第一篇：公司值班管理制度

XX公司值班管理制度

为加强XX公司值班工作管理，严明值班工作纪律，确保XX公司安全生产，及时应对、处理突发事件，特制定本制度。

一、组织实施

（一）XX公司值班工作由XX公司公关部（党委办公室）负责具体组织实施，具体编制XX公司人员轮流值班表，由纪委监察室定期督查，并实施不定期抽查。

（二）实行领导带班，XX公司干部轮流值班制度。全员进行两人分组轮流值班制，每个值班组设一名组长，XX公司值班组组长由一名中级副职以上管理人员或安环部、生技部主任担任；各下属单位值班组组长由一名初级副职以上管理人员或生技、安环部门负责人担任。

（三）机关车辆由办公室实行统一调度，机关驾驶员由办公室统一管理，切实保障机关公务用车和值班期间用车。

二、时间安排

（一）值班领导干部实行24小时值班制度，工作日值班下午4：30至次日上午8：00；休息日值班上午8：00至次日上午8：00；

（二）国家法定节假日另行调整安排。要求：XX公司需中级副职以上管理人员带班值班；各坑口、车间需初级副职以上管理人员带班。

（三）各下属单位的值班安排由各单位进行审核后向XX公司公关部（党委办公室）进行报备。

三、值班地点

值班时间内，带班领导和值班干部必须坚守值班区域，否则视为脱岗。

四、工作职责

（一）处理公务来电，答复公务电话的查询；

（二）接待来访群众，处理一般的来访事件；

（三）处理突发事件和紧急公务；

（四）向领导报告重要事件和重要情况，承办领导交办的有关事项；

（五）做好XX公司及各单位的安全防护工作，并做好值班记录。

五、纪律要求

（一）值班人员必须保证通讯24小时畅通，不得迟到、早退，不得擅自脱岗、溜岗，严格实行当面交接班签字确认制度，未交班之前，不得私自离开。

（二）值班人员在发生各类突发公共事件和接报可能引发群体性事件等紧急情况后，应立即报告带班领导和党政主要领导，经领导同意后，迅速报告上级相关部门。

（三）认真做好来电、来访工作，文明接待，耐心细致，详细记录，规范处理。对比较明确的问题可直接答复，一时无法给予答复的或重要问题经请示领导后，按规定程序予以答复。

（四）严格遵守有关纪律规定，不得聚众打牌赌博、禁止酗酒误事，不得将无关闲杂人员带入值班室。

（五）因特殊情况确需请假调整的，党政领导必须提前向镇主要领导请假，并在党政领导中找好替班；值班干部必须提前向带班领导请假，并在机关干部中找好替班。值班人员调整变动情况提前报镇党政办备案。

（六）认真做好值班记录，字迹清楚，要素齐全，详略得当；及时处理值班期间的各项事务，未处理完毕的事项要给接班的同志交接清楚。

（七）认真做好值班室清洁卫生及防火、防盗，关闭电源、电器开关，整理好相关交接资料。

六、责任追究

（一）对值班期间出现下列情况之一的，每发现1次，带班领导和值班干部各罚款100元。

1.值班无故缺席者；

2.不填写值班记录；

3.不当面履行交接班签字确认手续；

4.重大突发事件出现漏、迟、瞒报的；

5.对当班的各项工作事务不办理或不及时办理造成重大工作失误的；

6.不及时、认真受理群众来访造成恶劣影响及引发严重后果的；

7.如当日值班工作被上级公司、各级党委检查、暗访受通报的，加倍处罚，并在XX公司干部大会上作书面检讨。

（二）党政领导和纪委监察室人员将随时进行抽查，如发现违反规定者将严格处理，给予经济处罚的由公关部（党委办公室）出具手续，交财务部在下月工资中扣出；给予行政处分的由XX公司党委、公关部行文进行处分，并报上级公司组织人力资源部、纪委，违法者送交司法机关处理。

七、其他事项

（一）XX公司及各下属单位的驾驶员必须参与值班，驾驶员实行一周轮换制度，值班驾驶员如有事，须向各级公关部或党政办公室请假报备。

（二）值班室钥匙按值班时间在党政办领取，值班结束后归还原处。

第二篇：《公司值班管理制度》

值班制度

一.总则

为保障公司正常工作秩序不间断和财物安全，特制定本制度。

二.管理体制

门卫值班。公司依据自身情况，设立门卫值班制度，24小时值班。

项目部值班。公司依据自身情况，设项目部制度。

信息组值班。公司依据自身情况，设信息组制度。

领导值班。公司依据自身情况，设立公司领导值班制度。

三.管理要点和内容

(一).门卫值班。

目的：维护公司工作秩序，防止公司财产遭受损失。实行分班制，保证24小时有人当班。

值班要点：

1).保证通讯系统畅通；

2).防止公司财物失窃；

3).及时排除公司火灾、漏水事故；

4).监查下班后公司人员进出情况；

5).接待来宾，保存邮件。

(二).项目部值班。

1).目的：维护项目部日常工作秩序，及时联络、处理事务。

2).一般以下班时间或节假日为值班时间。

3).值班要点：

巡察项目部管辖路段情况；

电话记录、处理、转送；

领导交办任务。

(三).信息组值班。

1).目的：确保公司信息传送，对内对外及时联络、处理事务。

2).一般以下班时间或节假日为值班时间。

3).值班要点：

接待下班后来客；

处理非工作时间工作区事物；

接打值班电话，应记录来电时间、单位、授话人、主要内容，并及时向当天值班人员反馈。

按规定准确填写值班日志。

(三).公司值班

目的：以公司业务工作为主。

一般以下班时间或节假日为值班时间。

值班要点：

1).处理未完成工作；

2).处置下班后的突发、紧急事件，属于职权范围的应及时处理，非职权所及应根据事件情况立即向所属部室以及公司领导反馈。

3).对公司所辖项目部以及信息组电话确认值班情况，应记录去电时间、授话人、主要内容。

4).值班接待来宾要记录来访时间、单位、来访人、主要内容。

5).值班人员要按规定准确填写值班日志。

四.值班规定

1、遵守值班纪律，按时交接班，有事须先请假，以便安排临时代替人员。无关人员不得地值班室留宿。

2、值班时坚守岗位，不得聚众打牌、看电视、嗑睡，不给坏人可乘之机。

3、在规定的时间内加强巡视，做好防盗、防火、防灾工作，尤其加强对重点部位的监管。

4、值班人员须将公安、消防、医院、供水、供气、供电、通讯等部门及火车、船、飞机、出租车的地址、电话、路线等信息置于明显处，以备应急需要。

6、遇到紧急事件，首先要冷静，敢于负责，一方面大胆采取应急措施，以免贻误；另一方面及时汇报主管领导。

五.接听值班电话应注意：

1、礼貌相待。不论打进、接入，应主动通报公司名称、职务、姓名，如对方未通报，应客气询问清楚。

2、使用语言文明，切忌粗声粗气。

3、对重要或较长的电话内容，可请对方复述一遍。

4、对要求打公司领导的电话，首先部清对方的单位名称、职务、姓名，然后婉转回答“请您稍等，我给您找一下”之类的话再处置。

5、除紧争情况随时报告外，一般将若干电话内容集中到一起，有条理地写入值班记录。

6.加大节假日值班力量，由公司领导带班，征求下属中同意后排定值班表，印发各有关部门和人员。

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END

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第三篇：公司值班管理制度

生机集团辛口生产基地值班管理制度

第1章

总则

第1条

目的

为保障公司正常工作秩序，维护公司财产安全，特制定本制度。第2条

值班处理事项 1．突发事件。

2．预防突发事件、火灾、盗窃及其他突发事项。3．治安管理。

4．公司临时交办的其他事宜。第3条

值班时间

1．值班分日常值班、休息节假日值班两种形式。2．工作日值班

周一至周五夜班每日17：00到次日上午8：00。3．休息节假日值班

白班上午8：00至下午17：00； 夜班下午17：00至次日上午8：00。

第4条

每月底公布次月值班表并上报当月值班记录。

第2章

值班纪律管理

第5条

值班人员应坚守岗位，对单位办公区、生产区、库房进行巡视，保证值班电话畅通，严禁擅自不值班或值班脱岗，擅自不值班或值班脱岗的按旷工处理。

第6条

值班人员有事（包括公事、私事）或因病不能值班时，应报领导批准，并由本人自行调换班次。

第7条

值班人员按规定时间交接班，不得迟到、早退，检查门窗、水电等，若发生因值班人员工作疏忽导致偷盗、火灾等事件，由值班人员负责。

第8条

值班人员要加强区域内巡视，提高警惕，看护好办公区域内的设备和设施，做好防盗、防火、防灾工作。

第3章

值班事项处理

第9条

值班人员遇事可先行处理，事后再报告。如遇其职权范围以外的事情，应立即通报并请示单位领导。

第10条

值班人员遇到重大、紧急事情时，应及时向单位领导汇报与请示，以便及时处理并在第一时间通知相关负责人。

第11条审核批准。

第12条

第4章

附则

本制度由生机集团辛口生产基地负责制定和解释，并报上级领导本制度自公布之日起实行。天津圣世莱科技有限公司

2016年12月12日

第四篇：公司值班管理制度

值班管理制度

第一章

总则

第一条

为维护公司夜间安全生产，使夜间值班人员巡查工作有章第二条 第三条 第四条 第五条 第六条 第七条 第八条 可循，将本公司值班人员管理制度明确、细化，确保工作顺畅，严格加强并完善内部管理，特制定本制度。

第二章

适用范围

本公司夜间值班人员。

第三章

夜间值班处理事项

夜间突发事件的处理，值班人员遇到突发事件可先行处理，事后报告。如遇到其职权范围以外或重大、紧急事情时，应立即请示公司相关分管领导，以便事情得到及时处理。（突发环境及安全事故的应急流程：事故发现人员第一时间向安环部负责人报告，由安环部统一协调调度各部门进行抢险，被通知部门应积极协助不得拒绝）。

管理、监督夜间出勤员工上班纪律。预防突发事件、火灾、盗窃及其他突发事项。公司临时交办的其它事宜。

第四章

值班人员职责

值班人员应该遵守值班时间，不得无故缺席、迟到、早退，遇事提前向上级主管领导请假，或请公司其他管理人员代替和换班。

所有值班人员须按规定严格履行巡查任务，加强对生产重

点部位的监管，杜绝生产员工脱岗、串岗、睡岗现象。强化责任意识，忠于职守，尽职尽责，尤其加强对危废仓库的巡视、巡查，做好防火、防灾等工作。

第九条

值班期间要检查公司各功能区消防设施是否完好，办公楼和生产区各办公室照明、空调、电脑、等办公电器是否关闭，门窗是否锁好，做好安全防盗工作。

第十条

值班期间要对公司区域内所有设备设施进行巡查，杜绝发

生设备运行的安全事故。

第十一条 值班人员要认真做好巡查记录，尤其要做好存在问题及问题处理情况的交接，保证工作连续性。

第十二条

值班人员夜间对生产车间及办公楼区域最少要巡查三次，巡查值班人员应做好巡查记录。

第五章 值班时间和地点

第十三条 值班时间：晚上19：00至次日8:00。第十四条 值班休息地点：A车间生产办公室。第十五条 值班人员于次日早上8：00后休息1天。

第六章

奖惩

第十六条 值班人员在值班期间无故擅离职守，公司应给予处分，造成重大损失者，应从重处理。

第十七条 值班人员因病或其他原因不能值班的，应先请假或请其他值班人员调换，出差时亦同。

第十八条 值班人员根据排班表每天轮流值班。

第十九条 本制度自公布之日起实行，每年修订一次。

第五篇：公司-值班管理制度

**公司值班管理制度

一、目的：

为保障公司正常工作秩序，加强安全生产，维护公司财产安全，减少不必要的损失，并使值班人员执行工作有章可循，将本公司值班人员管理制度明确、细化，确保公司工作顺畅，特制定本制度。

二、适用范围：

沈阳市**家具有限公司工厂范围内。

三、定义：

值班管理：是指根据公司生产、安全、消防、假日等需要，依据相关制度安排人员当班，组织并处理与之关联的工作。

一般分为日常值班、放假值班

日常值班：是指工厂有生产任务，管理人员及生产人员正常工作，为加强晚班生产运行的连续性而安排的值班。

放假值班：是指工厂没有生产任务，管理人员及生产人员放假厂区无人（一般多为节假日），为保障公司财产安全而按安排的值班。

四、管理职责：

值班人员职责：按照规定的时间、要求在值班岗位上认真履行职责，处理好当班事宜，并做好值班记录，妥善保管及时处理协调值班期间的突发事情，发现重大质量安全隐患或重大事故需立即做出正确处理方法，保护好现场，立即向上级领 导部门汇报。

行政部职责：负责收集整理各值班人员的值班记录，并编排值班表。总经办职责：负责修正值班制度监督值班情况。

五、具体要求：

（一）、日常值班：

1、各位值班人员要按时上下班，必须坚守岗位，不能随意离开岗位，如果发现不在岗位上，按旷工处理，如有特殊情况必须提前向生产副总请假；

2、值班人员值班之日必须保持手机畅通，以便于联系；

3、值班人员须及时处理协调值班期间的突发事情，并详细做好记录。若遇到特殊情况，不能处理的应及时联系公司领导；

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4、值班人员值班期间应根据值班任务的要求，在规定的时间内加强巡视，认真检查门、窗、厂区的情况，做好防盗、防火、防灾等工作；

5、若在值班时间内发生一些由值班人疏忽而造成的损失等，后果由值班人员负责；

6、值班期间重点跟进生产情况及加班人员管理；

7、日常值班时间分为三类，如下： 基本类：时间为早8:00-19:30 跟踪类：时间为早8:00-21:30 重点类：时间为早8:00-根据需要

具体采用哪种类别值班时间，根据具体情况而定，行政部负责通知。

（二）、放假值班：

1、基本条款同日常值班第1至第5条；

2、值班期间值班人员不准打牌、不准聚众娱乐、喝酒；

3、加强巡视，做好防盗、防火、防灾工作，尤其加强对重点部位的监管，尤其对仓库现场物料要严加看管；

4、接待来宾外松内紧，热情招呼，具有高度警惕性，善于鉴别来人意图，要守口如瓶，不能随便乱说；

5、放假值班时间为：早8:00-17:00。

六、过程监督：

违反上述值班纪律，是情节严重程度罚款50-200元，总经办负责监管，行政部下达罚单。

七、相关文件：

（一）、日常值班表

（二）、放假值班表

（三）、值班记录

值班记录记载值班时间、安全点检情况、异常情况及处理、生产情况四个方面。

八、值班人员：

排班原则：

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1、工厂主管及以上参与排班，不得拒绝；

2、日常值班的排班不排女性；

3、放假值班的排班工厂主管及以上全部参与轮值，根据情况会要求恒茂共同参与。

（一）、日常值班人员

1、***

2、***

3、***

4、***

5、***

6、***

7、***

8、***

9、*** 注明：

1、***，***参与值班情况根据实时生产而定，李副总审批；

2、上述人员在值班日期不得请假，如有事自行找其他人员代替；

3、值班期间认真负责，组织公司运行事宜；

4、现阶段值班时间到晚上7点半 以后根据生产时间进行调整；

5、值班晚餐，5点食堂解决； 6、12月23日开始执行，请上述值班人员按顺序确定值班日期，安排好工作和家庭。

（二）、放假值班

注：此排名根据已经参与值班人员名单编制。

1、***

2、***

3、***

4、***

第3页 / 共4页

5、***

6、***

7、***

8、***

9、***

10、***

11、***

12、***

13、***

14、*** 再有放假值班从第4位***开始轮值。

九、实施日期：

此制度自2015年12月23日正式执行

第4页 / 共4页沈阳市**家具有限公司总经办2015年12月22日