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综治工作汇报
编辑:蓝色心情 识别码:22-1063164 13号文库 发布时间: 2024-07-10 14:09:02 来源:网络

第一篇:综治工作汇报

综治工作汇报

今年以来,在区委、区政府的正确领导下,xxx街道党工委、办事处坚持以科学发展观为统领,认真贯彻落实区委、区政府关于建设“平安xx”的总体部署,将开展平安街道创建、优化发展环境作为加快发展的关键性措施来抓,正确处理改革发展和稳定的关系,不断深化创建意识,加强基层基础工作,凝聚力量狠抓落实,为街道经济发展和社会进步创造了良好的环境。

一、强化组织领导,构建平安创建工作新格局

我们着力从加强思想认识、营造创建氛围、构建工作网络、完善协作机制等方面下工夫,构建起平安创建工作的新格局:一是成立了以街道主要领导为组长的维稳工作领导小组,切实加强对平安创建工作的组织领导。今年4月份街道与各社区、企事业单位签订了平安建设、涉爆物品、反邪教、消防、依法行政5项目标责任书,明确了责任任务,推动了工作的有效落实。二是加大宣传力度,积极引导广大人民群众主动参与“平安街道”创建工作,努力营造良好的创建氛围。街道充分运用宣传媒体和其它各种载体,采取悬挂横幅、张贴标语、发放公开信等形式,广泛进行宣传,提高了群众的知晓率和参与度,为“平安街道”创建提供了营造了良好的工作氛围。三是大力整合综治力量,形成了以街道综治工作中心为主体,各有关部门、单位共同参与,各社区、企事业单位为基础的工作网络。先后联合开展了涉爆物品排查、清理整顿游戏房、网吧等联合 1

行动4次,当场捣毁赌博机9台。四是完善了党政领导干部联系点制度、重大矛盾纠纷和不稳定因素党政领导包案制度、综治联席会议制度,形成了良好的工作机制,确保了问题的早发现、早化解。

二、完善矛盾纠纷化解机制,妥善处理各种矛盾问题

进一步完善信访工作责任制,实行矛盾排查制度,上下联动,全面排查调处,对不稳定因素和群体性事件苗头做到发现得早、化解得了、控制得住、处置得好,真正把各类矛盾化解在街道,解决在街道,1-6月,共化解各类矛盾20余起300多人次。实行了领导包案制度,街道班子成员包案解决重点信访事项和信访老户问题,深入社区、听取意见,寻求解决问题的途径和方法,1-6月,协调处理信访积案6件,取得了良好效果。强化矛盾大调解,在充分发挥领导包案、司法、行政、民调作用的同时,充分利用社会先进人物、中介机构、社会组织的调解作用,多管齐下,形成强大合力,共同处理信访难题,实现了“两会”期间群众“零进京”上访,无越级赴省、市上访的目标,赴区上访总量比去年同期减少40%。

三、强化“三防”结合力度,推动综治工作常态化

街道协调各方力量,加强技防、人防、物防等工作力度,实现了“三防”工作的有机结合,成效十分明显。全面推进保安进社区工作,并勉励所有队员要认真学习、宣传国家的法律、法规和各项政策,要学习巡逻技能。加大人防队伍建设,积极协调相关单位,加强安全保卫工作,目前,辖区六个社区均有6人以上的保安巡防队伍,有效遏制了治安案件的发生。其中,协调神马实业安排了企

业改制职工60名加入到安保队伍中,人防力量得到明显加强。加大技防投入力度,在主要街道、路口安装监控设施70多个,居民楼院安装264个,单位安装804个。特别是我们针对黄楝树社区治安相对混乱的情况,进行综合整治设置治安警亭3处,安装电子监控设施45个,背街小巷安装路灯20盏,配备20名专职巡逻队员,实行24小时巡逻,有效扭转了不利局面。上半年,辖区发案率持续下降,群众对治安满意度不断提升,推动了街道综治工作常态化。

四、加大民情大走访工作力度,畅通民情民生反映渠道

在民情大走访工作中,我们着力解决脱离群众、脱离实际、违背群众意愿的突出问题,着力提升广大党员干部做群众工作的能力,着力探索构建密切联系群众、加强党风廉政建设、促进街道经济社会发展的长效机制,实现了“五大”目标,即党员干部与辖区群众感情大增强、街道社区干部综合素质大提高、党员干部工作作风大转变、辖区群众福祉实惠大增加、基层干部群众精神大振奋,为街道发展提供强有力的组织保证、精神动力和人力支持,架起了干群关系的桥梁。截止6月底,民情大走访活动开展入户调查202_多家,入户率达92%,发放调查问卷和致商户的一封信近10000份,搜集整理居民群众意见建议50多条,已解决43条。

五、清醒认识存在问题,开创平安创建工作新局面

总的来说,街道创建“平安街道”工作取得了一定成绩,但是,我们也清醒地认识到了存在的问题:一是治安形势仍然不容乐观,治安案件时有发生;二是社会稳定工作压力大,因征地拆迁等原因

群体上访事件时有发生,街道的稳定工作形势面临严峻形势;三是因旧城改造遗留问题,辖区不稳定因素依然存在等。

下一步,我们将按照“围绕一个目标、突出两个重点、加强三项建设”的工作思路,将街道综治工作工作进一步引向深入。

围绕一个目标,就是围绕建设“平安街道”,确保社会政治稳定、确保治安状况良好、确保经济健康发展、确保社会公共安全、确保人民安居乐业的奋斗目标。

突出两个重点,一是建立健全矛盾纠纷化解机制,深入基层做好矛盾纠纷排查调处工作。二是进一步加大宣传力度,切实提高群众知晓率、参与率、满意率。

加强三项建设,一是加强基层基础建设。建立健全工作制度,配齐配强社区综治工作队伍,明确工作职责,规范工作要求,确保问题有效解决。二是加强防控体系建设。挖掘和整合各方面的治安力量,进一步健全防控体系建设,切实预防各类矛盾纠纷的发生。三是加强群防群治队伍建设。积极探索创新工作方式,进一步壮大安保队伍,强化对基层治保工作人员的教育管理,推动工作不断深化,形成良好的群防群治格局。

第二篇:综治工作汇报材料

花戛乡社会治安综合治理办公室

20101-10月社会治安综合治理工作

情况汇报

花戛乡社会治安综合治理办公室

(202_年10月14日)

尊敬各位领导、代表:

根据本次会议的安排,现我就花戛乡20101-10月社会治安综合治理工作作如下汇报,请予审议,不当之处,敬请批评指正。

年初以来,花戛乡社会治安综合治理工作以党的“十七大”精神和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照市、县政法工作会议的安排部署,结合乡委、乡政府关于社会治安工作的总体要求,紧紧围绕“改革、发展、稳定”的工作大局,以“争创综治先进,打造平安花戛”为目标,全面落实社会治安综合治理各项措施,取得了良好的社会效果,有效地维护了全乡社会稳定。

一、强化领导责任,狠抓综治措施落实。

根据县委、县政府关于社会治安综合治理工作的会议精神及综治(创安)工作的目标重点。我乡紧紧围绕“打造平安乡镇,构建和谐花戛”这一工作目标,全面落实社会治安综合治理各项措施,大力推进社会治安防控体系建设,取得了明显成效。一是切

1实加强领导,严格落实责任。年初与各村、乡直机关各单位签订了《花戛乡社会治安综合治理目标管理责任书》,把综治工作纳入目标管理,并层层分解落实到人;二是强化了乡村综治组织建设。乡成立了社会治安综合治理领导小组,组建了由副科级以上领导带队的治安联防队,村成立了治保会、民事纠纷调解小组和护村护寨队等基层组织,广泛开展联动协防的平安创建活动,形成了

完善的治安网络,有效预防和减少了各类事件的发生。

二、开展“严打”整治专项行动。

坚持“从重从快”方针,积极开展“严打”斗争,按照乡委、乡政府的统一部署,以派出所干警和联防队为主力加大“严打”力度。一是大力开展了“两抢一盗”,“扫黑除恶”等专项活动,打击了各种刑事犯罪。年初以来,受理刑事案件13起,破案2起,破案率为15.4%,去年上半年发生刑事案件11起,未破案,与去年上半年相比破案率呈上升趋势;受理治安案件28起,结案23起,结案率为82.1%,去年上半年受理案件10起,结案9起,结案为90%,与去年上半年相比结案率有所下降,半年来无偷牛盗马案件发生;无邪教组织。二是积极开展重点治理,充分发挥打击、调解、服务和管理职能,加大力度对水盘东线公路沿线及学校周边环境进行整治,在水盘东线公路沿线加大巡查力度,防止农用车非法载人和摩托车超载,减少交通事故的发生,确保公路沿线的安前;在学校环境整治中取缔摆摊设点6处,对有损校风的一些不良行为进行惩处,加强学校保安队伍建设,有效维护了学校的正常教学秩序,优化了全乡经济发展环境。

三、认真开展矛盾纠纷排查调处工作。

协同派出所、司法所、社会事务办、计生办、土管所、经发办等有关部门,在全乡范围内认真开展矛盾纠纷排查化解工作,形成上下贯通,左右街接,配合联动的有机整体,坚持“抓早、抓小”,把各类矛盾纠纷化解在基层,解决在萌芽状态。半年来共排查出各类突出矛盾纠纷11起,调处11起,调成10起,调解率达90.9%,去年上半年排查纠纷9起,受理9起,调成7起,调解率达77.8%,与去年相比调解率有所上升,半年来无众大群体性事件发生,较好的维护全乡大局稳定。

四、认真开展好“村(居)民自治”,为群众参预综治工作构建一个良好的平台。

“村(居)民自治”是综治工作的一个重要方面,是开展好综治工作的一个重要环节,在领导的重视下,我乡本着以实现村(居)民“自我管理、自我服务、自我教育、自我监督、自我发展”为目标,制定了《花戛乡村(居)民自治工作实施方案》、《花戛乡村(居)民自治工作实施细则》、《村民自治章程》、《村规民约》等规章制度。实行以农户为基础单位的自治组织,实行诚信小组长负责制。基层组织得到了进一步完善,制度结构得到了进一步优化,人员得到了进一步充实,作用得到了更加充分的发挥,使群众参预到治安工作中来,逐步形成了以点带面、合面成网的基层社会治安防控体系,为维护基层的稳定和人民群众生产、生活的正常秩序发挥了至关重要的作用,使各项工作真正落到实处。

五、加大宣传力度,营造浓厚舆论氛围。

充分利用乡村干部会议、群众会、发放普法教材、发布公告等形式,广泛开展了综治宣传,极大地提高了群众的法律意识和法制观念,营造良好的综治工作氛围,有效预防和减少了各种违法犯罪的发生。

总之,在乡委、乡政府的正确领导下,在县综治委的指导下,在乡直各单位大力支持下,在全乡广大群众的积极参与下,我乡社会治安综合治理工作取得了一定成绩。但我们也必须清醒的看到,当前和今后一个时期,我乡的综治工作将面临着更多的新情况,新问题,如不稳定因素依然突出,社会治安形势仍不容乐观。目前综治工作存在的问题主要有:一是综治工作人员较少,二是经费投入不够到位,三是从业人员法律法规知识还有待进一步学习和完善。针对这些问题,在今后的工作中,我们更要清醒看到做好维护稳定工作的长期性、艰巨性、复杂性,清醒地看到综治工作面临的种种压力和挑战,从而进一步完善制度,健全班子,增加经费投入,抓好综治工作措施的落实,加大社会治安综合治理工作力度,促进我乡社会治安综合治理工作再上一个新台阶,向上级主管单位交上一份满意的答卷,为全乡经济发展保驾护航。

第三篇:综治工作汇报材料

202_年芦溪二中综治工作总结

一年来,我校在上级党委、政府及教育主管部门的正确领导下,以十六大精神和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实中共中央、国务院《关于加强社会治安综合治理的决定》和各级学校安全工作会议精神,紧紧围绕依法治校、以德治校的总体要求,以争创“平安学校”,保一校平安为目标,努力探索发展社会主义市场经济的新形势下,学校综治、普法、创安工作的新路子,新经验,促进学校的综治创安工作逐步走向制度化、规范化,为进一步深化教育改革,全面推进素质教育营造良好的育人环境。现就一年来我校综治工作总结如下:

一、加强领导、统一思想

我校不断提高对综治创安工作重要性的认识,始终坚持“安全第一,预防为主”的原则,切实把做好保护师生生命财产安全、进一步优化育人环境摆上学校工作的重要议事日程来抓,成立以校长为组长,以综治副校长及政教处、总务处、团队、生管保卫等负责组成的综治创安工作领导组,定期召开专题会议,研究布置综治创安工作。切实加强对综治创安工作的领导,做到人员保证、经费保证,确保综治创安工作的正常开展。

二、明确职责、落实责任

学校坚持“谁主管,谁负责”的原则,校长与各部门、年级组、班级学生、家长签定安全责任状,进一步明确职责,落实责任,实行综治创安工作“一票否决”制度。如班级学生发生违法或严重违纪、班级学生发生严重安全事故等,取消该班班主任和挂钩教师评优评先资格,切实增强全体教师的安全责任感、主动性和自觉性,促进人人齐抓共管的局面的形成。

三、加强教育、提高认识

学校充分发挥课堂主渠道的作用,通过法律知识讲座及政治课、班会课等,加强对师生法制教育和互救、自救知识教育,教育师生牢固树立“安全第一”的思想,克服麻痹和侥幸心理,立足防范,一年来我校已举行四次法律知识讲座,十月份开展了交通文明进校园活动,邀请县交警大队民警进行了安全法规讲座;由市交通文明之星候选人曾庆熹发出文明出行倡议书。十二月份开展了食品卫生进校园活动。加强心理健康咨询室的建设,不断提高师生的辨别是非、自我保护以及互救自救的意识和能力,有效地提高学生的心理承受能力和克服心理障碍的能力。

四、加强检查、防患未然

学校定期对校园及周边环境进行检查,并针对存在的问题及时整改,特别对教育局、综治办联合组织的临时检查,发现提出的存在问题高度重视、及时整改,如遇特殊情况落实学校主要领导值班制度,对寄宿生床架进行全面加固,购置备用灯和灭火器等,做到对本校安全情况心中有数,以采取有效的防患和控制措施,及时消除安全隐患,有效杜绝重大人身伤亡事故的发生。

五、健全制度,加强管理

1、加强值班工作管理。每天安排二名行政人员实行二十四小时值日,每周末安排住校教师负责对校园及周边环境进行全天候检查巡逻,节假日坚持行政领导带班制度。专门配备一位专职保卫生管人员充实生管保卫队伍,加强学生的管理和校园的保卫工作。

2、严格落实学生点名制度,通过定期和不定期结合的形式,检查学生早晚自修、上课、夜间休息等期间的出席情况,对无故旷课、夜不归宿的学生及时查明原因,及时通报家长,及时教育,及时堵塞管理漏洞,减少、杜绝学生违纪、安全事故的发生。

3、加强对校内和师生食堂的检查,督促炊事员抓好食品卫生,严禁对师生食用三无食品和变质食品,杜绝食物中毒事故的发生。严格落实重大事故报告制度。

4、进一步完善文明班级评选制度,进行行政人员蹲班制,参加创红旗班级工作,把结果纳入教师考核的内容,并实行末位坐班整改制度,即每次评比最后一名的班级,该班主任及挂钩教师必须坐班整改两个星期,充分调动科任教师的积极性,促进人人参与德育工作新局面的形成。

5、加强寄宿生管理,我校寄宿生主要是八、九年级学生,寄宿生是学生管理的重心,我校实行寄宿生外出请假制,对寄宿生实行封闭管理,杜绝学生在校外违纪现象。

六、重点整治,清除隐患

学校加强周边环境管理,确保学校办学安全。学校正处街道边,由于车流

量大,一不注意,就会发生事故。如何把这种已然的问题加以解决,保证全校师生的摆在校领导的议事日程,他们急师生之所急,想师生之所想,经常组织骨干教师配合保卫干部在放学前后,对人流、车辆进行疏导,避免交通事故的发生。为了保证一个安定环境,校领导组织有关人员对周边环境进行巡视,对影响学校办学秩序的无证摊点、小商店积极与相关职能部门反映进行整治,取得了良好效果,从而最大限度避免了不利因素的干扰。我校创安小组还经常到一些隐患地地点如总务处、化学实验室、物理实验室、电脑室等进行检查,发现问题及时整改。

通过以上措施的落实,使学生的身心的健康有了个有力的保障,从而为教与学质量的提高提供了保证,受到了师生的交口称赞,社会各界的赞许。

七、齐抓共管,抓出成效

依据需要全校划分为两个责任区,一个教学区、一个住宿区,实行包干负责,建立住宿区、教学区治保小组,指定专人负责,掌握校园动态,有情况及时反映给学校领导。24小时值班,不定时巡视校园,做到有事及时解决。把护校队、安全监督员纳入保卫组管理,充分发挥学生自我教育、自我管理之职能,在课余时间、节假日协助学校保卫组值班巡逻,避免一些打架斗殴、盗窃案件的发生。充分发动群众,对滋扰校园治安及时给予打击,确保师生的合法权益、人身安全和财产不受侵犯。

今年来,由于以上有力的措施,在校师生员工中无发生刑事、破坏教学和生活秩序案件,无发生治安灾害伤亡事故,得到上级和主管部门的充分肯定,并由主管部门推荐参加省“安全文明校园”评选。今后,我们将认真总结经验,进一步增强优患意识和责任意识,落实管理措施,为全面推进素质教育,提高办学水平,创造一个良好、安定、和谐的环境。

第四篇:综治工作汇报材料

综治工作汇报材料

今年来,我们紧紧围绕经济发展的稳定大局,坚持一手抓发展、一手抓稳定,认真落实“打防结合、预防为主、专群结合、依靠群众”的工作方针,始终把平安建设工作当作促进经济发展、维护稳定的基础工作来抓,不断深入排查化解矛盾纠纷和不稳定因素,大力推进治安防控体系建设,完善综治软硬件建设,全面落实综治各项措施,全力维护政治稳定,为经济建设营造一个和谐稳定的环境。

为了确保今年的平安创建工作得到落实,取得成效,我们坚持大员上阵,成立了综治领导小组和平安创建工作专班,进一步加大社会治安综合治理和平安创建工作力度,并制定了工作责任制和包保责任制,明确各自职责,增强综治工作的责任感和使命感。健全辖区综治网络,我们共有综治责任单位XX个,XX个农业自然湾,XX个居民小组。年关刚过,我们就组织相关责任单位负责人召开了一次综治座谈会,互相交流经验并对今年的综治工作提出意见和建议,让综治工作形成了齐抓共管的良好局面,有效促进了今年的综治工作各项措施得到落实。同时,配合派出所打击辖区违法犯罪以及调解街头巷尾的矛盾纠纷,取得了较好的成效。

第五篇:202_综治工作汇报

共青团临汾市委 二○○八年综合治理工作汇报

首先欢迎各位领导来团市委检查指导工作。202_年团市委在市委、市政府的正确领导下,在市政法委、综治委的指导下,充分发挥预防青少年违法犯罪工作领导组办公室职能,积极推进“两法一条例”等青少年法律法规的贯彻实施,在预防青少年违法犯罪、优化未成年人成长环境、维护未成年人合法权益、促进未成年人全面发展等方面做了一些有益的探索。现将全年工作汇报如下:

一、领导重视,制度健全,狠抓落实

社会治安综合治理工作始终是共青团工作的一项主要内容。一年来,我们充分发挥共青团的自身优势,从细处着手,在实上下功,全力做好综治工作。在团委新班子成立后,我们迅速调整领导组办公室人员,加强充实办公室工作力量。7月份,团委主要领导变动后,我们又一次调整了办公室组成人员。明确了综治工作是“一把手”工程,“一把手”负总责,分管副书记具体抓,工作人员抓具体的工作运行机制。领导组办公室逢双月专题研究一次综治工作。今年我们主要就维护进城务工青年权益、维护贫困山区青少年合法权益、促进高校毕业生就业等方面进行了专题研究。在年初的全市团委工作会议上,与各县(市、区)团委、市直各学校签定了目标责任书,将综治工作作为一项主要内容纳入全年目标任务考核体系之中。在机关设施建设上,做到安全配备,重要文件、物品由专人保管,专人负责。双休日、节假日,实行以部室为单位,分管领导带班、全体人员轮流值班制度。发现问题、隐患及时汇报处理,确保了本部门、本系统无刑事、治安案件及其它事故的发生。

二、突出特色,积极开展主题活动

1.继续开展了《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的意见》的学习、宣传、贯彻活动。积极参与省《未成年人保护条例<草案>》修订工作,组织教育、学校和律师事务所召开专门座谈会,从制度安排、组织落实、惩处措施等方面提出了“三大条、十二小条”的修改意见上报团省委权益部。聘请了十位“五老”校外辅导员,在全市9个县区和市直中小学校开展了23场未成年人思想道德建设巡回报告会。特邀“小萝卜头”的哥哥宋振中老先生在临汾四中做了专场报告。报告会寓教于乐,抓住青少年的心理特点,用鲜活、生动的名人事迹,以“三观”、“五自”教育为主题,使青少年在思想道德、学习生活、为人处事等方面受到了良好的启发和教育,在全社会形成了良好的导向作用。在全市各县(市、区)、市直各学校、社区、厂矿企业深入开展未成年人保护法宣传活动,使此项法律深入人心。

2.广泛开展“文明网络 健康成长 青春自护”活动。“诚信为本、拒绝网吧”是我们在青少年中开展的一项网络文明教育活动,为此我们在学校网络、家庭网络、社区网络、营业性网络中,开展了自觉行动,远离不健康网吧活动。从202_年以来我们连续5年开展了“拒绝毒品、拒绝网吧”活动。今年,在尧都、大宁等5个县市组织中小学生观看禁毒教育片和因迷恋网吧而失学、失教、失足的专题片,教育引导广大青少年远离毒品、远离网吧,健康快乐成长。我市各级团委联合公安、工商、文化等部门对本辖区的网吧、书市、音像市场进行了清理整顿,对黑网吧、淫秽书籍、色情光盘进行销毁,这一活动的开展对于充分发挥家庭、学校、社会三个环节的作用,建立起健康完善的有利于未成年人成长的良好场所,让孩子们远离网吧,树立正确的人生观、世界观、价值观,促进未成年人的全面发展,具有积极的促进作用。202_年1月5日,国新办等7部门发起了整治互联网低俗之风专项行动。这是一项深得广大网民欢迎的行动,也是维护广大群众健康生活,促进青少年健康成长的有力举措。我们将抓住这一契机,联合相关部门,采取一切有效措施,对低俗等有害信息进行完全彻底的清除,自觉抵制低俗之风,净化互联网环境,为打造健康、文明的网络文化做出团组织应尽的努力。

3.“12355”青少年维权热线成效显著。为充分发挥 “12355”维权热线的作用,我们依托丹心律师事务所开通了12355维权热线。对每一个案例都做到有纪录、有结果、有回访。今年,通过维权热线咨询和寻求帮助的有60余人。其中进入司法程序并顺利结案的有四起。青少年的合法权益得到了更好的维护。进一步完善预防工作机制,抓好机构、队伍、阵地和载体建设,充分发挥网络平台维护青少年合法权益的作用,推动社区预防工作者队伍职业化、专业化建设。不断加大青少年法制宣传教育力度,以未成年人保护法修订实施为契机,深入开展未成年人保护法系列宣传教育活动。切实做好重点青少年群体的犯罪预防和权益保护工作。

4.深入开展“同在一片蓝天下”关爱弱势青少年活动。1月22日,我们举行以“竭诚服务青少年,共建共享促和谐”为主题的临汾市“服务青少年月”活动启动仪式。活动中,团市委筹资3万余元为有实际困难的青年提供帮助。山西师范大学临汾学院15名家庭经济困难大学生每人领到了200元的爱心资助金;临纺5名困难青工每人领到300元现金、一桶油、一袋面、一张电话卡;为少管所捐赠图书202_册、电话卡50张,4月14日,参加市委宣传部组织的临汾市202_年文化、科技、卫生“三下乡”暨农家书屋工程建设活动启动仪式。团市委为襄汾县西贾村学校捐赠价值5000余元学习、体育用品。“5.12”汶川特大地震发生后,团市委立即成立领导小组,迅速组织动员全市广大团员青年积极投身支 援抗震救灾工作。号召全市广大青年为灾区建设贡献力量。一是迅速组织全市团员青年捐款。积极开展缴纳“特殊党费”活动。全市青年捐款共计600余万元,鼓励灾区青少年勇敢面对困难,树立信心,积极投身到学习和生活中去。二是少工委积极开展“手拉手关爱地震灾区少年儿童”活动,经过精心组织和广泛发动,共为灾区捐款336123.90元。让孩子们度过了一个难忘的节日。10月23日,共青团临汾市委机关全体人员在冬季来临之际,纷纷捐款,为灾区人民温暖过冬,再献爱心。10月24日,共青团临汾市委机关又为“红丝带”小学的孩子送去过冬衣物。

5.开展了“杰出(优秀)青年卫士”评选活动。为切实维护青少年合法权益,预防和减少青少年违法犯罪,营造有利于青少年健康成长的良好社会环境。今年,我们在全市公、检、法、广电、文化、企业等系统中开展了第四届 “杰出(优秀)青年卫士”活动。各基层单位立足本职工作,拓展工作领域,做好延伸服务,在维护青少年合法权益方面取得了实效,涌现出一批认真履行职责,在维护青少年合法权益,预防和减少青少年违法犯罪工作方面做出了贡献的先进个人。目前,各单位的推报工作基本结束,评选活动正在有序进行。截至08年12月,我市共有省级“杰出青少年维权岗” 个,“优秀青少年维权岗” 个,市级“杰出青少年维权岗” 个,“优秀青少年维权岗” 个。同时,我们积极推报山西省第五届“杰出青年卫士”3个。

一年来,在上级团委和市委、市政府的正确领导下,我们做了大量工作,并取得了一定的成绩。但还存在许多不足之处。一是由于人少事多,力量薄弱,不利于工作的广泛开展,团委工作的群众性、深入性还不够;二是工作保障措施不到位,短缺经费,没有车辆,不利于工作的顺利开展。

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