问题仍未彻底根除，干部作风仍未彻底改变，在干部管理上仍有欠缺。个别镇村干部存在着不团结现象，工作相互推诿，扯皮也时有发生；干部人浮于事、作风飘浮现象依然存在；年终兑现考勤考核时我“心太软”，打了一定折扣，奖了优没从严惩到劣。加之本人性情直爽，批评同志不留情面，没有充分考虑干部个人能力、职位和性格特点，部分同志一时难于接受，思想上有压力，特别是有时我疏忽了批评后必要的沟通，在一定程度上使受批评的同志的工作积极性、大胆性受到了影响。过正式正规的民主生活会、党委会较少，开展批评和自我批评教育不足，对自身存在的问题，对工作上存在的不足认识没到位，整改不及时。

（二）造成的原因。造成上述问题和缺点的原因是方方面面的，除了个人的学识水平和能力的客观因素外，我认为最主要的是个人的思想认识问题，一是在学习上，我始终认为农村工作不是高科技，不需要再加强学习，吃吃“老本”就够了，轻视了学习，甚至找工作忙，事务多的借口而放弃了学习；二是在管理上，认为凡事靠自觉，认为在一起工作是缘分，讲的是感情，管理太严不利于团结和友情，而忽视了从高从严管理；三是在作风纪律上认为只要不犯错误，求平凡，求平安，而没有从一个党员领导干部高的标准从严要求自己，争先创优树形象，立标榜意识不强。

（三）整改措施。一要继续深入理论学习。深刻理解党的路线、方针、政策与上级党委政府的各项决策。将上级精神吃准、吃透，并根据富堨的实际情况从长远的角度，从加快发展的角度，从稳定和谐的角度，明晰思路，作出科学决策，付诸具体行动并在实际工作中灵活运用，为农村各项事业指明发展方向，制定发展目标。二要多深入村组，体察社情民意，使决策符合多数群众的意愿，以实际行动、具体实践彰显立党为公、执政为民。三要进一步加强廉政建设，认真履职，大兴求真务实之风，对照党章规定和相关纪律条例抓自律、保廉洁、强化干部的勤政、廉政观，提高干部办事的能力和效率，树党委政府良好形象。注重班子成员内部沟通协作，坚持民主集中制度，慎重决策求实效，形成合力干事业。四要完善内部管理制度，在干部管理上，既要制度化、法制化管理，更要人性化管理，既在工作上从严要求同志，更要在生活上从细从实关心同志。五是加强党性锻炼和自身修养，严以律己，宽以待人，处理关系要谦虚、谨慎，戒骄戒躁，常思已之过，莫论他人非，多一些理解，多一些包容，多一些支持与关心，在勤政廉洁方面勿以恶少而为之，勿以善少而不为，防微杜渐，警钟长鸣，始终牢记职责和使命，作人民的公仆。六是坚持正确的用人导向和舆论导向，既要大胆地向组织推荐干部，又要科学合理地使用干部，因人施用，用人所长，给他们以施展才华的舞台，力争实现人人都想事、人人都作事、人人都能做成事的基本目标。

我深深体会到组织托付之重、群众期盼之切，可能在廉政、勤政方面，我还存在着自己尚未发现的问题，请各位领导、同志们多加批评帮助，我一定在今后的工作中加以改正，做一名勤政为民、勇于担当、廉洁自律的人民公仆。

第五篇：齐筱雨读后感

读《林中小屋》有感

《林中小屋》是写给我们的一本书。翻开这本书，如同翻看一张张珍贵的童年老照片。老照片已经泛黄，或者折了角，但每一张照片都讲述着一个故事。我被这精彩的内容吸引了，我开始了森林之旅。我认识了工人叔叔，我体会到工人叔叔的爱国之情，我学会了爱国爱家；走在林子里，我感受到了森林的奇妙与宽广，我学会了倾听自然；流送木材给我长了见识，我学会了斗智斗勇；董爷爷珍惜生活。总之，这本书给我太多太多的启示，让我明白了太多太多的道理。和张梅溪阿姨笔下的童年一样，我的童年也是在大自然的怀抱中度过的，我的童年也很快乐。儿时，父母外出打工，把我留在了姥姥家。姥姥住在一个小山村里。那时的快乐，一点儿都不逊色于张梅溪阿姨笔下的.也许因为我是一个女孩吧，我从小就喜欢小动物。儿时，我总是悄悄给姥姥家的小鸡们喂一把米，虽然被发现了总少不了姥姥的责备；在吃饭时对于地上的蚂蚁，我常给它们一块饼干。读了张梅溪阿姨的《林中小屋》，我更发自内心地喜爱小动物了呢。唔，其实儿时的我，也深深地爱着我们的祖国呢。自从姥姥给我讲了甲午海战，九一八事变，我小小的心房里就对帝国主义充满了仇恨。读了《林中小屋》，我被兴安岭的工人的爱国的情坏感动了。有一首歌，是这样唱的：少年立则国立，少年强则国强。是啊，我们青少年肩负着振兴中华的重大责任，我们不更应该好好学习，振兴中华吗？

童年像一首诗，尽情诠诠释着世间的美好；童年又如昙花，过去了便不再回来了。童年的故事，总是说不尽，道不完。读完了《林中小屋》，我越发留恋美好的童年，逝者如斯，我们要珍惜现在的美好时光，好好学习，长大后成为祖国的栋梁之才！