第一篇：先锋岗(修改稿)

好学多能的岗位先锋

——天津二中青年教师魏暑临

2010年8月，一位中国教师走进了丹麦诺勒松比学院美丽的校园，他是这所知名学府建校四十九年以来接待的第一位中国客座教师。在汉语言文学课上他为丹麦师生讲授基础汉语、描述中国古典神话传说，在美术课上他指导中国绘画和书法技法、解释中国古典建筑美学价值，音乐、社会、历史、体育„„他担任了近十个课程的教学任务。归国前，该校校长在致辞中不禁赞叹：这位中国教师如此年轻，却拥有很好的学识，让我们对中国人和中国教育留下了美好的印象„„天津市教委《教育交流世界》专门刊载了他的相关业绩。他就是2010年度国际AFS教师交流项目四名中国教师中最年轻的成员，天津二中第一位非英语专业外派教师——魏暑临。

他是一位优秀的青年语文教师——在学生心目中他是一位博学多闻，神采飞扬的好老师，在同事眼里，他是一个谦虚好学、品行兼优的“才子”。特级教师张华民评价他的语文课是“真正的语文课”。他曾蝉联河北区第一至三届青年教师大赛一等奖，参与编著《新编高中文言文一本通》、《高考高分攻略》丛书、《导学与测评》，语文报《高考现代文阅读》等优质教学辅助图书。四年的工作历程中他两年身在高三毕业班，他不但注意培养学生综合的人文素质，所教班级的成绩也总是名列前茅，高考成绩格外显著。

他是一位优秀的青年班主任——他热爱本职工作，热爱学生。在刚刚工作不到两年的时间里，把一个学习成绩位列年级总分最后一名的班，带到稳居年级普通班第一名。他为班级做的爱国教育课《国防理论》和班会《祖国在我心中》曾获区一等奖和二等奖。他是我校班主任大赛一等奖获得者，是我校校级优秀班主任。他提出的“四有”班主任理念曾在全校推广，相关心得发表于《天津教育报》。他成为了我校最年轻的年级组长，并至今坚守在班主任岗位上。2011年夏他又被我区教育局聘请为首届名优班主任宣讲团成员，为河北区德育事业贡献一份力量。

他是一位多能的教育工作者——与语文课相关，他为学生编订诗集，撰写前言，激励学生热爱语文，珍爱青春；他号召学生阅读经典，因而开设《诗歌欣赏》选修课和若干文学讲座。他发挥特长，积极投身于校园文化建设，开设了《朗诵·播音·主持》选修课和《书香雅韵》书法校本课程，他是我校文学社、朗诵社、校园广播台指导教师，曾担任国家课题《传统文化精神与学生人文素质教育》科研成员，他的校本课程开发成果曾获得河北区教科研年会一等奖。2011年夏，他应中国教育学会和香港中文大学的邀请，参加“第十一届中华传统文化研修会”，并代表我校与新亚中学进行初步友好交流，为我校在香港树立了很好的名校形象，再一次传递了友谊的火种。

2009年，刚刚参加工作三年的他获得了天津二中青年教师最高奖“兴烈园丁奖”，2010年他又被河北区教育局授予“双优教师”荣誉称号。前不久，他的演讲《好学多能，厚积薄发，做有为青年教师》又获得了天津市教育工会主办的“天津市教育系统第二届青年教师师德演讲比赛”普教组一等奖第一名。

这些成绩的取得，和他的敏而好学、爱岗敬业密不可分，在学校他早来晚走，工作繁忙，在家里他挤出时间读书学习，充实自己，他的房间几乎被书籍所环绕。他经常引用特级教师于漪的一句话：我一个肩膀肩负祖国的教育事业，一个肩膀肩负孩子们的未来！

——天津二中是青年教师发展成熟的沃土，也正需要这样积极进取的岗位先锋！

第二篇：党员先锋岗

工作总结

2011年5月根据集团公司党委精神和公司“创先争优”工作安排，项目部积极响应集团及公司党委的号召，有计划、有步骤地开展了 “党员先锋号”的创建活动，充分发挥基层党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用、共产党员的先锋模范作用。经过几个月的努力，“党员先锋号”创建活动的取得了明显的成效，广大党员在创建实践中，进一步转变发展观念，提高了思想政治素质和业务素质，增强了党员意识、宗旨意识、服务意识和责任意识，充分发挥了党员的先锋模范作用和引领辐射效应，形成创先争优的良好氛围。

一、坚定理想信念，树立党员形象

思想是行动的指南，一个人如果想把工作做好，就必须先树立自己的工作思维。作为一名党员，严格要求自己，自觉接受党员和同事们的监督和帮助，坚持不懈地克服自身的缺点，弥补自己的不足。在日常生活和平时的工作中，我坚持不断的认真学习党的各项新方针、新政策，用科学的发展观来丰富自己的政治头脑，牢固正确的世界观、人生观和价值观，坚定共产主义信念。不断的提升自己的党性修养，与党保持一致；作为公司的一员，我认真的学习和渗透公司的主流文化思想，并将其运用到实际工作中，与公司保持一致。

二、勇于开拓创新，努力做好本职工作

我从做好本职工作和日常工作入手，从我做起，从现在做起，我一直相信一份耕耘，一份收获，所以我一直在努力，不断努力学习，不断努力工作。从身边小事做起并持之以恒，热爱自己本职工作能够正确认真对待每一项工作，工作投入，按时出勤，有效利用工作时间，坚守岗位。在央视装饰施工工程中，工期紧，任务繁多时，我都坚持能够做到跟班作业，落实进度计划实施情况，协调各方面的进度关系，监督检查施工准备工作，及时进行资源配备及计划调整；保证按时完成各种任务，保证工程的顺利进行，发扬了我们施工员连续工作、吃苦耐劳的精神。在本职工作中尽心尽力，孜孜不倦地作出成绩，我要不断的提高自己的岗位本领，努力精通本职的岗位知识，做本职工作的骨干和行家里手，脚踏实地的做好本职工作。

三、保持共产党员先进性，发挥先锋模范作用

共产党员的先锋模范作用发挥得怎么样，经常地、大量地反映在本职工作上，落实到每一个党员的本职岗位中。我在做好本职业务工作，努力体现共产党员的先锋模范作用的同时，把加强和改进党的领导能力贯穿于具体的日常工作中，切实发挥好党的基层组织的政治核心作用，最大限度地发挥好党员的先锋模范作用，关心同事，团结同事，互相帮助，增强了团结协作精神，与同事之间关系融洽。同时鼓励和引导每一位同事积极参与公司的改革发展，极大地激发了广大党员投身事业发展的政治热情和聪明才智。

立党为公、执政为民是共产党人的理想追求，我个人无论是在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都有了很多的需要提高的地方。我将会紧跟公司党委前进的步伐，坚持贯彻科学发展观，以创先争优活动为契机，进一步明确目标要求和建设任务，采取更为

扎实有效地措施，秉承优良传统，锐意进取，开拓创新，不断的去完善自己，为公司又快又好发展做出新的更大的贡献。

第三篇：党员先锋岗

原稳工区：党员带头整改现场环境低标准

2013/12/27 11:20

原稳工区将党的群众路线教育实践活动，与工区当前工作有机结合，动员党员用实际行动践行党的宗旨，以“加强现场环境治理”为根本，通过落实属地责任，明确整改标准，完善监督措施，在推动低标准治理工作中彰显党员风采。工区党支部从治理工作环境入手，对涉及低标准治理内容重新梳理和完善，形成涵盖日常操作、检修作业、设备完好、施工管理、文明生产、环境卫生等八个方面，并纳入班组考核，利用交接班会、班组学习等时机，提出明确要求，较好的调动了党员干部的工作积极性，形成了“党员带头参加、群众热心参与”的氛围，较好地促进了现场管理水平的提高。以党员“一定三包”为基础，施行班组卫生承包区责任制，使现场作业环境得到了进一步的提高。党支部注重发挥党员的先锋模范作用，提出了“巡检标准化、设备规范化、卫生规格化”的“三化”要求，由党员负责，对现场多个旧标识重新确认并标识，大大提高了现场目视化

管理。

原稳工区：年底把好安全关

2013/12/27 11:30

临近年底，原稳工区从员工培训需求入手，结合油田公司甲醇厂“三基”现场检查标准，加强设备安全管理和交通安全管理，削减冬季检修和生产运行风险，确保装置检修工作顺利过冬。

集中培训，提升安全意识软实力。工区采取集中、现场流动等安全培训方式，讲解日常工作、生活等安全预防事故的方法，使员工们在思想上有防范意识，行动上有预防措施，工作上懂得安全操作，教育岗位员工牢固树立“安全无小事”观念，紧盯安全薄弱环节，有针对性的组织员工进行HSE知识、危险源点辨识、突发事件应急处置等教育，不断提升岗位员工辨识风险、削减风险、抵御风险的能力，逐步加强全员安全意识。

加大隐患整改和设备管理力度，保障安全生产硬实力。工区对检修现场严防死守，将工作中检查出的问题、安全隐患进行“立项”登记，及时制定整改措施，同时定期复查整改情况，建立闭环管理，深入开展安全经验分享，防止同类安全问题和隐患的重复出现。工区严格执行检修管理标准，按照操作规程、考核标准及奖惩办法，严格落实岗位职责，做到责任到人。同时，发动岗位员工进行自查自改，做到不放过任何一个部位，不落下任何一个环节，及时消除设备隐患。对还在运行的空压机、水泵、锅炉等设备认证巡检，消除设备上的“松、锈、响、漏”等现象，确保正常运转。

工区通过全员上手抓安全的工作机制，时刻绷紧安全生产弦，创造了良好的安全生产氛围，为装置冬季检修和平稳运行保驾护航。

原稳工区：监护不走过场

2013/12/9 16:1

2原来我总是肤浅的认为，执行监护工作时只要在现场，不出事就行。通过多次的现场监护之后，我真正懂得了监护工作的重要性。监护不仅仅是签个字、守在现场那么简单。身为监护人，真正要负责任的是，既要保证现场施工人员的安全，还要确保施工作业环境的安全，以及对施工质量负责。

原稳装置区经常会有外来施工人员进行各种作业，作为一名主操，我们必须要对作业现场进行监护。由于装置区现场环境复杂，又是油气重点防护区域，外来作业人员并不熟悉，加之作业人员也可能会出现违章作业等冒险行为，极易造成人身伤害，因此我们监护人首先要有高度的责任心、敬业精神，对监护工作负责到底，不能擅自离开现场。其次，在监护过程中，我们必须认真细心，准备好灭火器、毛毡，在动火的区域内有可燃气体存在的下井盖和污水井盖必须采取密

封隔离措施，时刻关注工作人员的人身安全；进行高空作业时，务必让他们系好安全带，戴好安全帽和防护手套等防护用具，制止违章作业。发现无有效证件的施工人员，立即停止其施工作业。另外，作为监护人还应熟悉各种作业票证的有效时间、作业范围并就作业票中的确认事项进行现场检查，像动火、有限空间等高危作业，要注意作业人员的安全措施是否到位，票证是否齐全。

别小看监护工作，它不是随便找个人守在现场就行，更不是签字秀，每一个细节都需要我们监护人去留意，及时发现问题，及时解决，监护绝不是走“过场”。

原稳工区：新锅炉的小脾气

2013/12/2 11:00

页面内容

原稳工区新建的3号锅炉作为原稳分厂的冬防利器一开冬就投用了。3号炉在一个多月运行中非常平稳而且有水位波动小、压力平稳、出力大等优点，让我们这些操作人员非常喜欢。就在大家都夸赞他时，28日晚上9点一直运行平稳的它却耍起了小脾气，补水显示不上量被当班人员张丽巡检发现。同时低液位也不报警，张丽果断停炉并汇通前来接班的李亚东、宋晖启用2号炉。这时主任梁金昌、杨亚聪、曾刚平也赶到现场来确认3号炉故障在哪里。通过“叫水”对比浮筒液位计和双色液位计发现浮筒液位计失灵。这时维修人员打开液位计发现浮子进水

了而且暂时没有配件。

梁主任带领当班人对室外的3号炉进行冬防工作。梁主任强调这是第一次对3号炉做冬防一定要细致为以后3号炉冬防打下基础。大家取工具的取工具，改流程的改流程从引风吹、引蒸汽扫到排空省煤器、软化水线的水一气呵成。当大家

都松了一口气的时候，梁主任检查发现一条伴热疏水不畅，大家又拆保温，清理疏水阀，忙完都已凌晨3点了。29号维修人员更换了浮筒液位计后，我们将耍脾

气的3号炉成功点着，他又恢复了往日神采。

（通讯员：宋晖审核：杨亚聪）

原稳工区：突如其来的停电

2013/11/29 15:27

11月26日晚10点04，当正常巡检回来的原稳工区辅助岗位人员李亚东、宋晖刚刚坐下，突然感觉灯光一闪，两人异口同声喊道不好“晃电”了。两人手持对讲机和工具到现场确认，发现水泵、空压机、采暖系统、锅炉都没有往日的欢快声音，马上启动停电应急预案。两人一边处理一边从对讲机里汇报班长董巍：“辅助设备断电停用，现在还没有电无法启动设备”。董班长汇报调度，通知工区主任。10来分钟后原稳工区杨主任、维修工区贺主任和生产运行科邓科长陆续赶到，通过初步判断是电网的问题，联系水电处人员检查电网。

水电处人员修复电网已到晚上12点半了，接到有电通知后李亚东、宋晖快速奔向水泵房启用水泵、空压机、锅炉，通过一个小时的忙碌设备恢复了欢快的声响。当锅炉压力正常后凌晨两点恢复供暖，两人冒着寒风对刚启用的设备认真巡检，一遍遍的在现场调整参数。凌晨4点两人巡检发现锅炉房没有暖气，对集气器进行放空，让暖气恢复正常。

原稳工区：安全为检修护航

2013/11/4 22:03

页面内容

近日，走进原稳工区检修现场，扑面而来的是一派安全检修、文明检修的繁

忙景象。在检修现场的每一个角落，穿着安全监督背心的安全监督，把安全管理的每一项要求都严格落实到了检修的每一步环节中。

在每一处作业现场，都能看见这样的安全、文明作业场景：整齐规范工器具摆放、文明有序的检修过程、清晰醒目的标识。临时拉起的红黄警戒线时刻提醒作业环境，严谨细致的检修人员严格执行检修规程中的每一道工序。在现场安全监督过程中，安全员时刻牵挂着作业点安全防范措施的落实情况，不断提醒作业人员注意安全隐患、督促整改，对待违章行为，铁面无私予以通报、曝光。每个监护员都是一道安全屏障，安全员更是首当其冲，不放过任何一个事故隐患。工区主任就相关责任分工以及如何避免交叉作业、防止人身设备事故进行妥善安

排，使各队检修负责人做到心中有数，工作安排有条不紊。

原稳工区：认真做好原稳分厂供暖工作

2013/10/22 9:2

510月21日上午，原稳工区下达了供暖系统运行指令。锅炉房岗位人员对供暖系统进行补水、打压循环。随着板式换热器的投用，冰凉的暖器慢慢变热，自此原稳分厂年底的供暖工作正式开始。温暖的操作室让分厂各岗位员工感受到了舒适。

为保证供暖工作顺利、有序、平稳进行，原稳工区首先对两台蒸汽锅炉进行了检修、检验，然后对供暖系统机泵进行了保养，最后对板式换热器进行了清洗。通过精心和系统的工作为今冬明春平稳供热和冬防工作打下扎实的基础。

原稳工区：年底把好安全关

2013/12/27 11:30

页临近年底，原稳工区从员工培训需求入手，结合油田公司甲醇厂“三基”现场检查标准，加强设备安全管理和交通安全管理，削减冬季检修和生产运行风险，确保装置检修工作顺利过冬。

集中培训，提升安全意识软实力。工区采取集中、现场流动等安全培训方式，讲解日常工作、生活等安全预防事故的方法，使员工们在思想上有防范意识，行动上有预防措施，工作上懂得安全操作，教育岗位员工牢固树立“安全无小事”观念，紧盯安全薄弱环节，有针对性的组织员工进行HSE知识、危险源点辨识、突发事件应急处置等教育，不断提升岗位员工辨识风险、削减风险、抵御风险的能力，逐步加强全员安全意识。

加大隐患整改和设备管理力度，保障安全生产硬实力。工区对检修现场严防死守，将工作中检查出的问题、安全隐患进行“立项”登记，及时制定整改措施，同时定期复查整改情况，建立闭环管理，深入开展安全经验分享，防止同类安全问题和隐患的重复出现。工区严格执行检修管理标准，按照操作规程、考核标准及奖惩办法，严格落实岗位职责，做到责任到人。同时，发动岗位员工进行自查自改，做到不放过任何一个部位，不落下任何一个环节，及时消除设备隐患。对还在运行的空压机、水泵、锅炉等设备认证巡检，消除设备上的“松、锈、响、漏”等现象，确保正常运转。

工区通过全员上手抓安全的工作机制，时刻绷紧安全生产弦，创造了良好的安全生产氛围，为装置冬季检修和平稳运行保驾护航。

第四篇：先锋岗方案

学校党支部 “党员先锋岗”创建活动实施方案 为了认真贯彻落实党的十七大和十七届四中、五中全会精神，进一步创新教体系统党组织设置形式，更好的发挥基层党组织和党员的作用，不断提高学校党员的综合素质，改善学校党员的整体形象，充分发挥党员在推动学校和谐发展中的先锋模范作用，开创党建工作新局面，努力创办人民满意的教育。经党支部研究决定，在全体党员中开展“党员先锋岗”创建活动。

一、指导思想

以党的十七大精神和科学发展观为指导，以“提高党员素质、加强基层组织、服务学校员工、促进各项工作”为目标，以“设岗定责、服务群众、促进学校发展”为主题，营造学校党员自我管理、自我约束、自我提高的工作机制，为学校党员提高素质、服务群众、干事创业、体现先进性提供舞台，用党员先锋岗的创建来提高教育教学质量，促进一站学校教育快速发展。

二、工作目标

力争通过一年的努力，使我校支部党员成为“党员先锋岗”，真正做到一个共产党员就是一面旗帜。要通过活动，实现“三个提高”：

1.提高党员的政治思想素质。通过开展“党员先锋岗”活动，使党员队伍素质优良，作风过硬，纪律严明，牢固树立讲原则、讲纪律、讲团结、讲大局、讲奉献的组织观念，具有强烈的事业心和责任感，有高尚的职业道德和人格魅力。

2.提高党员干部的科学管理能力。通过开展“党员先锋岗”活动，促使党员干部朝气蓬勃，奋发有为，廉洁自律，富有创新精神和扎实的工作作风，能自觉运用现代教育教学理论指导实际工作，引领全体教职工加强学习，努力工作，不断提升办学水平。

3.提高党组织的凝聚力、战斗力。通过开展“党员先锋岗”活动，增强党员的党性观念及服务意识，促使党组织的政治优势、组织优势和群众优势得到充分发挥，密切党群及干群关系，使党员先进性在岗位上得到充分体现。

三、设岗原则

以学校党支部为单位，根据“因地制宜、按需设岗、因事设岗、以岗定责、责任到人”的原则，建立党员责任岗。岗位设置根据学校实际和党员的自身特点，结合校务公开、公益事业、安全管理和思想政治工作等，拟设置：管理服务岗位党员先锋岗、班主任工作岗位党员先锋岗、，教学工作岗位党员先锋岗，服务保障部门党员先锋岗等4个岗位。岗位不限人数，可以一岗多人，也可以一人多岗，鼓励党员一人多岗，发挥党员先锋模范作用。

四、岗位标准

根据工作中的不同岗位设立管理服务岗位党员先锋岗、班主任工作党员先锋岗、教学工作党员先锋岗，服务保障部门党员先锋岗。岗位标准的总体要求是做到 “八个好”：

1.坚定信念，政治思想好。认真学习政治理论，努力践行“三个代表”，积极贯彻落实科学发展观，与党中央保持一致，不断提升党性修养。

2.严于律己，遵纪守法好。带头遵守党纪国法，坚决执行师德常规要求，努力做到“八要八不准”，尊重学生，回报社会。

3.勤奋好学，业务技能好。带头钻研业务知识，争当教育行家里手，学而不怠，加强岗位技能锻炼，精通相关专业技能，矢志追求，不懈努力。

4.积极进取，开拓创新好。解放思想，转变观念，树立现代教育理念，积极探索，大胆创新，创造性地开展工作。5.顾全大局，团结协作好。有全局意识，团结同志，乐于助人，形成和谐的人际关系。

6.爱岗敬业，工作业绩好。热爱本职工作，认真履行岗位职责，模范执行学校规章，工作成绩出类拔萃。

7.乐于奉献，创建效果好。发扬岗位奉献精神，吃苦在前，享受在后，岗位创建取得的效果良好。

8.服务师生，群众评价好。牢固树立宗旨意识，全心全意服务师生，提高工作质量。

五、创建步骤

１．做好调查摸底工作。3月中旬将每个党员的情况进行登记造册。

２．设置合理的岗位。把解决问题与设岗定责有机地结合起来。３．确立程序，合理定岗。根据学校实际，采取自主选岗与支部选岗相结合，把每一个党员放到最合适的岗位上。4月中旬，召开支部党员大会，将设岗定责的重大意义和岗位设置情况及职责向全体党员公布，由党员个人根据自身特长和能力自主选择岗位，在党员自主选岗自我申报的基础上，支部进行汇总审核，根据每个岗位都能确保正常履行职责为原则搞好调配，最后择优确定上岗人选，并与每个党员签定履岗责任书。

４．明确职责，严格评岗。党员岗位明确后，党支部与上岗党员签订设岗定责岗位责任书，建立好履岗党员花名册。每个党员要自觉地按照岗位职责的要求认真开展工作，接受党内外群众监督。上岗党员档次评定分为优秀、称职、基本称职、不称职四个档次。党员履行岗位责任情况，作为评选优秀共产党员和民主评议党员档次的重要内容。年轻的优秀党员作为纳入学校后备干部人选的主要依据之一。对工作不力的党员，实行诫勉谈话，限期整改；经教育不改的，按照《党章》要求，做好教育和组织处理。

六、创建要求

１、统一思想，加强领导。学校全体党员要充分认识到做好党员设岗定责工作是进一步建立和完善党员先进性建设长效机制的具体实践，是学校党支部开展党建工作的一个有效载体，是党员先进性发挥作用的一个平台，是树立党员意识、提高党员形象的一个舞台。通过岗位实践让党外群众对党员有一个新的认识，进一步密切党群关系，在群众中发挥党员的先锋模范带头作用。

２、通过召开党员大会，使每个党员充分认识到开展党员设岗定责工作是学习实践科学发展观的具体体现，增强党员荣誉感和责任感，树立党员形象，为进一步发挥党员先锋模范作用营造一个团结和谐的活动氛围。

３、积极投入，争当表率。支部每一位在职共产党员，要积极响应党支部的统一行动，积极投入争当表率，务使这项活动落到实处，抓出实效，为学校的发展作出贡献。

七、管理办法

1、群众监督。岗内党员应亮明党员身份，自觉接受群众监督。考核时应进行群众满意度测评，广泛听取群众和服务对象的意见和建议，并将测评结果作为考核的重要依据。

2、表彰奖励。党员先锋岗的奖励实行精神奖励和物质奖励相结合，以精神奖励为主，支部每年评选一次，举行授牌命名仪式，并颁发证书。

3、“一票否决”。党员先锋岗出现下列情况之一者，实行“一票否决”，立即撤销称号，收回挂牌。一是岗位出现了重大违法违纪、违反党和国家政策和校规校纪的人和事；二是在教学、管理和服务中发生重大责任事故；三是发生了被舆论曝光、师生员工反映强烈，经查证情况属实的不良现象和事件；四是其它严重影响“党员先锋岗”形象的情况。

八、组织领导

学校支部成立“党员先锋岗”创建活动领导小组，由支部书记张国军任组长，支部委员高长青任副组长，刘万山、李长乐同志为成员。把“党员先锋岗”创建纳入 “六有” 基层组织创建和学校重要工作日程，认真研究部署，落实领导责任，把创建活动作为党建党务工作的重要“抓手”和转变职能、改进作风、推进工作的重要措施，认真抓好抓落实。

崇岗中心学校党支部

“党员先锋岗”创建活动实施方案

崇岗中心学校党支部

第五篇：党员先锋岗推荐材料

“共产党员先锋岗”推荐材料

天泰电力公司27团电管站王景新同志，男，1963年12月出生，现年50岁，文化程度中专。1982年1月参加工作，1997年7月入党，现为27团电管站班长。作为一名共产党员，王景新同志在工作中埋头苦干，严格要求自己，团结全站班组人员，多年的工作中有以下几点表现：

一是在安全方面：

作为电工班长，安全第一的思想不仅天天挂在他的嘴上，也体现在他的每一项工作里。自干上电工工作起，王景新同志就制定了自己的安全目标和计划。坚决杜绝“三违”和一切事故的发生，在本职岗位上凡事尽心、细心、不让任何麻痹思想和侥幸心理存在，认真执行《电力安全操作规程》，并为站里的其他工友树立了榜样。

二是在技能方面：

作为一名电工班长，没有过硬的技能知识就算不上是一名合格班长，王景新同志平时严格要求自己，不断学习相关的技术知识，在实践中灵活应用。同时，王景新同志注意言传身教，每有年轻电工向他请教，他都手把手，倾囊传授，毫不保留。经他带出的电工，都继承了他吃苦耐劳，勤于思考，善于在工作中不断总结，不断提高的优点。

三是思想品德方面：王景新同志作为电工班长，一名企业的员工，个人思想品德端正，工作作风严谨。能时刻以一个共产党员的标准严格要求自己。不但时/

2刻牢记住自己的责任，处处发挥带头作用，还给工友们树立了良好的榜样，在他的带动下，27团电管站电工班就像一支铁军，拥有铁的纪律和极高的工作效率。

王景新同志是解放思想、实事求是的模范，是艰苦奋斗、无私奉献在岗位的模范，是遵守纪律、坚持标准作业的模范，是脚踏实地、勤奋工作、忠于职守的模范，鉴于他的突出表现，第二党支部慎重研究、讨论，决定推荐他“共产党员先锋岗”荣誉称号。

天泰电力公司第二党支部

2012年5月17日/ 2