第一篇：202_年审计工作总结

202_年内部审计工作总结

202_年我单位内部审计工作在集团公司的指导下，认真学习和执行《审计署关于内部审计工作规定》和《内部审计准则》规定要求，按照集团公司有关内部审计工作会议精神，遵循查错纠弊，维护法纪，促进管理的宗旨，积极引导我单位内部审计机构在加强单位财务管理和实现经济目标等方面发挥积极的作用，实现内部审计为单位目标而服务的思想理念，严格执行会计制度，建立健全岗位责任制和内部检查制度。

一、审计工作的开展与完成情况

1.加强审计人员对内部审计审职能和作用的认识。我单位每周组织财务人员及审计人员就集团下发的《企业内部控制手册》一书进行学习讨论，不仅激发了内部审计人员的积极性和创造性，还使其他财务人员加深了对内部审计的认识，能更好的配合审计人员完成审计任务，建立了良好的内部审计环境。

2.加强对具体项目的审计工作。我们严格按照制定的审计计划对各个项目进行检查，每月抽选出几个3-5个工程项目进行检查，每半年对全部工程项目都要检查一次，针对大额或亏损的项目更要时刻监督每季度至少检查一次。要求审计人员每次检查都要亲临项目现场进行实地审查，采取事前审计与事中、事后审计相结合的方法，将审计监督的关口前移，及时发现存在的弊端，把问题解决在萌芽状态

或初始阶段。

二、项目上普遍存在的问题及整改措施

（一）审计中发现的问题

1.由于有的NC帐套核算2个及以上工程项目,造成会计凭证编号与装订不统一，有的仍然以手工帐为主，要求所有单位ＮＣ帐套、会计凭证统一编号，分工程项目装订以便查账、审计，同时要求今年全部脱离手工帐

2.会计凭证存在手续不完整,白条入账现象。

3.会计凭证摘要有的过于简单，叙述不清；有的项目经济业务会计分录处理不当。

4.有的项目建造合同总金额，预计总成本刷新不及时。支持性文件有的不充分，甚至流于形式。

5.有的项目债权、债务没有按月及时对账，甚至没有进行对账，有的对了帐但没有签对账单。

6.工程进度款、材料款的支付存在超合同比例支付的现象,有的甚至多付;有的没有合同而付预付款。

7.应收账款和其他应收款的定期催回和清理工作力度不足，有的项目虽签定了清欠责任书，但流于形式。

8.甲方代扣代缴税金的，存在手续办理不规范现象。

9.有的项目银行承兑汇票没有进行归集，有的项目甲方为私营企业，支付工程款常常为现金，项目部就不进行归集，直接支付，存在坐支现象。

10.有的项目银行承兑汇票贴现损失，不进行处理随意挂账，形成潜亏隐患。

（二）提出的整改措施

1.应进一步加强资金收、支预算管理，注重过程监控与结果考核，提高资金使用效率。严格执行《全面预算管理办法》，建立健全资金预算审批流程。

2.结算工作关系到项目部经营的成果，清欠工作关系着经营成果的回收，两者都关系到项目部资金的滚动，应组织专人进行负责，对结算与清欠工作同时进行，采取有效措施，缩短结算期限，同甲方高层领导协商，从源头上开辟新的途径，选择有力有效的清欠方式，确保工程款的及时和足额回收。

3.各项目的项目经理应加强对各工程的管理，协调各部门，使预算人员，财务人员相互配合，并同业主积极沟通，严格按照合同约定的付款比例及预算部门提供的预结算资料进行付款，避免多付超付，造成资金分配不合理，企业资金紧张的现象。

4.财务人员银改严格按照《企业会计准则》的要求，每项业务的处理要做到有据可依，并且单据完整有效；出纳人员要注意收支分开核算，不得有坐支白条抵库的现象。

三、审计中发现的审计部门存在的缺陷

1.应加大对内部审计的宣传力度，提高单位领导、职工、财

务人员、具体从事内部审计的工作者对搞好内部审计工作的认识，只有认识提高了，才能不断拓宽单位内部审计的路子，才能更好地发挥出内部审计保驾护航，服务本部门、本单位中心任务的作用。

2.应正确定位内部审计工作的落脚点，进一步明确内部审计工作的思路。不能单纯地看查出了多少违纪违规问题和多少违纪违规金额。单位内部审计工作必须把定位点确立在能及时向本部门、本单位的领导提出决策依据和可行性建议，为领导的决策服务，把服务寓于监督之中，促进加强部门和单位内部管理。

3.应加强审计队伍建设，不断提高内部审计人员的综合素质。内审工作是一项专业性、技术性很强的工作，要求内部审计人员具有较高的政治素质和较好的专业知识，即当前的内审人员不仅要掌握审计、财务知识，更要掌握经济学及其它方面的知识。但目前，从数量和质量上看，内审人员还不能适应我单位内部审计的要求。所以要抓好单位内部审计人员培训工作，与财务人员一样实行持证上岗制度和后续教育培训制度，加强岗位培训，不断更新内部审计人员的知识内容，增强业务技能，以切实提高他们的综合业务素质，明确审计人员职责，严肃审计纪律。审计部门是监督部门，这决定了审计队伍的素质应该更高、审计纪律更严。

第二篇：审计工作总结

202_年审计工作总结范文

202_年在吉林公司党委指导帮助下,我们马力风电厂全体同志认真学习、领会三个代表重要思想和十七大会议精神,一如既往地贯彻和落实《审计法》、《审计署关于内部审计工作的规定》和国家相关法律法规。结合内审工作实际，紧紧围绕我厂的重点、难点问题开展审计工作，充分发挥内审的监督和服务职能，为厂领导及时提供决策依据。全年共开展各项审计工作，为我厂节约了大量资金。在深化学校改革，促进廉政建设，加强财务管理，提高经济效益等方面，真正起到了经济卫士和参谋助手的作用。

202_年是我厂各项工作迅速发展的一年，生产、经营、基建、工程工作有条不紊的开展，为我们搞好工作提供了有力保证。在做好审计工作的同时，积极配合其它各项工作的开展。坚持完善自我，提高认识的原则，努力完善审计制度，健全审计机构，调整人员结构。

1.参与制定了我厂物资采购、设备管理及相关规章制度若干项。规范了经济行为，使审计工作进一步走向法制化、制度化和规范化。

2.进一步明确了审计工作人员的职责和权限。使内审工作的内部监督职能进一步得到体现，可以更好的为领导提供决策依据。

一.具体审计工作

认真贯彻落实三个代表重要思想，进一步搞好内审工作，按照审计署提出的积极稳妥、量力而行、提高质量、防范风险的原则，稳步推进审计工作深入的开展。

1.开展决算审计2项，通过对202_财务决算和工会经费决算情况进行审计，提出了相关意见和建议，进一步规范了预决算的编制和管理工作。

3.经济责任审计是为了加强对领导干部的管理和监督，正确评价其经济责任、促进党风廉政建设、保障国有资产增值而实行的一种监督管理制度。

4.基建审计：随着我厂规模的进一步扩大，基础建设项目资金的投入继续增加，全厂同志克服人员少，任务重，审计事项跨度长的困难，以我厂自身的利益为出发点，紧抓工程项目审计，从工程的招标、施工到竣工验收结算的每个环节，实行全面审计，从中发现存在虚列工程项目，多计工程量，高套定额和多结算工程款诸多问题，对查出的问题进行纠正、整改。

7.积极开展对外联系共与兄弟单位合作开展审计工作，既查清了问题,又达到了相互学习,相互交流的目的。树立了我厂形象，提高了我厂知名度。

七.工作体会

1.领导的重视与支持是搞好内审工作的关键。领导的重视程度越高，内审工作就越有依靠，发挥的作用也就越大。我们在认真做好工作的同时，注重同上级领导的交流，不定期汇报工作情况，争取领导的信任，取得了领导对内审工作的高度重视和大力支持。厂领导对审计工作倍加关注，对审计的组织、人员的调配予以大力支持，对重大问题的定性与处理亲自过问，对审计报告认真批阅，及时提出了整改意见和具体要求，为审计工作的顺利实施提供了有力保证。2.健全的审计机构，合理的人员结构及知识结构是做好审计工作的基础条件。在厂领导的高度重视和帮助下，审计机构不断得到完善，办公环境大大改观，工作效率明显提高。3.内审要树立服务意识。内审工作的性质决定了审计工作必须坚持监督与服务并重，寓监督与服务之中。内部审计归根到底是一种内部管理行为，它的目标是为了加强内部管理，为管理者服务。结合我厂实际，内审工作的监督、评价、控制职能都必须着眼于为我厂经济发展服务，把服务意识融于整个审计过程中，在做好监督的同时为领导提供可靠的决策依据。

总之，经过全处同志的共同努力，虽然我们取得了一定的经济效益和社会效益，为自己赢得了很多荣誉，审计的工作也受到了领导的认可和支持，取得了信任。但是随着中国WTO的成功加入和教育事业的蓬勃发展，随着我厂改革的进一步深入，我们将面临许多新问题：审计工作急需与国际接轨，审计制度有待进一步完善，审计方法需进一步改进，审计力度需进一步加强。面对这些挑战，在以后的工作中，我们将在十七大精神指导下，努力工作、抓住机遇、总结经验、查找不足，结合十七大报告提出的发展要有新思路、改革要有新突破、开放要有新局面、各项工作要有新举措的重要思想，结合我厂的工作实际情况，努力使工作再上新台阶！

华能镇赉马力风电厂 202_年7月7日

第三篇：审计工作总结

关于二00一年审计工作总结

今年，我局以“三个代表”思想为指导，在市审计局、县委、县政府的领导下，在县人大、政协的监督下，以开展“三满意”活动年为龙头，紧紧围绕党政工作中心开展审计监督，致力打假治乱，突出重点，积极推进我县审计工作法制化、制度化、规范化建设，共审计项目（单位）49个，查出违纪违规金额1.0047亿元，处理处罚应上交财政41万元，已交财政41万元，指明纠正问题资金近1亿元;提交审计工作报告、信息、论文66篇，被决策层和新闻单位批示采用103篇（次），移交大要案3起。在202_市审计业务考评中取得综合考核第一名、单项获奖总数第一名的好成绩。实现了年初“争先保一”的目标。回顾一年来我们主要做了以下几项工作：

一、建制度、强教育，班子、队伍及机关建设得到 进一步加强

今年，我们以江泽民同志“三个代表”思想为指导，严格按李金华审计长的要求，从抓制度建设入手，强化班子、队伍及机关建设，积极开展创建“四好”领导班子、优秀公务员活动，坚持用制度管人的原则，先后制定下发了《审计局目标考核通知》、《审计局出勤考核办法》、《审计局信息、论文、调研文章目标考核办法》等规章制度20多项，开展了审计三满意年活动。利用建党80周年之际，开展了学党史，建新功活动，教育大家发扬艰苦朴素、勤俭节约的优良传统。“五.一”前夕，我们组织职工献爱心、捐献衣物140多件，走访慰问贫困农户，到贫困农户中去了解他们的生活、生产情况，帮他们出点子、想办法，开辟脱贫致富奔小康的门路，使职工更加增强了对农民的深厚感情，了解了改革开放以来农村的变化和存在的问题；“七.一”前夕，我们组织职工参观《中华魂》革命烈士事迹展，同时展开大讨论，全局职工踊跃发言，以饱满的热情抒发了自己对党的热爱之情，增强了党组织的凝聚力，密切了党群、干群关系。

重视对干部职工的思想政治教育，利用“五.一”、“七.一”、“十.一”等节假日开展各项活动，教育职工热爱党，热爱人民，热爱社会主义。教育大家爱岗敬业，努力为审计事业的发展奉献自己的聪明才智；坚持对中青年干部的定期交心谈话活动，充分发扬他们业务精、能力强的优势，压担子，使他们在实践中得到更好锻炼。同时，局领导以“经济全球化，审计国际化”、“哲学、哲理、哲力”等为主要内容对职工进行综合能力的培训，提高了大家对时势的认识能力和理论水平。

积极引导全局职工学习审计业务知识，形成良好的学习氛围。局领导带头学习，亲自辅导职工学习《财政财务基础理论》、《审计学原理》、《假帐甑别》等课程、增强了职工的业务能力。今年，我局先后有8名同志参加了高级审计师的考试，有2名同志参加了中级职称考试，同时还有4人参加了注册会计师的考试。全局学习业务空气十分浓厚。

为适应信息时代的要求，我们加强了对职工的审计技能的培训，局里在经费十分困难的情况下，挤出资金为各股室的电脑扩容，增强了内存容量，配置了打印机。分别于2月和3月组织了两次计算机知识和计算机英语培训，目前，各股室已完全能够打制文件，部分股室已熟练地使用计算机进行辅助审计，全局审计业务工作和机关管理工作信息化水平有了很大提高。

加强了对内审工作的组织领导，分别于年初和6月中旬召开了全县内审工作培训和表彰会，总结了我县内审工作取得的成绩，表彰奖励了5个内审工作先进单位和4名先进个人。

狠抓机关作风建设，牢固树立“三个代表”思想。今年，我局借“三个代表”教育为契机，积极改变机关作风，提高工作效率。坚持各项工作制度，机关建设有章可循，一切按制度办事，要求职工必须以求是的作风，热情的态度对待工作和群众，要求职工做到的局领导首先做到，在执行纪律上，局里没有领导和被领导之分，只有审计战士，全局干部职工同舟共济，心往一处想，劲往一处使，大家同甘苦，共辛劳，不分节假日、星期天，争取主动把工作往前赶，在计划任务十分繁重的情况下，超负荷地开展了八十多个领导交办项目的审计工作。尽管任务重、压力大，但没有一个人有怨言。充分体现了两届“全国先进”“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献”的精神风貌。

“三个代表”教育取得丰硕成果，全局职工的“三个代表”思想得到明显增强，并自觉实践，开展“三个代表”教育、实行“五个一票否决”的做法得到县委和县委领导的高度赞扬。县委书记在向省委汇报“三个代表”教育情况时，多次提到我局立足转变作风，坚持“三抓、三满意、五否决”的做法。得到省委工作组的肯定。

今年，我局狠抓党风廉政建设，把党风廉政建设列入机关党建工作的议事日程，制定下发了《审计局党组关于二00一年党风廉政工作的意见》。工作中，我们坚持教育与管理为主，监督与约束并行的方式对职工进行廉政教育和行为监督，加强了以“三个代表”为主要内容的理想信仰教育，让职工在思想上筑起一道防线。坚持双向承诺，实行审务公开,增强了审计监督透明度，借助新闻媒体、展板、简报等形式，向社会公布审计机关职能、审计执法程序、审计纪律、全年审计项目安排和举报电话，自觉将审计工作和审计人员置于社会、群众监督之中，实行了查办大要案及廉政纪律“一票否决制”,到目前为止,未发现违纪违规行为,社会各界反映良好。年终,县纪委对我局全年的党风廉政建设考核,获得了99.3分的好成绩。

二、抓重点、出精品，审计业务工作取得实效 今年，是新世纪的开局之年。局党政及时调整审计工作思路，以审计“三满意年”活动为龙头统揽全局工作，完成了以下几项审计项目： 一是以财政同级审为核心的大财政审计受到好评。先后对县财政局、地税局、国资局、地方金库、收费管理局、区（镇）建设所、林业局等单位的财政预算执行情况和其他财政财务收支进行了审计，审计金额19770万元。在肯定县财政抓好一般预算收支工作、“两保”及再就业资金保障工作的同时，指出了县财政、地税等预算执行单位存在“列支摆暂存”、“违规提取税务代办手续费”、“预外资金未进专户”等问题，并针对问题提出了整改意见，督促有关方面及时整改。揭露了县林业局、个别区、乡抓挪退耕还林资金、扶贫资金、超标报销招待费、租车费等问题。提供的“预决算审计报告”受到人大和社会各界的好评，县人大常委会在十四届二十六次会议上称赞我局预决算审计：“一年一个台阶，一年一个创新，提供的审计报告内容丰富，措辞中肯，拈起来沉甸甸的，县级各部门都应向审计局那样，敢于讲真话、敢于揭露问题、不怕得罪人”。

二是以“秦巴项目”为主的农业专项资金审计。审计表明：世行贷款秦巴扶贫项目自1997年2月启动实施以来取得了一定成效。项目效益已逐步在我县体现。

（一）解决了山区人畜饮水问题，（二）农村水利设施建设已初具规模，（三）乡村公路建设进展速度较快，四是部分农户种养业已向规模化，一体化，一条龙方向发展，促进了农村产业结构调整，切实壮大了农村经济。但是,项目实施中还存在严重不足之处。我们本着“全面审计，突出重点’’和外资审计报告“内外合一，如实披露’’的原则，以高度负责的政治责任感，为规范我县外资项目的实施，化解运用外资风险，为达到为县委、政府排忧解难的目的，全局总动员，职工齐参战，历时近3个月，对世行贷款秦巴项目所涉及的县外资项目管理中心、县劳务开发中心、四区十一个乡先后进行了审计调查。

为加强对秦巴扶贫项目的组织领导，县政府根据我局建议出台了《关于进一步加强秦巴扶贫项目实施及资金管理意见》。调整了外资项目中心的领导班子。从而使项目实施正朝着健康、规范化方向发展。

三是普教经费审计社会反响强烈。今年我们对县教委以及城区三所小学、两所中学的财务收支进行了审计。对这些单位存在的问题分别作出了审计处理处罚。在对这些单位的审计中，我们不但查问题，找差距，而且注重帮助被审计单位建章立制完善财务，规范其财政财务收支行为，受到被审单位的好评。同时，我们及时反馈普教经费审计中发现的问题，向县委、县政府及上级审计机关建议解决问题的方法，提供的信息《贫困地区中小学乱收费的成因及对策》，为县委、政府领导解决中小学乱收费问题提供了详实的第一手材料。为乡村中小学实行“一费制”做了积极的工作，化解了学校与学生家长之间的矛盾。

四是固定资产审计成绩突出。今年，我局克服人员少、任务重等困难，聘请了政治素质好，具备专业资格的技术人员5名参与对固定资产的审计，先后重点对房管局安居工程综合楼工程、标美路工程、危改工程等竣工决算审计项目8个,审结6个，审计金额6901.60万元，核减工程造价463.70万元,使有限的资金发挥了应有的作用。

三、及时准确地提供信息、报告，为领导决策服务 实践证明，上下信息不对称，是一些地方一些部门决策失误的原因之一，我们深知：作为一个综合经济监督部门，必须准确及时地向上级审计机关和地方党委、政府提供真实的信息报告，反映审计发现的新问题、新动向，为领导决策提供参考。今年，我局把信息成果转化，服务领导决策列入议事日程，作为抓质量，出精品，上档次的重要标准，制定下发了《审计局信息、论文、调研文章目标考核办法》，与职工的目标考核挂钩。从而在全局职工中形成一个共识：审计成果的转化才是审计最终产品。从领导到审计人员，大家积极参与这项工作，今年提供上报审计信息、报告、论文66篇，编发《审计信息》25期、《审计内参》3期，被领导机关和新闻单位批示采用103篇（次）。其中，国家有关部门和新闻单位采用批示16篇（次），省、市、县批示采用87篇（次）。

在信息成果转化中，我们坚持以正确的舆论引导人的宣传原则。既报喜、又报忧，正面宣传了我局大胆探索任期经济责任审计，严格公正执法，走访慰问贫困农户，以实际行动实践“三个代表”思想和加强党风廉政建设的做法等，增强了社会对审计工作的认可，扩大了审计影响。今年3月，我局提供的《关口前移，预防腐败，经济责任审计初见成效》的信息，先后被新华社和省委组织部、《中国审计报》等媒体和部门推广。为探索领导干部任期经济责任审计创出了一条成功之路。

同时，我们本着如实反映审计查出的问题的原则，向县委、政府主要领导提供解决问题作出正确决策的依据信息16篇，在对世行秦巴扶贫项目审计中，针对我县一些部门、区乡挪用、滞留世行贷款项目资金，项目进展不尽人意等问题，以审计信息为载体，向县委、政府及主要领导提交了《两难的选择》等5篇信息，为县委、政府纠正我县正在世行项目实施中存在的问题，化解运用外资风险，减轻政府还贷压力，消除国际影响做了一些有益的工作。由于我们为县委、政府领导提供了详实的第一手资料，县里很快做出了限期整改和对全县扶贫资金进行拉网式清查的决定，为推进我县扶贫攻坚工作，巩固扶贫成果做了自己应该做的工作。

我局在取得审计工作全面丰收的同时，局精神文明建设、综合治理、爱国卫生运动、计划生育等工作也取得了丰硕成果，受到市、县的表彰奖励。

第四篇：审计年终工作总结

审计年终工作总结

审计年终工作总结

今年以来，围绕县委、县政府经济建设工作中心，以十六大精神和“三个代表”重要思想为指导，按照《审计法》要求，履行工作职能。以学习教育提高人员素质为基础；以党风、行风建设为龙头；以提高审计质量争创精品项目为主线，全面推进机关建设。在审计监督工作中，认真贯彻落实审计署5、6号令，严格程序，以法行政，开拓进取，提前45天完成了全年工作任务。有六项审计工作在全市审计系统取得前三名，其中：县乡医院审计第一名，交通行业审计第二名，粮食系统挂账审计第三名，失业保险审计第三名，农业外资二期灌溉项目审计第三名，党委政府交办项目审计第三名。共审计单位45户，其中：完成市局计划审计30户；县委、县政府交办审计15户，核减工程预算332万元；查出违规金额3845万元，管理不规范金额1226万元，合计查出有问题资金达5071万元，审计收缴104万元，其中：税金64万元、罚没40万元，通过审计为财政增收和节省资金436万元。回顾全年工作，主要做法有以下几个方面：

一、认真履行好审计职能做到监督与服务双向用力

㈠突出重点积极开展审计监督维护财经法纪 一是规范了预算执行工作行为，今年的预算执行审计共查出有问题资金3838万元，在微观审计中，我们针对存在的往来账科目清理不及时、违规调整税种、混淆入库级次、延压税款、违规退库、票据管理不规范、白条抵库、违控购置、扩大收费范围、少缴税金等10个方面存在的问题，经综合分析，有针对性地提出了改进意见与建议，规范了财政财务收支工作行为，纠正了存在的问题。二是追收了漏缴税金535954元，其中：隐瞒业务收入漏交税金及附加291971元；租赁费收入漏交税金及附加109303元；漏缴土地使用税19464元；漏交个人所得税80216元；漏交营业税35000元。针对存在的漏税问题进行了收缴和限期收缴入库。三是查处了“三乱”问题，涉及金额达989658元，其中：乱罚款13800元；乱收费512042元；乱发奖金补贴463816元。针对存在的问题下达了审计决定，进行了处理处罚。四是阻止了国有资产流失，审计发现，有的单位在固定资产管理方面存在着固定资产不建账登记和新购固定资产不入账问题，两个方面涉及固定资产金额达132万元，针对存在问题，协助被审计单位对固定资产进行了清理、登记、建账，有效地防止了国有资产流失。五是扼制了高、估、冒算行为，配合县城改扩建工作，受县政府委托，我们对9项城建工程进行了跟踪审计，通过开工前、施工中、竣工决算全程审计监督，保证了工程质量，避免了损失浪费，扼制了高估冒算行为，审计投资总金额2866万元，审计核减332万元，为财政节省了建设资金。

㈡转变作风贴近被审单位做好服务工作

在转变作风做好服务方面：一是实行送达审计，少给被审计单位添麻烦，今年以来，我们改变了一往就地审计的做法，对30户被审计单位实行了送达审计，这样做第一减少了被审计单位对审计组人员的应酬，审计期间不影响被审计单位正常工作开展；第二不牵涉被审计单位领导和财会人员精力；第三避免了请吃请喝不廉洁问题的发生。被审计单位比较满意。二是实行一审双果，一次审计，出具两个报告，完成两个项目，这样既提高了工作效率，也减少了进点审计次数，少添麻烦；三是审计处理坚持“四宽四严”，既促进经济发展从宽，损失浪费从严；改革失误从宽，明知故犯从严；用于生产经营和公益事业从宽，用于个人和小团体消费从严；初次违规从宽，屡查屡犯从严。通过“四宽四严”原则，为被审计单位创造一个宽松的外部工作环境。四是组织实施“131”服务活动。按照县委、政府提出的“围绕中心，服务大局”的要求，我们组织实施了“131”服务活动。即：审计一个项目，做好三项服务：办成一件实事，提一条合理化建议，建一份经济档案，为县委、县政府提供一条审计信息。服务工作实行一项目一考核，考核结果做为工作考核内容。通过服务活动开展，今年以来为企业办实事6件，提改进意见建议49条，建经济档案8份，为县委县政府提供审计信息21件。五是征求意见取得支持让单位满意。在审计监督工作中，我们采取两种方式征求意见：一是把被审计单位的领导请到审计机关交流情况，交换看法，进行思想勾通。今年共请单位领导到审计机关交换意见40人次。二是领导上门回访调查研究，征求意见，今年由局领导带队到单位回访31余人次。六是审计促进了稳定工作。衡德高速去年建成后，涉及到景县段13座天桥土方工程结算问题，需与庙镇、青兰、龙华、王瞳、王千寺五个乡镇村进行结算，因施工过程较复杂，竣工结算依据不充分，造成五个乡镇与有关部门迟迟不能最终结算，部分乡镇群众意见很大。为防止矛盾激化，保持稳定，在此种情况下，根据县、乡两级政府的要求下，我们组织审计人员，集中精力，克服困难，加班加点用一个月的时间，经实

地勘测，并结合原始设计文件进行绘图、计算、审核，最终确定了准确工程量：原设计土方为36.4万立方，审计核实为27.4万立方，核减9.2万立方。通过审计，一是为有关方面提供了准确的决算依据；二是节省了开支；三是避免了矛盾激化，达到了业主、地方、群众“三满意”。

二、精心组织增措施加力度积极开展争创精品工程 在今年的争创精品活动中，我们做到精心组织，强化领导，主管局长、股长、审计组长层层签定目标责任书，确保审计工作质量，为鼓励先进，我们对年内在全市取得前三名审计项目实行了重奖，在创精品项目活动中，我们的主要抓了以下两方面工作：

㈠创精品项目坚持“七个统一”抓好“八个环节”

为了加大争创精品项目力度，每个项目审计我们做到了“七个统一”，一是统一组织审前调查，为项目审计寻找突破点；二是统一进行审前培训，掌握审计方法和审计技巧；三是统一进行审计工作方案的审定、把关；四是统一由主管局长带队审计，抓廉政措施落实；五是统一研究违纪、违规问题的定性处理，提高审计质量；六是统一进行审计回访，征求意见；七是统一对项目审计入档资料通过三级复核进行把关。“七个统一”强化了对审计项目的领导。

细化措施，从八个环节抓起加力度：一是目标责任要求到人，由主管局长、股长、审计组长层层签定工作目标责任书，要求每个业务股年内要有一个以上审计项目在全市审计系统取得前三名，创优项目多重奖，对完不成的进行处罚。二是审计程序符合规定。按照国家审计准则规定实施审计，做到程序合法、合规。采取：内部复核、内部督查、走访调研三种方式对程序进行监督。三是审计决定落实要达100%。审计决定落实采取四条措施：第一把被审计单位领导请上来，勾通、交换意见；第二申请县主管领导调度、加压；第三通过奖惩措施调动审计组人员的积极性；第四通报批评公开曝光。四是意见、建议切实可行。要求审计组提出意见和建议要具有科学性、建设性、实效性。组织好审计组二次进点，搞好跟踪服务。五是建档资料齐全有序。项目审计资料建档，实行审计组长负责制，并采用领导观模，业务股交叉检查，档案人员审检等方式进行监督和把关。六是廉洁自律从建章立制抓起。围绕落实好“八不准”审计工作纪律和各项廉政建设工作规定，建立健全六项廉政建设工作制度，给局领导划分了廉政建设分管范围，对领导实行责任追究，对审计组实行廉洁自律工作一票否决制。七是内部督查不走过场。我们重点抓好三个环节：第一实施审计期间由主管领导现场督查指导抓质量、抓廉洁；第二项目归档资料实行三级复核严格把关；第三让群众评论项目质量，按好、中、差顺序进行排列曝光。八是自觉接收社会监督。通过审计政务公开、社会承诺、廉政反馈卡、上门征求意见四种方式，接收社会监督，提高审计工作透明度。

㈡奖励先进调动积极因素增动力

在争创精品项目活动中，严格奖惩，项目奖励从三方面抓起：一是审计阶段。能如实揭露被审计单位存在的问题，审计项目做到了实事求是，问题定性处理、处罚依据的法律、法规准确，审计决定落实率高；二是审计项目在全市审计系统评比中，取得前三名以上审计项目，市局奖励后县局继续进行奖励，实行重复奖励；三是股室工作在全局排列第一名，股室的股长，在县对公务员考核中定为优秀，并报县政府进行奖励。

三、健全制度强化管理促进党风廉政建设工作开展

㈠加强学习教育提高对廉政建设工作的思想认识

围绕提高党风廉政建设工作重要意义认识，我们开展了四项教育：一是践行“三个代表”重要思想，开创一流业绩教育，要求全体审计人员立足本职，做好工作，转变作风，扎扎实实地做好本职工作。二是党纪党规，以法行政文明执法教育，利用正反两面典型进行正确的思想引导，帮助干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观，做执法守纪的模范。三是抵制行业不正之风，廉洁自律教育，要求全体审计人员正确使用“审计监督权”和“审计处理权”，自觉执行审计“八不准”工作纪律。四是党员思想入党教育，要求党员干部认真学习贯彻党章，按党章规定严格要求，发挥好表帅作用，牢固树立全心全意为人民服务思想。

围绕抓好四项教育，年初建立了党风廉政建设教育计划，配合思想教育，我们举办学习专栏六期，开展学习交流二次，树立先进典型二人，取得了比较好地效果。

㈡健全制度强化党风廉政建设工作管理 党风廉政建设工作，我们从建章立制入手，先后建立健全了《党风廉政建设责任追究制》、《审计组廉洁自律工作纪律》、《审计人员廉洁自律守则》、《审计政务公开制度》、《领导跟班作业工作制度》、《错案和执法过错责任追究制度》、《加强班子建设十条措施》。

围绕抓好制度落实，我们采取了五条措施：

一是党风廉政建设工作实行一把手工程，实施中做到每个项目一调度，每月一研究，每季一评优。由一把手通过县电视台向社会作出党风廉政建设承诺，接收监督。

二是跟踪巡视抓制度落实，由主管纪检工作的领导负责，通过跟班作业、明查暗访、座谈调研、审计回访等形式，到作业点进行督查，了解审计组人员党风廉政建设工作纪律执行情况，这样，有效扼制了借工作之便有违反廉政建设工作纪律问题的发生。

三是请上来征求意见和廉政反馈卡制，围绕党风廉政建设工作开展，我们对审计组人员采取了两条监督措施，第一对被审计单位领导实行请上来制度，征求意见。第二项目审计实行廉政反馈卡制，审计终了后由被审计单位将审计组廉政情况填入卡内，反馈于审计机关。今年我们请企业领导到机关交换意见40人次，收到被审计单位廉政反馈卡30件，没有发现违反廉政纪律问题。

四是为局班子成员建立廉洁档案，廉洁档案包括住房情况、干部收入、乘车情况、现金证券登记四方面内容，实行对党员干部的内部监督和事前警示，使领导班子成员自觉做到廉洁自律。

五是实行审计政务公开，围绕审计政务公开工作，我们建立了领导小组和监督小组，加强审计政务公开工作管理设立了举报箱和举报电话，让社会进行监督。

㈢党风廉政建设实行一票否决

在党风廉政建设工作中，对违反廉政工作纪律行为，坚持责任追究，实行一票否决制。对责任人和所在股室去销年内评选先进资格，在对公务员考核中评为不称职，对主管领导实行廉政责任追究。通过两项措施，扼制了行业不正之风。

第五篇：关于审计工作总结

关于审计工作总结精选范文四篇

审计个人年终工作总结范文1

时光飞逝，岁月如梭，转眼一个年头又已过去。跨越20xx，憧憬20xx，崭新的一年已经到来。20xx年是紧凑而又紧张，平淡而又收获的一年，虽说没有做出什么轰轰烈烈的战果，却又有很多所感所悟。

作为审计新人，在经历了20xx年的税审工作后，20xx年的工作中各方面都有所改进，包括：进场前做好准备工作、审计的程序、审计软件的操作更加熟练等，在这过程中也存在着一些问题及在20xx年需要改进之处：

1、没能与软件公司的客服及时沟通，以致报告版本没有能及时更新，导致报告需人手进行修改部分内容;

2、更加认识到自己审计知识的欠缺，对审计程序、审计底稿、审计重点、要点的掌握不够。

3、从事审计必须要掌握审计知识，还要有会计，相关法律法规，需要掌握的各方面的专业知识，也是个人以后需要学习，充实的地方。

20xx的评估依然是有银行抵押、交税、咨询、公证、资产评估等多种业务类型，也有着多家的合作公司，针对各自特点和优势对不同类型的业务寻找合适的评估公司，在能做成的情况下争取利润最大。全年总收入有所增长，且同致诚增长较大，所以纯收入相对稳定。今年公证处业务的开展，使得总收入和纯收入都有较大的增长，也是

20XX年除了中行这个中心业务以外需要维持好的业务。各个按揭公司还是能维持良好的关系，业务较为稳定。

时光过得飞快，xx年公司的工作已经结束了，可以说，在xx年的工作中，我们全公司的工作人员都高效的完成了自己要做好的工作。我们的公司财务审计部门的工作当然也是在发展中，高效的完成了公司安排给我们的公司，相信我们一定能够做好，这些都是我们得来的不断的发展的成果，相信我们一定能够做好!

审计个人年终工作总结范文2

一年来，在市委、市政府的正确领导下，在上级审计部门的正确指导下，紧紧围绕市委、政府各项工作重心，以促进我市经济健康发展为审计监督的第一要务，坚持廉洁从审。在全体审计干部的共同努力下，圆满完成了今年市委、政府和上级审计部门交办的各项审计工作任务。现将一年来的思想、工作、学习和廉洁自律情况总结如下：

一、加强理论学习，不断提高自身素质

为了进一步提高政治敏锐力、政治鉴别力和政策水平，增强贯彻落实党的方针、政策的自觉性、坚定性，一年来，认真学习贯彻党的十九大精神，认真学习领会市委扩大会议精神以及市委、市政府年初确定的各项重点工作。通过学习，增强了用科学的理论武装自己的头脑。

同时，还注重审计业务理论学习，除参加了地区审计局组织的审计业务培训班的学习外，还比较系统的自学了计算机xx审计系统、财政改革相关知识、专项审计调查报告写作等内容，特别是参加了7月份自治区审计厅举办的“以培代审”固定资产审计调查。通过学习，理论素养得到了进一步的提升，理想信念更加坚定，审计工作思路更加开阔。

二、注重党性锻炼与修养

自觉遵守“审计人员工作纪律”，以此来规范自己的行为;不断加强党性修养，牢记“两个务必”，自觉地与市委、政府保持高度一致，不说不该说的话，不做不该做的事。在处事为人上，坚持诚实做人，踏实做事。始终以强烈的事业心和责任感做好审计工作;在工作关系处理上，比较注意把握自己的角色定位，自觉地维护大局，维护团结。

三、依法审计，求真务实

在审计工作中，能够认真贯彻执行《审计法》赋予的审计权限，坚持“依法审计、服务大局、围绕中心、突出重点”工作方针，始终能够做到：科学审计、文明审计、廉洁审计、客观公正，对自己分管负责的工作能够尽职尽责。一是能够深入审计一线，及时协调和解决审计工作中遇到的具体问题和困难，帮助年轻的审计干部尽快成长;二是，对一些热点、难点、事关百姓切身利益的审计项目，能够亲自深入到基层进行审计调研、了解，掌握第一手资料;同时，能够积极配合局长做好各项审计工作，大力弘扬

“依法、求实、严谨、奋进、奉献”的审计精神

另外，对负责的妇委会工作也能够尽心尽力，我局是一个以女同志占大多数的单位，因此，我局班子历来很重视、关心女同志的身体、工作和生活等情况，只要是女同志的节日，一定会尽力安排。

四、廉洁自律、清廉从审

作为一名审计工作者，能够充分认识到党风廉政建设是我们审计机关的生命线，并深知：其身正、不令则行;其身不正，虽令不从。一年来，认真学习贯彻《党章》、《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》等精神，始终对自己高标准、严要求，切实加强自己的品德修养，能够自觉地加强党性、党风、党纪和廉政方面的学习，不断加强世界观、人生观、价值观的改造，坚持立党为公、执政为民，做到权为民所用，情为民所系;坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，恪守审计的职业道德，时时刻刻用一个共产党员的标准规范自己的言行。注意做到常思贪欲之害，常怀律己之心，常排非分之念，常修为仕之德，坚持把轻名利、远是非、正心态和纳言、敏行、轻诺作为自己的行为准则，时刻做到自重、自省、自警、自励。坚持以科学发展观指导我们审计工作和反腐倡廉工作，进一步强化了依法从审、廉政为民的思想意识，增强了自觉抵御腐朽思想侵蚀的能力和反腐败的道德防线。

五、今后努力的方向

加强学习，进一步提高审计技术方法和手段的自主创新能力，不断提高审计工作的技术含量和技术水平，尤其是提高宏观层面分析问题、解决问题的能力，不断提高审计质量，把审计工作不断引向深入，用发展的眼光分析经济改革中存在的问题，提出科学可行的审计建议，推动经济体制改革的步伐，为我市经济持续、快速、健康发展保驾护航，充分发挥审计在构建社会主义和谐社会中的作用。

审计个人年终工作总结范文3

在过去的202_年的工作中，我在区委、区政府和局党组的正确领导下，加强学习，注重创新，工作作风务实，工作态度严谨认真，勤勤恳恳，兢兢业业，紧紧围绕各项工作目标，坚持“依法审计、服务大局、围绕中心、突出重点、求真务实”的审计工作方针，较好地完成了各项工作任务，受到领导和同事的一致肯定。具体总结如下：

一、加强学习

培养提高自身综合素质，加强自身的思想道德建设，树立自尊、自信、自立、自强的意识，在实际工作中端正思想，坚定信念，牢固树立党的观念、政治观念、大局观念和群众观念，始终保持忠于党、忠于祖国、忠于人民的政治本色;严格遵守各项规章制度;尊敬领导、团结同事，为人真诚、人际关系和谐融洽，从不闹无原则的纠纷，规范自己的言行，毫不松懈地培养自己的综合素质和能力，做一个合格的新时代审计人员。

二、强化业务技能，创造业务佳绩

在日常工作中，我深切地体会到，审计工作是一项专业性、实践性、艺术性很强的工作。尤其面对今天这样愈来愈复杂的经济结构与审计环境、愈来愈高的审计执法要求和社会对审计的期望以及愈来愈深入发展的审计质量要求与技术更新。要想把审计工作做好，获得较好的成果，不仅要有较好的品格，而且需要过硬的业务本领。做为一名基层的审计人员，加强理论及业务学习是取得本职工作成果的重要方法。为此我在加强自身学习、提高自身综合素质的同时，与全局工作人员探讨牢牢把握解决突出问题、典型问题及把推动“精品工程”主题摆到重要位置，以身作则，从自身做起，把理论知识与解决问题紧密结合、统筹安排、交叉进行，不断提高业务技能;其次，加强自身修养，提高综合素质，既要有广博的理论知识和精通的审计专业知识，还要有娴熟的业务技能和良好的心理素质，提高从宏观角度分析、解决问题的能力，争创优秀的工作业绩。

三、履行职责，圆满完成各项工作任务

两年来，为适应经济责任审计发展形势的需要，进一步规范和深化经济责任审计工作，我不仅参与制定了各项经济责任审计制度，并参与指导完善了多个单位领导离任现场交接手续。圆满完成局安排的本级财政预算执行情况及财政决算审计、街道办事处书记、主任和统计局局长的任中经济责任审计，地税局征收的房产税和土地使用税等税种征收管理情况审计和街道办事处财务收支审计等几项审计任务;

和质量技术监督局的财务收支等共计七项审计任务。并针对财务管理等方面存在的问题提出合理化建议：

1.开拓思路，积极探索，牢固树立“精品工程”意识。工作中严格依照法定的审计程序，严格执行各项审计规范和准则，严格根据法律法规进行处理。在确保程序、规避风险的基础上，创新工作思路，探索工作方法，积极开展计算机联网审计，有步骤有计划有重点的开展工作。从审计方案的制订、审计实施过程的操作、审计证据的取得、审计报告的编写、审计结论文书的草拟到审计决定的执行落实等都再三把关，并定期向上级领导汇报审计进展情况，并与上级及同事实现信息资源共享，确保高效率、高质量的完成审计任务。

2.规避风险、确保质量，着重控制审计环节总体规划。为实现市局提出的的审计信息化建设工作目标，探索计算机审计的新路子、新方法，我对审前准备、编制审计实施方案、出具审计报告、检查审计结论等审计工作每个环节逐一进行了细化和明确。今年我在财政、计生、地税等项目的审计中运用了计算机审计，有效缩短了审计周期，提高了工作效率，为顺利开展审计工作奠定坚实的基础。注重分析，审计评价既是具体审计项目质量的集中体现，又是对审计工作质量的检阅，着重评价人的因素对于相关经济活动的影响，不但事关被审计人的利益，而且关系到部门利益和党的干部政策。因此，我本着慎重、负责的态度根据被审计人任职期间范围履行职责的情况，对已经收集到的证据，紧紧围绕经济责任进行分析，归纳总结，做出实事求是、客观公正的评价。评价时，依照审计规范评价准则和经济责任审计实施办法规定的评价内容做出评价建议，提出审计意见。不对审计过程中未涉及的事项，不对证据不足、评价依据或标准不明确的事项进行评价。

3.注重审计调查研究。通过审计调查，揭示问题，分析原因，提出在体制改革，完善制度，加强管理，健全机制等方面的建议，为党政领导宏观决策服务。

4.努力学习、钻研业务，做好领导助手。在审计局工作的日子里，我深刻认识到审计工作性质的重要性，都同样需要认真、细致、精确及严谨的工作态度。注重把好廉政关，把廉政作为对自己的基本要求，坚决执行党风廉政建设责任制，遵守中央关于党政领导干部廉洁自律的规定，筑牢拒腐防变思想防线。平时能够虚心向身边的同事及前辈请教，做到多看、多问、多思考，努力使自己在最短的时间内胜任各种工作环境和内容。对工作积极主动，严格把关，一丝不苟，努力完成领导交办的每一项工作。在繁多的工作中，分清主次，科学安排，按时、按质、按量完成任务，同时配合其他科室做好各项文字写作和文件、信息报送工作。

四、存在的问题及明年发展方向

通过这一的年工作，进一步提高了思想政治素质，开阔了视野，拓宽了工作思路，增强了全局意识，强化了心胸坦荡、正直端庄、严谨朴实的良好作风。回顾这一年来的工作成绩，是领导大力支持和热情帮助的结果，是同事们共同努力的结果，在总结成绩的同时，我也看到自己的缺点和不足，主要是还需进一步加强学习，努力提高自己的政治理论和政策水平，注重综合分析力度、提出有针对性的合理化建议，努力提高自己的工作层次和能力。在今后的工作中，我会诚恳的接受领导和同志们对我提出的批评和建议，恪尽职守。同时，发扬成绩、克服不足，提高工作效率，使自己所从事的工作在新的一年中再上新台阶。

审计个人年终工作总结范文4

逝者如斯，转眼间我在县支行审计部已经渡过了一年，在这一年里我又经历了一次由彷徨到适应再到热爱自己岗位的过程。20XX年1月是我从学校踏入社会的一个转型期，在总行匆匆的培训后，我就满怀着信心与激昂投入到了自己在邮政储蓄银行的事业上，入行之初我被分配到了前台柜员岗位上，在这里我渡过了自己事业的第一个一年，在营业部这个温暖的大家庭里，我忙碌而又充实，学到了很多的业务知识和道理，这里就像我的一个家温暖而甜蜜，兄弟姐妹们热情又朝气，我们共同努力为着共同的目标奋斗。我以为我将会这里渡过1至2年的时间，来学习和体会，来成长和提高，我一直记得入行第一天我们行长语重深长的一句话“厚积而薄发”，而当时的我也安心的在前台岗位虚心的学习和努力的工作。然而20XX年1月11日，我接到了人事变动的通知，让我到审计部报到。当时的我真的是茫然无措，审计对于我来说一直是一个神秘的职业，从内心多多少少总有几分畏惧，我反复的思量，一方面我相信这是行领导们深思熟虑的决定，必有这样安排的道理，这也是行领导对我的信任

;另一方面，从自身长远的发展审计工作能让我学习和吸收到更多。从此我便踏上了审计员的道路。

初入审计部，我感到深深的茫然和挫败，仅凭我自己掌握的那一丁点个人储蓄业务的知识在这里远远不够，作为一名内审人员，必要的前提就是要精通本行经办的各项业务，然后才是内部风险的把控。所幸的是，审计部的同事并非我以前想象的那样神秘和令人畏惧，一样是温暖和可亲的。起初我就随着他们一起下乡根班学习，回到部门我就开始学习各项业务制度和内控环节。每每遇到不懂的地方，我就主动请教部门同事，同事们也耐心细致的讲解。在同事们热心的帮助和自己刻苦的努力下，大约一个星期的时间我就开始参与审计工作了，尽管开始之时，速度往往根本上团队的进度，某些地方甚至还出现了一些问题，同队的同事总是耐心的等待和委婉的指正，就是在这样的情况下我一点点的开始成长。

到了现在我已经成长为我们支行审计战线的一员合格的员工，能独立的承担一块审计工作，撰写真实准确的审计报告。这一年来，我们对我们支行的信贷部，公司业务部，会计出纳，2个一类网点，按月一次进行了常规审计，并按照上级提出的要求展开了多次专项审计，及时的发现了隐藏的问题并提出整改的意见，为支行业务发展的巨舰保驾护航。同时还按季对邮政的二类网点、代理网点进行了常规审计，我负责每周针对邮政网点向县邮政局检查部门缮发审计意见书，及时的把邮政网点存在的问题报告给邮政领导，并提出了合理的整改意见。

审计部的工作没有出类拔萃的业务数据，也没有实实在在的成绩光环，我们默默的为支行付出，唯一的目的就是为了不出现金融案件，确保企业的资金安全。同时我们的工作也有极少数人的不理解，对于检查存在的问题，没有引起足够的重视，也没能按要求及时整改。在检查中，有些问题屡犯不改，屡犯屡查，不断提出，这不但增加了我们的工作负担，也让我们甚为忧心。譬如，邮政部分网点防尾随门不关闭作业，每次我们提出这个问题，他们总有一大堆理由，什么工作需要总是进进出出不方便，说到头还不是因为员工自身的随意和懒惰形成习惯，把习惯凌驾于制度之上。前不久甘肃发生的邮政网点杀人抢劫案，最根本的一点还是因为营业员自身不执行制度，放尾随门不关闭才让歹毒有机可乘，希望经过这次事件能让我们网点的员工能从沉痛中有所体会。还有很多类似习惯凌驾于制度上的问题，比如，交接班不严格履行交接手续、临时离柜不执行两锁一签制度、单人临柜现象、日终不执行互盘制度、保险凭证不严格视同现金保管等等，都潜在巨大的隐患，而这些问题的根源仅仅只在于柜员们自身的习惯和责任心。我建议应加大这些方面的考核力度，用小痛来消除剧痛的根源。

对于目前的审计工作，我觉得我们仍然停留在稽查的阶段，还未真正做到内审的需要，随着我们银行的不断发展，我想由稽查向内审的转变这是历史发展得必然，同时我们面临的挑战也会愈来愈巨大，对我们自身素质的要求也会越来越高。在这一年我参加了多次关于审计工作的培训，同时审计条线上的审计系统也在不断的出台。电子稽查系统、信贷审计系统、员工违规积分系统的陆续上线，现在又即将推出一个全新的审计系统，工作方式在不断的改变，所学习的知识不只停留在制度上，对于新系统的运用，新工作方法的实应等等，对于我们来说都是一次全新的挑战，唯一不断的学习，才能适应不断升级的工作方法，否则唯有被淘汰。不骄傲不自满，努力学习和创新，不断尝试和总结才能保持着审计工作的新鲜与活力。审计为我打开了一扇挑战的窗户，是闭门造车还是勇敢的走出去，这已经没有必要再做回答。这一年是工作的总结也是面临新的挑战的开始。我明白自己还有许多的不足，理论知识的不全面，人际交往技巧的缺乏，都是我目前急需要解决的难题，为此我专门为自己制定了一个学习计划，每天花

2个小时来补充自己在这些方面的不足。我也明白自己不是缺少敢闯敢学的冲劲，唯一缺乏的是耐心和持之以恒的决心。自己最大的敌人永远都是自己，我坚信自己一定能够战胜自己。一年的工作已经结束，新的工作才刚刚开始，每一天都是一个全新的挑战，我有信心在未来的审计工作中做得更好。

20XX年马上就要结束了，在过去的20XX年中，我们银行做的一直很好，很好的顶住了金融危机的压力，在经济最困难的一年里，我们银行还是取得了业绩不小的进步，这就尤为可贵了，所以我们银行必须要好好的总结一下，总结过去一年工作的经验，以便在来年中取得更好的进步。