第一篇:最新202_企业公司党支部两学一做汇报材料
****集团党支部
关于“两学一做”教育情况汇报
“两学一做”学习教育不是一次活动,要突出正常教育,区分层次,有针对性地解决问题,用心用力,抓细抓实,真正把党的思想政治建设抓在日常、严在经常。
****集团有限公司党支部接到*****城建局党委《关于对基层党组织“两学一做”情况进行督查的通知》后,党支部及时召开支委会,讨论研究如何贯彻通知精神,搞好“两学一做”学习教育,对“两学一做”学习教育进行安排,召开党员大会进行学习教育动员,对流动党员用微信短信告知他们“两学一做”的基本内容和要求。现将党支部前一段学习教育情况简要汇报如下:
一、学好党章党规、学好系列讲话
结合公司工作任务,结合党员实际,一是学党章党规,通读《中国共产党章程》。学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党组织工作条例(试行)》、《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》。二是学系列讲话,重点学习2月17日总书记对开展“两学一做”学习教育作出的重要指示、4月6日中央在北京召开的“两学一做”学习教育工作座谈会精神,学习《总书记系列重要讲话读本(202_年版)》有关章节。学习毛泽东同志《党委会的工作方法》。三是学习公司各项规章制度,主要学习“青岛光大集团有限公司章程”、企业管理制度、员工职责等。
通过认真学习党章党规,明确基本标准,树立行为规范;通过深入学习系列讲话,加强理论武装,统一思想行动;坚持共产党员标准,争做合格党员,争做合格员工,争当先锋表率。“两学一做”学习教育在全体党员中开展,重点抓好党员干部和支部班子成员学习;主要任务是教育引导党员、干部做合格党员、合格员工。坚持问政于民、问服于民、问帮于民、问需于民,弘扬正气;学习方法:一是集中学,二是个人自学,三是结合工作任务学,以个人自学和结合工作任务学为主,不忘为社会主义事业创效益,将学习成果与公司发展紧密相连。
二、突出重点学深学透
为使学习有针对性,党支部根据中共中央办公厅《关于在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育方案》,列出如何围绕“四讲四有”、“五个着力”、“一岗双责”、“五个结合”、“五查五看”等问题,让党员带着问题学,有针对性的学。
1、围绕“五个着力”学好党章党规,习近平系列讲话;“着力解决一些党员理想信念模糊动摇的问题,主要是对共产主义缺乏信仰,对中国特色社会主义缺乏信心,精神空虚,推崇西方价值观念等;着力解决一些党员党的意识淡化的问题,主要是看齐意识不强,不守政治纪律政治规矩,在党不言党、不爱党、不护党、不为党,组织纪律散漫,不按规定参加党的组织生活,不按时交纳党费,不完成党组织分配的任务,不按党的组织原则办事等;着力解决一些党员宗旨观念淡薄的问题,主要是利己主义严重,漠视群众疾苦、与民争利、执法不公、爱占小便宜、假公济私、有的损害群众利益,在人民群众生命财产安全受到威胁时不能挺身而出等;着力解决一些党员精神不振的问题,主要是工作消极懈怠,不作为、不会为、不善为,逃避责任,不起先锋模范作用等;着力解决一些党员道德行为不端的问题,主要是违反社会公德、职业道德、家庭美德,不注意个人品德,贪图享受、奢侈浪费等。党员要围绕五个方面找准问题、列出自身的问题清单,然后带着问题学、针对问题改。
2、党支部要求全体党员围绕“四讲四有”学好党章党规、学好习近平系列讲话。“四讲四有”,即讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为。为确保“做、改”立行见效,党支部要坚持开门纳言,共产党员要勇于开展批评与自我批评,做到边学边改。把开展学习教育与公司发展理念结合起来。做到党员学习教育和企业改革发展,两手抓,两不误、两促进,达到服务于民、惠及于民,为民务实的目的。
3、党支部要求全体党员围绕“五个结合”搞好自学,一是要掌握重点与吃透精神相结合。开展任何活动,都是为了促进发展和加快发展,更重要的是以身作则的结合好实际情况。每一位党员干部都要了解现在所处的形势和岗位任务,都要有针对性的结合实际。二是要与自己的本职工作相结合。学习要从最基本的工作任务开始,从最基本的完成本职工作任务开始,这样才能为做好表率夯实基础。三是要与急需改的问题相结合。学习活动从一开始就要发现问题,就要逐步解决问题,以实际行动体现出“两学一做”的效果。党员通过两学一做学习,就是要明确自己做人做事的底线。明确底线意识,这也是学习教育的目的。四是要与加强自身建设相结合。只有不断学习,提高自身素质才是“两学一做”对于个体之人的长效机制和常态化。这样才能让自己在实践之中不断得到锻炼和充实。
4、党支部要求全体党员围绕“五查五看”学好党章党规、习近平系列讲话。“五查五看”就是把“自身像”画好,把“自身病”找准。学习中,一是要查党性意识,看能否坚守共产党人的宗旨,深入检视个人的理想信念,对共产主义信仰,对中国特色社会主义信心等问题。二是要查规矩意识,看能否自觉做到党规党纪面前知敬畏守规矩,深入检视党员的看齐意识,政治纪律规矩意识等问题。三是要查原则意识,看能否正确处理公与私、义与利、个人与组织、个人与群众 的关系,深入检视宗旨观念,利己主义,漠视群众疾苦、与民争利、办事不公等问题。四是要查担当精神,看能否保持良好精神状态、积极为党的事业担当作为等问题。五是要查道德品行,看能否带头践行社会主义核心价值观、保持积极健康生活方式,深入检视讲奉献、讲公德、讲诚信等问题。
5、把“两学一做”同“一岗双岗”做先锋党员结合。“两学一做”,关键在做。“两学一做”就是要推动党内教育从“关键少数”向广大党员拓展、从集中性教育向经常性教育延伸,把全面从严治党要求落实到支部、落实到每名党员。共产党员,要做到“三合”即思想上“合心”,工作上“合力”,行动上“合拍”。创业创新我先锋,服务群众我先行。“一名党员一面旗”,党员的先锋模范作用,不仅仅体现在工作岗位上,还应该体现在日常生活之中。全体党员要主动“亮身份、亮承诺、亮作风、亮业绩”,争当“一岗双责”的先锋模范。
“两学一做”学习教育不是一次活动,要突出正常教育,有针对性地解决问题。其基础在“学”、关键在“做”、重点在“改”。
第二篇:党支部两学一做汇报
党支部两学一做汇报
党支部两学一做汇报
3月25日,局党组召开中心组学习会议,传达学习了中央办公厅《关于在全体党员中开展“学党章党规,学系列讲话,做合格党员”学习教育方案》,并对我局开展“两学一做”学习教育进行了安排部署,植保站党支部根据局党组要求,早谋划,快行动,认真开展学习教育,现将“两学一做”学习教育情况汇报如下。
1、按照要求早谋划。支部根据局党组的统一安排,迅速启动,统一购买相关学习书籍,建立学习制度,做好学前准备,形成学习的良好氛围。规范学习机制,明确学习的重点和内容,党章党规必须逐字逐句通读,逐字逐句摘抄,必须入脑入心,遵章守纪懂规矩、心中有戒明底线;系列讲话要精读,读懂,进一步增强政治定力,坚定理想信念,始终坚持正确的改革方向和改革立场,毫不动摇地坚持走中国特色社会主义道路,守住中国特色社会主义制度这条底线,自觉用中国特色社会主义理论体系武装头脑,做政治上的明白人。并及时整理学习笔记,做到学有记录、学有成效。
2、制定计划抓学习。每月初制定本月学习计划,每周一组织集中学习,扎扎实实系统学习,原原本本领会精神。近阶段我们已通读党章党规2边,摘抄1边,通过近一阶段的学习,我们认识到开展“两学一做”就是以不断的学习来坚定理想信念,用扎实的作风来诠释合格党员,就是要进一步坚定党员的信仰、信念,做一个敢于担当的党员干部。
3、开展合格党员讨论。我们以“合格党员标准”,“怎么做才能合格”为主题,和支部党员进行交流,结果,我们支部党员对这一都比较模糊,都是泛泛而谈,不知所云,因此,支部要求,所有党员都要以自己为素材,给自己塑一个“合格党员”的标准,同时为使自己和“合格党员”塑像越来越像,离合格党员坐标越来越近,要对照塑像找差距,也就是怎么去“做”。通过这一活动,我们对“合格”二字的标准有了基本认识,结合本站实际和党员自身,我们认为就我站支部党员而言,“合格”党员就是工作爱岗敬业,对党遵纪忠诚,做人三严三实。同时认识到“合格”党员不是“说”出来的,更不是“秀”出来的,而是实实在在干出来的。
4、对照党员标准找差距。对照党章党规,和总书记系列讲话,我们继续自查,还有6个方面的差距。一是在党性修养,自生素质方面还有差距;二是党员意识方面还有差距;三是在正确对待“三观”,坚持为民宗旨方面还有差距;四是在立足岗位职责,发挥先锋模范作用方面还有差距;五是在遵守行为规范方面还有差距;六是在发扬优良作风方面还有差距。找准了问题症结所在,为我们下一阶段对症下药奠定了基础。
党和国家领导人对“合格”党员有着精辟的论述。毛泽东同志指出:“共产党员在政府工作中,应该是十分廉洁,不用私人,多做工作,少取报酬的模范,应该是民众的朋友,而不是民众的上司,是诲人不倦的教师,而不是官僚主义的政客。”邓小平同志指出:“能够成为群众模范的党员才算合格”。刘少奇同志指出:“我们共产党员要有实事求是的精神和最切实的实际工作”。胡锦涛同志在当的十七大报告中明确指出:“广大党员要成为实践社会主义核心价值体系的模范,做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者,科学发展观的忠实执行者,社会主义荣辱观的自觉实践者,社会和谐的积极促进者。”总书记更是在讲话多次提到。从中可以看出,做一个合格党员不是一朝一夕能完成,能实现的,应该是永远在路上,我站党支部“两学一做”学习教育在局党组和总支的领导下,将在“做”上下工夫,向“合格”党员不断努力,为我市农业工作出实力,展形象。
第三篇:企业督查两学一做汇报材料
企业督查“两学一做”汇报材料
今年,中共中央办公厅印发了《关于在全体党员中开展“学党章党规,学系列讲话,做合格党员”学习教育方案》,作为新形势下加强党的思想政治建设的一项重大部署,充分认识“两学一做”学习教育的重大意义、认真部署安排、扎实开展学习教育、对进一步加强党员思想作风建设具有不可取代的作用,为此结合中省市文件精神,锦界管委会合理部署,制定详实可行的教育方案,把“两学一做”学习教育,从单位内部放射扩大到园区各企业党支部。由上而下全面推动学习教育的迅速开展。下面我就前一阶段我们所包抓的XXXX的督促学习情况作如下报告:
一是严肃关键环节。根据“两学一做”相关要求,确保将“学党章党规,学系列讲话,做合格党员”学到位、做到位,并结合园区总体部署安排,我们组一行三人结合自己的工作情况灵活分配时间,务必每周安排一天时间下到企业现场督导,相互学习,并要求企业结合自己的工作实际制定详实可行的学习教育实施方案,拟定学习计划,落实参学对象、确定学习时间。要求企业每周至少安排一次全体党员党课,同时,要求每个参会党员结合每次公共党课学习时间做好笔记,会后写好心得体会。在“做合格党员”上创新方式,让党员现身说法、提高自主意识,将合格的标准提一提,让每位党员在争做合格党员的同时争优创先、比奉献,重新刷新党员在普通老百姓心目中的形象。
二是抓紧时间节点。虽然学习教育永无止境,但是仍需在集中时段提振精神,让所有支部、全部党员思想上紧一紧、行动上赶一赶,基层党支部必须制定严格的时间安排表,结合党员组织关系集中排查工作,确定完成时限、上报完成情况,务必确保避免走形式、走过场,一定让每位党员入脑入心,对于那些认为组织工作太过务虚可以等一等、拖一拖的,必须采取措施加以批评通报,思想政治教育不是立竿见影的工作,但确是巩固党的执政根基的基础。
三是加强宣传引导。根据管委会统一部署,我们要求各企业在党建活动室增设标语、专栏、及党员学习心得等,从而加大学习教育的宣传力度,提高党员群众知晓率。另外引导党员借助各种公共平台比如网络、书本等自主学习、互动交流,扩大学习教育覆盖面。最后注重做好对先进典型和经验做法的发现培育,在每次督导的亮点工作中提炼总结。在必要的情况下上报管委会党支部以便于推广学习,以制度的形式固化学习成果,营造浓厚学习氛围。
四是注重分类指导。分类开展学习教育活动,比如根据党员不同情况,企业的不同属性等,在学习教育形式上灵活安排,针对性地制定工作要求和标准,特别是在立足岗位比奉献上,必须将学用结合,防止学和用“两张皮”,推出具有本土特色的党员示范岗位,尤其在创新载体上下猛药,让党员立足岗位发光发热。
开展“两学一做”学习教育,不是一次活动,是把党的思想政治建设抓在日常、严在经常的正常教育。各级党组织要把“两学一做”学习教育作为当前的一项重大政治任务,紧紧围绕中心工作展开。广大党员要积极参加党的组织生活,使学习教育入心入脑,在“十三五”新的发展征程中,为谱写好“中国梦”的大同篇章不断作出新的贡献!
督查企业“两学一做”汇报材料
神木县锦界工业园区管理委员会
二〇一六年七月六日
第四篇:两学一做汇报材料
蔬菜中心支部
“两学一做”学习教育活动进展情况汇报
根据中央、省、市、县委及局党委关于在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育(以下简称“两学一做”学习教育)安排部署,结合我中心支部结合实际情况,开展了 “两学一做”学习教育活动,现将活动进展汇报如下:
一、组织领导
为确保中心支部“两学一做”学习教育活动取得实效,在活动初始,及时成立了以支部书记为组长的党的“两学一做”学习教育活动领导小组,并下设“两学一做”学习教育活动办公室,明确职责分工,强化组织领导,精心组织安排,形成支部书记负总责,领导小组成员各负其责,一级抓一级,层层抓落实的工作机制。高度重视“两学一做”学习教育活动,支部书记带头学,并多次在会议上对我中心支部学习教育实活动进行安排部署,同时安排张广生等同志带领活动领导小组办公室员赴深入基层进行的调研,了解和解决群众中的实际困难和具体问题。班子坚持统筹兼顾,把“两学一做”学习教育活动与业务工作紧密结合,切实做到了“两不误、两促进”。办公室人员认真负责起草相关文件,编发信息、简报,宣传推广各单位开展实践活动好的经验和典型,及时向局党委“两学一做”学习教育领导小组办公室报送开展方案、简报、存在的主要问题及对策建议。同时,局党委“两学一做”学习教育领导小组多次到我支部开展进行督导,了解开展“两学一做”学习教育活动开展的情况,深入与职工进行座谈,听取意见,为教育学习活动的有效开展提供了良好的组织保障。
二、开展的工作
1、学习动员暨创新性党课。
5月17日,收到局党委《关于在全系统党员中开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育实施方案的通知》以来,中心党支部开展于5月23日组织全体党员干部召开了“两学一做”学习教育活动动员大会暨“两学一做”创新性党课。会议上支部书记伊雄昌要求:在支部全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育,并把这项工作作为202_年党建工作的龙头任务,中心全体党员干部要在思想上、政治上自觉同总书记和党中央保持一致。同时中心支部组织开展了以“深入学习,贯彻落实两学一做”为主题的创新党课,党课由支部书记主讲,党课上伊雄昌同志从“两学一做”学习教育活动开展的背景、意义、学习的内容及怎样学等方面为支部党员们进行了指导,为后续“两学一做”学习教育活动奠定了良好的基础。
2、开展“学党章党规,学系列讲话,做合格党员”主体支部组织生活会。5月24日,蔬菜技术推广中心党支部组织召开以“学党章党规,学系列讲话,做合格党员”为主题的组织生活会,农牧和扶贫开发局党委书记赵常胜同志、农牧和扶贫开发局副局长敬兵同志、李生莲同志及中心党支部全体党员参加了会议,会议由大通县农产品质量安全检验检测站站长张亚东同志主持。张亚东同志首先要求全体党员通过批评与自我批评,通过向中心班子提意见,来促进中心更好更和谐的发展,希望大家畅所欲言。各位党员敞开心扉轮流进行了深刻的自我批评,每个人提到自身在工作中存在的问题及整改的措施。具体问题总结为以下几条:一是理论学习欠缺,只是从字面上理解,没有深刻认识其思想精髓,对理论知识内涵理解得不深不透;二是全局意识不够强。有时做事情、干工作只从自身业务出发,对单位作出的一些关系全局的安排理解不透,尽管也按领导要求完成了要做的工作,心理上还是有一些其他的想法;三是理论与实践不完全适应。由于多忙于事务,自觉学习时间少,对党在农村的各项路线、方针、政策掌握得不够全面,尤其是对农业适用新技术、农村实用法律法规学习得不够深入。从客观上总是强调工作忙、任务重,没有处理好工作与学习之间的关系,造成自身理论知识跟不上形势发展,没能很好地把学习理论与改造自己的主观世界结合起来。针对以上问题提出整改措施如下:一是加强理论学习,革新自我;二是树立全局意识,发展理念;三是强化服务意识,转变作风。最后,赵常胜书记做了总结性发言,认为:此次会议召开的非常成功,每位党员都做了深刻的剖析,整改措施总结的很好,希望大家以后工作更有目标、更具活力、更有特色,作出更好的成绩。提出了三点要求:一是各位党员要熟读党章党规、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》及习总书记的系列讲话精神;二是关键在做,必须要做合格党员,发挥党员的先锋模范作用,发挥党员的带头作用,把蔬菜技术推广中心党支部建成凝聚人心的党支部,促进我们中心的业务工作。
3、通过现代信息手段学习,建立学习微信平台。支部党员在利用现有的书籍资料学习的基础上,充分利用各类党建网站、微博微信、夏都学习、共产党员、大通党员之家等多种手机APP渠道,以集中或分散方式进行了学习。同时中心党支部为进一步加强学习中的互动交流,引导党员干部实时关注“两学一做”相关信息,计划建成蔬菜中心党建微信平台。
3、积极开展讨论活动。
为落实好“三会一课”制度,5月23日,支部开展了关于主题为:“结合我们本身以及支部的情况,讨论如何落实“两学一做”,对于支部今后的工作应该如何改进? ”的讨论活动,在活动中广大党员干部大胆发言,讨论热烈,通过讨论查找到了自身的差距,明确了努力的方向。
4、成立设施农业园区联合党支部。
为进一步建立健全设施农业园区基层党组织,加强设施农业园区的管理,引导园区健康发展,以支部名义向局党委申请成立大通设施农业园区联合党支部,6月1日,在县组织部及局党委关心和支持下,大通设施农业园区联合党支部正式挂牌成立,联合党支部的成立成为我中心党建工作中的重要亮点。
5、开展四项评比,立足岗位贡献。
围绕四项建设,支部开展了“比学风、比作风、比能力、比贡献”的四项评比活动。一是“比学风,加强党性修养”活动。支部结合学习教育开展情况,比党员教育管理制度是否落实,比党员干部思想认识是否深化,比党员干部对党章党规和系列讲话的理解掌握程度。二是“比作风,树立清风正气”活动。结合党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育和学习教育中查摆的“四风”问题,比执行中央和省、市、县委作风建设各项规定情况,比在作风建设方面存在的问题整改情况,比敢于担当、真抓实千的精气神,比践行宗旨意识和社会主义核心价值观情况。三是“比能力,增长个人才干”活动。党员干部结合各自岗位需要,比履职尽责的能力,比服务群众的能力,比执行落实的能力,比开拓创新的能力,比应对风险挑战的能力。四是“比贡献,勇于担当作为”活动。党员干部结合各自工作职能,比忠于职守、依法行政、廉洁奉公、高效率地履行工作职能和岗位职责情况。
5、开展民主评议
5月27日,支部组织党员干部进行了民主评议活动,通过评议支部内党员合格率达100%,无优秀党员,无不合格党员。
6、差准查实并解决问题。班子始终坚持开门搞活动,采取多渠道、多层面、大范围、多角度的方式,以严肃认真的态度征求意见建议,反映真实意见。通过发放意见建议征求表、组织生活会、走访征求意见建议等形式,广泛征求意见,问题查摆,深刻剖析,结合工作实际提出了意见建议,经梳理、归纳总结,征求到针对支部班子的问题共19条(其中班子2条、个人17条),并建立了问题清单和整改问题的档案,落实了问题整改责任人和整改期限,为支部今后的发展奠定扎实的基础。
7、健全完善制度。
结合“三评三亮三定”活动,建立健全支部各项制度13项,规范了单位办事流程、项目流程以及党员形象兰、工作人员形象栏,亮化了人员照片、姓名、政治面貌、职务、岗位职责、联系方式、服务承诺及监督举报电话等。共计制作各种制度牌、形象栏13块,桌牌和胸卡各15各。
三、主要成效
通过深入开展“两学一做”学习教育活动,主要取得了以下成效:一是进一步强化了理论武装。加强了用党章党规、习近平系列讲话精神武装全体党员干部的头脑,支部每名党员撰写学习笔记5000字以上,学习心得体会6篇,深化了对“两学一做”学习教育活动重大意义、精神实质和根本要求的认识,增强了党员干部的自觉性、主动性和积极性。二是提高了干部职工理论素养和认识水平。在学习中,每个党员干部都能从工作实际出发,认真思考问题,撰写学习心得体会,相互交流学习,真正达到了提高理论素养和认识水平的目的,为开展基础工作打下了坚实的思想基础。三是四是找准了问题,分析了原因,使领导班子、领导干部和党员工作中存在的问题,得到了有效整改。四是通过学习,激发了干部职工干事创业的热情,切实转变工作作风,提高工作效率,以饱满的工作热情、良好的精神状态投入各项工作中,切实做到“两促进、两不误”。
四、下一步的打算
按照局党委《关于在全系统党员中开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育实施方案的通知》,继续抓好“学党章党规、学系列讲话”不放松,进一步完善学习教育的长效机制,重点抓好以下工作。
1、继续认真学习、深刻领会“两学一做”学习教育活动的重要意义。以“两学一做”学习教育活动为契机,继续加强支部班子及党员的思想作风建设。
2、开展经常性批评与自我批评工作,突出重点,把公开、民主、透明贯穿于工作的各个环节,做到真学习、真讨论、真实践、真查摆问题、真整改。
3、继续加强制度建设,继续梳理完善作风建设制度。认真总结教育实践活动的有效做法和经验,研究完善加强作风建设的具体制度规定,建立健全制度管理体系,做到科学决策、民主管理、依法服务。
4、坚持党员干部以身作则,做到带头学习,带头讨论、带头写读书笔记和心得体会,带头抓工作落实。
通县蔬菜技术推广中心 202_年6月1日
第五篇:两学一做汇报材料
两学一做汇报材料
两学一做汇报材料
把规矩和纪律挺在前面 筑牢人事干部思想防线 扎实做好人事处“两学一做”学习教育工作
大家好。下面就我处'两学一做'学习教育开展情况做一个汇报,我汇报的题目是'把规矩和纪律挺在前面 筑牢人事干部思想防线 扎实做好人事处‘两学一做'学习教育工作',我的汇报分三个方面:
一、突出'两学一做'重点,切实抓好思想理论学习
'两学一做',基础在学。我处始终加强对《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党章党规的学习,自觉用党章和党规党纪规范自己的言行,用党的理论创新成果武装头脑;切实加强思想政治教育和党性修养,坚定理想信念,筑牢思想防线,树立正确的人生观、价值观和世界观,始终保持党的先进性和纯洁性;坚持'学'字当先,'知'字为要,先学一步,学深一层,学实一点,以科学的理论武装头脑,推动工作,指导实践;不断增强政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识。
二、坚持公道正派,把'两学一做'学习教育融入干部人事管理工作中
'两学一做',关键在做。人事处肩负着为治淮事业选贤任能的重要职责。作为人事干部,只有牢固树立坚定的理想信念,始终把规矩和纪律挺在前面,严格干部选拔任用程序,才能把'信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁'好干部选拔到适合的岗位上。在干部选拔任用工作中,我处认真做到以下三点:
第一,严明组织纪律,维护干部选拔任用工作的原则性、严肃性。依据新修订的《条例》,我处健全细化干部选拔任用工作制度、流程,做到每项工作都有规可依、有章可循。
第二,细化工作机制,形成闭合链条,围绕干部选拔任用关键环节,创新性地开展工作,不给腐败留缝隙。我处在动议、民主推荐、考察等环节上'开动脑筋'、'做足功课',为委党组在干部任用决策上提供重要依据。
第三,敢于担当,'用好权、做实事'。我处坚持贯彻执行党的干部路线方针政策,围绕中心,服务大局,立足岗位,做好贡献,时刻把单位的发展放在第一位,按照委党组在干部队伍建设上的决策和部署,扎实开展干部的培养和选拔任用工作。按照总书记的重要论述精神,对'三不干部'努力以'创新针'和'理论液'治疗'不善为',以'学习剂'和'制度贴'消祛'不能为',以'问责刀'和'教育钳'剜除'不作为'。
三、持之以恒,把'两学一做'学习教育引向深入
我处将从以下三个方面把'两学一做'学习教育引向深入:一是全方位有计划地抓'常'和'长',通过经常性和长期的贯彻落实,促使'两学一做'向常态化、纵深化发展,不断提升人事处全体党员为民服务干事创业的能力;二是要处理好'两学一做'和日常人事工作的关系,要两手抓、两促进,把'两学一做'与日常工作有机融合起来,在工作中开展学习教育,用学习教育推动工作开展;三是要时刻'自警、自省',一辈子做合格的党员,我处将根据委党组的统一部署,秉持学而不厌的态度,坚持扎实干事的精神,践行'两学一做'的要求,确保'两学一做'在全处每个党员心中落地生根、开花结果。
我处将自觉贯彻落实'两学一做'的要求,大力加强自身建设,努力打造一支具有铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的过硬队伍,努力打造'讲政治、重公道、业务精、作风好'的模范部门,在守纪律、讲规矩上走在前列、作出表率、当好标兵,始终做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏,在思想上、政治上、行动上坚定自觉地同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,在具体工作中坚持原则、严守组织人事纪律,严格按党的原则和政策办事,以高度负责的精神,用好权、履好职、做好事。