第一篇：党的群众路线整改措施思想汇报

尊敬的党组织：

在这次党的群众路线教育实践活动中，我认真学习了有关文件和材料。现结合自己的工作职责，在自我对照检查的基础上，为接受党员群众的评判和监督，切实解决“四风”等方面所存在突出问题，确保达到修正错误纠正缺点目的，特制定个人整改措施，请大家监督落实。

一、在遵守党的政治纪律和贯彻执行中央八项规定、省委省政府十项规定方面存在问题的整改措施

(一)在遵守党的政治纪律方面存在问题的整改措施。

1、存在问题：在坚持党的思想路线方面仍有一定差距。

2、整改措施：更进一步地坚持党的“解放思想，实事求是，与时俱进，求真务实，一切从实际出发”的党的思想路线，坚持扶贫改革不动摇。特别在扶贫开发中始终坚持学习贯彻落实总书记提出的“实事求是，因地制宜，分类指导，精准扶贫”的新要求，实实在在地做好扶贫外资工作。

3、整改时限：长期。

(二)在贯彻执行中央八项规定、省委省政府十项规定方面存在问题的整改措施。

1、存在问题：在开短会、讲短话、讲明白话、讲管用话方面，本人做得不够好，撰写并签发了几期“可发可不发”的简报。

2、整改措施：做到可开不可开的会坚决不开，可发可不发的简报坚决不发，可长可短的会和材料坚决做到开短会、讲短话、写短文，原则上调研报告不超过3000字。

3、整改时限：今年12月以前。

二、杜绝形式主义方面存在问题的整改措施

(一)学风文风方面存在问题的整改措施。

1、存在问题：学风不够端正，学用时有脱节;有时写材料重形式弱实效;时有“学而不习”现象，文件资料看一遍了事，对与己无关的资料看个标题就签字。

2、整改措施：学风文风是一个党风问题。文风关系学风、作风和党风，这不仅是一个方法论的问题，更是一个世界观和党性修养的问题。坚持学用结合，学以致用，带着问题学，学以解决实际问题，经典著作反复学，坚持做读书笔记和写学习心得体会。

3、整改时限：长期。

(二)抵制外界形式主义现象的整改措施。

1、存在问题：自己不仅存在形式主义现象，对其抵制也不严、甚至有随波逐流的现象。

2、整改措施：从严要求自己，坚决杜绝形式主义。无私才能无畏，对与自己工作有联系的形式主义的东西自己也要坚决抵制，做到不随波逐流、不跟风赶浪。

3、整改时限：近期。

(三)切实解决“三不够”存在问题的整改措施。

1、存在问题：近年，存在解决实际问题不够多、督促检查不够严、贯彻落实不够好现象，如对贫困村互助资金、中央专项彩票公益金扶贫项目就调研指导不够;对职工从思想、工作、生活上关心帮助、排忧解难做得也不够。

2、整改措施：严格实行一级管一级制度，充分发挥中心分管领导和各处的职责作用。把分级负责与重点督查相结合，形成纵横结合的管理体制。切实做到工作有部署、有检查、有落实。

3、整改时限：近期。

三、杜绝官僚主义方面存在问题的整改措施。

(一)切实解决“闭门造车”现象的整改措施。

1、存在问题：有时代拟上级领导讲话或文稿或文件或材料，“为了创新而创新”“为有高度而高度”，便产生了脱离群众、脱离实际现象。特别是代拟领导讲话、文件等，多是坐在高楼里“闭门造车”，有的东西离实际相去甚远。

2、整改措施：一年到基层调研不少于60天，写调研报告不少于5篇。认真学习上级文件、讲话精神，吃透上情;认真研究扶贫规律性的东西，吃透内情;多学习、了解横向部门情况，吃透外情。力尽所能，做好文字材料等方面的传帮带，与年轻同志互学互进。

3、整改时限：近期。

(二)切实解决职工实际困难方面存在问题的整改措施。

1、存在问题：任原扶贫办综合处长时，急功近利的、文字上的、会场中的事做得多，深入基层的做得少;任中心主任时，也是急功近利的做得多，谋划长远的做得少。对中心职工普遍关心的生存发展问题、住房问题、福利待遇问题，思考不够、办法不多、解决不力。

2、整改措施：“肯取势者可为人先，能谋势者必有所成，会用势者可得天下”，加强对扶贫外资工作的长远思考谋划。按程序加快中心住房政策性补贴工作进度，争取局党组关心在事业单位改革中把中心列入行政单位，按照现行政策兑现职工福利。

3、整改时限：近中期。

(三)切实解决严于律己不够和骄傲自满情绪问题的整改措施。

1、存在问题：“严于律己，宽以待人”做得不够好，有骄傲自满情绪。

2、整改措施：加强党性锻炼修养，从严要求自己，包容别人;牢记“虚心使人进步，骄傲使人落后”的哲理，用别人长处比自己短处，虚心接受他人批评意见，下决心夹着尾巴做人，特别是对他人批评做到：有则改之，无则加勉。

3、整改时限：近中期。

四、杜绝在享乐主义方面存在问题的整改措施

(一)切实解决安于现状，缺乏较强忧患意识和创新精神问题的整改措施。

1、存在问题：有时安于现状，缺乏较强的忧患意识和创新精神，思想上存在“求稳多、求进少”倾向，缺乏极为强烈的事业心、责任感;有时存在“干累了，歇口气”的想法，不思进取、缺少底线思维。

2、整改措施：切实坚持党的思想路线，增强政治意识、大局意识、责任意识，坚持底线思维，积极投入全面深化改革的伟大实践，力争做到“我们必须增强忧患意识，做到居安思危，懂就是懂，不懂就是不懂;懂了的就努力创造条件去做，不懂的就要抓紧学习研究弄懂，来不得半点含糊。”

3、整改时限：近中期。

(二)切实解决“踏石留印、抓铁有痕”劲头不足问题的整改措施。

1、存在问题：有时也缺乏“踏石留印、抓铁有痕”的劲头，亲历亲为少了，有时还当起了“二传手”甚至“甩手掌柜”，还美其名曰“分级负责，责任到人”。

2、整改措施：强化“甘当扶贫人，终事扶贫业”的个人理想信念，坚持领导干部表率作用，一级做给一级看，一级带着一级干，要别人做的自己先做，要求别人不做的自己首先不做。决不做“二传手”、“甩手掌柜”，坚持做到“踏石留印、抓铁有痕”。

3、整改时限：近中期。

五、杜绝在奢靡之风方面存在问题的整改措施

(一)切实解决艰苦奋斗精神有所弱化，勤俭节约意识不够强烈问题的整改措施。

1、存在问题：有时到了真正的贫困村见到百废待兴、百业待举，极为难受;走进真正的贫困户目睹一贫如洗、家徒四壁，心酸难止。但是，回到县城面对接待，勇于创新。

3、整改时限：长期。

(三)切实解决宗旨观念不够牢固存在问题的整改措施。

1、存在问题：全心全意为人民服务的宗旨观念有所淡薄，在维护人民群众利益特别是扶贫对象利益上，虽然也看到一些问题，但是生怕“得罪人”所以，有时产生了“睁一只眼闭一只眼”的现象。同时，也由于宗旨观念不够牢固，有时就不能正确对待一些批评意见。

2、整改措施：每半年组织中心全体党员原文学习党章一次，进一步解决好世界观、人生观和价值观这个“总开关”问题。自觉加强党性修养，增强党的意识、宗旨意识、政治意识、执政意识、大局意识、责任意识，尽心尽力地做好本职工作，自觉为实现中华民族伟大复兴中国梦而奋斗。带领全体党员坚定理想信念，坚守共产党人精神追求和社会主义核心价值观，模范践行社会主义荣辱观，做社会主义道德的示范者、诚信风尚的引领者、公平正义的维护者，以实际行动彰显共产党人的人格力量，努力保持共产党人的先进性和纯洁性。始终保持清醒的头脑，时刻注意摆正自己同人民群众的位置，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，时刻警惕脱离群众的倾向。坚持身体力行、求真务实、言行一致的工作作风，脚踏实地，埋头苦干，实实在在地为人民群众办实事、办好事，以经受得住历史的检验。

3、整改时限：长期。

(四)切实解决有时说话不够委婉存在问题的整改措施。

1、存在问题：有完美主义不良倾向，对干部职工要求过急、批评过严;由于性格耿直，会议发言时，说话直截了当，容易挫伤同志。

2、整改措施：一是认真学习提高领导水平和艺术，不把做官当官做，而是做“官”为做事。二是牢记“良言一句三春暖，伤人一语六月寒”，坚持自我批评敢于揭短亮丑，批评讲究艺术水准，讲究对人真诚，以理服人，尊重他人自尊。三是坚持人性服从党性，以党性约束自己，尊重领导，团结同志，内方外圆，把原则性与灵活性结合起来。

3、整改时限：近中期。

(五)切实解决规章制度不够健全存在问题的整改措施。

1、存在问题：刚到中心没有充分认识到“惟其艰难，才更显勇毅;惟其笃行，才弥足珍贵”的重要性，盲目提出“萧规曹随”，在规章制度建设上严格执行落实局里制定的多，中心自身制定的少。

2、整改措施：严格遵守并贯彻执行党规党纪、法纪政纪，进一步建立健全中心的相关规章制度，坚持好民主集中制，充分听取和尊重各方意见，绝不搞“一言堂”、个人说了算，把权力关进制度的笼子。坚持把“甘做扶贫人、终事扶贫业”的个人梦想融入中国梦，把个人的追求融入党的事业之中，正确对待个人得失、不计名利，不讲价钱、不图虚名，谦虚谨慎、不事张扬，爱岗敬业、任劳任怨，做好各项扶贫外资工作。严格遵守中央“八项规定”和省委省政府“十项规定”，坚决做到不该说的不说、不该吃的不吃、不该拿的不拿、不该走的不走、不该动的不动，明明白白做人，清清白白为官，力求做到防微杜渐，经得起考验，始终保持共产党人的政治本色。

3、整改时限：近中期。

(六)切实解决工作汇报不够主动存在问题的整改措施。

1、存在问题：任省扶贫办综合处长后期，按规章独立处理事务多，向分管领导特别是主要领导汇报少;任中心主任后，向局分管领导甚至主要领导汇报工作更不够主动，产生“独立王国”倾向;在工作方法上，有时存在偏激现象。省委明确自己为副厅级领导后，仍然停留于中心本身的工作，没有主动思考全省性扶贫移民全局性工作。

2、整改措施：坚持向局主要领导和分管领导请示汇报工作制度，大事要事及时主动汇报，日常性事定期汇报。主动思考全省扶贫移民特别是扶贫全局性工作，善为多为局党组行政提出可行的建议意见。尽量发挥自己的特长，帮助年轻同志提高业务能力特别是思考和写作能力。

3、整改时限：长期。

汇报人：teniu

2014年8月20日

第二篇：党的群众路线整改措施

借这次党的群众路线教育实践活动的学习机会，我的理论知识水平比过去有了显著提高，在为民服务意识上，理解更深入了，群众感情也越发深厚了。活动给我最大的收获，还是给我以全新的、更高境界的思考问题方式、层次，让我在遇事时，更多的是从自身反思出发，更多的设身处地地为他们考虑。回首近年来自己的工作、学习、生活，我对自己进行了一次深刻的自我认识与评判。由此认识到：虽然自己虽有坚定的政治理想信念、勤奋努力工作的行为、勇于负责担当的精神，但对比党组织的要求和群众的期望还存在差距和不足之处的。

现将我个人的作风基本情况、存在的问题、原因分析和整改措施以及关于对2012-2013年间发生的衡阳破坏选举案的态度和看法向党组织予以汇报，不尽不详和有偏差之处，敬请党组织和领导同志及同事们予以批评指正。

一、遵守党的政治纪律和贯彻落实中央八项规定方面情况

(一)遵守党的政治纪律情况

我始终坚持在工作生活中，常怀律己之心、常思贪欲之害、常念为官之德，慎言、慎行、慎独、慎微，耐得住清贫，抵得住诱惑，安得住心神，堂堂正正做人，踏踏实实做事，清清白白做官。一是工作勤奋。始终保持昂扬向上的精神状态，工作中争先创优。经常深入企业、深入基层排忧解难。从不回避矛盾困难，敢于面对，勇于担当。及时化解了中盐天友农赔、企业改制遗留问题、劳动保障等矛盾纠纷。二是严守廉洁从政规定。始终做到不收钱不受礼，不参加高消费娱乐，不接受可能影响公正执行公务的宴请。没有安排过任何亲朋好友进编就业，没有为任何亲朋好友承揽过工程、介绍过业务，没有借办酒收过礼。严格要求教育配偶、身边工作人员，不准利用自己的职权和影响，谋取私利。三是认真落实廉政建设“一岗双责”。经常教育、督促所分管部门的干部职工，加强廉政教育，遵守廉政规定，强化廉政监督，全心全意为人民服务，坚决反对腐败。四是不断加强党性修养。我时刻不忘宗旨和誓言。在工作生活中能自觉抵制不良风气，以诚待人，做到公道正派。不乱用公家一分钱，严守纪律，树立了良好的勤政廉政形象。

本人从内心拥护《十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》，并以此严格要示自己，切实转变作风。按照中央八项规定要求，结合自己的工作情况，从以下几方面进行了贯彻和落实。

(二)贯彻落实中央八项规定方面情况

1、公务用车情况。配备工作用车一辆，是在担任区委常委、区委办时候买的，品牌为大众帕萨特，系2012年12月份购买，排量为1.8。

2、住房和办公用房情况。在区政府南二楼办公楼有办公室一间，面积约10平方米;自筹资金在蒸湘区立新大道水映豪庭小区内购买商品房一套，面积为平方米。

3、人情消费情况。有参与过亲朋、好友、同事的婚丧嫁娶消费行为，本人除结婚时办过一次结婚酒席，此外未办过婚丧嫁娶等人情活动，没有借办宴席敛财行为，偶尔有请朋友、同事吃请行为。

4、职务消费情况。职务消费上有过公款购书、订报等现象。

5、“三公”经费开支情况。在公务接待方面有时有食宿超标、超员陪同现象;有时接待领导、客商有送土特产等礼品现象。

6、配备秘书情况。没有配备专职秘书，目前是办公室常务副主任王宏伟同志兼职辅助我处理分管工作。王宏伟同志工作认真、勤奋肯干，除了负责管理办公室综合、财务工作外，还兼任区法制办主任。

7.家属子女从业情况。妻子目前待业在家;儿子年纪尚小，还在读幼儿园。

二、“四风”方面存在的突出问题

通过不断地“照镜子”，三省其身，我深感自己也存在着不少问题，为群众考虑的还有所欠缺，很多时候以工作至上为借口，一味追求工作成效，往往容易忽略群众的感受。在活动期间，通过走基层虚心向群众谋计策，放下架子与职工、群众互动座谈，开会议认真向下属征意见，端正心态与班子成员交心交流，自觉接受上级领导的点评指正，结合自我深刻反思查找，总结收集到的我自身存在的问题主要有以下几个方面：

(一)在形式主义方面

1、下基层力度不够。经常深入分管工作中的企业、工业园等地考察调研基层情况，为他们解决问题，但是对于联点街道广东路街道的调研力度还有所欠缺，对街道运转情况了解还不够。

2、创新精神有所欠缺。在处理一些日常事务时，倾向于按照常规、传统的方法、流程来，没有加入过多自己的思考，创新精神还不够，需要加强;会上讲话或发言，特别是开大会时，还是有讲空话、套话的情况。

(二)在官僚主义方面

1、担当意识尚需加强。因担心单位内部不和谐，仍然存在“和气为官”的想法，开展一些工作时还是抱有尽量少得罪人的心态。在发现他人做法或者思想有错误时，常常碍于情面，不会向其直接指出。

2、部分工作存在应付情况。有时碰到事情比较多的情况，比如会议很多时，有部分工作可能没有经过全面细致的检查就向上级领导汇报;有时碰到比较急的材料要上交，偶尔会有一点应付心理，存在材料没有经过仔细核查，可能还有瑕疵，就向上提交的情况。

(三)在享乐主义方面

1.理论学习稍有欠缺。首先，没有从讲政治的高度认识理论学习的重要性，仅仅学习了理论的表面，没有深入的挖掘理论的内涵;其次，理论联系实际不够，没有真正的学以致用，理论所学没有完全与群众工作结合;第三，缺乏刻苦钻研精神，学习过程中只是读一读，听一听，没有认真的思考;第四，学习缺乏系统性、整体性，只是泛泛的学，零散的学，学习深度不够。

2、迟到情况偶会出现。因现需长沙、衡阳两头跑，一边履行在省里挂职的工作任务，一边履行在衡阳的副区长相关职责，所有两边的工作都没有做到满勤，上下班时间不是特别规律，有时会给群众登门拜访带来一定不便。

(四)在奢靡之风方面

1、吃请、赴宴尚未杜绝。有参与过亲朋、好友、同事的婚丧嫁娶消费行为;偶尔有请朋友、同事吃请行为;逢年过节，还是有朋友间个别互送土特产的情况。

2、业余生活不够节俭。业余时，其他娱乐活动基本没有参与，只是参与打篮球等体育活动，偶尔与朋友、亲人们参加娱乐活动，没有维持好一贯克勤克俭的优良作风。

(五)其他方面

1、对街道社区的关心力度需加强。分配就业资金时，考虑工业园企业这块比较多，没有重点倾斜街道社区。

四、产生问题的原因分析

(一)关于形式主义的问题

1、还是习惯于“先扫自家雪”的工作方式，对于自身分管范围内的工作会优先保证，把大部分的精力和资源投放在了分管范围内的企业、工业园里，而对于联点街道、社区的关心力度不够。

2、处理日常事务倾向用常规方法流程解决，这个问题主要还是“求稳心”在作祟，担心因为自己的一时创新给工作、给集体造成没有意料到的麻烦，担心新的工作方法反而会拖慢工作效率，等等这样的求稳思想导致了日常事务处理上的墨守成规。会上还有讲空话、套话的情况主要还是自身思想觉悟还需提高，文风、会风还需要改进。

(二)关于官僚主义的问题

1、还是存在“和气为官”的想法，不愿意得罪人，在非原则性的问题上不会过多的较真。

2、工作责任心还需要进一步加强，对待每一项工作都应该认真细致，特别是在工作忙、事多的时候，更是要谨防出错。可能自己在时间安排和事务处理先后顺序上分配的不是特别合理，所以导致有时会有“手忙脚乱”的情况。

(三)关于享乐主义的问题

1、理论学习欠缺主要原因是存在错误“务实”观，认为把中心工作干好了就是对老百姓负责任，所以将大把时间放在业务工作上，重生产经营、重经济指标、重工作成效，忽视了理论学习。虽然明白学好理论知识一样重要的道理，但在实际工作中，也常常会抱着“工作忙、没时间”的理由，缩减理论知识学习时间，由此造成了自身理论知识块的欠账。

2、主观上来看还是两边单位的时间安排不够完善、合理，路上耽误时间太多，离岗时对工作职责代理的安排不是特别到位，没有明确告知群众自己去向和在岗时间。

(四)关于奢靡之风的问题

1、根本来说还有存在着传统观念中的礼尚往来思想，人情观念尚不能完全根除。

2、平时喜欢和朋友、亲人们没事一起聚聚，互相联络感情，所以在交际、娱乐这块可能是谈不上节俭。

(五)其他方面

1、还是有优先做好自身分管工作的想法，对于分管工作中的企业劳保、工业园这块关心、调研较多，对于联点街道、社区的关心力度还不够。

五、今后的努力方向和改进措施

这次党的群众路线教育实践活动，让我看到了自身存在的许多不足,原来以为自己工作还算努力务实，应该不存在“四风”问题，但在深层反思的过程中,发现站在“镜子”自己也并不那般“完美”,需要改进的地方还很多。针对自己的问题,我反复思量，结合这段时间的理论学习知识和实践学习经验，提出以下整改措施：

(一)继续加强政治理论学习,提高个人修养,以个人首先行动带动影响周围的每一位同志共同加入学习。只有不断加强政治理论学习,不断提高个人的知识水平,才能确保行为的准确性。在具体实施上,一是要积极参加党组织的学习活动;二是有意识地利用各种渠道和方式,加强自我学习。

(二)在日常的管理工作中，要做好两件事，一是工作安排类会议要提高效率，少讲、不讲虚话，只将具体工作安排内容，缩短会议时间，降低参会人员理解会议精神的难度，同时减少自己耗费在开会上的时间;二是要合理安排自己工作和

生活的时间，争取投入更多时间、精力在工作上，安排工作不仅仅是分配任务而已，还要定期了解追踪工作推动进度，发现有影响推进的因素，要主导团队，全力排除，以确保工作进度。

(三)在保证分管工作范围内的下基层数量和质量的同时，还要加大对街道、社区的调研力度，一是要积极了解街道现实情况，倾听群众和基层工作人员的诉求，二是要保证每次下基层时间，绝不允许出现 “走马观花、点到即止”的情况。

(四)学会合理分配有限的时间，一是要做好两地各自的出勤安排，同时为两边的工作设好分别的代理人，以确保自己不在时相关工作仍能顺利开展;二是要安排好自己的工作时间，特别在事情多的时候，要按照事情轻重缓急的程度明确好办理先后顺序，绝不能因为没时间、赶时间而敷衍了事，应付工作。

(五)积极参加党的民主生活会和中心组会议，通过思想交流和工作互动，更多地听取同事们的不同意见和建议。主动带头开展批评与自我批评，让大家大胆开展积极健康的思想交流，诚恳接受大家的监督和指正。在具体工作中，大事讲原则、小事讲风格，营造心往一处想、劲往一处使的和谐工作氛围。

(六)生活作风方面，要坚持发扬中华民族勤俭节约的优良传统，减少在日常享乐上花费的时间，把更多的精力投入到为人民服务工作中去。

我个人对照检查材料如上，不妥之处敬请批评指正，谢谢!

第三篇：党的群众路线整改措施

同志的个人对照整改措施

整改措施

1、加强党性锻炼，提高党性修养。多参加党内生活锻炼，要经常反思自己的思想和行为，理清思路，自觉开展自我批评并接受接受群众的意见，坚决执行党的纪律要求，努力改造世界观。

2、坚持科学的态度和求实的精神，兢兢业业地做好各项工作，树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念，今天能办能完成的事绝不拖到明天，这一周能办到事绝不拖到下一周，用最短的时间完成工作任务，腾出更多的时间进行工作方式方法的思考和创新，敢为人先，找出工作中的新亮点。

3、进一步转变工作作风，立足本职，牢固树立“小岗位，大贡献”的意识，在思想上要心系群众、服务人民，牢固树立马克思主义的群众观点，始终坚持党的群众路线，时刻摆正自己和人民群众的位置，感情上贴近群众，顺应民意、为民谋利。真抓实干、务求实效，增强工作的责任感和紧迫感，同时自觉接受党组织、党员和群众的监督。

4、树立刻苦学习的精神，努力改造主观和客观世界。政治上的坚定来自于理论上的清醒，总书记一再号召全党要“学习、学习、再学习”，指出“学习不仅可以增加知识，提高思想理论水平，而且可以充实精神世界，修养道德情操。”因此，我要切实地把理论学习作为自己的第一需要。同时也要与实际紧密地结合起来，克服“两张皮”的现象，要以本职工作为中心，做到理论与实际、主观与客观的真正统一，在改造主观世界的同时，改造客观世界。

2013年8月12日

第四篇：教师群众路线整改措施思想汇报

--精选公文范文--------------------------教师群众路线整改措施思想汇报

作为一名党员教师，肩负着教书育人的重要责任，我坚决拥护党中央深入开展党的群众路线教育实践活动。通过学习、查摆、对照，虽然为学院的师生和学院的发展做了一些工作，也取得了一些成绩，但与组织的要求和师生的期盼还有很大差距。认认真真“照镜子”，老老实实“正衣冠”，重点查摆自己的问题和不足，深层次剖析问题的原因，认真考虑整改步骤和有效措施。

通过系统学习理论，认真对照检查，深入进行党性分析，在分析评议阶段工作的基础上，对照党性分析材料，结合党组织的评议意见，认真学习理论，深刻剖析根源，确保达到自我教育，自我提高的目的。按照建工院党委要求，制定个人整改方案，做到整改有任务、目标有要求、推进有措施、完成有时限。

按照《党章》，对照党员先进典型，----------------精选公文范文------------------精选公文范文--------------------------结合本职工作，明确个人奋斗目标，针对个人存在的问题和不足，采取相应的整改措施，努力提高觉悟，增强党性，解放思想，开拓创新，以个人实际行动体现共产党员先进性。

1.日常管理工作中表现出浮躁，调查研究不够细致，缺乏深度思考，对基础工作重视不够，也缺乏有效的措施。在困境面前，缺乏调查，重视教师积极性的鼓动，轻视工作的全面扎实推进。有时借鉴兄弟单位先进工作经验，缺乏针对性的思考，出现工作标准高于工作成效。由于岗位工作时间短，苦难面前，有时还一定程度地表现出依赖性，依赖学院党政一把手，魄力不够，底气不足。

2.繁重教学任务和繁杂的管理工作交杂起来，存在以会议贯彻会议，有重布置，轻督促，忽视检查的情况。在教学管理中，有时对教学秘书和教务员上交的材料核实不够细致全面，存在一些疏漏，工作方式有待进一步扎实细致。重视与教师间的交流，忽视了与学生的----------------精选公文范文------------------精选公文范文--------------------------沟通。在教学管理和学科建设中，与教师的交流比较主动，也很多，特别是跟专任教师;参加学生第二课堂活动比较多，到学生食堂用餐、到宿舍比较少;与学生的沟通主要在某些问题出现之后，有点被动。

3.服务意识较强，服务方式缺乏创新。有时在处理紧急而又纠结的情况时容易急躁，听取他人意见时缺乏耐心。

4.面对学院发展滞后的现状，缺乏攻坚克难的勇气;面对部分老师的涣散，怯于管理，抓管不严。

通过调研、访谈、座谈和自己找、同事帮等活动形式，查摆了工作中的主要问题，对这些问题，组织和同志都本着治病救人的方针给与了我极大的帮助，通过对问题的分析，本人认为有些问题平时自己基本没有意识到。反映的和分析查摆的主要问题，对我提高个人党性修养和业务工作能力是大有裨益。作为一名党员干部，问题面前决不退缩，将认真分析问题及其产生原因，明确了----------------精选公文范文------------------精选公文范文--------------------------今后的努力方向，按照党委要求，切实做到“整改有任务、目标有要求、推进有措施、完成有时限”。

针对理论学习不深入，业务学习上不系统，缺乏自觉性、主动性

整改目标：理论学习不断深入，自身政治理论水平和业务水平不断提高，理想信念更加坚定。

整改措施：制定可行的学习计划，坚持学习经常化、系统化。认真《党章》和党建理论，以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观作为自己的行动指南。坚持理论联系实践的优良学风，用实践来检验学习的效果。

整改时限：学习计划于2014年3月底前完成，并长期将学习坚持下去。

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第五篇：群众路线四风整改措施思想汇报

尊敬的党组织：

按照省委教育实践活动领导小组《关于做好第二批教育实践活动整改落实，建章立制环节工作的通知》要求，对个人对照检查查摆出的、谈心谈话和专题民主生活会上及情况通报后提出的“四风”方面的问题和意见，本人进行了认真梳理，现制订个人整改措施如下：

一、“四风”方面存在的突出问题

(一)形式主义方面

一是对学习重视不够，存在学风不正、学用脱节、注重形式的问题。学习的压力和动力不够，忙于事务，忙于应酬，往往是说起来重要，做起来次要，忙起来不要，缺乏学习的主动性、创造性，把学习当成任务、当成负担，不是自觉地学，而是被动地学，没有静下心来，深入进去，没有系统地学。有时是急学先用，临时抱佛脚。

二是作为党组书记，对机关的学习抓得不够紧，离建设学习型机关要求存在较大差距，运用请专家授课不够。中心组学习只是满足于集体学学文件和领导讲话，没有深入讨论和思考。对支部的学习活动也是布置的多，没有严肃认真地抓督促落实，流于形式。

三是以文件贯彻文件多，执行落实上有差距，譬如去年我局共发安全管理类的文件达150多个，但到煤矿企业执行层面上落实不够。

(二)官僚主义方面

一是基层观念比较薄弱。深入局属企业调研较少、不够深入，停留在听汇报、看材料上，在密切联系群众，坚持从群众中来、到群众中去，接地气、摸实情方面存在差距。深入邵阳矿灯厂调研不够，企业提出，希望我出面协调有关部门解决问题比较少。

二是当主要负责人时间长了，难免会听不进群众意见，自己想好的意见有时难以改变。

三是有时做决策部署征求群众意见或采纳群众意见不够，个别事情执行制度存在随意性，办事公开程度不够。

(三)享乐主义方面

一是煤炭行业属艰苦行业、高危行业，我坚持不懈怠，时时事事如履薄冰、如临深渊，天天提心吊胆，经常处于寝食难安的状态，经常半夜惊醒。虽然行动上始终做到了不放松、不懈怠，保持奋发向上的精神状态，但内心有时觉得自己在这个艰苦高危行业工作时间太长，压力太大，工作太苦，有厌烦情绪，认为不公平，有时希望组织交流调整工作岗位，希望也能够安逸一点。

二是在中央八项规定和省委九条规定出台前，过年过节开公车回乡下老家。节假日外出锻炼身体也是使用公车。对此自己一直不觉得有什么不好，认为自己不搞其他特权，也没有其他特权搞，搞点公车私用不算什么。

三是有时下基层进行安全检查时，市县政府和部门安排到市县好一点的住宿没有拒绝。

(四)奢靡之风方面

一是乘坐的工作用车是越野车，虽然是经省有关部门批准同意的，但客观上存在超标的问题。对局机关车辆的管理不够严格，部分车辆节假日没有停放在局机关院子里，也可能存在公车私用的问题。

二是自己使用的办公室一大一小，办公用房面积超过规定标准。

三是在廉政建设方面虽然守住了底线，不超越红线，但抵制不廉行为多是出自自保、守住名节和维护自己的人格尊严，按为民务实清廉，保持党的先进性的高标准、严要求还是存在差距。局机关党风廉政建设总的情况是好的，前几年楼上楼下的煤监、安监，以及个别市煤炭局人员，出了腐败问题，我局机关和局属单位守住了底线，没有发现腐败问题。但还是存在标准不高、要求不严的问题，根据群众反映的情况，也还是存在个别门难进、脸难看、事难办，不给好处不办事的现象。

二、加强理论武装，严守政治纪律方面的整改措施

通过查找，在加强理论武装、严守政治纪律方面还存在差距，主要表现在，一是个别问题过分强调湖南的客观实际，在贯彻执行煤矿法律法规、严格执法上有差距，特别是在实施行政处罚中运用经济处罚较少。二是个别事情为了赶时效在党组会会前准备不够充分，临时性会议没有提前通知。三是在党组会议上，以表态表决的形式多，运用投票表决的形式少。

1.加强理论武装。一要有系统地学习中国特色社会主义理论体系，坚定中国特色主义的道路自信、理论自信、制度自信。二要把学习贯彻党的十八和十八届三中全会精神作为当前和今后一个时期的重要政治任务来抓，充分发挥自身职能优势，认真带头学习，精心组织学习，广泛动员学习，迅速掀起学习贯彻热潮。同时，要把学习贯彻全会精神与群众路线教育实践活动结合起来、与狠抓各项重点工作落实结合起来、与谋划工作思路结合起来，切实增强贯彻党的十八大和十八届三中全会精神的自觉性和有效性，扎实做好各项工作，努力实现全省煤炭工业改革发展有新突破、新跨越。三要把学习贯彻总书记系列重要讲话精神作为一项长期重要政治任务，切实增强学习贯彻的自觉性、主动性和坚定性，认真学、系统学、深入学，推动学习贯彻落实工作不断向深度和广度发展，全面、准确地领会以习近平同志为核心的党中央治国理政理念。四是要认真学习历史唯物主义基本原理和方法论，坚持学哲学、用哲学，运用历史唯物主义，系统、具体、历史地分析中国社会运动及其发展规律，在认识世界和改造世界过程中不断把握规律、积极运用规律，坚持一切从实际出发，按照客观规律办事，勇于推进理论和实践创新。

2.严守政治纪律。一是要坚决与党中央、省委保持高度一致。坚持党的领导，坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求，在思想上、政治上、行动上同党中央、省委保持高度一致，坚决维护中央、省委权威。坚决贯彻执行党的路线方针政策和中央、省委各项决策部署，确保政令畅通、令行禁止。坚决贯彻执行国家有关部门文件，态度上要坚决，执法要严格，特别要对省属煤矿严格监管，解决监管执法失之于宽、失之于软的问题。二是要严格遵守政治纪律。严格遵守党章、党的组织原则和党内政治生活准则，不散布违背党的理论和路线方针政策的意见，不发表违背中央和省委决定的言论，不泄露党和国家秘密，不参与各种非法组织和活动，不制造、传播政治谣言及不实信息，不发表有损团结的言论，不做有损团结的事。

3.坚持科学民主依法决策。正确处理好保证中央和省委、省政府政令畅通与立足实际创造性开展工作、充分发挥主观能动性的关系。完善科学民主决策机制，健全和落实决策前广泛征求意见，凡涉及到“三大一重”方面的，先由有关处室拿出初步意见后再上党组会研究决定;作出决定后对有不同意见的同志要再沟通，以进一步达成共识。进一步规范用人干部选拔任用工作，推进干部工作的科学化、民主化、制度化，大力形成干部职工思想上“合心”，工作上“合力”，行动上“合拍”，做到“既共事、又共心”，营造心齐气顺劲足、稳定和谐的良好局面。

三、贯彻落实中央“八项规定”、《党政干部厉行节约反对浪费条例》和省委“九条规定”方面的整改措施

1.进一步严格贯彻落实中央八项规定、省委九项规定及局党组几项规定，带头做到令行禁止，并加强局机关贯彻落实的督促检查，倡导良好社会风气。

2.按照省委、省政府要求，取消公务用车湘〇专段号牌，对机关公务用车日常管理、调度调配、维修保养等方面进一步规范。

3.按照省委要求，落实“无会周”制度，每月最后一周一般不召开会议。

4.切实解决迎来送往问题。下基层调研和考察工作一律轻车简从;严格公务接待标准，严禁超标准、超规格接待。

5.加强对中央八项规定和省委九项规定贯彻执行情况的监督检查。年底对局机关和局属单位贯彻执行中央八项规定、省委九项规定和省局几项规定的情况进行一次全面“回头看”。经常性开展明查暗访，严肃处理违规违纪问题。重点加强元旦、春节等时段的监督检查，严禁公款送礼、收受礼金礼品等行为，严禁用公款大吃大喝或相互宴请。严格落实“贺年卡”禁令，严禁公款购买赠送烟花爆竹等年货节礼。

6.带头认真贯彻实施《党政机关厉行节约反对浪费条例》。切实抓好《条例》的学习贯彻，结合实际研究制订湖南省煤炭管理局实施细节和相关配套制度。建立厉行节约反对浪费监督检查机制，认真落实《条例》规定的10个方面监督检查措施，并将贯彻落实情况纳入民主生活会和领导干部述职述廉的重要内容，与领导班子考核、党风廉政建设责任制检查考核、局属单位目标管理考核等结合起来。建立厉行节约反对浪费和国内公务接待工作责任追究制度，对违反规定造成浪费的，依纪依法追究相关人员的责任，对负有领导责任的主要负责人或者有关领导干部实行问责。

四、转变作风、整治“四风”方面的整改措施

(一)力戒形式主义

1.加强学习，坚定道路自信、理论自信和制度自信。从提高党的执政能力、巩固党的执政地位的高度，提高加强学习的认识。加强对马克思主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论学习，特别是要深入学习和钻研总书记一系列重要讲话精神。要发扬钉子精神，努力挤时间学，真正做到静下心来，深入进去，勤于思考，在真学、真懂、真信、真用上下功夫。通过深入学习，进一步增强理想信念的坚定性，增强责任感和使命感，坚定道路自信、理论自信和制度自信。对局机关学习教育要进一步明确目标，做到学习常态化。(整改时限：立即整改)

2.加强学习型机关建设。出台加强学习型机关建设实施办法，坚持每季度2天时间中心组集中学习不动摇，每次学习，党组成员都要进行中心发言、集中讨论。抓好支部学习，坚持每周学习半天，每月学习两天，每次学习有主题，把支部学习情况纳入绩效考核、评先评优重要内容。坚持带头过双重组织生活会，以普通党员身份参加所在支部的组织生活会。有计划地安排局机关党员干部到党校培训参加理论学习。(整改时限：立即整改)

3.下大力改进会风文风。制定关于进一步精简文件会议有关规定，坚持没有明确实质内容、不针对具体事情和问题的、可发可不发的文件一律不发，努力做到少发文、发短文、发实文，争取将发文再减少20%。从严控制会议活动，对主题不明确、不解决实际问题的会议坚决不开;能采用电话、文件等便捷方式部署的工作，一般不开会部署，争取将发文再减少20%。杜绝以会议落实会议、以文件落实文件等现象，在狠抓落实上下功夫。(整改时限：立即整改)

(二)力戒官僚主义

4.坚持群众路线，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识。一要坚持立党为公、执政为民，把服务群众、群众需求作为全部工作的出发点和落着点，真正做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋，时刻以赤诚之心，清正廉洁地为人民群众服务。二要扎实开展好“转作风、解难题、办实事、心连心”活动。本人和其他局党组成员，以及机关处室干部组成帮扶工作组，深入局属企业和职工群众，了解存在的困难、面临的难题，帮助和指导基层解决实际困难、破解发展难题，更好地帮扶基层困难群众。三要深入调查研究，做到调研活动有方案、主题和实质内容，调研活动结束有调研报告。带头落实每季度到省属煤矿企业调研不少于6天的规定，深入基层，深入井下，真正接地气、摸实情。严格执行调研活动机关陪同人员不得超过2人，市州和县市区陪同人员不得超过2人，做到轻车简从。(整改时限：已整改，继续巩固成果)

5.充分听取群众意见，凡是涉及群众切身利益的决策都要充分听取群众意见，凡是损害群众利益的做法都要坚决防止和纠正。(整改时限：立即整改)

6.要始终坚持从群众中来、到群众中去这个根本工作方法，坚持没有调查没有发言权，没有调查没有决策权，凡事都要在深入调研，真正接地气、摸实情，广泛听取群众意见的基础上做决策。要严格执行制度，做到办事公开。(整改时限：立即整改)

(三)力戒享乐主义

7.要善于在逆境下勇敢面对危机感，善于在顺境中保持忧患意识，使自己能够坚持不懈地努力，继续坚持不懈怠，时时事事如履薄冰、如临深渊，认真履职，默默奉献。(整改时限：立即整改)

8.落实自己的“两个承诺”：杜绝公车私用和不坐越野车，将越野车给处室主要用于安全监管和行政执法。(整改时限：已整改，继续巩固成果)。

9.带头严格贯彻落实《中国中央国务院党政机关厉行节约反对浪费条例》，下基层检查不接受超标准住宿和接待。(整改时限：已整改，继续巩固成果)

(四)力戒奢靡之风

10.不坐超标公务车，将原越野车换成规定标准车辆，将越野车给处室主要用于安全监管和行政执法。严格执行《局公务用陈管理办法》和《局公务车辆维修管理办法》，确保车辆在节假日、工作日停放在局机关大院，杜绝公车私用。(整改时限：已整改，继续巩固成果)

11.严格执行办公用房规定，将自己和其他局领导原有1大1小办公室腾退其中1个小间。(整改时限：已整改，继续巩固成果)

12.严格自律。一要加强党性修养。要把党性修养和人格锻炼结合起来，树立正确的价值观和人生观，自觉加强党性修养和世界观的改造，在对待名利上，要知足，在名利上要挡得住各种诱惑，以积极的态度对待工作，踏踏实实做事，清清白白为人，不攀比冲动，不心浮气躁，不刻意追求，努力做到德在人先，利居人后，凡事以诚相待，心底无私，耐得住寂寞，甘于奉献，保持良好的心态，形成积极的人生态度，努力把党员的先进性和高尚人格体现在自己的一言一行、一举一动中，在群众之中树立可信、可靠、可敬、可亲的的良好形象。二要树立正确的权力观。要正确对待权力，真正懂得：为谁奋斗，为谁服务。要真正明白：权力的本质是责任和义务，职务越高，责任越重;权力越大，义务越多。坚持把权力看作是责任、义务，牢记誓言，淡泊明志，严格落实《廉政准则》，坚持廉政建设的高标准、严要求，时时诚惶诚恐，事事如履薄冰，做到自重、自警、自省、自励，自觉。牢记“两个务必”，厉行勤俭节约，严控“三公”经费，坚持从简从俭，杜绝大手大脚和奢侈浪费，做到公务开支只减不增。(整改时限：立即整改)

汇报人：teniu

2014年8月20日