第一篇：农博园项目部安全汇报材料[精选]

西安曲江楼观道文化景区管理有限公司

农业博览园项目部 安全生产工作汇报材料

各位同仁大家好：

为了认真贯彻落实曲江新区管委会、楼观办关于“双节安全生产” 系列活动的通知精神，全面加强农博园的安全生产管理。通过落实安全责任、保障安全资金、强化宣传教育培训、落实检查、演练和各类应急预案的制订等方式增强全体干部员工的安全意识和责任心，全面开展安全隐患排查整治行动，强化事故防范，有效防范和遏制重特大事故，保障楼观道展区安全生产工作持续稳定发展。现将2015年前三季度的安全生产工作及双节期间的安全举措总结如下：

一、2015年前三季度工作成绩和采取的新举措

（一）2015年前三季度安全生产指标完成情况 2015年前三季度农博园项目部实现了安全生产“零”事故，景区内未发生一起火灾、食物中毒、燃气爆炸、机械伤人事故，安全生产状况良好。

（二）公司领导重视安全生产工作情况

农博园项目部总经理姜军安以“党政同责”、“一岗双责”制度来要求各部门负责人明确本部门管辖区域、明确各部门岗位职责；并于年初与各部门负责人及景区商户签订了2015年安全生产及消防安全目标责任书； 年初总经理室安排景区安全办对景区的危险源进行风险评估，并在评估后形成了“危险源评估报告”及“危险源整改及安全管控报告”

每月月初号农博园总经理室都会召开安全生产工作专题会议根据实际情况安排本月安全生产重点工作，并形成安全生产工作会议纪要下发各部门组织学习；

每月20号左右姜军安总经理都会带领班子成员对餐厅、酒店、员工宿舍进行月度安全隐患大排查；

每周安全分管副总都会带领各部门负责人召开现场办公会、检查、督查各部门的安全生产工作落实情况；

每天都有值班领导、值班经理和值班主管对园区进行24小时值班积极应对各类安全事件；

重大节假日期间，公司领导亲自带队对景区进行全面细致的安全隐患大排查。

（三）安全生产检查情况 1、2015年前三季度农博园项目部共组织各类安全检查45余次（其中月度安全检查9次；周安全检查36次；专项安全检查：安全生产月、打非治违、旅游市场秩序整顿、防汛；重大节假日前安全检查6次）；

2、农博园项目部共迎接上级单位检查14 次（文化集团1次、文旅股份5次、楼管办5次、周至县旅游局1次、周至县消防大队3次）。3、2015年7月10日---9月4日第二届“萤火虫帐篷节”期间、公司安全办高度重视安全工作、每天安排专人对设施、设备进行安全检查、为防止踩踏事件发生、安全办制定了防踩踏应急预案、还从道教和财神文化景区借调了20名保安员维护活动现场的秩序、整个活动期间未发生一起拥挤踩踏及其他安全事故。

（四）安全生产宣传培训教育情况

1、农博园项目部高度重视安全生产教育培训工作，前三季度共组织各类安全教育培训15次（其中消防安全知识培训9次、新入职员工培训2次；外请专业消防培训机构培训1次国安消防科教站培训1次）；5月份完成了一次全员性夏季消防应急疏散演练。

2、农博园项目部安全办全年利用喷绘布、横幅、LED屏、安全知识展板、消防安全知识咨询台等共组织各类大型安全知识宣传活动5次。

3、为了做好公司的安全宣传教育培训工作，农博园项目部安全办6月份制作了14块1.2M*0.8M安全知识展板（内容包括：消防安全、旅游安全、食品卫生安全、交通安全常识等内容）。

（五）各类设施设备的维护保养及资金到位情况

先后对各类设施设备进行了维护保养共计支出15.92万元（其中锅炉维保2.2万元；员工餐厅天然气管道维护5000元；厨房的油烟管道清洗费96100元；天然气流量计检测费4700元；锅炉年检1680；天然气烟感探头检测3780元、灭火器添粉冲压费1.8万元；各类安全警示标识制作费8000元）各项安全资金均能及时的到位。

（六）十一国庆节期间的具体安全措施；

2015年国庆节期间农博园的主要活动为航模表演和草坪婚礼，为做好农博园国庆期间的安全保卫工作、景区安全办给活动区域配位5名保安员、对讲机4部；铁马30个、警戒线6盘；做到人防、物防、技防三管齐下为保障活动现场的安全工作万无一失安全办还制定了“国庆安全应急预案”

二、存在问题

农博园景区的消防资质及相关手续问题一直未解决希望上级部门能够予以解决； 三、四季度工作计划

1、继续深化“三基”“三化”建设、“安全生产精细化管理” 和落实“安全责任制”为着力点，以景区2015年 “零”安全生产事故为目标 ；

2、加强全员的安全管理、提高工作效率，落实安全责任、强化责任心，确保2015年四季度景区各项安全工作稳定、有序推进；

3、强化新入职员工及特种作业人员的安全教育培训、不断提高景区一线员工的安全意识和自救逃生能力；

4、继续以“勤、严、细、实”的工作要求。克服麻痹、侥幸、倦怠的思想，把严谨的工作贯穿于安全生产工作始终。

5、完善安全教育常态培训机制，在景区建立安全生产教育培训记录，将“安全无小事”的观念植入每一名员工的心中，提升员工的安全防护和自我保护意识。

6、在抓好冬季安全生产工作的基础上，2015突出抓好四个关键点。一是有机食品体验馆的用气安全，不断开展排查，落实日检查、报告制度；二是楼观驿站酒店的消防安全工作，做好重点防火区域的安全检查工作；三是锅炉房及特种设备安全；四是宿办楼的用电安全。

总之，安全工作是一项长期且艰巨的工作，责任重于泰山，农博园项目部将继续按照上级要求，全面落实科学发展、安全发展理念，坚持预防为主，加强安全监管、落实安全责任，全面排查整治景区安全生产存在问题，尽职尽责，推动楼观景区安全生产形势持续稳定，全面构建平安、和谐企业，做出我们最大的努力。

农博园项目部安全办 二〇一五年九月二十九日

第二篇：项目部安全专题例会汇报材料

安全专题会汇报材料

驻地监理组的监理工作除了对工程进行三大控制外，还应对工程的安全生产和文明施工进行监督管理，以使承包人的施工管理规范化、标准化、科学化，同时以此来促进工程的质量和进度的管理。因此，驻地监理组一直将安全生产作为一件大事来抓，认真贯彻执行“安全第一，预防为主”和“质量第一”的方针，督促承包人认真执行省市下发的有关安全生产的文件，并扎扎实实地做好此项工作，以保障人身和工程安全，确保工程质量。监理组主要采取如下措施：

1、建立了以驻地监理组组长负责的各专业监理工程师参加的安全领导小组，不定期地对全线进行安全检查，并建立了较为完善的安全台帐。

2、驻地监理组不定期地组织全体监理人员召开会议，开展宣传教育，学习《建设工程安全管理条例》等有关安全文件，要求从每一位监理员做起，牢固树立安全第一的思想。

3、督促项目部建立健全安全保证体系，制定并完善安全管理制度，安全责任落实到人，台帐落实到位，有专职的安全员。

4、要求所有施工人员必须经过上岗前安全教育，特殊工种必须经过专业培训，持证上岗。

5、对于施工路段的安全警示标志标牌，在工程开工时驻地监理组已发出B-1-A-001号监理工程师通知要求各项目部按照路政、交警部门的要求统一布置、埋设，针对目前各标段标志标牌缺损丢失的现

第三篇：项目部汇报材料推荐格式

XXXX公司

XXXXXX项目部工作情况汇报

一、工程概况

二、项目部基本情况

三、经济指标完成情况

（工期、质量、安全，完成产值、变更、实现利润等）

四、项目运营实施情况

五、制度建立执行情况

六、职工收入福利情况

七、存在的矛盾及问题

八、其他需说明的情况

二〇一三年三月五日

第四篇：项目部年终汇报材料

尊敬的公司领导、同事们：

大家好！时光荏苒，2014年很快过去了，回首在西藏高原，内心不禁感慨万千。从大古项目部组建到开工,这两个多月的工作一幕幕的在眼前闪过。在公司领导的关怀和指导下，在同事们的互相关爱与工作配合下，在工作实践和学习中、两个月的紧张施工就此告一段落了。下面我就大古项目部近两个月来的工作情况做以下汇报：

一、项目概况：

大古水电站位于西藏自治区山南地区雅鲁藏布江干流藏木峡谷河段之上，正常蓄水位为3447m，总库容0.5789亿m3，最大坝高118m。装机容量660MW，多年平均发电量为32.05亿kW.h。

本项目工程组成：

1、1#、2#导流洞下游段；

2、导流隧洞2#施工支洞；

3、达古村I期场平；

4、2#中转料场防护；

5、左岸低线沿江公路A段。

导流隧洞布置在左岸，靠河道侧为1#导流隧洞，靠山体侧为2#导流隧洞。1#导流隧洞长908.67m，2#导流隧洞长1110.18m，导流隧洞净断面尺寸15m×17m（宽×高）。我部施工桩号为：1#导流隧洞（0+427.19—0+908.67m），长418.48m;2#导流隧洞(0+536.54---1+110.18)，长573.64m。

导流洞下游段主要工程量：土石方：515112m³；砼：85506m³；钢筋：6448t;锚杆：18304根；锚筋束：1004根；钢格栅：843t；超前小导管：456m；合金网兜护底：3800m³；钢筋石龙护坡：1283m³；固结水泥：29t。大古水电站导流洞Ⅱ标工程总投资25422.399万元，合同签订日期2014.11.24，工期591日历天。

二、项目部目前形象进度及完成情况;(一)形象进度

目前，大古水电站导流洞Ⅱ标工程尚未正式开工，人员、设备、机械上场准备基本就绪。主要工作是项目驻地建设，及导流洞主洞洞口拉槽施工。

项目部驻地建设以基本完成，明年进场即可入住。导流洞洞口拉槽，完成土石方开挖约4万方。

导流洞洞身：洞身掘进准备工作风、水、电、施工放样等准备已经完成。炸药供应不及时，目前2#支洞洞身掘进4米。

2#支洞：协作单位四川准达公司施工的2#支洞总长501.36m。已于我部开标前进场并开始施工。截止14年12月22日完成388.36m剩余113m移交我部施工。

图纸到位情况：截至目前尽到位《导流洞洞身开挖支护》、《洞口开挖》蓝图，其他图纸尚未到位。

(二)投资完成情况

我项目部于2014年10月上场，11月24日签订合同，止12月25日共完成投资金额

1543 万元。其中四川准达完成约800万元。

三、项目部人员、机械进场情况：(一)人员上场情况

项目部共上场人员约60人，其中项目部16人；即项目班子4人，办公室2人，物资部2人，财务部2人，工程部5人，计划1人。架子队约44人。

(二)机械、设备、仪器上场情况

共上场机械47台套（辆）；其中挖机3台（租用），装载机1台（租用）；24m³空压机6台；W-3.5/5型空压机2台；YT28手风钻20台；24KW发电机1台；500KW发电机1台，315kw变压器1台，1250变压器1台。运输车5辆，客货车1辆；指挥车2台。全站仪1台；水准仪2台。

四、存在不足及整改措施：

(一)工期紧任务重人员少，工作正常开展困难

前期，各部门配备人员不齐，尤其是项目部技术人员仅两名外聘测量员，其他技术人员尚未到位，加之我项目部较兄弟单位进场晚，各种方案报审就显得尤为迟缓，正常技术工作开展也显得相形见拙。元旦后，又增加3名技术人员，情况有所好转。

(二)业务不对口，边学边干

我部上场虽然以前参加过铁路、公路隧道施工，但对于水电导流洞特大断面洞室施工还是第一次，一方面水电隧洞施工技术难度高，多数人员不熟悉相关规范规定。另一方面，地质条件差，F1、F2、F5断层均集中在导流洞出口位置，地下水异常丰富，都为下一步技术服务能否保证正常施工出了一道考卷。

计划措施：利用休息时间积极组织技术员进行业务学习，把问题解决在施工之前，让每一位技术人员做到心中有数；再次，拟聘请监理、设计单位领导进行技术培训以提高技术队伍整体素质。

五、2015年工作计划及打算

(一)进一步建立健全各种规章制度。

2015年是本项目能否顺利完成的关键年，项目部必须一手抓施工现场，一手抓项目建设，进一步建立健全各种规章制度，使项目管理正规化，标准化，从制度管理、人员配备、现场管理和过程控制等四个方面进行了规范，确保项目行为有章可依，有章可循。

（二）及时调整施工进度。

2015年，我们将充分利用集体的智慧，发扬团队精神，及时研究调整施工进度计划和方法，督促劳务分包队伍增加人员，力求现场作业人员能够满足施工进度需要。同时，根据施工现场实际，合理划分施工段，开展流水作业，在确保工程质量和安全的情况下，加快施工进度，争取工程尽早交付使用。

（三）全力做好质量管理工作。

我们将按照“百年大计，质量第一”的指导思想，在施工中严格执行工程质量“三检”制度，从人、材料、机械、施工方法和环境5个影响质量因素入手，严格把好质量关，树立良好的企业品牌。

(四)精心组织，科学施工。

针对图纸不能一次性到位这一情况，项目部应及时组织技术人员对每一个新到工程图纸，积极图审，对每一个单位工程有针对性编制专项施工方案。确保施工正常进行。

(五)主抓施工现场，坚持工程例会制度。

按照以前项目施工经验，项目部应坚持工程例会制度，对前一天施工情况总结，分析，布置当天各部门主要工作内容。每周召开一次工程例会，对计划进度的执行情况，施工措施进行分析，通过合理的施工组织，增加必要的劳力、机具，落实工期节点目标。

(六)提高安全质量意识，强化标准化工地检查力度，加大奖优惩劣措施。

安全质量是企业的生命。必须提高安全质量意识，强化标准化工地检查力度，加大奖优惩劣措施。成立了以项目经理为组长的安全质量领导小组，安质部是安全质量控制的主要牵头部门。组织有相关部室参加的联合大检查，全面开展安全质量督导活动，落实安全质量责任制，狠抓安全质量隐患治理，加强全员安全质量再教育，增强全员安全质量意识，强化安全质量基础管理。

(七)认真抓好成本控制工作。

效益是企业的终极目标，成本管理就成为项目部首当其抓的大事。因此，工程部首先从内部抓起，对于现场使用材料由施工队提报材料计划，技术符合，工程部长审核，总工确认后才可领取。

钢材等甲供产品应对每个施工队定量供应，根据每个施工队承担任务所需钢材总量控制，并定期对施工队消耗钢材与完成实物量检查对比，发现异常，及时分析，立即解决，出台应对预案。同时和劳务队合同中明确，甲供材料超出设计部分由施工队自己负责。

（八）抓好农民工工资发放管理工作。

要及时理顺承包人与农民工之间的关系，督促工程负责人及时、足额发放农民工工资，切实维护公司的良好形象。

各位领导、同事们，以上是汇报的主要内容。大古水电站项目部全体人员一定会同心同力、群策群力、克艰攻难，在公司领导的关怀和指导下，全体员工不懈的努力下，项目部会以更全面、高效、保质保量完成大古水电站导流洞施工生产任务。

中铁二十一局大古水电站导流洞II标项目部

2015年2月1日

第五篇：农博园心得体会

吉林省长春市第四十五中学 七年十八班 李海超 我们边走边看，一会儿就走到了这美丽漂亮的植物展区。我看到许多好看的，千奇百怪的植物，有红尖椒、圆尖椒、豆角、丝瓜、葫芦、大南瓜??而最让我感兴趣的是含羞草，只要用手轻轻触摸它，它便马上合上叶子，就像一个听话的机器，好玩极了！真是名不虚传的含羞草。接着我们又走到了海洋馆。海洋馆里有许多好看的，奇怪的，特殊的鱼，有金鱼、小丑鱼、白鲨、蓝鲨和我们经常吃的白带鱼，在这其中我最喜欢一种身上长字的鱼，实在是太有意思了。除了这些好看的鱼，还有许多水生物标本，有海豹、海龟、鲶鱼、贝壳??这些标本精美逼真，活灵活现。

今天，我可真开心呀！那里有许多的知识，又有无限快乐，还有一种说不上来的美??篇二：王朝辉杨凌心得体会

鼓舞斗志 奋勇前行

扎根基层 不辱使命

——参加第三期全省大学生村官基层工作能力培训班学习心得体会

马坊镇西张村大学生村官：王朝辉

全省第三期大学生村官基层工作能力培训班已经结束了，作为2011届的大学生村官，能参加这次培训班，首先要感谢县委组织部给我这次深造、拓展的机会。我在村官这个岗位上已经工作近一年，这段时间，我深刻了解到了农村工作复杂性、艰巨性和重要性，此次培训像一场及时雨，为我提供了知识，指明了方向，也使我扎根基层的信念更加坚定。此次培训，我收获颇丰，主要有以下几点。

一、基层知识更加丰富的《农村基层组织建设与村民自治》、省委政策研究室农村处处长董顺利的《强农惠农富农政策解读》、省发展一村一品指导中心主任贾军战的《发展一村一品应把握的几个问题》、西北农林科技大学副教授王有强的《农村工作中的法律与政策》等，老师们精彩的讲解让我更加系统的了解了国家在农村的政策，掌握了更多促进农村发展的知识，也坚定了服务农村的信念。

不知不觉已经做村官好几个月了，在这期间，我适应了从大学生到基层干部的转变，从学校到基层的转变，从以学习为主到工作为主的业务转变。在这六天的培训中，我又完成了由村官到学员的转变，由整天忙于镇村事务到静下心来学习的转变。做农村工作要刚柔相济，原则性问题要“刚”，沟通交流要“柔”。我渐渐认识到了自己的不足，努力做到思想解放点、胆子大一点、步子再快一点，快步追赶优秀村官们的脚步。

二、基层视野更加开阔

（一）新天地农业科技示范园。科技示范园里，以温室大棚种植技术为主的新型农业技术使我耳目一新，棚内使用基质、水培等无土栽培技术培育蔬菜和花卉，采用滴灌技术，光、温、湿均由电脑自动控制。全新的发展模式、先进的设施和技术，让我们开阔了视野，增长了见识，也使我深深感到科技对农业发展的重要作用和意义。

（二）杨凌示范区现代农业创新园区。现代农业示范园区包括农业创新园、国际合作园、企业孵化园、种苗产业园和标准化生产示范园。在参观中，介绍人员对正在建设的现代农业示范园区的万亩粮食良种基地、万亩标准化设施蔬菜生产基地、万亩林果花卉苗木繁育基地、万头奶（肉）牛良种繁育基地、20万头良种猪繁育基地“五个万”工程进行了详细介绍，使我对创新园的前景和未来充满了憧憬。

通过参观学习，我开阔了视野，增长了见识，同时也明白，要创业，就要了解先进的农业技术知识和科学的管理方法，利用本村和当地的资源优势，瞄准市场需求，用自身的专业知识来提升竞争水平，切实以创业为纽带，带动群众致

富。

三、基层信念更加坚定

在村官这个岗位上，最为理想的就是既能“干得好”，又能“流得动”，我曾对此产生过迷茫，感觉到没有前途和希望，此次培训，不但激发了我的斗志，也更加坚定了我的信念。培训班上，各级领导的深刻讲话，极大地鼓舞了我们的干劲。特别是省委组织部组织一处处长寇胜茂处长在《大学生村官政策解读》的课程中，从国家针对大学生村官出台的政策和国家领导人对大学生村官的重视，两方面分析了大学生村官未来的大好前途，并详细阐述了我省的大学生村官业绩，其中还说到今年给村官涨工资的事情，受到了培训班学员的热烈欢迎。寇处长教导我们，要在农村干一番事业，就要给自己定好位，兼顾个人发展和事业发展，热爱本职、热爱事业、热爱人民，崇尚信念、崇尚责任、崇尚学习、崇尚奉献，处理好工学关系、主次关系、人际关系、个人与组织的关系、理想与现实的关系。

在短暂的6天时间里，我主动与来自省内不同地区的150名优秀村官们谈心交流，虚心请教，听他们讲为任职村付出的努力，听他们讲为村子产业开发出谋划策、宣传奔走的辛劳，听他们讲如何度过一个个想家的日子„„同时，我也向他们介绍了我们永寿县对于大学生村官的管理、安臵政策、生活补助政策、医疗保险政策等，我们建立了深厚的友谊，并相约回去以后还要经常联系，继续交流。

一段简单的健身操过后，开始了首个拓展项目《智力七巧板》这个项目反映的是企业团队协作，相互沟通的重要性。有效的资源共享合理分配机制，对企业完成目标任务起到重要作用。我们十六个人分成七个小组，除了图纸不能相互传阅之外，大家相互借用材料，相互沟通交流拼图方法，领导组也把高级图纸（既公司的核心资源）提供给大家，让大家得到更多的分值。我们团结一致相互轻松交流中完成了这个项目，取得了胜利

然后进行的是《信任背摔》项目，站在2.4米高台上，平身向后倒下，任谁见了都难免产生恐惧思想，然而当我看倒同事们用身体搭成的肉床，和殷切的鼓励，我心里踏实多了，同事们一个个通过，轮到我了，我昂首走上去，平身向后倒下。我毫发无损的着地，圆满地完成了这个项目。这一切来自同事之间的相互信任，同事之间相互信任固然重要，能体会同事的鼓励更重要。了解同事的能力，把重要的责任交给值得信任的人，这就是信任，只有建立在相互信任相互理解的基础上，才能把工作做得完美。

我们下午进行的是《高空断桥》和《胜利墙》，教练指着8.2米的高空断桥告诉我们，这个项目模拟的是一艘既将沉没的船，大家必须在30分钟全部跳过去，方能算完成任务，你们的队长既是船长，所有人都跳过去，船长才能跳过去

经过几次拓展，我的胆子有点大了，心想要第一个跳过去，为大家带个好头。当站在桥头，眼望了望下边，仿佛是万丈深渊。心生恐惧，不敢跳过去，寻思：若跳跃不成功，跌下去势必粉身碎骨，虽有安全绳保护，但也恐中途绳断，摔个伤胳膊坏腿。此时此刻站在桥头一动也不敢动，饶是我一向端庄从容，仍仅不住微微发颤。正想让教练把我放下，却听教练告诉我：船即将要沉没，在三分钟内你不能成功跳过去，就意味着整个项目的失败，现实中有可能累及他人生命。我已经没有退路了，我的一举一动影响整个团队，我不能因为我的表现连累大家。眼望对面1.2米宽的桥头，心情难以平静下来。这时队员们的鼓励声不断从下边传来，教练也在下边大声呼喊：你现在最大的困难是战胜自己，战胜自己就是胜利。我没有时间犹豫了，内心深处也不想失败,任何一种失败对我来说都是耻辱。同事们的鼓励，也是我最大的动力，我要为同事们做个榜样,带个好头。我鼓起勇气。成功的跳了过去。最后同事们也一个个的跳过去了,我们又一次取得了胜利.同时也悟出了深刻道理。当你遇到困难的时候，要体会大家的鼓励，要相信自己，最大的困难是战胜自己。以积极地行动带动大家，感染身边的得每一个人。给我印象最深的是胜利墙,我们又一次集体大融合,三个小分队合成一大队,重新起队名唱队歌,并推选出一名队长当项目总指挥,我也积极的参与其中出谋划策,为团队贡献自己的力量 当教练宣布我们以优异的成绩成功地翻越了胜利墙时,我们欢呼雀跃,这是我们团队集体的目标和荣耀.任何一个人都无法做到的,在我们共同努力参与下圆满地完成了.再次诠释了团队精神的可贵,最后教练让我们找到在翻墙过程中,曾经伸手拉过我们的人，和被我们踩在脚下的人.我心中迷茫了,遇到困难需要帮助的时候,他们伸出了援助之手,无怨无悔地被踩在脚下,在不知不觉的情况下帮助我,我却不经意的把他们忘记.通过这件事让我学会了感恩,懂得了同事之间的友情是多么可贵,同事他不仅仅是一同吃饭一同共事,他是我工作中的导师，也是我遇到困难时的希望,这次活动增强了同事之间的相互了解,在共同克服了一个又一个困难之后，又增加彼此之间的的信任,学会了有效的信息交流与沟通.对今后的工作起到非常重要的做用,巧妙的利用这次领悟到东西,运用到工作中去,是我今后的重点思想：密切配合领导,增加同事互信,学会包容,学会感恩

我出身泥腿，荒村中坐井观天，不知团队精神为何“物”。这次拓展是对我身心的洗礼和情 我为第四小组成员，在徐西林和周阳的带领下我们小组从东次入口出发先后经过先锋林景区—江南园林---现代园林展区---星光林景区

江南园林展区个性鲜明、小巧别致、色彩朴素、淡雅，山水、花木、建筑等小巧而别致，全园布局上，多以水面居中，将各种景物环水而布，以弯曲的小路将景物彼此衔接，以曲折的小桥沟通水面本不大的水池两岸；以景致各异的层层院落相串，在方寸之地创造景随步异、观之不尽的景致。靖江园师法自然，天人合一，合理利用造园诸要素，展示了靖江盆景的巧夺天工，使之既有文化内涵，又不失自然野趣。合肥·皖韵，此园按照徽派园林布局和徽州的风水理念将徽派建筑、包公文化、徽州三雕徽派盆景等融为一体，打造体现合肥地方特点的新徽派园林景观。嘉兴园又名兴园。以禾城水乡为主题，以菱香水榭，蚕桑园，栖凤亭，入口照壁等景观构建江南古典庭院，彰显浓浓的江南水乡风情。杨州园又名竹溪人家。主意定位在人家二字，融入杨州悠久历史文化和南秀北雄的园林风格，营造如诗如画的城市居住环境展现杨州。澳门园以澳门八景中的妈阁紫烟和龙环葡韵为主景配之以不同植物和水景别具一番情趣，展现澳门中西文化交融的特色。天津园以一楼拥三府，一径通帆台的空间布愕和景观语言，体现天津作为曲艺之乡以及传统戏剧码头所具有的地域文体特色。英国设计师个人园（迈克园）由英国皇家园林协会副主席michael先生亲自设计结合英式传统现代可持续工艺，国内木结构建筑木廊不锈钢水池等，展示了异国他乡之情，尤其是

国内的展园充分展示了以现代手段诠释传统精神的设计构思，其实质来源于中国传统的文化园林以物寄情，营造意境的手法，文学、绘画、书法应用其中与造园艺术相结合，烘托气氛。

2011年12月16日

古添心篇五：培训心得

培训心得

首先是培训班的开办仪式，学院党委副书记，纪委书记王润贤举行了开班仪式，随后，学院院长巫建华对教师的职业发展做了讲座，会上提出了如何看待职业教育，如何看待农业未来的发展方向，以及如何看待在句容发展，并且对教师的职业发展提出了一些要求，包括为师要正，作为一名教师，首先要有师德，要给学生树立正确的行为规范，包括言行举止，穿着打扮上。并且还要真诚，热忱和坦诚。二是为师要精，做为一名教师，想要教授学生知识的话，首先自己在知识的储备上也要很充足。三是为师要实，作为一名教师，在平时的工作中要踏实，务实和求实。四是为师要勤，要勤于教师的日常工作，要勤于学习，还要勤于创新，人生旅途如同逆水行舟，不进则退，只有保持不断的学习，才能紧跟上时代的步伐。在加快发展现代职业教育的问题上，也提出了现在的发展方向以及目前发展中所存在的问题，在现代职业教育的发展中高等职业院校要按照教育规律和市场规则，本着建设主体多元化的原则，多渠道、多形式筹措资金；要紧密联系行业企业，厂校合作，不断改善实训、实习基地条件。要积极探索校内生产性实训基地建设的校企组合新模式，由学校提供场地和管理，企业提供设备、技术和师资支持，以企业为主组织实训；加强和推进校外顶岗实习力度，使校内生产性实训、校外顶岗实习比例逐步加大，提高学生的实际动手能力。要充分利用现代信息技术，开发虚拟工厂、虚拟车间、虚拟工艺、虚拟实验。

作为一名教师，要有衷心，真心，良心和爱心，要坚持方向，爱岗敬业；严谨治学，精心施教；读书育人，为人师表；热爱学生，团结协作。并且介绍了教学规范解析，包括课前准备，课中等。课前准备要包括讲稿和考勤表，并且需要注意的是讲稿要和授课计划相一致。在课中的时候要在教学的全过程都对学生进行指导，并且在结束教学之前要对上课的内容进

行总结和进行课堂反馈，对学生进行布置作业。

第四部分就涉及到教学的设计，包括对学习者的分析，、教学目标的分析，要对所教授的知识进行了解和理解，教学设计是根据教学对象和教学目标，确定合适的教学起点与终点，将教学诸要素有序、优化地安排，形成教学方案的过程。它是一门运用系统方法科学解决教学问题的学问，它以教学效果最优化为目的，以解决教学问题为宗旨。所谓教学设计就是在教案的基础之上，加了一些学情分析、教学环境分析、设计的教学思想理念、课后说课反思等栏目。是讲完课之后的东西，是为了给别人看的！不是平日课前的、只是为了提醒自己讲课的、提纲携领的思路方案。对于同一节课的教学内容，不同用途的教案，可以根据不同的需求写成多种形式。既不要求个个都做成经典教案，亦不必投入太多的无谓劳动。教案可繁可简、可粗可细，但是都要认真地对待。

在理论课示范教学中，虽然只有两节课的时间，但是我们还是学到了很有用的知识，做为在本科院校毕业的学生，我们在课堂上学习的知识以及教授的方式和在大专院校中的学习方式还是有很大的差距的，我们要在自己所掌握知识的基础上，进行必要的方式上的变通，因为作为高职教育中，我们更应该教授的是学生的如何应用以及动手能力，而不是枯燥无味的原理公式等。

在多媒体教学课件制作技巧中，我们学习到了很多很实用的知识，尤其是在插入视频片段的应用中，在对我们以后的教学过程中是有很大的实用性，包括设计母版的应用型，以及设置默认的文本框。

高职教育的定位也是很重要的。作为一名教师，我们在平时的教学中要转抓好自己的科研主攻方向，要依据人才培养方案，并且关注网上的资源信息，将信息化的教育应用到教学中，并且自己也要不断学习新的知识，不断的充实自己，包括工程经验和科研项目。学习是可贵的，培训是精彩的。通过这次可贵而精彩的培训学习，我不仅对江苏农历职业技术学院有了很全面的认识和了解，还对即将从事的高职教育有了很深刻的认识。通过本次学习，让我感受比较深的就是作为一名教师，要处于不断学习心得知识的状态中，只有保

证教师自己的学习内容充实的状态下，才能很好的对学生进行教育。还能够让我尽快的融入到现在的工作环境中，从教育的受者转变为教育的实施者。我作为这个学校中教师的一员，也应该为这个学校的教育事业发展贡献出自己微薄的力量。