第一篇：关于评选２００４年双文明先进集体和先进个人的通知

厂内各单位并党支部、工会：s0100

一年来，全厂职工在分局和厂党委的领导下，高举邓小平理论伟大旗帜，认真贯彻江泽民同志“三个代表”重要思想，牢牢抓住安全、营销、改革三大主题，结合工厂实际，在严峻的经济形势面前，坚持以销售为龙头，全厂上下在新的班子领导下团结一心，艰苦奋斗，努力拼搏，各项工作都取得了较好成绩。为了总结经验，表彰先进，鼓舞斗志，在新的一年开创我厂各项工作的新局面，厂党政工团决定表彰一批２００４年度双文明先进车间、科室（班组）和先进个人，现将有关事宜通知如下：

一、评选条件

（一）、先进集体条件：

1、在双文明建设中取得显著成绩，班子团结、有战斗力，成员中无违纪和以权谋私行为，班组无行业不正之风，综合治理达到工厂规定标准。

2、分厂：全面完成２００４年各项经济技术指标，经济效益有所提高，职工收入有所增长，履行合同较好；机关科室：全面完成各项工作任务，工作有较大的改进和突破。

3、各项安全管理取得显著成绩，消灭了一切责任事故和人身事故。

4、有改革创新精神，管理制度健全，在压缩成本支出，提高产品质量，提高经济效益，扭亏增盈，提高职工队伍素质方面成绩突出，民主管理和厂务公开全面开展并执行良好，积极参加厂里组织的各项活动和社会主义劳动竞赛活动，并取得较好的成绩。

（二）、先进个人条件：

1、认真贯彻落实党的各项路线、方针政策，严格遵守国家法纪、法规和上级的有关规定，全面完成各项生产工作任务，在安全生产上成绩突出。

2、积极投身于改革，具有高度的主人翁责任感，在技术比武、技术革新、合理化建议、提高经济效益等方面有突出贡献。

3、热爱本职工作，精通业务，对工作认真负责，有一套先进的管理方法、工作方法、操作方法、成绩显著。

4、安全生产创本分厂或本班组、同行业先进水平，防止重大事故、厂风建设、优质服务、班组建设、营销工作等方面成绩显著，事迹突出，发挥作用好。

5、在精神文明建设方面有突出成绩。关心集体、团结同志，在群众中有较高威性。

二、评选名额及办法

（一）、表彰先进分厂1个，先进科室1个，先进班组4个，先进个人１４名；在此基础上由厂研究推荐出席分局的先进班组和个人。

（二）、先进分厂的评选工作由各单位写出书面工作总结，由厂评委会根据评先条件研究决定。

（三）、评先工作以分厂为单位，由分厂党支部（工会）牵头负责，各级组织密切配合，发动职工广泛宣传，在此基础上自下而上民主评眩机关的评选工作由机关党支部和工会负责进行。

（四）、在评选中要以典型事迹为基础，以量化标准为主要依据，既要讲政治、讲奉献、讲精神境界，又要讲成绩、讲实事求是、讲贡献。按照名额分配及要求，组织所属职工参加，搞好评选工作。

（五）、厂党政工领导均不参加本单位的评眩

三、评比要求

（一）、“双先”评比是一项综合性享受荣誉最高的评选活动，是激励广大职工积极进取，为厂提效益做贡献的好形式。由于分局对评选工作的要求性强，因此要求各分厂接文后立即向职工宣传,并按照评比的要求按期做好这项工作。

（二）、各单位的评选工作务必于１月１０日前全部结束，推荐的先进集体（包括车间自荐总结）和先进个人要填写呈报表，一式两份，不填写或不按规定上报材料者，视为弃权处置，于２００４年１月１０日前报厂评先办公室（厂办公室），上报的先进事迹材料要实事求是，简明扼要，条理清楚，事迹突出，成绩显著。

（三）、先进集体呈报表中的各类生产数字从２００４年元月一日起至十二月三十一日止。

（四）、先进班组、个人名额分配如下：

单位单位人数先进班组数先进个人数

＊＊分厂８６１３

＊＊分厂７１１２

＊＊分厂９８１３

＊＊分厂６４１３

机关４９１３

合计４３８５１４

二ＯＯ四年十一月二十一日

主题词：双文明评选通知

主送：各分厂、支部、工会。

抄报：局党委、行政办公室、工会、工业分处。

抄送：厂党委、各科室、档（２）。

＊＊＊厂办公室～年11月22日印发

第二篇：关于评选２００４年双文明先进集体和先进个人的通知

关于评选２００４年双文明先进集体和先进个人的通知厂内各单位并党支部、工会：一年来，全厂职工在分局和厂党委的领导下，高举邓小平理论伟大旗帜，认真贯彻江泽民同志“三个代表”重要思想，牢牢抓住安全、营销、改革三大主题，结合工厂实际，在严峻的经济形势面前，坚持以销售为龙头，全厂上下在新的班子领导下团结一心，艰苦奋斗，努力拼搏，各项工作都取得了较好成绩。为了总结经验，表彰先进，鼓舞斗志，在新的一年开创我厂各项工作的新局面，厂党政工团决定表彰一批２００４双文明先进车间、科室（班组）和先进个人，现将有关事宜通知如下：

一、评选条件

（一）、先进集体条件：

1、在双文明建设中取得显著成绩，班子团结、有战斗力，成员中无违纪和以权谋私行为，班组无行业不正之风，综合治理达到工厂规定标准。

2、分厂：全面完成２００４年各项经济技术指标，经济效益有所提高，职工收入有所增长，履行合同较好；机关科室：全面完成各项工作任务，工作有较大的改进和突破。

3、各项安全管理取得显著成绩，消灭了一切责任事故和人身事故。

4、有改革创新精神，管理制度健全，在压缩成本支出，提高产品质量，提高经济效益，扭亏增盈，提高职工队伍素质方面成绩突出，民主管理和厂务公开全面开展并执行良好，积极参加厂里组织的各项活动和社会主义劳动竞赛活动，并取得较好的成绩。

（二）、先进个人条件：

1、认真贯彻落实党的各项路线、方针政策，严格遵守国家法纪、法规和上级的有关规定，全面完成各项生产工作任务，在安全生产上成绩突出。

2、积极投身于改革，具有高度的主人翁责任感，在技术比武、技术革新、合理化建议、提高经济效益等方面有突出贡献。

3、热爱本职工作，精通业务，对工作认真负责，有一套先进的管理方法、工作方法、操作方法、成绩显著。

4、安全生产创本分厂或本班组、同行业先进水平，防止重大事故、厂风建设、优质服务、班组建设、营销工作等方面成绩显著，事迹突出，发挥作用好。

5、在精神文明建设方面有突出成绩。关心集体、团结同志，在群众中有较高威性。

二、评选名额及办法

（一）、表彰先进分厂1个，先进科室1个，先进班组4个，先进个人１４名；在此基础上由厂研究推荐出席分局的先进班组和个人。

（二）、先进分厂的评选工作由各单位写出书面工作总结，由厂评委会根据评先条件研究决定。

（三）、评先工作以分厂为单位，由分厂党支部（工会）牵头负责，各级组织密切配合，发动职工广泛宣传，在此基础上自下而上民主评选。机关的评选工作由机关党支部和工会负责进行。

（四）、在评选中要以典型事迹为基础，以量化标准为主要依据，既要讲政治、讲奉献、讲精神境界，又要讲成绩、讲实事求是、讲贡献。按照名额分配及要求，组织所属职工参加，搞好评选工作。

（五）、厂党政工领导均不参加本单位的评选。

三、评比要求

（一）、“双先”评比是一项综合性享受荣誉最高的评选活动，是激励广大职工积极进取，为厂提效益做贡献的好形式。由于分局对评选工作的要求性强，因此要求各分厂接文后立即向职工宣传,并按照评比的要求按期做好这项工作。

（二）、各单位的评选工作务必于１月１０日前全部结束，推荐的先进集体（包括车间自荐总结）和先进个人要填写呈报表，一式两份，不填写或不按规定上报材料者，视为弃权处置，于２００４年１月１０日前报厂评先办公室（厂办公室），上报的先进事迹材料要实事求是，简明扼要，条理清楚，事迹突出，成绩显著。

（三）、先进集体呈报表中的各类生产数字从２００４年元月一日起至十二月三十一日止。

（四）、先进班组、个人名额分配如下：单位单位人数先进班组数先进个人数＊＊分厂　８６１３＊＊分厂　７１１２＊＊分厂　９８１３＊＊分厂　６４１３机　关　４９１３合计４３８５１４　二ＯＯ四年十一月二十一日主题词：双文明　评选　通知主送：各分厂、支部、工会。抄报：局党委、行政办公室、工会、工业分处。抄送：厂党委、各科室、档（２）。＊＊＊厂办公室　2004年11月22日印发

第三篇：评选双文明先进集体和先进个人通知

关于评选２００４年双文明先进集体和先进个人的通知

厂内各单位并党支部、工会：

一年来，全厂职工在分局和厂党委的领导下，高举邓小平理论伟大旗帜，认真贯彻江泽民同志“三个代表”重要思想，牢牢抓住安全、营销、改革三大主题，结合工厂实际，在严峻的经济形势面前，坚持以销售为龙头，全厂上下在新的班子领导下团结一心，艰苦奋斗，努力拼搏，各项工作都取得了较好成绩。为了总结经验，表彰先进，鼓舞斗志，在新的一年开创我厂各项工作的新局面，厂党政工团决定表彰一批２００４双文明先进车间、科室班组和先进个人，现将有关事宜通知如下：

一、评选条件

一、先进集体条件：

1、在双文明建设中取得显著成绩，班子团结、有战斗力，成员中无违纪和以权谋私行为，班组无行业不正之风，综合治理达到工厂规定标准。

2、分厂：全面完成２００４年各项经济技术指标，经济效益有所提高，职工收入有所增长，履行合同较好；机关科室：全面完成各项工作任务，工作有较大的改进和突破。

3、各项安全管理取得显著成绩，消灭了一切责任事故和人身事故。

4、有改革创新精神，管理制度健全，在压缩成本支出，提高产品质量，提高经济效益，扭亏增盈，提高职工队伍素质方面成绩突出，民主管理和厂务公开全面开展并执行良好，积极参加厂里组织的各项活动和社会主义劳动竞赛活动，并取得较好的成绩。

二、先进个人条件：

1、认真贯彻落实党的各项路线、方针政策，严格遵守国家法纪、法规和上级的有关规定，全面完成各项生产工作任务，在安全生产上成绩突出。

2、积极投身于改革，具有高度的主人翁责任感，在技术比武、技术革新、合理化建议、提高经济效益等方面有突出贡献。

3、热爱本职工作，精通业务，对工作认真负责，有一套先进的管理方法、工作方法、操作方法、成绩显著。

4、安全生产创本分厂或本班组、同行业先进水平，防止重大事故、厂风建设、优质服务、班组建设、营销工作等方面成绩显著，事迹突出，发挥作用好。

5、在精神文明建设方面有突出成绩。关心集体、团结同志，在群众中有较高威性。

二、评选名额及办法

一、表彰先进分厂1个，先进科室1个，先进班组4个，先进个人１４名；在此基础上由厂研究推荐出席分局的先进班组和个人。

二、先进分厂的评选工作由各单位写出书面工作总结，由厂评委会根据评先条件研究决定。

三、评先工作以分厂为单位，由分厂党支部工会牵头负责，各级组织密切配合，发动职工广泛宣传，在此基础上自下而上民主评选。机关的评选工作由机关党支部和工会负责进行。

四、在评选中要以典型事迹为基础，以量化标准为主要依据，既要讲政治、讲奉献、讲精神境界，又要讲成绩、讲实事求是、讲贡献。按照名额分配及要求，组织所属职工参加，搞好评选工作。

五、厂党政工领导均不参加本单位的评选。

三、评比要求

一、“双先”评比是一项综合性享受荣誉最高的评选活动，是激励广大职工积极进取，为厂提效益做贡献的好形式。由于分局对评选工作的要求性强，因此要求各分厂接文后立即向职工宣传,并按照评比的要求按期做好这项工作。

二、各单位的评选工作务必于１月１０日前全部结束，推荐的先进集体包括车间自荐总结和先进个人要填写呈报表，一式两份，不填写或不按规定上报材料者，视为弃权处置，于２００４年１月１０日前报厂评先办公室厂办公室，上报的先进事迹材料要实事求是，简明扼要，条理清楚，事迹突出，成绩显著。

三、先进集体呈报表中的各类生产数字从２００４年元月一日起至十二月三十一日止。

四、先进班组、个人名额分配如下：

单位单位人数先进班组数先进个人数

＊＊分厂８６１３

＊＊分厂７１１２

＊＊分厂９８１３

＊＊分厂６４１３

机关４９１３

合计４３８５１４

二ＯＯ四年十一月二十一日

主题词：双文明评选通知

主送：各分厂、支部、工会。

抄报：局党委、行政办公室、工会、工业分处。

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抄送：厂党委、各科室、档２。

评选双文明先进集体和先进个人通知责任编辑：飞雪 阅读：人次

第四篇：关于评选2011先进集体及先进个人的通知

关于评选2011

先进集体及先进个人的通知

公司各部门：

为了发挥先进典型的示范带动作用，激发广大员工的积极性、创造性，营造勤奋工作、争先创优的工作氛围，不断开创经营管理新局面，公司决定开展2011先进集体、先进个人评选活动。现将本次评选活动的有关事项通知如下：

一、先进集体评选

1、在公司办公室、党群工作部、财务经营部、生产技术部、市场营销部、安全监察部、电力警务室、电力工程公司8个部门中评选2个先进集体。

2、在96789客户服务中心、计量检定所、调度所、修试所、汽车班、龙门变、河道变、城南变、电力工程公司安装班一班和二班10个班组中评选3个先进集体。

3、在14个供电所中评选3个先进集体。

4、先进集体评选条件：一是能认真学习、贯彻执行公司各项规章制度；二是具有良好的团队精神和服务意识，能充分发挥部门的职能作用；三是实现全年安全生产目标；四是能全面完成公司下达的目标任务；五是在年终考评中获A级的部门（班站所）。

5、先进集体的评选，由公司党政联席会议根据综合目标责任考核及咸阳分公司排名情况综合评定。

二、先进个人评选

1、先进个人评选范围为公司所有员工；（名额分配表见附件一）

2、具有较高职业素养和良好职业道德，对工作严肃认真、精益求精；

3.具有较强的团结合作意识，有良好的公信度；4.严格遵守公司各项规章制度；

5.工作效率高，工作主动性强，完成或超额完成本职工作任务，且为本部门完成2011工作目标作出较大贡献；

6、在年终考评中获A级的员工；

7、先进个人应附300—500字的主要事迹材料。

三、优秀共产党员、工会积极分子评选

1、优秀共产党员、工会积极分子评选范围为公司全体共产党员与工会会员，由党支部与工会召开会议进行评选，名额分别为3人。

2、评选条件：优秀共产党员应符合政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优的“四优”标准。工会积极分子应自觉遵守《工会法》和中国工会章程，认真履行会员义务，热爱工会工作，并能在工作中主动干、争着干、往好干。

四、优秀团员评选

1、优秀团员评选范围为公司全体团员青年，由团支部召开会议进行评选，名额为1人。（仅有5名团员陈兵卫、马茹、包文谦、马驰、雷浩）

2、评选条件：能够自觉遵守团的章程，认真履行团员义务，严格遵守团的纪律，积极主动参加团支部组织的各项活动。工作中，能够高标准、严要求，圆满完成各项工作任务。

五、评选要求

1、各部门要组织全体员工认真学习评选条件，按照实事求是的原则，弘扬乐于奉献及爱岗敬业精神，公开、公平、公正进行评选，要评出典型、评出团结、评出风格、评出干劲，激发搞好工作的信心和勇气。

2.通过表彰先进，树立典型，持续营造争先创优的良好氛围。

3、各部门推选的先进个人、优秀共产党员、工会积极分子和优秀团员将由公司党政联席会议综合评审。

4、各部门务必于2012年3月1日中午前将先进评选表及先进个人材料上报公司办公室，逾期视为弃权。

二Ｏ一二年二月二十八日

先进个人名额分配表

武功县供电分公司2011先进评选表

第五篇：关于评选2012先进集体和先进个人的通知

共青团河北北方学院委员会

关于评选2012先进集体和先进个人的通知

各分团委，各团支部：

一年以来，校团委在校党委和上级团组织的正确领导下，全面落实科学发展观，深入学习宣传贯彻党的十八大精神和校第二次党代会精神，团结带领广大青年学生在促进学校实现内涵式发展方面做出了积极贡献，取得了一定成绩。

为总结经验，表彰先进，树立榜样，激励各级团组织和广大团员青年以优异的成绩向合校10周年献礼，校团委决定在“五四”青年节来临之际，评选表彰一批先进集体和个人，现将有关事项通知如下：

一、评选表彰内容

1、“五四”红旗团委

2、“五四”红旗团支部

3、优秀团务工作者

4、优秀团员

5、优秀团干部

6、优秀学生干部（学生会干部、学生社团干部）

二、评比条件和比例

（一）五四红旗团委

1、坚决贯彻执行党的路线、方针和政策，积极组织团员青年认真学习党的十八大精神，深入贯彻落实科学发展观，大学生思想政治工作卓有成效。

2、具有较强的凝聚力、战斗力和号召力，在班子建设、支部建设、主题活动和阵地建设等方面措施有力、成效显著；有效实施“一院一品”校园文化建设工程，团学工作有品牌、有特色。

3、在2012年暑期和冬季社会实践、第六届青年志愿者活动月活动、第四届大学生社团活动月、大学生创业计划大赛等活动和工作中表现突出、成绩优秀。

4、能够按照要求，及时高效完成各项工作任务。

（二）“五四”红旗团支部

1、坚决贯彻执行党的路线、方针和政策，积极组织团员青年认真学习党十八大精神，深入学习实践科学发展观。

2、抓好团的建设，及时高效的完成上级团组织下达的各项工作任务。

3、主题活动好：能抓好主题活动和服务载体，增强基层团组织的活力。在青年志愿者活动月、“我的团日我做主”系列活动、大学生创新创业大赛、社会实践活动、大学生社团活动月等方面有特色的活动。战斗堡垒作用发挥的比较好。

4、本支部无任何人受过学校行政处分或团内处分，考试无作弊现象。

5、按时交纳团费，履行团的各项义务。

6、五四红旗团支部比例不超过所在学院团支部数的10%（采取四舍五入的办法），不够一个的按一个计。

（三）优秀团务工作者（教师）

1、热爱共青团工作，把团的工作放在工作的首要位置，从事团学工作一年以上并在团的工作岗位上做出突出成绩的专、兼职团干部和指导教师。

2、能全面贯彻党的路线、方针、政策，认真学习政治、经济和科学文化知识以及团的业务知识，有一定的理论水平和实际工作能力。

3、有较强的事业心和责任感，能够积极主动围绕学校党政中心工作，创造性的开展工作；能认真完成上级团组织交办的任务，出色完成本职工作。

4、作风正派，团结同志，在学生中享有较高威信，能勇于开展批评与自我批评。

5、优秀团务工作者的产生采取个人申报、学院推荐、学校评选的办法，每个学院最多可以申报2名。

（四）优秀团员

1、有较高的思想政治素质，积极参加各类有益活动，必须是我校注册青年志愿者并参加志愿服务活动，积极参加“挑战杯”竞赛。

2、有优秀的道德品质和良好的文明行为，遵守学校的规章制度。

3、能够模范履行和正确行使团章规定的团员权利和义务，深受广大团员青年的好评。

4、能够出色完成本职工作，努力学习科学文化和专业知识，本学年各科成绩合格。

5、在2012-2013按规定已交齐团费并正式注册的在校学生团员（学生党员不在评比之列）。

6、获“五四”红旗团支部荣誉称号的支部可以评选优秀团员6名，一般团支部评选优秀团员4名（团费没有交齐的团支部取消优秀团员的评选资格）。

（五）优秀团干部

1、必须具备优秀团员的标准。

2、热爱共青团工作，品德高尚，团结同学，严于律已，工作勤奋，认真踏实，在团的岗位上做出较为突出的成绩。

3、优秀团干部的名额为：获“五四”红旗团支部荣誉称号的支部可以评选优秀团干部2名，一般团支部评选优秀团干部1名（团费没有交齐的团支部取消优秀团干部的评选资格）。

（六）优秀学生干部（学生会干部、学生社团干部）

1、必须具备优秀团员条件，在团委、学生会、学生社团联合会、学生社团工作中具有表率作用，能率领广大同学开展各项活动，活跃校园业余文化生活。

2、能及时向校内各部门反馈学生情况，起到桥梁纽带作用，认真完成上级团委交给的各项工作。

3、工作有思路、有创新，能自觉为学生服务，以身作则，在同学中具有较高威望。

4、学习成绩优秀，本学年各科成绩合格。

5、有优良的道德品质和良好的文明行为，遵守学校的规章制度。

6、优秀学生干部名额为：校团委分团委各20名（包括学生会、社联、青协、科协成员）。

三、评选时间和办法

1、评选时间：4月15日前完成有关材料上报（《推荐申报表》和电子版名单），材料不全、逾期不报者视为自动放弃本单位受表彰的资格。

2、评选办法：各单位要坚持公开、公正、公平的原则，严格按照评选标准、评选条件、评选名额，认真考核，严格把关，自下而上，组织好评审推荐工作，推荐结果报请学院党委核定后并公示3天报校团委评定，校团委评定后在各校区公示3天。

四、评选要求

1、各学院要成立评优领导小组，高度重视，严格掌握标准，严密组织实施，切实搞好评优工作，并把评优过程、有无违纪学生和团费上缴情况以书面形式于4月15日前同推荐材料一并上报校团委，凡有弄虚作假者，取消本学院所有评优资格。

2、优秀团员、优秀团干部、优秀学生干部（学生会干部、学生社团干部）只能申请其中一项，重复申报视为弃权。

3、要认真填写申报表（标题为宋体小三号加粗，集体和个人名称为楷体四号，内容为仿宋四号）和推荐申报名单（专业班级全称、姓名格式上报），以电子版word格式和书面形式各一份（加盖公章）。

附1：附件1共青团河北北方学院委员会20122013先进集体推荐申报表.doc

附2：附件2共青团河北北方学院委员会20122013先进个人推荐申报表.doc

共青团河北北方学院委员会

2013年4月2日