下载文档第一篇：岗位指导书
尚客优南昌大学店岗位指导书
适用岗位：前台服务员
直属上级：前台主管/值班经理
适用品牌：尚客优快捷酒店 前台服务员岗位职责：
为宾客提供预订、接待、问询、结帐等服务。在任何工作时间，提供主动、热情、耐心、细致、准确、高效的服务，严格执行酒店各项服务标准，努力树立酒店良好的品牌和公众形象。[工作内容]：
1.准确掌握和了解客房状态、价格等信息，积极有效地推销客房及服务项目。
2.熟知当班预订情况，负责散客（电话、上门、网络、协议）的预订服务，做好传真的收发。
3.为散客、团队宾客办理入住登记手续，发放回收房卡及磁卡钥匙，并及时登记《访客登记本》。
4.负责向宾客介绍尚客优会员权益，出售会员卡，并按制度办理会员的入住手续。5.按标准及时准确地将入住宾客信息输入电脑，执行中外宾信息传送。
6.负责办理宾客的换房手续，和办理宾客离店结帐手续，保存好住店宾客的资料。7.按规定程序为宾客提供行李寄存、问讯、叫醒、开门、物品租用、使用等服务。8.做好宾客遗留物品的登记、保管和核对归还工作。
9.负责提供宾客电话和访客查询，办理访客登记手续；做好住店宾客资料信息的安全保密工作。
10.负责酒店电话业务和促销房价的解释工作，为住店宾客提供各项商务服务。11.做好宾客损坏酒店物品进行赔偿的处理工作，并报告上级主管。12.负责酒店小商品的销售服务工作，并做好交接盘点。13.耐心接受宾客投诉，并及时向上级报告宾客意见和诉求。
14.按规定开展催帐工作，负责制作酒店的营业日报，做好交接班工作。15.负责客用钥匙的保管，做好客房钥匙收发和寄存的工作。16.接受酒店设施设备的报修工作，并及时报告工程人员。17.负责前台内的卫生保洁工作及设备设施的维护。
18.熟悉酒店应急预案，协助安全服务员做好可疑宾客的监控。负责酒店夜间安全，发现问题及时报告。
19.负责夜间审核，对各类折扣审批权限、发票、转帐单等凭证进行审核，并和实际房态及电脑帐目核对，实施夜审过帐。
20.按规范做好交接班，并及时落实交接工作。
21.在出色完成本职岗位工作前提下，积极主动申请、参与上一级岗位内容的培训。22.做好员工间的协作工作，完成上级指派的其他工作。
适用岗位：前台主管/值班经理
直属上级：店助/店长 直属下级：前台服务员 前台主管岗位职责：
协助店长对宾客服务、质量控制、培训考核、日常经营、内部管理等方面实施管理和服务工作，包含前台服务员的所有工作内容。[工作内容]：
1.包含前台服务员的全部工作内容
2.店长不在酒店时，根据授权负责酒店运营管理，客房主管不在时行驶客房主管职责 3.协助并督导前台服务人员按标准完成各项工作任务
4.检查员工日常工作是否热情耐心、细致负责、仪容仪表是否达到酒店标准要求
5.控制房态掌握酒店的安全状况，发生意外事件时，负责保护好现场，组织临时救护，立即报告店长
6.负责处理宾客投诉，使宾客满意，如超出职权范围及时请示店长 7.主动征集客人意见或建议
8.根据宾客需求和情况变化，随时做好酒店内人员调配工作，确保服务质量 [工作内容]：
9.加强财产管理和客用品管理，最大限度减少物品损耗 10.负责前台日审工作，将发现的问题汇总并做针对性的培训 11.负责按酒店的应急预案，处理各项应急事件
12.负责酒店日常巡视，确保质量，负责酒店灯光管理（大堂、招牌等）及门庭卫生检查
13.规范做好交接班工作，并及时落实交接工作 14.完成上级指派的各项工作 [行政管理工作]：
1.按照店长指派分工，完成相关的行政管理工作
2.负责前台的客用品、印刷品、大堂的设备设施的管理工作，及时补充前台的各类消耗品，每月负责对客用品、印刷品进行盘点制作盘点表格交与店长 3.负责宾客满意度调查，根据反馈信息做质量管理与培训计划 4.负责酒店前台排班及考勤的统计，并将其明细表交由店长
5.根据店长的要求和分工，组织实施相关服务规范的日常培训和督导工作
适用岗位：客房主管
直属上级：店助/店长
直属下级：客房领班、客房服务员、工程维护员
客房主管岗位职责：
负责组织和安排客房及公共区域的清扫工作，督导、培训、考核下属员工按标准和流程实施清扫和服务工作，确保酒店客房干净与设施完好，满足客人的服务需求，并负责客房物品的管理申购与成本控制，协助、督导、检查工程人员完成客房及公共区域计划维修保养项目。[工作内容]：
1.每天安排客房服务员的工作，合理调配好人员。检查仪表仪容。
2.每天仔细检查每一间走客房，抽查住客房保证清洁质量及物品补充、摆放达到要求、设施设备良好。
3.客房主管每天早上召开客房人员例会。
4.巡视公共区域，保持清洁、整齐、畅通及设施完好，排除安全隐患。
5.发现客房或公共区域的设施设备有故障，及时联系工程人员维修，检查维修质量。6.配合值班经理妥善处理客人的投诉，努力满足客人的要求。
7.制定客房设施设备保养计划、公共区域大清洁计划、客房计划卫生和 安排灭虫除害工作。8.负责客房服务用品、库房管理工作，物品按运营标准保证使用、消耗控制得当。9.做好棉织品的收发、送洗、交接等工作。
10.按要求管理好酒店制服，做好保管、发放、洗涤、申领等工作。
11.做好每月盘点及编制预算并制定用品申购计划。完成盘明细表和物品申购表。
12.督导服务员按操作标准清理卫生，检查质量，做好服务员在岗培训和新进服务员的岗位操作培训。
13.每天二次准确地填写房态表，及时交给值班经理。14.负责楼层总钥匙和对讲机收发及保管。
15.负责清洁用品、用剂的发放和回收工作。指导客房服务员、安全使用和稀释。16.联系和安排水箱清洁和灭虫除害工作。
17.关心员工，及时将员工的要求和想法反映给值班经理/店长。18.写好每天的工作报告与做好交接工作。
19.做好每月的培训计划和实施，完成员工的每月质量考核评估，并做好记录。20.完成上级指派的其它任务。
适用岗位：客房服务员
直属上级：客房领班/客房主管
客房服务员岗位职责：
按标准要求负责清扫整理客房和楼层公共区域卫生，为客人提供干净安全的客房环境，满足客人的服务需求，负责本区域安全工作。[工作内容]：
1.规范着装，保持良好的仪容仪表，做到“三轻”：说话轻、动作轻、走路轻。2.遇见客人微笑和问候，礼貌待客，提供温馨的服务。3.按照规范流程和质量标准，完成每天所规定的工作。
4.认真如实填写工作报表,发现特殊情况及时反映给主管，并在报表备注上注明。
5.按照操作标准和消毒要求，清洁消毒、杯具、恭桶等需消毒的物品和设施。
6.检查退房，按规范处理客人的遗留物品，及时报告上级和前台。7.做好每天大清洁项目和单项清洁项目。
8.清扫客房和楼层公共区域时发现设施设备的故障和损坏，立即报修。9.做好楼层客房钥匙的领用、保管和交接工作。
10.中班按要求提供夜间服务，做好楼层和公共区域的清洁工作。11.及时执行前台的服务指令，满足客人要求，并及时反馈结果。
12.做好布草的收发、盘点、运送及补充，正确使用和保管工作车、保洁工具、通讯工具和客用品。
13.熟悉酒店医疗服务规定，遇生病客人给予关心和帮助，并立即报告上级。14.及时满足客人提出的要求，超出职权范围及时报告。15.树立安全防范意识，发现可疑的人和事，立即报告上级。16.完成上级指派的其它任务。
第二篇：岗位实习指导书
2007级大专路桥及工民建专业毕业
实习计划任务书及指导书
李文奇
一、岗位实习的目的和意义
岗位实习是提高学生的动手能力，培养操作技能和实用型人才，理论联系实际，加强实践教学，在学生学完教材内容后，进行一次较为全面的岗位专业素质，技能训练，为学生毕业以后能顺利的走向工作岗位打下坚实的基础，通过实习应达到如下目的：
1、应用所学理论解决实际问题，并且在实习中巩固所学里理论，扩展工程技术知识和
验，行业管理知识，开阔眼界，增强见识，培养创新思维能力。
2、注重工种实习，学会资料整编，加强识图和读图能力的培养，尤其是结构施工图，独立地对建筑工程进行施工组织设计，注重培养实用技能。
3、培养学生吃苦耐劳，遵守纪律，事业心，责任感和对建筑行业的热爱以及敬业精神，培养学生良好 工作作风和品德，乐于奉献和勇于进取的精神。所以，应通过实习，努力促使学生的素质有全面的提高，一适应将来工作的需要和竞争的需要。
二、岗位实习时间安排1、2011年6月：岗位实习准备，制定实习计划，编制岗位实习指导书，岗位实习动员，实习任务布置与纪律安全教育。
2、2011年8月29日—2012年6月20日：岗位实习阶段。
3、2012年6月20日—2012年6月30日：返校编写实习报告，岗位实习辅导、答疑、上交实习笔记及图纸。
4、2012年6月30日—2012年7月1日：岗位实习答辩。
5、2012年7月2日：岗位实习考试与总结。
三、实习的主要内容和要求
岗位实习的主要内容是围绕着一个单位工程从开始施工到竣工验收的整个施工环节进行，具体内容如下：
（1）路桥及土建工程
1、地形图测量，道路选线，场地“三通一平”
2、工程地形勘察，取样方法、土的工程性质实验。工程地质报告的编写，地基承载力的确定方法。
3、路基及基槽放线，土方开挖，基坑验槽。
4、地基处理：包括处理方法的选择、施工要点。
5、灰土垫层中灰土配合比，最优含水量与最大干重度的实验，灰土垫层碾压夯实。检查验收。
6、混凝土垫层的浇筑，厚度的控制及钢筋保护层垫块的制作及施工。
7、基础的砌筑方法，水泥砂浆配合比，要求强度。
8、钢筋混凝土浅基础的施工、钢筋的绑扎、立模、浇筑、斜坡处的浇筑方法。
9、桩基础；桩基类型，孔径大小，孔深要求，钢筋笼子的绑扎，安放，保护层材料，桩顶控制标高，承台梁及承台板的钢筋绑扎，混凝土浇筑。
10、参加基础部分验收，进行基槽土方回填，掌控回填土夯实方法。
11、掌握墙体防潮层的结构做法，材料，厚度要求。
12、桥涵台及墙体砌筑方法，控制，锚拉盘的放置，长度要求，构造柱的砌筑方法，圈梁，过梁配筋，圈梁转角处钢筋放置及构造要求。13、14、15、16、17、18、19、20、21、柱子钢筋的加工，焊接，绑扎，金箍加密区部位长度要求，立模及校正，混凝土振捣。大梁钢筋的加工绑扎，立模起拱高度，混凝土的浇筑，拆模时间。预制楼板；堵孔，吊装，板逢大小要求，现浇板带的模板固定，配筋，浇筑。现浇；立模，钢筋的绑扎，混凝土的浇筑及厚度检查，拆模时间。楼梯的放样，立模，梯梁，梯板钢筋的绑扎，混凝土的浇筑及预埋件的位置等。掌握雨棚，挑檐的配筋方法，锚固，立模，混凝土的浇筑，参加主体工程检查验收。内外墙粉刷：砂浆种类、标号、材料要求，装饰材料如面砖、板材施工方法等项内容。掌握不同构件混凝土标号，配合比及预制构件的预埋件放置位置，构件吊装有关技术要求。掌握施工脚手架的安装技术方法。
（二）给、排水方面
桥梁系及工民建基础部分：给排水管道预留洞口位置、大小，厨房、卫生间现浇板，给排水管道预 洞口位置，给排水管道及小表的安装，卫生洁具的安装、检查验收。
（三）强、弱电方面
1、用电设备预埋管线的材料、直径、固定、位置、要求、方法、接线盒的固定、线/的搭接、管脚处的处理，穿线、各种电器设备的安装、调试、检查、验收等。避雷线
接地极连接方法。
2、有线电视、监控设备及电话线管的埋设、穿线要求。
（四）施工组织设计及安全措施
1、施工方案的选择：确定施工流向和施工程序，选择主要分布工程（如：土方工程
钢筋工程、模板工程、混凝土工程、砌筑工程等）的施工方法和 施工机械，安排施工顺序一级施工方案的技术经济比较等。
2、施工进度计划：在既定施工方案的基础上，根据给定的工期各种资源供应条件、按
施工过程的合理施工顺序组织施工的原则，对各部分工程的开始和结束时间作出具体
日程安排。绘制出施工进度计划。
3、单位工程施工平面布置图
（1）单位工程施工平面图设计要求与要点
1、要求
A、布置紧凑，占地要省，不占或少占农田；
B、段运输，少搬运；
临时工程要满足需要的前提下，少用资金；
C、临时工程要在满足需要的前提下，少用资金；
D、利于生产、生活、安全、消防、环保、市容、卫生、劳动保护等，符合国家有关规定和法规。
2、设计步骤
确定起重机的位置→确定搅拌站、仓库、材料和构件堆场、加工厂的位置→布置运输道路→布置行政管理、文化、生活、福利用临时设施→布置水管线→计算技术经济指标。
3、设计要点
A、起重机械布置；
B、运输道路的修筑；
C、供水设施的布置；
D、临时供电设施。
4、绘制单位施工平面布置图
（2）施工现场管理
1、施工现场管理的目的A、使场地整洁、道路畅通，材料放置有序，施工有条不紊、安全有效、保障利相关者均满意；
B、赢得广泛的社会信誉；
C、使现场各种活动开展良好，贯彻城市规划、市容整洁、交通运输、消防安全、文物保护、居民生活、文明建设、绿化环保、卫生健康等有关法规；
D、处理好各项管理工作的关系。
2、施工现场管理的总体要求
A、文明施工、安全有序、整洁卫生、不扰民、不损害公共利益；
B、现场入口处的醒目位置，公开“五牌”、“二图”（安全纪律牌、施工总平面图、项目经理部组织构架及主要管理人员名单图）；
C、项目经理部应经常巡视检查施工现场，认真听取各方意见和反应，及时抓好整改。
3、施工组织设计及安全措施
掌握施工操作的安全管理规程、措施。施工机械及人力的调配等，冬季施工方法，采取的措施。外加剂的种类及用途。外加剂的种类及用途。
（五）施工资料的整编
掌握施工资料编制的内容要求和方法，掌握各种建筑材料所需的实验项目，入库检查、验收、取样、送样等内容。注意收集建筑构件材料、设备的出厂合格证书，掌握竣工图的绘制及施工资料的装订顺序和方法。
四、岗位实习方式要求
（一）实习方式
学校推荐，自由联系，分散实习，不定期指导检查，电话联系，定期汇报，最后集中辅导，考试，答辩的方式。
（二）纪律安全要求
为保证学生安全顺利地完成实习任务，学生应严格做到以下要求：
1、实习期间应始终把实习安全摆在第一位。实习过程应树立自我保护和安全防
范意识，自觉遵守操作规程，确保实习期间不发生人身、设备事故。
2、整个实习过程必须在落实的实习点，要求的实习内容，规定的实习时间内进
行，学生必须服从实习指导老师的安排，听从工地领导，工程技术人员的指挥、尊重工人师傅。
3、严格遵守施工场地的各项规章制度，一切行动听指挥，做到有计划地实习。
进入施工现场必须戴安全帽，严禁赤脚或穿高跟鞋、拖鞋，严谨从高处向下扔物品或投放垃圾。
4、实习期间严禁抽烟，不准喝酒，按工地工作人员要求自己，按时上、下班，不准迟到、逛街、逛商店。更不得无故旷工。
5、所有参加实习的学生必须高度重视安全问题。留心观察安全标志，注意防火
防盗、防电、防事故。
6、施工现场机械、用电设备，未经许可不得随意操作。不准乘坐龙门架、吊篮、施工电梯上、下建筑物。
7、施工现场设有警戒标志地区不得进入。不得站在正在工作的吊车的工作范围
内，在工地上行走时，应注意上下左右是否有不安全隐患，严防扎脚和碰头现象发生。
8、要注意在建工程的楼梯口、电梯口、预留洞口、通道口以及各种临边有无防
护措施，否则不得随意靠近。
9、实习期间无论发生是么问题或事故，都必须及时报告实习指导老师和领班师
傅及所在工地领导，不得自行处理。
10、每个参加实习的学生都要写出有关实习安全方面的保证书，并严格遵守学校
和家长签订的共育人协议书，对违反上述要求的学生后果自负。
11、为了便于指导实习，要求每个学生留下联系电话号码，实习单位名称，公司
名称，工地地址，工地负责人姓名和联系电话。学生必须每周向指导老师汇报两次实习情况，指导老师不定期到实习工地检查指导。
（三）岗位实习成果要求
1、在工种实习过程中要求写出实习笔记和读图笔记，有条件的同学绘出所在工地的建筑和结构施工图。
2、要求学生对所在的工程了解施工方案的选择，施工平面布置图的绘制和施工进度计划表。
3、岗位实习结束必须上交岗位实习鉴定、进行实习总结，编写实习报告，交纳实习笔记、读图笔记，进行实习考试及实习答辩。
五岗位实习成绩考核
实习成绩的考核：结合实习成果的完成情况和所在实习单位的表现，实习考试及实习答辩综合评定为优秀、良好、中等、及格与不及格五个等级。
指导教师：李文奇
手机：***
QQ:1396673589
邮箱：zksxlwq@613.com
河南省水利水电学校水利道桥教研室
2011年 6月15日
第三篇：会计岗位指导书
会计岗位指导书
岗位职能：
1、执行国家规定的会计准则、财务通则和有关的统一财经制度，制订公司内部财务、会计制度和工作程序，经批准后组织实施并监督执行；
2、按制度规定组织进行各项会计核算工作，按时编报各类财会报表，保证及时、准确反映公司财务状况和经营成果；
3、定期进行财务分析，为公司经营管理决策提供详实依据。
4、贯彻执行财经法纪，组织进行会计控制和监督，保护公司财产安全；
5、定期组织进行公司存货、财产、财务的盘点工作，保证帐证、帐卡、帐实相符；
6、组织做好会计凭证、账簿、报表等以及其他会计资料和财务资料的保管与定期归档工作。
岗位职责：
1.熟悉掌握财务制度、会计制度和有关法规。遵守各项收费制度、费用开支范围和开支标准，保证专款专用。
2.审核所有收支凭证，及时结算记帐，对财务运行情况、经费使用情况和存在的问题经常及时向主管领导汇报。
3.按要求编制保送月、季、报表，做到准确、及时、完整。4.保管好帐务凭证、帐册，及时进行整理、装订、归档。
5.及时清理往来款项，协助资产管理部门定期做好财产清查和核对工作，做到账实相符。6.完成领导交代的其他工作。
专业知识与技能要求：
1、全日制大专或以上学历,财务、会计等相关专业,并具备国家财务会计岗位从业资格，初级或中级会计师职称;
2、对财务数据具有较高的敏感度,具备较强的财务分析能力,具备一定的管理能力;
3、熟悉国家新会计准则,税收法规等相关政策;
4、熟练操作Office办公软件,精于EXCEL的使用,熟练使用用友财务软件;
5、具备良好的职业素养与职业道德,敬业、诚信、务实;办事细心、作风正派严谨、对工作认真负责。
工作内容流程及标准：
一、会计记账：
1，审核原始凭证并根据无误的原始凭证填制记账凭证。2，根据记账凭证及所附的原始凭证登记明细账
3，将记账凭证借方贷方汇总登记科目汇总表 4，根据科目汇总表登记总账
5，期间终了根据现金银行日记账和各类明细账余额之和与相关的总账相核对
6，根据总账明细账填制报表
标准：
1、每个月所要做的第一件事就是根据原始凭证登记记账凭证（做记账凭证时一定要有财务（经理）有签字权的人签字后你在做），然后月末或定期编制科目汇总表登记总账（之所以月末登记就是因为要通过科目汇总表试算平衡，保证记录记算不出错），每发生一笔业务就根据记账凭证登记明细账。
2、月末还要注意提取折旧，待摊费用的摊销等，若是新的企业开办费在第一个月全部转入费用。计提折旧的分录是借管理费用或是制造费用贷累计折旧，这个折旧额是根据固定资产原值，净值和使用年限计算出来的。月末还要提取税金及附加，实际是地税这一块。就是提取税金及附加，有城建税，教育费附加等，有税务决定。
3、月末编制完科目汇总表之后，编制两个分录。第一个分录：将损益类科目的总发生额转入本年利润，借主营业务收入（投资收益，其他业务收入等）贷本年利润。第二个分录：借本年利润贷主营业务成本（主营业务税金及附加，其他业务成本等）。转
入后如果差额在借方则为亏损不需要交所得税，如果在贷方则说明盈利需交所得税，计算方法，所得税=贷方差额*所得税税率，然后做记账凭证，借所得税贷应交税金--应交所得税，借本年利润贷所得税（所得税虽然和利润有关，但并不是亏损一定不交纳所得税，主要是看调整后的应纳税所得额是否是正数，如果是正数就要计算所得税，同时还要注意所得税核算方法，采用应付税款法时，所得税科目和应交税金科目金额是相等的，采用纳税影响法时，存在时间性差异时所得税科目和应交税金科目金额是不相等的）。
4、最后根据总账的资产（货币资金，固定资产，应收账款，应收票据，短期投资等）负债（应付票据，应附账款等）所有者权益（实收资料，资本公积，未分配利润，盈余公积）科目的余额（是指总账科目上的最后一天上面所登记的数额）编制资产负债表，根据总账或科目汇总表的损益类科目（如管理费用，主营业务成本，投资收益，主营业务附加等）的发生额（发生额是指本月的发生额）编制利润表。
5、月末结现金，银行账，一定要账证相符，账实相符。每月月初根据银行对账单调银行账余额调节表，注意分析未达款项。月初报税时注意时间，不要逾期报税。另外，当月开出的发票当月入账。
二、报税
出财务报表-》计提税款-》领导审批-》网上申报-》打印纳税申报表-》纳税申报表上报至地税局-》缴纳税款-》记账 标准：
第四篇：二线岗位操作指导书
摆渡车作业指导书
1． 目的
保证摆渡车正常运转。2． 适用范围
适用于新型材料公司加气二线摆渡车岗位。3． 职责
3.1严格执行各项规章制度，安全管理制度确保安全，文明生产。
3.2坚持工作岗位，遵守劳动纪律，服从工作分配，认真按时完成下达的生产任务。3.3工作中坚持质量第一，安全第一。
3.4负责管好本岗位工具、器具及各种附件，使工具灵活可靠，安全可靠。
3.5严格执行安全管理规定和技术安全操作规程，不违章作业，杜绝一切不安全因素发生，确保安全生产。
3.6保持场地清洁，做到安全生产。3.7有权指出操作中的违规行为。
4、摆渡工序操作规程 4.1 本岗位工艺简图
浇注 →摆渡→模具牵引 → 预养窑 4.2 主要设备
摆渡车、清扫上油机、控制屏 关联设备：牵引机、浇注搅拌机。4.3 班前准备
4.3.1 检查控制屏是否灵敏可靠。4.3.2 检查摆渡车轨道是否有障碍物。4.3.3 检查摆渡车行走是否正常。
4.3.4 检查预养窑的温度是否达到30-40℃左右。4.3.5 协助检查各关联设备是否正常。4.4 操作顺序
4.4.1 将模具送到摆渡车上。
4.4.2 启动摆渡车将模具移到搅拌机下面。
4.4.3 配合配料工序将搅拌好的料浆浇注到模具中。4.4.4 将浇注完的模具车牵引到预养窑。4.4.5 与配料工序配合，冲洗投料管。4.5 注意事项
4.5.1 本工序同配料人员要经常联系，严格按工艺规程操作，不得擅自离开工作岗位。4.5.2 摆渡车在运行时一定要检查各部件是否出于良好状态。4.5.3 经常清理轨道两侧及搅拌电机周围的积料。
4.5.4 清理轨道及其它牵扯安全隐患部位时，必须切断电源，挂上“禁止和闸，有人工作”的标识牌，以防有人启动机器造成事故。
4.5.5记清预养窑内的模具车数量，防止空模溜滑。4.5.6 注意检查模具与摆渡车是否准确定位。4.5.7 检查轨道定位是否准确。
4.5.8摆渡区域禁止闲杂人员通行，如工艺员需要进入观察，应随时了解人员位置，避免伤人。4.6 交班要求
4.6.1 交班时应将预养窑情况和设备及关联设备情况及注意事项记录好并交代清楚。4.6.2 将卫生清理干净。4.6.3 将设备擦拭干净。
4.6.4 将本班发生的问题及处理情况和下班可能出现的情况交清。4.6.5 记录准确无误。
4.6.6 发现的设备缺陷汇报班长并填写记录交事业部分管领导处理。
5、安全操作规程
5.1上岗前必须穿戴好劳保用品，严禁喝酒。
5.2确认轨道上无故障，方可开车，发现问题及时停车，找有关人员解决。5.3班上严禁脱离岗位、打闹、说笑、睡觉及与工作无关的事。5.4精神要集中，注意摆渡车位置及过往行人。
切割岗作业指导书
1． 目的
规范操作行为，确保切割系统正常运转。2． 适用范围
适用于新型材料公司加气二线切割岗位工艺设备操作指导。3.职责
3.1确定切割尺寸,掌握最佳切割时机。
3.2服从领导的调度和工作安排，按时按质按量的完成工作任务，不擅自离岗。3.3遵守公司各项规章制度、操作技术规程，努力学习，不断提高技术业务水平。3.4积极参加设备故障的抢修工作，及时排除设备故障，使设备保持良好状态。3.5根据预防性维修保养计划，认真完成有关设备的维修保养工作 3.6有权操作切割机。3.7有权制止违规操作。4 切割岗操作规程 4.1 岗位工艺简图
翻转→ 横切→纵切→半成品吊装
4.2 主要设备：行车翻转吊具、横切机、纵切机。4.3 班前准备
4.3.1 检查坯体的硬度是否符合切割要求。
4.3.2 检查切割机切割钢丝安装是否正确，规格是否符合要求，有无缺丝、断丝，钢丝是否过紧过松。
4.3.3 检查废浆搅拌机搅拌翅磨损程度。
4.3.4 检查翻转吊具、泥浆泵、行车是否正常。4.3.5 检查各阀门状态是否正常。4.4 操作顺序
4.4.1 按生产计划要求，挂好钢丝。
4.4.2启动废浆泵，投入循环水，启动废浆搅拌机。4.4.3 准备好后通知操作手、切割。4.4.4 启动切割机切割。
4.4.5 清理拖板上的废料、加固制品。
4.4.6 根据废浆浓度和液位与回浆工协调废浆处理方式。4.5注意事项
4.5.1切割中途出现断丝，应设法换上钢丝继续切割，将坯体全部切开。4.5.2 切勿使硬渣、钢丝等物进入废浆坑。
4.5.3 注意检查液压系统是否达到液面标准，管路、油缸、阀是否漏油。4.5.4 操作人员必须提前到达工作岗位，做好交接班工作。4.5.5 经常检查废浆池液位，向回浆工了解废浆浓度。
4.5.6 工作中应加强责任心，发现设备运转异常，立即采取措施停车检修，严禁设备带病作业。
4.5.7废浆泵、废浆搅拌机、管道停运前应保证内部无积料。4.5.8废浆泵禁止空转或进水不足。4.6 交班要求
4.6.1 交班前应检查电源断开，水门关闭；将设备情况及注意事项记录好并交清。4.6.2 讲卫生清理干净，每星期白班清理废浆泵坑内卫生并保持清洁。4.6.3 将有关设备擦拭干净。
4.6.4 将本班发生的问题及处理情况和下班可能出现的问题交清。4.6.5 记录准确无误。
4.6.6 发现的设备缺陷汇报班长并填写《设备缺陷记录》，交事业部分管领导处理或直接与检修联系处理。岗位安全操作规程
5.1上岗前必须穿戴好劳保用品，严禁喝酒。
5.2严禁用其他物品接触触摸屏，避免损坏屏幕或造成误操作。5.3 班上严禁脱离岗位、打闹、说笑、睡觉及与工作无关的事。5.4 更换切割钢丝时必须停机进行。
5.6进入地坑检查维护时，一定要和上面人打招呼，并在操作盘上挂“禁止合闸，有人工作”标识牌，并且要设监护人，以防造成事故。
上油岗作业指导书
1． 目的
规范操作行为，确保上油工作正常。2． 适用范围
适用于新型材料公司上油岗位安全操作指导。3.职责
3.1负责人工上油确保均匀全面.3.2负责填写交接班记录及设备运转记录、要求记录齐全、真实可靠。3.3对生产过程中出现的设备故障要及时向领导汇报，避免事故和经济损失.3.4有权填写交接班、运转等各项记录。3.5有权对上一班次记录提出异议。3.6有权处理当班相关事宜。3.7有权使用保养设备。4 操作规程 4.1主要设备
模具车 4.2班前准备
4.2.1检查油料是否充足，如不足及时领取。
4.2.2检查岗位设备运转是否正常，定位器是否准确。储油罐是否有跑、冒、滴、漏现象。4.2.3检查与本岗相关设备运转是否正常，如发现异样，及时与相关岗位负责人联系，协调正常后，方能开始工作。4.3工作顺序
4.3.1确认模具车停放稳定，定位器关闭准确。清理模具上面粘积的废料。4.3.2用滚刷均匀粘取适量的废机油，操作中注意不要将油漏到其它设备上。4.3.3严格按照工艺要求刷油，保证浇注模具充足。4.4注意事项
4.4.1杜绝漏油、漏刷现象，节约用油，爱护工具。
4.4.2刷油时注意观察模具底部是否平整，合模后有无漏油现象，防止浇注后漏浆，如发现问题自己无法处理，及时通知班长或维修人员。4.4.3注意本岗卫生，严禁出现油料滴漏、浪费现象。4.5交班要求
4.5.1交班时应将设备情况及注意事项记录好并交代清楚。4.5.2将卫生清理干净。4.5.3将有关设备擦拭干净。4.5.4经本班发生的问题及处理情况和下班可能出现的问题交清。4.5.5记录准确无误。5 安全操作规程
5.1工作前穿戴好劳保用品，检查安全防护装置是否齐全可靠，操作环境有无不安全隐患，否则不得进行操作。
5.2工作过程，注意环境卫生，刷油过程中注意模具车位置，确认车体定位稳定后，方可开始刷油。
5.3注意防火，严禁在工作岗位吸烟，其他非本岗人员严禁进入操作区域，如有检修，必须停车，严禁运转过程中检修。
5.4下班前，清理本岗废油、废料。保持周围环境清洁。5.5不能在轨道上站立,防止被模具车碰撞.卸货岗作业指导书
1． 目的
规范操作行为，确保卸货系统正常运转。2． 适用范围
适用于新型材料公司加气二线卸货岗位安全操作指导。3.职责
3.2服从领导的调度和工作安排，按时按质按量的完成工作任务，不擅自离岗。3.3遵守公司各项规章制度、操作技术规程，努力学习，不断提高技术业务水平。3.4积极参加设备故障的抢修工作，及时排除设备故障，使设备保持良好状态。3.5根据预防性维修保养计划，认真完成有关设备的维修保养工作 3.6有权操作卸货机、掰板机。3.7有权制止违规操作。4 卸货岗操作规程 4.1 岗位工艺简图
出釜卷扬机→抱砖机
4.2 主要设备：卷扬机、抱砖机。4.3 班前准备
4.3.1 检查卷扬机是否正常。4.3.2检查抱砖机有无异常。4.4 操作顺序
4.4.1待蒸养小车出釜后，进行卸砖，放至指定位置。4.4.2 及时清理小车及出釜轨道上的废料。4.5注意事项
4.5.1切勿在蒸养小车未停稳时进行卸货。
4.5.2 操作人员必须提前到达工作岗位，做好交接班工作。4.6 交班要求
4.6.1 交班前将设备情况及注意事项记录好并交清。4.6.2 保证现场卫生干净。4.6.3 将有关设备擦拭干净。
4.6.4 将本班发生的问题及处理情况和下班可能出现的问题交清。4.6.5 记录准确无误。
4.6.6 发现的设备缺陷汇报班长并填写《设备缺陷记录》，交事业部分管领导处理或直接与检修联系处理。卸货岗位安全操作规程
5.1上岗前必须穿戴好劳保用品，严禁喝酒。
5.2严禁用其他物品接触触摸屏，避免损坏屏幕或造成误操作。5.3班上严禁脱离岗位、打闹、说笑、睡觉及与工作无关的事。
蒸压釜
1、目的
（1）规范操作行为，确保蒸压釜操作使用符合规定要求。
（2）本作业指导书为所有参加本项目的工作人员所必须遵循的安全保证程序。
2、适用范围
（1）适用于新材公司加气车间蒸压釜岗位。
3、人员资质、职责、权限
（1）工作人员：专业从事蒸压釜操作人员,并且通过安规考试及技能资格鉴定。负责按工序及作业指导书进行操作，对产品质量负责。（2）严格执行操作规程，做好本岗位的各项工作。
（3）持证上岗，遵守劳动纪律，精心操作，不脱岗、不睡岗、不准干私活。
（4）负责蒸压釜的正常操作和保养，做到安全运行。对蒸压釜安全附件、附机需要勤检查，发现问题及时整改，重大问题应立即报告领导。（5）保持蒸养室内外及蒸压釜卫生清洁。
（6）积极参加技术业务学习和本岗位练兵活动，不断提高业务素质。（7）增强质量意识，提高工作质量。（8）有权正常操作蒸压釜开、关工作。（9）有权指出工作中的违规操作。
工作负责人：做好操作措施交底和安全措施交底，对安全操作负责。并在工作中及时做好安全记录，确保记录真实、准确和工整。
4、操作前准备和检查 4.1 安全措施（1）办理工作票。
（2）进入现场穿工作服，戴好安全帽。4.2 蒸压釜检查：
（1）釜体内的轨道、釜前的摆渡车（或摆渡桥）和车间地面轨道标高是否一致，位置是否正确。
（2）检查釜盖及悬挂位置是否安装调整正确。釜盖有无“自开”“自闭” 现象。（3）减速器里是否加了润滑油，用手摇是否轻快自如。
（4）扳动安全装置手柄，是否灵活，能否卡住釜盖挡块，位置是否正确，球阀安装是否正确。
（5）密封圈安装情况是否良好，贴合表面是否涂上石墨粉。密封进汽管路系统安装是否正确，各零部件是否工作灵活。
（6）全部安全附件，包括安全阀、压力表、水位计、测温及测压系统等均应仔细检查是否安全，安装是否牢靠。
（7）蒸压釜的进汽管路安装是否正确可靠。
（8）排污装置是否安装正确，排放系统的各种阀门安装是否可靠。（9）蒸压釜的保温层安装是否完备。
（10）仔细检查釜体下部的各个支座是否在冷态都着地，滚子滚动表面是否有污物，应仔细清理阻碍釜体膨胀伸长运动的杂质。
（11）检查配汽室所有仪表、釜门均应处于正常工作状态。（12）操作工应准备好《开关釜门操作票》。
（13）首次正式操作前应进行一次空车试运转，安全阀调整至小于或等于设计压力而高于工作压力，安全阀在调定压力下应能正确排汽，将蒸汽压力保持在工作压力，持续30分钟，对釜进行一次全面检查，重点检查是否漏汽，压力表和安全阀情况，如发现异常现象，必须立即降压进行检查，直到正常为止。4.3 操作程序
（1）将装有蒸养制品的蒸养车，逐辆推入釜内。不论采用什么方式进釜，均应缓慢，防止制品倒在釜内。
（2）关釜盖，将釜盖轻轻推入釜体法兰齿间，摇动手摇减速器，釜门转动到位后就会碰上挡铁，即停止摇动减速器。
（3）将安全联锁装置的手柄转到锁紧位置，此情况下再摇减速器时，釜盖受到园缺板卡住而无法转动，此时安全联锁装置的球阀封闭，不能与大气相通。（4）将蒸气通入密封圈。
（5）蒸养制度要求抽真空的，打开抽真空阀门，开动真空泵，完毕后关闭阀门及真空泵。（6）打开进气阀，直至釜内压力升至工作压力时，方可打开釜端蒸汽管路中进釜体的截止阀，使密封圈的蒸汽也来自于釜内。这时按照要求升压——恒压——降压的全部蒸压养护工作。
（7）蒸压养护过程中，操作工应观察蒸压釜的各部位及仪表工作情况；
a所有安全附件：安全阀、压力表、温度计，覆盖安全联锁装置，水位计工作情况。b釜体顶部和底部的温差情况，应该不超过40℃，否则检查冷凝水排放系统是其排水正常。c观察除污罐或冷凝水排放系统工作情况。(8)打开釜盖
蒸压釜工作完毕，切断汽源，釜上压力已回到零位，并按以下要点进行操作后方可打开釜盖.开釜盖过程中最容易发生安全事故，因此应严格按照程序认真仔细进行。a先将联锁装置的手柄转到开启位置，打开球阀，使釜内余汽排尽。b开盖时，操作人员应站在有减速器一侧，不能面对蒸压釜操作。
(9)将蒸养车从釜内拉出，无论采用什么方法向外拉，均应小心缓慢，防止制品倒塌，甚至小车脱轨。
(10)制品出釜后，就要做下一釜工作前的准备工作。应在冷却后清除掉落在釜内的制品碎块。(11)蒸压釜开关盖应有车间班长在场监督，确保安全，每一釜的工作全过程情况均应记录在“蒸压釜操作记录本”上，班长应签字。
(12)与蒸压操作无关人，在开关釜盖时不应在釜端附近停留。
再次还必须补充说一说就是：
有的操作者看到压力表指令就认为釜内无余压，这是不正确的，实际上釜的容积大，覆盖面积大，只要有很小的余压，作用在釜盖上的力就很大，例如釜内余压为0.005MPa(0.05Kgf/cm2)，（一般压力表显示不出），作用在ø2m釜的釜盖上的力可达15710N(1571Kgi)作用在ø2.85的釜的釜盖上的力为31900N(3190Kgi)，这样大的力足以将釜盖冲出去，在这方面均有过事故教训，切不可忽视这个问题，釜盖开启过程中，当釜盖轴向移动6毫米时，应稍停片刻，确认釜内无余汽后，再继续摇动手摇减速器，将釜盖全部打开。
5、蒸压釜的紧急停止运行
蒸压釜在运行过程中，如果突然发生故障，严重威胁安全时，蒸压釜专职操作人员应立即采取紧急措施，停止蒸压釜的运行，并立即报告车间主任。
蒸压釜停止运行包括泄放釜体内的气体，停止向釜内通入蒸气，使釜内压力下降。
蒸压釜在运运行过程中出现下列情况之一时，应立即停止运行。
（1）蒸压釜的工作压力、介质温度超过许用值，采取各种措施仍降不下来的。（2）釜体、釜盖发生裂纹、鼓包、变形、泄漏等缺陷危及安全。
（3）安全附件失灵，覆盖关闭不到位，连接管件断裂，紧固件损坏难以保证安全运行。（4）操作岗位发生火灾，威胁到蒸压釜安全操作。
（5）釜体上下壁温差超过限定值，采取排水措施仍降不下来时。（6）蒸压釜及其管道发生严重振动，危及安全运行。
容器有严重缺陷。难以保证安全运行时，操作人员应及时向企业领导报告，如果企业领导不及时采取安全措施，则操作人员或主管容器的安全技术人员有权越级上报，当地劳动部门可责成企业领导采取安全措施，限期解决或停止运行。
6、蒸压釜的定期检查
蒸压釜的定期检查是在其设计使用期限内，每间隔一定的时间，即采用各种适当而有效的方法，对蒸压釜的承压部件和安全附件进行检查，以期发现蒸压釜存在的缺陷，在缺陷还没有发展到对蒸压釜的危害之前而被消除。以防止蒸压釜在使用过程中发生故障乃至于爆炸事故。
（1）蒸压釜定期检验的必要性。
蒸压釜虽然是卧式静止设备，但它长期承受变应力的作用以及釜底部冷凝水的腐蚀的侵袭，而可能产生新的缺陷。
蒸压釜的操作工艺过程一般为升压——恒压——降压，因而蒸压釜受到了反复交变载荷的作用，当交变应力长期过大达到屈服限以上时，则蒸压釜的受压部件因局部金属组织的不均匀，在其薄弱部位会引起疲劳裂纹。
由于冷凝水对蒸压釜材料具有腐蚀性，使釜体底部发生连续不断的腐蚀麻点而导致壁厚的逐渐减薄，虽然在蒸压釜的设计过程中考虑到了腐蚀影响而加大了腐蚀裕量，但是当腐蚀裕量消耗掉以后，蒸压釜假如继续按设计的最高工作压力进行运行，就会发生危险乃至破坏，为此实行定期检验，是及早发现缺陷，消除隐患，保证蒸压釜安全运行的一项行之有效的措施，这已被国内外长期的生产实践所证实，各国的压力容器规程对定期检验作了详尽的规定。（2）定期检验的项目和间隔时间。
蒸压釜的定期检验根据其使用特点和检验内容和时间间隔可分为内外部检查、内外部检验及耐压试验等三种。
内外部检查每年至少一次，内外部检验至少三年一次，耐压试验最长不超过九年两次。A内外部检查
蒸压釜的内外部检查中，对于外部检查可以在运行的清况下进行，内部检查应在停运时进行。检查的目的是为了及时发现蒸压釜的内外表面及操作工艺方面所存在的安全因素。确定蒸压釜能否在保证安全的情况下继续运行。内外部检查工作必须由专业人员承担。内外部检查的内容至少应包括：
蒸压釜的釜体、釜盖有无变形、泄漏等异常现象。
a蒸压釜的釜体及釜盖法兰（及连接焊缝）上有无腐蚀、凹陷、裂纹以及其他外伤。b安全附件能否正常工作，是否超过了规定的校验周期。c冷凝水排放装置是否工作正常。d釜门旋转机构及摆动机构是否动作灵活。
e 活动支座是否灵活，有无使蒸压釜不能自由膨胀等现象，基础是否下沉；
f蒸压釜上的连接法兰及其它所有可拆连接处有无泄漏，所有紧固件是否有松动现象； g蒸压釜的外壁保温层是否完好无损，有无撞落、松脱或变质的不良现象。
h蒸压釜的操作压力、操作温度是否在规定的范围内，工作介质的组成是否符合设计规定。i蒸压釜的内外部检查情况，包括检验日期，发现的问题及检查结论等应认真写蒸压釜的检查记录存档。B内外部检验。
蒸压釜的内外部检验应在蒸压釜停止运行的条件下进行。校验的目的是为了尽早发现蒸压釜内外部缺陷，包括在本次运行中新产生的缺陷及原有缺陷发展的情况，以确定蒸压釜能否继续运行和为保证蒸压釜安全运行所必须采取的相应措施。蒸压釜的内外部检验工作必须由专业检验人员担当。蒸压釜内外部检验项目至少应包括下列各项： 内外部检查的全部内容；
(a)蒸压釜的内外部表面、开孔接管处的腐蚀情况；(b)所有焊缝特别是应力集中处有无裂纹；
(c)检查发现有腐蚀时，应进行多点壁厚测定，最小壁厚如果小于允许点的最小壁厚时，应重新进行强度校核，并提出能否继续使用及允许的最高工作压力。(d)安全附件的校验及釜盖开闭安全联锁装置是否安全可靠。
对内外部检验发现有缺陷的蒸压釜，除了报废者外，可以根据蒸压釜的操作和缺陷的具体情况，采取相应的措施后方可继续使用。
蒸压釜内外部检验情况，包括检验日期、所发现的缺陷以及检验结论等，检验人员应认真填写蒸压釜检验记录，检验中发现缺陷时，应将检验部位、尺寸、消除和修补情况以及所应采取的措施等记入检验记录内，需要缩短检验周期的，还必须注明下次检验日期。（3）耐压试验
蒸压釜耐压试验的目的是通过它的检验和试验，以确定其能否在设计要求的工艺条件下继续安全运行。
蒸压釜耐压试验前，至少应做好下列各项： 内外部检验的全部检验内容；
对受压元件焊缝作无损探伤检查，探查长度为焊缝总长的20%。内外部检验合格后，才能进行耐压试验。
经过耐压试验的蒸压釜应有检验人员根据检验情况做出检验结论。蒸压釜的检验情况，包括内外部检验情况及其所发现的缺陷、无损探伤情况（抽查复验的部位、探伤检验结果等）以及蒸压釜耐压试验情（试验压力、试验结论等）应认真填写检验记录存档。
3、检验周期的缩短
以上仅提出了一般情况下蒸压釜的检验周期，可是也会遇到一些特殊情况，在这些特殊情况下，检验周期应当缩短。
属于下列情况之一的蒸压釜，内外部检验周期应当缩短：
（a）腐蚀情况严重，均匀腐蚀速率超过设计给定腐蚀量的二分之一，和使用中发现有严重缺陷的蒸压釜，每年至少进行一次内外部检验。
（b）使用期达十五年的蒸压釜，每两年至少进行一次内外部检验，使用期达二十年的蒸压釜每年至少进行一次内外部检验。
（c）受压元件所使用材料焊接性能较差、制造时产生微裂纹及经过多次返修的蒸压釜每年至少进行一次内外部检验。
（d）蒸压釜使用头一年，应进行内外部检验。（e）检验人员认为应该缩短的。
属于下列情况之一的蒸压釜，内外部检验合格后必须进行耐压试验。
（a）用焊接方法修理后更换蒸压釜主要受压元件的；
（b）停止使用二年以上，重新恢复使用的；
（c）新安装的或由外单位拆卸调入或移位后重新安装的；
（d）事故后重新修复使用的；
（e）使用单位对蒸压釜的安全性能有怀疑的。
4、蒸压釜检验的注意事项
（a）蒸压釜的定期检验，应由省、市、自治区劳动部门授权的单位进行，从事检验工作的人员，应经当地部门考核批准。检验单位对蒸压釜进行检验，应由设备技术人员，主管蒸压釜的安全技术人员和检验人员共同负责进行。
（b）蒸压釜进行内部检验时，必须将工作介质清理干净，切断蒸汽进入口阀门，并挂上醒目标志牌。
（c）釜们打开时应挂上检修标志牌，以免误操作。
（d）进入蒸压釜内部检验时，照明设备应使用不超过36伏的安全电压，如果仪器的使用电压超过36伏必须具有可靠的接地线。
铝粉岗作业指导书
1． 目的
规范操作行为，确保铝浆的配制质量。2． 适用范围
适用于新材公司加气车间铝粉岗位。3． 职责
3.1负责铝浆的精确计量和配制。
3.2对生产过程中出现的设备故障要及时向领导汇报，避免事故和经济损失。3.3有权处理当班相关事宜。3.4有权使用保养设备。
4、铝粉工操作规程 4.1主要设备
铝粉搅拌罐、铝粉称 4.2班前准备
4.2.1检查铝粉量是否满足当班生产需要，如不足及时领取。4.2.2检查铝粉称内是否有残余料，保证称内无残余、无杂质。4.2.3检查水源是否通畅，管线是否有漏水现象。4.3工作顺序
4.3.1按工艺要求称量好适量的铝粉、水（先加水后加铝粉），均匀搅拌。4.3.2搅拌好铝粉液后，及时通知配料员。
4.3.3连续配料过程中，应时刻注意设备运转情况，特别注意检查铝粉搅拌罐内有无积料，下料口是否畅通，如有异常及时处理，按要求添加适量石膏。4.4注意事项
4.4.1称量铝粉过程中必须称量准确，避免过量投入造成物料浪费。4.5交班要求
4.5.1交班时应将设备情况及注意事项记录好并交代清楚。4.5.2将卫生清理干净。4.5.3将有关设备擦拭干净。
4.5.4经本班发生的问题及处理情况和下班可能出现的问题交清。4.5.5记录准确无误。
5、铝粉工安全操作规程
5.1铝粉为易燃易爆物品，操作时严格按照规程操作，注意工作区间消防物品是否齐全。5.2注意防火，严禁将易燃易爆物品带入本岗，严禁吸烟。
5.3工作前穿戴好劳保用品，检查安全防护装置是否齐全可靠。操作环境有无不安全隐患，否则不得进行操作。
5.4工作过程中，注意环境卫生，避免杂物进入铝粉内。
5.5铝粉搅拌均匀后，及时通知浇注工，避免出现耽误浇注时间现象。5.6下班前，及时将剩余铝粉交给下个班用于生产或入库。
第五篇：财会岗位毕业设计指导书改
工程造价专业毕业设计
财会岗位业务设计指导书
浙江广厦建设职业技术学院 管理工程学院工程造价教研室
2011年12月
一、毕业设计的目的和要求
1、通过顶岗实习和毕业设计，培养学生综合运用理论知识和专业技能的能力，具备建筑经济管理专业相关领域工作的岗位能力和技能，适应建筑财务会计、工程成本控制与管理等职业岗位要求，紧密接触企业实践活动，对其工作环境及其工作内容有了亲身体验，为今后走上工作岗位打下扎实的基础。
2、学生在教师的指导下，根据毕业设计任务书的要求，综合运用所学的知识和技能，独立地完成资料的设计任务，结合毕业设计工作实际情况，在指导教师的指导下完成毕业设计总结的撰写，参加并通过毕业答辩。
二、毕业设计课题
1、紧密结合顶岗实习的企业单位，按照实习财务会计岗位：
完成会计期间一定量的账务处理：根据不少于30-50笔文字经济业务，完成建账、记账凭证、科目汇总表、资产负债表、利润表等账套资料。
2、紧密结合顶岗实习单位，收集毕业设计的背景、顶岗实习的岗位工作职责、工作流程、企业指导老师指导情景、企业评价等资料，学生根据各自顶岗情况对以上内容进行拍摄，总数不少于10张，要求照片中有学生本人的身影，并按时间顺序将彩色照片打印在A4纸上，每页2张照片，每张照片均辅以不少于50字的文字说明。
3、写一份关于毕业设计总结，说明自己如何结合顶岗实习进行毕业设计及设计心得体会。字数要求1500字以上。
三、毕业设计的成果
本毕业设计根据学生顶岗实习的实际情况，搜集自己所在实习或调研单位资料作为毕业设计依据，整个毕业设计根据顶岗实习岗位的选题，每位学生必须完成并上交三项成果。毕业答辩时每位同学要求制作PPT文稿进行汇报。
四、毕业设计程序
1、上报毕业设计课题。学生应在指导老师的指导下，从专业培养目标出发，根据教学基本要求，尽可能结合顶岗实际或工作实际，选择符合个人实习条件可操作性、具有一定现实意义的课题进行研究。要求一人选择课题的一个方向。
2、指导教师下发毕业设计任务书：指导教师根据学生上报的课题，提出毕业设计任务：设计深度要求、设计主要内容（数据）、进度计划、及推荐参考文献资料。
3、上交开题报告。由指导老师进行审核，教研室审批。
4、设计阶段：根据自身认识、结合指导教师给出的意见进行毕业设计，完成毕业设计初稿，形成设计成果，并在指导老师的指导下逐步修改、完善、定稿。
5、毕业设计总结撰写阶段：根据毕业设计工作实际情况，在指导教师的指导下完成毕业设计总结的撰写，实习结束回校前完成毕业设计总结。
6、毕业设计答辩阶段
毕业设计答辩由设计课题陈述和教师提问两部分组成。设计课题陈述要求内容简练，抓住设计的关键；答辩时必须正面回答答辩老师提出的问题。毕业答辩的分组及顺序另行通知。
五、毕业设计工作进程及工作要求
详见毕业设计任务书。
附件1：毕业指导教师名单及联系方式
另见管理工程学院网站及各设计指导QQ群。相关安排有疑问可电话咨询班主任及指导老师。
管理工程学院
2011年12月
