第一篇：区国税局民主生活会问题汇总及整改措施

区国税局民主生活会问题汇总及整改措施

我们通过对民主生活会所提问题进行了收集和整理，归纳出来主要七类问题，开发区党组高度重视民主生活会反映的问题和建议，通过多次召开碰头会，研究解决问题的办法，现将具体整改措施归纳如下：

一、民主生活会归纳出来的主要问题

1）、加强对十八大精神的学习，继续做好我局的各级领导班子建设。

2）、税源专业化管理要深化，强化纳税评估力度。

3）、进一步加强人员的业务培训，提高综合素质。

4）、多组织参加一些户外活动和文体活动。

5）、尽快建立和完善图书室、活动室。

6）、更新办公机具如：打印机等，添置必要的移动硬盘、照相机等。

7）、尽可能提高个人的福利发放，如体检，节日福利等。

二、整改措施

针对第一、二、三类问题的整改措施：党的十八大是在我国进入全面建成小康社会决定性阶段召开的一次十分重要的大会，是一次高举旗帜、继往开来、团结奋进的大会。党的十八大报告高举中国特色社会主义伟大旗帜，以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表“重要思想、科学发展观为指导，描绘了全面建成小康社会、加快推进社会主义现代化建设的宏伟蓝图，为党和国家事业进一步发展指明了方向，是我们党团结带领全国各族人民夺取中国特色社会主义新胜利的政治宣言和行动纲领。党组明确指出：我局当前和今后一个时期的首要政治任务是认真学习贯彻党的十八大精神。要求党组成员努力在武装头脑、指导实践、推动工作上取得新成效。采取集中领学、座谈、个人自学、撰写心得体会等多种形式，组织我局干部职工深入学习领会党的十八大提出的新思想、新论断、新部署、新要求，切实把思想和行动统一到党的十八大精神上来。并坚持理论联系实际，努力将学习贯彻党的十八大精神的丰硕成果转化为推进开发区局税收事业科学发展的强大动力。并要求做到五个结合：一是学习十八大精神与组织收入相结合；二是要把落实党的十八大精神与总结今年工作、谋划明年工作相结合。三是要把落实党的十八大精神与深化征管改革相结合，重点做好依法行政、纳税评估、税收风险应对、纳税服务工作，进一步深化税源专业化管理，不断完善我局的首席评估员制度。四要把落实党的十八大精神与队伍建设相结合，加强领导班子建设和作风转变，要引导干部学习，倡导良好的学习风气，大力提升全局干部职工的整体素质；五要与做好党风廉政建设及我局正在推行的内控机制建设结合起来，时刻保持清醒的头脑，强化廉政意识，带好队，收好税，服好务，总结探索符合开发区局特点的工作方法和工作理念，推进国税事业的科学发展。

针对第四类问题的整改措施：开发区国税局虽然人少，但是全职能局，每个科室，每个岗位都不是单一的，有的科室工作甚至对市局四、五个科室，工作任务繁重，一人多岗现象普遍。再加上，就目前的人员现状来说，一些人甚至无法胜任岗位，或者不完全胜任自己的岗位，能胜任自己的岗位或多个岗位的人，不是太多。在这种情况下，如果大规模地组织外出活动甚至是分批外出活动，也是不太现实。尽管如此，我局今年下半年尽可能地多组织一些活动，由人教、工会主导，各协会牵头，学习外省、外地的税务文化建设、纳税评估经验，并适时组织开展革命传统教育活动，同时，拟用休息日多就近户外活动，加强省市内兄弟单位的交流沟通力度，活跃干部职工业余文化生活的同时，促进工作的开展和效能提升。

针对第五、六类问题的整改措施：加强队伍建设、提升全员素质，推进税务文化建设，构建团结和谐、具有较强凝集力和战斗力的干部队伍始终是本届领导班子核心的工作目标。针对大家提出的建议和意见，我们一是继续坚持每季度采取个别谈心、座谈会、问卷调查等形式充分听取和征求大家的意见和建议，使领导和群众之间形成畅通、愉快的沟通渠道和平台。二是按照“文化建设年“和基层规范化建设的要求，已经与管委会多次协调办公用房，目前，办公环境置换到位，由于其它原因，三楼两间办公用房其他单位仍然在用，正积极协调搬出，全部办公用房到位后，本着便于征收和管理、服务的原则，统一调配办公用房，应进行相应的装修，这样阅览室、活动室等相继筹建到位，目前这项工作正在抓紧实施阶段；三是为了税源专业化管理和实际工作考虑，我局在当时经费紧张的情况，通过分步购置配备笔记本电脑，目前我局计算机设备已经全部更新到位。我局打算明年将打印机等设备更新到位。从进一步推进税务文化建设考虑，我局将为一些科室据情购置照相机等器材。

针对第七类问题的整改措施：我局党组向来非常重视干部职工的福利发放水平，在新一届领导班子到位后，当时经费非常紧张，我们就提出：要三个确保：一是保工资，每一个干部职工的工资必须确保到位；二是保福利，在政策允许的情况下，每一项应得福利必须确保到位，我们非常重视干部职工的健康状况，每年安排一次职工健康检查，工作繁忙的情况下，发放体检卡，让同志们根据情况自行安排；三是保工作，与工作有关的所有支出，必须确保到位。尽管如此，由于目前消费水平的提高和物价提升，干部职工的收入水平一直变化不大，虽然，我局党组也多方积极努力，在政策许可的情况下为同志们排忧解难，但仍然是杯水车薪，所以，我们一方面做好解释、谈心工作，一方面加大对工作中成绩突出和在省市级以上获得荣誉的人实行重奖，鼓励“三师“脱产学习，并给予报销学费，对取的“三师“证书的，也给予一定的奖励，从而营造干事创业的环境。

开发区国税局

第二篇：区国税局民主生活会问题汇总及整改措施

区国税局民主生活会问题汇总及整

改措施

区国税局民主生活会问题汇总及整改措施

我们通过对民主生活会所提问题进行了收集和整理，归纳出来主要七类问题，开发区党组高度重视民主生活会反映的问题和建议，通过多次召开碰头会，研究解决问题的办法，现将具体整改措施归纳如下：

一、民主生活会归纳出来的主要问题 1）、加强对十八大精神的学习，继续做好我局的各级领导班子建设。2）、税源专业化管理要深化，强化纳税评估力度。3）、进一步加强人员的业务培训，提高综合素质。

4）、多组织参加一些户外活动和文体活动。5）、尽快建立和完善图书室、活动室。6）、更新办公机具如：打印机等，添置必要的移动硬盘、照相机等。7）、尽可能提高个人的福利发放，如体检，节日福利等。

二、整改措施

针对第一、二、三类问题的整改措施：党的十八大是在我国进入全面建成小康社会决定性阶段召开的一次十分重要的大会，是一次高举旗帜、继往开来、团结奋进的大会。党的十八大报告高举中国特色社会主义伟大旗帜，以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表“重要思想、科学发展观为指导，描绘了全面建成小康社会、加快推进社会主义现代化建设的宏伟蓝图，为党和国家事业进一步发展指明了方向，是我们党团结带领全国各族人民夺取中国特色社会主义新胜利的政治宣言和行动纲领。党组明确指出：我局当前和今后一

个时期的首要政治任务是认真学习贯彻党的十八大精神。要求党组成员努力在武装头脑、指导实践、推动工作上取得新成效。采取集中领学、座谈、个人自学、撰写心得体会等多种形式，组织我局干部职工深入学习领会党的十八大提出的新思想、新论断、新部署、新要求，切实把思想和行动统一到党的十八大精神上来。并坚持理论联系实际，努力将学习贯彻党的十八大精神的丰硕成果转化为推进开发区局税收事业科学发展的强大动力。并要求做到五个结合：一是学习十八大精神与组织收入相结合；二是要把落实党的十八大精神与总结今年工作、谋划明年工作相结合。三是要把落实党的十八大精神与深化征管改革相结合，重点做好依法行政、纳税评估、税收风险应对、纳税服务工作，进一步深化税源专业化管理，不断完善我局的首席评估员制度。四要把落实党的十八大精神与队伍建设相结合，加强领导班子建设和作风转变，要引导干部学习，倡导良好的学习风气，大力提升全局干部职工的整体素质；五要与做好党风廉政建设及我局正在推行的内控机制建设结合起来，时刻保持清醒的头脑，强化廉政意识，带好队，收好税，服好务，总结探索符合开发区局特点的工作方法和工作理念，推进国税事业的科学发展。针对第四类问题的整改措施：开发区国税局虽然人少，但是全职能局，每个科室，每个岗位都不是单一的，有的科室工作甚至对市局四、五个科室，工作任务繁重，一人多岗现象普遍。再加上，就目前的人员现状来说，一些人甚至无法胜任岗位，或者不完全胜任自己的岗位，能胜任自己的岗位或多个岗位的人，不是太多。在这种情况下，如果大规模地组织外出活动甚至是分批外出活动，也是不太现实。尽管如此，我局今年下半年尽可能地多组织一些活动，由人教、工会主导，各协会牵头，学习外省、外地的税务文化建设、纳税评估经验，并适时组织开展革命传统教育活动，同时，拟用休息日多就近户外活动，加强省市内兄弟单位的交流沟通力度，活跃干部职工业余文化生活的同时，促进工作的开展和效能提升。针对第五、六类问题的整改措施：加强队伍建设、提升全员素质，推进税务文化建设，构建团结和谐、具有较强凝集力和战斗力的干部队伍始终是本届领导班子核心的工作目标。针对大家提出的建议和意见，我们一是继续坚持每季度采取个别谈心、座谈会、问卷调查等形式充分听取和征求大家的意见和建议，使领导和群众之间形成畅通、愉快的沟通渠道和平台。二是按照“文化建设年“和基层规范化建设的要求，已经与管委会多次协调办公用房，目前，办公环境置换到位，由于其它原因，三楼两间办公用房其他单位仍然在用，正积极协调搬出，全部办公用房到位后，本着便于征收和管理、服务的原则，统一调配办公用房，应进行相应的装修，这样阅览室、活动室等相继筹建到位，目前这项

工作正在抓紧实施阶段；三是为了税源专业化管理和实际工作考虑，我局在当时经费紧张的情况，通过分步购置配备笔记本电脑，目前我局计算机设备已经全部更新到位。我局打算明年将打印机等设备更新到位。从进一步推进税务文化建设考虑，我局将为一些科室据情购置照相机等器材。

针对第七类问题的整改措施：我局党组向来非常重视干部职工的福利发放水平，在新一届领导班子到位后，当时经费非常紧张，我们就提出：要三个确保：一是保工资，每一个干部职工的工资必须确保到位；二是保福利，在政策允许的情况下，每一项应得福利必须确保到位，我们非常重视干部职工的健康状况，每年安排一次职工健康检查，工作繁忙的情况下，发放体检卡，让同志们根据情况自行安排；三是保工作，与工作有关的所有支出，必须确保到位。尽管如此，由于目前消费水平的提高和物价提升，干部职工的收入水平一直变化不大，虽然，我局党组也多方积极努力，在政策许可的情况下为同志们排忧解难，但仍然是杯水车薪，所以，我们一方面做好解释、谈心工作，一方面加大对工作中成绩突出和在省市级以上获得荣誉的人实行重奖，鼓励“三师“脱产学习，并给予报销学费，对取的“三师“证书的，也给予一定的奖励，从而营造干事创业的环境。

开发区国税局 年十二月二十日

第三篇：区国税局民主生活会问题汇总及整改措施

我们通过对民主生活会所提问题进行了收集和整理，归纳出来主要七类问题，开发区党组高度重视民主生活会反映的问题和建议，通过多次召开碰头会，研究解决问题的办法，现将具体整改措施归纳如下：

一、民主生活会归纳出来的主要问题

1）、加强对十八大精神的学习，继续做好我局的各级领导班子建设。

2）、税源专业化管理要深化，强化纳

税评估力度。

3）、进一步加强人员的业务培训，提高综合素质。

4）、多组织参加一些户外活动和文体活动。

5）、尽快建立和完善图书室、活动室。

6）、更新办公机具如：打印机等，添置必要的移动硬盘、照相机等。

7）、尽可能提高个人的福利发放，如体检，节日福利等。

二、整改措施

针对第一、二、三类问题的整改措施：党的十八大是在我国进入全面建成小康社会决定性阶段召开的一次十分重要的大会，是一次高举旗帜、继往开来、团结奋进的大会。党的十八大报告高举中国特色社会主义伟大旗帜，以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表“重要思想、科学发展观为指导，描绘了全面建成小康社会、加快推进社会主义现代化建设的宏伟蓝图，为党和国家事业进一步发展指明了方向，是我们党团结带领全国各族人民夺取中国特色社会主义新胜利的政治宣言和行动纲领。党组明确指出：我局当前和今后一个时期的首要政治任务是认真学习贯彻党的十八大精神。要求党组成员努力在武装头脑、指导实践、推动工作上取得新成效。采取集中领学、座谈、个人自学、撰写心得体会等多种形式，组织我局干部职工深入学习领会党的十八大提出的新思想、新论断、新部署、新要求，切实把思想和行动统一到党的十八大精神上来。并坚持理论联系实际，努力将学习贯彻党的十八大精神的丰硕成果转化为推进开发区局税收事业科学发展的强大动力。并要求做到五个结合：一是学习十八大精神与组织收入相结合；二是要把落实党的十八大精神与总结今年工作、谋划明年工作相结合。三是要把落实党的十八大精神与深化征管改革相结合，重点做好依法行政、纳税评估、税收风险应对、纳税服务工作，进一步深化税源专业化管理，不断完善我局的首席评估员制度。四要把落实党的十八大精神与队伍建设相结合，加强领导班子建设和作风转变，要引导干部学习，倡导良好的学习风气，大力提升全局干部职工的整体素质；五要与做好党风廉政建设及我局正在推行的内控机制建设结合起来，时刻保持清醒的头脑，强化廉政意识，带好队，收好税，服好务，总结探索符合开发区局特点的工作方法和工作理念，推进国税事业的科学发展。

针对第四类问题的整改措施：开发区国税局虽然人少，但是全职能局，每个科室，每个岗位都不是单一的，有的科室工作甚至对市局四、五个科室，工作任务繁重，一人多岗现象普遍。再加上，就目前的人员现状来说，一些人甚至无法胜任岗位，或者不完全胜任自己的岗位，能胜任自己的岗位或多个岗位的人，不是太多。在这种情况下，如果大规模地组织外出活动甚至是分批外出活动，也是不太现实。尽管如此，我局今年下半年尽可能地多组织一些活动，由人教、工会主导，各协会牵头，学习外省、外地的税务文化建设、纳税评估经验，并适时组织开展革命传统教育活动，同时，拟用休息日多就近户外活动，加强省市内兄弟单位的交流沟通力度，活跃干部职工业余文化生活的同时，促进工作的开展和效能提升。

针对第五、六类问题的整改措施：加强队伍建设、提升全员素质，推进税务文化建设，构建团结和谐、具有较强凝集力和战斗力的干部队伍始终是本届领导班子核心的工作目标。针对大家提出的建议和意见，我们一是继续坚持每季度采取个别谈心、座谈会、问卷调查等形式充分听取和征求大家的意见和建议，使领导和群众之间形成畅通、愉快的沟通渠道和平台。二是按照“文化建设年“和基层规范化建设的要求，已经与管委会多次协调办公用房，目前，办公环境置换到位，由于其它原因，三楼两间办公用房其他单位仍然在用，正积极协调搬出，全部办公用房到位后，本着便于征收和管理、服务的原则，统一调配办公用房，应进行相应的装修，这样阅览室、活动室等相继筹建到位，目前这项工作正在抓紧实施阶段；三是为了税源专业化管理和实际工作考虑，我局在当时经费紧张的情况，通过分步购置配备笔记本电脑，目前我局计算机设备已经全部更新到位。我局打算明年将打印机等设备更新到位。从进一步推进税务文化建设考虑，我局将为一些科室据情购置照相机等器材。

针对第七类问题的整改措施：我局党组向来非常重视干部职工的福利发放水平，在新一届领导班子到位后，当时经费非常紧张，我们就提出：要三个确保：一是保工资，每一个干部职工的工资必须确保到位；二是保福利，在政策允许的情况下，每一项应得福利必须确保到位，我们非常重视干部职工的健康状况，每年安排一次职工健康检查，工作繁忙的情况下，发放体检卡，让同志们根据情况自行安排；三

是保工作，与工作有关的所有支出，必须确保到位。尽管如此，由于目前消费水平的提高和物价提升，干部职工的收入水平一直变化不大，虽然，我局党组也多方积极努力，在政策许可的情况下为同志们排忧解难，但仍然是杯水车薪，所以，我们一方面做好解释、谈心工作，一方面加大对工作中成绩突出和在省市级以上获得荣誉的人实行重奖，鼓励“三师“脱产学习，并给予

报销学费，对取的“三师“证书的，也给予一定的奖励，从而营造干事创业的环境。

开发区国税局

年十二月二十日

第四篇：xxx国税局2011党组民主生活会整改措施

xxx国税局2011党组民主生活会整改措施

xxx国税局按照市局通知要求，就开好党组民主生活会，抓好反馈意见和建议的整改，及时召开了专题会议进行研究部署，并召开了中层以上干部大会，制定了《xxx国税局民主生活会整改实施意见》，将整改任务分解落实到责任部门和责任人，明确整改目标、整改期限、整改要求，其整改措施如下：

一、党组重视，落实责任。针对2011年党组民主生活会评议工作中查找出来的问题和群众提出的建议，局党组及时召开了党组会议，围绕存在的问题，进行了专题研究，制定了《xxx国税局民主生活会整改实施意见》，将整改任务分解落实到责任部门和责任人，明确整改目标、整改期限、整改要求，确保整改工作取得实效。“一把手”对整改工作负总责，各科室、基层所主要负责人为整改具体责任人，并将整改落实情况纳入了科室、基层所、季度工作目标考核，确保了整改工作的全面落实。

二、强化税收征管，规范税收执法。按照依法行政，依法治税的工作要求，大力实施税收征管科学化、精细化管理，深入推行税收执法责任制，切实加强税收管理。一是按照加强管理、有利服务、讲求效率的原则，整合征管力量。大力推行“税收定额阳光工程”，对个体工商业户纳税定额采取“行业典型调查，集体评税，张榜公布”，促进了税收执法的公开、公平、公正。通过抓征管整改，“征管不严，执法偏软”问题得到纠正，税收管理力度得到加强，漏税现象得到了有效的遏制，三、改进机关作风，提高服务质量。为了切实转变机关作风，提高干部职工服务意识和水平，我们针对服务方面存在的一些问题，认真进行了整改，一是结合贯彻十七大精神，加强职业道德和遵纪守法思想教育，转变思想观念，牢固树立为纳税人服好务的思想观念，努力争创学习型、服务型机关。二是完善各项管理制度，狠抓落实，建立岗责考核评价体系，规范行政行为，层层建立奖惩激励机制，实行逗硬考核。三是认真实践“保持党员先进性，热情服务纳税人”的先进性教育活动主题和“三转一体现”的先进性教育活动要求，努力践行“纳税服务承诺承诺”，落实税收便民服务8条措施，不断提高纳税服务质量，提高办事效率。四是采取多种形式为纳税人开展税法宣传咨询服务，促进了税法知识的普及，增强了公民依法纳税意识。五是落实税收优惠政策，按照“依法扶持，规范管理，优质服务”的工作要求，把税收优惠政策落实到位、落实到人。

四、认真履行工作职责，切实加强部门配合。为国聚财是法律赋予国税机关的工作职责，我局充分发挥征收机关主体作用，认真履行职能职责，努力开展各项工作。为减轻纳税人负担和提高办税效率，适应社会经济发展要求，严格执行《国、地税联合办税实施意见》和《国、地税联合办税工作规程》，并制定了联合办理税务登记、税款核定、税源巡查以及信息共享四项工作制度，保证了纳税人正常纳税事项。近期为进一步简化纳税程序，对纳税申报表进行了最大限度的简并整合，有效降低了纳税申报成本，提高了办税效率。

五、强化内部管理，狠抓行风纠风。一是坚持经常性抓好纪律作风教育，做到防微杜渐；二是认真落实税务干部“五要十不准规定”和国税人员“约法三章”规定。三是层层签定了党风、行风建设个人责任书；四是加强劳动纪律的监督检查。严格落实《六条规定》，加强机关规范化管理，进一步落实局领导征期带班制度，切实加强对基层税务所的管理和监督，加大对各单位作风纪律执行情况的明查暗访，严格执行规章制度，从源头上治理个别干部的脱岗、离岗和上下班迟到早退现象。对在明查暗访中发现的脱岗、离岗人员，将扣发季度奖金和单位年终目标考核分；对发现的上下班迟到早退和在计算机上打游戏人员，发现一次处罚现金50元，并按个人岗位考核扣分；通过强化内部管理，广大国税干部职工能够自学遵守劳动纪律，严格执行上下班签到制度，迟到早退现象得到了明显遏制。

六、加强党风廉政建设，促进国税队伍健康发展。局党组十分重视党风廉政建设工作，一是坚持不懈地抓好干部职工廉政、警示教育，做到警钟长鸣；二是认真落实《全市国税系统党风廉政建设责任制》，认真落实兑现5项廉政承诺，廉政建设工作纳入了各级目标考核。

七、强力推行政务公开。对国税要公开的税收事项归结为10项77个类别，涵盖了国税工作职责、纳税人权利义务、税收政策法规、管理服务规范、廉洁自律及责任追究即国税执法和队伍建设的方方面面。并利用新闻媒体定期发布政策公告，在办税服务大厅对涉税人员第一时间发放《办税须知》，要求在办税服务厅或基层税务所设置的税务公开栏，其内容发生变化更新不得超过48小时。切实把政务公开纳入国税执法目标和国税政风行风建设工作目标考核，确保国税机关工作决策和决策执行的全过程置于纳税人及社会各界的监督之下。

八、加强监督，确保政令畅通。发挥纪检监察职能作用，搞好执纪执法专项检查，加大明查暗访力度，逗硬考核奖惩。对违纪违制的人和事，发现起查处一起，决不姑息迁就，特别是加强上班迟到早退、擅自离岗、工作不在状态和纳税服务等方面问题的治理，解决办事不公、作风粗暴、行政不作为等问题，确保上级各项决定、决议的贯彻执行和政令畅通。

九、逐步建立惩防长效机制。认真落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防体系实施纲要》，加强预防，从源头上铲除滋生不正之风和腐败的土壤。针对薄弱环节，制定切实可行预防不正之风的制度体系。

第五篇：xxx国税局2011党组民主生活会整改措施

xxx国税局2011党组民主生活会整改措施

xxx国税局按照市局通知要求，就开好党组民主生活会，抓好反馈意见和建议的整改，及时召开了专题会议进行研究部署，并召开了中层以上干部大会，制定了《xxx国税局民主生活会整改实施意见》，将整改任务分解落实到责任部门和责任人，明确整改目标、整改期限、整改要求，其整改措施如下：

一、党组重视，落实责任。针对2011年党组民主生活会评议工作中查找出来的问题和群众提出的建议，局党组及时召开了党组会议，围绕存在的问题，进行了专题研究，制定了《xxx国税局民主生活会整改实施意见》，将整改任务分解落实到责任部门和责任人，明确整改目标、整改期限、整改要求，确保整改工作取得实效。“一把手”对整改工作负总责，各科室、基层所主要负责人为整改具体责任人，并将整改落实情况纳入了科室、基层所、季度工作目标考核，确保了整改工作的全面落实。

二、强化税收征管，规范税收执法。按照依法行政，依法治税的工作要求，大力实施税收征管科学化、精细化管理，深入推行税收执法责任制，切实加强税收管理。一是按照加强管理、有利服务、讲求效率的原则，整合征管力量。大力推行“税收定额阳光工程”，对个体工商业户纳税定额采取“行业典型调查，集体评税，张榜公布”，促进了税收执法的公开、公平、公正。通过抓征管整改，“征管不严，执法偏软”问题得到纠正，税收管理力度得到加强，漏税现象得到了有效的遏制，三、改进机关作风，提高服务质量。为了切实转变机关作风，提高干部职工服务意识和水平，我们针对服务方面存在的一些问题，认真进行了整改，一是结合贯彻十七大精神，加强职业道德和遵纪守法思想教育，转变思想观念，牢固树立为纳税人服好务的思想观念，努力争创学习型、服务型机关。二是完善各项管理制度，狠抓落实，建立岗责考核评价体系，规范行政行为，层层建立奖惩激励机制，实行逗硬考核。三是认真实践“保持党员先进性，热情服务纳税人”的先进性教育活动主题和“三转一体现”的先进性教育活动要求，努力践行“纳税服务承诺承诺”，落实税收便民服务8条措施，不断提高纳税服务质量，提高办事效率。四是采取多种形式为纳税人开展税法宣传咨询服务，促进了税法知识的普及，增强了公民依法纳税意识。五是落实税收优惠政策，按照“依法扶持，规范管理，优质服务”的工作要求，把税收优惠政策落实到位、落实到人。

四、认真履行工作职责，切实加强部门配合。为国聚财是法律赋予国税机关的工作职责，我局充分发挥征收机关主体作用，认真履行职能职责，努力开展各项工作。为减轻纳税人负担和提高办税效率，适应社会经济发展要求，严格执行《国、地税联合办税实施意见》和《国、地税联合办税工作规程》，并制定了联合办理税务登记、税款核定、税源巡查以及信息共享四项工作制度，保证了纳税人正常纳税事项。近期为进一步简化纳税程序，对纳税申报表进行了最大限度的简并整合，有效降低了纳税申报成本，提高了办税效率。

五、强化内部管理，狠抓行风纠风。一是坚持经常性抓好纪律作

风教育，做到防微杜渐；二是认真落实税务干部“五要十不准规定”和国税人员“约法三章”规定。三是层层签定了党风、行风建设个人责任书；四是加强劳动纪律的监督检查。严格落实《六条规定》，加强机关规范化管理，进一步落实局领导征期带班制度，切实加强对基层税务所的管理和监督，加大对各单位作风纪律执行情况的明查暗访，严格执行规章制度，从源头上治理个别干部的脱岗、离岗和上下班迟到早退现象。对在明查暗访中发现的脱岗、离岗人员，将扣发季度奖金和单位年终目标考核分；对发现的上下班迟到早退和在计算机上打游戏人员，发现一次处罚现金50元，并按个人岗位考核扣分；通过强化内部管理，广大国税干部职工能够自学遵守劳动纪律，严格执行上下班签到制度，迟到早退现象得到了明显遏制。

六、加强党风廉政建设，促进国税队伍健康发展。局党组十分重视党风廉政建设工作，一是坚持不懈地抓好干部职工廉政、警示教育，做到警钟长鸣；二是认真落实《全市国税系统党风廉政建设责任制》，认真落实兑现5项廉政承诺，廉政建设工作纳入了各级目标考核。

七、强力推行政务公开。对国税要公开的税收事项归结为10项77个类别，涵盖了国税工作职责、纳税人权利义务、税收政策法规、管理服务规范、廉洁自律及责任追究即国税执法和队伍建设的方方面面。并利用新闻媒体定期发布政策公告，在办税服务大厅对涉税人员第一时间发放《办税须知》，要求在办税服务厅或基层税务所设置的税务公开栏，其内容发生变化更新不得超过48小时。切实把政务公开纳入国税执法目标和国税政风行风建设工作目标考核，确保国税机

关工作决策和决策执行的全过程置于纳税人及社会各界的监督之下。

八、加强监督，确保政令畅通。发挥纪检监察职能作用，搞好执纪执法专项检查，加大明查暗访力度，逗硬考核奖惩。对违纪违制的人和事，发现起查处一起，决不姑息迁就，特别是加强上班迟到早退、擅自离岗、工作不在状态和纳税服务等方面问题的治理，解决办事不公、作风粗暴、行政不作为等问题，确保上级各项决定、决议的贯彻执行和政令畅通。

九、逐步建立惩防长效机制。认真落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防体系实施纲要》，加强预防，从源头上铲除滋生不正之风和腐败的土壤。针对薄弱环节，制定切实可行预防不正之风的制度体系。