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三查三进三解实施方案
编辑:风华正茂 识别码:17-968730 8号文库 发布时间: 2024-04-20 12:45:49 来源:网络

第一篇:三查三进三解实施方案

关于开展“三查三进三解”主题

教育活动的实施方案

为巩固“三为”主题实践活动成果,根据县委、县林业局安排,我所决定开展“查思想、查作风、查效能,进农村、进企业、进社区,解民忧、解民困、解民怨”(简称“三查三进三解”)主题教育。为了确保这次主题教育的深入开展,特制定以下实施方案。

一、目的意义

开展“三查三进三解”主题教育是深化“为民服务、创先争优”活动的具体体现,是“三为”主题实践活动和“千名干部进百村帮千户”活动的继续和深化,也是强化干部思想作风教育、优化投资发展环境、夯实“十二五”发展基础的有效举措。开展这项活动,对贯彻落实中央和省市有关会议精神,推动科学发展的能力,密切党群干群关系,进一步增强宗旨意识、发展意识和服务意识,立足岗位,转变作风,突出实践,有所作为有着重要的意义。全系统党员干部要以此主题教育为动力,增强党性意识,提升服务效能,优化发展环境,改善民生福祉。

二、主要内容

1、查思想、查作风、查效能。一查思想。查看有无信念动摇、不顾大局、假公济私等是与非、公与私、真与假、实与虚方面存在的突出问题;有无特权思想、以权谋私、与民争利、影响和制约发展环境等问题;有无精神萎靡、心浮 1

气躁、工作不负责任、消极应付、不思进取等问题。二查作风。查看群众观念是否牢固,有无不尊重群众、不相信群众、对群众感情冷漠、态度生硬、方法简单等问题;决策是否切合实际,看有无不顾群众意愿、不顾群众利益、不利发展的行为发生;工作作风是否扎实,有无庸懒散现象;有无对群众反映的问题推诿扯皮、敷衍了事、久拖不决甚至放任不管的现象。三查效能。查看是否注重机关效能建设,推行岗位责任制、首问负责制、限时办结制、服务承诺制和责任追究制,简化办事程序,提高办事效率,方便人民群众;党员干部是否充分发挥表率作用,认真履行岗位职责,层层夯实责任,各项工作是否落实到位,群众反映的问题是否及时解决;是否切实改进文风会风,开短会、讲短话,务求实效。

2、进农村、进企业、进社区。要结合“千名干部进百村帮千户”和“我做一周村官”活动联系村,按照“三同三有三好”总体要求,成立驻村工作组,由主要领导带队,民警全员参与,进驻走访重点户,认真开展工作。

3、解民忧、解民困、解民怨。一是掌握民情解民忧。从群众最关心、最直接、最现实的利益问题入手,通过送政策、送科技、送服务、送温暖,在生产、生活、等方面,为基层和群众办一批实事好事。二是关注民生解民困。围绕推进“十大民生工程”,积极帮助、协调解决农村统筹发展中存在的实际困难。三是贴近民心解民怨。要大力开展大接访、大走访活动,组织党员干部改进作风,深入排查基层存在的突出矛盾和纠纷,积极做好政策宣传、情绪疏导和生活帮扶工作,减少信访、上访和缠访积案,化解矛盾纠纷,以实际行动密切党群干群关系,促进社会和谐。

三、方法步骤

“三查三进三解”主题教育从202_年1月30日开始,2月18日结束,共20天,分两个阶段进行:

第一阶段:学习教育(1月30日—2月7日)

1、动员部署。结合各自实际,及时召开动员会议,深刻领会会议精神,明确开展主题教育的目标、任务、要求、步骤,让民警以饱满的政治热情投入到学习主题教育中。

2、集中学习。采取集中学习、座谈研讨、专题辅导等方式,组织学习中央经济工作会议、省委十一届八次全会、市六次党代会以及县委全委会精神等内容,全面准确把握当前和今后一个时期的总体思路、目标任务和工作重点。要依托“长武大讲堂”、“周末大讲堂”、农村干部流动培训学校三大阵地,采取专题辅导为主、个人自学为辅的形式,着力提升民警的知识和水平,真正使全体民警认识水平有新提升,党性锻炼有新收获,群众意识有新增强。

3、民主评议。召开干部民主评议会,每名民警对去年思想工作情况进行总结述职,接受民主评议。民主评议会后,所领导要结合评议情况和民警现实表现,与每名民警进行谈心谈话,一对一点评,肯定成绩,指出存在问题,提出下一步努力方向。每名民警要结合评议情况,制定整改措施并公开承诺。

第二阶段:基层实践(2月8日—2月18日)

1、走访调研。通过走访慰问、个别访谈、集体座谈等形式,尤其要与“千名干部进百村帮千户”活动相结合,掌握农村建设中存在的突出问题,了解人民群众所思、所盼、所求,针对当前经济社会发展中的热点、难点问题,问计于民、问政于民、问需于民,积极寻求解决办法。对一些基层和群众反映的问题,能解决的要及时解决,不能解决的要作出解释,并限时办结。

2、解决问题。认真梳理走访调研中收集的问题,结合走访实际,围绕群众最关心、最直接、最现实的利益问题,出实招、办实事、求实效,解决群众反映强烈的困难和问题。继续深化“千名干部进百村帮千户”活动,进一步明确帮扶措施,结合帮扶对象的实际情况进行全方位帮扶。

3、总结情况。对各帮扶村走访情况进行总结整理,形成调研报告,建立民情档案,作为年度帮扶工作的重要依据。

4、健全机制。按照“集中进、长期包、坚持派”的思路,在集中深入基层的基础上,将活动开展与“千名干部进百村帮千户”活动有机结合起来,建立长效机制,扎实开展工作。

四、几点要求

1、成立组织机构。派出所成立了“三查三进三解”主题教育小组,由所长同志担任组长,教导员为副组长,派出所其他民警为成员,负责日常具体工作。

2、抓好工作结合。切实加强领导,落实工作责任,有针对性地开展工作,把开展主题教育与立足本职岗位创先争优相结合,与提升民警思想认识相结合,与转变工作作风提升工作效能相结合,与解决群众实际困难服务民生相结合。

3、加强宣传报道。驻村干部在“三查三进三解”期间,要积极宣传党和国家的惠民政策、法律法规以及县委、县政

府的重大决策部署。及时通报活动动态,交流活动经验。及时总结、反映主题教育开展情况,推动主题教育健康有效地开展。

二0一二年元月三十日

第二篇:三查三进三解

三查三进三解”主题教育 围绕“四心”破难题 谋求社

区新发展

“三查三进三解”主题教育开展以来,城关社区紧紧围绕“准确定位、查摆问题、议定措施、谋求发展”这一主线,以创建学习型、服务型、就业型、文化型、和谐型“五型”社区为目标,按照主题活动要求,组织干部职工虚心学习,积极自查整改,深入了解民忧民情,全力破解制约社区发展的瓶颈问题,找到了加强社区建设和改善社区管理的新路子、新方法。

一是虚心学习提素质。该社区工作人员在“三查三进三解”主题教育学习阶段,针对工作人员年龄轻,社区工作经验缺乏的实际,甄选学习资料,除搞好常规学习外,主要加强对社区建设、法律法规及社会保障等业务知识的研习。充分利用业余时间,积极开展讨论活动,交流学习心得。及时创办了《社区工作》期刊(半月刊),公布了投稿地址和电子邮箱,鼓励社区干部职工和居民踊跃投稿,一方面为社区工作人员能力提高提供了学习的平台,另一方面也为探讨社区发展大计搭建了交流平台。同时,创办了社区工作《宣传画册》,将日常工作动态及时以图片、简报的形式整理装册,供社区工作人员学习交流,共同提高。

二是诚心自查改作风。社区党支部始终将转变作风、提升效能作为开展工作的首要任务。结合主题教育,引导党员干部“真查、真找、真评”,逐干部总结自查、逐问题深入剖析,自报家丑求帮助,真评真议促成长,扎实开展了公开述职、民主评议、领导谈心活动,建立了社区干部现实表现点评记录、领导谈心记录。结合点评结果,每个干部制定了整改计划,并结合业务实际做出了公开承诺,接受其他干部和居民监督,确保自查整改收到实效。

三是全心调研寻差距。在走访调研活动中,干部带着民情日记分区域分行业进单位、进企业、进小区、进门店,宣传党的惠民政策,详细记录居民的意见建议、困难问题,认真填写了民情档案表及征求意见表。共走访居民70户,收集各类意见建议192条,归纳梳理为社区建设、民生服务、社会保障等5类12方面的问题。针对各类问题,建立完善了《城关社区“三查三进三解”民困民忧民情台账》、《城关社区“三查三进三解”征求意见建议汇总清单》、《困难救助登记表》、《为民服务登记簿》。

四是真心解难谋发展。针对居民提出的社区建设、就业、看病、养老及环境卫生等问题,制定了《城关社区“三查三进三解”走访调研意见梳理情况及帮扶计划》。其中,对于居民合疗证、养老保险待遇卡未领取等问题,当天已派专人将办理好的卡、证发放到居民手中,累计现场解决各类问题12件。为确保尾留问题能及时解决,镇党委派工作组长期在社区驻点,倒排时间表,对居民咨询和办理的事项,职责范围内的第一时间受理,全力高效办好;能力范围外的主动帮助联系,搞好衔接。截至目前,已办结的实事共计23件。投资5000多元配置了社区办公桌椅、档案柜等设施;联系县文体局建立了社区图书室;建立了大中专毕业生待业青年台账;协调城建部门,在背街小巷设立了垃圾点,配备了垃圾桶,基本消除了城区脏、乱、差现象。

第三篇:三查三进三解

“刹歪风、治顽疾、提效能、促发展”活动 “刹歪风、治顽疾、提效能、促发展”活动心得体会兴平市抗震办公室 202_.5.1心得体会

开展“刹歪风、治顽疾、提效能、促发展”活动,是“三为”主题实践活动的继续和深入,也是搞好今年各项工作的一项重要决策部署。

作为党员要站在全局和战略的高度,充分认识开展“刹歪风、治顽疾、提效能、促发展”活动的重大意义,党员干部更加自觉地参与到纪律作风整顿活动中来,服从和服务于全市发展,带头落实市委、市政府的决策部署,为圆满完成全年目标任务而努力工作。

首先,开展这项主题教育,是创新社会管理、密切党群干群关系的有效途径。密切联系群众是我们党的优良传统。总体上讲,经过开展的一系列教育活动,干部队伍的作风得到明显改进,人民群众是满意的。但在社会转型的大背景下,群众的利益诉求日益多元化、复杂化,面对形势变化,一些干部在思想观念、宗旨意识、工作作风等方面,还有很大差距,亟需进一步加强和改进。因此,干部强化宗旨意识,创新社会管理方式,深入农村、企业和社区,察民情、解难题、办实事,促进社会和谐稳定是必须的。

其次,开展这项主题教育,是深化创先争优活动、提高党的建设科学化水平的重要举措。“优化投资环境、保障科学发展”、“明确新目标、提升新境界、争创新业绩”和“为党旗增辉、为发展服务、为百姓造福”等一系列特色鲜明、内涵丰富的主题教育,形成了创先争优的浓厚氛围,有力提升了党员的科学文化水平。扎实开展“刹歪风、治顽疾、提效能、促发展”活动,既是创先争优活动的持续和

拓展,也是“为民服务、创先争优”活动和“三为”主题实践活动的深化和延伸。开展“刹歪风、治顽疾、提效能、促发展”活动与加强基层党建工作紧密结合起来,能最大限度地激党员生机和活力,充分发挥党员干部队伍在加快发展中的生力军作用。

第三,开展这项主题实践活动,是改进干部作风、做好新形势下群众工作的必然要求。开展“刹歪风、治顽疾、提效能、促发展”活动一个重要的内容就是做好群众工作。群众工作是党和政府联系群众的桥梁和纽带,是构建和谐社会的基础性工作。充分调动人民群众的积极性、能动性、创造性是党和政府长期以来一直追求的目标。广大党员干部是加强群众工作的主体,能力素质和作风状况好坏,直接关系群众工作的成效,关系改革发展稳定的大局,关系党和政府在群众心目中的形象和威信。

为此,作为党员干部必须进一步改进作风,深入到群众当中,与群众保持良好的互动关系,发自内心地体察群众的疾苦,真心实意地解决群众的困难和问题,只有这样才能把群众工作做深做细,才能实现好、维护好和发展好群众的根本利益,才能调动人民群众的积极性、能动性和创造性,促进各项任务的顺利落实。

第四篇:“三查三进三解三提升”实施方案

武功司法所集中开展

“三查三进三解三提升”主题教育实施方案

按照“为民服务、创先争优”活动要求,为进一步推进“三为”主题实践活动深入开展,司法局决定在全县集中开展“查思想、查作风、查效能,进农村、进企业、进社区,解民忧、解民困、解民怨,提升思想境界、提升发展水平、提升服务质量”(简称“三查三进三解三提升”)主题教育,现制定如下实施方案。

一、目的意义

开展“三查三进三解三提升”主题教育是深化“为民服务、创先争优”活动的具体体现,是“三为”主题实践活动的继续和深化,也是强化干部思想作风教育、优化投资发展环境、夯实“十二五”发展基础的有效举措。开展这项活动,对进一步加强党的建设,改进党员干部作风,提高党员干部服务人民群众、推动科学发展能力,密切党群干群关系,实现武功县司法局跨越发展具有十分重要的意义。

二、主要内容

1、查思想、查作风、查效能。一查思想。查看有无信念动摇、不顾大局、假公济私等是与非、公与私、真与假、实与虚方面存在的突出问题;有无特权思想、以权谋私、与民争利、影响和制约发展环境等问题;有无精神萎靡、心浮气躁、工作不负责任、消极应付、不思进取等问题。二查作风。查看群众观念是否牢固,有无不尊重群众、不相信群众、对群众感情冷漠、态度生硬、方法简单等问题;决策是否切合实际,看有无不顾群众意愿、不顾群众利益、不利发展的行为发生;工作作风是否扎实,有无庸懒散现象、对群众反映的问题推诿扯皮、敷衍了事、久拖不决甚至放任不管的现象。三查效能。查看是否注重机关效能建设,推行岗位责任制、首问负责制、限时办结制、服务承诺制和责任追究制,简化办事程序,提高办事效率,方便人民群众;领导干部是否充分发挥表率作用,认真履行岗位职责,层层夯实责任,各项工作是否落实到位,群众反映的问题是否及时解决;是否切实改进文风会风,开短会、讲短话,务求实效。

2、进农村、进企业、进社区。要结合“我做一周村官”活动联系村,重点进驻“升级晋档、科学发展”活动三、四类村。要按照“三同三有三好”总体要求,重点进驻困难企业和非公有制企业,优化投资发展环境。要围绕社区“三有一化”和“文明社区、和谐家园”创建活动,重点进驻矛盾突出和问题集中的社区。

3、解民忧、解民困、解民怨。组织法律工作者继续开展送法下乡活动,充分发挥法制宣传的优势,为广大群众,机关干部,公务员,青少年讲22堂法制课,培训69名人民调解员,不断提升广大群众对司法行政工作的知晓率。从农村、企业、社区和群众最关心、最直接、最现实的利益问题入手,切实发挥司法行政优势,真正体察民情解民忧,推进民生解民困,贴近民心解民怨,努力达到工作零失误、差错零容忍、服务零空白。

4、提升思想境界、提升发展水平、提升服务质量。一是提升思想境界。要

在解放思想中提升境界,破除不思进取、自满自足的思想,摒弃发展差距比人家大,感觉却比人家好的不良心态;破除畏惧困难、无所作为的思想,对于存在的困难和问题要勇于面对,动脑筋、想办法,寻求最佳解决方案,不能绕道而行,更不能一味地推脱、逃避,或者简单地把问题上交。要在改革创新中提升境界,积极创新发展理念,坚决冲破一切妨碍发展的思想观念,深入贯彻落实科学发展观,以与时俱进、勇于创新的精神应对挑战、攻坚克难,树立超常规、高速度、又好又快的发展观,不断推进武功县司法所跨越式发展。要在真抓实干中提升境界,坚持从我做起,每一名党员干部,都要自我审视,在思想观念方面还存在哪些差距,在自身素质上还有哪些需要提升,各自的工作在观念、思维方式、政策措施上哪些还需要改进,要勇于正视和解决存在的各种问题,以真抓实干行动带动思想境界的提升。二是提升公众满意度和发展水平。以提升群众满意度为目标,创新工作机制,要围绕让群众放心,群众满意和提高服务质量开展工作,继续开展“百名干警下基层,化解矛盾促和谐”活动,同时开展“6+1”惠民工程,开展百名干部扶贫帮困活动,发挥法律援助的职能作用,为弱势群体的法律诉求提供免费的法律帮助。三是提升法律服务质量。要充分运用公开承诺、领导点评、群众评议等有效方法,将党员自觉、领导要求、群众促进有机结合。要围绕让群众放心、群众满意和提高两率一度开展活动,通过设立示范窗口、党员先锋岗等形式,引导广大党员多渠道亮身份、多方位树形象,增强党员意识,强化自我约束,接受群众监督。要着眼增强群众幸福感、安全感,大力开展矛盾纠纷大调解活动,着力解决群众关心的社会治安方面存在的热点、难点问题,做好社会满意度群众测评工作。积极帮助弱势群体解决实际问题。通过法律顾问室、法律援助工作站为群众提供便捷、贴心法律服务。提升法律服务质量和水平。要推进岗位大练兵活动,加大培训力度,着力培养“四会”人才,即会代写法律文书,会代理案件,会写法制讲稿,会讲法制课,不断提升为民服务的能力和水平。要求公示服务范围,热情接待群众,对待群众的诉求按照程序高质量办理,把群众的满意作为提升工作水平的标尺。

三、方法步骤

“三查三进三解三提升”主题教育,半年时间,从202_年1月29日开始到7月31日结束,分三个阶段进行:

第一阶段:学习教育

1、动员部署所里召开全所“三查三进三解三提升”主题教育动员大会,制定具体实施方案。

2、集中学习。采取集中学习、座谈研讨、专题辅导等方式,组织学习中央经济工作会议、省委十一届八次全会、市六次党代会、县委第十五次党代会和县“两会”及司法行政工作会议精神等内容,全面准确把握当前和今后武功司法所一个时期的总体思路、目标任务和工作重点。

第二阶段:实践

1、走访群众。通过走访慰问、个别访谈、集体座谈等形式,掌握农村、企业、社区建设中存在的法律突出问题,了解人民群众所思、所盼、所求,针对当前平安创建发展中的热点、难点问题,问计于民、问政于民、问需于民,积极寻求解决办法。对一些群众反映的矛盾纠纷,能解决的要及时解决,不能解决的要作出解释,并限时办结。派驻干部在法律顾问室期间,要积极宣传党和国家的惠民政策、法律法规以及县委、县政府的重大决策部署。

2、解决问题。认真梳理走访中收集的问题,结合走访实际和部门职能,围

绕群众最关心、最直接、最现实的利益问题,出实招、办实事、求实效,解决群众反映强烈的困难和问题。按照镇党委和局党组的要求,建立帮扶对子,明确帮扶措施和时限,年内要为帮扶对象办1-2件实事好事。

第三阶段:巩固提高

认真整改。对在“三查三进三解三提升”中梳理归纳的问题,要本着“有什么问题解决什么问题,什么问题突出就解决什么问题”的原则,能解决的,立即解决;暂时解决有困难的,要积极创造条件,限期解决;需要相关部门协调解决的问题,有关部门要密切配合,通力合作,一抓到底。要重点抓好平安创建、结对帮扶等方面的重点问题,确保以解决群众关心、关注的热点、难点问题的实效,取信于民,检验活动效果。

四、工作要求

加强组织领导,在做好本职工作的同时结合社会管理创新,社会矛盾化解,公正廉洁执法三项重点工作,深入基层一线,积极宣传司法行政职能。与立足本职岗位创先争优相结合,以服务发展、服务民生、服务群众的工作业绩来检验活动成果,让广大群众切实感受到此项活动该来的实惠和新变化。

武功司法所

第五篇:三查三进三解

1月31日下午,在全县“三查三进三解”主题教育动员大会之后,县卫生局迅速召开了全县卫生系统人员会议,对全局“三查三进三解”主题教育进行安排部署。

会上,副局长张钊传达了《全县集中开展“三查三进三解”主题教育的实施意见》,城调队副队长史敏传达了全县关于开展主题教育的各种通知。局长叱干睿主持学习了县委李书记在全县“三查三进三解”主题教育动员大会上的重要讲话,并对县统计局开展“三查三进三解”主题教育进行了安排部署。

叱干睿在讲话中强调了这次主题教育是深化“为民服务、创先争优”的具体体现,对建设富裕、文明、和谐、幸福新彬县具有十分重要的意义,并要求全体干部职工都要积极投入到主题教育当中,围绕统计工作大局,以求真务实的工作态度,雷厉风行的工作作风,做好本职工作,提高办事效率,确保各项工作落到实处,要积极参加“三查三进三解”主题教育各种学习,记好学习笔记,撰写心得体会,从思想、工作、纪律等方面对自己的工作进行总结,并对今后的工作作出承诺,还要求各被抽调的人员要遵守驻点纪律,利用下乡机会,搞好调研,写出高质量的调研报告,为县委、县政府科学决策提供服务,全面推动 “三查三进三解”主题教育的深入开展。

1月31日上午11时,在全县“三查三进三解”主题教育动员大会之后,团县委当即召开了团县委机关主题教育动员安排会议,机关全体干部参加。会议由团县委书记武静主持。

会议学习传达了全县“三查三进三解”主题教育动员大会会议精神,并对团县委机关开展主题教育进行了安排部署。成立了由团县委书记武静任组长,副书记李敏任副组长,其他干部为成员的团县委机关主题教育领导小组;讨论制定了共青团系统“三查三进三解”主题教育实施方案;明确了各个阶段的工作内容、目标任务及工作要求。

武静强调,开展“三查三进三解”主题教育是县委、县政府立足彬县县情,务实创新的又一重大举措。开展这项活动,对教育干部、改进干部作风、提高干部能力,增强共青团对广大团员青年的吸引力和凝聚力,团结带领全县团员青年为“十二五”建功立业具有十分重要的意义。全体机关干部要认真学习,深刻领会主题教育动员大会会议精神,把思想统一到县委、县政府的决策部署上来,把行动统一到主题教育的总体要求上来;要学用结合,尽心竭力推动当前两项工作:一是筹备召开好共青团202_年工作会,二是提前谋划建团90周年庆祝活动;要全面贯彻,把理论学习贯穿于主题活动的始终,个人撰写心得体会不少于2篇,记学习笔记不少于5000字。力求通过主题活动的开展,实现团县委机关干部在纪律作风上有新转变,在精神面貌上有新改观,在服务水平上有新提高,在推动落实

上有新举措,充分发挥共青团的生力军作用,为我县冲刺“西部百强县”作出新的更大的贡献。

全县“三查三进三解”主题教育动员会议后,丈八寺镇抓早动快,强化宣传,精心部署,周密安排,迅速在全镇广大党员干部中掀起了“三查三进三解”主题教育热潮。

一、领导重视活动安排“细”。全县主题教育动员会后,镇党委立即召开党委会议,传达会议精神,学习文件,并结合实际,制定下发了《丈八寺镇“三查三进三解”主题教育安排意见》、《活动实施细则》、《活动日程安排表》,成立了以党委书记任组长的活动领导小组,设立了专门办公室,制定了学习工作制度。在此基础上,召开了镇村干部会议,专题安排此项活动,在全镇范围内进行了全面动员和安排部署。

二、形式多样学习效果“好”。在活动中坚持做到了“五个结合”。一是把主题教育与建立干部长效学习机制相结合。重点组织学习了“三个代表”重要思想、科学发展观,党的十七大和十七届六中全会精神,202_年中央经济工作会议精神,市委六次党代会、县委十六次党代会、县十六次人代会和县政协会议精神等内容,要求干部记写学习笔记,撰写理论文章和学习心得体会,健全的学习制度。二是把主题教育与机关干部述职相结合。及时召开了机关干部述职报告大会,每名机关干部结合自己在思想、工作、作风、纪律等方面取得的成绩、存在问题、今后工作打算向干部大会报告,接受领导和同志们评议。三是把主题教育与查找问题相结合。按照“三查”要求,组织广大党员干部进行了全面自查,根据对照检查情况,分析存在问题,制定整改措施,明确工作目标。同时,按照包村包片及业务分管实行领导点评进行帮查,对于查出的问题,深入分析原因,制定整改措施,并限期整改。四是把主题教育与评优树模相结合。邀请了部分党代表、人大代表、政协委员和群众代表,从“德、勤、业、绩、廉”等五方面,对全体党员干部进行民主测评,评出优秀,树立典型,有力推动了全镇202_年各项工作的落实。五是把主题教育与谋划工作干部承诺相结合。审视镇情村情,抢抓发展先机,整合优化各类发展要素,精心谋划202_年各项工作,镇村两级班子和党员干部就新一年的工作,面向广大群众实行公开承诺。

三、学用结合工作落实“快”。在主题教育中,坚持用理论学习的最新成果创新镇村发展理念,做到了学习工作“两不误、两促进”,促进当前各项工作顺利开展。一是加强了镇村环境卫生综合整治。集中了三天时间,组织全镇广大干部群众对镇区、公路沿线、进村公路、村内街道环境卫生进行了彻底整治,为广大群众在春节期间营造了良好的生活环境。二是开展了丰富多彩的春节文化活动。表彰奖励了202_全镇精神文明建设“一创四评”活动中涌现出的3个先进集体、17户“和谐家庭”、27名先进个人,组织开展了全民性的才艺大赛,活跃了群众生活。三是提早谋划全年工作。全镇上下,提早动手,精心谋划全年工作,确定建设项目,落实工作责任。四是狠抓果园春管工作。组织专业服务工作组,深入果园进行技术指导服务,共发放技术资料200多份,指导群众科学施肥6000亩,清园8000多亩,涂白6000多亩,果园春管工作全面展开。五是积极实施新农村建设。完成了义村、苏村、丈八寺村等3个新农村规划设计工作和前期各项准备工作。六是积极实施民生工程。通过多方争取,积极筹措资金,共落实了20多项事关群众生产生活的民生工程。七是积极为群众联系化肥、种子、农膜等春耕生产农资,春耕备耕工作开展有序。

三查三进三解实施方案
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