第一篇:企业化验室管理
摘 要:为了在当前科学技术飞速发展的经济社会中不断提高石化企业化验室质量监督与监测工作的水平,保证石化企业在竞争激烈的市场大环境中能够得到长效且稳定的发展,相关工作人员必须始终坚持做好对石化企业化验室质量管理体系、安全运行监督体系等检测与考核工作。本文结合我厂分析车间化验室对硝酸产成品、原料的记录、分析与控制,从企业化验室管理工作所涉及方面与相关创新措施两大方面进行了较为详细的分析与阐述,并据此论证了做好企业化验室管理工作对整个石化企业稳定发展的重要作用与意义。
关键词:石化企业 硝酸 化验室 管理
大量的实践研究结果表明,化验室虽小,但在整个石化企业正常运行中一直扮演着至关重要的角色。具体来说,需要从以下几个方面进行分析。
一、石化企业化验室管理工作
一般来说,对石化企业化验室的管理工作可以从化验物品、设备仪器、资料档案以及相关工作人员管理这四大方面进行研究与分析。具体来说,可分为以下几点。
1.石化企业化验室中化验物品的管理工作
一般来说,石化企业化验室由于自身结构与组成的特殊性,多数存放物品为化学反应试剂。这些试剂由于用途与规格的差异,在价格上也有很大的不同。工作人员在对这部分物品进行管理工作中需要从以下几个方面进行关注。
1.1根据种类、价格的不同,化学试剂在购置、使用与存放中也存在着一定的级别规范。需要由专人对化验室各岗位工作人员与化学试剂之间的使用关系进行较为严格的权责划分。
1.2由于化学试剂在石化企业化验室的日常活动中属于必需品,相关工作人员需要依照一定的规律与标准对其进行存放,方便在使用过程中能够及时查找,也为这些物品的盘点工作提供了便捷。
1.3石化企业化验室中相关的化验物品种类繁多、涉及面广,一些小型的试剂在化验过程中常常处于随缺随拿的状态。再加上相关管理人员对进出、使用物品没有及时做好记录工作,导致了各种资源的浪费。
2.石化企业化验室中设备仪器的管理工作
从理论上来说,化验室仪器设备可以根据性质、状态的不同分为玻璃仪器与精密仪器两大类。对这两类设备仪器的管理工作也因此有所不同。具体来说,有以下两大要点。
2.1有关玻璃设备与仪器的管理工作。首先,在对这部分仪器进行采购的过程中,工作人员需要依据所属规格与状态的不同对其拟定相应的采购计划,防止采购工作的盲目性与无序性。其次在存放过程中,需要由专业人员按时对其进行维修与养护工作,以延长仪器设备的使用寿命。
2.2有关精密设备与仪器的管理工作。精密仪器与设备是高端科学技术发展到一定阶段的产物,这要求相关设备管理人员在充分了解其运作原理的基础上对其进行日常使用与养护工作,做到对精密仪器的正确、规范使用。
3.石化企业化验室中档案资料的管理工作
石化企业化验室有关仪器设备的使用资料与说明,各类物品的使用记录表等都在档案资料的管理内容中。相关工作人员需要设立专门机构对这部分内容进行保管与管理,在充分尊重原始记录的前提条件下,作出整体使用情况的分析报告。
4.石化企业化验室中相关工作人员的管理工作
石化企业化验室的管理工作需要始终坚持以人为本的原则,只有做到对相关岗位与员工的合理管理与配置才能够在真正意义上实现对化验室管理水平的提高。具体来说,在工作人员任职与上岗工作中需要始终贯彻落实“一人一岗、一人一证”的岗位管理制度,并在此基础上加强后期培训与教育力度,促进相关工作人员的意识结构转变,将自身利益与企业发展效益有机结合在一起。
二、石化企业化验室管理工作的创新要点
伴随着现代科学技术不断的发展与进步,石化企业在化验室的管理工作中需要及时、准确的作出相应调整与创新,使其能够不断与飞速发展的经济社会相适应。具体来说,在化验室管理工作中,主要的创新措施有以下几点。
1.加大对化验室管理人才的培养与选拔
企业在发展过程中,需要加大力度培养综合素质优秀的化验室管理人才,为化验室管理工作添加骨干,并据此促进相关管理工作与新一代科学技术、规章制度的融合。
2.建立健全人力资源下属的相关机制
石化企业在化验室管理工作中应该依照“以人文本,文明管理”的具体原则进行化验室所负责内容的管理工作。对人才的吸引与激励成为了当下工作人员急需解决的中心问题。具体来说,可以从以下几个方面入手。
2.1石化企业需要定期组织化验室相关工作人员与其他各部门的工作人员进行技术交流活动,明确整个石化企业的运作模式与流程,并在此基础上正确认识化验室所负担的责任与权力。
2.2石化企业在对化验室进行管理的过程中,需要充分认识到每一岗位工作人员的优势与劣势,在岗位分配工作中坚持做到扬长避短,使各相关资源得到最大限度的整合。
2.3企业需要将化验室管理工作在发展过程中优秀的经验与成果进行整体归纳与汇总,并定期对员工进行宣传,使相关工作人员能够在继承传统管理方法优势的基础上,对现代化验室管理工作作出创新。
2.4石化企业需要定期组织化验室管理工作人员参加讲座与培训,在灌输先进科学技术理论知识的同时促进员工职业道德思想素质的提升,达到对人力资源结构的合理优化。
3.建立健全化验室规范管理制度
石化企业在对化验室进行管理的工作中,需要对相关流程、步骤以及管理要点进行制度上的规范。通过员工手册等宣传方式,使每一个化验室工作人员都能够将管理工作落实到制度上,符合规范的进行相关管理工作。
4.建立健全完整的技术资料档案
就石化企业化验室管理而言,技术资料主要涉及到了相关仪器设备说明、使用记录、工作人员任职情况等多方面的内容。因此建立一套全面、准确的技术资料档案不仅方便了企业监督管理对相关资料的查阅,也保障了这部分技术资料的安全性与隐私性。
5.化验室设备仪器与化验物品的采购使用需要建立预先审批制度
基于石化企业化验室在日常化验工作中对仪器设备与化验物品的需求,相关管理人员需要建立起一套较符合实际的采购与发放审批制度,在避免采购与发放无序性的同时实现对这部分化验室资源的有效配置与优化。
总而言之,虽然化验室在整个石化企业中是一个很小的机构,但它在维持石化企业健康、稳定发展中所起到的作用是不可比拟的。化验室为相关原料与设备的维护管理提供场所、为整体生产流程的质量进行有效监督、为新工艺新技术的研发提供依据,这些都是石化企业得以发展所不可或缺的。随着现代科学技术的不断发展,相关管理机制与思想结构的进步都会导致石化企业化验室管理工作的发展与创新。未来化验室管理工作在整个企业发展中所占的比重将越来越大,这也驱使着相关工作人员在化验室管理工作中不断的研究与创新。
参考文献:
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第二篇:化验室管理
班级:食检091 姓名:冯敬
化验室的管理
一、分析数据管理
原始记录是化验室重要的需要保存的资料,一般过程控制分析原始记录保留一年,原材料及成品分析原始记录保留三年。
对原始记录要求:
1.要用圆珠笔或钢笔在实验的同时记录在化学检验原始记录本上,不应事后抄在本上。
2.要详尽、清楚、真实地记录测定条件仪器、试剂、数据及操作人员。
3.采用法定计量单位。数据应按测量仪器的有效读数位记录,发现观测失误应注名。
4.更改记错数据的方法为在原数据上划一条横线表示消去,在旁边另写更正数据。
5.数据整理要求用清晰的格式把大量数据表达出来,必须保持原始数据应有的信息。
二、化验室采样、留样及样品室管理制度
一、目的
为了保证分析数据、样品的准确性和具有可追溯性,便于抽查、复查,满足监督管理要求、分清质量责任,特制定本管理制度。
二、采样管理要求
1.采样人员要严格按规定实施取样操作,保证所取的样品具有代表性和真实性。
2.取样前,根据物料性质准备取样工具和相应的盛器。
3.取样完毕后,做好现场取样记录,贴好样品标签,标签内容包括:样品名称、来源、采样日期和时间、采样者等。
4.采得样品应立即进行分析或封存,以防氧化变质和污染。
三、留样管理要求 1.样品的保留由样品的分析检验岗位负责,在有效保存期内要根据保留样品的特性妥善保管好样品。
2.保留样品的容器(包括口袋)要清洁,必要时密封以防变质,保留的样品要做好标识,要按批次或先后顺序摆放整齐以便查找。
3.样品保留量要要根据样品全分析用量而定,不少于两次全分析量,一般液体为200mL;固体成品或原料保留300克。
4.过程控制分析样品一律保留至下次取样,特殊情况保留24小时。
5.外购原材料、样品保留四个月。
6.成品样品:保留四个月。
7.样品过保存期后,根据其质量变坏程度观察,并做出清理。如留样期满产品质量已变质,应作报废处理。
四、留样间管理要求
1.留样间要通风、避光、防火、防爆、专用。
2.留样瓶、袋要封好口,标识清楚齐全。
3.样品要分类、分品种有序摆放。
4.保持留样间卫生清洁,样品室由化验员管理。
三、化验室检验和试验管理制度
一、目的
为了规范检验、试验秩序和行为,实现生产分析检验和试验活动的有效性和时效性,准确提供质量数据,达到质量体系符合性要求,特制定本管理制度。
二、范围
本管理制度适用于化验室一切检验和试验活动全过程及与之相关的活动过程。
三、管理要求
1.检验程序 1.1按规定要求采取样品,并做好登记和标识。
1.2采样作业,要执行《化验室采样、留样及样品室管理制度》。
1.3采样后,按规定的标准和试验方法进行检验和试验。然后,按要求备好保留样品,并做好标识。
1.4检验过程中要严格遵守《化学检验操作规程》,对那些影响检验结果准确度的因素诸如尘埃、温湿度、时间等要密切注意,并严加控制。杜绝主观随意性,注意样品处理的安全性和操作安全性以及仪器的灵敏性和稳定性。操作时,不得擅自离开工作岗位。
1.5检测过程中,要按方法规定进行双平行或多平行测定,其结果应符合方法精密度要求。数据处理与结果计算要遵循数字修约规则,有效数字不得随意舍弃。
1.6若发现检测结果异常或实验偏差与方法规定有偏离时,检验人员不要轻易下结论,应认真查记录、查计算、查操作、查试剂、查方法、查样品,找出原因后有针对性地进行复验。
1.7要认真及时填写好质量记录。所有原始记录必须使用化学检验原始记录本记录,书写工整、清楚、真实、准确、完整。不准用铅笔记录,不得随意涂改、乱写、乱画和折叠。当发生笔误时,用“--”注销,并在“--”上方由本人更正。对未发生的少量空白项画斜杠,整项未发生时,应在此项栏内情况写上“作废”字样。
1.8质量记录分为分析检验原始记录、检验报告单两种。化验室涉及到原始记录和报告单两种。
1.9分析数据应即时填入原始记录,需计算的分析结果应在确认无误后填写,分析检验原始记录必须由分析者本人填写,确认无误后,报告给部门负责人。分析者应对原始记录的真实性、检验结果的准确性、计算公式及计算结果的准确性负责。
1.10部门负责人接收到分析数据,经审核确认无误后(两检制),立即填写检验报告单,成品检验单呈送给仓库和市场部,原料检验单呈送给仓库和原料部。部门负责人要对数据报告的及时性、准确性和完整性负责,对报告单的质量负责。lilongfei14 2.质量记录要按月编目成册,做好标识,归档保管。
3.严格执行国家关于质量记录和文件管理有关规定,妥善保管质量记录,原料和产品分析原始记录、分析检验报告单、留样记录保存3年。
4.质量记录在保存过程中,应防止潮湿、霉变、虫蛀;丢失和盗用,注意防火与通风。质量记录的使用与管理要遵守质量体系程序文件的规定。
5.非生产分析样品,非抽检活动,未接到化验室领导指令,一律不能受理。
四、精密仪器的管理
安放仪器的房间要符合该仪器的要求,以确保该仪器的精度及使用寿命,做好仪器的防震、防尘、防腐蚀工作。由化验员负责日常管理。
五、化学药品管理
1.化验室试剂存放要求
(1)腐蚀性试剂放在塑料或搪瓷的盘或桶中,以防因瓶子破裂造成事故。
(2)注意化学药品的存放期限。
(3)药品柜和试剂溶液均应避免阳光直晒及靠近暖气等热源。要求避光的试剂应装于棕色瓶中或用黑纸或黑布包好存于柜中。
(4)发现试剂瓶上的标签掉落或将要模糊时应立即贴好标签。无标签或标签无法辨认的试剂都要当成危险物品重新鉴别后小心处理,不可随便乱扔,以免引起严重后果。
2.有害化学物质的处理管理
实验室需要排放的废水、废气、废渣称为实验室“三废”。由于各类化验室测定项目不同,产生的三废中所含化学物质的毒性不同,数量也有很大的差别。为了保证化验人员的健康及防止环境污染,化验室三废的排放遵守我国环境保护法的有关规定。
2.化验员岗位职责
1、化验员工作原则:客观公正、实事求是、严谨廉洁,切实把好原料产品质量关。
2、负责到货原材料抽样,感观检验。
3、负责成品及原料的检化验工作。
4、每批产品常规化验项目包括:粗蛋白、水份、粗灰份、钙、磷、粗脂肪、盐份等七项。
5、每批原料常规化验项目按原料验收标准有关规定执行。一般原料检验项目包括:粗蛋白、水份、粗灰份;油脂化验项目为:酸价、碘价、水份及挥发物、杂质;鱼粉化验常规项目:粗蛋白质、水份、粗灰分、粗脂肪、钙、磷、新鲜度、酸价、盐份、组胺等共九项;
1、化验次数:原则上成品每班(批)次至少化验一次,原料每批至少化验两次。
2、每批次原料化验及成品化验原始记录均载入档案,并清晰可查。
3、每天及时将化验结果汇总后记入规定的档案册子,原则上每天生产出来的成品与入库原料必须当天将结果化验出来,并向部门经理汇报;
4、所有化验记录不得随意涂改,确有少量数据需要更正时,应将原数据划上一横,再在旁边写上正确的数字,务必保持原数据清晰可辨;
5、为了确保化验的准确性,所有常用吸管须按实际需要,实行专管专用,不得随意串用,而且所有在用吸管应标明使用对象;
6、所有标准液配制原始记录清晰可查,标准液标识清楚;
7、化验员应对自己的化验结果负责,为此,必须在化验记录后标明化验姓名;
8、化验员应对对自己的化验结果有正确的认识,如果因特殊原因怀疑自己所做的化验,应提前向部门负责人汇报,以防因此带来质量事故;
9、做好当日原料样品与成品样品的留样工作,整齐堆放在样品柜中;
10、观察并记录成品留样观察记录。
11、定期做原料产品质量月报表。
12、保持化验室清洁卫生,干净整洁,化验结束时,务必将所有器具按规定要求清洗干净,化验室工作平台每天必须打扫一次,所有化验器具有序摆放,不得随意堆砌。
13、完成公司领导交办的其他任务。
岗位规范
所属部门
品控部
岗位名称
化验员
直属上级
品控部经理
直属下级 职等职级
管辖人数 最相关岗位
原料部内勤、值班经理、包装工、品控员等
管理范围
原料及产成品检验、样品留存与提供等
工作职责:
1、及时准确地完成各种原材料、产成品的化学检验工作;
2、做好化学检验原始记录;
3、做好各类样品的留样、并做好相应的原始记录;
4、及时填写原材料、产品的检验单;
5、负责客需样品的提供。
权限范围:
1、原料、产成品的独立检验权;
2、对检验结果的独立判断权和记录权;
3、对检验样品的保存权和提供权;
4、对测试设备的维护保养权;
5、对化验室整洁的维护权。
6、绩效考核的申诉、合理化建议权;
任职资格:
教育背景:高中及以上文化程度,具有化学、检验类相关知识。
性别:男女不限
年龄: 20~40周岁
身体素质: 健康,无疾病
培训经历:
需在职培训至少一个月,具备(饲料)检验化验员职业技能初级资格和上岗证。
工作经验:在饲料行业化验岗位上至少工作1年以上。工作技能:
1、化验测试仪器的调试、校正和操作技能;
2、测试样品的采样能力;
3、测试结果的判断能力;
4、对化验仪器设备的维护和保养能力;
5、对化验样品的分类保管能力。
职业素养/个性特征:
1、工作认真、细致;
2、保密意识强;
3、能坚持客观、公正的评价标准。
应知:
1、动物营养学和饲料学基础知识;
2、化验室知识;
3、分析化学基础知识;
4、饲料加工工艺基础知识;
5、产品标准知识;
6、统计分析基础知识;
7、化学检验、测试方法;
8、质量管理基础知识。
应会:
1、化验仪器、设备的使用;
2、化验操作、数据分析与结果记录;
3、化验室仪器、设备的维护与保养;
4、化验室整洁环境的维护。
每天必做工作:
1、填写每天工作日志;
2、及时准确地完成各种原材料、产成品的化学检验工作;
3、做好化学检验原始记录;
4、做好各类样品的留样;
5、做好留样记录;
6、及时填写原材料、产品的检验单。
定期必做工作:
1、测试、记录统计汇总;
2、超过保存期样品的处理;
3、化验测试用具、设备的盘存;
4、填写每周、每月工作计划和工作总结;
5、化验工作总结。
工作环境:
化验室及品控部办公室,具有一定的噪音和异味。
第三篇:浅谈药品生产企业化验室安全管理
浅谈药品生产企业化验室安全的管理
根据药品生产企业化验室检验工作的实际情况从仪器设备、试剂、微生物培养、日常管理四方面探讨化验室安全管理。
带压开锅(门)。
3.4使用气瓶时注意在检定周期内使用,并要求:
a.不能使气瓶受碰撞或冲击。不许用人背或在地下滚动的办法运气瓶。立着使用应有固定措施。开气时气嘴不能对人;
b.气瓶不能放在电炉,暖气附近,不能放在日光照射的地方;
c.气瓶必须有减压阀门才能使用;
d.氧气瓶,氧气表以及导管,禁止与油类物质接触。
磷酸,氢氧化钾,氢氧化钠,浓氨水,冰醋酸,硝酸银,盐酸等。
2使用易燃易爆危险试剂时,应注意如下安全事项:
2.1易燃物质应存放凉暗通风处,房间要远离明火和试验区。在贮存易燃物质的周围不应有明火作业。
2.2氧化剂与有机物质不能直接接触,存放也应分开。
2.3使用易爆、易燃危险品时要轻拿轻放,严禁碰撞冲击。须在阻燃结构的通风橱内进行,不许用明火加热,并严禁靠近火源,用后必须立即封好口。
2.4当加热、蒸馏及其它有关用火的工作进行时,要有专人负责管理,不许随便离开。用完后即关掉热源。
2.5禁止将性质相抵触的能引起燃烧爆炸的物品贮存在一起或使用中安全距离不够,如:禁止浓硫酸和结晶状高锰酸钾接触;有机物不得和浓硝酸一起混合及加热。使用长久存放乙醚,首先应按下法检查过氧化醚是否存在:取10毫升乙醚放入试管中,加入新制的10%碘化钾溶液1毫升,摇匀后放置1分钟,如乙醚层显黄色,则不能用此乙醚。
2.6化验室及试剂室要配备足够的灭火器,定期检查灭火器的压力是否在合格范围内。一旦发生失火事故,首先应撤除一切热源,电闸,然后用灭火器灭火。除酒精外,化学物品失火,不许用水灭火。
2.7本化验室常用易燃物质有:醇类,醚类,丙酮,苯,甲苯,二硫化碳等。3使用毒品时,应注意的如下安全事项:
3.1凡能产生有毒气体和刺激性气体的操作,应在通风柜内进行,同时应尽量站在上风口。这些气体是:硫化氢、氟化氢、氯化氢、二硫化碳、碘、二氧化硫等。
3.2进行有毒物质的试验时,必须穿工作服、戴口罩或面罩、手套。
3.3实验结束后然后仔细洗净仪器和工作地点。含毒物废液必须由该试验的工作人员收集至指定废液瓶中,定期交至处理中心,统一处理。
3.4工作人员手、脸、皮肤有破裂时,不许进行有毒物质的操作。
3.5处理无名药品不许用口尝。如嗅其味,可用手掌在位于药品表面上方的脸部扇动嗅之。3.6所有装有药品的瓶子均应贴有明显的标签,有毒药品要在标签上注明。禁止使用没有标签的药品。
1接触菌种的操作时,必须戴手套、口罩、专用工作服,必要时进行脸和眼睛防护。操作结束时,脱下工作服并放于规定地点,定期洗涤消毒。
2废弃的菌种和菌液及被污染的材料和器皿,应经高压灭菌处理(如121℃ 30分钟);遇有传染性污物污染桌面或地面时,用干毛巾吸干,将消毒剂倒到毛巾上,一段时间后将毛巾移出污染区域,先后以消毒剂和酒精清洗被污染表面。对被污染物品进行消毒处理。
3操作中如被污染物刺伤、切割伤或擦伤时,受伤人员立即用流水清洗双手和受伤部位,使用碘伏进行皮肤消毒,必要时去门急诊进行相应处理,记录受伤原因和相关的微生物,并应保留完整的医疗记录
4外表皮肤破损者,要避免破损处直接接触菌种或菌液,以防感染。
第四篇:化验室标准化管理
化验室标准化管理
根据公司“保安全、保运行、增效益”的指导方针,按照集团倡导的力争在较短的时间内提升基层班组整体水平和总公司标准化班组创建活动要求,我司以重点创建化验室标准化管理来带动其它班组标准化的创建工作,以点带面,全员参与,经过将近一年时间的重点整治,我司化验室在化验记录、现场管理、安全、巡视、操作、考核等方面取得了很大的进步,下面就我司化验室标准化建设管理总结如下。
一、强化化验室标准化管理意识
为了开拓视野,创新管理思路,我司领导组织化验人员走出去,向其他先进单位学习,让化验人员深入到同行们的工作环境当中,去感受他们化验室的标准化管理工作。学习回来后,我司化验班组为了做好公司班组标准化创建工作的领头军,多次组织班内讨论,大家提想法,谈感受,各抒己见,摆出自身工作存在的不足和差距,并深刻认识到化验室标准化管理就是要改变我们化验员以往的一些固有的陋习,将我们的化验管理和操作统一标准,使其更加的规范和有效。大家对化验班组标准化工作提出了很多建设性意见,这种学习方式大大调动了班员的积极性,提高了大家对标准化管理的认识,有效促进了我司化验室标准化管理工作的全面展开。
二、规范原始记录及报表
化验室各种记录、报表繁多,一直以来各种原始记录都没有统一的格式和标准。我司化验组为了规范和完善化验各种记录,按照标准
化建设中的记录标准规定,并结合我司化验室的实际情况,将十多种原始记录进行了修订和补充,明确记录的内容和要求,统一记录封面格式、并装订成册。修订后的各种原始记录更加规范、科学、完整。另外我司还对化验记录的完整性、准确性、字体、错误修改、内容、分析结果表示、数据处理、传递程序、以及数据的保存做出了严格的规定,化验人员在填报记录、报表时认真执行。例如我们规范了报表的传递程序,化验员每天认真填写各自负责的指标分析结果,经化验组长审核,注明当日指标有无异常,并签字,然后上报生技科长,如果数据有异常情况,生技科长针对出现的问题提出合理的工艺调整措施,然后交由分管领导签字同意,最后交给巡检组执行工艺调整,确保对异常水质调控的及时性,从而保证工艺系统的正常和出水的稳定达标。
三、加强现场管理
按照化验组现场管理标准,我司化验班组加强了对泥水分析室、仪器室、无菌室、危毒药品室、化验员办公室的整治和物品、工器具、设备设施、仪器仪表的摆放和规范使用,强化了现场环境卫生的管理。一是加大投入,改善硬件设施。为了进一步达到现场管理标准的要求,公司对化验操作室进行了彻底整改,将原来陈旧落后的工作台进行了更换,增设了化验仪器室和危毒药品室,改变了以前摆放拥挤、凌乱的现象,整改后的化验室宽敞明亮、整洁、有序;二是认真落实现场管理标准。根据公司现场管理标准的要求,我们把化验组所有工作区域分区划分到人头,每个人负责一片“责任田”,自己保证所负责区
域的设施整洁、干净、无灰尘。真正做到门、窗、窗台、办公桌、操作台、设备及地面整洁、干净和物品的摆放有序。
四、加强化验操作管理
规范的化验操作是化验数据准确可靠的有力保证。为提高化验操作水平,保证监测数据的准确可靠。我司化验组一是按照化验操作标准的要求,对化验室检测项目及检测频率、化验指标检测方法、仪器的操作规程进行整理和修订。让各个项目、各个操作程序有依可循。比如,我们把每台设备、仪器的操作规程都装裱上墙,使化验人员在操作现场就能清楚地看到操作规程,起到了很好的提示。二是加强理论学习,不断提高操作技能。化验操作程序是科研工作者在理论和实践工作中总结出来的,如仅满足于操作步骤的熟练,最多只是一台化验的机器。只有充分了解掌握化验分析原理,知其然亦知其所以然,才能提高化验人员的化验水平,才能在操作的过程中及时发现问题解决问题。我们通过每周的班组学习时间,采取集中阅读、讨论的方式,进行化验理论知识的学习,不断提高化验人员的理论知识。三是注重日常的操作练习,在日常的检测当中,化验人员相互监督帮助,对不正确不规范的操作及时提出,及时改正,让每位化验员都能以化验操作标准进行操作。通过日常的练习学习,使每位化验人员在操作技能上相互帮助,你追我赶,精益求精,不断提高化验班组的整体操作水平。
五、加强化验安全管理
化验室的安全管理涉及到特种作业、危毒药品使用等安全重点,化验操作是公司安全管理的重点环节之一。我司化验组牢固树立“安全第一、预防为主、遵章守纪”的意识,严格遵守公司的安全生产管理制度和各项操作规程,一是加强教育,增强安全意识。“安全第一、预防为主”,只有使员工转变安全观念,牢固树立安全意识,才能避免安全事故的发生。所以我司化验组把安全教育放在第一位,班组坚持每周开展安全管理制度、安全法律法规、安全操作规程的学习,积极参加公司的应急演练和安全知识问答活动。通过这些方式增强了化验人员的安全意识,提高了化验人员的安全操作技能。二是明确责任,落实到位。我司建立健全了化验室安全管理责任制度,把化验员该做什么,不该做什么,该怎么做都一一明确,形成制度,再在落实上下功夫,让每位化验员必须按照规定去做。把“安全一票否决”落实到化验室每一个化验人员身上,谁出问题,谁就要负责任,从而保证化验室安全标准建设的每一项工作都能扎扎实实地落实到位。比如在危毒药品的领用和使用上,化验员谁用谁签字,并注明用途,在经过生技科长和分管领导审批签字后才能够领取,并且严格地执行了危毒药品“双人双锁管理制度”,这样就保证了危毒药品的安全保管和使用。在使用电器时,要求使用人每次使用时都要在使用记录上签字,并详细记录使用的情况,以确保电器、仪器的安全使用。三是设立化验室安全员,安全员负责当天的所有安全,对电气设备、危毒药品进行检查,能及时有效的发现安全隐患,并做好记录。通过这些标准化的管理我司化验室从没发生过安全责任事故,真正实现了安全生产的目标。
六、加强化验考核工作
化验室标准化管理工作需要通过考核来检查执行的效果。我司为了确保化验考核工作顺利进行,一是成立了考核工作机构,明确了考核对象、工作任务、职责分工等。二是编制了考核制度和标准,《化验组考核标准》具体明确了被考核人的工作标准、指标任务,采用定期检查和日常抽查打分的方式,结果与月绩效挂钩实施处罚。三是内部通报考核结果,帮助考核对象查找原因,制订措施,改善工作,落实整改。
化验室是排水企业的质控部门,是生产运行管理者的一双眼睛,是一个技术性强的部门。所以化验室的管理是非常严谨、规范的。而标准化是化验室管理的一个方向和目标。只有不断修订标准,不断完善措施,才能够确保化验室管理的更加规范和有效,才能够使化验室及时、准确地鉴别出各类水质和工艺状况是否异常,确保排水企业的稳定运行和达标排放。
第五篇:化验室药品管理
化验室药品管理制度
一、目的:为了加强对化验室化学药品(即化学试剂)进行有效管理,防止在储存、使用、废弃等过程中对环境保护、人员安全造成不良影响,特制定本制度。
二、适用范围:本制度适用于化验室对化学品的管理。
三、引用标准
《危险化学品安全管理条例》
《常用化学危险品贮存通则》GB15603—1995
《工作场所安全使用化学品规定》
四、定义
1、化学品:是指天然和人造的各种化学元素、由元素组成的化合物和混合物。
2、一般化学品:指除危险化学品、剧毒化学品、易制毒化学品以外的所有化学品。
3、危险化学品:爆炸性品;压缩气体、液化气体;易燃液体;易燃固体、自然物品、遇湿易燃物品;氧化剂、有机过氧化物;有毒品、感染性物品;放射性物品;腐蚀品等几大类。
五、职责
1、化验室主任负责化学品的管理,并监督制度的执行。
2、化验室统计负责化学品购买计划的申报及化学品出、入库的登记台账。
3、化验室安全员负责对本部门化学品保管人员和使用人员进行化学
品的安全知识培训工作。
六、管理规定
1、化学品计划的申报
①一般化学品的申报根据使用实际情况及安全库存量,按实际情况填报购货计划单,注明化学品的名称、规格、数量。
2、化学品的储存
①化学品采购后经验收合格一律入公司仓库统一管理,化验室只领取本部门一周的用量,统一放入化验室药品库并登记。
②化学药品库要阴凉、通风、干燥,有防火、防盗设施。禁止吸烟和使用明火,有火源(如电炉通电)时,必须有人看守。
③化学药品应按性质分类存放,酸、碱、盐及危险化学品要分开放,并采用科学的保管方法。如受光易变质的应装在避光容器内;易挥发、溶解的,要密封;长期不用的,应蜡封;装碱的玻璃瓶不能用玻璃塞等。
④对危险化学品品要严加管理
a)危险品按《常用化学危险品贮存通则》,根据其化学性质严格按照规定分区、分类储存,并且不得超量贮存。
b)禁忌类危险品必须隔开贮存:如氧化剂、还原剂、有机物等理化性质相忌的物质禁同区储存。
3、化学品的出、入库
①化验室统计人员应每月对化学品进行点检,并将结果记录在“化学品物料统计表”上,对化学品的发放按照先进先出的原则进行,并做
好详细记录。
②各分析室人员在使用化学品时,先登记,注明用途、使用数量,4、化学品的使用
①化学品使用人员在使用时应先详细阅读物质的安全技术说明书(MSDS),掌握应急处理方法和自救措施,然后按照防护要求佩戴相应的防护用品(口罩、手套、眼罩等),并严格遵守安全操作规程。②各种气瓶在使用时,距离明火10m以上,各气瓶的减压器上应有安全阀,严防沾染油脂,不得暴晒、倒置。
③对从事化学品的作业人员在操作过程中禁止吸烟、进食、喝水和喝饮料,工作结束后沐浴更衣。
七、考核
认真履行各自的职责,如违反此规定视情节严重处以20~100元的罚款。
化验室
2014-02-25