第一篇:2012生活部学期计划
2012生活部学期计划
2011年就这样很快的过去了,我们大学的第一个学期也随着爆竹声结束了。2012随之到来,我们生活部为了在接下来的时间里更好地为同学营造一个舒适,安全的学习和生活环境,为了给系部争光,特别拟定了下面这些在接下来的一学期里的工作计划。
上一学期,我们加强对班级宿舍的装扮,卫生及安全方面的监督力度,加强学生对生活的独立意识培养,同时还配合学院举行各种安全知识活动,并且取得了很好的效果。以下是我对生活部下学期的工作计划:
1-生活委员与舍长的会议。对各班级上学期宿舍工作进行审核并表扬上一学期在宿舍方面做得好的宿舍,以及对下学期宿舍要求做一次强调。冷天还没过去,强调用电器的使用并再组织人员去各宿舍强调。做好宿舍安全知识的宣传工作。2-新学期我们会继续保持我们部门的常规工作,即每周一定期宿舍卫生检查及其余时间不定期抽查还有周三的宿舍开放日的活动。每周我们将安排好一定的人做表,并将检查结果向老师汇报。每月我们会进行一次总评,对优秀的寝室进行表扬颁发文明宿舍奖旗,对差的要提出让其整改,以求他们更好地发展。我们还要不断地去创新,来更好地为同学服务。3-无论自管委这学期是否合并让我们一同做表,我们一定要配合好工作,把做表这件事安排做好!周末可以联合其他部门抽查宿舍人数,以更好的检验我系的就寝情况。
4-生活部每周例会,总结工作并安排下一周工作,可以定期举行生活委员会议,对各班的工作情况进行总结,并安排接下来的工作。
5-做好部门职责外,我们会积极配合老师和兄弟部门做好一切学生会事务,在做好的基础上可以适当进行部门间的活动来增加部门间的友谊,组建一个更加温暖和谐有集体战斗力的电信系学生会。
6-在常规工作外,我们可以配合院系开展丰富多彩的课外活动来丰富同学们的生活提高同学们的热情,创造一个更加文明的生活环境。
7-做好学生会部长主席换届工作,个生活部成员可以努力积极争取!
当然这些只是我对生活部下半年的工作计划,计划也许赶不上变化,不过在实际中我们会根据不同情况做出不同的调整。一切为同学服务,一切为系部发展。我们要做一个聪明的生活部成员,要根据院系部做出合适的调整,我们希望能得到老师还有同学们的大力支持!可以在下学期里把工作做得更好,为同学们创造一个更好地,更舒适温馨的生活环境!祝部长新年快乐啊!
汤刘刘
2012.1.29
第二篇:生活部学期计划(范文)
生活部学期计划
生活部顾名思义就是最贴近生活的一个部门,热爱生活、乐于奉献等积极的生活的条件必不可少。然而生活部又是三大常规部门之一,吃苦耐劳、细心耐心又是我们部员必定要努力去做到的。作为生化系生活部的一员,我对本的个人工作有以下计划。
一、工作态度 生活部的工作很琐碎、很枯燥,这就需要我们部员有吃苦耐劳的精神,有上进心,要进一步完善自己,提高自己各方面的素质,以饱满的热情积极的心态去对待每一件事;要进一步提高责任心,虚心向他人学习请教。在工作中大胆创新,决不盲目从事,有计划地工作。抓住机会,严格要求,不断追求,努力完 善自我,勤奋踏实工作,积极磨练自己。我会努力思考创新,用实际行动来提高自己,服务大家。
二、学习与工作 在我看来,学习与工作本就不存在冲突。在大学只会学习那是书呆子,只会工作又失去了大学生本来的职责。该学习的课上那一定是学习的,工作是利用课余的时间,大学的课余时间本就多,不用也是白白荒费。学习好了,工作起来更有底气,工作
好了,学习上也会更有动力,两者相辅相承、相得益彰。
三、说一下工作中可能会遇到的棘手问题 1.每周检查宿舍时学姐的刁难:找出问题的根本,讲道理、讲人情,理论说服加上情感的打动,双管齐下,疗效 一定棒。2.与部长等的意见分歧。首先尊重部长意见,但同时也可以与其他部员进行讨论,得出解决的最佳方案。基本准则不抵触部长,也不媚崇。3.系学生会是一个整体,生活部的工作是我们的主体,到有机会也要辅助其他部门,共同为我们生化系服务!
第三篇:2012下半学期生活部计划
山西农业大学信息学院院生活卫生部
——2012下半学期工作计划
回首过去的一年,我们部门取得过成功也经历过失败。面对即将到来新的学年,我们部门将发扬成功之处,改进不足之处,全体成员共同努力,跨上新的台阶。为此,我们部门在配合好每月的校检、落实好每月的院检以及做好日常生活活动制定如下工作计划:
一、本学期主要活动概括:
1、2012年9月:
(1)上半月,配合各部门,做好院新生入校后勤工作。包括迎接新生,安排住宿等生活问题。
(2)下半月,配合系各部,做好开学卫生大扫除工作。督促新生对新宿舍楼和公共场所的卫生清理工作。
2、2012年10月:
(1)上半月,做好部门内部建设,在纳新的基础上,完善部门人员的分工。此外,协助宿管部制定出新的“星级宿舍”评比标准。
(2)下半月,配合各部门,做好迎新晚会的后勤工作。3、2012年11月:
(1)收集“文明宿舍”的相关材料,做好院“星级宿舍”的评比工作。
(2)配合伙管部,协助举办“美食节”活动,做好前期检查准备和后期的卫生清理工作。
4、2012年12月:
(1)上半月,组织学院各年级积极参与院“宿舍文化节”,做好院“宿舍文化节”的征文活动及其他活动;并在该月开展“宿舍风采演讲赛”。
(2)下半月,配合文艺部,做好元旦晚会的前后期工作。
5、2013年1月:
收集整理好本部门本学期的资料,进行总结和存档,为下学期做准备。
二、本学期活动细致划分:
1、宿舍检查工作
(1)每个月与自律部、宿管部联合对全校所有宿舍进行全面检查,检查内容包括宿舍卫生、安全用电、违规违纪;
(2)星期天晚上与自律部、宿管抽查两栋宿舍楼的夜不归宿和违规违纪;
2、校园宿舍卫生大扫除
(1)下学期开学报到第二天全校大扫除。
(2)每个学期固定时间组织同学们对校园、宿舍、教学楼卫生进行统一的美化,达到美化校园,为同学们提供良好的学习生活环境。
2、校园食品安全检查
(1)每个学期开学报到前对学校食堂卫生进行检查,重点在各个窗口的新学期卫生清理工作,以及食品卫生安全进行检查;
(2)每个月的月末对校园里小超市进行抽查,检查是否有三无产品以及过期食品等。
也许“计划赶不上变化”,但我们部门将根据各种实际情况,积极配合院会各部,合理有效的安排好各项工作,齐心协力,做到更好。
第四篇:2012自动化工程系生活部学期计划
自动化第五届团总支学生会生活部
学 期 计 划
自动化工程系团总支学生会
生活部
2012/9/5
2012.9—2013.1学期工作计划
金色的初秋在这美好的季节里,我院迎来了2012级的新生,为了更好的贯彻院学生会关于有计划地开展学生会工作的方针,更好的实现我生活部服务的宗旨,从而我们在认真总结以往工作的基础上,特将本学期的工作安排如下:
一、工作安排
(一)学校迎新(九月初)
在接待新生时,对新生进行宣传我系学生会的各个部门,让大一新生了解每个部门的情况,帮助大一新生尽快对学生会有所认识。本过程由生活部的储备干部进行,并负责迎接2012级的大一新生,让他们能很好的完成报名这一过程,并顺利的找到自己所在的寝室。
(二)部门招新工作(九月初)
我部将进行新一轮的部门招新,招新对象主要是12级的大一新生,计划招收17名左右的新成员,主要负责生活工作方面的事务。招新工作对我部的影响至关重要,是我部很好开展工作的前提条件和质量保证。为此我部将严格按照招新原则选拔优秀的竞选者进入我们生活部,为我部注入新的血液,丰富和壮大我部,推动我部工作向前发展。
(三)新老生交流会(九月下旬)招新后,部门注入新的血液,在这时最重要的问题就是让陌生的新成员们相互认识,并尽快的熟悉生活部的各项工作,以便以后能够很好的开展日常工作,为此我们将在部门内部举行一个新老交流会,希望通过这次活动使他们由陌生变为熟悉,共同为部门献出自己最大的力量。
(四)新学期寝室卫生动员大会(十月初)
寝室是我们日常生活中出入最多的地方,从而卫生也显得特别重要,因为它与我们的健康有着密切的关系。针对大
一、大二以及大三寝室卫生情况现状,本学期我们将开展“创文明寝室,展我风采”的新学期动员大会,着重宣传寝室卫生,协助同学们一起创造更好的寝室环境,提高生活质量。这次活动我们将请负责本部门的指导老师进行“卫生与健康”的专题讲解,希望通过此次讲解来调动同学们对寝室卫生的重视,同时也希望能够影响更多的学生,让他们为美丽的校园献上自己的一份力量。本次活动的参加者是生活部的全体成员、各寝室的室长以及各班正副班长、团支部书记和生活委员。
(五)联谊活动(十月中旬)
为了增进部门的联系,我们将与兄弟部门举行联谊活动,互相交流心得与体会,方便以后更好、更有效的开展工作。
(六)自动化工程系“文明寝室”的评选活动(十一月份)
寝室卫生你我他,行动靠大家。本次活动通过各寝室成员对自己寝室卫生、室员才艺展示及室员和谐程度等方面的展示,最后由本系老师和生活部成员共同评选出本学期的“文明寝室”,并颁发奖状和奖品。此次活动有利于增强同学们的团队协作能力,共同去完成目标的信心,让他们认识到集体的力量是无穷的,这样可以培养他们的集体荣誉感,让他们成责任感强及各方面全面发展的优秀学生。
(七)部门总结(十二月末)
部门内部做到每周一个小总结,每月一个大总结,并在半期时对生活部进行一次全面总结,以便把后半期工作做的更好;最后进行期末总结。
二、部门内部建设
一个好的部门需要大家一起建设,一起维护。只有建设好了本部,成员们才能更好的发挥自己的优势去做好工作,因此我部将加强自身内部建设,以此来提高工作效率,让我们能更好的为同学们服务。
1、完善部内规章制度,做到有章可循有制可依,让部门成员严格遵循部门规章制度,提高部门形象。
2、组织机构健全化。从部门、副部长到干事、成员,要形成一个完整的系统。
3、加强纪律、严肃纪律、严格考勤。对于例会、会议必须无条件参加(除请假之外)。对于无故不遵守纪律的,根据情况,该降职的上报系部老师请示降职;改取消职务的,上报系部老师请示取消职务,并让其离开本部门。
4、强化内部成员的分工。分工明确,在此基础上,还要让部门成员相互配合。
5、内部资料、部门资料等要规范化、系统化。
6、部长要按时参加院学生会生活部的部长会议,并在本部例会上下达工作任务,部署好工作计划。
7、加强部内各成员之间的交流,在工作中遇到不清、楚的事情及时反应,并共同讨论解决办法,不能擅自作主去解决。
8、严格考核部内成员,对部内成员多加培养,希望他们能更好的掌握部内工作,为部门发展做充分的准备。
9、加强创新意识。使本部门在开展工作中打开新的局面,更好地为化院的建设出一份力。
自动化工程系团总支学生会生活部
2012/9/5
第五篇:学生会生活部学期计划策划书
2011-2012学年第一学期工作计划
团委学生会在学院党委、学院领导,团委、指导老师的关心支持下,通过学生会整个团队的共同努力下熠熠生辉。生活部作为其中一份子,在一次次的历练中找到了更多的缺点和不足,我们应该在这些缺点和不足中不断的完善自身工作,脚踏实地,带动整个部门进一步发展。
一.部门精神
㈠ 明确职责,继续做好本职工作
生活部按时进行寝室卫生检查工作,根据《“文明寝室”评比办法》,对本学院各个年级的寝室卫生环境进行打分并予以公布,工作中做到准确认真负责,发现问题及时解决,给同学们营造良好的学习生活环境。
㈡ 公平公正,创新改进
在对寝室卫生进行评比时,做到公平公正,根据学生寝室卫生的实际情况打分,给学生留下一个好的印象。同时,在旧的评分标准下不断改进,争取把评分标准做到人性化,把整个学院的寝室卫生情况管理好,提高整个学院“文明寝室”的质量和数量。
㈢ 树立形象,加强交流
总结吸取历届生活部工作经验,加强内部人员建设,以“内增素
质,外树形象”为指导,提高内部成员的工作态度及积极性,树立良
好形象。与此同时,继续加强学院各个部门之间的交流,促进学生会
各项活动更好展开。
二.部门内部发展方向
通过一个学期的共同工作,我发现生活部内部存在很多问题:
1部员工作目标不明确。很多部员不明白我们部门存在的价值
是什么,做活动的意义又是什么,不知道自己该做什么,自己的责任
是什么。
2部员工作积极性不高。因为目标不明确而导致工作积极性不
高,只会完成布置的任务,而不是主动的完成和完善我们的工作。
因此我们在接下来的一个学期中要做到以下两点:
㈠ 注重部员团队意识的培养。
首先要注重部员素质的培养,在每次例会中灌输更多的部门职责
以及他们与部门的关系。
其次要组织一些简单积极的小活动,让部员们都能开心的参与其
中,理解到其中的意义,在活动中拉近彼此的距离,增加凝聚力
㈡ 注重优秀部员的培养
为下一任接替工作做好准备,同时带动其他的部员
三.部门工作与活动
㈠寝室卫生检查工作:
在学期开始前召开部门会议,讨论和总结在上个学期寝室卫生
检查过程中遇到的各种问题,并及时解决纠正和完善。
本学期将进行3—4次寝室卫生检查工作(过多的检查会给同学
们带来一定的负担),定期检查和突击检查相结合,以督促同学们搞
好自己的寝室卫生,营造良好的学习环境和生活环境。原则上每月
一次,两次常规检查,一到两次突击检查,(突击检查更有力的督促
同学们搞好寝室卫生)。
具体检查工作如下:
1、检查卫生前两天通知部员开展部门会议,讨论并分配工作具体
任务
2、在会议中,进行分组,具体任务具体分配,每栋楼层的卫生检
查任务具体到每个组,并记录在案
3、由生活部副部长提前准备打印好检查卫生所用的通知(通知已
盖章)及表格,各组同学分别负责张贴他们所检查楼层的通知
(必要时可由部员尝试做此工作)
4、检查卫生当天,在指定时间和地点签到(督促同学们的积极性)
并分发检查卫生所需的证明,然后按分配好的任务进行检查
5、检查卫生过程中三个部长不得擅自离开,必须对部员工作进行
监督和督促,必要时给予他们帮助
6、检查卫生结束后由副部长收集整理,整理好后发给指导老师审
批备案(必要时可由部员尝试做此工作)
7、将整理好的成绩张贴公布,接受监督
8、对成绩特别差的寝室,通知其班级生活委员,对其寝室卫生进
行教育督促
㈡班级创建“文明教室”提示标语张贴活动
艺传作为一个特殊的学院,每个班级都有属于自己的专业教室。
而在这种优待下有的班级却不知道爱护好自己班级的环境卫生。根据
这一情况我们可以组织为每个班级教室张贴温馨提示标语。它有三大
好处:
1通过共同为每个班级张贴提示标语,增加部员集体合作的机会;
每个部员也会亲自为自己的班级张贴,会觉得更有意义
2提醒每个班级搞好教室环境卫生
3标语最后落款写上学生会,也为学生会在整个学院中作了宣传,增加影响力
准备物品:温馨提示标语(打印)
(二)活动项目:清除小广告
活动时间:十月
活动内容:由生活部所有成员以及积极参与此次活动的在校同学共同清除校园中
各式各样的垃圾广告。
活动目的:减少并杜绝各种不良广告对同学们造成的不利影响,为大家创造一个
优美的校园环境。
三.与各部门之间的合作
根据自身与各部门工作情况,积极展开沟通、协作,以进一步促
进各部门工作顺利进行
四.生活部内部建设
㈠.宗旨:积极主动,工作细致,服务同学
㈡.完善部门各种制度
在部门内部建设完善的考勤制度
1、工作积极,按时按量按质完成部门布置的各项工作
2、学习态度端正,思想上进,作风严谨,品格优良
3、考评的内容包括业务、态度、出勤等方面,考评资料存档
例会制度
1.每月进行1-2次部门会议,及时了解和反馈同学与部门之间的工作
学习情况,加强沟通,促进本部门的团结协作
2.建立内部档案,将部员平时表现备案入档,督促部员们积极表现
3.提高干部和干事的意识,多与其他部门交流配合,取长补短
轮流负责的制度
进一步调动生活部部员的积极性,让他们真正了解并参与到学生
会的工作中,我们将实行轮流负责制度,让每个部员可以参与到部门
内部工作的每一个环节,加强部员互动交流,提高工作效率
艺术与传播学院学生会生活部
2011年2月
(四)活动项目:食堂卫生评比
活动时间:十二月
活动内容:由生活部组织对学校三个食堂的卫生进行评比,评出一个星级食堂,由学校给予肯定。
活动目的:保持食堂的干净、卫生,保证同学、老师吃得放心
(三)活动项目:联合宣传做一期健康宣传
活动时间:十一月
活动内容:由生活部和宣传部共同做一期关于营养饮食、疾病预防的宣传版。
活动目的:提高同学们对健康生活的意识水平、健康生活丰富营养。