第一篇：XX新年联欢会暨表彰大会总经理致辞

XX新年联欢会暨表彰大会总经理致辞

各位领导、各界朋友、东易日盛全体同仁们：

大家下午好！

新年之际，首先请允许我，对一年来支持我们工作、辛勤付出的领导和同事们，致以最真诚的感谢和祝福！

XX年，是我入职XX的第10个头年，年年这个时候都会站在这里给大家说些什么，说实话，对我来说，是一满有压力的事。但一年一年走过来，我越来越觉得，和大家一起分享每一年的成长，每一年中每一个感动的瞬间，是一多么美好、多么有意义的事情。

XX年，市场部从1月的结构调整到4月的人员调整，再到绩效体系颠覆的调整，6月正式开始发力，一路走来，中层情绪问题、人员短缺问题、人员专业问题、设计部配合问题、工程部配合问题……

XX年1月，原有的一个设计部分为D1、DX、热火三个设计部，同样一路面临管理人员变动问题、客户接待规则问题、客户经理和设计师归属问题、客源重新梳理问题、客源交叉问题、签单周期问题、设计师不思进取问题……

同在1月，我们的工程中搭建了一家项目部、优挑项目部两个P平台，从接单P、到工艺大比武P，再到回头客P，同样面临着所有规则重新建立问题……

4月至8月，4个多月城建带来的交通拥堵问题，没有阻挡各部门实现目标的强烈愿意，在市场部的带动下，客户进不来，我们走出去，针对定位小区一场一场的做。月，我们打赢了12年来的第一场“千万战役”；8月和11月，我们创造了12年来想不敢想的最高量房记录；12月份的“XXX战役”为XX年划上了一个完美的句号。市场部、设计部、工程部、产品部全线刷新历史新高。

XX年，我真真切切享受到与团队成员之间的“心有灵犀”，体验到实现目标后的感恩、感动和喜悦，感知到什么叫“心想事成”，什么叫“气势如虹”。

翻开每场战役中的大家留下的文字，我仍然觉得心潮澎湃，感动万分，忍不住在这里再次和大家分享。

我们把镜头切换到“千万战役”：

千万战役实现的那一刻，我相信，曾经的汗水是甜的，付出是值得的，此刻，唯有感恩，已无它词可以形容。

为了千万战役，每个人都绷紧神经。早八至晚八甚至更晚的无数个夜晚……看到有“你”加班忙碌的身影。或许是这样紧张的节奏……使得我们并肩作战在一起的战友们更加坚定了胜利的决心。

我们再把镜头切换到具有标志性、历史性意义的两场活动。

最后，我们把镜头再切换到XX年末的“1003战役”：那好像是一个望尘莫及的梦想，怎么可能完成？！

满满的人群，却少有肯定的声音；月将过半，量房稀疏，产值惨不忍睹，偌大的公司，紧张的心跳已经让大家忽视了昔日悦耳的背景音乐；单子什么时候可以签掉？有多少产值？有多少储备？还有多少数字可以收获囊中？望眼欲穿的等不到一条嘉许信息。

XX年12月2日晚10点3分，圣诞夜，大街小巷人群涌动，一片欢乐的圣诞氛围，我们的设计师却还在与客户碰报价，碰效果图。

艰难的爬行，但充满希望！XX年12月27日晚11点，我们的家居设计师还在熬夜加班做方案，调整报价，修改细节。

还差多少？随时报数给大家！

XX年12月31日晚9点30分，前台“表妹”们，总秘们，在加班核实最后的数字。一万、两万、十万、三十万……数字在一点点增加！终于全线完成任务！那时我们长长舒了一口气……

我想哭~~~~。

太剌激了~~~~ 003、103%，巧合的背后是公司全体成员围绕目标熬过的所有日日夜夜，是每个数字伴随的每一次心跳！是以设计部为首的管理团队的铺排、布控和付出。

竭尽全力的师们，你们用实事证明，没有什么不可能的事，不放弃就有希望，愿这种不放弃的精神，一路陪伴你们，让你们的设计生涯顺风顺水！

我们共同经历了纠结、汗水、泪水、惊险、剌激、心跳，今天我们一起分享实现目标后的感恩、快乐和释放。

感谢有你们的日子，我爱我们的团队，我们一起经历风雨洗礼，跌宕起伏，浴血奋战，荣辱与共，面对艰难困境，依然迎难而上，创造奇迹，我相信这样的团队是最优秀的！

……

XX年的XX团队，正如茹总说的那样，一路哭着喊着、拉着拽着、跑着喘着，坚定而顽强地爬向既定目标，最终站在理想的峰顶。

XX年我们的团队更加成熟，更加具有战斗力，期待着我们的团队在XX年会演绎出更加精彩的故事，创造出更加引人注目的战绩！

最后祝大家XX年一切顺利，万事如意！

第二篇：集团表彰大会暨新年联欢会流程

2012年德福龙集团总结表彰大会暨

新年联欢会流程

一、主题：2012年德福龙集团年终总结表彰大会暨新年联欢会

二、会议时间2012年1月10日下午3：58

三、会议地点华美大酒店

四、参加人员：集团公司董事会成员及领导班子：公司全体员工及员工家属

五、晚会流程：分为两部分

A表彰（共45分钟）（3：58-4：30）

第一项：（主持人）宣布2012年集团年终总结表彰大会暨新年联欢会开始

第二项：请李总新春致词

第三项：吕总宣布2012年公司表彰决议 第四项：职工代表讲话

第五项：表彰开始，主持人宣布2011评选活动中荣获“先进科室”、“工作标兵”、“先进个人”的名单。

a)请荣获“先进个人”的同志上台，有请李总、吕总为其颁奖

b)请荣获“先进科室”的同志上台，有请集团董事长李德春先生为其颁奖 c)获奖人员发表获奖感言

第六项：（主持人）宣布总结表彰大会结束，新年联欢会开始

B晚会（4：48-6：30）

1、开场：全场灯光亮起,劲爆的开场音乐响起拉开晚会序幕。

2、全体大合唱。

3、3、三句半（表演者：财务全体人员）

4、独唱（待定）

互动游戏：踩气球 一组出2－3个人，每只脚上都绑有气球，让他们一起出来互相踩，看到一定时间后哪个组的队员脚上剩的气球多为胜（胜者发奖品或指定他人表演）

互动小游戏：铁人三项 选三人参赛，连续完成吃汉堡+喝啤酒+吹爆气球+闭眼旋转15圈 速度最快者有奖（胜者发奖品或指定他人表演）

9、节目待定

10、节目待定

11、节目待定

12、节目待定

互动环节：善解人意（邀请公司领导与员工同乐）

分成2组游戏规则:游戏开始表演的一组两人先要面对面(一人为表演,一人为猜测者),然后由主持人会把要表演的成语或词语写在一张纸上,让表演动作者做给猜测者看,当表演者表演完,猜测者能猜出表演者所做动作的成语或词语时,就算过关.（注意：动作者可以用语言

来解释，但不能说出动作中的字）(左右为难、金鸡独立、狗急跳墙、东张西望、无中生有等)。人与人之间不能说话,只能靠动作表达意思。

13、结束曲

14：领导评出优秀节目并颁发奖品 主持人宣布到宴会厅共进午宴。

六、晚宴（60分钟）（6：30-7：30）就座（可以事先安排好位子）

邀请董事长及公司领导到主持台，主持人请董事长、李总至午宴词，领导共同与员工举杯共饮； 宣布宴会结束，自娱自乐。

晚会需要道具： 荣誉证书：15个

奖状：1个 气球：两包 互动小礼品：10份、小饼/汉堡：四包/三个 矿泉水：三瓶

奖品：一、二、三等奖各一 参与奖：20份 烟：1条 酒：16瓶 糖 5斤 水果：一袋 瓜子：

斤5

第三篇：社区表彰大会暨新年联欢会方案修订1

***社区表彰大会暨新年联欢会

2014年已经到来，为展现北彩门社区团结、凝聚、融合、向上的良好风貌，增进社区与居民、企业和谐共驻的氛围，***社区决定于 2014年12月30日举办社区表彰大会及2015年新年联欢会。

一、活动的目的：

通过对突出个人、家庭、集体表彰，进一步增强居民、商铺对社区建设的参与率，加强社区建设凝聚力和向心力；通过联欢会，社区、居民、商铺相互交流，相互促进，增加彼此间的沟通与信任，为2015年社区发展增添新活力。

二、活动主题：团结、凝聚、融合、向上

三、活动时间： 2014年12月30日

四、活动地点：***社区一楼大厅

五、活动对象： 社区全体工作人员，企业、居民、社区表彰人员。

六、主办单位： ***社区

七、活动内容：

1、活动开幕及社区书记致辞

2、歌舞及表彰穿插进行

3、中间环节设有奖问答

4、表彰后设有奖猜灯谜活动

八、表彰先进单位、个人

1、民族团结模范家庭

5户

2、民族团结模范商铺

5家

3、社区小明星

2名

（现场投票选出）候选13人

4、最佳信息员

5名

5、文明户

5户

6、平安家庭

5户

7、平安商铺

5家

8、孝老爱亲

3名

****社区

2014年12月19日

第四篇：表彰大会暨新年晚会老师致辞

老师们，同学们，大家晚上好！

今天我们在这里隆重举行重庆理工大学机械工程学院2014/2015学年学生表彰大会暨新年晚会，对上一学年表现突出的先进集体和优秀个人进行表彰。在此，我仅代表学校党政，向取得优异成绩的同学们表示热烈的祝贺。向精心培育你们的老师，表示崇高的敬意。同时，我也要向出席此次表彰大会的校友们表示欢迎。

过去一些年，对于同学们来说是奋进的，丰收的一年，你们勤奋学习，刻苦钻研，在学科竞赛、文体艺术、奖助学金、社会工作等方面取得了可喜可贺的成绩。我为你们感到高兴，这是你们钻研，拼搏，创新的有力见证。希望同学们坚持这种精气神并一直走下去，发扬优良传统、加倍努力、百尺竿头、更进一步；同时也希望暂时未受到表彰的同学，以先进为榜样，见贤思齐，奋起直追，争取加入到先进的行列，去实现更大的梦想。

学校积极推进“十三五”发展规划和教育综合改革，目的就是为了办“特色”教育，就是要让重理工发展成为“国家认可度高，社会评价度高、师生满意度高”的大学。机械工程学院作为重庆理工大学的几大学院之一，始终把本科教学工作作为立院之本，以培养德智体美劳全面发展的综合型人才为目标，不断提高教育教学质量。大学是人生最为宝贵的时光，也是最为意气风发的青春岁月，精力充沛、求知欲强。正所谓：恰同学少年风华正茂。希望同学们一定要紧紧抓住大学里难得的求学机会，始终保持一股向优秀无限靠近的勇气和魄力，努力让自己成为一名优秀的大学生。为此，我对同学们提出四点希望。

一是敢于担当，要拓宽眼界，把个人奋斗融入到国家发展，要心系家庭，把个人成长与家庭责任相联系，努力让自己成为一个与国、与家都有担当的人；

二是勤于思考，充分了解自己，全面认识自己，准确把握自己，不断提高核心竞争力，努力让自己成为社会所需要的专门性人才；

三是善于学习，处理好博与约的关系，做到博观而约取，把有用的专业知识学习和“无用”的专业之外的知识结合起来，在提高专业技能的基础上实现新的突破；

四是勇于超越，处理好智商与情商的关系，在面对学业、情感、职业选择的困惑时能够做到从容、理性、务实，培养坚韧不拔的品质和应对挫折的能力。

最后，李书记鼓励大家要有“归零”的心态和勇气，珍惜大学学习时光，做好职业生涯规划，走好人生的每一步，争取更大的成绩。

雄关大道真如铁，而今漫步从头越。同学们，今天的表彰大会，仅仅是对前段时间的一个阶段性总结，目的是帮助我们思考总结，收拾心情，更好前行。你们要有归零的心态和意识，不辜负自己美好的大学时光，希望你们能够规划好自己的职业生涯，走好人生的每一个阶段。也只有如此你们才能体会大鹏一日腾飞起，扶摇一上九万里的境界和成就。也才能够享受待到山花烂漫时，她在丛中笑的喜悦。

春风化雨，浇灌满园桃李；琅琅书声，铺就锦绣前程。让我们师生同心，携手并进，积极行动，共创机械学院的美好未来！最后我祝愿同学们在接下来的日子里保持良好的学习状态，努力拼搏，锐意进取，在未来的日子里再创佳绩！、谢谢！

第五篇：新年联欢会总经理讲话稿

XX大酒店各位可敬的员工、同仁们：

大家好！

伴随着努力拼搏的欢乐与艰辛，我们共同走过了充满收获的2011年，而时间又把我们推进了新的一年——充满希望和挑战的2012年。在这万象更新的时刻，我谨代表酒店领导班子，向为酒店做出杰出贡献的全体员工及广大家属，致以真诚的谢意和美好的祝福！

我想XX大酒店的每一位员工在入店伊始，接受新员工培训的时候就知道了，XX大酒店成立于1997年9月8日，是一家隶属于XX集团的股份有限公司，XX于1998年12月17日荣膺为三星级涉外星级酒店，在2003年分别通过ISO9001质量及ISO14000环境管理体系认证,2007年被评定为“金叶级”绿色饭店，并多次荣获“青岛天马杯”、“省优秀星级饭店”、“山东旅游细微服务达标企业”、“省旅游局消费者信得过单位”、青岛市旅游局首批“青岛市十佳饭店”称号、“入境旅游接待先进单位”和“青岛市诚信星级饭店”等荣誉称号。通过省、市旅游局各位领导的指导与支持，以及全店员工的不懈努力，青岛XX大酒店于2006年12月8日荣膺为四星级涉外星级酒店。

时至今日，XX大酒店已经有了近15年的历史，在青岛市的各大星级酒店中，也可谓是“历史悠久”了。酒店从1997年开业时的举步为艰，如履薄冰，脚踏实地的一步一个台阶往前走，步伐虽然蹒跚，但却无比坚定。一直到刚刚结束的2011年，酒店经营收入稳中有升、客源市场稳步拓展、软硬件建设扎实推进、管理效能有效增强、安全工作保障有力、服务品质不断提升、酒店文化健康发展，各项工作都迈上了新的台阶。

山孚大酒店的口碑越来越好、知名度越来越高。可以说，过去的15年是XX大酒店从小到大，由弱到强，不断发展壮大的15年，是XX大酒店市场意识、服务意识、竞争意识显著增强的15年，是XX大酒店管理水平逐步向程序化、标准化、国际化迈进的15年。这也是一辈辈XX人书写的一部拼搏奋斗的创业史、一部稳步发展的成长史、一部壮大强盛的光荣史。正因为如此，作为酒店的总经理，我今天才能有底气说出这样的话：15年的磨砺，在山孚人辛勤汗水的灌溉之下，青岛XX大酒店逐渐从一粒不起眼的小种子成长为一棵葱郁的参天大树！今天，面对酒店这些过往荣誉和成绩，我感到自豪，这是包括在座各位，我们XX大酒店全体员工多年心血的结晶，也是我们XX大酒店一步一个脚印、共同努力、团结协作的见

证。能与各位优秀的员工一起工作、共同努力，让我感到更加自豪与荣幸！

我们的员工来自四面八方，在共同奋斗的过程中，我们就像一个大家庭的兄弟姐妹，同心同德，风雨同舟。我们的酒店就是大家的娘家，每时每刻都在关心员工的工作和生活。我们一直致力于酒店长远发展、员工共同成长和社会最大贡献。每一位员工在迈进XX大酒店的第一天，就已成为酒店的主人，你们意气风发、豪情满怀，用真诚的服务和辛勤的汗水为山孚大酒店赢得了客户，打出了品牌。正是因为大家的共同拼搏，我们的事业才能发展壮大，在此我再次向各位表示衷心的感谢！

我一直认为，酒店的未来就是我们员工的未来，而员工美好的未来就是酒店辉煌的证明，在此我也向大家承诺，在新的一年里，酒店将继续不拘一格降人才，将最合适的人员，放在最合适的位臵，提供给每一位员工与其付出成正比的回报，如果你是一块真金，就不妨灿烂闪光，不用担心在XX大酒店会被埋没。机会在每个人面前都是平等的，如果你勤奋、努力、勤学、好问，那么总会有伯乐发现你的存在。酒店在新一年里也将会加大在员工培训与员工职业规划方面的投入，我们争取做到不仅是选择优秀的员工来山孚工作，还需要培养属于我们的优秀员工，希望我们的员工能够在不断的工作与学习中进步

更快、发展更好，技能更加专业与全面，让你们在酒店这个行业里面走得更加顺畅、更加自信、更加具有价值，最终带动酒店一起继续快速发展，迈向辉煌，达到双赢效果！

过去的2011年里，酒店各项经济指标比往年有了较大增长，这些令人欣喜和振奋的成绩证明：酒店的战略是清晰的，定位是准确的，决策是正确的；通过这些成绩，我们看到了一个充满生机和活力的XX大酒店。但成绩和荣耀只能说明过去，当前酒店行业竞争激烈的形式和压力又赋予了山孚大酒店更加艰巨的任务。放眼未来，风光无限，却也充满新的挑战，在新的一年里，我希望我们能和过去2011年一样，继续共同携手踏上新的征途，重新去寻找一段刻骨铭心的记忆，记录一段可歌可泣的故事，塑造一份弥足珍贵的情谊，谱写一曲甘于奉献的凯歌。前进的脚步不会停滞，奋斗的鼓点永不停止，青岛XX大酒店还将与你一路同行，精彩的未来仍将在这里演绎，让我们一起去迎接未来的繁花似锦！

最后祝愿大家身体健康，全家幸福！