第一篇:前台培训资料
一、前台的特点:
1、接触面广:大厅是酒店的门面,是客人首先接触的部门,它在业务上承担着客房的销售工作,负责客房的预订、入住、结账等工作,同时还为客人提供各种服务。
2、业务繁杂:前台的工作范围广,它包括订房、入住登记、话务服务、结账服务、行李寄存服务、咨询、委托代办等,而且,这些工作直接面对客人,因此,要求前台服务员必须具有高效、准确、周密的工作素质。
3、关系全局:客人到达后,首先接触是前台,给别人又是“第一印象”,客人离店后,前台又是他们留下“最后印象”的地方,这些印象决定客人对酒店的总体评价,并且,客人入住期间,前台为其提供的系列服务也会给客人留下深刻的印象,因此,前台的工作好坏,效率的高低,对酒店的整体形象有直接的影响。
二、前台的地位:
1、前台是酒店的门面:一家宾馆服务质量的好坏和档次的高低,从前台就可以表现出来。它的优劣不仅取决于大堂的设计、装璜、设施等硬件,更取决于前台员工的办事效率、服务态度、操作技巧和礼仪、礼貌等软件。
2、前台是酒店的信息中心:信息工作是酒店搞好经营管理和提高服务质量的重要部分,市场信息是经营决策的重要依据,而客人的反馈信息则是提高服务质量的基础,只有及时了解客人的特点和需要,才能使服务工作有针对地进行。
3、前台是酒店的代表:前台在客人心目中是酒店的代表,客人在住宿期间有困难、有不满、有需要都会直接找前台,由前台给予解决,因此,前台员工若能以彬彬有礼的态度对待客人,能以妥善周到的方法处理投诉,那么客人对酒店的服务就会感到满意,反之,客人就会“扫兴而去。”
三、前台的作用:
1、经济的作用:前台的营运状况直接决定经济收入的多少。
2、协调对客的作用:建立良好的与客关系有利提高客人满意度,争取更多的回头客,从而提高酒店的经济效益。
四、前台的任务:
前台的目标,是尽最大的可能推销客房及其他产品,并协调酒店各个部门向客人提供满
意的服务,使酒店达到理想的经济效益。
1、销售客房:
2、提供办理入登记、行李寄存服务、接受咨询及投诉、保管贵重物品、办理离店结账等,以及通过电话总机,提供的各项服务。
3、建立客账:
4、准确掌握房态;
5、联系和协调对客服务;
6、建立客史档案;
五、前台的推销技巧:
1、为了增加客房销售的收入,前台员工的工作不仅直接面向客人办理入住登记手续,而且,在接待服务工作中更应搞好面对面的对客销售,客人对酒店的认识、评价和是否再次光临,并最终影响酒店的经营成果。
(1)、具有良好的职业素质;(2)、尽快熟记客人的姓名;
(3)、态度诚恳,语言准确;(4)、熟悉酒店的服务措施与服务项目:
(5)、熟记酒店的房间价格、面积、设施设备、装修标准,以便更好地向客人推销;
(6)、善于观察、分析客人的消费心理,区分不同类型的客人及其特点和需求为。
2、技巧
(1)房价由高到低;(2)根据客人的要求针对性的推销;
六、仪容、仪表:
服务员的仪容、仪表,不仅体现员工的个人素质,更反映酒店的服务水准,前台员工由于与客人接触机会较多,且对前台员工的要求如下:1、2、3、4、5、6、七、礼节、礼貌
称呼客人时应恰当使用称呼,如“先生、小姐、太太”等词语,并问候客人。上岗必须穿酒店规定的制服以及鞋袜。服装必须平整,钮扣齐全,干净整洁。面容清洁,化淡妆,不可化浓妆。不能配戴过多及夸张的饰物。手部保持清洁,指甲勤修剪。发型美观大方,梳理整齐。
1、2、客人抵达时,要热情,主动地问候客人(您好,请问有什么可以帮您的吗?)。接待客人时,全神贯注,不许用粗鲁和漠不关心的态度待客,谈话时目光应注视对
方。表情自然,不能眼光注视电脑或别的目标,更不能与其它服务员闲聊。
3、不要只和一位客人谈话太久,而忽略了其他需要你服务的客人,否则,会耽搁其他
客人宝贵时间,同时也会使他们感到受到歧视。
4、5、员工在工作中要保持工作地点的安静,不可大声喧哗,聚众开玩笑、哼歌。员工与客人保持应有的距离,不可过分随意,不得与客人开过分的玩笑、打逗,严
格掌握分寸。
6、7、与客人谈话时,要准确、简洁、清楚、表达明了。如遇客人心情不佳,言语过激,也不应该流露不悦的神色,要能以“尊重别人就是
尊重自己”准则对待客人。8、9、10、11、12、举止要端庄、大方,表情自然、诚恳,保持微笑。双手不得插腰,插入衣服或随意乱放。在服务区域内,身体不得东倒西歪,前后倾靠。为客人服务时,不得流露厌烦、冷淡的表情。在服务工作打电话和客人交谈时,如客人走近,应立即示意以表示已注意到他的到
来。
八、问询服务
由于每位客人的情况不同,他们提出的问题也不尽相同,客提出问题时,服务员应避免及“不知道、不清楚、也许、大概、可能”这类模棱两可的词语,对于无法解答的问题,服务员应向客人表示歉意或请客人稍候,然后查询有关资料,再给客人以准确的回答,为了问询服务的需要,前台一般备有交通时刻表、地图、当日报纸、房价表等。
1、了解酒店所有设施及服务项目。
2、了解当地银行的地址及营业时间。
3、了解本地娱乐场所、购物场所信息。
4、了解交通方面的信息。
5、关于天气、日期、时间的咨询。
6、了解当地旅游景点。
7、订票、退票的有关手续信息等。
九、处理客人投诉的程序:
对于客人的投诉,并非愉快之事,但对待投诉,酒店更应重视,它是改进酒店对客服
务的有利时机。接待客人的投诉要以“客人永远是对的”准则来对待客人,一般来说,客人离家在外,不到忍无可忍的情况下,他们也不愿前来投诉,一旦前来投诉,就说明我们的服务与管理有问题,接到投诉时,要认真听,并予以关心,不能随意打断客人的陈述,也不能随意辩解,即使是客人不合理的投诉,也应做到有礼有节,应站在客人的立场上接受投诉。投诉原则:
一、投诉即是合理。
二、如果客人错了,请参照第一条。
投诉的类型:
1、2、对设备的投诉,如空调、热水、照明、电梯等。对服务态度的投诉,如粗鲁的语言、不负责任的答复、冷冰冰的态度、若无其事、爱理不理的接待方式等。
3、对服务质量的投诉,如开重房/开错房,叫醒服务遗忘或不准时、入住登记慢、结账
慢或不准确、没发票、查房结果失误等。
4、对异常事件投诉,如无法买到机票、车票、临时停水停电等。
处理投诉程序:
1·认真聆听;2·保持冷静;3·赔礼道歉;4·记录要点;5·采取措施;6·检查落实;7·总结工作。
十、接待服务
1、入住登记是前台接待服务中比较繁杂和重要后勤工作和,它不仅所占的时间长,而且直接影响客人的第一印象,大多数客人经过紧张的旅途,到酒店时都希望尽快得到自己满意的房间,进房休息,作为服务员,应在保证服务质量前提下,尽是缩短办理入住登记的时间,按照接待程序做到准确、快捷和有条不紊。
一般登记中容易出现的问题有:
(1)繁忙时,客人等候办理入住登记的时间过久,以致引起抱怨;
(2)客人暂时不能入房;
(3)酒店提供的客房类型及价格客人的要求不符。
(4)客人不肯出示证件登记。(5)客人不肯交押金。
2、如客人选择现金付款,应根据客人选择的房类、房数、住宿时间长短的大致金额来收取客人的住店押金,但一定要保证余额充足,押金不少于二天房租+100元。在收取押金时,要实行唱收唱付制(即在收到押金时要对客人说“收了您XX元押金”,交收据递给客人时要说“这是您XX元的押金单,请收好”),收据上大小写要一致,并交客人的姓名、房号、日期、房价等资料填写清楚。
3、如是免费房,必须经公司领导同意后方可,在客人入住前将房内所有的消费品撤出。单据要有同意人的签名。
4、如是挂帐房,必须经公司领导同意后方可,但帐单上必须有客人的签名确认。
5、支票、汇票等付款方式在我店一般不能接受,只能公司领导同意后并经财务核对无误后方能受理。
6、入住登记程序:
面带微笑向客人问好:“您好,请问是否入住?”-向客人介绍房间-确定房间种类、房价、住宿天数-请客人出示有效证件-迅速填写《国内旅客住宿登记表》-确认是否有贵重物品保管,并请客人签名-请客人交双倍房租作为押金,并开收据-开住房卡,取下《住宿登记表》、收据第二联给客人-示意客人坐电梯上楼层-通知楼层开房-即时将客人资料输入电脑更改房态。
注意:
(1)、制作房卡时需注意,房卡时间一率定为24小时有效时间。
(2)、要与客人讲清房间号码,并指示电梯方向。
(3)、开房时切记通知楼层,以便楼层台班可以在服务台迎接客人,并楼层需更改房态。
7、住宿期间出现的问题(投诉)有:
(1)对订票或其他委托代办服务不满;(2)总机电话转接、留言、叫醒服务令客人不满;
(3)骚扰电话令客人不满;(4)问询服务不能满足客人的需要;
(5)前台催收押金令客人不满;(6)客人要求换房,未给予明确答复或落实。
(7)房间卫生不达标。(8)房间配备物品不齐全。(巾类、易耗品)
第二篇:前台接待培训资料
一、公司人员前台仪容规范
面带笑容,保持开朗心态,有利于营造和谐、融洽的工作气氛;保持身体清洁卫生,这不仅是健康的需要,更是文明的表现,有利于与人交往;头发梳理整齐、面部保持清洁;男员工不留长发,女员工不化浓妆;保持唇部润泽,口气清新,以适合近距离交谈;手部干净,指甲修剪整齐,男员工不留长指甲,女员工不涂抹鲜艳指甲油;宜使用清新、淡雅的香水。
二、公司人员前台电话接待礼仪
1.声音:吐字清晰、愉快、充满微笑的声音;
2.态度:尊敬、热情、亲切、客气、乐于服务;
3.姿势:保持正确的姿势,如同对方就在您面前一样;
4.铃响声之内,拿起电话机首先自报家门,然后再询问对方来电的意图等;
5.电话交流要认真理解对方意图,并对对方的谈话作必要的重复和附和,以示对对方的积极反馈;
6.应备有电话记录本,重要的电话应做记录;
7.电话内容讲完,应等对方结束谈话再以“再见”为结束语。对方放下话筒之后,自己再轻轻放下,以示对对方的尊敬;
8.礼貌用语
接听用语:接听电话:您好,掌上明珠。
基本礼貌用语:您好、请、谢谢、对不起、再见。
道歉语:对不起、请原谅、打忧您了、失礼了等。
征询语:请问您需要帮助吗?我能为您做什么吗?您还有别的事吗?请您……好吗?
9.具体接听、拨打规范:
接听电话
铃响三声以内必须接听电话;认真倾听对方的电话事由;中途若遇急事需要暂时中断与对方通话时,应先征得对方同意,并表示感谢;继续通话时,须向对方致歉;通话完毕,须等对方放下电话后,方可放下电话。
拨打电话
电话接通后,应首先向对方致以问候,如“您好”,并作自我介绍;使用敬语,交待清楚要找的人的姓名及要做的事;通话完毕时,应说“谢谢您(麻烦您),再见”。
三、公司人员前台对来访者接待礼仪
前台在岗位上一般是坐着的。但遇到有访客来时,应立即起身,面朝向来访者点头、微笑致意:“您好,请问您找一位?”、“有预约吗”。知道找谁,并确认是预约之后,请来访者稍等,立即帮其联系。如果要找的人正在忙,可以请其稍等,用规范的仪态引领来访者入座倒水。如果等了很长时间,访客要找的人还在忙,要关照一下来访者并说向其说明,不要扔在那里不管。
如果来访者要找的没有出来接,让其自己过去,前台应该用规范的手势指引如何去,或者带来访者去。如果来访者要找的人的办公室门即使是开着的,也要先敲门,获得许可后再请来访者进入,为来访者倒好茶后,前台就要返回岗位。当然,如果前台只有一位的话,直接指引来访者就行了。
如果来访者知道找谁,但没有预约,前台要打电话问问,告诉相关同事或领导助理/秘书,×××单位的×××来访,不知道是不是方便接待。出于对来访者的礼貌和方便拒绝时的得体处理,即使是要找的同事或者领导亲自接,都可以当作是其他人接的电话,再询问。这样在来访者听来,即使电话那头没有答应接待,也不是他要找的人直接拒绝的,为一下步的处理留下了余地。
第三篇:前台收银培训资料
总台收银岗位员工服务技能
1.总台收银岗位工作流程
(1)上班时间提前5分钟到岗,进行交接班,阅读交接班簿并在上面签名。
(2)详细了解上一班客人的开房情况和交费情况。
(3)详细了解上一班的VIP住房情况和交费情况。
(4)开始一天的正常工作。
(5)在下班之前把工作环境卫生清理好,之后进行交班。
2.总台收银岗位操作要求
(1)结账方式
①现金支付
这种支付方式的操作比较简单,收银员只要按照电脑所打印出的账单或是账单卡上所列各项账目的应收款数请客人交款即可。
②信用卡支付
对以信用卡方式支付的客人,要先认真检查其信用卡是否有效,对其签名进行核对。已经确认后可以采用信用卡支付方式的客人,按酒店有关规定进行办理。
③旅行支票支付
旅行支票是支票持有者用现金在银行购买的一种专用支票。有时会有客人采用旅行支票来结账,那么收银员一定要先确认客人所持支票是否有效和酒店是否受兑,确认之后才可以接受。
(2)团队结账
①在团队结账之前半小时做好相关的准备工作,将团队的账复查一遍,确认是否均按相关要求入账,所有附件是否齐全等。
②领队或陪同人员前来结账时,把账单递交,请他们检查并签名认可。
③将账单送交财务部进行收款。
(3)散客结账
①将客人的总账单及所有附件如赊欠凭据单、信用卡签单等与客人的房号、姓名进行核对。②向客人收回客房钥匙,若客人因故暂时不想交出钥匙,要通知楼层服务员,以便他们在客人退房时向客人收回钥匙。
③通知楼层服务员检查客房,看有无东西损坏,物品是否齐全等。
④确认客人新近是否有消费,在电脑中查找并询问其本人,要确保客人的所有消费项目都有入账。
⑤将客人的综合消费账单用电脑打出,请客人检查,确认之后请其付款、结账。
⑥在客人的登记表上盖上时间戳,送交服务总台,让其及时了解客人离店的信息,相应更正客房状态。
(4)外币兑换和保险箱服务
①外币兑换
a.现钞兑换
负责兑换外币的员工热情接待前来兑换外币的客人,主动了解客人的需求。将客人的外币进行鉴别,确认其真伪,是否可以进行兑换。按要求填单,将外币的种类与金额、汇率、外汇折算等项内容填写清楚。将填好的水单交客人签名,写上房号。把水单及外币现钞送交出纳复核、配款。经兑员根据水单的第一联对出纳的配款进行复核,确认无误之后交给客人。
b.旅行支票兑付
第一,热情接待客人,询问客人需要何种服务。
第二,检查客人所持支票的真伪及支付范围。
第三,请客人在支票指定的复签位置上当面复签,并核对支票的初签与复签是否相符,如有可疑之处,应进一步检查,比如要求持票人背书。
第四,请客人出示证件,经兑员进行核对,如相片是否相符,支票上的签名与证件上是否一致,而后将支票号码、持票人的号码及国籍抄到水单上。
第五,填写兑换水单,一式两联,并计出贴息及实付金额。让客人在水单的指定位置上写上姓名、房号,将尾签撕下给客人,将水单及支票送交复核员。
第六,经兑员认真复核水单上的金额及出纳所配好的现金,将应兑换给客人的金额唱付给客人。
c.信用卡
目前酒店受理的信用卡主要有国内发行的长城卡、牡丹卡等,香港汇丰银行的东美卡和万事达卡、南洋商业银行的发达卡;国外有美国运通公司的运通卡,日本东海银行的百万信用卡、三和银行的JCB卡等。其一般的兑换程序是:
第一,对客人的信用卡进行确认,即辨真伪、看清有效期等,并压卡。
第二,若客人的信用卡需要取授权号,则将信用卡上的号码、有效日期及支取金额及客人的国籍、证件号码等信息告知给有关银行的授权中心,取得授权后方可承办;如未能取得授权,则须进行认真查阅。
第三,把取现单和水单交给客人签名,并与信用卡上的签名核对,确认无误后再递交给出纳进行配款。
第四,将配款与水单上的金额进行认真核对。
第五,把取现单、信用卡、第一联水单及现金交给客人。
②保险箱服务
为了保证客人财产的安全,酒店一般都在前台的收银处设有贵重物品保险箱。住客如果需要使用,酒店可划定某保险箱在客人住店期间归其使用。保险箱服务的一般程序为:
a.请客人先填写登记卡,并检查客人所填写的是否正确。
b.根据客人登记卡中所填的需要保险箱箱号的大小,将满足其需要的保险箱的钥匙交给客人。
c.将箱号记录在专门的登记卡上,经手人签名后,再把卡按顺序放好。
d.客人需要开箱时,当班员工须先找出登记卡,让客人在其上签名,经办人核对无误后,再开箱。客人也须在卡上签名。
e.客人取消保险箱服务后,经办人须要求客人在卡的终止栏内签名,自己也要签名,注明日期、时间,然后把卡放到客人的资料柜上。
(5)前台收银处的管理
①前台收银处的安全管理
a.对开启保险柜的密码及钥匙要制定严格的开户手续,并遵照执行。
b.收银处的备用周转金不能超过银行规定的限额。现金不能在收银处存放过夜,应按照财务制度的有关规定将当日所收现金存放到保险箱内。
c.当客人用信用卡结账时,收银员要仔细检查卡的真伪及有效期,若有疑点要立即报告上级及保安部门。
②对超额消费的管理
a.酒店的催收工作由收银处负责处理,收银人员要按照催款工作的有关原则与规定及时对超额消费客人进行费用催收工作。
b.在催收工作过程中,应保持与保安部门的密切联系,及时向其提供有关信息,以便在必要时获得保安部门的帮助,共同做好催收工作。
c.在催收中,收银处应根据实际情况进行灵活处理,如可扣押客人证件或其他较为贵重的物品,到催收结束之后再予以归还。
③防止客人逃账
为保护酒店利益不受损害,收银员应掌握防止客人逃账的技术。
a.向客人收取预订金
收取预订金一方面可以约束客人,使客人不能随便取消预订;另一方面,也可以在客人到达之后,将预订金当作预付款使用,从而避免客人逃账。因此,收银员一定要坚持向客人收取预订金,如果客人不愿意,要作好解释工作。
b.收预付款
预付款的收取应因人而异,对于常客、预订的客人或是旅游团队等是不用收取预付款的,但对于初次光顾酒店、不曾进行预订、同时其信用程序又不明或是信用程度较差的客人,酒店收银员要向其收取预付款。
c.对持信用卡进行支付的客人,收银员应提前向银行要授权
对于持信用卡的客人,为提高其实用限额,酒店可采取提前向银行要授权的办法。若授权遭拒,则应让客人以现金支付超出信用卡授权金额的部分。
d.密切注意客人的异常表现,加强催收账款的力度
准备逃账的客人通常会有一些异常的表现,特别是有时会一反常态突然大笔消费,收银员应敏感地注意这些异常表现,对可疑的客人加大催收力度。
第四篇:物业管理前台客服培训资料
物业客服前台培训资料
初次见面时的握手
在被介绍的双方互致问候的同时,男士之间应彼此趋前握手,女士则随他们自己的意愿。当你是男士,对方是女士时,你最好先等对方伸出手来,如查你贸然地先伸出自己的手而得不到对方友善或及时的回应,会使你感到很尴尬。在一般场合,女士总是习惯点头或微笑,是否要握手,完全看她们个人习惯和高兴的程度而定。不过,若是男士伸出手来,女士也理应有所反应,因为不管如何说,漠视一个人自然而友好的举动是很不礼貌的。递接名片的礼仪
接受名片的礼仪:对方递上名片,应用双方接下,手持的高度约在胸部,然后复诵对方的姓名、头衔,不巧念错了,一定要致歉,交谈时,把对方的名片放在面前或手中,并不时提及对方的姓名和头衔,而且要注意,不要把谈话内容、约定事项等记在对方的名片上。
递送名片的礼仪:双手递上自己的名片,并将正面朝向对方,同时说:“您好,我是XX,请多指教。”伴随长辈或上司拜访,绝不能比他们早递名片,以示尊重。
交换名片的礼仪:交换名片的顺序一般是“先客后主,先低后高”。即地位低的先把名片交给地位高的,年轻的先把名片交给年长者,客人先把名片交给主人。不过,假如是对方先拿出来,自己也不必谦让,应该大方收下,然后再拿出自己的名片来回赠。当与多人交换名片时,应衣照职位高低的顺序,或是由近及远依次进行,切勿跳跃式进行,以免对方产生厚此薄彼的误会。
当向个人在场的进时候,尽管其中只有一人是自己要交往的对象,但也应该与在座的每一个打招呼,并也应该与在座的每一个人打招呼,并递上名片,当名片没带够时,应向他人道歉,说明情况。相关链接:物业管理公司客服人员培训资料 手机礼仪:
随着手机的日益普极,无论是在社交场所还是工作场合随意地使用手机,已经成为文明礼仪的大忌,手机礼仪越来越受到人们的关注。在国外,如澳大利亚电讯营业厅就采取了向顾客提供“手机礼节”的宣传册的方式,宣传手机礼仪。
1、使用手机要注意场合
公共场合特别是楼梯、电梯、路口、人行道等地方,不可以旁若无人地使用手机。在会议中,和别人洽谈的时候,最好把手机关掉,如果怕错掉重要电话也可调到震动状态。这样既显示出对别人的尊重,又不会打断发话者的思路。在会场上铃声不断,并不能反映你“业务忙”,反而显示出你缺少修养。
在公共场合打手机,应该尽可能地压低声音,绝不能大声说话,以赢取路人的眼球。(3)禁忌
数字禁忌: 4、13
颜色禁忌: 白色、黄色、花卉、图案、动物
交谈中禁忌:a、避免询问客人隐私、年龄、收入、婚姻;b、不要过度吹嘘自己;c、不要冷落别人;d、平要打断别人的说话;e、不要使用口头禅;f、不要随意开玩笑;g、不要模仿客人讲话与走路 对客服务用语要求:
A、遇到客人要面带微笑,保持站立服务,先和客人打招呼(先生,您好有事要帮忙吗?)
B、在与客人交错谈中保持 一米 左右,礼貌用语不离口; C、与客人交谈过程中要注视对方;
D、知则知,不知则不知,不能用模棱两可的语言; E、从语气上体现很愿意为客人服务; F、态度和蔼、亲切、柔和;
G、原则性、敏感性问题态度要明确(语气要柔和,不能怀疑、顶牛、质问的语气)
H、某些问题与客人意见分歧,保持冷静,若解释不了的要逐级汇报。接待:客人对门而坐
客
主 客 客 门(右)(左)
门 门 4)礼貌用语:
问候语:“早上好、晚上好、欢迎光临” 致谢语:“多谢关照、承蒙照顾、拜托啦”
慰问语:“辛苦啦、受累啦、打扰您啦、麻烦您啦”
赞赏语:“好美丽呀、太好啦”
歉意语:“对不起、实在抱歉、过意不去”
挂念语:“好长时间不见,非常想您,您最近身体好吗”
祝福语:“您真有福气、托您的福、祝您步步高升”
祝贺语:“祝您节日快乐、祝您生意生隆”
客套话:“请留步、请慢走、劳驾、失陪、失敬、久违”
公文处理:
公文是公务活动中重要的组成部分,是实现公务活动目标的有效手段,也是公务活动中规范性较强的内容,许多方面都与礼仪关涉。
撰写公文,必须掌握其特性,然后才能够拟制出台合格的公文来。公文的特性可概括为三点:
权威性。公文必须是由各党政领导机关发出,经过领导人的签字和单位加盖公章,这样才能行之有效。
政策性。公文的制发必须是以国家政策为指导精神,结合当前形势,力求在国家政策和法律允许的范围内,准确、及时地反映问题和解决问题。
必要性。制发公文要根据事务的缓急轻重来考虑是否有必要。如果是一个电话或一次面谈就能够解决的问题,就不必要再花费力气去拟制公文了。
根据公文制发单位和接收单位之间关系的不同,公文可分为上行文、下行文和平行文。
上行文:是下级机关向上级主管机关进行汇报或请求指示和答复时使用的公文,比如报告、请示报告等。写这类公文,应注意以下事项。
(1)不可越级上报
下级机关一般应按照直接的隶属关系进行请示和报告,除特殊情况外,不能够越级,以免打乱正常的领导关系。遇到特殊情况,需要越级报告时,也须向所越过的上级机关同时抄报。
(2)请示与报告要有区别
请示或报告的问题应该是必须向上级请示或报告的,也就是就必须遵照必要性原则,切忌以多余面琐碎的事务向上级汇报或请示。一般来说,向上级请示的问题主要包括以下内容:要求上级单位对现行方针、政策和规章制度中不甚了解之处进行明确答复;要求上级对工作中出现的无章可循的新情况进行批示;有些事务意见分歧,难于统一,需要上级机关进行裁决;有些事关重大的事务,为了防止工作失误,需要上级进行审核等。
(3)内容符合实际,态度明确
必须客观全面地反映事务或问题的各个方面,尤其要注意材料的准确性、科学性。切忌不负责地夸张或敷衍。对于问题中的矛盾,应该明确的提出分析结果和解决意见,以供领导参考,不要含糊不清,给领导的决断带来困难。在提出解决意见的同时,可以请求上级选择一个最佳方案批复,或者请示上级作出决定,但绝不能够在行文中要挟上级。
(4)文字要朴实庄严、简练准确
行文中应该删除那些空话、套话,按照“公事公办”的原则,简练准确地反映问题,提出方案。同时还应注意逻辑的严密性和文字的严密性。
下行文:是上级单位向下属机关制发的公文,一般是处理各种事务的决议、决定、批复、指定、通报等。拟制这类公文,要注意以下几点:
(1)上级发给下级的公文要逐级下发
这类公文一般是由上级机关发给其下级直属机关,再由下级直属机关逐层下发。在制发过程中,要注意尊重下级,既要使公文表现出权威性,又要防止出现威胁、压迫下级的现象。同时,要注意写明下发到的截止单位级别。
(2)多级下发公文行文要准确
有时公文需要同时下发到本系统内的两个以上的层次,或者需要同时下发到系统内最基层的单位,这主要是为了及时、迅速地把公文的内容精神传达下去,避免逐级下发拖延的问题。这一类公文拟制时一定要考虑其文字、内容等方面能够被基层的机关领导领会和理解,因此,行文上对准确、朴实等的要求更须严格。
(3)内容简洁准确
文字要求简练、准确、朴实无华,态度必须明确。坚决避免含糊不清的措施及由此而生的模棱两可的态度,以免给下级理解和领会公文精神带来困难。
平行文:主要是相互之间没有隶属关系但又需要公务联系的机关和部门之间的行文。它往往采用通知或“函”的形式。拟制此类公文需要注意的事项是:
必须以相互尊重的态度来制发,行文中要注意公文所涉及的双方是处于相互平等的地位,必须实行必要的礼节。
凡是需要互相协作,或要求帮助解决问题,或需要相互商讨某项事务,都可以采取这种形式。但是,对于有些性质重要或双方无力解决的问题,还需按照系统内的规定来解决。
公文结构一般由以下八项构成:
公文标题:这是公文内容揭示的标志,由发文机关、事由、文种三部分构成,一般放在横格线下的正中间。
受文机关:分主送机关和抄送机关两种。前者是行为对象的机关,下行文的主送机关如果是同一级别的多个,则其名称可以并列或注称,上行文的主送机关非同类同级不能并列。主送机关的位置在标题下,顶格,末尾加冒号。抄送机关是指主送机关以外的需要了解公文内容的有关机关,其排列次序按党政机关和机关级别、领导人职务排列,同一性质、同一级别的机关中间用顿号隔开,不同性质及不不级别用逗号。
正文:即公文的具体内容。
发文机关;公文落款要写发文机关全称或规范简称,可有两种形式,发文时间用括号括起写大文头下方的,发文机关就在文件标题中;发文时间在文尾的,发文机关写在日期之上。
具文日期:即公文制成时间,一般完稿时间为准,或以领导人签发或会议通过时间为准。要求准确、完备、具体。
印章:机关印章要端正地盖在发文的年月日中间,即所谓的“骑年压月”以免涂改。
附件:这是附在正文后起补充、说明、注释等作用的部分。
附加成分:这包括公文的编号、密级、时限要求、阅读范围、印刷、版记等部分。客服人员服务细则:
1、上岗必须举止得体,文明礼貌,自觉使用文明服务用语,不顶撞业主,工作中做到热情、周到、耐心、细致。
2、认真履行岗位职责,遵守劳动纪律,不擅自离岗、脱岗,不迟到早退,不聚众聊天、嬉笑打闹,工作时间不吃零食干私活。
3、遵守业务纪律,严守各项工作纪律,认真执行各项管理制度和业务操作规程,严禁在工作中弄虚作假,营私舞弊。
4、当天事情当天办,疑难事情热心办,份内事情尽心办,所有事情依律办,杜绝索拿卡要,严禁利用工作之便要挟、刁难、报复业主,不得私自收受业主礼品、现金。
5、禁止利用工作之便私自和业主(客户)结关系或将公司的资料外泄。
6、实行首问负责,凡首先接到业主的来电、来访的员工,首问负责到底,能解答的即刻解答,能办的事迅速办理,不刁难,不推诿,更不得与业主发生争吵;凡涉及其他部门的,立即协调解决,如果需要交接办理的,做到交接清楚,明确责任;凡不能办到的事,耐心做好解释说服工作,做到事事有交待,件件有落实,使来者满意而归。
7、虚心接受各方意见和批评,对有意见的业主不得打击报复、恶意刁难,严肃查处对工作不负责任的人和事。
(六)接待客人的一般礼仪
1、主动问候客人;
2、郑重接过对方名片;
3、来客没有预约而要求会晤上司时不要立即回答上司在或不在;
4、未经上司同意不要轻易引荐来客;
5、谢绝会晤时会说明理由,并表示歉意;
6、让来客等候时要注意招待并向对方表示歉意;
7、初次和上司见面的访客,接待人员要待有引路,并作介绍;
8、为客人准备饮料时要事先询问对方之喜欢;
9、上司会客时,若有事必须联络或请示,应先向客人致歉,然后将写有请示内容的纸条交给上司,听候吩咐,退出办公室时应再次向客人道歉;
10、客人离去时应送至门口,并向对方道别;
介绍
1、自我介绍时,切忌说话啰嗦,而是吐字清晰、语调准确,不引起别人的误会。介绍姓名是一牢定要把姓名报得清楚,提到姓时可用字形结构讲,如“草头黄、弓长张”等。在用语上应尽量少说:“我如何、我怎么样”的不规范用语,而多用“我们公司、鄙公司”等规范用语;
2、介绍他人礼仪:
为他人介绍时必须遵守“尊者优先”的规则。在介绍他人时先介绍绍谁,这在礼仪中是很讲究的。正式的做法是在双方相见中:
先介绍低的,后介绍高的;
客人来访时,出于尊敬对方的心意,应首先向客人介绍主人,再向主人介绍客人;
先介绍职位低的,后介绍职位高的;
先介绍男士,后介绍女士,如双方年龄、职务相当,则把男士介绍给女士。当然也有例外,如果男士的年龄比女士大很多时,则应把女士介绍给那位男性长者,以表示长者的尊敬;
先介绍晚辈,后介绍长辈;
先介绍个人,后介绍团体;
如果是团体会见,双方在相互介绍本方人员时,应按职务高低的顺序进行;
3、当他人介绍自己时,应主动和对方握手(或微笑、点头示意),并说“请多关照、认识您真高兴、请多指教”等。
第五篇:前台接待岗位职责培训资料
迎接客人
1、客人走近前台大约两米时,值台员工应目视客人,微笑并向客人致意“早上好/下午好/晚上好/先生/女士/小姐;或者简单说:您好,请问需要什么样的房间?、如当时接待员正在忙碌
:待员正接听电话,需目光注视客人,点头微笑,用手势示意客人在沙发上休息一会儿;接待员正在接待其他(指来开房的客人)客人时,应点头微笑向后来的客人说:“先生/女士/小姐,对不起,请稍候”;或者问后来客需要什么样的房间,先让他上去看房间然后接待员应尽快结束手头工作,接待下一个客人,并向客人致歉;(不好意思,让您久等了)、如手头工作一时完不成时(如退房手续还没办,应先接待下一个客人。
3、如果客人是第一次入住酒店,应送上房间图文资料,请其选择。
介绍客房
1、根据客人需求,主动向客人推荐较高档次的客房:a、客人指明房间种类时,应推荐该种类中最好的房间;d、客人未明确房间种类时,应推荐符合其身份的最好房间。
2、在电脑上查找客人需要的房间类型。
填写订房预订单
1、逐项填写订房预订单。
2、检查已填写的订房预订单,并逐项向客人复述,确认后签字。
送别客人
1、告诉客人自己姓名,向客人讲解抵店后的登记手续。
2、感谢客人选择我们酒店。
整理资料
预订信息备注栏信息应尽可能详尽、全面。订单按要求放入预订资料架,如是当日预定,进行预分房,并输入电脑。
不要大声说话,不要乱吐谈
接待每天的核心就是与人沟通。1.形式上的要求
1、恰到好处,点到为止。
服务时只要清楚、亲切、准确地表达出自己的意思即可,不宜多说话。主要的是启发顾客 多说话,让他们能在这里得到尊重,得到放松,释放自己心理的压力,尽可能地表达自己消费的意愿和对餐厅的意见。
2、有声服务。没有声音的服务,是缺乏热情与没有魅力的。服务过程中不能只有鞠躬、点头,没有问候,只有手势,没有语言的配合。
3、轻声服务。
4、清楚服务。一些服务人员往往由于腼腆,或者普通话说得不好,在服务过程中不能向客人提供清楚明了的服务,造成了客人的不满。
5、普通话服务。
会说普通话,以便于用双语服务既能体现其个性,又能使交流做到晓畅明白。
程序上的要求:
1、宾客来店有欢迎声。
2、宾客离店有道别声。
3、客人帮忙或表场时,有致谢声。
4、客人欠安或者遇见客人的时候,有问候声。
5、服务不周有道歉声。
7、客人呼唤时有回应声。
在程序上对服务语言作相应的要求,有利于检查和指导服务员的语言规范性。
服务语言分类及其运用
称谓语
例句:小姐、先生、夫人、太太、女士、大姐、阿姨、同志、师傅、老师、大哥等。
这类语言的处理,有下列要求;
1、恰如其分。
2、清楚、亲切。
3、吃不准的情况下,对一般男士称先生,女士小姐。
4、灵活变通。
5、必须要求服务人员记住老顾客的姓氏和职称、职务,并以此相称呼。在平时接待工作中一般不称客人为同志、书记,但如果是会议包餐,称同志、书记又变得合理起来。
问候语
例句:先生,您好!早上好!中午好!晚上好!圣诞好!国庆好!中秋好!新年好!
这类语言的处理,有下列要求:
1、注意时空感。问候语不能是“先生你好!”一句话,应该让客人有一个时空感,不然客人听起来就会感到单调、乏味。例如,中秋节时如
果向客人说一声“先生中秋好!”就强化了节日的气氛。
2、把握时机。问候语应该把握时机,一般在客人离你米的时候进行问候最为合适。对于距离较远的客人,只宜微笑点头示意,不宜打招呼。
3、配合点头或鞠躬。对客人光有问候,http://www.teniu.cc/fanwen没有点头或鞠躬的配合,是不太礼貌的,比如客人问xxx房间在哪里?仅仅用一个远端手势表明位置,没有语言上的配合,甚至只是努努嘴来打发客人,这样就显得很没有礼貌。如果服
务员既用了远端手势,又对客人亲地说:“先生请一直往前走,右边角上就是!”客人的感觉就会好得多。
例先生,请一直往前走!先生,请随我来!带到客人房号前说:先生这是您的房间。如果客人说谢谢:应该回敬:不客气。
征询语
征询语常常也是服务的一个重要程序,如果省略了它,会产生服务上的错乱。征询语运用不当,会使顾客很不愉快。
先生:我们床单被套都是换过的,如果您觉得需要再换,我马上给您换,请稍等。换好后征询客人:请问还需要什么服务?这样客人会觉得很舒畅。
1、用协商的吻。经常将“这样可不可以?”“您还满意吗?”之类的征询语加在句末,显得更加谦恭,服务工作也更容易得到客人的支持。
2、应该把征询当作服务的一个程序,先征询意见,得到客人同意后再行动,不要自作主张。
比如:在打扫续房时,应征询客人:先生,您放包的地方需要打扫吗?或者小姐:您摆化妆品的地方需要搽灰吗?
拒绝语
例句:比如客人送东西给你。应该说:你好,谢谢您的好意,不过„„承蒙您的好意,但恐怕这样会违反本宾馆的规定希望您理解。不过,服务员通常不能与客人开这样玩笑,在商业交往中要讲一个对等的原则。
前台接待岗位职责 1.服从总台领班的工作安排,按规定的程序与标准向宾客提供一流的接待服务。2.认真地进
行交接班工作,不清楚的地方要及时提出,备用金班班交接,前帐不清后账不接。3.作好班前准备,认真检查电脑、打印机、计算器、验钞机、信用卡POS机、制卡机、扫描仪等设备工作是否正常,并作好清洁保养工作。4.掌握房态和客房情况,积极热情地推销客房,了解当天预定预离客人及会议、宴会通知,确认其付款方式,以保证入住和结帐准确无误。5.快速准确地为客人办理入住、延房、换房及退房等手续,开房时主动向客人讲清房价,避免客人误解,并需做好客人验证手续和开房登记。6.准确熟练地收点客人现金、支票,打印客人各项收费帐单,及时,准确地为客人结帐并根据客人的合理要求开具发票。7.熟练掌握酒店的相关知识,严格遵守各项制度和操作程序。8.根据房务部送来的房间状况报告,仔细核对,保持最准确的房态。9.制作、呈报各种报表报告。10.每日收入现金必须切实执行“长缴短补”的规定,不得以长补短。11.切实执行外汇管理制度,不得套取外汇,也不得私自兑换外汇,并负责监督员工遵守外汇管理制度。12.为宾客提供所需要的信息,热情、周到、细致地帮助客人解决各种需求。13.每天收入的现款、票据必须与帐单核对相符,并按不同币种,不同票据分别填写在缴款袋上。14.妥善处理客人的投诉,当不能解决,及时请示上级主管。15.备用金不得以白条抵库。未经批准,不得将营业收入现金借给任何部门和个 人。(如酒店总经理因特殊情况可在前台借取现金,但应办理相关手续。)16.协调好同事之间的关系,更好的作好对客服务工作。17.在授理信用卡和支票结帐业务时,必须严格按照信用卡、支票操作程序执行。18.严格按照帐务规定处理各种记帐。服从上级主管的安排,认真完成任务。19.员工应熟练掌握酒店长住客人协议及各单位合同,特别是折扣和挂帐协议。20.正确处理客人的留言、电传等。21.每天整理“离店帐未平”客人帐务,对非正常情况进行汇报。22.正确处理钥匙的发放。23.严格遵守现金和票据管理制度。24.作好领用贵重物品保险柜钥匙和进出贵重物品保险室的登记记录。25.做好柜台的清洁工作及终端机的维护保养。26.密切注意大堂的情况,如有异常及时向上级主管和安全部汇报。27.做好本岗位的清洁卫生。28.电脑密码妥善保管,一人一口,不许共用。
1、避免命令式:
例:房间空调怎么不热啊?水怎么是冷水?电话怎么拔打?
不能说你自己调,或者放一会就好了,先拔0再拔电话号码。空调,水的问题:请问你的房间号是多少?请稍等我们马上去看。然后立即呼师傅过去决。
电话问题:不好意思你打长途还是本市?首先我们只开通本市,请拿起电话先拔0,再直接拨电话号码即可