第一篇：先进事迹(刘)

***，男，汉族，1972年4月出生，1994年8月加入中国共产党，现任***乡党委副书记、武装部部长。

一、坚定理想信念，树立党员形象。

他深刻知道到他的一举一动都会直接或间接，部分或全部的影响到身边同志的工作激情。所以，在日常生活和平时的工作中，他坚持不断的学习党的路线、方针和政策，坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想指导自己的工作，党的一系列理论来丰富自己的政治头脑，牢固正确的世界观、人生观和价值观，坚定共产主义信念。在平时的工作中，他时时刻刻处处用党员的标准严格衡量、约束自己的言行，不断增强党的观念，加强党性修养，按照党章的规定履行党员义务，严格遵守党的纪律，执行党的决定，珍惜党的光荣称号，以新时期保持共产党员先进性的具体要求鞭策自己，不断提高综合素质和业务能力，维护党的团结统一，积极完成党的各项任务。把每一位老党员、优秀党员当作自己的折射镜，树立自我的人格魅力，无论是工作还是生活中都力求率先垂范，发挥着一名共产党员应有的先锋模范作用。在与同事相处时，总是以“与人为善”的心态对待每一个人，把党组织的温暖通过自己传输给每位同事；在参加组织活动，特别是开展结对帮扶活动时，他始终积极主动，不计得失，用自己些许的爱心让贫困群众感受党的温暖，用自身的言行感召周围的同志，让“党员”这一光荣称号在自己身上闪耀发光。

二、尽心尽责，努力做好本职工作。

一是为军属排忧解难，确保现役军人安心服役。及时了解掌

握并妥善解决好军属生产生活中的困难，关系到现役军人安心服役，投身国防现代化建设、建功立业的一件大事。多年来，积极为军属排忧解难，有力促进了现役军人安心服役。与乡民政所配合，在春节来临之际按政策及时足额发放优待金和慰问金；在同等条件下，优先解决烈士军属生产生活上遇到的困难；经常了解烈士军属家庭成员的思想状况，一旦发现异常情况及时予以正确疏导；定期不定期与现役军人进行联系，了解他们在部队的思想、工作情况，通报其家庭情况。通过大量工作，我乡连续17年未出现军人军属上访等不正常现象。截至今年底，乡内有现役军人28人，其中军官3人，士官11人，士兵14人，立功授奖的有12人次。

二是结合实际，拟定、修改和完善了学习、工作、值班、请示、汇报等制度。配备了微机和有关战备器材。为实现正规化建设奠定了一定的基础。2009年5月6日，经县常委研究决定组建了60名水富县常驻民兵应急分队，进行了军事训练，在训练中，全体参训人员做到认识到位、工作到位、听从指挥、服从命令、苦练本领，经过全体参训人员的共同努力，在短短的四个月训练时间里完成了全部训练内容，顺利通过了县人武部的考核。在参加昭通军分区的大比武中获得第二名的好成绩，得到了军区领导的肯定和表扬。

三是充分发挥民兵的作用，积极投身地方经济建设和维护社会稳定。今年，按照乡委、乡政府的统一部署，结合县人民武装部的指示精神，对全乡广大民兵加强教育，提高忠于党、忠于祖国的思想，切实履行起保卫人民群众这一神圣职责的同时，重点

开展了学科学、用科学活动。一年来，乡内民兵外出务工445人，他们用勤劳的双手和靠诚实守信，为家庭增加了经济收入，自己也学到了不少知识。经与乡内重点工程承建单位取得联系，由民兵连、排组织民兵投入建设达200余人。同时，广大民兵积极参与了乡内基础设施建设，生态环境保护和抢险救灾工作。民兵的积极参与，保证了地方经济建设和国家重点工程建设的顺利进行。据统计，全年民兵及民兵干部化解矛盾纠纷55件，参加保秋护秋160人次，为全乡稳定工作作出了贡献。

三、情真意切，以亲情待人。

该同志参加工作这么多年，一直与人相处很好，朋友很多。他说，一个人关心其同事，首先就要干好本职工作，不要让别人来替自己操心、费力；其次要宽以待人，热心助人，在别人有困难时去拉一把。该同志是这么想的，也是这么做的。他对同事总是热心帮助。他虽然是领导干部，但从不自摆架子。平时总是能像关心亲人一样关心同事，如谁家有什么困难，他总是挺身而出，全力相助；对待同事是这样，对待单位其它党员、职工也是如此，他常说，整个政府是一个大家庭，我们就是这个家庭的一员，也就必须履行一员的义务。因此，他一旦听说有干部职工、党员病了或要退休了，都总能关心并看望。该同志为人服务的心境和友善态度，深受党员群众的好评。

他这种不为名利的高贵品质、全心全意为人民服务的观念、客观公道的处事原则，耐心细致的工作作风，持之以恒的奉献精神，倾入工作的满腔热情，深深打动着每一个干部职工，也深受党员、群众的好评。

第二篇：刘瑛先进事迹

刘瑛同志主要先进事迹

刘瑛同志于2010年9月从松坎征费站调入楚米征费站担任征费员工作，有较强的责任感，组织纪律强，热爱祖国，热爱集体，团结同志，在工作、学习和社会生活中能起到模范带头作用。

刘瑛同志自参加工作以来，一直勤勤恳恳、兢兢业业，工作中能模范遵守各项规章制度，严格履行自己的职责，任劳任怨，切实做到应征不漏，应免不征，热情、文明地为过往司乘人员服务。

窗口形象需要我们每位员工来塑造。首先注意外在的美是来自第一感觉。当然仪表是重要环节，上岗前必须做到装饰整洁、衣着整齐、仪表端正、精神振作。每当我们身着制服伴着军事化的英姿站在岗亭之上，仪表端庄、举止文雅，无疑成了高速公路上一道靓丽的“风景线”形成人文与环境并存之感，无不让过往乘客为之羡慕，为此我深感自豪。其次美在脸上。上岗前必须消除一切杂念，做到不带情绪上岗，时刻以一张真诚而又亲切的笑脸迎接过往乘客。只有微笑，才能容易与人沟通，才能打动司乘人员。美在语言，“您好，欢迎光临，您好，请出示通行卡，谢谢光临！”虽只是简短的几句文明用语，但真正能体现我收费员内在的素质和修养。就是这几句热情洋溢的话语打动过多少过往的司乘人员。美在心灵。用一颗真诚的心灵及其优质的文明服务对每位司乘人员做到，充分了解司乘人员心理，尽量贴近司乘人员，真正与司乘人员形成心灵沟通，实现沟通从心灵开始的服务意识，做到能够站在不同的立场上进行换位思考。总之以上几种美真正让“满意在贵州，微笑伴您行”的宗旨得到真实的体现。同时在成容同志身上也得到了最好的诠释。

刘瑛作为一名一线的普通征费员，征费额一直名列我站前茅。在日常的征费工作中严格地遵守局、处的各项规章制度，并认真贯彻执行；做到文明征费、热情服务的工作原则，坚持以身作则、不循私情的工作方针，并积极地参加中心的各种文体活动；在思想素质上能很好地领悟上级部门的指示精神，认真学习各项业务技能，主动的提高自身综合素质，并能积极主动的帮助带领其他同事完成好各项工作任务，与全站职工团结互助、融洽相处；特别是在雪凝封路期间，该同志认真坚守岗位，发扬吃苦耐劳精神，积极主动地给各滞留司乘人员发放方便食品，并耐心细致地作好解释工作，安抚好每一位司乘人员，受到了他们的一致好评。总之本职工在2011年的征费工作中，尽职尽力，兢兢业业，用自己的实际行动带领、感染了全站职工，树立了模范带头作用，很好地履行了一名征费员的工作职责。

一代人要有一代作为，一代人要有一代人的牺牲主人翁精神。爱岗敬业、顽强拼搏、艰苦奋斗、无私奉献，在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。

长期以来，刘瑛同志严格以一名征费员的身份要求自己，处处起到模范带头作用，热爱本职工作，关心、团结同志，及时、认真完成上级交办的工作。在广大征费人员中，树立了好的榜样。

2012年2月8日

第三篇：刘爱民先进事迹

刘爱民先进事迹

刘爱民同志，男，1971年出生。1995年毕业于西安交通大学，毕业后被分配到锦州石化公司热电厂工作。1998年他被任命为锦州石化公司热电厂值班主任。2004年煤代油热电厂成立以后，他被任命为煤电厂机炉车间设备副主任。2007年根据石化公司整体要求，煤、油两电厂合并为热电公司，2010年该同志被任命为热电公司锅炉车间主任。

刘爱民工作中努力提高理论学习水平。通过自己的刻苦努力，他完成了大连理工大学MBA硕士研究生的学习任务，并于2010年取得大连理工大学MBA硕士学位证书。工作中他一贯积极肯干，不怕苦不怕累，表现出一个中层干部的优良作风，曾多次受到石化公司的表彰。2003年被评为锦州石化公司先进生产者。2004年3月在煤代油热电厂建设过程中荣立二等功。并于2004年被评为锦州石化公司优秀共产党员。2005年被评为锦州石化公司先进科技工作者。2006年被评为锦州石化公司先进生产者。2010年被评为石化公司优秀共产党员。

一、新建脱硫装置开车

热电公司脱硫装置筹建于2009年，于2010年开始开工建设，2011年1月4日投产。由于脱硫装置为石化公司新建装置，没有相关的运行经验可以借鉴。锦州市也只有大唐电厂有一套类似装置，并且该装置运行情况也不是特别理想，现场环境较差，运行周期也很难保证。

通过全国各地区类似装置调研情况来看，绝大部分脱硫装置都是间断运行，很难实现长周期平稳运转。针对以上脱硫装置在全国的实际运行情况，该同志在装置建设期间就主动放弃个人休息时间，深入现场进行学习及监督工程质量。对设计中存在的缺陷及时提出并督促施工单位进行及时整改，先后提出整改意见30多项并组织相关部门落实，为脱硫装置顺利开车提供了有力保证。

同时，刘爱民同志还针对脱硫装置无实际运行经验的实际情况，组织全体运行人员到相关运行企业进行认真学习，并为全体职工准备学习书籍，从理论上提高全体运行人员及管理人员的知识水平。刘爱民同志还注意加强全体人员的现场流程学习，对脱硫装置44台转动设备及93台电动门进行逐一考试。确保所有脱硫装置参与开车人员对工艺流程做到深入细致了解。

针对施工队伍无脱硫装置调试人员的实际情况，刘爱民同志组织车间管理人员编制出了切实可行的调试方案，并逐一组织对脱硫装置各工艺系统进行单机调试，对出现问题进行及时整改。在他的带领下，脱落装置于2011年1月4日一次开车成功，为石化公司通过环保验收提供了有力保障。该项工作也受到了石化公司主管领导的好评。

二、煤电厂4#锅炉扩建

热电公司煤电厂4#锅炉扩建工作启动于2010年，2011年开始进行设备订货及施工组织。刘爱民同志在技术协议签订过程中能够发挥自己的技术特长，针对原有锅炉装置运行过程中出现的问题，提出对新建装置的改造意见，并在技术协议签订过程中予以落实。在技术协

议签订过程中，针对锅炉装置提出的改造意见就达十六项之多。主要针对锅炉装置漏灰问题、磨损问题、浇注料脱落问题、给煤系统泄漏问题、工艺流程优化问题等提出了多项切实可行的改造意见。在输灰系统方案讨论过程中，他提出了针对输灰系统的优化设计方案，仅此一项优化建议就为新建项目节约资金百万元以上。

目前，新建锅炉装置已经开始进行土建施工。预计2012年下半年新建锅炉装置将正式投入生产。刘爱民同志针对以上实际情况积极组织车间管理人员参与新锅炉扩建项目。对新建锅炉的管线布置及各层平台的具体布置及系统流程提出切合运行实际的参考意见，为优化设计方案提供了可靠依据。同时，在项目建设过程中，他能够按照石化公司的总体要求，严格对施工队伍进行管理，确保了施工队伍的施工安全及生产装置的生产运行安全。

三、车间管理工作

2010年5月按照石化公司总体要求，煤油两电厂锅炉车间进行整合，该同志被任命为锅炉车间主任。该车间共有员工105人，油电厂有7台燃油锅炉、一套渣油输送装置、一套轻油输送装置。煤电厂有3台循环流化床锅炉、一套除尘装置、一套压缩空气装置、一套脱硫装置。油电厂锅炉装置已经严重老化，其中有3台锅炉由于老化已经无法正常运行，其中最新的1#炉也是1995年建设的。其它锅炉的运行时间已经超过20年。锅炉车间整合后，开始对油电厂6#及7#炉进行技术改造。该同志能够根据现场实际情况对锅炉装置改造提出切实可行的改造意见并组织车间管理人员对施工质量及改造落实情

况进行细致检查，确保锅炉装置改造工程达到预期目的。目前，6#炉改造已经完成投入正常生产，7#炉改造目前正在进行中。

煤电厂锅炉装置投运于2004年，由于循环流化床锅炉的运行特性，煤电厂锅炉装置也达到了故障频繁阶段。主要表现为受热面磨损、浇注料脱落及热力管路疲劳泄漏等故障。该同志能够根据现场实际情况提出有针对性的检修及运行方案。比如针对屏过管线严重弯曲的实际情况，对锅炉装置屏过管线进行全部更换；针对热力管线疲劳泄漏提出控制锅炉装置点炉过程中升压速度的运行方案等。

人员管理方面该同志针对运行装置较多，运行人员相对较少的实际情况，积极组织员工进行培训学习，使多数职工实现了一岗多能的操作技能。目前，煤电厂所有司炉人员都具备了油锅炉的司炉资格并已取得上岗合格证，并在实际工作中圆满的完成了生产任务。为缓解锅炉车间人员紧张的实际情况提供了有力的支持。

刘爱民同志是在生产实践中成长起来的一名优秀管理干部。他爱岗敬业，具有强烈主人翁意识。他勤奋学习，努力掌握现代化科技知识。他以身作则，带出了优秀的职工队伍。他脚踏实地，为公司创造了经济效益和社会效益。

2011-11-30

第四篇：刘校先进事迹

刘

校

长 先

进

事

迹

时空飞溯光流走，回首凝望弹指间。一支粉笔行万里，三尺讲台洒热血。尘世浮浊草无色，窃喜校园柳如烟。西乡桃李花开早，均楚父老常念叨。

——题记

朝阳升起，彩霞满天。金色的阳光铺满七中的校园，园类绿草荫荫，书声琅琅，歌声阵阵。一个清瘦的男子站在学校的大门口，一边和老师学生打着招呼，一边不停地捡拾着树上落下的枝叶。他，就是七中的校长——刘国平同志，中共党员，现年52岁，却已在西乡这片热土上工作将近十年。翻开他的荣誉档案，令人称羡不已，株洲市优秀教师、株洲市未成年人成长环境建设先进个人，醴陵市教育工作先进个人、醴陵市十佳校长。一串串闪光荣誉的背后，是他对教育事业的不懈追求，对学校的高度负责，对工作的无限热爱！

一、爱岗敬业，率先为全校做模范。

几十年来，刘校长时刻保有着一名党员的觉悟，坚定地拥护党和国家的方针政策。忠于党和人民的教育事业，深入贯彻落实科学发展观，对工作任劳任怨，认真负责。

一个好校长就是一所好学校。从2009年担任校长职务以来，要求老师做到的刘校长首先做到，要求老师不做的他从来不做。他坚持每周第一个到校，星期五下午放学离校。节假日和寒暑假，刘校长更是心系学校，一心扑在学校的工作上。2015年暑假，因为学校的泥操坪要翻整重修，他长达一个月没有回家，期间儿媳妇生产发作在医院即将待产，恰逢运输方送材料，刘校长只是对儿媳妇说了要勇敢点之类的几句话便立马赶回了学校。正是他无私奉献、艰苦奋斗、为人师表的精神和品质让全体老师产生强大的向心力和凝聚力。

二、科学管理，加强教师队伍建设

在学校管理上，刘校长有一整套经验。他对领导班子的管理模式是“统一步调，分工协作、各司其职”。他还拟订了一系列的管理制度：在教学管理上鼓励老师们解放思想，尝试有利于培养学生的创新精神和实践能力的“探究式学习模式”。在德育工作管理上他强调要有鲜明的时代性和符合学生身心特点的实效性，要求教师把每一个学生装进心中，关爱每一个学生，促进每一个学生的全面、主动、健康发展。在学校管理上，刘校长做到了以身作则，率先垂范。有一次，刘校长因整宿带哭闹的小孙子而上班迟到十分钟，学校教师都不以为然，可他却在考勤本上登记，并在教师例会上公开道歉。学期结束时，按制度扣了自己六元钱。正是这种严于自律的做法，感召着学校的全体师生。

三、甘为孺子牛，服务师生不言怨

刘校长身为一校之长，不但待人处事民主宽厚，而且关心教师，乐意为教师排忧解难。情系师生，乐于助人，是对刘校长的真实写照。对教师的困难，更是热情帮助，关怀备至。在生活上，刘校长更是给教师们无微不至的关怀。有的教师身患重病入住医院，刘校长不顾劳累亲身前往医院探望，问寒问暖，并多次安排学校教师探望生病的老师，令生病的老师及其家人深受感动。

刘校长对学生也倾注了无尽的爱。哪个学生在纪律上有不良表现，他总会耐心教育。哪个学生学习上有疑惑，他总会尽心解决。哪个学生家庭有困难，他总会热心帮助。醴陵七中的学生大多数是山区孩子，学校贫困生，留守生居多，不

少孩子因家庭贫困，面临失学的危险。刘国平校长带领学校老师利用寒暑假，节假日，足迹走遍西乡千家万户，给贫困生，留守儿童送去温暖。8年来，他从自己微薄的工资中，挤出1万7千余元，用于援助贫困孩子上学，并向社会呼吁，争取到爱心资金10万余元。

1301班殷武同学打赤脚上课，刘国平发现后，马上放下手头工作，去给他买上新鞋子；1501班欧阳阳是位残疾儿童，上七年级，身高却不到1米，刘国平为让她融入集体，树立信心，给她颁发“最佳文明礼貌奖”„„在刘国平的影响下，七中的教师个个慷慨解囊，捐钱捐物，为贫困学生献出自己的爱心。在刘国平担任校长几年来，学校没有一个孩子因为贫困失去上学的机会。在醴陵均楚镇，说起醴陵七中，谈到刘国平校长，没有一个家长不竖起大拇指称赞。

四、家校携手，加强素质教育的落实

为了优化育人环境，落实素质教育，刘校长结合全校学生实际特殊情况，制订了家长学校制度，组织开展一系列的家校沟通工作，以促学生全面健康成长，真正落实素质教育。每一个年级，每一个班级都成立家长委员会，每一位学生必备一个家校联系本，力图家长用实际行动关爱学生，充分调动家长的积极性。每年的3、9月是学校的家访月，通过家访让学生及家长与老师缩短心理距离，让家长们、老师们客观地去对待学生，为共同教育打下了良好基础。介于学校留守儿童居多，为给家长节约资源，每周三下午开放校园网络，让在外务工的家长近距离的经济的关注自己孩子的学习。

五、注重办实事，努力改善学校条件

刘校长始终秉承做实事，留业绩的做事原则。走在七中校园，能够找到他的业绩。去年暑假，恰逢西乡的主干路铺沥青，刘校长主动找到施工方，商量修整学校操坪一事，冒着酷暑，来回十多趟，最终施工方答应出料不出力，当时的运输司机说：“身为西乡子民，我们这一次真被刘校长这口带有攸县腔调的醴陵话所感动”。一个暑假，当运输方的材料一到，刘校立马带领老师们施工，为了等材料，期间长达半个月没有回家，每次材料一卸，他总是衣袖捋得高高，大汗淋漓的第一个上。我们都被他这种为校为民的赤诚之心所感动，现在每个傍晚走在新铺的操坪上散步的西乡人民无不感谢着刘校长。他真的是在用心血和汗水抒写着自己的工作业绩。

“捧着一颗心来，不带半根草去”。这是著名教育家陶行知一生献身于教育事业的真实写照，也是刘校长奋斗在教育战线上的座右铭。刘校长是我们学习的榜样。一分耕耘，一分收获。在他的带领，醴陵七中多次被授予先进集体、平安校园、红旗单位。这是他对教育事业的不懈追求，对学校的高度负责，对工作的无限热爱的成果表现！

第五篇：刘显现先进事迹文档

刑警本色

--记县公安局刑警大队副大队长瞿文辉同志先进事迹

瞿文辉同志现任公安局刑警大队副大队长，从警以来，一直战斗在刑侦工作第一线，在平凡而又危险的岗位上，一干就是十几年。十多年来，瞿文辉同志始终恪尽职守，爱岗敬业，以过硬的作风诠释奉献，以坚强的党性维护公道，以崇高的信念支撑正派，用实际行动践行着当代“公安人”的执著追求。他本人先后荣获全县优秀共产党员、优秀公务员和市局技术标兵、扫黑除恶先进个人等荣誉称号。

2002年7月，瞿文辉从省公安专科学校毕业，就被分配到刑警大队的工作岗位上接受锻炼。初入刑警队的瞿文辉勇挑重担，自觉接受挑战，通过培训和自己主动钻研刑侦业务技能，担负起法医、痕迹、刑事照相、毒品检验、指纹管理、被盗物查验等多项业务工作。凭着对事业的执着追求，对工作的高度负责，面对繁重艰苦的任务，始终恪尽职守，任劳任怨，战斗在最前线，在各类恶劣的工作条件下克服重重困难，出色地完成了繁重的工作任务。无

论是狂风暴雨、酷暑严寒，无论是白天黑夜还是山高路远，哪里有现场，他就在哪里。特别是有些凶杀现场，满地血污，很多同志都觉得心悸，不得不捂着鼻子远远躲开，但瞿文辉同志却以超人的毅力、特有的胆识、扎实的作风，认真仔细地对一个又一个的现场进行勘验，对一具又一具的尸体进行解剖检验、照录相，为破获一宗又一宗案件提供了大量的现场信息和确凿证据，为实施精确打击奠定了基础。有一次有人问他，“你难道不怕臭，你体内是不是有抗臭特异功能？”，他淡淡的一笑说：“我是技术员，那里就是我的战场。”

千锤百炼始得金。瞿文辉深知加入刑警的行列，既是给予自己更多磨炼的机会，但同时选择了刑警的职业，就意味着要比常人更多的付出更多的奉献。作为刑警大队副队长瞿文辉，每逢大案要案，都要奔波在侦查的第一线，既当指导员，又当战斗员，在忘我的工作中实现着人生的价值。2011年1月24日凌晨2时40分，上富港口“昌铜”高速B5段项目部发生一起蒙面抢劫案。4名蒙面持刀歹徒在对该项目部财务室撬门时，惊醒了隔壁项目工程作业人员马某，4名歹徒立即对马某一顿乱砍，而后迅速逃离现

场。马某全身手脚等处共计19处刀伤，后经法医鉴定为重伤。此案发生在春节前夕，作案手段恶劣，且针对“昌铜”高速重点工程，影响极坏。案件发生后，县公安局高度重视，成立了专案组，瞿文辉奉命负责对此案进行全面侦查。瞿文辉全身心扎进此案的工作中，在55天时间来，瞿文辉带领专案组人员放弃春节期间的休息，全部投入战斗。民警围绕作案工具、作案手法，围绕昌铜高速B5段项目从业人员，采取网上串并案、全国高危人群地分析等方式方法，分成3个小组，先后赶赴湖南、湖北、河南等地，对曾经在此地工作过的所有人员展开调查；先后赶赴湖南、贵州、湖北、江西等地，对作案工具的销售范围展开调查。通过大量的走访调查、网上串并案分析，一个曾经在山西省境内采取同样手段作案的嫌疑车辆进入了民警视线，同时一名曾在项目部工作过的高危人群地区人员彭某也浮出水面。围绕这些线索，瞿文辉与专案组民警在湖北蹲守23天后，于3月19日将该案的2名湖北省来凤县籍主犯马某、田某抓获归案。至此，县公安局刑警大队历时55天，行程近1万公里，在湖北省来凤县抓获2名犯罪嫌疑人，发生在奉新县上富镇港口村“昌铜”高速B5段项目部的蒙面持

刀抢劫案得以成功告破。

作为一名刑警，注定了在时间上和心理上要亏欠家庭、亏欠家人。为保一方安宁，为了公安形象，长期以来，瞿文辉同志默默地克服家庭和生活上的困难，以队为家，以超人的毅力，每天坚持工作十几个小时，在他的脑海里，从来就没有节假日的概念。平时，他总想抽出时间陪父母聊聊天,与妻儿老小共享天伦之乐。但自从到选择了刑警后，瞿文辉这点常人看来最平常不过的事，对他来说却成了一个难以企及的奢望。去年国庆期间，刑警大队在工作中发现经常有人从广州贩卖毒品到奉新，以牟取暴利。瞿文辉来不及向妻儿打个招呼，主动放弃难得的国庆节休息时间，先后两次南下广州，历时两个多月，行程4千公里，破获一起跨地区、跨省的特大贩毒案，摧毁了一个从广州到奉新的贩毒网络，缴获冰毒40余克，抓获贩毒团伙成员三名。好奇的儿子总是抱怨说：“别人家的小朋友都能在节假日和爸爸妈妈一起出外游玩，可我的爸爸却总是骗人，爸爸怎么不爱回家啊，难道爸爸真的那么忙吗？真的一年到头都忙吗”。瞿文辉的妻子只好逗儿子，“你爸爸就是这样一个人，我们以后不要和他玩好了，就让他和公安为家，与工作为伴吧！” 面对妻子情深似海的宽容，瞿文辉同志的内心深深地震撼了。为了不辜负组织上的期盼，不辜负 4

家人、妻子的支持与理解，瞿文辉同志只好把对家人爱化为工作的动力，从此更加忘情地投入到公安工作中去……