第一篇：顺辉瓷砖获评“中国驰名商标”品牌战略再攀高峰

顺辉瓷砖获评“中国驰名商标”品牌战略再攀高峰

日前，顺辉瓷砖商标正式被国家工商管理总局认定为“中国驰名商标”。这是顺辉瓷砖自获得“中国陶瓷十大影响力品牌”、“中国陶瓷行业名牌产品”、“全国用户满意产品”等40多项荣誉认证之后的又一殊荣，彰显企业大力推行的国际知名品牌战略再攀高峰。据了解，自1998年成立以来，顺辉瓷砖确立了“顺动中国”的发展愿景，致力于为现代人居空间提供优质的产品，通过产品创新快、产品种类全、品质高、花色丰富、性能优异等优势打下了“瓷片王国”的美誉；同时不断以令人瞩目的增长速度，成为中国陶瓷行业发展迅速的品牌，包揽陶瓷行业的多项荣誉，成就明星陶瓷品牌与标杆品牌的顶级美誉。在一线陶瓷品牌中，顺辉瓷砖属于“低调做事高调求质”的企业类型，所创造的产品成果与销售业绩一直领跑，被人视为“隐形冠军”，但在公共传播方面保持相对低调，虽然未被广泛的公众所熟知，但这并不影响其傲视群雄的风范，“广东省著名商标”、“广东省名牌产品”、“中国陶瓷行业名牌产品”、“全国用户满意产品”及“中国陶瓷十大品牌”等评选则是其见证。

顺辉瓷砖在品牌文化上进行了长斯的投入与建设，以“顺文化”享誉业界，所倡导和营造的“顺居文化”为众多业主所欢迎。古人谓“顺”，始于顺其自然，《老子》云：“道法自然。”于“顺”延展，言及深广。顺之文化，系心于民，民之所动，皆有传承。民处苍茫而就文，书记而大成。从博大渊源的顺文化中，顺辉瓷砖倡文化而立身，纳“顺”而入，集“顺”文化而展观，沉淀古今文化之大事，创造“顺动中国”之大局。

业内资深人士评价认为，此次“中国驰名商标”殊荣的获得，对于顺辉瓷砖是一次良好的契机，实力的增强和品牌的跃进，两辆马车并驾齐驱，彰显顺辉瓷砖巅峰跨越的大气魄。配合顺文化、“顺宝”吉祥物、CBA职业篮球联赛独家瓷砖供应商等企业重大事件和生活主张的传播，以及“流光玉彩”、微晶石等王牌产品的推广，顺辉瓷砖正扮演佛山陶瓷品牌新崛起的标杆典范。

顺辉瓷砖高层表示，经过数年的跨越式发展和品牌建设，顺辉瓷砖终赢得“中国驰名商标”的认定，再次实现品牌道路上的飞跃，在未来的发展道路将继续坚守“顺动中国”的愿景，以高品质作为经营核心，继续推广“顺文化”，分享幸福生活的美好家居愿景，提升顺辉瓷砖在国内乃至全球市场上的影响力和竞争力，打造消费者首选的陶瓷品牌。

第二篇：勇于社会实践 再攀学习高峰

勇于社会实践 再攀学习高峰

我是一名即将升入高三的学生，同时也负责我校的学生会工作。我于2009年秋季步入高中大门。入学后正好赶上校学生会换届改选，我有幸参加竞选并且很荣幸地当选了校学生会主席，2010年换届的时候又得以连任。两年的学生会工作，使我学到了很多书本上学不到的东西，比如说怎样很好地与他人沟通、交流与合作；如何带领一个团队高效率高质量地完成每一项工作任务；同时也学会了多元化地学习以及应变性思考，学会如何在思考中走向成熟。这些经历使我受益匪浅，甚至可以说是我一生的财富。

通过切身体会，我充分认识到，作为一名学生，光知道学习文化知识是远远不够的，还必须注重实践能力的培养。因为，我们在进行知识修养的同时，也在完成着个人的成长过程。所以我们在学习科学文化知识的同时，也应当加强自身实践能力的培养。其实，这二者并不矛盾，它们是一个相互促进的关系。

我国的教育体制改革一直以来都在进行着探索，“素质教育”的提出已经有些年头了，但现行教育始终没有走出“应试教育”的桎梏。导致本应该对实践充满好奇与快乐的中学生却把自己束缚在一片狭小的天地里，畏畏缩缩的只懂得“谦让”。风华正茂的我们不应局限于做课堂上的佼佼者，而更要做国家的栋梁之才和社会的精英。而我们从入学起就天天坐在教室里上课，剩下的就是大量的作业，很少有机会参加实践。于是我们在单调的学习生活中丧失了对学习的兴趣，同时也失去了自我的

机会的良好平台。

如今学子，再也不能做“两耳不闻窗外事，一心只读圣贤书”的腐儒了，而是应当做一名“风声、雨声、读书声，声声入耳；家事、国事、天下事，事事关心”的新时代知识分子，这样才能顺应时代发展的潮流，成为时代潮流发展的弄潮儿。

“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”，我们要珍惜这种机会，多参加社会实践，通过这个平台锻炼自己，使自己更加适应这个时代的需要。

做一名符合时代发展需求的中学生，不仅要具备较强的科学文化素质，还得跟紧时代发展潮流学会多元化地学习，眼手脑并用；学会应变性思考，让自己落落大方，轻轻松松地学习，不能搞教条主义。让自身得以全面发展，让生活不再单调而是多姿多彩，充满信心与欢乐。

因此，我们要加强社会实践能力的培养，就个人来说，在这个日新月异、高速发展的社会中我们才能变得更加完美，成为一名合格的社会主义现代化建设者；对整个民族来讲，在经济全球化、政治多极化发展的形势下，只要我们多一份创造力，多一份新意，我们的中华民族就会马不停蹄地向前发展，从而屹立世界民族之林而不衰。

同学们，我们这一生，面临的机会与选择不多。所以我们一定要努力学习，勇于实践。在没有锻炼机会的时候我们要学会创造机会，这也是一种能力。同学们，让我们行动起来，为了中华民族的伟大复兴而努力拼搏吧。

第三篇：凝心聚力 再攀高峰 2012年新年贺词

凝心聚力

再攀高峰

江南大学2012年新年贺词

老师们、同学们、同志们、朋友们：

一元复始，岁律更新。金龙迎新年，盛世又一春。

值此辞旧迎新的美好时刻，我们代表学校党政，向全体师生员工、离退休同志、海内外校友以及各界朋友致以美好的祝福和诚挚的问候！

2011年是我们全面实施“十二五”规划和第四轮任期目标的开局之年。这一年里，全体师生员工开拓创新、锐意进取，学校各项事业继续保持蓬勃发展的良好势头，为建设特色鲜明高水平大学奠定了更加坚实的基础。

2011年，我们聚焦内涵，人才培养质量稳步提高。我们喜获省高等教育教学成果奖4项，其中研究生人才培养首次获得省教学成果特等奖；获批国家工程实践教育中心3个，省级实验教学示范中心2个；3个本科专业和5个工程硕士领域入选教育部“卓越工程师教育培养计划”；获全国优秀博士学位论文奖和提名奖各1项。值得一提的是，我们的学生，在第12届“挑战杯”竞赛中，成绩优异，为学校在阔别14年后，又一次捧得“优胜杯”。

2011年，我们重点推进，学科建设水平持续提升。“食品精深加工与安全控制„优势学科创新平台‟”获教育部财政部正式立项建设。新增“软件工程”、“设计学”、“美术学”、“音乐与舞蹈学”等4个一级学科硕士学位授权点。目前共有一级学科博士点5个、一级学科硕士点24个，在学位点数量上实现了新的突破；在2011美国ESI国际学术水平及影响评价中，我们的工程学、农学和化学3个学科位列全球大学前1%；我们的“食品科学与工程”专业一轮通过美国IFT国际认证，这是亚洲首家，也是亚洲唯一一家。

2011年，我们大力创新，科学研究能力明显增强。截至12月29日，到账科研经费3.97亿元，同比增长43.84%；获得国家自然科学基金项目84项，同比增长64.7%，其中“973”项目实现突破；获得国家杰出青年基金项目1项、重点研究项目1项；发表SCIE论文588篇、CSSCI论文224篇；获国家、部省级和行业协会奖励61项，授权专利1556项。基地建设方面，粮食发酵工艺与技术国家工程实验室获准建设，“江南大学技术转移中心”成功晋级“国家级技术转移示范机构”。

2011年，我们遍揽才俊，师资队伍水平整体提升。一年来，我们不断创新工作机制，大力加强高层次人才队伍建设。全年新增中组部千人计划、青年千人计划入选者4名；新增教育部新世纪优秀人才等部省级人才项目47名；引进专任教师107名，其中教授13名、校聘教授4名，在海外获得博士学位教师34名、具有1年以上海外研修经历教师12名；成功面向全球招聘设计学院院长。糖化学与生物技术、物联网工程、工业设计等三大人才高地初步形成。

一年来，学校在国际交流、社会服务、管理改革、校园文化、后勤保障等方面也取得了诸多显著成绩。学校的快速发展是每一个学院、部门凝心聚力的写照、也是每一个师生、员工艰苦奋斗的收获。

如歌岁月，铭刻辉煌足迹；似水流年，续写攀登篇章。老师们，同学们：

回顾往昔，成绩喜人；展望未来，重任在肩。新的一年即将来临，让我们按照学校“十二五”规划的整体部署，以更加饱满的热情，凝心聚力，协同创新，共谋学校更高更快的发展。

最后，让我们共同祝愿江南大学的明天更美好！恭祝大家身体健康，阖家幸福，万事如意！

校党委书记：武贵龙 校

长：陈

坚 2011年12月31日

第四篇：顺辉瓷砖品牌故事第一季：追寻不平凡的2011

顺辉瓷砖品牌故事第一季：追寻不平凡的2011

提起顺辉瓷砖，你会想到什么？顺文化、瓷片王国、顺宝、性价比之王、隐形冠军„„这些都是顺辉瓷砖的名片。顺辉陶瓷，本着“把品牌做大，把档次提高，在全国全世界扩大影响，提高知名度，扩大市场覆盖率”的思路，日益成为我国建筑陶瓷界之骄子。

自品牌创建始，顺辉瓷砖即树立了“顺动中国”的发展愿景，致力于为现代人居空间提供优质的瓷砖产品元素，缔造以“顺”为主题的家居空间，深受消费者欢迎，并且很快凭借产品创新快、产品种类全、品质高、花色丰富、性能优异等优势创下了“瓷片王国”的美誉。2011年，对于顺辉瓷砖来讲，可谓是举足轻重的一年。在这不平凡的2011年中，注定使顺辉瓷砖成就建陶界王者。同时顺辉瓷砖所塑造的独具特色、影响深远的“顺辉之道”，终极成就了“陶瓷十大品牌”的引领者之地位。

携手央视 “顺”召神州大地

2011年3月13日，顺辉瓷砖品牌广告正式登陆中央电视台，广告分别在央视 1 套《朝闻天下》、《第一精品》、《夕阳红》、《今日说法》、《星夜剧场》等多个的重要时段播出，其播出期限跨越全年。这是国内瓷砖行业首次在央视大规模投放品牌广告，也是顺辉瓷砖继2011年1月31日在央视2套投放新年祝贺广告片后的又一次强势登陆央视。

此前，顺辉瓷砖在2011年春节试水央视2套，在多个时段投放了央视新年祝贺广告片，首次的初试成果不错，为顺辉瓷砖的品牌影响力带来明显提升，市场反响热烈。

据了解，重磅投放的“功能篇”顺辉瓷砖广告，以其独特的创意，实景的表现手法，运用吉祥物顺宝作为诉求载体，深受电视观众的喜爱，赢得大众一致好评。

导购达人秀：顺动中国式的激情超越

2011年，顺辉瓷砖借助在导购员统考成功的基础上，再进一步，将顺辉瓷砖的求实、创新精神再度发扬，开创行业之先河地整合互联网资源，充分发挥其优势，开展线上与线下相结合的“顺动中国 导购达人秀”大型终端活动。

顺辉瓷砖借助互联网平台，吸引更多的导购员积极地参与进来，展示自己的良好形象和专业素养，接受全国网民的投票，并因此选拔出一批的优秀导购员给予表彰。

活动开始之际，便受到了全国导购员的积极响应，截止到目前也参加大赛的导购员突破600人，注册网民投票突破15万人，总投票突破50万人次。

专业评价认为，顺辉瓷砖充分挖掘互联网的营销价值，面向导购人员提供互动与风采展示平台，不仅展示了导购员的良好形象和专业素养，同时有效地提升了品牌形象，吸引了大量网友的互动参与。

吉祥物“顺宝”蹿红网络

自顺辉瓷砖在央视 1 套的多个重要时段播出以吉祥物顺宝为诉求载体的广告后，画面中顺宝的可爱形象深受大众喜爱，赢得业界及大众的一致好评。这种以吉祥物的形式将“顺宝”运用在顺辉陶瓷企业文化之中，在业界也属首创，顺宝随即成为顺辉瓷砖的吉祥形象大使。

此后，顺宝伴随福娃、乐羊羊、海宝，被称为四大吉祥物，共同融入国人生活，而其中“顺宝”的异军突起，更是走俏网络。最新报道显示，顺宝布娃娃已经面世，并且出现在顺辉瓷砖各地的店面里。

“顺宝”的形象健康活泼，水为身、叶为耳，通体洁白，是人见人爱的白瓷娃娃。评价认为，这一形象非常完美地体现了顺辉陶瓷所倡导的亲近自然、绿色环保精神。

“陶瓷十大品牌”榜的资料：“陶瓷十大品牌”榜上的明星品牌

金舵企业(金舵陶瓷、金牌天纬、强牌陶瓷)(中国驰名商标、中国3C认证、中国名牌、中国抛光砖鼻祖、中国十大陶瓷品牌、瓷砖十大品牌)

诺贝尔瓷砖(中国行业十大影响力品牌、十大网友喜爱的家居品牌、中国环境标志产品认证证书、陶瓷十大品牌、瓷砖十大品牌)

博德磁砖(中国陶瓷行业名牌、广东省用户满意产品、“影响中国”建筑卫生陶瓷30年30品牌，中国磁砖十大品牌、陶瓷十大品牌、瓷砖十大品牌)

顺辉瓷砖(3C认证、广东省名牌产品、中国陶瓷行业名牌产品、广东省用户满意产品、中国瓷砖十大品牌、陶瓷十大品牌)

特地陶瓷(中国环境标志认证、中国著名品牌中国陶瓷行业名牌、中国瓷砖十大品牌、国家重点高新技术企业、陶瓷十大品牌、瓷砖十大品牌)协进陶瓷(中国驰名商标、中国质量五百强、十大亲和力品牌企业、ISO国际质量管理体系认证、瓷砖十大品牌、陶瓷十大品牌)

欧神诺陶瓷(中国驰名商标、“影响中国”建陶30年30品牌、中国陶瓷十大品牌、玻化砖标杆品牌、高新技术企业、瓷砖十大品牌)

新中源陶瓷(中国驰名商标、中国名牌、中国陶瓷十大品牌)

东鹏陶瓷(中国驰名商标、中国名牌、中国陶瓷十大品牌)

新明珠陶瓷（中国驰名商标、中国500最具价值品牌、广东省百强民营企业、广东省名牌产品、广东省著名商标）

第五篇：开拓创新 再攀高峰 努力推动开发区实现跨越式发展--开发区干部大会讲话稿

开拓创新 再攀高峰 努力推动开发区实现跨越式发展

——在开发区全体干部职工大会上的讲话

（2010年3月5日）

徐长斌

同志们：

今天，我们在这里隆重召开开发区全体干部职工大会，主要任务是总结成绩，表彰先进，安排部署今年的各项工作，进一步动员广大干部群众，为全面完成2010年目标任务而努力奋斗。刚才，冬凌书记宣读了有关表彰的文件，陈县长最后还要做重要讲话。下面，根据工委、管委会集体研究的意见，我讲三个方面的问题。

一、过去一年的工作回顾

刚刚过去的2009年，是开发区齐心协力，共克时艰，开拓创新，同谋发展的关键一年。一年来，在县委、县政府的正确领导下，在全体干部职工的共同努力下，开发区各项工作都取得了可喜的成绩。一年来，共引进项目27个，引进内资9.6亿元，园区新签约项目19个，全部为工业类项目，合同引资8.5亿元，完成固定资产投资12亿元。园区共有各类在建项目和即将开工项目36个，全年新增规模企业9家，规模工业企业总数达到24家，投产企业完成税收3500万元。同时，按照新老征地办法，共征地4218亩，回收闲臵土地200余亩，当年征收土地超过了前6年的总和。

回顾过去的一年，我们突出抓了以下几个方面的工作。

1、多思路抓招商，项目引进形势喜人。一是实行驻点招商。选派4名得力的招商干部，2人一组，轮流在广东等地驻扎下来搞招商，先后引进了一批为惠洋电器、正鑫电子配套的项目落户孝昌。二是实行小分队招商。先后5次组织了赴珠三角地区、长三角地区的小分队招商，取得了较好的招商效果。三是实行委托招商。先后聘请上海市青浦区经委副主任肖贵珉、上海青浦开发区工会主席孟祥炜，深圳振兴电子有限公司总经理孙金勇、海军广州兵种指挥学院处长涂国锋等几位知名人士作为招商代理，利用他们丰富的信息和资源，在当地积极进行推介、宣传、招商，及时为我们提供有价值的招商信息。四是实行产业招商。重点围绕与园区惠洋电器、正鑫电子等机械电子产业配套来抓招商，形成产业聚集，做大做强产业链，提升产业竞争力。2009年，开发区共新签约项目19个，全部为工业类项目，目前跟踪洽谈的重点项目有30多个。

2、多途径抓协调，项目落户全面推进。一是严格落实 “保姆式”服务。继续对引进项目实行项目手续全程代办制、首问负责制、服务承诺制、限时办结制等工作机制，实行“两个隔离”，为落户项目提供“保姆式”服务。二是严格落实“挂牌式”服务。先后成立36个项目落户工作专班，安装18个重点项目包保责任牌，公布专班人员姓名、职务和联系方式，专班人员和投资方在项目落户服务方面实行无缝对接，推行领导、业主、群众三重督办机制，确保引进项目顺利建设。三是严格落实“倒计时”服务。对每一个项目建设进度实行工期倒排，大力推行倒计时工作制，实行项目进度倒排到周、到天，每周进行项目建设集中汇报分析会，狠抓项目建设进展。四是严格落实“介入式”服务。对项目落户工作实行提前介入、跟踪介入和全程介入式服务，推动项目顺利落户。诺克特药业项目投资方正是有感于孝昌开发区的优质服务，在大悟谈了3个月没有谈下来，到孝昌从洽谈到动工却只用了28天的时间。2009年，园区共有各类在建项目和即将开工项目36个，新签约的19个项目中，有2个项目已租赁厂房开始生产，6个项目年前主体基本建成，9个项目正在紧张建设；17个续建项目中，有3个项目已经投产，有3个项目基本建成。

3、多办法抓服务，环境优化再上台阶。一是狠抓环境整治。2009年初，专门成立了县公安局开发区经济保卫队，对园区“四霸六强”行为实行严厉打击，逮捕5人，判刑4人，行政拘留20人，进行思想教育500余人次，有效震慑了不法分子的嚣张气焰。成立园区治安巡逻队，对工业园区实行24小时不间断巡逻，确保落户项目生产安全、生活安心。二是狠抓土地储备。开发区抽调30余名干部，成立项目征地工作专班，实行“朝八晚

十、区村一体”的工作机制，专班干部冒酷暑、顶严寒，克服重重阻力，想尽种种办法，对园区土地进行统一的征收储备，按新老结合的办法，共征收储备土地4200余亩，圆满完成了县委、县政府安排的征地工作任务。三是狠抓载体建设。先后启动了总投资1.8亿元、占地300亩的深圳电子工业园建设和一期占地1500余亩的两型产业示范园建设，为承接沿海地区产业转移奠定了良好的基础。落户园区的中顺标准厂房、广汇实业标准厂房等项目，进一步提高了园区基础设施配套水平，拓展了发展空间。

4、多方面抓统筹，各项工作齐头并进。一是深入开展学习实践科学发展观活动。以“树科学发展理念，促引进项目落户”为主题，扎实开展学习实践科学发展观活动，进一步解放了思想，转变了作风，提高了干部素质，增强了基层组织的战斗力。二是关注民生，多途径解决农民的实际问题。各项惠农政策直接足额到户，优抚、救助、低保进一步扩面，失地农民建房陆续启动，优先推荐被征地农民到园区企业就业, 落实新型农村合作医疗政策，为后续项目的落户打下了一定的基础。三是人口和计划生育工作常抓不懈，综治工作群防群治，安全生产防患未然，文明创建、机关建设、信访稳定等工作全面推进；工会、共青团、妇联、民兵武装等组织健全，工作扎实开展，全区社会政治稳定。

总的来说，刚刚过去的一年，在县委、县政府的坚强领导下，开发区全体机关干部职工、全体社区干部经过共同努力，取得了明显的效果和突出的成绩。开发区荣获2009年全县招商引进先进单位、党的建设先进单位和机关事业先进单位，我个人也荣幸地被授予全省优秀党员荣誉称号，洪畈村、牌坊社区荣获全县先进村（社区）荣誉称号，汪利民、刘光红同志被授予全县先进工作者。一年来，我们还涌现出一大批先进的典型。杨慧萍同志因公致伤，躺在病床上昏迷了一个星期，后来还做了头部开颅手术，醒来年年不忘的第一件事情就是手头上要完成的工作；洪畈村的黄书记在项目建设协调过程中，被不明真相的群众打伤住院，出院后又迅速地投入到紧张的工作中；徐河社区两委干部一班人，摈弃成见，攒足干劲，齐心协力为社区谋发展，势头很好；除徐国芳同志之外，开发区所有村（社区）主职干部都办理了村主职干部保险，但他还是一心扑在工作上，没有一丝一毫的怨言；园区征地工作专班的同志们，顶酷暑，冒严寒，有的同志热得中暑了，有的同志累得病倒了，但没有一个同志提出怨言，没有一个同志因此影响工作，2009年当年征地超过了前6年的总和；杨建新、孙昊同志到开发区时间不长，但进入状态很快，工作富有成效；丁红雁同志作为一个女同志，在协调项目建设的现场，被不明真相的群众辱骂、揪打，仍然能够耐心细致地做工作；王立新同志常年扎在项目上，尽心尽力，默默无闻，看上去又黑又瘦，被误认为农民；黄鹏翔、李慧涛、张青英、陆菲、罗文强、周吉国等年轻同志已逐渐成为工作的骨干力量等。这些成绩的取得，是县委、县政府正确领导的结果，也是是社会各界、县直各部门鼎力支持的结果，更是在座的每一位同志无私奉献、团结协作、扎实苦干的结果！在此，我谨代表开发区工委、管委会，向在座的各位并通过你们向全区广大干部群众，向所有关心、支持开发区建设的各界人士表示衷心的感谢并致以崇高的敬意！向刚刚受工委表彰的先进集体和先进个人，表示热烈的祝贺！

在看到成绩的同时，我们也应清醒地看到，开发区在实现跨越式发展的过程中，还存在不少的困难和问题，有大项目不多的问题，有项目落户建设速度不快的问题，有投产企业增产达效不明显的问题，但最重要的问题还是干部思想作风建设还有待进一步加强。当前，我们思想作风建设方面存在的问题突出表现在以下几个方面：一是缺乏自律，纪律不严。一些干部精神不振，不思进取，机关里不见踪迹，项目上没有人影，纪律观念淡漠，不打招呼、不请假，自由散漫，想来就来，说走就走。二是缺乏实干，效果不明。有的人热衷于摆花架子，习惯于做表面文章，领导在的时候跑前跑后，领导不在的时候雷打不动，形式上热热闹闹，工作上毫无实效。有的干部工作不求质量，不讲效率，满足于一般化、差不多，只求过得去，不求过得硬。三是缺乏执行，工作不力。有的单位和干部对工委、管委会决策部署执行不力、不到位，合意的、有利的就干，不合意的、没有利的就敷衍塞责、推诿扯皮、明拖暗顶；更有人精力不是用在工作上，自己不干事还见不得别人干事，表面一团和气，背后指手划脚，甚至煽风点火，混淆视听，影响团结。这些现象和问题的存在，严重损害了开发区的整体形象，制约了开发区的跨越式发展的进程。我们必须深刻认识问题的严重性和危害性，下大力气加强思想作风建设，以思想的解放、作风的转变、问题的解决，来推动工作的落实。我们要把思想作风建设作为推进科学发展的突破口来抓，站在全局的高度，以强烈的责任感、使命感、事业心，克难奋进，迎难而上，勇挑重担，为全县工业经济的腾飞再立新功。

二、2010年的工作安排

工作思路：以十七届四中全会和全县三级干部大会精神为指导，积极贯彻落实科学发展观，强力推进工业强县战略，进一步优化经济发展环境，加大招商引进力度，加快项目落户速度，提高项目服务质量，积极融入武汉城市经济圈，着力做大做强产业集群，努力实现全区经济社会实现跨越式发展，确保完成全年各项工作目标任务。

工作目标：引进内资10亿元，外资600万美元，完成固定资产投资10亿元，实现税收4000万元以上。引进亿元以上投资项目1——2个，5000万元以上的项目4——6个，新开工建设项目8——10个，新增投产项目10个以上。

下一步的工作重点：

1、进一步抓好解放思想和转变作风工作。2010年是开发区发展的关键年，提升的关键年，跨越的关键年。首先是要解放思想，全区上下都要进一步树立这样一种观念：来投资的老板是家人，提供信息的人是亲人，引进项目的人是能人，赶走项目的人是罪人，服务不好项目的人是庸人。从而在全区上下形成齐心协力上项目，一心一意求发展的良好氛围，不断加快我区实现跨越式发展的步伐。其次是要转变作风。始终把“抓作风，讲奉献，求发展”作为干部转变作风的主线，盯住不落实的事，抓住不落实的人，重点解决干部作风不实、理念不新、执行不力等突出问题，以项目引进、落户和发展的实际情况作为唯一的检验标准，树立正反两方面的典型，从而达到进一步转变作风，推动项目建设顺利进行的目的。

2、进一步抓好项目引进工作。围绕大招商，招大商，在引进大项目、大产业上争取突破。当前，沿海地区新一轮产业转移加速，国内外大企业、大集团低成本扩张势头正旺，这为我们引进大企业、招来大项目提供了现实可能。我们要结合孝昌实际，有针对性的进行推介和对接，持之以恒，哪怕是一年谋一个，甚至是几年谋一个，那也是贡献，也会带来巨大的后劲和增长力。在沿海发达地区产业转移过程中，有的地方整个产业将会转移，这对孝昌来说也是一种机遇，承接住了、承接好了，必将发挥巨大的“链条”效应。下一步，我们还要继续搞好驻点招商、小分队招商、委托招商等工作，进一步摸索“区中园”、“园中园”等模式，积极引进大项目，集聚大产业，推动相关产业集群发展、集聚发展。

3、进一步抓好项目落户和投产项目服务工作。一是加大签约项目跟踪服务力度，集中人力、财力、物力，重点做好俊马轮胎项目的落户服务工作，在县委、县政府的统一领导下，开发区成立了俊马轮胎项目落户服务工作领导小组，由我任指挥长，工委副书记、管委会副主任周建新任常务副指挥长，3——4名班子成员任副指挥长，抽调开发区和相关村（社区）的干部专门抓这个项目的落户服务工作，确保项目早开工、早建成；二是进一步搞好落户项目的协调服务工作，尤其是重点工业项目的建设协调，严格实行专班一专到底，全程包保的制度，确保引进项目落户建设顺利；三是进一步搞好投产项目的跟踪服务工作，从银行融资、人员招聘、企业合作、市场信息、税收服务等工作，以至于员工出行、子女就学等，都要为企业提供周到服务，把投产项目服务作为工作的重中之重；通过多种途径，扶持企业做大做强，发展好，多就业，多缴税，力争实现全年税收达到4000万元以上。

4、进一步抓好失地农民民生保障工作。结合实际，积极摸索辖区村庄改造和失地农民社会保障的推进和改善工作，多方拓宽失地农民的就业渠道，切实加强失地农民职业技能培训力度，鼓励失地农民围绕企业搞配套、搞服务，增加就业机会，同时，多渠道加大劳务输出力度，确保区内失地农民失地不失业、失业能就业，为开发区实现可持续发展奠定一个坚实的基础。

三、关于当前的工作

一是做好开门红工作。目前，园区投产项目已经全部开工生产，形势很好，惠洋电器新招工人500余人，订单已经排到6月份，正鑫电子月底前就要正式投产。下一步，投产企业服务专班要围绕企业人员招聘、融资等工作，切实搞好协调服务，推动园区投产企业开足马力，加快生产，为开门红打下坚实的基础。

二是做好重点项目的推进工作。各工作专班要进一步明确责任，加大力度，推动重点项目加快建设，早日投产。俊马轮胎项目专班要提前介入，积极做好前期准备工作；两型产业园道路建设要进一步加快；正鑫电子、美云铸造、诺克特药业等项目要加快进度，争取早日投产；深圳电子工业园项目一期厂房建成后，要组织前期签约项目尽快入驻，尽快生产；龙腾线路板、飞利信科技要加快环评手续的办理，争取项目早日开工；爱达科技、琅美卫浴、桑园生物、怡德医用、嘉鸿服装、鸿翔孵化等项目要进一步加快建设进度；对于长发精密机械、绿地电动车灯项目，招商局要加强联系，督促项目早日开工。

三是做好招商引进工作。在做好传统招商的同时，积极推进全民招商工作。我们每个干部职工都要行动起来，发动自己的亲戚朋友，广泛搜集信息，引进项目，为招商引进贡献自己的一份力量。

同志们，“潮平两岸阔，风正一帆悬”。要完成今年的各项工作，我们任务艰巨，但是只要我们要紧紧围绕县委、县政府的战略部署和工作目标，有攻坚克难的决心，真抓实干的作风，我们就一定能够以一流的精神风貌、一流的工作作风、一流的工作水平，圆满完成今年的各项工作任务，努力推动开发区实现跨越式发展！

谢谢大家！