第一篇:新学期开学大会上的讲话
新学期开学大会上的讲话
各位老师:
大家新年好!
新的一学期又开始了,经过一个寒假,绝大部分学生还沉浸在新年的喜庆氛围当中,为了让新学期有一个良好的开端,让学校工作尽快转入到正常轨道,下面我就报到注册期间及开学初的政教工作强调以下几个方面:
1.本学期各班校外寄宿学生住宿地点可能有变化,报道注册时,校外寄宿生应详细填写寄宿生登记表(本表一式两份,会后各班主任在政教处领取),班主任应负责学生认真填写,做好住宿地点变动学生的统计工作,以便督促这些学生签订《寄宿生安全协议书》。
2.报名期间的学生纪律
根据以往经验,报名期间也是学生最混乱的时候,由于受社会不良习气的影响,有些学生到校后往往不能自我约束,三五成群,讲究哥们义气,甚至污言秽语,骂人打架。有些学生仿照社会青年,留长发,染指甲,穿奇装异服,有些学生将鞭炮等带入校园随手乱放乱扔,极易对其他同学造成伤害。现在天气仍然很冷,寄宿生刚返校,存在很多安全隐患,要求各位班主任在报名期间做好以下三方面工作:
第一,要按时到校并及时打开教室门,除教室被占用的个别班级外,其余各班主任,应在各自班级所在教室,等候学生报到注册,这样可以避免学生在校园聚集,减少在校园吵闹,惹是生非、甚至打架。
第二,注册时应加强对学生的教育和管理,学生只要踏进校门,就属于我们班主任管理的范围,应教育学生做到五个不准:不准在校园内聚集吵闹,不准随意破坏卫生及学校财产,不准穿奇装异服、留长发、佩戴首饰进校园,尤其不准学生在校园内吸烟、燃放烟花爆竹等,不准将刀具等危险物品带入校园,届时,政教处将巡视检查,一经发现,严肃查处。
第三,对本班寄宿学生,尤其对住宿地点变化的寄宿学生,注册时一定要问清住宿情况及有无家长监护,做好安全教育,及时排除安全隐患,防止煤气中毒
等安全事故的发生。
3.报名期间的卫生
各班在报到注册期间,可适时安排学生清理教室及环境区域的垃圾,明天上午在总务处领取卫生工具,下午组织全班学生进行卫生大扫除,全面清除教室及环境的卫生死角。教室内要用抹布抹干净前后门、门窗玻璃、墙壁、电视电棒、音箱等处的灰尘,教室外用拖把拖干净楼道楼梯、用抹布抹干净楼道楼梯间瓷砖墙面,全面清扫环境卫生,包括所属区域的草坪及花园内的卫生。晚自习期间学校统一组织检查。新学期开始,应该有一个新的面貌,新的气象,希望各班主任提前安排人员和卫生工具,责任到人,到时候亲临现场督促指挥,真正做到窗明几净,干净整洁,焕然一新。
4.上好第一个晚自习。经过一个寒假的休息,加之过年,我们应尽快地将学生的心思收拢到学校、收拢到教室、收拢到课堂上来,让她们尽快地投入到学习状态,尤其初三学生,寒假没有补习,时间紧,任务重,所以我们要开好这个头,良好的开端是成功的一半。第一个晚自习,班主任组织让学生准备全学习用品,重点还是对学生进行收心教育,分析形势,讲清利害,动员学生立即行动起来,投入到新的学习之中。同时加强纪律教育,改变假期的悠闲状态,从思想上紧张起来。对寄宿生做好安全教育,宿舍经过一个假期没有住人,房子冷,潮,有些学生可能架有炭炉子,有些学生可能用煤子煨炕,很有可能产生煤气,要求寄宿生当晚一定要认真排查自己住宿点的安全隐患情况。
5.上好第一个早操。本学期第一次升国旗仪式在第二周星期一进行,所以第一周星期一班主任应组织上好第一个早操,要求出操做到快静齐(即集合要迅速、站队整齐,不再队列里说话、行进要听口令、步调一致),做操动作要规范、用力,解散时各班列队、有序带回。班主任要在早操前认真强调,当然,早操情况不好的班级,肯定是班主任强调不到位的。
6.开好第一个主题班会。本学期继续开展“风纪教育月活动”,结合“风纪教育月活动”,星期一下午自习召开主题班会,重点是学生仪容仪表、校容校貌的整治,习惯养成及收心教育,通过主题班会,我们要达到的目标是学生的穿戴
要整齐起来,举止要端庄起来,言行要文明起来,卫生要干净起来,习惯要好起来,纪律要严起来。使校园真正成为读书学习的圣地,学生健康成长的乐园。对不思悔改,仍然违规违纪的学生,各班认真清理,学校设立曝光台,让这些学生在全校学生面前亮相。另外,还要做好学生的安全教育,包括上放学路上的交通安全,寄宿生的住宿安全,学生的在校安全,教育学生不准在校内燃放烟花爆竹,不准将刀具等危险物品带进校园,这些极容易对他人造成伤害。
学生的管理离不开班主任,需要班主任的不懈努力,俗话说有怎样的班主任,就有怎样的班级,为了让我们的管理工作有成效,就应该从开学初抓起,出主意,想办法,认真准备,开好这次主题班会,要开出效果来。
当然,开学初各位班主任事务较多,希望能够克服困难,真抓严管,严格考勤,及时过问迟到早退学生,清理留长发、染指甲、戴首饰、违规违纪等学生,尽快使班级工作步入正轨,保证学校各项工作的顺利开展。
谢谢大家!
2011-2-19
第二篇:2013年新学期开学教师大会上的讲话
2013年新学期开学教师大会上的讲话 老师们:
今天我们召开全体教师会,标志着新的一学期开始了,学校各项工作即将全面展开。今天的会议主要内容有三个方面:第一方面是传达、贯彻、落实教育局大会上的精神,局长的讲话精神我们将反复深入学习,每位老师要根据精神写出有感和新学期打算。第二方面是安排新学期的人员分工,刚才肖志主任代表学校分别公布了领导和各位老师的分工及工作要求,这是学校在29日召开的校务会集体研究决定的。下面第三方面的内容有我与大家交流。
我今天讲三个方面:一是收心,二是鼓劲,三是安排部署新学期工作。
第一方面:关于收心一是我们教师要把心收回来,二是帮助学生把心收回来。
良好的开端是成功的一半。我们每一位教师在开学伊始要根据学校安排的新工作认真思考自己的工作目标,制定自己的工作计划。因为在工作中,缺失了目标,工作就会“模糊不清”;就会“无头无序”;就会成为“穿新鞋走老路”;当然工作成绩也就无优秀可谈。当班主任接差班,看自己有没这能力。从为不进倒数十名奋斗开始,看自己到底有多大的能力。一等奖拿到手软,巧设目标,拿第一名到超越石潭。连续四年一等奖,又有几人。有本事就爬得更高,不行就权且当成对自己的考验。到这里,彭何有人说,较场有人说。辛酸只有自己知道。人言可畏。大有不成功便成仁的味道。大不了回环山。调出去,如王丽、吴灿文,分进来,到小学去,偏远点的地方去,自然轻松。再就是我们要帮助学生把心收回来,各位教师要通过检查学生假期作业情况、划分卫生区、制定班规、改选班委等工作。尽快收回学生假期的“玩心、野心”,防止学生出现“开学综合症。”
总之,在新的学期里无论你面对的什么样的工作,一定要在开学前尽快让自己“收心”。只有我们的心“收”了回来,我们的学生才能更快的把“心”收回来!
关于教师和领导工作量安排,我补充几句。
本学期的工作量没有大的变动。在此希望大家尊重学校的工作安排,尤其是课时量多,工作重的教师,尤其是更改科目,变换年级的教师,请大家谅解,学校不能一味的追求所谓工作量平均,而违背常规管理和教育规律。请大家记住一句话“学会在适当时吃些亏的人绝对不是弱智,而是大智。”给别人留余地就是给自己留余地,给学校支持就是给自己方便。
第二方面:2013年学校工作的总体思路和要求。
我来我们学校工作已经半月了。可以说,这些成绩来之不易,是我们大家付出的汗水换来的,是我们大家精诚合作得来的。这就需要我们倍加珍惜呀。
当然,也必须清醒地认识到学校在教育教学管理过程中仍然存在许多不适应形势发展需要的矛盾和问题:
1、精品拔尖学生和有特长的学生得不到很好培养的问题;
2、畏难情绪比较重,工作推进特色少。在工作过程中,好办的事有利的事大家都愿意做,有矛盾有困难的事就讨价还价,一推再推,工作安排变成了工作“谈判”、工作“交易”,有时甚至变成了上级请求下级的过程;
3、学校办学特色不明显、成效不高的问题,等等。这些矛盾和问题如果得不到很好的解决,不仅会造成社会的不好影响降低学校的口碑,而且将会给学校今后教育教学的可持续发展带来很不利的影响。
2013年对我们学校来说是机遇和挑战同在,希望和困难共存的一年。学生多当然是好事,但针对我校现有的教学环境、教学设施的承受力与现代学校的设置标准要求相比已不断凸显出这一矛盾,大班型的困困扰、专用教室的紧缺、学生安全的隐患、等等都严重制约了学生和学校的内涵发展。教学设施,教学场地的滞后势必制约教育教学质量的提高,势必让家长及社会对我校的口碑逐渐大打折扣,一个单位的口碑是一个逐步积累的过程,但其中关键之处往往只有几步,今明两年是我校如何发展的转折之处,我想“一所学校的成功体现不一定赢在生源的多少,而是赢在学校管理和质量的提高”和可持续发展。因此我们要上下一心,坚定信念,走好关键的这一步,拐好向精
细管理,精细教育这个转折点,全面提升我校办学的水平。所以学校确定的发展目标是:生源不求多求精(精品),学校不求大求名(名校),发展不求快求品(品味)。我想遵循这个目标抓住机遇乘势而上学校才能在未来发展中立于不败之地。
第三方面:新学期开始了,学校将制订工作要点,大家一定要认真落实,在此我着重强调几点:
1、学校不是哪个人的,而是大家的。党务、教学、政工、后勤部是学校的职能部门,学校工作主要是通过这几个部门来执行的,处室职能作用发挥得怎样,直接关系到学校工作的效率和质量。尽管我校的各部门领导对工作认真负责,个人素质普遍较高,管理也有一定水平。但不可否认,离开大家的支持与配合,学校的工作是无法出成绩的,加之学校尚有不规范之处,在工作中大家习惯性多,随意性大,所以,各部门领导要多发挥作用,创新工作思路。解决问题要多想办法,出现问题就要及时拿出整改的方法和措施。各部门要瞄准部门的职能和学期重点工作目标,要统筹把握师生动向,把学校的计划、上级工作要求落到实处,干出成绩。讲秩序。一所如此庞大的学校,要做到大而不乱,按部就班,张弛有度,收放自如,就必须要讲秩序,秩序就是规范,就是有令必行,令行禁止。讲品味,品味就是追求卓越,追求卓越才能与实验学校的身份相符合,在沈寨乡小,今后多一些深刻独持的思想,多一些德艺双馨的名师,多一些高雅的文化,体育活动,文体活动。品味造就品质,才能铸就品德。
五讲实绩。每个人都要有这种意识,“父母给我姓名,自己打造品德”“要凭本事吃饭,靠实绩取胜”。
2、提高团队意识,强化执行能力。人心齐、泰山移,团结就是力量。希望大家要树立学校一盘棋的思想,不能动不动就分“你的”、“我的”,工作中不能有“部门”意识,都是学校工作,需要大家配合、干好。部门之间、班主任之间、班主任与课任教师之间都要搞好协调,和睦相处,劲往一处使,心往一处想。讲团结,离不开相互的尊重,一个优秀的教师,起居进退间都透着对自己、对他人、对规律、对自然的尊重。尊重自己,所以举止磊落,不随波逐流;尊重他人,所以平等
谦和,不以自我为中心;尊重规律,所以不狂妄;尊重自然,所以不霸道。
3、工作要主动细致。现在学校管理的新提法是“精细管理”。我们的许多工作还有粗放不到位的地方,要往深里做、实里做、细里做。
第一、教育教学质量是学校的生命线,教育教学质量必须要提到我校的日常工作上来,每一位教师都要树立质量意识,把教好每一位学生作为自己的工作基础、立身之本,试想,一位教师,如果连教学质量都拿不出手的教师,不能算是一名称职的教师,更不应该成为优秀教师。我们老师要在新学期里做好打算主动工作为学校的发展做出自己的一份贡献。
第二、班主任工作,没有优秀的班主任队伍,就不会有优秀的学生和一流的学校——这已成为现代基础教育的共识。班级是学校的重要单位。作为班级首席管理者的班主任,是学校生活中最重要的人物。班主任的人文素养、责任意识、师德修养、都要在处理纷繁班务的分寸把握上、师德的遵守上、对学生表扬与批评的措辞里、和家长的真诚沟通中、与科任教师交融的言行举止间、以及突发事件的泰然处置等方面去细致体现。
第三、不断加强自身学习,促进自身成长。我们处在一个时代在变,社会在变,教学内容在变,我们的教育对象也在不断变化的年代。如何跟上发展脚步而不落伍?如何顺势而上,不断改进我们的教育教学方法以适应变化中的教学内容和教育对象?只有不断的学习充实自己,才是与时俱进的最好办法。
一个人学习的步子是否坚实,决定了他行走的远近,同理,一所学校是否注重学习,是否营造一个学习的氛围,决定了学校的办学水平和办学方向。为了使我校能够适应社会转型期的需要,同时,借鉴成功学校的经验,我建议,每位教师都建立一个自己的教育博客,全体教师必须参与。(建博客的好处)。对于我们个人来说,通过免费博客平台记录自己的教育故事、教学反思、教学设计、教学课件、教育感悟等,在进行知识梳理、实践思考的同时,能够实现相互交流、智慧共享,积小智成大智,从而实现同伴交流,群体共生。哪怕是转载
文章,也是一种模仿,而模仿便是成名成功的前奏。(好多明星都是靠模仿秀起家的)
新学期送给大家“五会”与大家共勉:
在今后的日子里,希望大家在“五会”上多做点文章,即:会做人;会做事;会生活;会思考、会感恩。
会做人,生存的前提。一个宽容的人,大度的人,不怕忙碌的,懂得欣赏别人,为自己喝彩同时也会为别人喝彩的人,一定是个成熟而快乐的人。
会做事,业务好,生存的基础。多学习,多充电,多吸收(海绵一样),多实践,把职业当成事业来做,体会享受工作的乐趣,体验生命的过程,体验中享受生命的价值。
会生活,多一点“亲情”意识,多一点“健康”意识。
会思考,生活离不开思考,思考带来进步,思考带来收获,有思考才能成熟。
会感恩,在我们生活和工作中有许多让我们感恩的事感恩的人,我们应该学会感恩学会珍惜。
在工作中要做一个保持一种平和心态的人, 要做一个心胸开阔的人, 要做一个静座常思己过,闲谈莫论人非的人。“认真做事能把每件事做对,用心作事才能把每件事做好”希望我们大家都能认真把每个人的每件事做对做好。庸者失去机遇,弱者等待机遇,强者抓住机遇,智者利用机遇。
以上“五会”的内容,算是我新学期送给大家的寄语吧,与大家共勉。
谢谢大家!
第三篇:2011年新学期开学教师大会上的讲话
2011年新学期开学教师大会上的讲话
关利斌 2011.2.21老师们:
今天我们召开全体教师会,标志着新的一学期开始了,学校各项工作即将全面展开。今天的会议主要内容有三个方面:第一方面是传达、贯彻、落实冯局长在教育局召开的进一步贯彻落实区委邱书记在“全区领导干部大会上的讲话精神”大会上的讲话精神,局长的讲话精神我们将反复深入学习,每位老师要根据精神写出有感和新学期打算。第二方面是安排新学期的人员分工,刚才杨书记和贺校长代表学校分别公布了领导和各位老师的分工及工作要求,这是学校在19日召开的校务会集体研究决定的。下面第三方面的内容有我与大家交流
我今天讲三个方面:一是收心,二是鼓劲,三是安排部署新学期工作。
第一方面:关于收心
一是我们教师要把心收回来,二是帮助学生把心收回来。
良好的开端是成功的一半。我们每一位教师在开学伊始要根据学校安排的新工作认真思考自己的工作目标,制定自己的工作计划。因为在工作中,缺失了目标,工作就会“模糊不清”;就会“无头无序”;就会成为“穿新鞋走老路”;当然工作成绩也就无优秀可谈。
再就是我们要帮助学生把心收回来,各位教师要通过检查学生假期作业情况、划分卫生区、制定班规、改选班委等工作。尽快收回学生假期的“玩心、野心”,防止学生出现“开学综合症。”
总之,在新的学期里无论你面对的什么样的工作,一定要在开学前尽快让自己“收心”。只有我们的心“收”了回来,我们的学生才能更快的把“心”收回来!
关于教师和领导工作量安排,我补充几句。
本学期的工作量没有大的变动,只是几位老师的课进行了一下调整,但下学期由于有支教的教师返校和调入教师,交流教师的变动所以会有较大的调整。在此希望大家尊重学校的工作安排,尤其是课时量多,工作重的教师,尤其是更改科目,变换年级的教师,请大家谅解,学校不能一味的追求所谓工作量平均,而违背常规管理和教育规律。请大家记住一句话“学会在适当时吃些亏的人绝对不是弱智,而是大智。”给别人留余地就是给自己留余地,给学校支持就是给自己方便。
第二方面:2011年学校工作的总体思路和要求。
我来我们学校工作已经半年了,半年中,在上级的引领下,通过大家的不断努力学校在学校管理,教育教学,设施建设,环境美化,等方面,都有了一定的变化也取得了较好的成绩。可以说,这些成绩来之不易,是我们大家付出的汗水换来的,是我们大家精诚合作得来的。这就需要我们倍加珍惜呀。
当然,也必须清醒地认识到学校在教育教学管理过程中仍然存在许多不适应形势发展需要的矛盾和问题:
1、精品拔尖学生和有特长的学生得不到很好培养的问题;
2、新时期德育工作实效性不高的问题;
3、教师素质参差不齐、品牌教师少的问题;
4、一些教师对学生教育缺乏耐心、急功近利的思想和做法较严重的问题;
5、一些教师工对工作主动进取精神不足和迟到早退的问题;
6、个别教师重个人利益,轻师德修养出现的“三乱”问题;
7、畏难情绪比较重,工作推进特色少。在工作过程中,好办的事有利的事大家都愿意做,有矛盾有困难的事就讨价还价,一推再推,工作安排变成了工作“谈判”、工作“交易”,有时甚至变成了上级请求下级的过程;
8、学校办学特色不明显、成效不高的问题,等等。这些矛盾和问题如果得不到很好的解决,不仅会造成社会的不好影响降低学校的口碑,而且将会给学校今后教育教学的可持续发展带来很不利的影响。
2011年对我们学校来说是机遇和挑战同在,希望和困难共存的一年,本学期幼儿园招生,来学期新一年入学,本来是好事,但是大家都知道近年来我校在社会和家长的不断认可下致使生源的不断上涨,使我校现有的教学设施及环境已不堪重负。学生多当然是好事,但针对我校现有的教学环境、教学设施的承受力与现代学校的设臵标准要求相比已不断凸显出这一矛盾,特别是在近年来的两次“普九”工作中有了出现了诸多不合格因素,大班型的困困扰、专用教室的紧缺、学生安全的隐患、等等都严重制约了学生和学校的内涵发展。教学设施,教学场地的滞后势必制约教育教学质量的提高,势必让家长及社会对我校的口碑逐渐大打折扣,一个单位的口碑是一个逐步积累的过程,但其中关键之处往往只有几步,今明两年是我校如何发展的转折之处,我想“一所学校的成功体现不一定赢在生源的多少,而是赢在学校管理和质量的提高”和可持续发展。因此我们要上下一心,坚定信念,走好关键的这一步,拐好向精细管理,精细教育这个转折点,全面提升我校办学的水平。所以学校确定的发展目标是:生源不求多求精(精品),学校不求大求名(名校),发展不求快求品(品味)。我想遵循这个目标抓住机遇乘势而上学校才能在未来发展中立于不败之地。
第三方面:新学期开始了,学校将制订工作要点,大家一定要认真落实,在此我着重强调几点:
1、学校不是哪个人的,而是大家的。党务、教学、政工、后勤部是学校的职能部门,学校工作主要是通过这几个部门来执行的,处室职能作用发挥得怎样,直接关系到学校工作的效率和质量。尽管我校的各部门领导对工作认真负责,个人素质普遍较高,管理也有一定水平。但不可否认,离开大家的支持与配合,学校的工作是无法出成绩的,加之学校尚有不规范之处,在工作中大家习惯性多,随意性大,所以,各部门领导要多发挥作用,创新工作思路。解决问题要多想办法,出现问题就要及时拿出整改的方法和措施。各部门要瞄准部门的职能和学期重点工作目标,要统筹把握师生动向,把学校的计划、上级工作要求落到实处,干出成绩。
2、提高团队意识,强化执行能力。人心齐、泰山移,团结就是力量。希望大家要树立学校一盘棋的思想,不能动不动就分“你的”、“我的”,工作中不能有“部门”意识,都是学校工作,需要大家配合、干好。部门之间、班主任之间、班主任与课任教师之间都要搞好协调,和睦相处,劲往一处使,心往一处想。讲团结,离不开相互的尊重,一个优秀的教师,起居进退间都透着对自己、对他人、对规律、对自然的尊重。尊重自己,所以举止磊落,不随波逐流;尊重他人,所以平等谦和,不以自我为中心;尊重规律,所以不狂妄;尊重自然,所以不霸道。
(90%×90%×90%
在此基础上我们大家要强化执行力。陈鸿桥《90%的玄机》×90%×90%=59%),这个简单的等式数学之外的意义就是说明执行过程不能打折的问题!.......再有一个故事可以说明,两个年轻人同时到一个公司工作,不久年轻人
A就一步一步的被重用提拔,年轻人B想我也在不断努力的工作为什么不重用我呢?一气之下就找老板理论并辞职……这故事说明执行力的重要性。比如说学校在假前布臵的各班建立博客和上交读后感工作中老师完成情况就反应了执行力和工作方法的问题(截止今日早成6点完成建立班级博客的:杨雪花老师、懂丽辉、马桂芬老师、王静老师,完成读后感、观后感的有:马桂芬、戴庆莲、杨云、王静、荣辉老师。虽然没有要求具体上交的准确时间……13日返校漏岗问题等。
3、工作要主动细致。现在学校管理的新提法是“精细管理”。我们的许多工作还有粗放不到位的地方,要往深里做、实里做、细里做。
第一、教育教学质量是学校的生命线,教育教学质量必须要提到我校的日常工作上来,每一位教师都要树立质量意识,把教好每一位学生作为自己的工作基础、立身之本,试想,一位教师,如果连教学质量都拿不出手的教师,不能算是一名称职的教师,更不应该成为优秀教师。2011年小升初工作是学校本学期工作的重中之重,任六年级课的全体教师,希望大家埋头苦干把工作做实把教学抓实,充分发挥个人的主观能动性,争取考出优异的成绩。(针对六年教学工作学校将投入人力物力配合你们抓好试前复习)我们其他老师也要在新学期里做好打算主动工作为学校的发展做出自己的一份贡献。
有这样一个寓言故事讲给大家听:
两匹马各拉一车,前面的马走的很好,后面的常常停下来。于是,人们把后面的一辆车上的货物挪到前面一辆上去,等后面的那辆车上的东西卸完了,后面的马轻松前进,并对前面那匹马说“你辛苦吧,你流汗吧,你越是努力,人家就越折腾你。”
来到驿站,主人说:“既然只用一匹马拉车,我养两匹马干什么?不如好好喂一匹马,把另一匹马卖掉算了!”
【寓言故事】懒马效应
两匹马各拉一货车,一马走得快,一马慢吞吞。於是主人把后面的货全搬到前面。后面的马笑了:「切!越努力越遭折磨!」
谁知主人后来想:既然一匹马就能拉车,干嘛养两匹? 最后懒马被宰掉吃了。
这就是经济学中的懒马效应。
第二、班主任工作,没有优秀的班主任队伍,就不会有优秀的学生和一流的学校——这已成为现代基础教育的共识。班级是学校的重要单位。作为班级首席管理者的班主任,是学校生活中最重要的人物。班主任的人文素养、责任意识、师德修养、都要在处理纷繁班务的分寸把握上、师德的遵守上、对学生表扬与批评的措辞里、和家长的真诚沟通中、与科任教师交融的言行举止间、以及突发事件的泰然处臵等方面去细致体现。
本学期学校将出台教师岗位考核方案,方案将根据,本职工作完成情况、师德师风遵守情况、自身素质提升情况、获得各项荣誉情况、服从工作安排情况、教学质量监测情况等类别累计各项记载排查等级,然后根据考核结果的优良与评选选优挂钩与教师工作岗位分配挂钩。
第三、不断加强自身学习,促进自身成长。我们处在一个时代在变,社会在变,教学内容在变,我们的教育对象也在不断变化的年代。如何跟上发展脚步而不落伍?如何顺势而上,不断改进我们的教育教学方法以适应变化中的教学内容和教育对象?只有不断的学习充实自己,才是与时俱进的最好办法。
一个人学习的步子是否坚实,决定了他行走的远近,同理,一所学校是否注重学习,是否营造一个学习的氛围,决定了学校的办学水平和办学方向。为了使我校能够适应社会转型期的需要,同时,借鉴成功学校的经验,我建议,每位教师都建立一个自己的教育博客,全体教师必须参与。(建博客的好处)。对于我们个人来说,通过免费博客平台记录自己的教育故事、教学反思、教学设计、教学课件、教育感悟等,在进行知识梳理、实践思考的同时,能够实现相互交流、智慧共享,积小智成大智,从而实现同伴交流,群体共生。哪怕是转载文章,也是一种模仿,而模仿便是成名成功的前奏。(好多明星都是靠模仿秀起家的)
新学期送给大家“五会”与大家共勉:
在今后的日子里,希望大家在“五会”上多做点文章,即:会做人;会做事;会生活;会思考、会感恩。
会做人,生存的前提。一个宽容的人,大度的人,不怕忙碌的,懂得欣赏别人,为自己喝彩同时也会为别人喝彩的人,一定是个成熟而快乐的人。
会做事,业务好,生存的基础。多学习,多充电,多吸收(海绵一样),多实践,把职业当成事业来做,体会享受工作的乐趣,体验生命的过程,体验中享受生命的价值。
会生活,多一点“亲情”意识,多一点“健康”意识。
会思考,生活离不开思考,思考带来进步,思考带来收获,有思考才能成熟。
会感恩,在我们生活和工作中有许多让我们感恩的事感恩的人,我们应该学会感恩学会珍惜。
在工作中要做一个保持一种平和心态的人, 要做一个心胸开阔的人, 要做一个静座常思己过,闲谈莫论人非的人。“认真做事能把每件事做对,用心作事才能把每件事做好”希望我们大家都能认真把每个人的每件事做对做好。庸者失去机遇,弱者等待机遇,强者抓住机遇,智者利用机遇。
以上“五会”的内容,算是我新学期送给大家的寄语吧,与大家共勉。
谢谢大家!
第四篇:新学期开学讲话
尊敬的各位老师、亲爱的同学们:
大家好!
首先我代表学校德育处向各位老师、同学们致以新学期最美好的祝愿和最真挚的祝福!我们不知不觉告别了炎热的假期,开启了新的学期,新的学期代表新的希望。既然是新的学期我们就要有新的要求。
我们中华民族素有“礼仪之邦”的美誉。文明礼仪需要从礼仪校园开始,礼仪校园则需要我们每位老师和学生共同努力。在这里我要给同学们提出几点要求。
一、仪表礼仪
1、集会、升旗要做到静、齐、快。升国旗、奏国歌是一项庄严的时刻,所以我们一定要严肃认真、精神饱满,这样才不辜负“礼仪之邦”的美誉。
2、课堂上要求同学们课堂认真听讲,有问题举手发言。不允许随意离开课堂。同学们在课堂上的表现,都将直接影响到自身的学习,而且对科任老师和身边的同学也有一定的影响,不仅如此,他还关系到一个班级的荣誉和凝聚力,体现着一个班级的班风和班貌。
3、教学楼行走要右侧通行,单人单排,上下楼梯不要打闹、互相推搡以免发生意外。上学期有同学在这点上做的不好,主要表现是上下楼说话,打闹。这些要求是为防止同学出现安全问题,我们学校曾经出现过这样的事。希望同学们为自身安全遵守楼内行走规定。
4、仪容仪表方面学校要求学生不许佩戴任何饰物,不能染指甲、留长指甲、染发,烫发,留长发。学生上学按规定穿校服、佩戴校牌。现在我们要求学生穿夏季校服,冷可以穿秋季上衣,但是间操不能穿夏季校服上衣。校服问题主要是改装校服裤子,在校服上乱涂乱画。其实,我们学校出现这方面违纪行为的学生不多,人员也比较固定,就那些人。你作为一中学生就要遵守学校纪律。学前周咱们就不说了,开学后在仪容仪表方面出现问题,除了扣班级考核分之外,屡教不改请家长来学校谈话。
5、不允许学生带手机进校,发现一律没收。
二、卫生方面。
1、本学期每个班级卫生打扫的任务很重,活多,这就要求我们每班值日生按时到校,从时间上保证打扫时间,打扫过程中提高效率。28日返校经过大家的努力,有了初步的成效,我们大多数班主任老师能亲自到分担区指挥学生干,还有亲自上阵干活的。这就是我们班主任老师的正能量。在这里感谢各位老师的辛勤付出。有你们做榜样学生就能把事做好。
2、继续开展杜绝零食进校园活动。禁止学生在校外购买小食品在校内吃小食,包括糖、口香糖。在校不允许喝饮料喝矿泉水喝水请你带水杯。违反纪律除了给班级德育扣分,学校还会对你有另外处罚。
3、靠窗边坐的同学要注意,不能从窗口处向外丢弃纸片、纸团或其他杂物。那个班级扔东西,一经发现按规定扣德育分,班级打扫所仍分担区一个月。
4、提倡“弯腰精神”,随时拾起地面的点滴垃圾,扔进垃圾桶里,保持地面的清洁。学生使用教工厕所,罚款一百元。
5、禁止在校园里乱写乱画,赔偿能脏墙面。
三、纪律方面。
1、遵守学校一切规章制度,遵守班级管理制度。我这里指的是班级所定的班规,本学期各班级要真正落实上学期制定班级班规和班风。上好班会课,不是流于形式。每节班会各班级要让给班级扣分的学生表态发言,严重要请家长。目的是让犯错误的学生真正认识和改正错误,日后不犯同样的错误。
2、严禁私自离开学校,有特殊情况的需先到班主任处请假,批准后方可离开校园。
3、学校的每一项纪律不是那个老师讲了学生就去执行遵守,比如我们学校要求上下学,不在田径场穿行,学前周我看到有一些学生放学在场地中间走,是不是忘记了这个规定呀。我希望经过我的提醒,开学后你能记住这项规定。
我们每天都生活在细节中:穿什么样的衣服,理什么样的发型,讲什么样的话等等,无不折射出我们的修养、审美、学识。当你离开教室顺手关上电灯时,当你弯腰拣起校园内的纸屑时,当你不再随地吐痰、不再乱抛杂物时,当你遵守了那再琐细不过的日常行为规范的时候,人性中最美丽的花朵就会在我们的校园里绽放。
同学们,“秋天是收获的季节”,只要我们付出了,就一定会有收获,让我们在新的学期里有理想、有道德、有文化、有纪律的合格中学生,给家长、给学校交一份满意的答卷。谢谢大家!
2015年8月31日
第五篇:新学期开学讲话
新学期开学讲话
各位老师、同学们,大家好!
兔去雄风在,龙来春意显,时光的车轮已将我们从2011年驶上了2012年的轨道。伴随着春天的脚步,满怀着家人的嘱托和自我的憧憬,我们跨进了充满希望的新学期。在此,我代表学校向全体师生致以新学期的问候和美好的祝愿。
回首过去的一年,我们心潮澎湃,感慨万千。这一年我们全校师生同舟共济,开拓进取。学校各项工作成绩斐然,一是中高考成绩又有新提升。学校实现了“低进高出,让每个学生都有进步和提高”的社会承诺。
二是教育管理水平又有新提高。学校全年没有重大安全事故发生,同学之间相互尊重,团结友爱的氛围已基本形成三是办学条件又有新改善。学校环境和办学条件发生了翻天覆地的变化,为学生的快乐学习奠定了坚实的物质基础。
四是学生队伍进一步壮大。学校严格的管理得到了社会各界的认可,树立了良好的办学形象。
这些成绩的取得属于兢兢业业,无私奉献的老师们,属于勇于拼搏,勤奋学习的同学们,在这里请允许我代表学校向你们表示崇高的敬意!
面对充实而丰硕的2011年,我们欢欣鼓舞!因为我们把自己的创造和才智,把自己的真情和大爱,把自己的激情和奉献,全都献给了工作和学习,我们体验到了自己的人生价值,我们找到了真正的人生快乐!回顾过去我们豪情满怀,展望未来,我们信心倍增,借此机会我想谈几点希望:
第一:确立目标,坚定信念。
同学们不管过去是优还是劣,都已成为历史,新的学期开始,我希望每一位同学都要坚定“努力无限,潜力无限”的信念。制定出切实可行的奋斗目标与实施计划,减少学习的盲目情与随意性,千万不要一开始就输在了起跑线上。
第二:培养良好的习惯
孔子曰:“少若成天性,习惯如自然”,习惯一经形成,便会成为一种自觉的意识行为。对人生、事业和生活都会起着永久性的影响,有人把良好的习惯,比做人存放在自己身上的“存款”,它使人在一生中都会享受着“利息”。不良的习惯则像侵袭身上的腐蚀剂,即便是一块好钢,也会渐渐的被氧化,甚至会断送人的一生。希望大家用校规、校纪做砖,用坚持作灰,构建一道坚固的防线,助其养成受益终生的良好习惯。
第三:珍惜时光,勤奋学习。
时间是公平的,对每个人都一样。但由于人们对待时间的态度不同,因此就有不同的结果。珍惜时间的人“留下串串果实”,不仅延长了生命,而且使生命富有意义;浪费时间的人却“两手空空,一事无成”,只有徒伤悲,空叹息。对我们学生来说,也是这样的。经过一学期的学习,有的同学取得了优异的成绩,各方面都有了长进;而有的同学却收效甚微,甚至一天更比一天退步。这就是珍惜时间与不珍惜时间的差别。
与此同时面对所有老师,我也要说一句"希望你们加倍学习,提升素质努力工作。
一是努力学习教育教学理论,研究教材和教法,提升专业素质,践行高效课堂。
二要科学安排工作与生活,做到身心两健。要知道学生对你很需要,你对学生很重要。
老师们,同学们,新的学期已经开始。让我们带着目标去远航,让习惯开道,抛开一切陋习,让珍惜时间环绕,尽显勤奋和努力,我想我们每一个人一定都能创造出属于我们自己的神话!
最后祝全体教师工作顺利!身体健康!祝愿初
四、高三的全体同学金榜题名,梦想成真!祝愿初
一、初
二、初三和高
一、高二的同学们生活愉快、学习进步,更祝愿我们的学校龙年大吉,再创辉煌!