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学校素质教育工作汇报材料
编辑:独坐青楼 识别码:16-785750 7号文库 发布时间: 2023-11-06 18:05:00 来源:网络

第一篇:学校素质教育工作汇报材料

学校素质教育工作汇报材料

我校在教育局和宣和学区的直接领导和支持下,我校教师坚决贯彻执行党的教育路线、方针和政策,树立“以人为本”的办学思想,发扬无私奉献、团结勤奋、求实创新的精神,大力推行素质教育。充分利用一切教学资源,接受最新教育理念,以“培养全面发展的合格人才,张扬学生的个性,培养学生的品格”为办学理念。全面提高素质教育实施水平。根据学校素质教育工作评估标准,现把自查、自评情况汇报如下:

现有6个教学班,92名学生,10名教职工。其中专任教师10人,学历达标率100%。学校占地面积8246平方米。学校现有框架结构教室3栋,450平方米,砖木结构瓦房 3栋,540平方米;学校设有图书室、文体器材室、计算机教室、远程教育接收与播放室、教学光盘播放室,教师能够积极利用现有器材进行教学活动。

一、以务实创新的意识,全面落实国家课程计划和方案。

1、健全组织,加强领导。成立了课程实施水平领导小组,组长由校长担任,副组长由教务主任担任,成员为教导处、少先队等部门主要负责人、部分骨干教师。明确工作目标、领导职能分工和工作步骤,指定学校教务处负责课程实施日常管理工作。学校还设立校本研训、课程设置与编排、地方课课程实施、综合实践课程实施、课程资源开发、校本课程建设、学生成长记录等几个专项研究工作模块,以项目研究为抓手,引领、带动和促进课程实施。领导小组成员,明确分工、明确职责,分条分块制订好具体的工作计划并认真实施。工作中既要明确分工,又要密切配合,做到分工不分家,充分发挥领导班子一班人的模范带头作用,以饱满的热情、踏实的作风、务实的精神投身课程实施。

2、重建制度,依章实施。为了依法实施新课程,我们认真组织开展制度重建工作,以新课程思想为指导,审视原有的管理规章,修订《教学常规管理制度》和《教师考核评估方案》,制订切合我校实际的《校本教研实施方案》、《综合实践课程实施方案》、《学生综合素质评价实施方案》等,这些制度、方案的制订实施,使我校新课程实施工作基本做到有章可循,有制度可依。

3、加强校本课程开发。按照《义务教育课程设置实验方案》要求,开齐国家课程科目,尤其是音乐体育美术,综合课程,地方课程等科目,更是有教

材有教师有备课有评价。并根据学校的实际环境,学生的家庭环境,安排鼓励学生进行社会实践活动,提倡学生动手写社会调查小报告,动眼观察当地环境保护方面存在的隐患,动脑思考解决办法,动手完成小制作等等措施,极大的调动了学生的积极性,提高了学生的综合素质。

二、以《普通中小学管理基本规范》为总抓手,切实减轻学生过重负担。

1、严格执行上级减负和作息时间的规定。学生8:00到校,上下午各安排一次大课间体育活动,没有体育课的当天下午再安排一次体育活动。严厉禁止乱征订课外资料。学生每天作业量不超过1.5小时,各学科均安排教师对当天的作业量进行把关控制。给学生充足的自由支配时间,切实减轻学生的课业负担、心理负担和经济负担。另外,我们还将积极接纳社会人士和家长的意见和建议,并接受监督。

2、严格执行课程计划,有计划地组织社会实践活动,丰富学生的生活体验。充分发挥现有教育资源的作用,为学生开展丰富多彩的课余活动,学校的图书室、体育场、微机室等场所向学生开放,有组织、有计划地为学生安排丰富多彩的科技、文艺、体育等活动,丰富学生的课余生活。积极探索实践教学和学生参加社会实践、社区服务的有效机制,充分发挥了青少年校外活动场所的育人作用。强化德育实践环节,帮助学生在实践中发展,在体验中成长。加强学校教育、家庭教育、社会教育的沟通,教育家长树立正确的教育观和成才关,遵循少年成长规律,根据学生的兴趣、爱好和特长科学合理地安排他们的课余生活。

3、采取多项措施控制学生的辍学率。一是学校与学生家长签订了义务教育合同书,让每个学生家长明白,保障孩子完成规定年限的教育是一项法定义务。二是学校通过广播、墙报、主题班会等形式加强对《义务教育法》的宣传,增强了广大家长及学生对这项工作的认识。三是对家庭困难的学生开展救助,并免除他们部分上学费用。四是奖罚分明,严格落实责任制。学校要求每位教师要关心爱护学生,特别要对学困生、待转化生倍加呵护。每学年对表现突出的给予表彰奖励。五是适时开展丰富多彩的文娱活动,给学生营造一个积极向上、温馨愉悦的学习生活环境。

三、强化队伍建设,提高教师素质,关注教师队伍专业化发展。

师德培训围绕“爱和责任”两大主题开展师德培训。教师岗位培训工作,注意搞好全员培训,即普遍开展新课程通识性培训、教材教法培训等,注重以“课程”理解促进观念更新,用通识统领具体。认真坚持“先培训,后上岗,不培训,不上岗”的原则,使大多数教师初步确立了新的教育理念,对新课程改革有了比较深刻的认识。在培训工作中,始终坚持“面向教育教学实践,切实解决实际问题”的指导思想,积极倡导理论联系实际的学风,鼓励教师自我反思、学会总结、借鉴经验,努力提升自己的能力和水平。在学科培训中和校本培训工作中,我们坚持以校为本,拓宽和延伸校本培训的领域。在现代教育信息技术培训中,通过积极宣传和政策引导,使符合培训条件的教师人人接受培训。确保培训质量。同时,大力倡导教师利用现代信息技术开发教育教学资源,努力促进现代教育信息与学科教学的整合。

校领导听评课制度,要求学校中层以上领导经常深入课堂听课,每周听课不少于2课时,并把听课的重点放在新课程的实验上。了解本校的课改情况,及时掌握并反馈课改信息,与教师一起参加讨论,为教师排忧解难,为课改出谋划策。每周至少举行一次学校教师集体研课活动。

四、把教学作为学校的中心工作,规范教学评价,千方百计提高教学质量。在学生作业问题上,严格遵守有关规定,每天作业总量累计不超过1.5小时,由教导处审核。作业批改采用等级制。取消各种统考、抽考、联考,每学期只统一组织一次期末考试。日常教学评价采用等级制无分数评价。综合实践课、音乐、体育、美术、信息等学科采用等级制考核制度。在备课、上课、作业批改、单元评价、期末评价、业务学习、教研活动等各方面,建章立制,并按期进行检查,量化考核,量化成绩计入教师业务考核档案,不把教学成绩和升学率作为主要标准评价教师,实行全方位考核的有效机制。定期对学生学风评议,在综合实践课上对学生的学习方法给予指导,学习能力上再提高。学生学业水平合格率不断提高。不公布学生考试成绩,不给学生排名次,注重对学生进行爱国教育和社会公德意识的培养,建立了“学生基础性发展目标评价档案”全面客观的评价每一个学生。

经过自查,我们在素质教育实施过程中发现不少存在的问题和困惑,主要有:

1、设备与教学的矛盾凸显。由于资源不足,不能完全满足学生发展的需要。

2、综合实践活动课由于教师专业的限制,得不到有效的发展,3、研究性学习活动仅停留在“调查”的层面上,尚未体现“研究”的根本要求。

我们清楚地看到,我们学校在素质教育实施过程中,做了大量的工作,进行一系列大胆的尝试,并收到了一定的效果,同时,也发现了一些尚待解决的问题,需要我们在以后的实践中不断地探索、完善与总结。

中卫市沙坡头区宣和镇宏爱小学

2013年9月16日

学校素质教育工作汇报材料

中卫市沙坡头区宣和镇宏爱小学

第二篇:学校素质教育工作汇报材料

学校素质教育工作汇报材料

兴隆乡直小学

学校素质教育工作汇报材料

兴隆乡直小学

在县政府和教育局直接领导和支持下,我校广大教职员工贯彻执行党的教育路线、方针和政策,树立“以人为本”的办学思想,发扬无私奉献、团结勤奋、求实创新的精神,大力推行素质教育。充分利用一切教学资源,接受最新教育理念,以“培养全面发展的合格人才,张扬学生的个性,培养学生的品格”为办学理念。全面提高素质教育实施水平。现汇报如下:

现有x个教学班,x名学生,x名教职工。其中专任教师47人,学历达标率100%。学校占地面积x平方米。学校现有教学楼一栋,平房间,学校有图书室和文体器材室,教师能够积极利用现有器材进行教学活动,并对现代化教科研进行深入研究,取得了一定的科研成果。

学校先后被评为“x规范化学校”和“x电化教学示范校”等一批荣誉称号,x,学校又被x教育局推荐表彰为“平安建设先进单位”,学校在教育局组织的“全中小学生文艺比赛”中获优秀组织奖,顺利通过了“校舍设施维护管理优秀学校”和“绿色学校”的评估验收。

一、以务实创新的意识,全面落实国家课程计划和方案

1、健全组织,加强领导。成立了课程实施水平领导小组,组长由校长担任,成员为教导处负责人、部分骨干教师。

明确工作目标、领导职能分工和工作步骤,指定学校教务处负责课程实施日常管理工作。学校还设立校本研究、课程设置与编排、校本课程建设、学生成长记录等几个专项研究工作模块,以项目研究为抓手,引领、带动和促进课程实施。领导小组成员,明确分工、明确职责,分条分块制订好具体的工作计划并认真实施。工作中既要明确分工,又要密切配合,做到分工不分家,充分发挥领导班子一班人的模范带头作用,以饱满的热情、踏实的作风、务实的精神投身课程实施。

2、重建制度,依章实施。为了依法实施新课程,我们认真组织开展制度重建工作,以新课程思想为指导,审视原有的管理规章,修订《教学常规管理制度》和《教师考核评估方案》,制订切合我校实际的制度、方案,使我校新课程实施工作基本做到有章可循,有制度可依。

二、以《普通中小学管理基本规范》为总抓手,切实减轻学生过重负担

1、严格执行上级减负和作息时间的规定。学生到校时间7:30到校,上午安排一次大课间体育活动,没有体育课的当天再安排一次体育活动。学生每天作业量不超过1.5小时,各学科均安排教师对当天的作业量进行把关控制。给学生充足的自由支配时间,切实减轻学生的课业负担、心理负担和经济负担。另外,我们还将积极接纳社会人士和家长的

意见和建议,并接受监督。

2、严格执行课程计划,有计划地组织社会实践活动,丰富学生的生活体验。充分发挥现有教育资源的作用,为学生开展丰富多彩的课余活动,学校的图书馆(室)、体育场(馆)、实验室、活动室、微机室等场所向学生开放,有组织、有计划地为学生安排丰富多彩的科技、文艺、体育等活动,丰富学生的课余生活。积极探索实践教学和学生参加社会实践、社区服务的有效机制,充分发挥了青少年校外活动场所的育人作用。强化德育实践环节,帮助学生在实践中发展,在体验中成长。加强学校教育、家庭教育、社会教育的沟通,教育家长树立正确的教育观和成才关,遵循少年成长规律,根据学生的兴趣、爱好和特长科学合理地安排他们的课余生活。

3、采取多项措施控制学生的辍学率。一是学校与学生家长签订了义务教育合同书,让每个学生家长明白,保障孩子完成规定年限的教育是一项法定义务。二是学校通过广播室、墙报、主题班会等形式加强对《义务教育法》的宣传,增强了广大教干教师及学生对这项工作的认识。三是对家庭困难的学生开展救助,并免除他们部分上学费用。四是对已辍学的学生,学校推行“三级家访制度”,即:班主任教师家访、年级教干家访、学校教干家访,直至动员学生返校为止。五是奖罚分明,严格落实责任制。学校要求每位教职工

要关心爱护学生,特别要对学困生、待转化生倍加呵护。每学年对控辍超标的教师在评先树优时实行一票否决,对表现突出的给予表彰奖励。六是适时开展丰富多彩的文娱活动,给学生营造一个积极向上、温馨愉悦的学习生活环境。

三、强化队伍建设,提高教师素质,关注教师队伍专业化发展。

师德培训坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,围绕“爱和责任”两大主题开展师德培训。教师岗位培训工作,注意搞好全员培训,即普遍开展新课程通识性培训、教材教法培训等,注重以“课程”理解促进观念更新,用通识统领具体。认真坚持“先培训,后上岗,不培训,不上岗”的原则,使大多数教师初步确立了新的教育理念,对新课程改革有了比较深刻的认识。在培训工作中,始终坚持“面向教育教学实践,切实解决实际问题”的指导思想,积极倡导理论联系实际的学风,鼓励教师自我反思、学会总结、借鉴经验,努力提升自己的能力和水平。在学科培训中和校本培训工作中,我们坚持以校为本,拓宽和延伸校本培训的领域。在现代教育信息技术培训中,通过积极宣传和政策引导,使符合培训条件的教师人人接受培训。确保培训质量。同时,大力倡导教师利用现代信息技术开发教育教学资源,努力促进现代教育信息与学科教学的整合。

建立学校领导听评课制度,要求学校中层以上领导经常

深入课堂听课,每周听课不少于2课时,并把听课的重点放在新课程的实验上。了解本校的课改情况,及时掌握并反馈课改信息,与教师一起参加讨论,为教师排忧解难,为课改出谋划策。每周至少举行一次学校领导干部集体调研课活动。

四、把教学作为学校的中心工作,规范教学评价,千方百计提高教学质量。

在学生课外作业问题上,严格遵守有关规定,每天作业总量累计不超过1.5小时,由级部组长把关,教导处审核。作业批改采用等级制。取消各种统考、抽考、联考,每学期只统一组织一次期末考试。日常教学评价采用等级制无分数评价。综合实践课、地方课、音乐、体育、美术、信息等学科采用等级制考核制度。在备课、上课、作业批改、单元评价、期末评价、业务学习、教研活动等各方面,建章立制,并按期进行检查,量化考核,量化成绩计入教师业务考核档案,不把教学成绩和升学率作为主要标准评价教师,实行全方位考核的有效机制。定期对学生学风评议,在综合实践课上对学生的学习方法给予指导,学习能力上再提高。学生学业水平合格率不断提高。不公布学生考试成绩,不给学生排名次,注重对学生进行爱国教育和社会公德意识的培养,建立了“学生基础性发展目标评价档案”全面客观的评价每一个学生。

经过自查,我们在素质教育实施过程中发现不少存在的问题和困惑,主要有:

1、设备与教学的矛盾凸显。由于资源不足,不能完全满足学生发展的需要。

2、综合实践活动得不到社会的广泛支持,学生们在校外的活动常常遭到冷眼指责和限制。

3、研究性学习活动仅停留在“调查”的层面上,尚未体现“研究”的根本要求。

我们清楚地看到,我们学校在素质教育实施过程中,做了大量的工作,进行一系列大胆的尝试,并收到了一定的效果,同时,也发现了一些尚待解决的问题,需要我们在以后的实践中不断地探索、完善与总结。

第三篇:学校素质教育工作汇报

精细管理谋发展 素质教育绘新篇

柞水县下梁中学素质教育工作汇报

柞水县下梁中学创建于1968年,属省级“文明校园”、“示范初中”。地处秦岭南麓,乾佑河畔,位于柞水下梁新城中心,依山傍水,自然人文环境俱佳。近年来,学校树立“一切为了学生的终身发展”的教育理念,唱响了“不求人人成才,但求个个成人”的素质教育召唤曲,紧紧围绕“规范管理谋发展,以人为本提质量”这一学校管理和教育教学工作主题,狠抓学校精细管理,全方位推进素质教育。在“普实”、“普九”、“双高普九”和“校园文化建设”等诸项教育工程的洗礼下,下梁中学这所老牌学校日益焕发出了勃勃生机,管理水平不断提高,校园环境人文和谐,教育质量连年攀升,素质教育硕果累累,成为了莘莘学子“学习的乐园,成长的摇篮”。

自国务院发布《面向21世纪教育振兴行动计划》中,明确提出实施“跨世纪素质教育工作”后,下梁中学工作的重心任务就放在了应试教育向素质教育转轨上,把“深化教育改革推行素质教育”做为学校工作的重点,坚持一切以学生发展为本的办学理念。以“规范办学行为,推进素质教育”为目标,以体育、艺术、科技、心理健康、法制安全等素质教育为主阵地,充分利用现代教育资源,全面实施素质教育,致力培养现代化建设需要的社会主义新人。在搞好常规教学的同时,以各教研组为龙头,组建了各科兴趣小组,把课本知识与社会实践有机的结合起来,大力发展体育、音乐、美术等文体艺术课外活动,有效地活跃了学生的课余生活,陶冶了他们的情操,培养了特长。

一、狠抓精细管理 规范办学行为

为深入贯彻党的十七大精神,全面落实科学发展观,进一步加强学校管理,规范办学行为,推行素质教育,促进青少年学生全面健康发展, 我校从狠抓精细管理入手,就如何减轻学生课业负担、如何关注学生健康成长全面实施素质教育提出了具体意见。切实把学校素质教育的实施提高到一个新的水平,为学校实施素

此起彼伏,热闹异常。我校每年举行一次体操或校园集体舞比赛,每学期开展一次越野赛或远足实践,每月进行一次体育竞赛活动。这些活动有效的提高了我校体育教育的质量,使全体学生的兴趣得以培养,体质得以增强,特长得以发展,为我校素质教育的全面实施树立起了一面闪亮的旗帜,达到了“强身健体,修德长智”的体育教育成效。

第二、艺术教育放光彩。在搞好体育教育的同时,敞释多年深厚的艺术底蕴,在美术、音乐等艺术教育中更是锋芒毕露,已见端倪。在实施素质教育的今天,艺术教育是促其落实的有效途径,它不仅可以提高学生的全面素质、综合能力,更能陶冶人的情操,净化人的灵魂,为学生身心的健康发展起到举足轻重的作用。下梁中学在艺术教育上大力提倡追祟艺术,走进文明。把艺术教育纳入常规教学的主要内容,重视学生艺术观念、艺术价值、艺术兴趣和艺术能力的培养。并成立了音乐、舞蹈、美术、书法、手工制作等多个艺术兴趣课外活动小组,专门派辅导员每周定期组织开展活动。为学生在艺术之路上的健康发展创设了培养能力、展示才艺的平台,使有艺术特长的学生脱颖而出,极大地促进了学生综合素质的提高。利用“元旦”、“国庆”、“五四”等节日庆典举办大型文艺汇演,邀请县镇各级领导以及兄弟校友观看指导,深受社会各界高度赞誉。近年来,有400余名师生的文艺节目、艺术作品荣获国家、省、市各级奖励,这是我校艺术教育成果的精彩展示,也是对他们艺术教育工作的真实回报。

第三、校本科研结硕果。党的“十七大”精辟的提出了科学发展观,要求学校教育要坚持科技创新。我校以提高校本教育科研水平,培养学生热爱科学为出发点。把校本科研和学生科技小制作、小发明列入了学校素质教育活动发展的重点内容。教研组大力开展校本专题研究,三个校本教研专题已在省上立项,正在积极地开展专题研究活动。同时充分借助国内和世界一系列科技大事,对学生进行爱国主义、民族精神、科技强国教育,树立学生科学的人生观、价值观和远大理想。结合物理、化学、生物等学科特点,由理化生教研组牵头,成立了兴趣活动小组,辅导老

差和心理障碍的学生,学校大力开展心理咨询、心理矫正活动,充分利用现代化的教育资源,积极开通亲情专用电话或电子信箱开设知心信箱,开设心灵驿站,建立沟通心灵的绿色通道,给学生以心理咨询和辅导。定期开展思想教育、情感教育、独立生活教育和体谅父母教育等,使这些学生们感到备受关爱,体验到生命成长的快乐与幸福,消除不良情感体验,树立乐观向上的生活态度,培养正确的人生观、价值观,引导他们健康的走过人生发展时期。

第五、法纪安全教育到位。学校订阅了《法制周报》、《法律知识读本》等多种法制材料,采用集体辅导和主题班会等多种形式,积极组织学习和宣传《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》等相关法律知识,并聘请当地派出所所长袁业斌,任学校法制教育副校长,定期做法制报告、讲座。以政史地组为主举行“法律知识”抢答赛,用法摸拟竞赛等,加强了学生学法、知法、懂法、用法,大大增强了学生们的法纪意识,确保了近几年来,学校师生犯罪率保持为0。同时学校坚持做到安全警钟常鸣,时时刻刻紧抓安全教育不放松,建立和完善重大突发事件应急预案,并组织模拟练习。认真实施了校舍安全改造工程,建立健全校内各项安全管理制度和安全应急机制,层层签订安全责任书,切实落实各项安全防范措施,及时报告和消除各种安全隐患。在安全教育日、安全教育活动周和安全教育活动月中,认真举办安全知识讲座,安全预案、疏散演练等一系列教育实践活动,增强全体师生的安全意识和法制观念。多年来,学校从未发生重大安全事故。2008年我校分别荣获了市县级“平安校园”称号。

三、提升办学品位 打造质量强校

随着办学理念的转变,领导的超前意识,在开展常规教学和教研教改过程中,我校始终把素质教育贯穿在每节课、每项活动中,课外活动成了教学活动有效补充和促进,成为了学生校园生活兴奋剂,学习的有效动力。我们深信,随着新课改的积极推进,素质教育的进一步完善,我校教育事业发展也会扬长避短,不断前进,为创办名牌特色学校自强不息,发奋拼搏。在探索办学高

第四篇:学校素质教育工作汇报材料

学校素质教育工作汇报材料

学校教育教学工作汇报材料

古鲁板蒿小学

教学质量、发展学生各方面素质是学校生存发展的基础,是一所学校兴旺所在,为此,我校紧紧围绕教育局提出的“八个年”进行学校教学管理,以“夯实基础、养成习惯、提升素质、形成能力”的办学理念,对教师提出“在课改中进步、在创新中提高、在反思中发展”,采取了行之有效的教学管理策略,深化了课堂教学改革,教师的教育教学行为发生了较大变化,学生综合素质不断提高,取得了可喜的成效。

一、教学管理思路:

我校的教学管理,以育人为目标,以求稳步发展,强化教师的专业化发展,提升学生的综合素质能力,以质量求生存,优化管理环节,努力提高教育质量。

二、教学工作中主要特色工作的开展情况:、教师的教学反思,是我校教学工作的亮点之一。

教学反思工作是我校的一项特色工作,教师在教学过程中,通过备课中的课课反思、每周的周反思、每月的月反思,期中、期末的阶段性反思等,及时反思教学过程中的成功与失败;反思对学生管理存在的不足之处;反思对不同学生的教育情况,反思对学困生的培养情况。通过反思,教师改变了教学方式,改变了教育方法,教师的专业化成长进步较快,有力地保障了教学质量的提高。、注重晨读十分钟的质量

我校学生坚持每天十分钟晨读,内容包括背诵国学经典中的论语、三 1

字经等国学读本,要求学生利用晨

读课诵读。学校为每名学生印发了诵读手册,旨在陶冶学生的情操,培养学生良好的品格的形成。学生通过背诵国学经典,在幼小的心灵中受到国学的熏陶,达到了提高学生的品味和丰富了学生精神生活的目标。、写字教学是我校特色工作的重点工作之一。

我们学校为了提高写字教学的质量,开设了专门的“文字养心室”,成立了写字工作领导小组,配备了学生、教师写字指导教师。指导教师每周在“文字养心室”指导一节教师粉笔字课,重点指导语文教师、年轻教师进行粉笔字基本功训练,指导学生写字兴趣小组活动。同时,结合中心学校制定的语文课“写字教学”的相关要求,我们学校每节语文课有10分钟写字训练,各班级坚持每周一节写字课,每周一次写字兴趣小组活动课。学校师生每天写一页小楷字,每周写一幅标准规范的作品,借以提高学生、教师书写汉字的基本功。、按着教育局关于读书活动的通知要求,我校决定在10月下旬重点开展师生的读书活动,通过读书活动,丰富师生的精神食粮,提高师生的文化素养,养成勤读书、爱读书的好习惯,并通过读书进行思考、反思,在全校兴起读书的热潮。、在课堂教学中实施“快乐教学”活动,提高有效教学的质量 我校以各教研组的集体备课作为教研的重要途径,用教研组的教研,带动全体教师的课堂教学。今年的教研组的集体备课,重点是新课程下“快乐教学” 的小课题研究,在中心学校业务领导的指导下,通过教师们的研究、探讨,改变了课堂教学方式,实现了快乐课堂教学,师生在快乐的教

与学中,学生掌握了知识,发展了能力,达到了有效教学的目标。通过这一教学方式的改变,教师的教学素质得到了提高,每一节课都取得了较好的效果,从而促进了教师的业务素质和教学

技能。、“教学新秀”培养工作

为了让新参加工作的教师尽快适应教学,提高他们的教育教学水平、技能,使他们在教学中尽快成长,我校开展了教学新秀培养活动。学校为每位新教师配备一名指导教师,通过指导教师的传帮带的作用,督促检查新教师的各种业务能力的提高情况。新教师有自己的研修计划、研修记录、研修笔记、教学随笔等各种研修资料,指导教师深入课堂进行课程教学指导,目的使年轻教师在3年内成为学校的骨干教师。本学期,我校又进行了第二轮教学新秀培养工作,指导教师的确定,全部是市级骨干教师、旗级教学能手、文化名师,使年轻教师在学习中收益、在教学中收益。、加大新课标学习的力度,促使教师的教学方式、角色得以改变。在践行新课标学习活动中,教导处制订了新课标学习活动计划,利用“3.15”、“9.15”教学开放活动、新课标活动月、教导处教

研组集中学习等,组织教师开展了新课标学习,教师通过集体学习和自学,新课标学习每学期平均达到了4千字。教研组对教师新课标学习及时进行了总结,教导处组织了各教研组进行了“新课标理论知识测试”和“有效课堂基本要求测试”,教师基本上掌握了新课标理念和要求。我校所有中青年任课教师按着教导处的要求,进行了一节新课标教学案例公开课,在讲课中,教师基本上掌握了新课程的教学理念,转变了教师的教学观念,学生的主体地位得到了落实,学生从“让我学”改变为“我要学”,学生自主学习的积极性 的到了提高。教师的教学理念、技能、方式、方法能够按着新课标的要求去落实,各种媒体及教育资源运用较好,达到了教书育人的目的。、注重学生的习惯养成教育,用“生活五化”规范学生的行为习惯。开学初,学校对一年级的学生进行一周的行为习惯养成教育,强化各班级学生的习惯养

成,提高学生的整体素质。、开展好“快乐校园”活动,使学生在快乐中健康成长

我校加大课间操的改革力度,在课间操中,围绕“眼保健操、学生个性发展、步伐练习、背诵国学经典、小学生体操、韵律操”这一环节,让学生在快乐中活动、快乐中发展、在快乐中达到锻炼身体的目的。在课间,学生进行体育小型项目锻炼,例如踢毽子、跳绳、拔河等活动,让他们在欢快中度过每一个课间。在下午体育活动课,学生在学校设计的各类棋盘中快乐的进行游戏活动,组织各类兴趣小组,如篮球小组、手球小组等,保证学生一个小时的“阳光体育运动”,在活动中学习知识、发展技能。每年,我们都举办好六一学生体育运动会,检测学生的身体素质,让学生在自己的节日里快乐成长。、注重学校音乐、美术教学活动的开展,我们除按着课程表设置上好音乐、美术课外,在美术兴趣活动小组中,开

展了以“美术剪纸”为主的兴趣活动小组,有专门的指导教师,定期开展活动,激发了学生活动兴趣,学生的作品栩栩如生,发展了学生能力。每学年,我们都开展艺术节,使师生的艺术才能得以体现。、在地方性课程设置上,我校除开展了自治区《综合教育》课程外,还自编了乡土教材《校本课程》,用于对地方性课程的补充,供学生在校内活动中阅读。

以上是我校教育教学工作中的具体做法,必定存在多方便不足,我们在今后的工作中逐步改进。

2014

年10月16日

第五篇:学校素质教育工作汇报材料

学校教育教学工作汇报材料

古鲁板蒿小学

教学质量、发展学生各方面素质是学校生存发展的基础,是一所学校兴旺所在,为此,我校紧紧围绕教育局提出的“八个年”进行学校教学管理,以“夯实基础、养成习惯、提升素质、形成能力”的办学理念,对教师提出“在课改中进步、在创新中提高、在反思中发展”,采取了行之有效的教学管理策略,深化了课堂教学改革,教师的教育教学行为发生了较大变化,学生综合素质不断提高,取得了可喜的成效。

一、教学管理思路:

我校的教学管理,以育人为目标,以求稳步发展,强化教师的专业化发展,提升学生的综合素质能力,以质量求生存,优化管理环节,努力提高教育质量。

二、教学工作中主要特色工作的开展情况:

(一)、教师的教学反思,是我校教学工作的亮点之一。

教学反思工作是我校的一项特色工作,教师在教学过程中,通过备课中的课课反思、每周的周反思、每月的月反思,期中、期末的阶段性反思等,及时反思教学过程中的成功与失败;反思对学生管理存在的不足之处;反思对不同学生的教育情况,反思对学困生的培养情况。通过反思,教师改变了教学方式,改变了教育方法,教师的专业化成长进步较快,有力地保障了教学质量的提高。

(二)、注重晨读十分钟的质量

我校学生坚持每天十分钟晨读,内容包括背诵国学经典中的论语、三 字经(谨、信、泛爱众、亲仁、出则弟、入则孝)等国学读本,要求学生利用晨读课诵读。学校为每名学生印发了诵读手册,旨在陶冶学生的情操,培养学生良好的品格的形成。学生通过背诵国学经典,在幼小的心灵中受到国学的熏陶,达到了提高学生的品味和丰富了学生精神生活的目标。

(三)、写字教学是我校特色工作的重点工作之一。

我们学校为了提高写字教学的质量,开设了专门的“文字养心室”,成立了写字工作领导小组,配备了学生、教师写字指导教师。指导教师每周在“文字养心室”指导一节教师粉笔字课,重点指导语文教师、年轻教师进行粉笔字基本功训练,指导学生写字兴趣小组活动。同时,结合中心学校制定的语文课“写字教学”的相关要求,我们学校每节语文课有10分钟写字训练,各班级坚持每周一节写字课,每周一次写字兴趣小组活动课。学校师生每天写一页小楷字,每周写一幅标准规范的作品,借以提高学生、教师书写汉字的基本功。

(四)、按着教育局关于读书活动的通知要求,我校决定在10月下旬重点开展师生的读书活动,通过读书活动,丰富师生的精神食粮,提高师生的文化素养,养成勤读书、爱读书的好习惯,并通过读书进行思考、反思,在全校兴起读书的热潮。

(五)、在课堂教学中实施“快乐教学”活动,提高有效教学的质量 我校以各教研组的集体备课作为教研的重要途径,用教研组的教研,带动全体教师的课堂教学。今年的教研组的集体备课,重点是新课程下“快乐教学” 的小课题研究,在中心学校业务领导的指导下,通过教师们的研究、探讨,改变了课堂教学方式,实现了快乐课堂教学,师生在快乐的教 与学中,学生掌握了知识,发展了能力,达到了有效教学的目标。通过这一教学方式的改变,教师的教学素质得到了提高,每一节课都取得了较好的效果,从而促进了教师的业务素质和教学技能。

(六)、“教学新秀”培养工作

为了让新参加工作的教师尽快适应教学,提高他们的教育教学水平、技能,使他们在教学中尽快成长,我校开展了教学新秀培养活动。学校为每位新教师配备一名指导教师,通过指导教师的传帮带的作用,督促检查新教师的各种业务能力的提高情况。新教师有自己的研修计划、研修记录、研修笔记、教学随笔等各种研修资料,指导教师深入课堂进行课程教学指导,目的使年轻教师在3年内成为学校的骨干教师。本学期,我校又进行了第二轮教学新秀培养工作,指导教师的确定,全部是市级骨干教师、旗级教学能手、文化名师,使年轻教师在学习中收益、在教学中收益。

(七)、加大新课标学习的力度,促使教师的教学方式、角色得以改变。在践行新课标学习活动中,教导处制订了新课标学习活动计划,利用“3.15”、“9.15”教学开放活动、新课标活动月、教导处教研组集中学习等,组织教师开展了新课标学习,教师通过集体学习和自学,新课标学习每学期平均达到了4千字。教研组对教师新课标学习及时进行了总结,教导处组织了各教研组进行了“新课标理论知识测试”和“有效课堂基本要求测试”,教师基本上掌握了新课标理念和要求。我校所有中青年任课教师按着教导处的要求,进行了一节新课标教学案例公开课,在讲课中,教师基本上掌握了新课程的教学理念,转变了教师的教学观念,学生的主体地位得到了落实,学生从“让我学”改变为“我要学”,学生自主学习的积极性 的到了提高。教师的教学理念、技能、方式、方法能够按着新课标的要求去落实,各种媒体及教育资源运用较好,达到了教书育人的目的。

(八)、注重学生的习惯养成教育,用“生活五化”规范学生的行为习惯。开学初,学校对一年级的学生进行一周的行为习惯养成教育,强化各班级学生的习惯养成,提高学生的整体素质。

(九)、开展好“快乐校园”活动,使学生在快乐中健康成长 我校加大课间操的改革力度,在课间操中,围绕“眼保健操、学生个性发展、步伐练习、背诵国学经典、小学生体操、韵律操”这一环节,让学生在快乐中活动、快乐中发展、在快乐中达到锻炼身体的目的。在课间,学生进行体育小型项目锻炼,例如踢毽子、跳绳、拔河等活动,让他们在欢快中度过每一个课间。在下午体育活动课,学生在学校设计的各类棋盘中快乐的进行游戏活动,组织各类兴趣小组,如篮球小组、手球小组等,保证学生一个小时的“阳光体育运动”,在活动中学习知识、发展技能。每年,我们都举办好六一学生体育运动会,检测学生的身体素质,让学生在自己的节日里快乐成长。

(十)、注重学校音乐、美术教学活动的开展,我们除按着课程表设置上好音乐、美术课外,在美术兴趣活动小组中,开展了以“美术剪纸”为主的兴趣活动小组,有专门的指导教师,定期开展活动,激发了学生活动兴趣,学生的作品栩栩如生,发展了学生能力。每学年,我们都开展艺术节,使师生的艺术才能得以体现。

(十一)、在地方性课程设置上,我校除开展了自治区《综合教育》课程外,还自编了乡土教材《校本课程》,用于对地方性课程的补充,供学生在校内活动中阅读。

以上是我校教育教学工作中的具体做法,必定存在多方便不足,我们在今后的工作中逐步改进。

2013 5

年10月16日

学校素质教育工作汇报材料
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