第一篇：2011年春茗会联欢活动策划方案zwn

2011年春茗会联欢活动策划方案

一、序言

公司新年联欢活动的意义不仅具有联欢的性质，同时也是凝聚全体员工团结奋斗精神的一个契机，既然是联欢，节目的安排可以尽可能丰富化，以带动全体晚会人员的参与热情，在这个过程中，主持人的作用体现的比较明显，因此建议采取多人主持的方式，3—4人为宜。

二、活动主题

相约2011，我们共创辉煌（主题待定）

三、活动目的

1、沟通人心：回顾2010，展望2011，公司同事应该更多的进行沟通增强我们团队战斗力。虽然是同事，但平常大家放下工作在一起进行交流的机会并不多，因此敞开心扉、缩小距离进行情感的交流是非常有必要的。

2、凝聚团队：活动中将穿插一些寓教于乐的活动，这些活动一方面要参与性强，另外一方面要能够体现出团队协作的力量。通过游戏促进团队的融合。

3、提升士气：领导在活动中不合适一直唱主角。但两个方面要体现出领导的独特价值来。一次是在联欢活动开始前对未来的展望，让我们共同携手创造科脉新辉煌；第二次是在活动进行到一半左右的时候，领导层必要的“露一手”，拉近与员工之间的距离，让大家感觉更顺心。

四、时间安排

晚会约持续xx个小时，可安排xx：xx—xx：xx进行。每隔约xx分钟进行一场游戏，每隔xx分钟进行一次抽奖（根据奖项设置具体安排）。

五、联欢活动流程

1.开场大合唱“祈祷”（表演人数10人）时间：5分钟

全场灯光熄灭，表演者每人手上托一支小红烛走入会场，现场营造出一种温暖沁心的氛围，同时将观众的注意力吸引到整台晚会上来。2.主持人上场（暂定四位）：时间：1分半

开场白：

女1：伴随着这首“祈祷”的优美旋律，我们走进了2011年的春天； 男1：当我们满怀喜悦的告别2010，我们收获最多的是“成长”，懂得最多的是“成熟。” 女2：在即将过去的2010年，我们全体员工只争朝夕、奋力拼搏，创造了喜人的业绩；展望即将到来的2011，我们希望无限。

男2：此时此刻，就让我们在这里同叙友情、分享喜悦，品味这个大家庭的温暖。女1：今天，光临我们晚会现场的领导有：xxx、xxx，让我们以热烈掌声欢迎他们的到来！女2：首先，由请xxx为我们带来xxx。。

结束词

女1：此时，我们相聚在这里，光华闪烁，群心激荡。男1：此刻，我们相会在这里，展望未来，豪情满怀。女2：象春风吹拂，象春雨润物，男2：象溪流归川，象江河奔腾，女1：让我们在科脉坚强领导班子的正确领导下，男1：为实现科脉的腾飞而努力奋斗！女2：科脉迎新春联欢会到此结束，男2：感谢大家光临，合： 再次祝大家新年快乐万事如意！

3．主持人以交叉的形式安排歌曲表演，游戏，抽奖活动等节目。

4．联欢活动结束。全体员工齐唱歌曲“明天会更好/难忘今宵/同一首歌”等，主持人宣布晚会结束，领导祝辞，晚会结束后，各人员有序退出现场，对于不胜酒力的人员应给予更多照顾。

六、奖项设置

1.最受观众喜爱奖 2.最佳表现奖 3.最佳游戏组合 4.最佳才艺奖 5.阳光普照奖

七、游戏（待定）

1、大连蹲

2、游戏的名字是：扬长补短。游戏挑选六个人，三男三女，分成三组，每一组由一男一女参加。游戏的规则是这样的：男士背起女士，男士用纱巾蒙住眼睛，由女士来指引路线，路上摆放一些椅子设置路障，地上还会分放上气球和鲜花，遇到椅子须绕行，气球须踩破，鲜花须拾起，交给女生。最先到达终点的获胜。

八、抽奖活动

每个来的人发一张提前印好的卡片（最好是不干胶贴），类似名片大小，印上本次活动的主题，如“XXXXX”，加上公司的logo及员工姓名，然后每个胶贴上印上号码，从001-150，极限是理论参会的最多人数。参加人员到达活动现场后，签到时发放，提醒大家粘在衣服上。这样，每个人都有了一个代号。

１、三等奖请６个人来抽，叫六小灵童，选最年轻，最具活力，或者在一线员工中比较有影响力，工作很出色的员工来抽都可以。让他们从0-9这9个数字中各抽出6个数字来，抽出来之后就不放回去了，尾数是这些数字的人将得到三等奖。

２、再请4 个人上来抽，公司中层领导，其中最年长这手中的牌，尾数是这个的人就是一等奖，三个人手中的牌代表尾数，尾数是这些数字的就是二等奖。

３、为了烘托氛围，可以在最后抽取特等奖，这个是最特别的，当晚的最高奖。设置一名即可，奖金可以是2011元（或者是其它金额都可，如888元）。抽奖方式是这样的，请三位公司领导到台前来。分别抽取百位数（从0、1中抽取）、十位数（从0-5中抽取，实际以百位数最高者为准。）个位数（从十个数字中抽取1个数字），这样得出的数字就是当天的幸运大奖。也是让大家热闹到最后的一个根本保证。

九、预算安排

预算主要包括现场布置费用，奖品，晚宴，贺卡等。（待定）

十、相关事项

1.联欢晚会的准备。包括晚会地点、时间、现场的布置，游戏道具的准备，抽奖准备，主持人着装等。现场布置主要有主题横幅，悬挂气球，灯光的配置，音响设备的放置，座次安排，使现场呈现温馨和谐的气氛，色调上以暖色调为主。

2.节目要求：

1)内容积极向上，娱乐性较强

2)节目形式力求新颖性、多样性，除文艺以外的内容，如各种绝活等也欢迎参与 3)提倡多人合作演出（以部门为单位或家庭为单位最佳）3.音乐布置： 1)开场音乐：飞、美丽心情/好日子、春茶花、好运来/望月、芦花 2)背景音乐：中国娃娃

3)结束音乐：阿巴的Happy New Year、明天会更好、勇敢飞翔/天空之城、绿袖子、月光

4)颁奖音乐：《万宝路进行曲》、《西尔弗拉多》主题音乐、《星球大战》进行曲、《独立日

4．座次安排合理，主要是领导座次； 5．晚会现场音响设备确保正常运行； 6．保持进场退场的有序。

7.安全问题：一方面是酒桌上的安全，再就是返家途中的安全。

第二篇：春茗会活动方案

春茗会

策 划 方 案

目录

一．活动背景.............................................................................2 二．活动主题.............................................................................2 三．活动地点.............................................................................2 四．活动时间.............................................................................2 五．活动对象.............................................................................2 六．活动方式.............................................................................2 七．活动流程.............................................................................3

八、经费预算.............................................................................3

九、应急方案.............................................................................4 一．活动背景

2013年，是-----有限公司发展史的一个重要里程碑，是公司拼搏奋进、再创辉煌的新起点。

为答谢员工过去一年里的工作及努力，公司以春茗会为依托，向员工呈现一场文艺形式轻松活泼、企业文化内涵丰富的春茗晚会，借此展现公司企业文化特色，加强员工之间的交流，并最终调动员工的工作激情和斗志，激发更大的工作热情投入到2013年的工作之中。

二．活动主题

心连心，共奋进

三．活动地点

四．活动时间

2013年-月-日晚上7：00—10：00 五．活动对象

----公司全体员工

六．活动方式

春茗会力求突出公司企业文化特色，以公司员工自编自演为主，充分展现公司员工蓬勃向上的精神面貌，和谐良好的公司氛围。

七．活动流程

1.向员工发放抽奖劵（已经事先打印好的各员工名字卡片，由各员工的主管发放本部门员工的名字卡片，进场后发放）

2.收集抽奖劵，用抽奖箱装着（各员工把自己卡片投入到抽奖箱里）3.主持人致开幕词（观看视频，内容为康和历年来春茗会的历史）4.观看完视频，董事长致新年贺词 5.节目开始:⑴劲舞

⑵歌曲《未来的自己》 ⑶民族舞 ⑷小品

6．抽奖活动开始

⑴.主持人宣布抽奖活动开始，由董事长在抽奖箱里抽第一位幸运者，幸运者可以在墙上抽红包（事先在墙上贴好红包，各个红包里有相对应不同等级奖品名称的卡片）中选取一个，由主持人打开红包，宣布奖品名称

⑵由上一位幸运者抽取下一位幸运者，以此类推，直到墙上红包没有为止 ⑶为了使活动现场达到高潮，可以设定一个特等奖，奖品是全场的最高奖，可以是现金2013元（也可以是其他金额888、999等），最后由董事长来抽取这位幸运者 7颁发年终奖 8董事长作总结发言

9主持人宣布春茗会圆满结束，下年再会 10合影留念

八、经费预算

附表格

九、应急方案

1、由保安负责现场秩序维护，以确保活动安全有序地进行。

2、如发生意外，例如火灾等紧急情况发生时，保安做好现场人员的安全疏散。

3、提醒大家注意保管随身携带的物品，以保障财产安全；带家属的员工看管好自己的小朋友。

4、如发现员工喝醉现象，立即通知该员工的主管，由其进行安排。

5、活动开始前确认好全体员工及表演人员的到齐；没到齐应立即电话联系，如果节目开始表演人员未到，应调整出场顺序，如果最后没来，表演人员应临场发挥。

6、抽奖活动已经开始，如有员工没放自己的卡片，则取消其抽奖资格。

7、活动开始前确认电脑、音响、麦克风是否正常，如活动中途出现异常，立即联系维修人员，主持人控制好现场气氛。

第三篇：春茗会致辞

春茗会致辞

各位嘉賓：

我很高興在大地回春的時候，和大家一起共慶佳節，春茗会致辞。我首先要恭祝大家在猴年龍馬精神，工作順利。

我們剛過了一個愉快和熱鬧的春節。今年的市道重新出現了很久未見的興旺，各項最新的經濟數據都令人十分鼓舞，市民普遍樂觀。我們是有理由高興的，因為這是全體市民和政府和衷共濟、共同努力得來的成果。

過去六年多，香港經濟一直在艱難的轉型之中。這次經濟轉型之所以特別痛苦和漫長，有幾個重要原因。第一，過去累積下來的包袱十分沉重，包括泡沫經濟、人力資源錯配引致無法快速對知識型經濟作出適應。第二，亞洲金融風暴突然而來，香港的泡沫經濟爆破，樓市急速下滑，市民大量財富瞬間蒸發，不少人受到負資產所困;人們的消費意欲受到嚴重影響，造成持續的通縮情況。第三，在經濟全球化的新形勢下，周邊地區的經濟崛起，競爭力不斷提升。由於香港的生產和營商成本高，導致工序不斷外移，造成職位流失和市民收入下降。第四，通縮影響了公共財政，形成嚴重赤字，如果處理不好，金融市場亦會受到打擊;但如果處理過急，又會嚴重影響民生和經濟復蘇的勢頭。

在這情況下，樓宇貶值、失業率高企、收入下跌、政府滅赤措施帶來的負擔，再加上「沙士」突然而來，這段漫長的時間都令香港市民不好過。

其實五年半以來，本地生產總值平減物價指數暴跌百分之二十一。可以相比的，只有美國一九二九至一九三三年經濟大衰退的一段時間;四年內，美國的生產總值平減物價指數下跌百分之二十六點七。可想而知，香港過去五年多以來經過怎樣的路程。雖然如此，香港金融市場和銀行體系經受了考驗，運作如常。社會和經濟都繼續得到平穩發展。這段歷史見證了香港人的靈活剛毅，也見證了香港體制的穩固堅強。這實在是市民和政府共同努力的成果。

這段期間，我們在竭力應付每日的種種挑戰之餘，亦審慎評估客觀形勢變化帶來的機遇和挑戰，並充分了解自己的優勢和不足之處。我們確立了「背靠內地、面向世界;善用香港優勢，鞏固支柱產業;運用新知識、新技術，向高增值提升」的策略路向，推動香港發展成為亞洲的國際都會。為了達到這一發展目標，我們從宏觀角度，大力投資於教育，提升人力質素;吸引人才來港和留港，致力改善居住環境;鼓勵創新與善用科技，使全社會走上高增值路向;促進競爭，降低成本，鼓勵創意;致力維護法治、自由、公平競爭和既有的優勢。同時，乘香港回歸祖國的歷史新階段，我們大力促進與內地的交流合作，從中獲得發展經濟的更大動力，也為國家的現代化建設作出重大貢獻，致辞《春茗会致辞》。

顯然，香港與祖國內地更緊密的經貿合作是關鍵性的。CEpA包括個人遊，及與廣東省攜手合作建立大珠江三角洲經濟區域，對香港的未來發展，是至關重要的。同一道理，我們明白，香港要維持亞洲首要金融中心的地位，長遠來說必須成為人民幣離岸中心。本地銀行開始從事人民幣業務，是一個好的開始。因此，我們過去幾年一直與中央政府探討如何發揮香港優勢，如何加快讓香港經濟成功轉型。在這方面，我們得到中央政府的大力支持，CEpA在二○○三年六月二十九日簽訂後，各項協議都開始落實，這不但會幫助香港成功轉型，並為香港社會信心打下心針。

多項數據顯示，「沙士」過後，本地生產總值出現V型反彈，展望今年，經濟會持續增長，失業率會繼續下降，通縮可望在年內消失;穩定樓市的政策也漸見成效。香港經歷了通縮，加上美元下跌，競爭力明顯提升。全球經濟趨勢也向好。我們認為：香港的經濟前景是樂觀的。

中長期來說，祖國的生產總值會在二○二○年，達到四萬億美元。香港享有特殊地位，一定可以從祖國的蓬勃增長中受惠。過去幾年，我多次講：「香港好、國家好;國家好、香港更好。」這看來是應驗了。

在施政方面，我清楚知道市民殷切期望政府改善施政，我們決心在施政時候事事以民為重，以民為本，強化領導職能，依據法律、制度和程序辦事，提升處理政策的能力，容納多方面人士參與公共政策的制訂工作。我們深信，在以後的日子中，市民一定會看到政府施政進一步改善。我們了解市民對未來政制發展的關注，我們會認真做好政制檢討工作，促進社會全面平穩發展。

在社區層面，政府會更好地發揮民政事務局的職能和善用其資源，讓各區民政事務處能更有效地為居民解決問題和提升生活質素。我們會加強與區議會合作，並會在適當時候檢討區議會的職能和組成。

近日禽流感在香港周邊地區肆虐，「沙士」的陰影依然未消除，我們千萬不可低估現在的嚴峻局面。香港在這兩方面都曾經受到過很大的打擊，付出了沉重的代價。我們汲取了經驗，會充分作好準備，與市民一起克服可能出現的困難。

最後，我要強調，我們目前的成就得來不易，這是香港人一日復一日努力經營取得的成果。這亦是中央果斷支持下取得的成果。路已經走出來了，前面仍會有困難，但更有無窮機遇，只要我們好好掌握和珍惜時機。猴年將會是機遇處處的一年、是百業騰飛的一年、是香港再創輝煌的一年。

多謝各位。

第四篇：春茗会致词

总裁巴洛克木业(中山)有限公司

大家晚上好！优秀员工贺词 尊敬的各位来宾、各位同仁：

今天是我们中华民族的传统节日——元宵佳节，公司决定借此团圆之际隆

重举办这场别开生面的“春茗晚会”！

首先，借此机会，对各位来宾能在百忙之中参加此次春茗会表示热烈的欢

迎，对一年来辛勤付出的全体员工表示衷心的感谢！

一元复始山河美，万象更新锦绣春。

新春的喜悦还在大家神采飞扬的眉梢高挂，元宵的团聚又让大家沉浸在这

个幸福的时刻，浓浓的春意、年意，深深的友谊、情谊，将大家紧紧连在一起，团圆的场景，热闹的氛围，亲切的笑脸，贴心的问候，让我们感受彼此的真诚，体验“家”的温馨。正如歌词所唱“我们是一家人，相亲相爱的一家人…”，在这灯火辉煌的夜晚，激情洋溢的时刻，大家欢聚一堂，听着优美动听的歌曲，看着精彩绝伦的节目，品尝美酒与佳肴，分享成功与喜悦，一起回顾过去，畅

谈新一年的工作策略。

刚刚过去的2010年，公司各个部门都紧紧围绕着公司战略指标，在一系

列行之有效的措施下，依靠团队的智慧和力量，积极创新，不断开拓进取，圆

满地完成了2010年各项工作任务，谱写了制造体系、销售及各个部门发展史

上新的篇章，也为公司2010年的佳绩添上精彩的一笔！这是值得我们欣慰和

自豪的。一年来，公司全体员工充分发扬顽强拼搏的奋斗精神，以高度的责任

感和奉献精神，为全年工作任务的顺利完成做出了自己应有的贡献。在此，我代表公司对大家长久不懈的努力、兢兢业业的工作表示崇高的敬意和衷心的感

谢！同时，在各个岗位上也涌现出一大批爱岗敬业无私奉献、任劳任怨、求实

总裁巴洛克木业(中山)有限公司

进取的先进个人。其中，有埋头苦干的一线员工；有任劳任怨、真诚待客的服

务人员；有勇挑重担、求实进取的管理人员；有严于律己、开拓创新的销售人

员……他们在工作中发挥着模范带头作用，为生活家的快速发展作出了突出的贡献！在此，让我们用热烈的掌声对获得公司优秀员工表彰的先进个人表示祝

贺！

朋友们，激情与汗水成就过去，理性与执着铸就未来。

2011年，站在新的起点，踏上新的征程。公司将本着“市场导向扩规模，技术创新树品牌，完善管理创效益，持续改善求发展”的方针政策，从销售市

场、制造、管理三方面入手，整合营销资源，完善通畅的销售网络和营销渠道，保证市场运作顺畅，同时将更多更好的研发新品推向市场，抢占份额，实现销

量新突破；制造体系今年也会调整生产结构，扩大产能，再攀产量新高峰；管

理方面公司新成立总经办，会进一步加强公司内部规范化管理，从制度的约束

到纪律的严肃，从优化流程到注重绩效，从企业文化的建设到全面推行能上能

下的考核机制，通过一系列新的举措进一步夯实公司的基础，提升整体的竞争

优势，扩大公司的影响力，使公司朝着正规化、先进化的一流企业迈进！

亲爱的“家人们”，生活家是大家共同的“家”，在这里我们信守着同样的企业精神，写下同样的奉献承诺，怀揣着同样的奋斗梦想，拥有着同样的壮美

青春，我们坚信：在“和谐奋进”的氛围下，在“感恩奉献”的精神下，只要

我们万众一心，以积极的态度和激情洋溢的工作热情，坚持不懈地沿着公司既

定的方向迈进，我们的目标就一定会实现，我们的事业就一定能成功，我们的前程一定会更加灿烂，生活家的明天会更加美好！

最后衷心祝愿大家度过一个快乐、祥和的元宵节之夜，同时预祝今天的“春

茗会及优秀员工颁奖晚会”圆满成功！谢谢！

第五篇：联欢活动策划方案

“欢歌笑语辞旧岁，红红火火迎新年”

2016年庆祝元旦联欢活动

活 动 策 划 书

总策划：人力资源部

活动时间：2015年12月日31

目 录

一、活动背景.........................................................................................................................1

二、活动目的.........................................................................................................................1

三、活动项目.........................................................................................................................1

四、活动时间及日程..............................................................................................................1

五、活动地点.........................................................................................................................1

六、参加单位........................................................................................................................2

七、活动工作领导小组及职责.............................................................................................2

八、活动内容与流程..............................................................................................................2

九、活动准备工作...................................................................................................................4

十、文艺节目相关说明...........................................................................................................5

十一、活动的后续工作.........................................................................................................5

十二、活动预算......................................................................................................................6

十三、注意事项.......................................................................................................................8

十四、附件..............................................................................................................................8 附件一：《小哲实业2016庆祝元旦联欢活动比赛人员名单》.........................................9 附件二：《小哲实业2016庆祝元旦联欢活动晚宴参加者名单》................................10 附件三：《赛程安排与比赛规则》.......................................................................................11

一、活动背景

一元复始，万象更新。度过2015年忙碌的一年，即将迎来2016年的到来。为激发员工发奋图强、开拓创新的精神，在新的一年以饱满的精神迎接新的挑战、创造优良的业绩，公司人力资源部决定组织策划本次辞旧迎新庆祝联欢活动。

二、活动目的

⒈提升公司凝聚力，弘扬企业文化。

⒉加强公司内部各部门之间、员工之间以及与友邻单位的沟通与联系，增进了解与认识。

⒊增强企业内部员工的集体观念、团队精神。⒋表彰奖励2015先进。

⒌通过各类竞技项目，激发大家的竞争意识，点燃生活激情。

⒍营造良好的企业内部氛围，为新的一年、新的开始、新的挑战做好准备。

三、活动项目

1、联欢活动：娱乐游戏、才艺表演、团体文艺节目。

2、竞赛活动颁奖及表彰颁奖。

3、晚宴

四、活动时间及日程

2015年12月31日下午——2015年12月31日晚。

日程安排如下： 联欢、表彰颁奖及庆祝晚宴：12月31日下午3:00—晚9:00。

五、活动地点 ：公司一楼大厅

六、活动工作领导小组及职责 总策划：石燕萍

小组成员：胡肇峰

李颖

陈燕 具体职责分工： 活动总指挥：石燕萍（进行宏观协调，负总责）； 活动调度、协调工作：胡肇峰；

活动会务、餐饮、采购、后勤保障工作：胡肇峰、李颖、陈燕； 联欢活动的策划组织、主持：李颖、张仲良； 负责制作联欢会现场背景视频资料制作：魏延海； 摄影、摄像：张丹、雒增庭。

七、活动内容与流程：

1、联欢庆祝晚宴

联欢庆祝晚宴主持人：张仲良、李颖

联欢庆祝晚宴分为两阶段，前一阶段（31日下午3:00—6:30），娱乐游戏、才艺表演以及团体文艺节目等联欢活动与表彰颁奖；后一阶段（31日下午6:30—9:00）为正式晚宴。

（1）联欢活动

联欢活动待所有人全部到达会场后开始，以游戏、娱乐项目为主线穿插团体文艺节目。游戏、娱乐项目按抽签预先安排好的分组，进行室内团队游戏娱乐比赛，并有抽奖活动穿插期间，总体以轻松娱乐为主，同时考验大家的团队合作能力，在游戏的同时，增强大家的团队意识，并进一步增进交流，提升公司凝聚力，营造轻松愉快，积极向上的企业文化氛围。

游戏娱乐项目有：趣味摸水果，猜谜语，抢凳子等。竞赛规则：

按组参加，每个团体项目在进行时，每组需选派一名代表参与，且人员不能重复。在比赛完后根据排名情况，获得相应分数，计算到各组总积分内。在所有项目进行完后，计算总积分，积分最高的一组为第一名，组内每名成员将获得奖品，在之后进行的颁奖仪式中领取。（个人竞赛项目，抽奖活动以及文艺演出穿插进行，达到整体松弛有度的安排。）（2）表彰颁奖仪式

时间安排为联欢庆祝活动结束后与晚宴正式开始前半小时内。拟定时间为：6:00-6:30.表彰奖励本次庆祝活动竞赛项目的优胜者以及2015先进集体、优秀员工。（3）正式晚宴

时间：6:30—9:00。在颁奖结束后进行晚宴，晚宴开始前由公司公司执行总裁王总致祝酒词，在接下来晚宴进行过程中，准备一些可以助兴的小游戏大家集体参与，在主持人安排下进行表演助兴。

最后在音乐，歌声，美酒的伴随中，结束此次新年庆祝联欢活动，并由部分不饮酒的同事，负责会场的收尾工作。

八、活动准备工作： 1、12月15日活动负责人召开活动方案征集会议，并确定小组成员2、12月15日活动策划人出具活动策划书 3、16日前完成晚宴现场团队竞赛游戏内容与规则的制定，并对主持人进行讲解，以达到对竞赛游戏的完全把控。5、18日前统计出文艺节目清单，并提前制作音乐光盘。6、19日前根据上报的文艺节目单，制定出联欢庆祝晚宴的详细流程。主持人根据流程提前进行相关准备。7、22日左右，确保活动款项及时到位，提前购买活动所需的道具、食品、奖品。8、21日—29日进行督促各部门进行文艺节目的排练。9、29日前，所有活动比赛奖品必须购买到位。奖品确定：团队竞赛奖品与抽奖实物奖。10、30日提前安排各比赛项目以及晚宴的服务人员，以确保此次元旦活动的正常进行。11、31日上午，开始布置场地，并提前购买比赛过程中所需的食品，饮料等。

12、12月30日下午—12月31日上午，购买晚宴所需部分水果，以及其他相关食品，酒水等。13、12月30日上午，安排部分人员到进行现场布置。

14、活动期间，由专人负责拍照，以及摄像，作为公司永久保存的影像资料。

15、其他未完尽事务待确定后补充。

九、文艺节目相关说明

团体文艺节目，按公司、部门报送，考虑到部分职能部门员工较少，可合并统计（合并后的节目要比原有节目数多一个）。具体的文艺节目数为： 企划营销部：2个

招商部、客服部、财务部：2个 设计部：2个 物业部：3个 人力资源部：2个（共计11个）

以上为分配到部门的文艺节目任务数底线，多者不限。并且仍然可以自由组合，只要保证总体节目数达到要求即可。需要注意的是节目音乐需提前自己准备，最后统一刻录成碟。

文艺节目可以采用各种形式，但希望尽量避免采用独唱以及合唱这两种形式。并且鼓励使用现有资源进行表演，如前几届年会以及水务集团5周年庆典活动置办下服装道具等。文艺节目内容应表现出积极向上的一面，诙谐幽默亦可。

十、活动的后续工作

1．活动进行完后，安排部分年轻员工对比赛现场进行整理、清扫。2．晚宴结束后，安排部分不饮酒的员工进行收尾工作，查看是否有遗留的物品等。3．对活动的照片进行发布。

4．活动策划人核算此次活动开销，对活动负责人进行汇报。

十一、活动预算